XXX党委（党组）班子2023年主题教育专题民主生活会对照检查材料根据此次民主生活会的安排，XX党委党组班子深入学习XXX新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神，领导班子坚持问题导向，强化问题意识，在认真组织学习研讨、深入开展谈心谈话、广泛征求各方意见的基础上，对照文件明确的理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等六个方面和XXXXXX提出的十二个方面的具体要求深入查找领导班子存在的问题。现作对照检查报告如下：一、对照检查存在的主要问题XX（单位）班子坚持问题导向，坚持从严从实标准，坚持把班子摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，紧密联系思想和工作实际，着力查摆存在的主要问题。会前，党组围绕这次民主生活会主题组织了深入学习，采取书面征求意见和谈心谈话等方式征求各XX、SS直部门、社会各界和全XX（单位）干部职工的意见建议，共征求到意见建议XX条。（一）在理论学习方面。一是理论学习不透彻。作为XXX部门，平时接触和使用业务知识比较多，班子成员不自觉地把理论学习当成了软指标，在学懂弄通做实XXX新时代中国特色社会主义思想上还有差距。比如，对学习《XXX著作选读》简单了解、缺乏深入研究的情况，对XXX新时代中国特色社会主义思想的时代背景、历史地位、哲学意蕴、理论贡献认识不深，仍停留在一知半解、似懂非懂的表层。二是学用结合不紧密。学习时结合单位思想实际、工作实际不够紧密。面对新机遇、新挑战，运用新思想指导实践、推动工作不够。（二）在政治素质方面。一是落实上级决策部署不彻底在落实党中央和省、SS委各项决策部署时，深入研究思考破解问题瓶颈的办法不多，比如：在XX工作中，由于对自身困难强调多对全XX（单位）利益考虑少，没有指导好相关部门抓实XX，导致XX投资出现负增长的被动局面。二是政治敏锐性不够，在XX建设中统筹谋划、推进、落实上考虑得不够周全，推进得不够系统，在XX建设参谋助手作用发挥不够，没有从政治上去思考问题，仅从XX统筹调度的角色上就调度而调度，就执行文件而执行文件，在XX建设体制机制上谋划创新不足。（三）在能力本领方面。一是履职尽责有差距。对部分XX工作存在重申报轻管理的情况，认为XX工作申报成功就算完成任务了，对XX工作的实施、管理、跟踪缺乏统筹调度，导致部分XX工作推进落实不到位。如，目前XX工作仅完成上一年度建设任务，在XX工作推进中没有充分发挥XX牵头作用，导致该XX工作2023年进度较慢。二是调研本领不强。调查研究不深入，特别是带着问题调研、带着思考调研不够。比如，在对单位乡村振兴办帮扶开展调研时，主要对村工作情况开展调研，个别班子成员到本单位挂帮的XX村去参与乡村振兴工作少，与群众见面少、交流少，倾听群众所思所想所盼更是少。（四）在担当作为方面。一是担当作为不主动。参谋助手和独当一面的作用发挥不够突出，有时存在抓工作落实不够主动情况。比如，落实XX工业化大比武工作任务重，牵头XX工作时，随着经济形势好转，放松了思想，没有更进一步加强对XX情况开展调度。二是攻坚克难的意志力薄弱。个别班子成员遇到困难和阻力时，攻坚克难、敢于啃硬骨头的拼劲和狠劲不足，没有积极奋发有为的工作状态，比如，对待长期未解决的2个信访问题，有涉及XX工作和XX的问题目前仍未完全整改到位。（五）在工作作风方面。一是作风建设没有压实。部分同志在抓工作落实上还存在着重布置、轻落实的问题，有些工作部署在落实过程中跟得不紧、督的不严，导致部分XX（单位）党组会议定事项落实不够到位。二是落实党内政治生活制度打折扣党内政治生活开展不够深入，出现业务工作繁忙时顾不上按时召开三会一课、主题党日，对党支部的建设和管理有所放松，没有充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。班子成员间的沟通交流不够充分，开展谈心谈话时提出的问题不够深刻，班子成员相互之间讲优点多、提期望多，相互批评讲工作问题多，讲思想问题少。（六）在廉洁自律方面。一是廉政教育不深入。主观上政治敏锐性还不够强，班子常常认为不可能违反政治纪律，对于廉政教育的重视程度还不够，在纪律教育的广度、深度和力度上还不够，纪严于法的要求还未深入人心，放松了对严格的要求，没有从清正廉洁的高度去认识其危害性，廉政教育没有形成常态化机制，自觉执行制度和纪律意识有所松懈。二是违纪违法的情况仍然小范围存在，班子没有没有充分意识到政治纪律是带电的高压线、政治规矩是高悬的铁戒尺，特别是公职人员酒后驾车、违法驾驶等问题屡禁不止，今年以来，XX名同志因XX原因受到XX处分。三、产生问题的原因分析通过认真地反思和深刻地剖析，存在上述问题和不足的主要原因有以下几个方面：（一）理论武装抓得不紧。对新形势下如何更好地维护党的形象权威、宣传党的政策主张、巩固党的执政基

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班子成员主题教育民主生活会发言材料根据党中央和省委统一安排部署，今年省联社党委在全体党员中开展了深入学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义主题教育。作为分管党建工作的班子成员，我认真按照上级要求和省联社党委部署，严格按照《方案》抓好落实，做到规定动作不折不扣，自选动作有声有色。作为全系统党员中的普通一员，我主动把自己摆进去，认真参与了主题教育的每个环节、每项内容，感觉受益很多、收获很大。最近，按照省联社党委关于召开民主生活会的方案要求，我再次认真学习了相关理论知识，广泛征求了基层的意见建议，并进行了认真思考和剖析，精心撰写了发言材料，为参加此次民主生活会做了比较充分的准备。一、对照检查情况（一）理想信念方面主要是理论学习上的自觉性、紧迫感有所下降。由于日常忙于事务性工作较多，在理论学习上有时存在应景式学习的情况，满足于听听课、翻翻书、简单做做笔记，思考问题、钻研问题的深度和系统性不够。虽然工作忙是一个客观因素，但深入剖析起来还是对理论学习、理论武装有所放松。自认为自己担任领导职务多年，积累了比较丰富的知识和经验，思想觉悟和理论水平比普通干部群众要高一些，学习不学习坐到台前都能讲出个一二三来，从而导致学习的自觉性下降了、紧迫感不强了。（二）政治纪律和政治规矩方面严格对照检查，这方面的问题我感觉主要是：现在媒体非常发达，一些网络、短信、微信平台上经常会有一些不切实际、搬弄是非的小道消息、负面新闻，偶尔会在一定程度上对自己的观点和分析问题的方法产生干扰。这实质上还是立场不够坚定的体现，认真想来，作为党员领导干部，更是要坚决抵制这方面的言论和信息，自觉坚定政治信念、筑牢思想防线。（三）作风建设方面主要是与基层同志联系沟通还不够。平时还是坐机关多、下基层少，有时即使下去了，也是时间短、行程紧，走马观花、蜻蜓点水，没有真正住下来、沉下去，和基层同志交心沟通也就少了一些；有时开展工作、处理事情出发点是好的，但由于缺少深入有效的沟通，有时感觉同基层同志还是有一定的距离，听不到真实的情况和客观的建议，对自己指导、服务基层的质量和效果产生了影响。（四）担当作为方面主要是对待自己分管工作有成绩多、不足少的现象。不论是在汇报工作，还是在班子内部开会时，有时存在报喜不报忧的现象，讲成绩长篇大论、力求精彩，讲问题特别是讲主观问题时一带而过，对一些存在的问题不能够正确对待和深刻剖析（五）组织生活方面在这方面存在的问题主要是：党支部组织生活会的质量还有待进一步提高，这是我参加支部组织生活时的一个感受，现在的组织生活多以学习教育为主，对大政方针传达学习得多，结合工作实际解读得少；在学习交流时，党员思想上还放不开，参与上还不够积极，发言还不够主动。今年各支部都组织开展了民主评议党员活动，活动中批评和自我批评开展得还不够严肃、不够深刻，存在你好我好大家好的问题。这个问题，还需要今后持续改进和提高。（六）落实全面从严治党责任方面这方面存在的主要问题是对党建工作责任落实的督促指导还需要进一步加大力度。我们每年年初都要下发《党建工作指导意见》，系统各级之间都要层层签订《党建工作目标责任书》，已经基本上形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。但各级责任具体落实得怎么样，是不是做到了真管真严、长管长严，各项党建工作措施是不是真正落实下去了，是不是中间还有做选择、搞变通、打折扣的现象，这些工作都还需要进一步加大督促指导检查考核的力度。二、产生问题的原因分析（一）党员意识有所淡化。虽然政治觉悟、政治意识在不断增强，但党员干部、特别是领导干部的意识也在增强，普通党员的意识逐渐淡化，在潜意识里以领导干部自居和摆位，有时不再把自己作为一名普通党员来看待和要求。（二）精神斗志有所消退。这几年年龄大了几岁，有时候存在等靠拖沓、因循守旧的念头，工作的激情逐渐消退，创先争优较真碰硬、拼搏进取的斗志，自身纵向来比大不如前，因此就会出现学习提高紧迫感不强、工作得过且过标准不高、深入基层研究解决问题不够等现象。（三）从严自律有所放松。随着年龄和职务的增长，更多的是给别人提要求、讲纪律，对自己的言行约束有时放松了要求，更多地注重一些政治性、是非性、原则性的纪律规范和规章制度却在日常一些具体工作的落实上放松了要求。三、今后的努力方向和改进措施（一）加强学习修养，进一步坚定理想信念进一步坚定入党时的理想信念，严守党的政治纪律和政治规矩，做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。同时，还要不断加强品行修养，筑牢三观，经常清扫思想和内心的浮尘，做到正确看待功名地位、正确对待利益得失、正确处理公与私的关系，始终保持一名共产党人的政治本色。（二）加强制度落实，进一步规范党建工作今后，我将首先带头落实好各项纪律规矩和规章制度，为广大干部职工做出表率；同时，要严格按照各项规章制度推进系

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在主题教育专题民主生活会上的发言提纲根据镇党委主题教育专题民主生活会部署要求，按照领导班子主题教育专题民主生活会方案，党委理论学习中心组专题学习了XXXXXX在中共中央政治局专题民主生活会上的重要讲话等规定内容。我与领导班子成员、主管部门负责人、所在党支部党员代表之间谈心谈话，征求到意见建议10条，其中学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想方面1条，维护党中央权威和集中统一领导方面2条，践行宗旨、服务人民方面2条，求真务实、狠抓落实方面2条，以身作则、廉洁自律方面1条，履行全面从严治党政治责任方面2条。2022年度领导班子民主生活会整改方案确定整改事项已全部整改完成。会前，紧紧围绕学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题，结合自身思想、工作、作风实际，认真查摆问题，深刻剖析原因，制定整改措施，对照检查如下。一、存在的主要问题（一）在学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想方面一是对学习的认识理解还不够到位。对XXX新时代中国特色社会主义思想这一重要思想的学习有时停留在理论知识方面，并没有上升到理论武装层次，往往只注重理论知识是什么、为什么，主动思考怎么看、怎么办时比较少；常常只看到理论中的过河的任务，深入找寻如何解决问题的桥或船时比较少。二是对学习的内容还不够系统全面。对这一重要思想理解和把握得不够全面系统，有时只注重用党的创新理论思想武装头脑未能有效地将其与强化政治领导、丰富战略支撑、拓展实践路径破解发展难题、激发动力活力等方面融会贯通、有效结合。学习时候有偏科现象，因为自己分管安全生产工作，导致对XXX新时代中国特色社会主义思想中有关安全生产工作的一些思想理论学得多、看得多、想得多，但对与自己工作无关的一些理论阐述就掌握得不够深、认识得不够透。三是学习的方法还不够灵活有效。学习有时存在赶进度问题，比较追求速度，在把握重量和重质的关系上，处理得还不够均衡、合理，导致对个别的理论知识一知半解、不求甚解，没有真正掌握蕴含其中的立场观点方法，未能把学习成果全面转化为认识、分析和解决问题的桥和船，对照知其言更知其义、知其然更知其所以然的高标准要求还有一定差距。（二）在维护党中央权威和集中统一领导方面一是全面系统认识和把握两个确立内涵上有差距。没有从总体上、整体上、制度上深刻认识和具体把握两个确立之间相互促进、相得益彰、内在一致的紧密联系，往往习惯先重点对其中的一个方面进行学习研究、领悟践行，主观上认为这样可以更容易学深悟透，但却忽略了两个确立内涵的丰富性和逻辑的严密性。意识形态工作的新思维形成不够快。对新时代下，意识形态工作的地位作用、使命任务、根本原则、基本要求一知半解，存在模糊认识。还是用老眼光、用老方法去看待和处理意识形态问题。二是践行两个确立的实践要求有差距。在把握两个确立的实践要求时，往往注重将其体现在自身的言行之中，做忠诚拥护两个确立的表率。但在如何把握好两个确立思想理论的抽象性和实际行动的实践性上，缺少全面深入的思考；对于如何将党的创新理论融入到贯彻党的路线方针政策和工作部署之中，贯穿于深化改革、加快发展的全过程之中，方法还不够多措施还不够实，结合得还不够好，政治态度与实际行动未能达到高度的统一性和一致性。三是对两个确立的理论宣传上有差距。对基层和分管干部的理论宣传不够系统、全面、深刻，有时为了突出重点，往往将工作重心放到了灌输式地理论宣讲上，主观上认为这样接受效果会更好，没有将两个确立及其决定性意义根植于建党、兴党、强党的光辉历史和壮阔征程中去准备、去宣讲，使个别党员干部知其然而不是其所以然，不能正确理解和对待党的领导核心与科学理论指导之间关系，没有真正形成广泛共识与共同行动，使两个确立在各领域各方面各环节的根本政治保证作用没有得到最大发挥。（三）在践行宗旨、服务人民方面一是宗旨意识仍需增强。为人民服务的精气神没有以前那么足了，想问题、做决策、办事情时，强调自己的想法多，关心群众的意见少，没有更多地站在群众立场去考虑问题。比如，对农田水利建设资源不足、机井紧缺等群众反映强烈的突出问题，要求基层领导研究解决的多，直面群众、主动牵头解决的少，目前今年新打机井10眼，虽然经过治理略有好转，但仍然没有从根子上得到根本解决。二是群众观念仍需加强。作为一个长期在基层工作的同志，经常与各式各样的老百姓打交道，时间久了就错误的认为，政府和老百姓之间的关系，是管理与被管理的关系。做工作，落实上级安排部署，首先考虑的是能否完成任务不被追责，能否让上级领导满意，而忽略了群众的感受。三是调查研究仍需深入。深入群众开展调查研究不够，虽然能够听取群众意见、征集群众建议，但未能做到在各个环节都倾听民声、反映民意、集中民智，导致问计于民的做法未能有效转化为改进

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2023年度县政府党组班子主题教育专题民主生活会方案按照县纪委、县委组织部、县委主题教育领导小组《关于在学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育中开好专题民主生活会的通知》求，为切实开好县政府党组班子学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育专题民主生活会，现制定如下方案。一、会议主题全面学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想，聚焦学思想、强党性、重实践、建新功总要求，对照凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风具体目标，深入学习领悟以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的丰富内涵和实践要求，检视问题、深刻剖析，围绕干部要干、思路要清、律己要严工作要求，精准把握发扬党内民主、加强党内监督、依靠领导班子自身力量解决矛盾和问题的功能定位，检视差距不足，进行党性分析，开展批评和自我批评，抓好问题整改，推动县政府党组班子更加深刻领悟两个确立的决定性意义，进一步统一思想、统一意志、统一行动，更加自觉增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，始终在思想上政治上行动上同以XXX同志为核心的党中央保持高度一致。二、会议安排（一）会议时间拟定于2024年1月20日召开专题民主生活会。（二）会议地点县党政机关办公楼X号会议室。（三）参会人员1.县政府党组班子成员；2.邀请省委第X巡视组、市委主题教育领导小组办公室第X督导组有关领导出席指导。三、会前准备（一）精心组织理论学习。坚持把学习贯穿始终，按照专题学习计划，采取集中学习与个人自学等方式，重点学习5方面内容：一是认真学习领会XXXXXX关于党的建设的重要思想；二是学习XXXXXX关于严肃党内政治生活的重要讲话和重要指示批示精神；三是学习XXXXXX关于主题教育重要讲话和重要指示批示精神，特别是学习XXXXXX关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干等重要论述；四是学习XXXXXX考察我省时的重要讲话和重要指示精神；五是学习党章、新形势下党内政治生活若干准则、县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定等党内法规，进一步统一思想、深化认识，打牢开好专题民主生活会的思想基础。（二）深入开展谈心谈话。县政府党组主要负责同志带头开展谈心谈话，领导班子成员之间，班子成员与分管单位主要负责同志之间、与本人组织关系所在的党支部党员代表，一对一、面对面开展谈心谈话，开诚布公讲不足、推心置腹提建议，既谈收获体会又谈差距不足，既谈自身缺点又谈对方问题，努力把问题谈开、把思想谈通、把意见谈实、把改进方向谈明白，消除隔阂、加深了解、增进信任。谈心谈话贵在一个诚字，要谈到位、交真心，防止泛泛而谈，防止只谈工作不触及思想，防止把谈心谈话变成简单交换会上批评意见。（三）认真查摆突出问题。本次专题民主生活会原则上不再专门征求意见。县政府党组班子要紧密结合县情实际，从学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想；维护党中央权威和集中统一领导；践行宗旨、服务人民；求真务实、狠抓落实；以身作则、廉洁自律；履行全面从严治党政治责任；树立和践行正确政绩观；对照中央环保督察反馈的典型案例八个方面，全面查摆突出问题。县政府党组班子成员要紧密结合分管工作，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，全面查摆突出问题。同时，全面梳理、认真盘点主题教育调查研究发现的问题、整改整治问题、巡视巡察反馈问题清单，把清单中尚未销号的问题，与上一年度民主生活会尚未完成整改的问题，谈心谈话过程中提出的问题，一并作为本次专题民主生活会检视整改的问题。（四）结合典型案例深入剖析。县政府党组班子要结合全县确定的党员干部和公职人员酒驾、醉驾典型案例反面典型案例，举一反三进行剖析，深挖问题症结，深刻进行党性分析，找准思想根源，有针对性地提出改进措施。班子成员要围绕反面典型案例，联系个人思想、学习和工作实际，深刻查摆自身存在的差距不足，关键是要见人见事见思想，注重从主观上、思想上进行深刻检视，深挖思想根源，不能轻描淡写、隔靴搔痒，不能停留在表面、归结于客观。典型案例剖析的内容，要在班子的对照检查材料和的个人发言提纲中单列一块进行阐述。（五）撰写对照检查材料。在全面梳理问题和结合典型案例剖析的基础上，县政府党组领导班子主要负责同志主持起草班子对照检查材料，县政府党组会研究讨论。班子成员自己动手撰写个人发言提纲，并报主要负责同志审阅把关。班子对照检查材料和个人发言提纲主要包括问题查摆、原因剖析、整改措施等，对字数不作硬性规定。个人发言提纲要在问题查摆部分列出需要说明和报告的事项。坚决杜绝他人代笔、照抄照搬。四、会议议程民主生活会由X同志主持，具体议程：第一项：X同志传达学习中共中央政治局、省委、市委以及县委学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育专题民主生活会会议精

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党委领导班子2023年度主题教育专题民主生活会班子对照检查材料依照此次专题民主生活会的具体部署，党委班子积极投身思想理论的深入学习，坚守以思想为核心的凝聚和塑造灵魂，专注于学习理念、增强党性、实践锤炼、创造新业的核心目标，深刻领会以学习提升灵魂、智慧、作风和工作热情的深刻含义与实践要求，统一认识、加深理解，聚焦问题导向，增强问题意识。在周密组织学习讨论、认真开展交心谈话、广泛征询各方反馈的基础上，针对文件要求明确的理论学习、政治素养、能力素质、责任担当、工作方法、廉政自律等六大方面以及十二个方面的详细要求，深刻剖析领导班子及成员存在的问题。现将对照检查报告列述如下：一、对照检查存在的主要问题班子在此次民主生活会中，恪守问题导向，坚持严格和实事求是的标准，始终将班子自身、担负的职责以及所从事的工作放在自我审视的范围之内，与思想和工作的实际情况紧密结合，重点排查和识别出现的主要问题。为了更好地前期准备，党组织针对这次民主生活会的主题开展了深入的学习，并采取书面方式征求意见和通过谈心谈话的形式，广泛听取了各部门、各界人士以及单位干部职工的看法和建议，共收集到了12条有价值的意见和建议。（一）在理论学习方面。一是在理论学习方面存在欠缺。班子成员日常更多接触业务知识，从而导致理论学习可能被视为次要任务，缺乏深度和系统性。对XXX新时代中国特色社会主义思想的深入理解和实际应用不足，对《XXX著作选读》的学习停留在表面，没有深入挖掘其时代背景、历史地位、哲学深意及理论价值，理解程度仍然肤浅。二是学习与实践的结合不够紧密。在理论学习时，没有很好地结合部门的实际思想和工作情况，这影响了理论指导实践的效果。面对新的时机和挑战，运用新时代中国特色社会主义思想去指导具体工作、推动任务的能力有待增强。（二）在政治素质方面。一是在落实上级决策部署方面不够深入。在执行党中央和省、市委的各项决策部署时，对问题的深度分析和解决方案的研究不够，特别是在主业工作中，由于更多地强调自身遇到的困难而不是全局的利益，导致在指导相关部门具体落实工作时出现了疏漏，进而引发了个别项目的负增长，这表明了在落实上级决策方面需要更加深入和具体的实施策略。二是政治敏锐性和判断力有待提升。在推进生态文明建设方面，对于统筹规划和具体实施的考虑不够周全和系统，体现在环境保护工作中的指导和服务作用不强。没有从更高的政治角度去审视和解决问题，而是过于依赖于传统的区域经济发展角度和文件执行的层面，没有结合高质量发展的要求去创新体制机制，这可能会导致在环境保护和可持续发展方面的工作缺乏前瞻性和创新性。（三）在能力本领方面。一是在履行职责方面存在不足。班子在某些重点工作上过于注重规划阶段，而在实际执行、管理和跟进方面的工作相对薄弱。对于策划完毕的任务缺乏有效地推进和监督机制，未能确保各项任务能够如期完成，举例来说，X工作只完成了上一年度的建设任务，没有充分发挥党委领导和协调作用，使得2023年的进度缓慢。这表明班子需要改进工作方法，不仅要在策划阶段下功夫，更要在实施和监督过程中加强统筹和管理，保证任务的全面完成。二是在调研能力方面有待加强。调研工作的深度和实效性不够，尤其缺乏针对性问题的深入调研和思考。例如，在对单位乡村振兴办的帮扶调研中，主要集中于了解工作情况，一些班子成员参与挂钩帮扶的乡村工作不积极，与当地群众的接触和交流较少，更不用说深入倾听群众的想法和期盼。因此，班子成员需要增强调研的针对性和深入性，确保调研活动能够真正触及问题核心，收集到实质性的信息和意见，从而为决策提供有力支撑。（四）在担当作为方面。一是在主动担当作为方面存在不足。班子在某些工作任务的执行上缺乏积极主动性，特别是在作为参谋助手和独立负责时不够突出。例如，在负责X工业化大比武工作时，受到经济形势好转的影响，放松了对X情况的调度和跟踪力度。这说明班子成员在工作态度上需进一步加强主动性，即使在形势好转时也要持续保持紧迫感和责任感，确保各项工作任务的有效推进和落实。二是在攻坚克难方面的意志力不足。在实际工作中面对挑战和困难时，部分班子成员缺乏解决问题的决心和毅力，没有表现出敢于面对困难的勇气和决心。例如，对于长期存在的两个信访问题，至今未能彻底整改解决。这说明在工作执行中，班子成员需要加强攻坚克难的意志力，对于存在的问题要积极寻找解决方案，勇于承担责任，及时整改，确保问题能够得到有效解决。（五）在工作作风方面。一是作风建设方面存在不足。部分同志在执行工作时偏重于任务的部署而不够重视实际的落实，工作推进中存在督导不足、监督不严的问题。这导致了一些党委会议确定的事项没有得到有效执行。针对这个问题，需要加强作风建设，推行责任制，明确各级干部的责任，强化督查力度，确保各项决策部署得到贯彻执行。二是党内政治

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县委常委班子2023年度民主生活会对照检查材料按照会议要求，县委常委班子在深入学习、征求意见和谈心谈话的基础上，围绕民主生活会通知提出的6个方面的内容，对照《党章》《准则》《条例》的规定和要求,结合县委工作实际，认真查摆存在的突出问题，深刻剖析问题产生的根源，并提出了切实可行的整改措施。下面，我代表县委常委班子作对照检查如下。  一、查摆出的问题（一）对照学习XXX新时代中国特色社会主义思想方面。一是精神实质悟得还不够深。县委班子成员通过参加理论中心组读书会、专题宣讲培训等方式，围绕党的XX大精神开展了多轮次的学习，但一定程度上还存在结合县情深化学习不够的问题，在深刻理解、准确把握大会的精髓要义和实践要求上仍有差距，把XXXXXX交给内蒙古的五大任务，结合全县经济社会发展战略进一步推深走实的举措不够深入精准。二是大局意识树得还不够牢。县委对广大党员干部树牢大局意识重视还不够高、要求还不够严、教育还不够经常，个别党员干部对党中央的路线方针政策、县委的重大战略部署，还存在理解不深刻、落实不到位，缺乏前瞻性的对策和方法，缺乏开拓创新精神，积极主动破解难题的意识不强。（二）对照维护党中央权威和集中统一领导方面。一是思想政治引领作用发挥不够到位。县委班子成员对XXX新时代中国特色社会主义思想的理论体系和丰富内涵学习把握的不够全面系统，在学习掌握上存在零散化、碎片化的问题。在加强领导班子思想政治建设方面创新方法不多，引领和带动广大党员干部统一思想认识上还有差距，从政治上判断形势、分析问题、解决问题的能力还不足。二是学用结合不够紧密。充分利用党的创新理论指导实践、促进工作方面存在学用脱节的问题，结合县情实际，融会贯通地运用新发展理念全方位推动经济社会高质量发展的能力还有所欠缺。比如，目前我们还没有结合党的XX大精神形成我县落实五大任务的方案。（三）对照践行宗旨、服务人民方面。一是推动发展的能力还有所欠缺。在发展战略层面，虽然县委班子深入实施五县发展战略，推动经济社会高质量发展，但在具体操作层面，仍有很多短板弱项需进一步补齐，在生态建设成果转化、农畜产品加工转化、清洁能源产业链完善、文旅产业提档升级等方面，仍存在思路不够开阔、开拓创新不强、办法措施不多等问题。二是为民服务的宗旨意识不够牢固。县委班子成员坚持常态化深入基层问需、问计、问效与民还不够到位，对群众反映的各类急难愁盼问题回应的不够及时、解决的不够充分，普惠性、基础性、兜底性民生建设还不够到位，基础设施、公共服务和社会治理等方面仍有短板弱项需要补齐，在全方位增进群众获得感、幸福感、安全感方面还有一定的差距。（四）对照求真务实、狠抓落实方面。一是抓基层党建的力度还不够。县委落实党建主体责任不够有力，在高标准高质量全面抓好党建工作方面还有一定的差距，把各领域各方面广泛组织起来、高度凝聚起来的制度机制还不够完善，总揽全局、协调各方的能力还需进一步强化和提升。二是发挥党建引领促发展的能力还不足。县委在增强各领域基层党组织的政治功能和组织功能上做的还不够到位，基层党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用发挥的还不够充分有力，在抓亮点、抓特色的思路还不宽，党建活动载体较为单一，基层党建品牌建设和推广力度有待加强。（五）对照以身作则、廉洁自律方面。一是斗争意识不够强。面对新发展阶段新形势新要求，县委班子把新发展理念贯彻落实到经济社会各方面全过程还不够到位，破解经济社会发展中结构性、长期性问题的力度还不够。比如，绿水青山向金山银山转化成果还不明显，我县农牧业产业化水平还不高、清洁能源产业中下游还未得到很好的发展，还未形成完整的产业链条，拉动经济高质量发展的集聚效应还没能充分凸显。二是带头攻坚克难不足。县委班子成员在弘扬吃苦耐劳、一往无前,不达目的绝不罢休的蒙古马精神上发挥表率作用还不够，在解决发展中的不平衡不充分问题时，缺乏行之有效的破解之道，仍存在路径依赖现象，自觉解放思想、开拓进取、敢闯敢试的韧劲不足。（六）对照履行全面从严治党政治责任方面。一是抓作风激励鼓劲还不够。县委在作风建设上，时时处处事事都在抓，但创新举措不多，激励干部担当作为还不足，党员干部作风虽有所转变，但效果不明显，实干作风不够浓。比如，个别党员干部干工作讲规矩、讲原则多了，但主动干、带头干的氛围还不够，退缩不前，怕事躲事，等着上级发指令，推一步走一步等问题还仍然存在。二是抓纪律防微杜渐还不够。县委聚焦管党治党主责主业，把纪律规矩挺在前面，严肃惩治了一批损害群众利益的腐败问题和作风问题，但对干部监督抓的还不够细，还没有很好的把问题化解在萌芽阶段，防微杜渐的效果还不够明显。比如，把握运用监督执纪四种形态还不够，批评和自我批评、约谈函询开展的不深不实，还没有真正让红脸出汗成为常态。三是对照李杰翔严重违

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2023年度主题教育专题民主生活会个人对照检查材料根据《学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育专题民主生活会工作方案》的要求，本人按照学思想、强党性、重实践、建新功的总要求，系统学习了XXXXXX关于严肃党内政治生活、树立和践行正确政绩观重要论述，学习了党章、新形势下党内政治生活的若干准则、《中国共产党纪律处分条例》和《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》等内容，紧盯个人思想、学习和工作实际，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，在广泛征求意见建议、普遍开展谈心谈话、深入梳理检视问题的基础上，认真对照六个方面内容，深刻查摆检视，深挖问题根源，明确整改措施。现将本人对照检查情况汇报如下：一、存在的问题（一）学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想方面。一是没有充分认识到党的创新理论武装的极端重要性和紧迫性，对照高标准要求，未能时时处处把加强党的创新理论武装作为必修课、首修课、终身课，导致自己在主动服务和融入中国式现代化建设大局的过程中，存在统筹谋划力度不够大、改革破冰不够积极、工作成效不够显著等问题。二是学习和实践的问题意识不足，问题导向不准，理论与实践贯通不够顺畅，在党的创新理论的研机析理、学懂弄通方面存在短板和不足，在将理论知识转化为实践力量时，有时找不到干的突破点，找不准解决问题的路径和方法，深刻理论和鲜活实践未能发生充足的化学反应，工作惯性、路径依赖等制约工作高质量发展的突出问题没有得到有效解决。（二）维护党中央权威和集中统一领导方面。一是从政治上观察、思考、解决问题的习惯尚未完全形成，与党章党规对标对表，实事求是讲，自己在时时处处事事讲政治方面有差距，特别是在日常生活中，一言一行不够严谨，没有完全做到遇事多想政治要求、办事多想政治规矩、处事多想政治影响、成事多想政治效果。二是政治觉悟和政治标准还不够高，主动接受政治体检，加强政治锤炼的斗争意识不足，存在打扫政治灰尘不够彻底，纠正行为偏差不够到位， 自身的政治辨别力和免疫力还不够强等。（三）践行宗旨、服务人民方面。一是有时思维格局不够大， 在个人工作利益和全局工作利益发生矛盾时，自己在思想上并没有立即做到顾大局、办大事、算大账，存在纠结和犹豫，导致自己在落实和行动上，有时慢半拍。二是所制定的政策、策略和措施，有时没有完全解决好干部群众最关心、最直接、最现实的实际问题和利益问题，在让现代化建设成果更多更公平惠及干部群众方面，落实落细还不够到位。（四）求真务实、狠抓落实方面。一是在谋划和推进重点工作和常规性工作有思想落差，对于一些常规性工作，主观认为不容易出成绩，打造亮点难，因而缺少如烹小鲜的工作标准和干则干好、干到完美、干到极致的工匠精神。二是在推动工作高质量发展过程中，对过程管控不够严实，督促检查方法不够有效，有时通过留痕和台账检验干部的工作作风和工作实绩，搞周调度、日调度，导致一些干部忙于交差、疲于应付，甚至搞花架子，没有把全部心思和精力真正用在研究解决具体事上，一些工作未能实现事半功倍。（五）以身作则、廉洁自律方面。一是对于当前社会变革时期人们思想活跃、观点大量涌现、行为千奇百怪的现状，自己缺少及时深入、叩问灵魂的自省精神，未能时刻用党员领导干部的职责和党纪条规检点自己的行为，对标对表、调整校正不够及时和精准。二是在一些细节问题上标准不高、要求不严，还存在上面抓的紧就执行的严，抓的松就执行的宽，执行制度规定的标准不高，只求过的去，不求过的硬。（六）履行全面从严治党政治责任方面。一是政治自觉存在差距，未能站在强化全面从严治党的政治高度，认识和把握新时代廉洁文化建设的重要性，对廉洁文化建设的统筹谋划不足，推进落实的举措办法不多，未能在分管领域全面营造起传承廉洁基因、积极廉洁修身的价值理念和自律氛围，廉洁文化的导向、激励、约束、凝聚人心的聚合作用发挥不够充分。二是面对新时代对领导 干部纪法意识提出的新标准和高要求，自己主动学法、懂法、守法、用法的意识、压力和效率均有所不足，常常遵循以前的方式方法和习惯行为谋划和推进工作，用新时代的法治思维和法治方式看问题、做决策不够标准和规范。二、原因剖析通过对照检查、深入剖析，反思自己在以上六个方面存在上述问题的原因，深入剖析根源，主要有以下几个方面：一是思想教育和理论学习有所放松。面对新形势新要求，把精力更多地放在了城市建设管理、社区服务管理等具体事务上，在学懂、弄通、做实XXX新时代中国特色社会主义思想方面还有差距，有时简单的认为学习是软任务，抓好工作才是硬指标，面对繁重的工作任务和工作压力，理论知识学习可以让步于工作。学习的紧迫性和自觉性不够，存在实用主义思想，只是就学习而学习，工作中有需要才学习，没有把学习上升为内心的高度自觉，也没有把学习当成人生的终极追求。二是

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公司党员干部2023年主题教育专题民主生活个人对照检查材料按照学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育民主生活会主题教育要求，认真学习XXX新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神，深入开展谈心谈话，认真听取意见建议，不断查摆问题，深刻进行剖析，现将对照检查情况汇报如下。一、存在的问题和不足（一）在理论学习方面。一是学习的效果不够好。对XXX新时代中国特色社会主义思想与党的创新理论的学习，存在实用主义，理论学习还缺乏整体性、系统性，对新发展阶段、新发展格局、新发展理念的学习不够，特别是紧密联系我市经济高质量发展等方面学习不够，学习的前瞻性、针对性、指导性不够。二是学习的力度不够强。理论学习主要以规定性学习内容为主，往往是要求学什么就学什么，将政治理论学习融入岗位、融入管理、融入业务不够，比如是运用政治理论学习成果，增强企业发展活力方面，存在学思践悟不深，知行合一不紧密的现象。（二）在政治素质方面。一是政治判断力不够。对当前我国进入新发展阶段，在有效应对各种风险和挑战面前，还存在站位不够高的问题。在切实以XXX新时代中国特色社会主义思想引领指导改革发展实践，将学习成果转化为落实集团党委决定、加快发展等方面还有一定差距。二是政治领悟力不够。在坚持用马克思主义中国化最新成果武装头脑，用XXX新时代中国特色社会主义思想指导实践推动工作和根据时代和形式变化提高认知水平和层次，注重从实践中获得新知、把握新规律等方面，还存在领悟深度不够的问题。（三）在能力本领方面。一是新发展理念树的不牢。对高质量发展的理论内涵和实践意义掌握的不全面、不系统，未能将创新、协调、绿色、开放、共享的新发展理念统筹运用到分管工作实践中，对高质量发展、持续提升城市管理服务等方面还需提升。二是应对风险能力不够强。主要表现在面对改革发展，各项业务投入到市场竞争中，如何在持续提升服务水平，在竞争中站稳脚步，提升竞争力等方面还需进一步努力，在工作能力、管理能力上还需提升。（四）在担当作为方面。一是破解难题的干劲不足。主要表现在对没有先例的事，没有领导批示的事，不是分管范围的事不敢干，对党委所作的重大决策部署缺乏全面深入研究思考，遇到繁琐、复杂的事情，缺少攻坚克难的精神。二是化解风险的锐气不够。主要表现在对那些历史遗留下的问题，缺乏敢啃硬骨头的魄力和担当，特别是一些具体问题的处理上，过多考虑风险因素，有求稳怕乱的思想。（五）在工作作风方面。一是思想创新的力度不够大。工作争强当先的意识不强，与时俱进、开拓创新、更新观念、大胆工作的思想树的不牢固。二是紧密联系群众不够强。主要表现在工作部署和对分管部门的了解多与分管工作领导班子接触沟通多，到基层调研的次数少，与职工面对面，心贴心交谈的次数少，有些工作没有及时采取针对性的措施加以解决。（六）在廉洁自律方面。一是自我革命意识不牢。主要表现在对自我革命认识不足，总是认为自己入党受组织教育培养多年，党性强，信念坚定，欠缺自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的思想自觉和行动自觉，持续加强理论武装和持续深化自我革命的意识还需进一步强化，运用法治思想和法治方式开展工作的能力还学提升。二是从严监督管理不够严格。全面从严治党压力传导不够，对分管子公司从严监督管理不够，廉政教育多以谈话提醒、观看警示教育片、上廉政党课等形式为主，探索创新不足，平时注重业务工作，对基层党组织的工作重视不够、抓得不紧，严纪律和立规矩的力度还需加大。二、产生问题的原因一是党性修养还不够。党性教育和党性锤炼缺乏连续性、系统性，自认为经过多年党的培养，理想信念较为坚定，自身工作经验和能力比较丰富，从而放松了对世界观、人生观、价值观这个总开关的改造，理论武装没有坚守，加强党性修养没有落实在行动上，经常以业务性工作代替党性锤炼，精神上补钙不及时，特别是在学习领会XXX新时代中国特色社会主义思想上，缺乏深入研究和思考，未能真正做到学懂弄通做实，对企业高质量发展谋划不深，对一些重大政治建设理解不深、不透。二是履职能力不够强。新形势、新任务对领导干部的领导水平和领导方式，提出了新的更高要求，面对新问题、新挑战，如何进一步履行好职责，一定程度上还存在本领恐慌，改革的措施，发展的良策，稳定的方法还不够多。三是宗旨意识有所减弱。以人民为中心的发展理念没有筑牢，平时经常忙于具体事务，真正扑下身子深入基层一线的时间不多，掌握实情、了解民情不够，一定程度上影响了决策部署效果。工作中存在求稳怕变思想，担当作为和钉钉子精神不足，对新形势新挑战，工作热情、进取意识仍显不足。三、今后整改和努力方向一是深化理论武装，筑牢理想信念。坚持个人自学和集体学习，克服以干代学等问题，坚持理论学习与工作实际相结合，进一步加强XXX新时代中国特色社会主义思想的全面系统学习，坚持不懈用XXX新时代

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在主题教育暨教育整顿专题民主生活会上的主持词同志们：按照教育整顿专题民主生活会和教育整顿领导统一安排，今天我们召开县纪委监委领导班子主题教育暨教育整顿专题民主生活会。这次会议的主题是，深入学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想，坚定拥护两个确立、坚决做到两个维护，以彻底的自我革命精神纯洁思想、纯洁组织，打造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军，纵深推进纪检监察工作高质量发展为全面推进强国建设、民族复兴提供坚强保障。围绕这一主题，深入检视剖析，严肃开展批评和自我批评，明确努力方向和改进措施，全面加强班子自身建设，努力推动形成积极向上、担当作为、干事创业的良好环境，更好发挥监督保障执行，促进完善发展作用，为全县经济社会高质量发展提供更加坚强纪律保障。首先，我介绍一下莅临指导我们民主生活会的领导：市教育整顿第一督导组组长X同志，督导组成员X同志，县委组织部X同志让我们以热烈的掌声，对X一行表示诚挚的欢迎和衷心的感谢县纪委监委X名班子成员今天全部到会。今天的会议共有四项议程，下面逐项进行。第一项，通报2022年度民主生活会查摆问题整改落实情况和本次专题民主生活会准备情况。由于时间关系，《通报》已经书面印发给大家。……第二项，由我代表县纪委监委领导班子作对照检查。……第三项，班子成员作对照检查，开展相互批评。首先，由我作个人对照检查。……请同志们对我提出批评意见。……刚才，大家本着认真负责的态度对我提出了批评意见，我诚恳接受、照单全收，并在今后的工作中努力加以整改。下面，请其他班子成员依次进行对照检查，相互开展批评。……下面进行第四项，请教育整顿第一督导组组长X同志讲话，大家欢迎。……刚才，大家都紧扣会议主题，聚焦八个方面和需要说明的具体问题，认真作了对照检查，深入查摆自身存在的突出问题，深刻剖析根源，明确了整改方向和措施，在相互批评中升华了思想凝聚了共识、增进了团结、提升了境界，达到了相互帮助、共同提高的目的，收到了比较好的效果。大家普遍经受了一次严格的党内政治生活锻炼，触动了灵魂、洗礼了思想、锤炼了党性。特别是X的讲话，对我县纪委监委领导班子民主生活会给予了充分肯定，并对加强班子建设、推动工作落实和抓好问题整改提出了明确要求，对于我们进一步锤炼党性修养、改进工作作风、提升工作水平具有很强的指导意义。我们要认真学习，切实抓好贯彻落实。一是旗帜鲜明讲政治。坚持把政治建设摆在班子建设的首位严格遵守党的政治纪律和政治规矩，不断增强四个意识、坚定四个自信，坚决拥护两个确立，自觉做到两个维护，把忠诚体现到岗位上、落实到行动中，坚持从政治上观察和处理问题，遇事多想政治要求、办事多想政治规矩、处事多想政治影响，始终同以XXX同志为核心的党中央保持高度一致。二是持之以恒强学习。始终把学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想作为必修课，坚持把学习贯彻党的XX大精神同XXXXXX对甘肃重要讲话重要指示批示精神结合起来，严格落实第一议题，想问题、办事情、做决策都要从中找方法、找指引、找遵循，真正把学习成果转化为坚定理想信念、忠诚履职尽责的思想自觉和实际行动。三是标本兼治抓整改。这次专题民主生活会查摆出的问题，我将认真履行第一责任人的职责，和班子成员共同研究落实整改工作，对马上能改的，不等不靠，立行立改；对需要一定时间解决的问题，明确时限、细化措施、限期整改。同时，坚持举一反三、标本兼治，深刻剖析问题产生的深层次原因，建立健全问题整改长效机制，确保整改工作见底见效。四是实干担当促落实。召开民主生活会，最根本的目的还是凝聚思想共识，推动工作落实。下一步，我们将以本次民主生活会为新的起点，聚焦主责主业，忠诚履职担当，坚持把纪律规矩挺在前面，进一步落实落细监督执纪四种形态，加强权力运行监督制约，对出现的问题敢于批评、敢于斗争、敢于亮剑，持续推动纪检监察工作高质量发展，为高质量发展提供坚强有力的纪律作风保障！最后，让我们再次对督导组的各位领导莅临指导会议表示衷心的感谢！今天的会议就开到这里，散会！

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某市纪委书记2023年主题教育暨教育整顿专题民主生活会对照检查材料按照开好主题教育暨纪检监察干部队伍教育整顿专题民主生活会的安排部署，我聚焦主题教育学思想、强党性、重实践、建新功的总要求以及教育整顿具体目标任务，坚持以理论学习为基，以查摆问题为要，以整改提升为本，聚焦专题民主生活会确定的主题，深入查摆了存在的问题和不足，逐一剖析了产生问题的根源，明确了下步整改方向和整改措施。现将个人对照检查情况报告如下：一、存在的主要问题（一）深化理论武装方面。虽然坚持把强化理论武装、筑牢思想根基作为重中之重，积极通过第一议题、理论中心组学习、做实个人自学等方式，深学践悟党的XX大等党的创新理论，但学习上还不够系统、全面、深入，存在学而不精、学而不深问题，结合纪检监察工作消化吸收做得不到位，在科学全面把握党的创新理论体系，形成学思用贯通、知信行统一的高度自觉方面还有欠缺，灵活运用贯穿其中的立场、观点、方法指导工作的能力还需提升。比如：作为政治机关，必须始终心怀国之大者，自觉服务保障新时代新征程党的中心任务，以有力有效监督确保党中央各项政策落实到位，但通过深入查摆，自身对XXXXXX关于国之大者重要论述的理论内涵、实践指向等理解认识的还不透彻、不深入，对纪检监察工作如何融入、服务、保障国之大者，缺乏深入的思考和研究，导致对如何立足纪检监察职能定位，聚焦国之大者推动政治监督具体化常态化思路不清、抓手不多，监督保障执行、促进完善发展职能发挥存在不到位问题。（二）筑牢对党忠诚方面。一是在政治历练中淬炼忠诚的自觉性不足。纪检干部被称为党的忠诚卫士，要使这一光荣称号名副其实，就必须自觉坚守纪检监察机关的政治站位，努力锤炼忠诚的政治品格，坚决扛起担当的政治责任，严格守住干净的政治本色，从讲政治的高度开展工作。但是反躬自省，自己锤炼党性的硬度还远远不足。比如，在教育整顿工作中，锤炼党性和接受革命洗礼的方式多是满足于看看警示教育案例、参观一些廉政教育基地，触及灵魂不够，内心深处没有真正将红船精神、井冈山精神、长征精神等完全内化、转化到具体工作中，没有达到自觉自为状态。二是在维护群众利益中体现忠诚的纯度不足。人民立场是纪检监察机关的根本政治立场，必须始终把实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益作为工作的落脚点，在维护群众切身利益的实际行动上体现忠诚之义，经过深入查摆，自身还没有真正把为群众办实事解难题贯穿纪检监察工作始终。比如：虽然近年来聚焦护航民生利益发现并推动整改了一些问题，但深入研究不够，开展专项治理、专项监督的深度、力度不足，关口前移、抓早抓小措施不多，整治情况和预期效果存在差距，致使群众身边腐败和作风问题虽有所好转，但仍易发多发，仅2023年，全市纪检监察机关查处群众身边蝇贪蚁腐各类问题X起，反映出为民用权的政治自觉还需进一步深化。三是在严肃查处案件中展示忠诚硬度不足。突出表现在审查调查工作中政治意识树的不牢，从政治的高度思考、处理问题不够，对一些倾向性问题没有第一时间从落实两个维护的高度来对待。比如：在审查调查工作中，更多精力用在了查处违反纪律和职务违法、职务犯罪上，每个案件没有先从政治上来审视问题，2023年，全市仅查处X起违反政治纪律案件，反映出在查处违反政治纪律政治规矩问题上用力不足。（三）锤炼过硬作风方面。一是群众路线走的不实。今年，全党大兴调查研究之风，日常工作中，虽然意识到将调查研究作为理思路、抓工作、带队伍的基本功，做到了亲自确定调研题目，亲自提出调研方案，亲自分析研究调研材料，但走心走深走实不到位，沉下去和走出去相结合的调研方式运用不充分，蹲点式调研、解剖麻雀式调研开展的不够多，推动调查研究走深走实不到位，调研成果转化文章做的不好，与在调研中深化学习、破解难题、创新工作的目的相比还存在较大差距。二是锤炼作风力度不大。对工作作风建设上还存在抓得不够实的地方，推动工作过程中有时存在重安排部署、轻跟踪落实倾向，对一些工作安排部署后跟踪问效不够有力，导致落实效果上打了折扣。比如，推动创新派驻监督方式方面，持续关注力度不够，导致在健全制度机制、激发监督活力等方面存在短板，派驻监督探头作用发挥不充分。三是较真动硬的韧劲不足。比如，在推动风腐同查同治方面，受困于熟人社会等因素顾虑，循线深挖、主动向前的主动性不强，查办四风案件存在就案论案问题，没有做到既以案看风又由风查腐，聚焦重点领域和关键人员查处的有份量、有影响的案件不多，反映出动真碰硬的力度还需进一步增强。（四）勇于担当作为方面。能够坚决贯彻坚定不移全面从严治党战略部署，自觉以两个维护为统领持之以恒正风肃纪，坚定不移惩贪治腐，有力推动全市党风廉政建设和反腐败工作取得新进展、新成效，但对照XXXXXX对

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党员领导干部2023年主题教育专题民主生活会个人对照检查材料（六个方面）根据市委关于召开第二批主题教育民主生活会的相关要求我紧紧围绕此次主题教育专题民主生活会的会议主题，深入学习领会XXXXXX关于党的建设的重要思想，关于严肃党内政治生活的重要讲话和重要指示批示精神，关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干等重要论述，认真学习党章、新形势下党内政治生活的若干准则等党内法规，深入开展谈心谈话，广泛征求意见建议，对照六个方面全面梳理了存在的问题并进行深刻剖析，明确了今后的努力方向和整改措施。现将本人对照查摆问题情况报告如下。一、存在的问题（一）理论学习方面。一是学习不够深入，对XXX新时代中国特色社会主义思想学习的不系统不深入，思考得还不够全面透彻，特别是对必读书籍的学习和自身工作分工相结合还不能完全融会贯通。二是学习深度不够，虽然定期组织集中学习活动，认真学习研读规定书目，但大多是上级规定的学习任务，深入开展系统学习的时间较少、次数不多，在全面化、常态化开展学习教育方面做得还不够到位，缺少反复学的钻劲和深入想的韧劲。三是领悟不够透彻，对两个确立的时代背景、重大意义、深刻内涵的理解还不够深入透彻，从理论维度、历史维度和现实维度准确把握和深刻领会决定性意义还不到位，思想观念、思维层次、战略素养的高度还需进一步提升。四是领会精度不准，运用新理论新思想破解发展难题的意识和能力还不够强，还不能自觉地把每一项工作都放在推动县域经济高质量发展中来研究，思路多、举措少，有时仅限于提一些泛泛的想法和要求。学习停留在理论上、情感上多，没有做到及时将学习成效转化为推动工作的思路举措，距离内化于心、外化于行要求还有较大差距。（二）政治素质方面。一是民主集中制坚持的不够严格，集体抓大事、议大事的能力欠缺，自身存在的一些问题不能得到及时有效解决，民主决策有待加强。二是组织生活不够严肃活泼，开展批评与自我批评不够，缺乏深度，触及思想、触及灵魂也不够，查找问题不深、不透、不具体，缺乏辣味，没有完全做到红脸出汗。三是贯彻落实新时代党的方针路线政策不够经常、不够主动，与工作的大格局结合不够紧密，对工作的前瞻性，预见性和主动性变弱；5.工作存在重部署、轻落实现象，一些工作停留在开了会、发了文，盯得不紧、抓得不牢啊，缺乏不见成效不撒手的韧劲。特别是对社会、网络上流传的小段子虽然能够做到不传不信，但是还没有从讲政治的高度去加以鉴别判断，对其严重危害性认识不足。（三）能力本领方面。一是在贯彻上级决策部署、决议决定上，有时存在就事论事的情况，对宏观工作部署还领会不到位、真抓落实还不够到位；二是在推动具体工作落实上提要求多，手把手帮带的时候较少，特别是对一些与自己关系不大的工作，即使有想法、有建议，也抱着多一事不如少一事的心理；对社会关心关注和群众反映强烈的就医贵、择校热、停车难、登记难等问题，距离群众满意仍有差距，关心关切、久久为功、持之以恒的力度还需加强。三是宗旨意识还不够牢固鲜明。践行群众路线、一线工作法不够到位，开会听汇报、打电话指示较多，进乡村搞调研、入农户问疾苦较少，在密切联系群众、全心全意服务群众方面还存在差距。（四）担当作为方面。一是面对外界的各种复杂的诱惑，权力的运用就会自觉不自觉地加上功力的色彩，艰苦奋斗、奋发有为的精神头减弱；面对千头万绪的工作、越来越重的任务和越来越高的工作标准，偶尔会产生歇一歇、缓一缓的念头；二是存在惯性思维，在结合自身实际创造性开展工作方面有欠缺，对特色亮点研究的不透彻，不愿意主动去研究；有些工作注重执行上级要求，完成上级交办的任务，但因地制宜、结合实际出思路，分类指导做得不够，主动抓基础、抓指导、抓督办、抓落实不够，思想和行为上还一定程度存在权衡折中的现象；三是求稳的心态比较重，存在怕担风险、怕出事、怕影响社会稳定的思想，对一些急难险重问题和容易引发矛盾的事件，没有从根本上寻找解决问题的办法，思想顾虑多。（五）工作作风方面。一是对上级重视的工作投入精力多，对日常打基础的工作有所忽视，没有保持一种戒骄戒躁的工作作风、扎实的工作态度，特别是下基层调研不够深入扎实，面上了解的比较多，沉下心来解剖麻雀少；二是对作风建设永远在路上的重大论断认识还不够深刻，在整治四风特别是形式主义和官僚主义问题上用心用力还不够，存在上热下冷上紧下松的现象。虽然注重从中华优秀传统文化中吸取立德修身的廉洁文化精华，用清廉文化滋养精神，问题虽然承诺要解决，但还没有达到立竿见影的效果；三是风险防范不够严密，安全监管措施落得不实、安全隐患排查不彻底、安全责任管控和落实体系不健全等问题，没有真正形成严、细、实的工作合力，没有完全把隐患消灭在萌芽状态；有时不够主动、积极，对于工作中遇到难题困难，有时会存在等、靠、

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X市委常委、常务副市长2023年专题民主生活会对照检查材料按照2023年专题民主生活会的安排和部署，我严格按照学思想、强党性、重实践、建新功的要求，认真学习了XXXX，对党的XX大报告、著作选读等内容进行了深研细读，全面贯彻落实XXXXXX关于XX的重要讲话重要指示批示精神，结合工作生活实际全覆盖谈心谈话、征求意见建议，全面深入查找自身在理论学习政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等方面存在的突出问题，深刻剖析问题根源，找准改进措施，现作如下对照检查。一、存在的问题（一）在理论学习方面。一是理论学习主动性不够。从思想深处对理论学习重要性认识不足，没有把学习作为终身课题、永恒课题，更没有树牢终身学习理念，错误把学习作为负担和任务满足于完成规定动作和必学内容，上级要求学什么，我就学什么有针对性的学习不够，有深度的思考不多。如，在这次主题教育中，虽然延伸个人自学的内容也不少，但自己主动性不够，对于一些内容的学习有缺失、有漏洞，没有按照个人自学计划完成学习篇目。二是理论学习宣传研究的结合度和系统性不够。对马克思主义基本原理同具体工作实际相结合领会还不深不透，学思践悟、知行合一、学用转化不够，理论学习成果还只停留在思想上未充分地实践于实际工作与行动中。如：自己经历了多岗位锻炼在遇到工作难题时，习惯于凭老经验、老办法，没有结合最新的理论成果想点子、做打算，导致一些工作推动起来南辕北辙（二）在政治素质方面。一是政治站位还不够高。在深刻领会两个确立的决定性意义，增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护方面还不深不细，往往讲得多、表态多、安排部署多，但在贯彻落实上还存在漏洞和盲区，闭环管理机制还不健全。如，在化解金融风险方面，更多考虑具体的实际困难，没有站在全局和长远角度看问题，在思想上认为这个任务是长期复杂的，导致化解债务任务完成率不高，甚至还有新增债务的情况。二是落实重大事项请示报告制度不严格。作为市委常委、常务副市长，对严格执行重大事项请示报告制度重要性认识不够，没有把请示报告作为强化政治意识、提高政治能力、履行政治责任的重要载体，特别是对自己分管领域召开的一些会议等报告的自觉性不强。如，省委组织召开了固定资产投资视频会议会后未形成相关会议情况报告呈送地委和政府，导致主要领导信息不对称，不能及时为下一步部署工作提供参考依据。（三）在能力本领方面。一是研究政策能力不强。作为常务副市长，个人综合素质还不能满足当前工作需要，特别是面对全市经济社会高质量发展的新形势新机遇，自己对制度创新、科技创新、产业发展等前沿知识和政策掌握不足，在推动一些工作方面缺乏前瞻性思考。如，对标中央经济工作会议精神，特别是稳中有进、以进促稳、先破后立的总要求理解把握不深刻，对于如何稳预期、稳增长、稳就业没有研究谋划出具体可行的政策措施还存在等靠思想。二是贯彻新发展理念有差距。在贯彻新发展理念上不够准确全面透彻，科学精准做好双统筹还有一定差距，在转变经济发展方式、调整经济结构、深化供给侧结构等方面研究不深入。如，全市三次产业结构比重不合理，中间小两头大，与财政收入不匹配，一产产业化水平低，二产主要依赖能源经济，三产辐射带动能力不足。（四）在担当作为方面。一是在服务大局上还存在局限比如，在贯彻执行中央路线、方针、政策和上级决策部署时，有时存在一定的本位主义思想，局限于自己负责的工作，首先考虑如何从本领域角度去推动落实，缺乏从战略的高度，用辩证的思维，围绕中心工作、发展大局的角度去思考和推进。如，在开展粮食购销领域专项整治时，虽然扎实开展自查，但职能部门作为主体未能发现粮食收购、存储、销售环节等方面存在的问题线索线索来源主要是巡察、监督检查和审查调查。二是创新动力不足结合十四五经济社会发展主要目标和2035年远景目标科学谋划好政府工作还不够，对如何聚焦重点任务协商，着力凝聚广泛共识为我市经济社会发展献计出力谋划还不深不细不透。如，作为招商引资分管领导，在创新工作思路，有效落实谁签约、谁负责、谁主抓、谁落实责任，处理好招进来和落下去的关系方面做得还不够。（五）在工作作风方面。一是工作作风改进上还不够有力，发扬老一辈革命家谦虚谨慎、不骄不躁、艰苦奋斗的优良作用还有待提升，在工作、生活待遇上不愿降低标准，特权思想还没有根除。对队伍管理中厉行勤俭节约监督检查不到位，发现办公用品使用方面存在浪费现象解决的办法不多、效果不明显，落实中央八项规定精神、反对四风问题作风还不够坚决二是深入群众不够经常，服务群众不够主动。工作中能够积极深入基层开展调研、走访群众，但走访群众覆盖面不够广，听取群众意见建议不充分。对于群众存在的实际困难，向有关职能部门反映多，对问题的后续追踪解决抓的少，导致部分问题没有得到有效解决。如，在安排部署事关群众切身利益

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2023年主题教育专题民主生活会党委班子成员相互批评意见60条1.X同志对党的XX大报告的理解掌握的深度和广度不够，距离学深悟透、学懂弄通上有差距。2．X同志接受新事物的速度不够快，不重视学习。有时只顾忙于工作，自觉主动挤出时间学习不够，特别是对理论学习还不够系统，学习还浮在表面，还没有达到精益求精。3．X同志忙于日常事务，对党的新思想、新理论学习掌握不够。4．X同志对理论学习抓得不紧，有时还存在走形式、走过场的现象。5．X同志工作方法有时不够恰当，特别是与同事业务交流时，有时不够讲究方法，处事艺术的重要性认识不够。6．X同志在工作中虽能按照要求完成工作任务，但数量与质量没有有机地结合起来，工作标准定位不够高。7．X同志存在脱离群众、疏远基层的情况，有回避矛盾的思想，反思自己为人民服务、对人民负责的意识有所淡化。8．X同志由于宗旨意识淡化，安排和落实工作时没有一切从群众的利益出发，没有真正沉下身子解决群众的实际问题。9．X同志面对一些不良风气、腐朽思想、不合理现象带来的冲击，定力不足，入党之初那种源于崇高理想的激情有所减退，多了一些进退之忧、得失之患、毁誉之虞，少了一些党性修为和坚定信念。10．X同志抓工作急功近利、急于求成、贪大求快，工作重面子、轻里子。11.X同志作为X，对X和X监督停留在表面，抓X工作方法不够灵活。12．X同志满足于现状，进取精神不强，放松了学习。13.X同志抓基层党建工作有不均衡现象，在全面激发基层发展活力创造性不够。14.X同志对XXX新时代中国特色社会主义思想和党的XX大报告精神领悟的不够，有时满足于一般化理解，对新观点、新论断的理解不够透彻。15.X同志工作中侧重于抓业务工作，抓思想政治建设往往是原则性的要求多，一般性的号召少，缺少过硬的本领。16.X同志担当意识不够强，在适应新时代党的组织路线的要求上思想转变不彻底，行动力不足。17.X同志对工作中出现的新矛盾，监督成效不明显，履行两个责任不到位。18.X同志日常对分管部门人员的思想状况关注较少，与职工沟通不深入，没有真正了解职工工作生活相关问题困难，有针对性的指导不够。19.X同志研究党的新思想和新理论不够深入，在用党的先进知识指导X具体工作上结合不紧密。20.X同志对巡视整改反馈问题没有深入挖掘，巡视整改责任落实不够细。21.X同志在理论学习上主动性不够强，深入钻研的不够。22.X同志对理论知识的学习缺乏系统性、经常性，用理论指导实践的能力不够强。23.X同志对巡查存在问题的查找和解决突出问题上不到位，没有做到深刻剖析，举一反三。24.X同志工作的创新性不够，针对X有时爱用老经验和老办法。25.X同志传导责任、传递压力不够，平时对X及干部职工的管理不够严格。26.X同志理论学习的系统性不够强、自觉性不够高，缺乏持之以恒坚持不懈的学习精神。27.X同志对分管的工作督促检查不够及时。28.X同志创新精神不足，工作沿用老办法的情况时有发生，未能建立与X发展相适应的工作理念和思维方式。29.X同志作为X，主业意识和监督意识不强，对大胆履职思想上有顾虑，突破意识不强。30.X同志对党员干部经常性教育和监督不到位，有时碍于情面，教育批评浅尝辄止。31.X同志对加强党员廉政教育力度不够，经常性开展以反面案例教育警示做得不够多。32.X同志以党建引领经营发展工作思路不够宽，习惯按上级部署和要求来做，深入思考发表意见建议不积极。33.X同志习惯沿用过去的工作方法，缺乏追求创新的动力。34.X同志对全面从严治党主体责任落的不够实，对双重组织生活思想上缺乏主动性和自觉性。35.X同志工作重心偏向针对技术问题研究业务工作，党建与业务工作有机结合的不够。36.X同志对党建工作思想认识不到位，缺乏抓党建的主动性。37.X同志对党员干部廉政教育力度不够，部分党员干部的政治敏感性和警惕性不够高。38.X同志党建工作与生产经营充分融合做的不够。39.X同志学习上主动性不够，充分利用业务时间学习做得不到位。40.X同志把X发展有关新理论、新思想转化成推动工作的实效做的不够。41.X同志在强化协调上不够主动。42.X同志对XXX新时代中国特色社会主义思想学习领会的不够透彻。43．X同志学习积极性有待增强。有的思想不够重视，集体学习时被动参加，缺乏热情，工作与学习矛盾突出，存在重工作、轻学习的思想，总是以工作忙、任务重、没时间学为由，不能自觉静下心来学习，没有撰写学习心得体会，导致了政治理论学习效果不明显。44．X同志学习深度有待拓展。对XXX新时代中国特色社会主义思想理解不够全面、不够系统。在学懂、弄通、做实上下功夫不够。45．X同志学习氛围不够浓厚。全面学习氛围不够浓厚，紧迫感和危机感不强，有工作办事凭经验的懒惰心理。46．不重视学习。对政治理论、法律知识学习不够，有时候还

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部门领导2023年主题教育专题民主生活会个人对照检查材料根据主题教育领导小组统一部署，以及开好专题民主生活会的有关要求，我本人在认真学习XXXXXX系列重要讲话精神和相关内容的基础上，紧密结合自身思想和工作实际、会前谈心谈话、征求到的意见建议，深入开展自我检视，找准了问题，剖析了原因，明确了努力方向。现将对照检查情况报告如下，请领导和同志们审议批评。一、存在的问题和不足（一）理论学习方面。长期以来，我始终毫不动摇地坚持用理论武装加强党性锤炼，特别是主题教育以来，认真研读党的XX大、《XXX著作选读》等内容，做到了学有所思、学有所获，把学习成效转化为做好本职工作的内生动力。但是，还存在以下问题：一是虽然思想上高度重视学习，但是由于个人理论功底还不够扎实、学习方法不够科学，学得不够系统、全面、深入，特别是在学习党内法规时，自认为每次都能第一时间学习新出台、新修订的党内法规，也能及时掌握一些新思想、新论断、新提法、新要求，但在原由、意义、内涵等方面，思考不深、理解不透，影响了学习效果。二是由于理论学习不够深、不够透，导致大局意识、创新意识不够强，没有站在XX建设的大背景下，谋划新时代XX的后勤发展方向。特别是在具体工作中，习惯于沿用老经验、老思路思考，在用新思维、新理念研究新情况、破解新问题方面虽然有一些尝试，但成效不够明显。（二）政治素养方面。一直以来，我不断增强政治敏锐性和政治鉴别力，毫不动摇地坚持党对边检工作的绝对领导、全面领导，在任何时候都树牢四个意识，坚定四个自信，做到两个维护。但是在传承红色基因、弘扬优良传统方面，还存在以下两个方面的问题：一是没有用好批评与自我批评这一有利武装，对于班子成员的批评多半集中在民主生活会上，开展经常性的批评较少。有时即使开展批评，多半是以建议代替批评，婉转间接式批评较多，直指其过式批评较少，距离红红脸、出出汗的要求还有一定的差距，党内思想交锋还不够激烈、不够深入。二是对党员教育管理还不到位，监督提醒不够经常，要求也不够严格，特别是在XXX实有在位人数多于编制数的情况下，个别同志思想包袱较重，担心被分流，放松了对自己的要求，存在等待观望、工作拖拉、精力不集中、出工不出力等问题。（三）能力本领方面。我能够时刻把对党忠诚、为党分忧为单位谋发展、为XX谋幸福作为最根本的政治担当，始终不忘初心、牢记使命，勇于担当、忠诚履职，认真贯彻落实上级各项决策部署要求。但是仍存在以下问题：一是虽然能够坚持把党委议抓后勤、统揽全局作为后勤工作和后勤队伍建设一贯的坚定立场和自觉遵循，凡属重大事项都按程序提交党委集体研究，但在日常工作中，有时对于上级部署的事、党委议定的事，抓住了面忽视了点，统筹兼顾不够，有些工作的标准、成效与上级和XX党委的部署要求还有差距。二是转改以后，由于办公室控制面积标准与以前不同，XX班子成员，包括我本人的办公室全部超标。对此，我虽然带领XXX的同志制定了整改方案和工作推进计划，也提交了XX党委研究审议，但是受工作周期长等因素影响，目前还没有完成整改。三是截止目前，XXX年预算项目执行率总体偏低。客观上由于年度预算下达较晚，主观上我督促提醒各处室加快推进项目建设和结算报销不到位，也没有结合XX实际认真研究提高预算执行率的针对性措施，存在一定的等靠思想和依赖心理。（四）担当作为方面。我始终着眼于XX长远发展，立足于队伍建设实际，坚持以基层单位和XXX的需求为出发点，全力做好各项后勤保障工作。但是还存在以下问题：一是虽然尽可能利用一切时机到各基层单位调研督导，但由于机关业务繁重、时间安排紧凑等原因，主要是依靠文件来了解基层情况，实地蹲点、亲自帮扶不够多，对基层单位特别XXX在基础建设方面存在的困难和问题了解不深，对XXX的诉求掌握不全，在帮助基层破解发展难题、解决实际困难方面做得还不够好。影响了谋划长远的前瞻性、服务基层的针对性、建言献策的科学性。二是平时工作中部署任务多，跟踪问效少，工作推进主要依靠具体负责的同志，在亲自推动落实方面有待加强。具体体现在XX机关本级3个项目建设推进不够不力，特别是机关XX关心关注的完善培训中心地下车库，受工程准备周期长等因素影响，目前才刚完成施工招标，正在进行进厂施工准备。三是在日常工作中，我基本上都能从大局出发考虑问题，能够认真落实上级交办的各项任务，但在一些具体工作中一定程度存在实用主义思想，对投入周期短、见效快、容易出成绩的工作投入精力较多；对后勤规范化管理等基础性、长期性问题投入精力较少，导致现行的后勤规章还不够完善，造成工作被动。（五）廉洁自律方面。对此，多年来，我时刻保持清醒头脑，工作中始终慎之又慎、严之又严，做到洁身自好、廉洁奉公，不断强化规矩意识、敬畏意识，守住为官做人的底线。存在的不足主要是：一是在平日工作里难免要和形形色色的人打

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银行系统主题教育专题民主生活会班子成员相互批评意见1.党性修养不够强。理论学习的紧迫感和危机感不强，比较满足于一般性学习，带着问题学、深入思考学做得还不够。比如在学习过程中，较少把XXX新时代中国特色社会主义思想与XX高质量发展有机结合起来，在学懂、弄通、做实上需要再加强。2.在工作中，敢闯敢试、攻坚克难的改革创新精神不够突出，比如在落实行业高质量发展战略时，对分管工作的超前思考谋划还不够深入，我市XX各项指标还处于比较落后的局面；在吸收其他行业、其他单位好的经验做法，开阔工作思路上仍需进一步加强。3.强化理论武装、坚定理想信念的自我要求不够严格。个人学习方面仍然存在一定的实用主义倾向，系统学习理论不多，一定程度上满足于会上讲、稿上念，联系工作实际潜心思考、运用理论指导实践仍不够充分。4.责任担当不够强烈。在抓好队伍建设上欠缺行之有效的方法和超前部署的思维，特别是在如何打造一支适应高质量发展要求的人才队伍上方法不多、成效不够明显，全市系统专业技术队伍建设及发展通道设置进展缓慢，对于xx建设的谋划还不够深。5.党性修养放松，标准定位不高。主要表现在：主动学习、终身学习的意识不强，对XXX新时代中国特色社会主义思想等党的最新理论成果掌握的不够系统全面，理解的还不深刻透彻，存在一知半解、浅尝辄止的问题，未能很好的做到将理论学习思考与本职工作有机结合起来。6.干事创业的闯劲不足，担当作为的举措不新，主要表现在：XX部分工作的前瞻性、系统性和预见性不足，例如在近些年全市XX工作不断取得新突破的同时，未能及时对XX的处理给予高度重视，导致当前XX积压，协调处理难度极大。7.先锋模范作用发挥不充分。主要表现在：理论学习上带动作用发挥还不够充分，对分管部门、分行党内集中学习情况督促指导较少，对如何采取有效措施带领党员和群众共同学习、共同进步还缺乏深入思考。8.宗旨观念不够牢固，为民服务观念不强。主要表现在：联系基层群众还不够密切，调查研究还不够深入，举措不够创新。比如：由于到XX任职时间不长，对我市系统作风建设过程中存在的深层次问题，还缺乏深入的调查研究，对基层一线的情况把握不够充分。9.在抓实理论学习上还存在差距。在学习XXX新时代中国特色社会主义思想学原著、读原文、悟原理做得还不够，缺乏深入研究和思考，没有很好地处理好工学矛盾。政治理论学习的系统性、主动性还有待进一步加强，一定程度上存在以业务工作代替理论学习的现象。例如日常事务多，理论学习多是通过学习中心组集中学习、传达文件、听取报告等方式进行，个人自学相对较少，对一些热点、焦点问题，缺乏深层次互动和思想交流，理论联系实际不深、不透。10.作为党委书记，担当作为方面还存在一些差距。例如，虽然对班子的理论学习抓得比较紧、比较实，但对基层单位、部门的理论学习检查指导还不够，理论学习上下同步、齐头并进的效果还需要进一步加强。11.主动服务群众的自觉性还有待进一步加强，宗旨意识有所淡薄，群众观念有所模糊。需要时刻牢记为民服务的宗旨，树牢正确政绩观，扎扎实实地开展调研，在调研中做到真正深入基层、深入群众，多听、多看、多问、多学，掌握第一手资料，了解基层最真实情况，解决实际问题。例如，平时多忙于具体的事务性工作，深入基层不够，对基层情况掌握不深不细，对指导推动高质量发展大胆探索的方式方法较少。12.在担当意识、担当能力方面需要进一步加强。工作落实力度不够，具体的工作计划，时而因为这样那样的原因而得不到落实，使得工作效果大打折扣。例如，XX项目建设工作进展较慢，推进力度仍需加强。13.在抓实理论学习上还存在差距，理论学习上不够深入系统，理论指导实践工作方面还有待进一步加强。需要紧密结合工作实际，全面、系统、深入地学习XXX新时代中国特色社会主义思想及其讲话精神，理解和把握新方法、新应用，做到学用结合、学以致用，真正使政治理论成为指导行动的指南针，达到学以致用的目的。例如，如何做好理论知识与XX新形势相结合方面还有待进一步加强。[最%新热点素材尽#在【公众号*：老船&^长君】]14.在担当意识、担当能力方面需要进一步加强。作为主抓XX工作的班子成员，在XX工作新形势下的开拓创新的能力、工作履职尽责、担当作为方面还需进一步加强。例如在面对XX新形势新问题上，需要不断探索新方式、新方法；在如何根据高质量发展中管理职能战略任务分解，做好信息深度融合、推动信息化发展方面还需要进一步加强。15.理论武装还有待进一步加强，监察、法律法规等专业理论学习的深度和广度有所欠缺。根据工作实际，需要进一步优化自身知识结构，重点加强对政治理论、纪检监察、法律法规方面知识的学习研究，提高专业业务水平，做好从财务管理工作到纪检监察工作的转变。16.在担当意识、担当能力方面需要进一步加强。作为一名新任领导，在抓好党风

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主题教育民主生活会个人对照检查材料汇编（3篇）目录1.主题教育民主生活会个人对照检查材料..22.主题教育民主生活会个人对照检查材料.63.主题教育民主生活会个人对照检查材料11主题教育民主生活会个人对照检查材料根据市纪委机关、市委组织部、市委主题教育领导小组有关要求，根据有关要求，紧紧围绕学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题，认真学习XXX新时代中国特色社会主义思想，深入开展谈心谈话，把问题谈透、把思想谈通、把改进方向谈明白，营造开好专题民主生活会的良好氛围。围绕六个方面认真深刻对照检查，深刻剖析原因，提出改进措施，明确努力方向。现对照剖析查摆如下：一、存在的问题和不足（一）对照理论学习方面突出问题一是学习自觉性还不够。坚决做到常修常炼、常学常新、常悟常进还做的不够。比如：没有持续不断从党的创新理论中找方向、找答案、找方法，努力做到党的理论创新每前进一步，个人理论武装就要跟进一步。二是以理论指引进一步理清工作短板做的不够。对照党中央关于贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展的一系列重大决策部署，进一步理清制约x高质量发展的短板弱项做的不够，比如：有时针对性结合x有关x市场、x建设提高x竞争力等迫切解决的问题，客观科学谋划，提出解决办法还不够及时有效。（二）对照政治素质方面突出问题一是强化干部队伍建设系统性不够。坚持把干部培养同x发展相结合进行深入思考、深入研究还不够，指导各分管领导开展与业务相关的系统性培训不够，通过组建x，在x中培训锻炼干部不够。二是建强x各党支部战斗堡垒还不够，抓基层党建工作还有不均衡现象，在全面激发基层发展活力创新性不够，强化与社区共建共促，解决有关x、x、x等群众难点，还是依赖于x等民生诉求渠道，主动性不够。（三）对照能力本领方面突出问题一是工作提前谋划不够。我在平时静下心来超前谋划x、x以x求x发展的决心和定力不够，有时有自顾自地坐守自家的一亩三分地等x的心态。二是主动参与x竞争意识还不够强。借助x自身的x资源优势、x优势、x优势积极参与市场，深耕市场还做的不够，在服务管理上下气力还不够，对主动寻求客户扩大业务范围等重点问题的解决还没落实落细。（四）对照担当作为方面突出问题一是政治敏锐性不够高。对x问题政治警惕性不够高，比如：对社会上的不当言论，觉得是经济发展过程中的小事，还没做到正面斗争，坚决抵制。二是成果运用的主动性还不够。满足于领导交办的工作，还没主动举一反三，防患未然。（五）对照工作作风方面突出问题一是x我作为x主要负责人，只想着抓x的进度，有急躁情绪，对x整体工作特别是前期项目管理、x等管理工作抓的不细。二是对社会上有关公平竞争的不当言论关注还不够。特别是对抖音等自媒体平台个人发布有关与事实相悖的视频关注不够，正向评论，说明事实不够及时、有力。（六）对照廉洁自律方面突出问题一是加强党员廉政教育力度不够。经常性开展以反面案例教育警示做得还不够，比如：警示教育侧重于组织党员干部观看警示教育片，深刻剖析案例根源还做的不够，部分党员还未做到如履薄冰、严谨细致。二是加强对党员干部的日常监管还不到位。比如：部分党员还存在懒散现象，工作不够主动，工作推动不够快速，有等靠思想，我把主要精力用于x等x业务上，把抓工作作风的重点放在平常，落于日常做的不够，有时紧时松现象。二、产生问题的原因一是理想信念有所淡化。在理论学习中，参加党委理论中心组学习还未完全做到身入心入、知行合一，在学习的系统性和全面性上还有欠缺，有时由于事务性工作较多，在一定程度上导致理论学习时松时紧现象，对党的新思想新理论新论断缺乏深入系统的研究把握，学习的针对性和实效性还不强，存在实用主义思想，没有在把握理论的科学体系上下功夫，从而没有达到将理论学习与指导实践、推动工作有机结合起来的水平。二是责任担当意识不强。在工作中真正做到踏石留印、抓铁有痕韧性还不足，对自己高质量完成工作要求不高，驰而不息、久久为功做的不够。工作中始终秉承敢于负责、勇于担当的工作作风，紧贴中心任务，坚持问题导向，狠抓各项工作推进落实，较好完成各项工作任务，对一些工作的落实还不够到位。三是市场竞争的前瞻意识不够。对x过程中，还是把主要精力放在抓x建设上，致使对发展转型中有关x竞争的调研做的不够，强化对x提前谋划做的不够，从而在市场竞争中遇到问题有时被动地去解决，影响x推进。三、整改措施和今后努力方向一是强化理想信念。坚持把加强理论学习贯穿工作和生活全过程，带头深入、系统、全面学习XXX新时代中国特色社会主义思想，不断提升理论素养。强化党员干部理论学习，坚定不移用党的创新理论思想武装头脑、指导实践。把市委市政府工作决策部署与x工作紧密结合，主动站位全市思考问题、推动工作，力求实效。二是坚持全面从严治党向纵深发展，加强对

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学习贯彻2023年主题教育专题民主生活会个人对照检查材料一、查摆出的问题及具体表现（一）围绕6个方面突出问题，特别是对照XXXXXX关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的12条具体要求进行剖析。1.理论学习方面存在问题及具体表现：一是没有接受过系统的岗位培训，缺乏纪律审查等业务能力，导致执纪监督问责中存在本领恐慌二是自我学习的能力还不足，精细化专业化水平有待提高，比较注重有关从严治党、党风廉政建设方面内容的学习，针对涉及案件办理等方面学得相对较少。三是结合自身工作实际，在学以致用、以用促学上方法还不够多，落实转化还不够好，还不能及时将所学转化并运用到日常的监督检查中，对问题线索敏感度不足往往停留在就事论事的阶段，抽丝剥茧的挖掘能力有所欠缺。2.政治素质方面存在问题及具体表现：一是政治定位把握还不够精准，谋划党风廉政建设工作思路还不够宽阔。对于目前抓好企业党风廉政建设以及基层微小腐败问题的重大意义等方面理解领悟不够深入深刻。二是在谋划部署公司党风廉政建设工作过程中，缺少对于基层作风工作的前瞻性谋划，虽然已召开了多次会议及座谈，但深入基层研究的时候不多，对于如何丰富基层党风廉政建设工作的载体、创新监督基层微小腐败工作的举措等没有进行足够深度思考，仅满足于常规动作的开展，没有及时做到推陈出新、主动灵活。3.能力本领方面存在问题及具体表现：一是应对综合性、专业性、多元性的纪检岗位要求上本领还不够强，纪检业务培养方法不够多。二是还未掌握科学有效的执纪方法和审查技巧、缜密的逻辑思维，参加系统培训次数有限，在日常工作中要面临的执纪审查、文字材料、研究探索、信息宣传等方面的工作时感到知识透支。面对各公司应收账款问题，督促化解及时追回账款、预先排查风险的能力还需提升。三是当前公司纪委委员存在能力发展不均衡、不全面的问题，谋划制定提升纪检干部综合能力的方法还不够具有针对性，载体不够丰富，效果不够明显，面对目前公司较为复杂的业务构成及人员构成中，应对风险挑战的本领还有待进一步提升缺乏及时发现和解决自身存在问题的意识和能力。4.担当作为方面存在问题及具体表现：一是监督检查的创新举措还有待加强对集团纪委安排的各项监督检查工作虽然也保质保量完成，但是没有新意，对信访的分析研判及办理存在专业知识缺乏，对出行公司日常监督管理的入手点没有形成完整的工作思路和打算。二是目前公司涉及业务广泛、人员数量庞大、结构复杂，在三不腐一体推进的过程中存在较多问题，以作风建设推动公司高质量改革发展的思想发条没有拧紧，担当作为、主动出击的机遇意识不强，缺少对安全、工会等部门的监督检查。5.工作作风方面存在问题及具体表现：在日常监督检查中存在忧患忐忑心理作为纪委书记特殊的职责有时会引起较大的顾虑，开展工作时，遇到的阻力及压力相较其他岗位明显突出，对工作中碰到的矛盾和问题缺乏探究到底的决心，工作作风还不够硬。6.廉洁自律方面存在问题及具体表现：一是落实中央八项规定的相关制度建设在抓实抓细上还有不足。在建立制度方面注重解决当前突出问题，未能全面深入分析不同时期面临的形势、任务、特点和问题未能有效联系实际，不断丰富完善制度建设，推进制度创新。二是对于一些四风典型问题的监督查处主要是通过网络舆情、投诉举报等少数几项措施，自身方法手段少，日常监督、长期监督的结合不足，跟踪问效不够。（二）围绕XXXXXX关于树立和践行正确政绩观进行剖析存在问题及具体表现：一是监督执纪的实干效果还有所欠缺二是落实纪委监督责任方面重点还不够突出、理念还不够创新。在强化对法人单位及党支部的知道方面还有所薄弱，没能充分发挥企业纪检部门的优势，对所属法人单位反腐败工作存在的体制机制漏洞及工作薄弱环节没有及时提出改进完善的意见。二、存在问题的原因剖析（一）从政治方面剖析在政治修养提升上所下的力气还不够多，认识还不够深入精准，政治站位和政治敏锐性与上级的要求还有差距，在监督管理过程中思想上还有所顾虑，还没有完全发挥出应有的监督职能作用。（二）从思想方面剖析在实际工作中，缺乏对理论知识的系统学习及深刻把握，联系理论思考实际方面缺乏主观能动性，对自我要求有所放松，面对问题思考不深，在自我完善自我提高上思想认识不足。（三）从组织方面剖析自我要求还不够严格，存在实用主义，从全局、长远看待问题的能力欠佳，面对复杂的党风廉政建设工作预警意识不强，缺乏果断的分析能力和铁腕的管理手段。（四）从作风方面剖析工作扎实度不足，日常监督工作重安排重结果，紧盯过程的力度不足，监督检查多，指导帮助欠缺，求真务实的作风还不够硬，还没能贯穿于日常监督工作实践中。对各法人单位出现的作风建设新情况、新问题了解不够及时、解决处理不够果断。（五）从纪律方面剖析没能严格的以党章来检视思想，在发挥表率引领示范上做的还不够充足，对落实党要管党、

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学习贯彻主题教育民主生活会实施方案等材料汇编（4篇）（集团公司）目录1.学习贯彻主题教育民主生活会实施方案..22.学习贯彻主题教育民主生活会主持词（集团公司）53.2023年主题教育民主生活会议程.84.上年度民主生活会问题整改落实情况报告9学习贯彻主题教育民主生活会实施方案按照集团党委《关于召开主题教育专题民主生活会的通知》精神，xx公司党委认真组织学习、深入开展谈心谈话、认真撰写对照检查材料，积极做好会前准备工作，现就开好xx公司学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育专题民主生活会制定如下工作方案：一、会议主题紧紧围绕学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题，聚焦学思想、强党性、重实践、建新功总要求，对照凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风具体目标，深入学习领悟以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的丰富内涵和实践要求，检视问题、深刻剖析，着力从思想根源上解决问题。会前准备（一）精心学习研讨。在主题教育理论学习的基础上，专题召开党委理论学习中心组集中学习，重点学习XXXXXX关于党的建设和严肃党内政治生活的重要讲话和重要指示批示精神；学习党章、新形势下党内政治生活若干准则、县以上党和国家机关党员领导干部民主生活若干规定等党内法规。把学习的着力点聚焦到深刻领悟XXXXXX关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干重要论述和XXXXXX对河南重要指示批示、对交通工作的重要指示批示精神上，切实增强从严从实开好民主生活会的思想自觉和行动自觉。（二）深入开展谈心谈话。做到四必谈，主要负责同志与班子成员必谈，班子成员相互之间必谈，班子成员与分管科室负责同志之间必谈，班子成员与本人组织关系所在党支部党员代表必谈。谈心谈话要一对一、面对面，既谈工作问题、也谈思想问题，既谈自身差距、也提醒对方不足。（三）全面梳理问题。一是对照理论学习、政治素质、能力本领、工作作风、担当作为、廉洁自律六个方面，深挖问题根源，提出改进措施。二是把主题教育清单中未销号的问题，与上一年度民主生活会、巡视巡察整改和审计整改等专题民主生活会尚未完成整改的问题，谈心谈话过程中提出的问题，一并作为本次专题民主生活会检视整改的问题。（四）结合典型案例进行剖析。典型案例围绕xx特大暴雨灾害追责问责案件，联系个人思想、学习和工作实际，深刻查摆自身存在的差距不足。典型案例剖析的内容，要在个人发言提纲中单列一块进行阐述。（五）撰写材料。在全面梳理问题和结合典型案例剖析的基础上，领导班子主要负责同志主持起草班子对照检查材料。班子成员自己动手撰写个人发言提纲，并报主要负责同志审阅把关。发言提纲应包括2022年度民主生活会查摆问题整改情况此次民主生活会会前学习及准备情况，此次民主生活会查摆出的问题、原因剖析、下一步整改方向、需要向组织说明的事项。查摆问题篇幅应为发言提纲整体的一半以上，问题查摆应做到开门见山，见人见事见思想，必须有具体事例说明。整改措施要细化具体，有可操作性，防止泛泛而谈。需要向组织说明的事项包括群众反映、巡视反馈、组织约谈函询等情况和个人有关重大事项报告情况。其中个人发言提纲要在问题查摆部分列出需要说明和报告的事项。三、会议时间拟定于2023年x月初召开，会期半天。四、参会人员邀请集团指导组到会指导；第二纪检组、xx公司领导班子、党委办公室及人力资源部相关人员。五、会议议程（一）通报上年度民主生活会整改措施落实情况;（二）公司班子作对照检查;（三）领导班子成员逐人发言，其他同志对其开展批评;（四）督导组领导对民主生活会情况进行指导点评;（五）主要负责同志代表公司班子表态发言。六、相关要求全面盘点这次民主生活会的整改问题，制定问题清单，完善整改措施，落实整改责任。坚持当下改与长久立相结合，完善体制机制，以务实有效的问题整改提升民主生活会效果。民主生活会后xx日内，公司党委将民主生活会相关资料上报集团党办。学习贯彻主题教育民主生活会主持词（集团公司）同志们：今天，我们召开学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育专题民主生活会。很荣幸邀请集团督导组xx同志和xx同志莅临指导，大家掌声欢迎。为开好这次民主生活会，xx公司党委严格按照集团党委有关要求，在主题教育理论学习的基础上，会前专门组织开展了一次党委理论学习中心组集体学习，深入开展谈心谈话，全面梳理问题，并结合典型案例进行剖析，为开好这次民主生活会作了充分准备。希望各位班子成员能够坚持问题导向，深入查摆突出问题，深刻剖析问题根源，有针对性地制定整改措施，严肃开展批评和自我批评，切实做到落细落小落实、见人见事见思想。班子成员要正确对待批评意见，有则改之、无则加勉，真正达到团结——批评——团结

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2023主题教育组织生活会上个人发言提纲根据组织生活会工作方案，重点从理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等6个方面进行对照检查，深入查摆突出问题，下面我从三个方面进行发言。一、个人对照检查情况（一）理论学习方面。能够自觉将理论学习摆在重要位置，坚持把理论学习作为一种习惯、坚持深学深悟、坚持问题导向、坚持创新方法，重点内容领悟还不透彻，在日常学习中缺少有效的学习方法，又拘泥于规定内容，难以拓宽思路、开放角度、增识见闻，在某些方面吃得还不透、研究不深、把握不准，运用创新理论指导工作实践上还有差距。（二）政治素质方面。在日常工作中，我能忠诚于党的事业、忠诚于党的路线方针政策、忠诚于新时代党的组织路线，但在学习运用理论知识这个显微镜和望远镜的时候，难以从一般事务中发现政治问题，从倾向性、苗头性问题中发现政治端倪，从错综复杂的矛盾关系中把握政治逻辑，不善于在大局中找准自身定位，不能从全局角度综合考虑问题（三）能力本领方面。能够将所学理论用于工作实践、指导工作、推动发展，但果敢精神有所欠缺，勇于开顶风船追求机遇的意识亟待增强，贯彻新发展理念要求，但解放思想动力不足，学习虽刻苦但理解还是不够深入，难以突破思想壁垒，能始终站在公司转折关头在全局和战略上高度分析、判断、解决问题，但个人站位高度还是不够。（四）担当作为方面。作为党的干部，能够持续深入学习贯彻XXXXXX重要讲话精神，牢记职责使命，胸怀国之大者，主动融入工作大局，但在工作进程中还存在要求偏差，实事求是观念深刻，自我革命动力欠缺，敢于坚持真理，善于独立思考，坚持求真务实，但在日常工作中，依靠经验做事情况时有发生，缺少革命创新精神。（五）工作作风方面。宗旨意识树的不够牢，基层调研或检查工作时不够深入，解决实际问题招数少，工作中虽然能较好地贯彻领导的意图，完成上级组织和领导交给的各项任务，但是对于基层反映的情况却是解决的不够及时，不够彻底，在办难事解决指战员急难愁盼问题上缺硬招实招，还没有真正达到让领导放心、让群众满意。（六）廉洁自律方面。能够时刻保持清醒头脑，工作中始终慎之又慎、严之又严，能够做到洁身自好、廉洁奉公，但在平日工作里难免要和形形色色的人打交道，虽然我能够把握分寸、时刻注意，但是对别有用心、刻意讨好、拉拢经营的人警惕性还是有所不足，没有做到时时刻刻自省、自警，居安思危、防微杜渐、慎独慎微的意识还有待进一步增强，存在一定的廉政风险和隐患。二、原因剖析针对存在的问题，深入剖析原因，为提出切实可行的整改措施打牢基础，主要有以下几个方面做得还不够:（一）重业务轻理论。在繁重复杂市场经济压迫下，更多的时间花在学习专业知识，解决实际工作，过于关注本职业务，而轻怠了政治理论学习，导致实际学习高度与标准有偏差，存在自我满足、认知不清现象。（二）过稳重欠果敢。在新形势下，面对新要求，落实新政策，局限于过去的思维方式和行为习惯，还缺少与时俱进的锐气和革故鼎新的勇气，有些工作一时还难以打破常规，冲破陈旧观念的藩篱。（三）勇担当缺走访。在工作中责任意识高，敢于大胆做决定、定决策，但走访基层单位不够主动，对于部分基层情况主要靠听汇报和抽查，调研时间过于紧凑，为了赶时间与基层指战员沟通交流不够充分。（四）严廉洁怠修养。严格执行廉洁自律准则，带头落实中央八项规定和实施细则，自觉抵制围猎腐蚀，但在工作中存在求稳怕出错思想，不敢放心放胆放手地开展工作，导致工作程序过于陈旧，主动服务不够，超前服务不够，创新服务不够。三、整改措施针对存在的问题，从具体事项入手、从具体环节抓起，反思问题根源，制定具体有效措施。具体措施如下：（一）强化理论武装。坚定理想信念，把牢理想信念这个世界观、人生观、价值观的总开关，始终让党信得过、靠得住、能放心，筑牢对党忠诚，作为党的干部对党忠诚是首要的政治品质，新征程上要把对党忠诚体现到贯彻落实好党中央决策部署的实际行动上，要牢固树立以人民为中心的发展思想，解决指战员最关心最直接最现实的利益问题。（二）强化素质能力。不断提升政治能力，严格要求自己从思想上正本清源、固本培元，提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，坚持把XXX新时代中国特色社会主义思想的世界观、方法论和贯穿其中的立场观点方法转化为自己的科学思想方法，作为研究问题、解决问题的总钥匙，不断增强工作科学性、预见性、主动性、创造性。（三）优化转变作风。大兴务实之风，坚信秉公用权才能赢得人心，全面查找廉洁风险点，筑牢思想防线，坚守法纪底线，树立榜样精神，创造以清廉之风和浩然正气品格为文化的优秀团队，养成简朴之风，坚持以俭修身、以俭兴业，为队伍长久发展夯实基础，奋斗终身。（四）树立实干导向。始终坚持当干部就要干事，就要创造业绩，坚持把出实招求实效、打基础利长远作为自己的职责责任，

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关于第一批主题教育参学单位关于召开专题组织生活会情况的报告按照《关于认真做好2023年主题教育专题组织生活会的通知》要求，XX单位第一批主题教育单位于2023年8月25日前，组织召开了学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育专题组织生活会。现就有关情况报告如下：一、扎实做好前期准备工作为开展好此次专题组织生活会，磨憨站党委严格按照总站要求，认真制定工作方案，及时下发通知，为全站党员配发了党史学习教育指定教材，扎实做好了前期各项准备工作，为组织生活会的开展奠定了坚实的基础。（一）积极组织学习研讨，强化理论指导。为提高对组织生活会重要性的认识，机关各处室党支部以支部书记领学宣讲、党课辅导、交流讨论等形式深入开展理论学习，认真学习领会XXXXXX关于党的建设的重要思想，学习XXXXXX关于严肃党内政治生活的重要讲话和重要指示批示精神，学习XXXXXX关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干等重要论述，学习XXXXXX关于政法公安和移民管理工作的重要讲话和重要指示批示精神，学习党章、新形势下党内政治生活若干准则、县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定等党内法规，进一步统一思想、深化认识，为开好组织生活会打牢思想基础。（二）扎实开展谈心谈话，征求群众意见。各基层党支部，机关处室党支部按照开展专题组织生活会要求，认真征求群众意见建议。一是通过发放《征求意见表》的形式，广泛征求和听取党内外群众对各支部全体党员在开展党史学习教育、联系服务党员群众、力戒形式主义官僚主义等方面的意见和建议，切实增强了召开专题组织生活会的针对性和实效性。二是党支部书记与支部委员，与每一名党员，党员与党员之间，互相交心，讲真话，既主动说自己的毛病，又直接指出对方的不足，切实做到谈透问题，沟通思想，有效地营造了开好专题组织生活会的良好氛围。（三）认真撰写剖析材料，查找问题不足。紧扣围绕学思想、强党性、重实践、建新功总要求，认真贯彻以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干要求，立足实际查找存在的问题和不足。1.党支部深刻检视问题。机关各处室党支部围绕组织理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等6个方面突出问题，特别是对照XXXXXX关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的12条具体要求，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，深挖问题症结，深刻进行党性分析，找准思想根源，在检视问题基础上形成了对照检查材料。2.党员深刻检视问题。全体党员同志联系思想和工作实际，对照凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风具体目标还有哪些差距进行深刻剖析检视，从检视出来的具体问题中分析了主观上、思想上的根源。二、召开组织生活会情况各基层党支部、机关处室党支部精心准备，认真组织，在8月25日前相继召开了了专题组织生活会。其中，XX同志以普通党员身份参加XX处党支部专题组织生活会，XX同志以普通党员身份参加XX党支部专题组织生活会，严格落实了党员领导干部双重组织生活制度。XX同志、XX同志及XXX同志分别出席指导了XX、XX、XX及XXX党支部的组织生活会，加强了对基层党支部组织生活会的监督指导。机关处室党支部书记（副书记）代表党支部委员会向党员大会报告半年来党支部工作特别是开展主题教育情况，通报党支部委员会查摆问题情况，报告上年度问题整改落实情况，带头开展批评与自我批评。支部班子成员紧密联系个人的政治思想、工作实际和岗位职责，作了诚恳的自我批评。党员大会上，各支部党员进行了相互间的批评，互相提出了宝贵的意见和建议。三、存在的问题（一）理论学习方面。一是学习安排不够科学。学习内容上更偏重于上级要求，除了及时跟进学习上级政策、文件、讲话等，对其他学习教育内容的学习没有很系统、科学的安排，存在学习不精、效果不佳的问题。二是坚定理想信念方面没有起到引领带头作用。XX在开展的学习教育中也经常性针对理想信念方面组织学习，但是党员同志尤其是支委班子成员在日常工作、生活中的引领带头作用和头雁作用没有充分发挥。（二）对照政治素质方面。一是自学主动性质量不高。XX虽然第一时间将学习4本指定学习材料发放到每一名党员手中，但部分同志没有按要求进行认真阅读学习，自主学习的时间较少，满足于集体学习。二是学习效果有待提高。XX虽然每周开展学习，但对学习上级政策、文件、讲话等内容抓得比较紧，对原原本本的读原文、学原著次数稀少，缺乏一定的深度和广度，学习形式也相对单一，对一些热点、焦点问题缺乏深层次研究讨论，学习效果有待提高。（三）能力本领方面。一是在推动党建工作水平提升方面还有差距。XX班子成员虽然能按要求参加三会一课、主题党日等支部组织生活，但对新形势加强和推动党建工作的新举措、新办法研究不多、不深，支部党建缺乏特色品牌

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