企业董事长抓基层党建述职报告现就X年度抓基层党建工作述职如下：一、履职情况（一）抓实理论武装，筑牢政治信仰。守好中心组学习＋三会一课+青年理论小组三块阵地，对XXX新时代中国特色社会主义思想、党的XX大精神全覆盖学习，共组织中心组研讨12次、支部集中学习48次、青年理论学习8次。开展两优一先表彰、五项教育、唱红歌、慰问困难群众、红色观影、革命教育基地现场教学等活动，上线智慧党建有声图书馆，引导党员干部增强党性修养。（二）勇挑重担，服务国之大者。明确党委及成员91项抓基层党建任务清单，制定党支部、党务工作者考核办法，压实党建责任。在乡村振兴、创新驱动发展，新旧动能转换等重点工作中，成立35支党员志愿服务队，安排59客户经理驻园区村庄，选取4名金融辅导员结对帮扶72家企业，制定服务吨半粮示范区金融实施方案，推广乐商贷、乐农贷等乐字系列信贷产品，在大战大考经受住了考验，全年新增贷款7.06亿元，共支持中小企业253家、21.75亿元。（三）固本强基，提升党建质量。及时学习上级党组织关于基层党建重要会议文件精神，开展在完善公司治理中加强党的领导专项评估，细化三张清单，确保决策科学合规。落实省联社基层党建高质量发展19项任务，将五大家园与四大工程同步推进，建成过硬支部15家、品牌支部16家。与97个单位建立共建关系，带动存款增长1.5亿元、贷款增长0.7亿元。做实员工关心关爱，被省联社评为职工信赖之家。建立党群、审计、纪检、合规联动监督机制，提升监督成效。制定党员教育培训方案，全年发展党员10人，党员培训全覆盖。组织党费自查，从严收缴使用管理。抓实上年度基层党建述职评议反馈问题整改，均整改完毕。二、主要问题及原因分析（一）抓基层党建思路不够开阔。推进党建工作的抓手和载体不多，在抓好基层党组织建设工作上深入思考得不多，破解难题的办法思路不够开阔。党建工作还习惯沿用过去的思维，有时存在只要把上级要求落实好就行了的思想，导致支部党建工作创新意识不强，对党员干部缺乏足够吸引力。对如何加强基层党建没能提出创新的方式方法，对新平台、新途径缺乏深入研究和大胆尝试。（二）抓督导问责不够明显。深入基层具体指导党建工作不够，把精力更多地放在了抓具体工作上。对于年初制定的党建工作安排和部署，深入基层督促落实相对较少，整体推进和全面指导做得还不够好，基层党支部战斗堡垒作用没有充分发挥，党建责任的压力传导一定程度存在衰减，工作督促落实力度不足。（三）党建统领业务发展作用发挥不充分。对工作中的短板弱项，不善于从党建角度分析原因，查找不足，没有投入足够多的时间和精力去研究、谋划和部署党建工作，导致党建引领作用没有得到充分发挥。如，20X年存款同比少增3.62亿元，存款结构也有待进一步优化，距离量增质优还有差距；对抵债资产处置还缺少行之有效的办法。存在这些问题的主要原因：一是思想认识不够深刻。对基层党建工作的认识不够深刻，较为重视业务发展工作，抓党建工作的力度不够大，在提升基层党建水平上用力不够，基层党建工作统筹方面全面抓、亲自抓、深入抓上做的还不够好。二是责任传导力度不够大。有时制度执行抓的不够严，客观上降低了党建工作考核标准，导致存在上热下冷的问题。三是工作标准不够高。对工作督促落实力度不够，在工作会议上提要求多，在任务落实、整体推进和典型培育上标准不高、进展不平衡。三、下一步打算（一）加强理论武装，在提高思想觉悟上再下功夫。强化理论中心组及时跟进学、干部个人联系实际学、专题研讨交流学，深刻把握党的XX大精神的核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求。扎实开展三会一课五项教育四史教育党旗在基层一线高高飘扬不忘初心牢记使命等特色主题党日活动，推动党的理论入脑入心，进网点、进基层。（二）强化基层基础，在提升党建质量上再下功夫。进一步做实党建四大工程，扎实推进三创一评，强化标准化党支部、过硬党支部、品牌党支部和支部星级管理，细化标准，提质增效。围绕促进业务发展，选取共建对象，研究党建共建年度规划。扎实推进两项监督，丰富监督方式方法，通过考核压实监督责任，提升监督成效。以打造五大家园为目标，完善规章制度、搭建发展平台，切实做好员工关心关爱，让家文化成为员工的共识。（三）坚持党建引领，在党建业务融合上再下功夫。找准党建与业务工作的结合点，坚持党建引领，高起点谋划、硬手段推动，在实现存贷款稳步增长基础上，加大结构调整力度，加大低成本存款营销力度，降低存款成本。做实四张清单营销，实现贷款调小、调散、调优。压降关注类贷款，加大不良贷处置力度，提升信贷资产质量。计划全年存款增长X亿元，贷款增长X亿元，力争不良贷款占比控制在X%以内，实现拨备前利润X亿元。

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党支部书记述职评议工作情况报告根据党组织书记抓党建述职评议考核工作要求，我局党总支于2023年12月15日组织下属各支部完成了党支部书记述职评议考核工作，现将情况报告如下：一、主要工作情况一是坚持一个指导，迅速部署工作。我局党总支坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，一体学习、一体把握、一体贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线重要举措，以主题教育的思想定力推动党支部书记抓党建述职评议考核工作的高质量开展。接到通知的第一时间，党总支深刻领会通知精神后，立即将评议要求与内容传达到下属各支部，强调述职工作的重要意义，明确指出述职内容必须务实、切实、朴实，各支部书记要对照评议标准认真撰写报告，做到应述尽述。二是秉承两个原则，规范评议流程。12月15日，党总支召集下属各支部召开述职评议会并顺利完成评议考核工作。评议过程中坚持实事求是严肃犀利的双原则，对于各支部党建工作中的优点不吝啬肯定与表扬、问题不羞于批评与指正，真正发挥党总支的指导监督作用，让述职评议会起到实效。会议严格执行一述一评的要求，根据会议安排，支部书记先汇报，总支再评议，依此类推，逐个进行。三是突出三个重点，深化结果运用。此次下属党支部书记述职评议考核工作完成后，党总支进行深刻总结，要求各支部对考核结果加强运用，突出反思融合创新三个重点。一则重在反思，对指出问题主动思考，加以改进；二则重在融合，对现有优势、资源与新时代党的建设总要求对照融合，找准关键点，寻求突破；三是重在创新，不满足于完成任务，要以党建工作高质量发展为目标，在创新党建上发力，再创佳绩。二、评议结果党总支肯定了机关支部在标准化规范化建设上的成果，制度落实严格高效、党员发展专业有序，展现出了机关支部的活力与担当。同时指出，机关支部要发挥示范带动作用，作为年轻支部不应满足于完成规定动作，应以精益求精为目标，在支部共建、党员管理、党建项目创新等方面要加强思考、推陈出新，运用好现有党建资源，擦亮已有党建品牌，打造出有特色、有影响力的党建新亮点。党总支认为一支部在今年的党建工作中真正做到了以老党员为中心，将党建责任与单位职责有机融合，组织策划了形式多样的主题活动，做好了服务。但考虑一支部党员数量较多，在多个支部建设对融合建设的思考还不深，偏向于一枝独秀，对老党员们的作用发挥还不够，老党员们的特长、优势没有在党建创新中充分展现。而二支部今年党建工作大多与一支部共同开展，但新接收的党员大部分落在二支部，对于党员日常管理要进一步规范加强，在党务工作上要更为专业规范，不能依赖旧模式、旧方法，主动对接上级、谋划党建工作的意识还不够。

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1.国有企业党组织书记抓基层党建工作述职报告2.党委书记2023年度抓基层党建工作述职报告国有企业党组织书记抓基层党建工作述职报告2023年在上级党委的坚强领导下，我认真履行党支部书记抓基层党建第一责任，以学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神为统揽，始终坚持党的领导、加强党的建设，积极推进全面从严治党向基层延伸、向纵深发展，贯彻落实上级党委党建上台阶行动，扎实有序推进*公司各项党建工作，现将履职情况汇报如下：一、履职特色和特点（一）坚定不移强化政治建设，推动党业融合2023年面对严峻复杂的环境，作为党支部书记，我主动增强危机意识，紧紧围绕中心主业工作，聚焦公司经营目标，强化政治建设，发挥党建引领作用。我组织支委班子多次召开支委专题会议，研究重难点项目破局思路和攻坚方案，交流研讨精益管理提升方向和具体举措，形成可量化、可实施的作战地图，并亲自挂帅，对表推进，靶向突破。我带头弘扬实干作风，躬身入局、深入一线。在党支部组织的书记委员在一线活动中，我走进重难点项目一线，实地了解项目工作情况，与一线干部职工进行谈心谈话，切实助力项目破解工作难题。围绕公司重难点工作，我组织赋能，全面动员，组建了*支突击队。（二）持之以恒强化思想教育，扎实理论根基以三会一课为载体，强化第一议题引领作用，推动思想教育常态化建设。作为一名党员领导干部，我充分发挥表率作用，带头落实每周二学习制度和三会一课制度。2023年我与支委班子围绕XX大精神、建团百年、十九届中央纪委六次全会精神等内容，开展支委学习*次，交流研讨*次。在XX大精神学习中，我多次组织召开支委学习，原原本本学习XX大报告，认认真真体悟XX大精神；组织召开专题研讨会，深刻领会XX大精神的丰富内涵与核心要义，坚持用党的创新理论武装头脑、指导实践，找准与经营深度融合的发力点，推动公司改革发展。在学习形式上，我积极探索多元化模式。开展沉浸式、互动性学习教育形态，解锁了红色党建新模式，为红色教育注入年轻态。在学习成效上，*公司党支部的理论学习开展扎实，党员们的学习热情持续高涨。在7月份线上学习中，*公司党支部被党委评为优秀组织单位。在年底党支部组织的XX大精神知识竞赛中，不仅党员同志准备充分，员工群众也展现出了扎实的知识储备。（三）一以贯之推进从严治党，确保风清气正以党风廉政监督员建设为重点，压实从严治党主体责任，推动政治生态风清气正。2023年我认真履行一岗双责，通过主要领导抓班子成员，班子成员督促部门负责人，部门负责人督促一般员工，形成了一级抓一级，层层压实责任的制度。同时，我以身作则，带头参加廉政学习，自觉做到求真务实，自重、自省、自警。此外，通过组织生活会、党课、廉洁考试等内容，引导全体员工坚持底线、树牢纪律意识，利用干部夜校、纪检微课堂等创新学习载体开展了丰富的线上廉政学习，以学示警，不断提升监督质效。围绕党风廉政监督和关键领域风险防控工作，我在支部下设党风廉政监督工作组，在各条线选拔党风廉政监督员，切实发挥监督效能，我要求工作组通过监督、自查、巡察、汇报等形式紧盯重点领域风险防控，推动廉政建设。（四）坚持不懈做好团青工作，凝聚群团力量我坚持党建带团建原则，紧跟党支部学习活动安排，推出了党团工作品牌，打造青年突击队，成立*青年廉政讲师团，建成了青年之家和青年图书角，有效激发了全体团员、青年的学习热情，让主题教育活动开展有声有色。面对公司新员工、异地员工较多的特点，为让员工尽快融入集体，营造上下同欲的文化氛围，我和领导班子一起开展青年座谈会、一线员工座谈会、高管面对面等活动，倾听心声并设身处地解决员工实际问题，增强凝聚力和向心力，让健康良好的文化氛围成为留住干事创业者的核心竞争力。二、存在主要问题一是基础工作落实不够扎实。在理论学习和基础制度落实方面还缺乏实效性，部分工作内容一定程度存在上热中温下冷的情况，在平时工作中重部署、轻落实，跟踪问效力度不够。二是推动党建与业务工作有机融合不够。党建工作与业务工作有机融合还缺乏具体抓手和有效举措，在找准党建工作与业务工作切入点、融合点，通过抓党建带队伍，激励引导党员干部主动担当作为，实现党建工作与业务工作联动推进、良性互促方面做得还不够。三是党风廉政建设有待进一步增强。一方面是警示教育作用还需进一步激发，廉政宣传针对性还不够突出，执纪问责后半篇文章的落实成效还不显著，由事后问责向事前预警转变的要求还没有完全实现。另一方面是廉政典型作用发挥不够。对于身边廉洁典型事迹的挖掘相对匮乏，党员干部普遍还缺少争做廉洁表率的意识和习惯，还没有在公司内部形成宣传廉洁典型、崇尚廉洁典型、看齐廉洁典型的良好氛围。三、下一步工作思路（一）打造引领高质量发展的党业融合体系扎实开展深化融合专项行动，以攻坚克难为

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在2024年抓基层党建工作述职评议会议上的讲话同志们：今天这次会议，主要任务是督促各级党委特别是党委书记进一步落实管党治党责任，推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸。威海市委对这次会议非常重视，今天专门安排市委组织部龙荣范同志专程到会指导，让我们以热烈的掌声表示欢迎和感谢！刚才，同志们围绕履行全面从严治党责任和抓基层党建工作进行了述职，我结合现场述职和平时掌握的情况进行了点评。X同志结合我市落实全面从严治党责任和抓基层党建工作情况，讲了很好的指导意见，同志们要认真学习，抓好落实。一年来，全市上下认真贯彻新时代党的建设总要求，牢固树立抓好党建是最大政绩理念，充分发挥基层党建工作引领作用，真抓实干，勇毅前行，各项工作取得了较好成绩。肯定成绩的同时也要清醒认识我们的不足，X书记在述职评议会议上从X方面点评了我市存在的问题，一是推进全面从严治党向基层延伸力度不够，二是抓基层党建成效不明显，三是基层纪检监察力量不强，四是攻坚克难的力度不足，五是意识形态工作责任制落实不到位。其中一些问题，同志们在发言中进行了认领查摆，希望按照打算措施进一步抓好落实。下面，就全面从严治党和基层党建工作，我再简要的强调几点。一、要坚定不移地把政治建设摆在首位。党的政治建设是党的根本性建设，决定党的建设方向和效果。要自觉从XXX新时代中国特色社会主义思想的源头活水中坚定政治方向、汲取政治营养，树牢四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，确保始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以XXX同志为核心的党中央保持高度一致。要自觉加强政治能力锤炼，善于从政治上把握大局、审视问题、推动工作，真正使自身的政治能力与担负的政治责任相匹配，切实做到政治方向不偏、政治立场不变。二、要坚决扛牢管党治党责任。管党治党是最根本的政治责任，各位同志们必须铭记职责使命，保持坚强定力，进一步推动抓好党建是最大政绩在思想上扎根、行动上真正落地。各级党组织要从讲政治的高度加强党的领导、落实主体责任，及时听取党的建设工作情况汇报、研究解决存在的问题、有效防控各种风险。各位党（工）委书记、党组书记、党支部书记要当好第一责任人，做到对党负责、对本地区本领域的政治生态负责、对干部健康成长负责，做到既要抓业务又要带队伍，既要管工作又要管思想、管作风。同时，要健全完善责任链条、制定责任清单，压实班子成员一岗双责，按照谁主管、谁负责的原则，督促班子成员抓好分管领域、部门党的建设工作。三、要从严从实夯实基层基础。XXXXXX指出，党的工作最坚实的力量在基层，经济社会发展和民生最突出的矛盾和问题也在基层，必须把抓基层打基础作为长远之计和固本之策，丝毫不能放松。市委将2024年确定为基层党建提档升级年就是要把基层党建工作提档升级，就是要树立大抓基层的鲜明导向，建强基层战斗堡垒，为推动全市高质量发展提供坚实保障。各级党组织要立足提高党建质量、建设高标准支部，要强化基层党建资源整合，实现区域内党建工作统筹发展。四、要全面提升党员干部素质能力。X，党员干部队伍结构进一步优化、功能进一步增强，但是班子变动幅度较大，有的同志对新岗位还没有做到完全熟悉，所以说各级要做好换届后半篇文章，加强对党员干部的选育管用。要注重分类精准培训，聚焦提高政治素质、专业本领和实战能力，常态化开展乳山讲堂周末讲堂学用政策等活动，聚焦双招双引、经略海洋、乡村振兴、社会治理等重点领域，推行模块化、专业化、差异化、常态化、品牌化培训，全面提升党员干部综合能力素质。五、要持之以恒推进党风廉政建设。过去一年，全市党风廉政建设取得了一定成效，但今年任务仍然十分艰巨，中央纪委三中全会已经召开，下一步还要围绕弱势和上级党委、纪委全会精神，落实XXXXXX重要讲话精神，对党风廉政建设进一步深化，希望同志们会后认真学习中纪委三中全会，特别是XXX重要讲话精神和要求，结合工作实际，把工作思路、工作重点理清楚，同志们必须不断增强履责意识，切实把党风廉政建设抓紧抓好。要持之以恒深化作风建设，以踏石留印、抓铁有痕的劲头落实好中央八项规定和实施细则精神，贯彻落实好XXXXXX关于纠正四风新表现的重要批示精神，持续整治突出问题，驰而不息抓好不担当、不作为专项治理，让人民群众反映强烈的问题一定要得到有效解决。要经常性开展纪律教育，加大警示教育力度，深化运用监督执纪四种形态，持续保持反腐高压态势，努力营造风清气正的政治生态。下面，开展测评。填好以后将测评表放到座子上，可以散会了。

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副县长述职述廉报告根据区政府工作分工，今年以来，我分管城乡建设、城市管理、街道社区、民政事业和旅游外事等工作，负责分管领域党风廉政建设主体责任落实、安全生产和信访维稳工作。一年来，本人勤勉履职，真抓实干，较好地完成了各项工作任务。根据考核要求，现将履职情况和廉洁自律情况汇报如下。一、加强学习，强化素质，不断提高履职能力一是强化理论武装。积极参加主题教育，通过参加区委中心组辅导学习、单位集体学习、专题读书班和个人自学等方式，认真学习了党的XX大报告、党章及XXXXXX系列重要讲话精神，吸收最新理论成果，深化了对XXX新时代中国特色社会主义思想的理解和认识，提高了全面贯彻省市区总体发展思路，严格落实党风廉政责任的思想自觉、行动自觉，促进党性修养取得新进步。二是深学相关政策。立足全区经济社会发展实际，不断加强对分管领域政策理论和业务知识的学习研究，紧盯国家、省、市重大决策部署，关注城市建设、城管改革、民生保障、旅游开发和社区治理等方面的前沿政策和发展趋势，积极探寻与我区经济社会发展实际的最佳契合点，推动各项工作取得新进展。三是注重调查研究。坚持一线办公常态化，深入部门、深入基层掌握情况。把开展调研同落实工作结合起来，力求吃透上情、摸清下情，切实提高了分析问题、解决问题的能力。调研形成具有充分含金量的《践行新理念，展现新作为努力建设让人民满意的现代化城市》等专题调研报告4个，进一步理清了工作思路，明确了工作的出发点、着力点和发力方向，不断创新工作方式方法，推进各项工作取得新成效。二、勤勉履职，勇于担当，圆满完成工作任务（一）城市建设工作1.狠抓道路建设工程。新建城市道路5条，改造提升北环西路、北大路等城市道路4条，同步实施了供排水、人行道、强弱电及绿化、照明等配套工程，城市路网体系进一步完善。大力实施市政设施管护工程，对破旧的2.7万平方米路面、1200米道牙、1.2万平方米人行道进行了维修改造，并及时更换了破损绿化围栏、休闲座椅、树穴井盖、止车石等。新建城区公交站亭286个、各类停车场10个，增加停车位2318个，城市通行通畅能力大幅提升。2.狠抓园林绿化工程。以创建国家园林城市为目标，围绕城区主干道路、城市出入口、城郊结合部等重点区域，增绿量、建精品、创特色，实施园林绿化彩化工程28项，*公园一期全面建成，新改城市街心花园10个，城区栽植各类绿化苗木15万株，摆放立体植物雕塑31组，安装艺术花坛和灯杆花盆224组，在城东种植马鞭草16万平方米。积极接管*公园，城市绿化覆盖率达到34.6%，高中低位搭配、草木花艺结合、精品工程引领、春夏秋冬见绿的园林绿化体系逐步形成,城市颜值大幅提升。3.狠抓安居改造工程。大力推进城镇棚户区改造，稳步实施城中村改造，有序推进老旧住宅小区综合改造，加快配套基础设施建设，完善综合服务功能，切实改善群众住房条件和人居环境。抢抓国家加快棚户区改造的政策机遇，落实社区联动工作机制，实施棚户区、城中村改造项目17个2206户，分配棚改安置房606套；改造提升老旧楼院小区15个，改造农村D级危房507套，三项改造工程受益近万人。全力做好房地产去库存，商品房去化周期大幅缩短，房地产健康有序发展，居民居住条件明显改善。4.狠抓四供保障工程。实施供热供气供水供电保障工程，历经90天的城区热电联供区域一级供热管网优化改造工程如期完工，供热隐患得到彻底整改；二级管网及资产整合有序推进，管理体制进一步理顺。解决了长达8年之久的天然气入户矛盾纠纷，城区供气实现从两张皮到一张网，年度通气达到2万户。新城区二期供水管线延伸、新老城供水互联互通、自备水源井关闭等工程实施完毕，城市供水能力大幅提升。供电基建、安检等工作高效开展。城市安全平稳运行，群众生产生活得到保障。（二）城市管理工作1.加强环卫保洁力度。深入推进全域无垃圾专项治理行动，健全城区环卫管理体制，严格按照双15和以克论净标准实施环卫保洁作业，城区道路清扫保洁率达到100%，生活垃圾、污水无害化处理率达到100%。进一步改善环卫基础设施条件，新建垃圾转运站和中转站4座、新改建公厕20座，购置环卫作业车6台，全区21个社区环卫作业设施齐备，街巷分类垃圾箱实现全覆盖，城区卫生保洁质量进一步提升。2.加强市容整治力度。推动街长制、三包责任制实施，着力打28条造示范街、严管街。集中开展马路市场、占道经营、乱停乱放、广告牌匾、露天烧烤、噪音扰民、物业服务、精品楼院、景区整治、大气污染等24项市容市貌整治行动32场次，依法取缔了兴民路、富强路等马路市场9处，查处各类违章行为6000多起，市民投诉案件办结率达到了85%以上，城市环境面貌得到有效改善，人居环境不断优化。3.加强违建治理力度。扎实组织开展城市建成区违法建设专项治理工作五年行动，组织开展集中违法建设

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XX县医疗保障局党组书记、局长2023年述职述廉报告在县委县政府的正确领导下，本人坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为引领，坚持以人民为中心，全面落实六稳六保工作，推进医疗保障事业不断向前高质量发展。一、坚持党建引领，筑牢思想根基，提升队伍素质一是强化理论武装补钙增能。坚持第一议题和党组中心组学习制度，全年组织第一议题理论学习22次，党组中心组专题学习15次。积极推进学习强国APP学习，年度积分在全县排前10名。掀起学习宣传贯彻党的XX大精神热潮，带领全局学习党的XX大报告原文，全面准确把握XX大精神。二是加强政治思想教育。坚持常态化开展党史学习教育活动，通过上党课、参观革命历史博物馆、七一党日主题活动等，强化党员党性修养，牢记初心使命。三是切实抓好队伍建设。优化中层队伍结构，调整中层干部2名，提拔任命中层干部5名。发展党员1名，对入党志愿者的政治立场、思想作风、工作表现等进行跟踪考察。二、提升医保服务能力，切实增强群众获得感、幸福感一是加大医保政策宣传力度，城乡居民医保参保排名全市前列。二是提升医疗保障待遇水平，医保报销的门诊特殊病种增加到57种。三是开展基本医疗保险、大病保险、医疗救助一站式结算，解决群众跑腿问题。四是做好困难群众医疗救助。截止11月，政府资助参保困难群众31921人，零星医疗救助1367人次，救助金额2483.92万元。三、加强基金监管，打击欺诈骗保，建立采购新模式一是构建医保基金监管新格局。开展医保基金监管集中宣传月活动，派发宣传海报500余份，转发普法信息20余期。二是加大打击欺诈骗保力度。开展专项整治7次，发出责令整改35份，处理违法违规医疗机构4家，处罚款32.57万元，追回违规医保基金142.65万元。三是加强药品、医用耗材采购监管。将药品、医用耗材采购列入日常检查，指导医疗机构规范化操作，督促做好回款结算。四是加强医保服务协议管理。与221家两定机构重新签订新版医保服务协议，加强对协议履行的日常检查和考核工作四、强化效能管理，医保经办服务能力进一步提升一是加强机关作风建设。医保经办行政服务事项即办率达98％。12345热线工单办结率、满意率长期排名全县前十。二是强化业务培训学习熟练掌握工作流程和政策要点，提升基层医保经办的服务水平。三是梳理精简业务流程。推进医保公共服务标准化规范化便民化实现医保一站式服务、一窗口办理、一单制结算。五、强化大局意识，贯彻落实县委县政府部署中心工作一是强化意识形态工作和保密工作。抓好理论学习、网络舆情、新闻宣传等培训，学好用好重要读物，把意识形态落实到行动。组织学习保密法律法规，限制涉密文件材料的知悉范围，定期检查涉密计算机和移动存储设备，做到涉密信息不上网，上网信息不涉密。二是认真落实安全生产责任制。坚持底线思维提高防范化解重大安全风险能力；强化责任担当，执行安全生产检查消除隐患。三是狠抓创文工作，考核连续获得通报表扬。四是深入乡村振兴，挂点镇村考评全县第4名。五是积极推进依法行政工作，履行党政主要负责人推进法治建设第一责任人职责。六是积极参与疫情防控，统筹全局参与核酸检测、疫苗接种等志愿者服务。六、履行党风廉政建设主体责任，廉洁自律，做好表率一是筑牢党风廉政防火墙。落实廉政建设责任制和约谈制度逐级签订党风廉政建设责任书，每季度进行廉政谈话，履行第一责任人职责。开展纪律教育月活动，通过警示教育、普法讲座等提升履职能力和工作效能，引导干部职工筑牢不冲红灯、不踩红线、不碰高压的思想防线。二是落实廉洁自律。坚持民主集中制对党组做出的决定，坚决服从，带头执行。始终保持清醒的头脑坚持洁身自爱，绝不做任何违反组织纪律、违反法律法规的事情

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2023年度市局党委书记抓基层党建工作述职报告2023年，在市委的正确领导和市直机关工委的关心指导下，我坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的XX大精神和二十届二中全会精神，认真履行局党建第一责任人职责，坚持以政治建设为统领推进党的各项建设，切实把党的政治优势、组织优势转化为发展效能、治理效能。一、旗帜鲜明加强政治建设坚守政治机关定位，坚决把捍卫两个确立、做到两个维护作为最大政治纪律和政治规矩，坚决扛起全面从严治党政治责任，扎实推进市委巡察整改和成果运用，确保XXXXXX重要指示批示精神和党中央重大决策部署以及省委市委重要工作要求在我局落地生根。坚守政治关定位。建立并严格落实党委会议第一议题制度，把传达学习XXXXXX重要讲话、重要指示批示精神和党中央重大决策部署作为党组会议第一议题，深入学习贯彻XXXXXX关于党的理论和路线方针政策、党和国家事业发展全局的重要讲话、重要指示批示精神，及时跟进学习XXXXXX在中央重要会议、重要活动上的重要讲话精神，并就贯彻落实工作作出安排部署。完善党中央重大决策部署和XXXXXX重要指示批示贯彻落实机制，印发局党委贯彻落实XXXXXX重要批示实施细则，建立工作台账，梳理学习贯彻落实情况，开展贯彻落实回头看和自查评估，确保贯彻执行不偏向、不变通、不走样。（二）坚持党的全面领导。严格执行重大事项请示报告制度，定期向市委报送重要事项报告。围绕现代产业体系建设、优化营商环境、全面推进乡村振兴的重点任务，强化落实情况政治监督，确保党中央的重大决策部署和省委、市委的重要工作要求在局系统落地落实落细。（三）做好巡察整改后半篇文章。把巡察整改作为履行政治责任、全面从严治党的重要抓手，第一时间召开党委会，传达学习市委巡察反馈问题，制定整改方案和问题清单、任务清单、效果清单，分解细化300余项整改措施；成立我任组长的领导小组，及时召开党委会议、领导小组研究调度整改落实情况，推动整改任务落实。二、凝心铸魂加强思想建设坚持用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，不断提升基层党组织的引领力、凝聚力、组织力，推动学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育走深走实。（一）扎实开展主题教育。把学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，聚焦学思想、强党性、重实践、建新功的总要求，结合党中央的决策部署、省委市委的工作要求和我局工作实际，研究制定局党委《学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育工作方案》和党委读书班实施方案，及时调度主题教育推进情况，推动各部门按照委党组工作方案，一体推进理论学习、调查研究、检视整改、推动发展各项任务落实。坚持将调查研究作为推动主题教育走深走实的重要抓手，把检视整改贯穿主题教育始终，针对调研发现和群众反映强烈的问题，列出问题清单23项、整改措施67条，及时跟踪整改落实情况，推动形成发现问题、解决问题、巩固提升的工作闭环。（二）持续深化理论武装。坚决落实党的创新理论每前进一步，理论武装就要跟进一步的重要要求，自觉强化新时代党的创新了理论武装，突出领导班子关键少数的示范带动作用，制定党委中心组年度学习计划，明确12个重点学习专题，主持中心组集中（扩大）学习12次。巩固拓展党史学习教育成果，将党史作为纳入中心组、党支部和青年理论学习小组常态化学习内容，以普通党员身份参加所在、联系党支部集体学习研讨，为全体干部职工上党课，推动局党史学习教育常态化长效化，切实用党的光辉历史教育引导党员干部坚定理想信念、不忘初心使命、激发奋进力量。（三）牢牢把握意识形态领域主动权。完善七纳入工作机制，认真执行基层联系点、谈心谈话等制度，组织员工思想状况问卷调查，加强党员政治言行监督和引导，坚决反对抵制各种错误思潮和负面言论。发挥群团组织桥梁纽带作用，持续实施青年理论学习提升工程，召开青年思想交流座谈会，引导青年成长成才。强化对干部职工的关心关爱，做好困难职工和结婚生育慰问，做好老干部管理服务，通过座谈、走访等形式了解思想动态，回应合理诉求，帮助解决困难问题，努力营造团结和谐的干事氛围。三、强基固本加强组织和干部队伍建设坚决夯实基层战斗堡垒，着力造就忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍，教育引导广大党员、干部以强烈的政治责任感和时不我待的紧迫感，及时更新思想观念，补齐素质短板，提高履职能力，勇立时代潮头，争当事业尖兵，坚决摒弃一切固守旧思维、旧理念、老套路、老办法的懒汉思想，坚决反对一切不担当不作为、推脱躲绕、不思进取的躺平行为。（一）压实党建责任体系。扛牢局全面从严治党第一责任，组织制定局党建领导小组工作要求，更新落实全面从严治党主体责任清单，印发年度任务安排，明确各责任主体落实全面从严治党主体工作责任。加强党建监督考核，建立

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2023年支部书记抓党建工作述职报告尊敬的各位领导：根据工作安排，现将公司党支部2023年度抓党建工作情况报告如下。（一）聚焦政治引领，坚持夯实巩固支部战斗堡垒，全面筑牢共同思想政治基础一年来，我们始终把政治建设摆在首位，做到坚定对党的政治忠诚，坚决贯彻落实新时代党的建设总要求，坚持用XXX新时代中国特色社会主义思想武装头脑、强化党性，滋养初心、引领使命。认真落实第一议题党员一小时学习制度，全面、系统、跟进学习XXXXXX最新重要讲话精神。全年开展第一议题学习30余次，以主题教育学习为契机，围绕《XXX著作选读》等书目集中学习11次，开展研讨交流3次，开展党员述学2次，进一步夯实了思想政治根基。（二）聚焦组织建设，坚持把标准放在首位，巩固提升党支部标准化规范化建设一年来，我们始终把加强党的组织建设摆在突出位置，不断巩固支部战斗堡垒。一是做好发展党员。全年接收预备党员1人，培养党员发展对象1人，培养入党积极分子2人。二是深入落实组织生活制度。开展主题党日活动12次，完成组织生活会2次，召开党员大会6次，召开支委会38次，研究重大事项120余项，建立、完善公司内控管理制度34个。三是顺利完成换届选举。切实把换届选举工作作为加强支部建设的重要举措，顺利完成了支委换届选举工作，选优配强支委班子，为支部标准化规范化建设提供组织保障。（三）聚焦国之大者，坚持发展和安全并重，全力推进中心业务提质增效一年来，我们始终牢记国之大者省之大计，抢抓重大机遇，坚持以高质量发展统揽全局，统筹推进各项工作。一是全年完成建设项目等5个项目交工验收。二是全力做好维护保障工作，全年完成故障处理，顺利完成重大节日和重要时间节点的运维保障，全年无重大安全生产事故发生。三是认真落实安全生产责任。召开安全生产会议，全员签订安全责任书，建立完善安全生产相关制度，开展涉路施工、机房、办公消防等安全检查30余次，进一步提升了防范化解安全生产风险能力。（四）聚焦管党治党，坚持守好意识形态主阵地，着力构建风清气正的政治生态一年来，我们认真贯彻落实全面从严治党、党风廉政建设和意识形态工作。召开全面从严治党专题会议2次，专题研究公司党支部党风廉政建设和反腐败工作2次，通过典型案例学习、实地参观、观看警示教育片、签订承诺书等方式，营造了风清气正的办公环境。认真落实意识形态和网络意识形态工作，坚持把管控好网络文明建设作为重点任务，不断汇聚向上向善的网络文化。公司工作动态成功被多家媒体平台报道。从过去的一年中支部的工作情况来看，虽然取得了一定的成效，但离党委的目标要求、离高质量高标准的党建体系还有一定的差距，主要体现在：抓基层支部组织建设统筹能力不高。对党员职工的教育引领还有待加强。用党建引领赋能业务高质量发展还不够。下一步，我们将强化理论学习，进一步提升党建工作能力，全面系统跟进学习和深刻领悟XXX新时代中国特色社会主义思想，在学懂弄通做实XXX新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神上下功夫，深入贯彻落实上级党委的各项工作要求，坚持抓好教育管理，推动支部两个作用发挥，坚持党建引领，进一步提升综合治理能力，以高质量党建引领推动公司业务高质量发展。

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党委2023年履行全面从严治党主体责任述责述廉报告 根据会议要求，现作党委2023年履行全面从严治党主体责任述责述廉报告如下。一、2023年工作回顾2023年，*按照*党委和*纪委监委的部署要求，切实履行全面从严治党主体责任，加大管党治党力度，推进政治生态向善向好，为推进*经济高质量发展提供了坚强保证。（一）当好领头雁，政治生态持续巩固。统筹发展和安全，充分发挥绩效考核指挥棒风向标助推器作用，落实四项经济工作管理机制，将党风廉政建设和反腐败工作纳入党委总体部署，制定《全面从严治党责任清单》《党风廉政建设工作记录》，压实党委主体责任、纪委监督责任、党委书记第一责任人责任、班子成员一岗双责，推动四个责任主体齐心协力，对所属企业党组织一把手落实党风廉政工作进行检查，对推进工作缓慢、落实工作不力的4个党组织书记进行谈话，督促责任落实。制订了《容错免责实施办法（试行）》，针对各单位及其干部职工在干事创业、改革创新中，因工作需要，非主观故意出现失误，符合容错免责条件，及时纠错改正的，在问责追责时，可以从轻、减轻处理或免予追究相关责任，在全*形成尊重、关心、支持干部干事创业的环境和氛围，激发干部改革创新、克难攻坚的热情和活力。（二）种好责任田，政治担当持续坚守。严守党的政治纪律和政治规矩，修订完善三重一大决策事项、三会一层权责清单等*多项，凡属三重一大事项均召开党委会研究，按民主集中制原则对*项议题进行讨论决定。深入开展政治纪律教育，*及所属企业开展廉政教育*次，开展节前警示教育*次，监督检查*次，观看纪律警示教育片等*场*人次，组织开展任前廉政谈话*次，开展日常谈话*次，节前廉政谈话*次，教育引导广大领导干部自重自省自警自励；尤其对领导干部违规吃喝、违规收送礼品礼金、履职待遇方面专项督导*轮次，形成督导报告*份。（三）念好紧箍咒，正风肃纪持续强化。以清单式工作机制，推进政治监督具体化常态化，针对深化改革、*、高质量发展方面*项重点工作进行督导检查，存在区域化管理、项目推进、权力运行的制约和监督方面问题*余项，提出关于选人用人、改进工作作风等方面的工作建议*项，并督促整改落实。以四责协同机制为抓手，以强化对权力运行的制约监督，紧盯重点领域、关键环节精准发力。全年处置问题线索*件，均已提出处置意见，严格按照程序规范处置，其中立案*件，给予党纪处分*人，运用监督执纪第一种形态诫勉谈话*人，不断强化不敢腐的震慑；扎实推进三不腐一体机制，始终保持严的基调、严的措施、严的氛围，为忠诚履行新时代职责使命保驾护航。（四）把好总开关，惩防体系持续完善。坚持标本兼治、惩防并举，以教育为基础、用制度做保障，着力构建不能腐、不敢腐、不想腐的惩防体系。强化廉政教育，召开党风廉政建设警示教育大会，观看*系列典型案例启示录，用身边人、身边事以案释德、以案释纪、以案释法；组建倡清廉·树新风文艺巡演队伍，参加*场次巡演活动，干部群众接受廉政文化洗礼。同时，通报曝光典型案例*起，营造不想腐、不敢腐、不能腐的工作氛围。规范权力运行，认真执行集体决策机制和议事规定，严格执行主要领导干部五不直接分管一把手末位表态等制度，扎实推进党务政务公开和廉政风险防控体系建设，进一步清理明确职责职权，查找廉政风险，制定防控措施，廉政风险防控机制建设更加规范化、制度化、常态化。营造高压态势，坚持日常监督无死角、无禁区，综合运用监督执纪四种形态，坚持抓早抓小、关口前移，认真查摆存在的各类问题，让咬耳朵、扯袖子，红红脸、出出汗成为常态，最大限度地保证队伍不越红线、不出问题。针对查摆中出现的吃拿卡要庸懒散拖等问题，情节较轻的，明确责任人，规定时间点，限时整改，情节较重的，依法依规予以严肃处理，持续保持正风肃纪的高压态势，真正做到失责必问、问责必严。二、存在的主要问题（一）落实全面从严治党的思想认识仍需强化。党委班子成员对全面从严治党的思想认识不够深刻，主动履职的责任意识不强，思想停留在老思维，工作习惯于老办法，甚至存在畏难发愁情绪，在一定程度上有想当老好人的想法，党风廉政建设这根弦绷得不够紧，主动抓党风廉政建设的积极性不高。比如有的同志抓业务工作有力度、有办法，对分管领域的党风廉政建设重视程度不够，抓得不紧不实，责任意识存在上热下冷的现象。我作为党委书记，相对于经济发展等工作投入的精力要多些，对党风廉政建设工作投入的精力要少一些，没有切实履行好一把手职责。（二）落实党风廉政建设的责任力度仍需加大。对于上级部署开展的工作，跟踪问效推进落实做得还不够，有些工作部署了就认为是落实，验收了就当作完成了，工作不到底、不彻底的情况还不同程度地存在。比如对党风廉政建设和反腐败工作安排部署、听取汇报多，但定期分

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党组2023年履行全面从严治党责任述职报告今年以来，党组坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻党中央关于全面从严治党决策部署，不断增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，现将2023年度党组落实全面从严治党主体责任情况报告如下：一、落实全面从严治党主体责任情况（一）切实提高政治站位，强化责任担当意识。党组严格落实全面从严治党主体责任，明确一把手负总责、党组成员履行一岗双责。坚持落实三重一大事项集体决策，加强党组织规范化建设，把全面从严治党融入到分管业务工作中，做到既管事又管人，把全面从严治党要求贯穿于工作学习生活的全过程。注重同步推进，在年初研究工作时，坚持把党风廉政建设与中心工作结合起来，同研究、同部署、同检查、同落实。今年召开X次党风廉政建设专题会议，安排党风廉政建设有关工作任务，切实对党风廉政建设工作负起全面责任，做到思想更重视、工作更深入、措施更扎实、责任更落实。（二）落实从严治党主体责任，严肃党内政治制度。党组深入贯彻执行《中国共产党党组工作条例》，严格按照《党组议事规则》，对干部选拔任用、专项资金安排、重大项目和大额资金使用等内容，召开党组会议集体研究，确保科学决策、民主公开，严格执行主要负责人末位表态制。建立工作调度会议制度，适时听取业务工作和党建工作汇报，及时查摆问题、解决问题，确保各项工作落实见效。（三）落实党风廉政建设责任，加强思想作风建设。党组成员带头做到廉洁从政，发挥表率作用。今年共开展警示教育专题会议X次，不断筑牢广大干部拒腐防变的思想防线。全年运用监督执纪第一种形态X人次，切实加强党员干部监督预防管理，进一步推进全面从严治党向纵深发展。开展廉政风险点排查及防控工作，建立廉政风险点排查台账及整改台账。积极开展日常监督检查，紧盯春节、中秋、国庆等重要时间节点，发布廉洁过节的通知，进一步强化广大党员干部和公职人员纪律规矩意识，不断巩固拓展落实中央八项规定精神成果。（四）以巡察整改为契机，促进党风廉政建设。党组书记亲自调度巡察整改工作，先后主持召开X次党组会议研究推进整改工作，建立整改问题清单、任务清单、责任清单，从完善体制机制、健全制度体系方面入手，制定出台《X管理规定》，修订完善了《机关制度汇编》《财务管理制度》等，坚持按制度办事、靠制度管人的长效工作机制。截至目前，所有X条问题已全部整改完成，并进行了党内和社会公开。二、存在问题及原因分析一是对责任落实的认识不深入。面对新时代下的新形势、新任务、新要求，我把主要精力投放在业务方面多，对履行全面从严治党主体责任认识不足，投入的时间和精力少，整体工作抓得不平衡。落实全面从严治党主体责任和业务工作联系不紧密，抓全面从严治党工作主动性不高，上级安排什么就做什么，缺少积极主动向上靠的意识。究其原因在于对抓全面从严治党工作重要性认识不到位，思想上存在重业务、轻党建的现象。二是贯彻落实纪律方面要求不严。抓日常廉政工作不深入，红红脸、出出汗没有真正常态化，提醒谈话内容简单，多限于业务，与党风廉政建设结合不够，措施还不够到位。在干部管理上认为经过党风廉政教育，绝大多数干部能够严格遵守规章制度，没有做到严格执纪，日常严管干部队伍需要加强。究其原因在于对党风廉政建设长期性认识不深，对严格执纪、落实好主体责任的要求执行不到位。三是党内监督作用发挥不到位。落实全面从严治党和党风廉政责任制多是靠年初分解、年中督查、年终考核，对于经常性的督导、检查、提醒制度坚持不好，日常监督机制不够完善。党员干部管理抓得不严，虽然能够瞪起眼来，但是个别时候给予的表扬多批评少、激励多处理少，以案释法的威慑作用发挥还不够明显。三、下一步工作计划（一）不断强化政治理论武装，坚决扛起全面从严治党主体责任。全面系统学习和深刻领悟XXX新时代中国特色社会主义思想，严格落实党组书记全面从严治党主体责任，把管事与管人、抓业务与抓党风廉政建设有机结合起来。班子成员自觉承担一岗双责，履行好分管领域全面从严治党责任对，抓牢意识形态工作主动权。切实增强政治自觉、思想自觉和行动自觉。严肃党内政治生活，严格落实民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度，带头开展批评和自我批评，自觉接受监督。（二）坚持预防于监管并行，把党风廉政建设工作落到实处。加强廉洁从政教育，突出党性党风党纪教育，贯彻执行好党的各项规章制度，年内计划召开不少于X次的警示教育专题会议、X次党风廉政建设专题会议，不断提高党员领导干部干净廉洁意识。继续深化三重一大事项集体决策管理工作，进一步增强制度的系统性、实用性，积极构建制度与监督并重的惩防体系。持续强化党内监督，持续开展执纪问责。把握运用好监督执纪第一种形态，对党员干部存在的苗头性、倾向性问题做到早发现、早处置，规范权力运行。（三）完善党风廉政监督体

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2023年度领导班子述职述廉述德述法述安报告2023年以来，在市委、市政府的正确领导下，在全体党员干部群众的大力支持下，领导班子坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的XX大精神，扛旗争先、砥砺奋进，统筹推进经济社会发展，全力打好高质量发展组合拳，切实履行全面从严治党主体责任，着力营造风清气正的政治生态。现将2023年班子述职述廉述法述安报告如下。一、把党的建设作为根本保障，全面从严激扬清风正气。一是突出抓好政治建设。坚持把学懂弄通做实XXX新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，深刻领悟两个确立的决定性意义，增强四个意识，坚定四个自信，做到两个维护，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，坚定不移贯彻党中央和省、市委各项决策部署。坚持党委会议第一议题制度，结合开展学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育，对XXXXXX重要指示批示精神第一时间组织干部进行集中学习。党委每周组织集中学习会，同时运用学习强国加强个人自学，用党的最新理论成果武装头脑，共组织领导班子成员集体学习26次，党委书记带头讲党课4次、领导班子成员讲党课3次，班子成员政策理论水平和服务大局的意识得到不断提高。二是强化意识形态建设。开展各类理论宣讲活动，获全省基层党员冬训工作示范市。组织市委理论中心组集中学习次，获评某某市县处级及以上党委（党组）理论学习示范中心组。完善意识形态工作责任制考核体系，开展覆盖全市的意识形态工作辅导，对焦街道、部门和单位开展意识形态专项检查。壮大主流舆论，承办中宣部大型主题采访活动次、省委宣传部主题采访活动次，在省级以上主流媒体刊发综合类报道千余篇。三是加强基层组织建设。擦亮党建品牌。全面推进银发先锋计划，离退休干部党建工作不断取得新成效。抓好村（社市）两委换届，选优配强两委班子。探索建立书记、社市工作者薪酬体系；全领域推进第一书记制度，分片市选派两新专职党建指导员。市委党校新校址正式启用，举办热血某某担当有我主题式大学习大培训，实施党员教育十百千万工程。强化对班子的综合系统性研判分析，优化班子结构和干部梯队建设，调整干部批次，提拔人，交流重用人，其中新增90后科级领导干部X人。四是推进党风廉政建设。党委召开2023年度党风廉政建设工作会议，研究制定了《2023年度党风廉政建设意见》《落实全面从严治党责任清单》《加强对主要领导和领导班子监督工作责任清单》，签订《党风廉政建设工作责任书》，细化纪委委员分工与《党风廉政建设工作职责清单》，进一步压实党委主体责任、纪委监督责任、党委正副书记第一责任人责任、党委委员一岗双责和机关科室监管责任。运用监督执纪四种形态处置人次，全年查处违反八项规定问题起，涉及个人党组织，通报批次。加大执纪力度，处置问题线索件，办理留置案件件，立案件人。突出以案促教、促改、促建，常态化开展警示教育，市委班子成员带头上廉政党课；优化监督检查工作双底稿、双会商实施办法，着力营造风清气正的政治生态。五是全面推进依法治市。深化平安建设，个点位成为全省平安前哨工作现场会参观点。深入推进扫黑除恶专项斗争，共破获案件起。统筹推进等专项行动，八类案件破案率%。开展公共安全专项整治，整改安全隐患余处。推进法治建设，全年办理行政复议案件，检察院获全国优秀基层检察院，法庭荣获全国法院人民法庭工作先进集体。加快政务服务标准化建设，顺利通过中央法治政府建设实地督察。六是切实加强自身建设。班子以身作则、率先垂范，认真贯彻中央八项规定《实施细则》以及省市相关精神，落实领导干部个人有关事项报告等制度，对身边出现的苗头性、倾向性问题，及时提醒纠正，进一步营造风清气正的政治生态。持续推进基层减负，制定出台《关于领导干部定期下访基层的实施意见》，健全八个一挂钩等制度，采取一线工作法推进重点工作落实。不断健全三项机制，表扬晋级各类党员干部人，鼓励激励典型个，形成能上能下典型案例个，为担当有为者撑腰鼓劲，为受到不实举报污蔑的干部公开澄清正名，以最优办法激发干部干事创业活力。二、把精准务实作为根本方法，加快推动经济社会高质量发展。一是交出高质量发展成绩单。坚持稳中求进工作总基调，夯实稳的基础，激发进的动力，推动高质量发展行稳致远。持续增强发展动力。深化市委大项目突破年要求，持续开展招商引资突破年行动，全年招引等十亿元以上项目，等个重特大项目集中开工。等一批代表城市产业能级和功能方向的项目签约落地。全年新军工工业项目、服务业项目，转化达产项目。盘活低效闲置用地亩，超额完成全年任务。持续打造产业地标。推动等新兴产业又好又快发展，产业园、产业园开园，示范应用项目入选省十大标志性工程，不断提升产业标识度和竞争力。大力发展现代服务业，

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2023年党委书记党建述职报告2篇范文一、履职工作特色和亮点一是旗帜鲜明讲政治，两个维护更加坚定。带头深入学习贯彻党的XX大精神，学懂弄通做实XXX新时代中国特色社会主义思想，引领全市党员干部衷心拥护两个确立，忠诚践行两个维护，以强有力的担当作为让党的XX大精神在XX大地芬芳四溢。全年召开市委常委会、理论学习中心组会议、党的建设工作领导小组会议23次，听取专题汇报5次，上年度书记抓党建述职评议反馈的6条问题全部整改到位。二是服务大局促发展，百姓福祉更加殷实。以高质量党建引领高质量发展为主线，激励党员干部在经济社会发展第一线当先锋、打头阵、作表率，羚城公园等十大民生项目加速推进，30分钟城市圈加快形成，连续打赢多轮散发疫情阻击战，17项省州民生实事全部兑现，民生支出占财政总支出比例达70.5%，地区生产总值等6项主要经济指标总量位列全州第一，产业高质量发展综合排名稳居全州第一，各族群众的幸福感获得感显著增强。三是用心用情抓产业，发展动能更加强劲。坚持把党建作为产业发展的红色引擎，在一心三区战略布局基本形成的基础上，投资5.1亿元发展壮大牛羊饲粮药菌六大特色产业，持续推进八万工程，谋划实施牦牛产业高质量发展等13个项目，卡加曼田园综合体、加拉贡玛旅游专业村惊艳亮相，卡四河村、香拉村路衍经济成功做法获得广泛赞誉，农文旅融合发展驶入高质量发展快车道。四是红绿融合展新颜，生态优势更加彰显。县级领导率先垂范，基层组织和广大党员积极投身创建五无甘南十有家园主战场，统筹推进山水林田湖草沙系统治理，大力实施甘南黄河重要水源补给生态保护和修复、合冶公路沿线裸露区域生态修复等生态工程，森林覆盖率、城区绿地率、草原植被覆盖度分别达到5.83%、38.9%和97%，全市空气质量连续六年稳居全省第一。五是强基固本打基础，基层堡垒更加坚实。坚持能上能下机制，68名懂藏汉双语、群众工作能力强的市直事业单位干部调配到乡镇，18名后备村干部调整到村两委班子，在急难险重一线择优选拔干部107人，党的执政基础进一步夯实。稳步推进村级党组织民事村办试点工作，深入开展城市基层党建羚城先锋·十大行动示范创建活动，大力实施红色物业和新就业群体覆盖行动，幸福社区、羚动万家5280等党建微品牌更加响亮。六是党建引领强治理，安定局面更加稳固。着眼高质量党建引领提升基层社会治理效能，纵深推进大抓基层、大抓基础、大抓治理三年攻坚行动，综治中心、三维中心、舆情指挥服务中心并轨运行，高原春城等久拖未决问题得到逐步解决，全力打造8+基层社会治理品牌。全面拓展民族团结和谐的深度和广度，精心谋划州铸牢中华民族共同体意识主题文化广场，扎实推进党亲·国好·法大·家乡美教育实践活动，宗教和顺社会和睦的良好局面更加巩固。市荣获平安建设示范市称号。二、存在的主要问题及原因一是在抓党建与促发展紧密结合上还有差距。把党的政治优势、组织优势转化为全市发展优势、竞争优势方面还做得不够，党建对产业助推作用还不够明显，村集体经济发展抓手不多，党员模范先锋作用和党组织凝聚作用没有完全彰显。二是在破题解困硬招实招上还有差距。农牧村群众党员教育管理难，部分两新组织党建工作水平不高，偏远乡村党建工作还存在硬件不硬、软件不优的问题，个别党组织战斗力不强、抓基层基础工作办法不多。三是在服务型党组织建设上还有差距。大部分基层党组织都能够在服务群众方面发挥积极作用，但仍存在服务形式单一、综合能力不强、缺乏持久长效等问题，服务群众本领亟待提高，服务的广度和深度还需进一步拓展。反思存在的问题，既有客观因素，又有主观原因：一是思路观念有待进一步转变。对新形势下抓好党建工作的观念不新、思路不宽，没有投入大量时间和精力去谋划、部署、推动党建工作，未能以创新思路抓深抓实基层党建工作。二是责任落实有待进一步加强。没有充分认识到基层党建工作对经济社会发展的重要保障作用，缺乏主动出击、攻坚克难的责任意识，履行党建第一责任的内在动力不足，自觉性、主动性不强。三是工作重心有待进一步下沉。没有真正树牢大抓基层的鲜明导向，推动党建工作重心下移、资源力量下沉、服务触角下延不够，距离真正打通服务群众最后一公里还有不足。三、下一步工作思路和主要举措一是大题大作勇担当。坚持以身作则，切实把增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护落到行动上，带领全市党员干部在创建五无甘南十有家园中打头阵、挑重担、做贡献。二是老题新作提质量。始终把抓好党建作为最大的政绩，坚定扛起管党治党政治责任，推动责任层层落实、压力层层传导。聚焦村集体经济薄弱环节，找准问题，精准破题，攻克难题，推动基层党建工作迈上新台阶。三是新题常作强基础。强化党建工作统筹谋划，着力推动党的

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2023年党总支书记述职报告根据*关于2023年度抓党建述职评议考核工作要求，经认真梳理、总结，现将*公司党总支2023年度抓基层党建工作报告如下。一、主要做法和成效（一）突出政治引领，强化理论武装。一是突出政治引领。明确党组织书记是抓基层党建第一责任人，班子成员落实一岗双责责任。利用三会一课，定期听取党建工作汇报，研究部署党建工作，以上率下形成合力。二是深化理论武装。把思想学习作为学习的第一主题，及时跟进学习XXXXXX最新重要讲话指示批示精神、省市全会精神，并组织研讨交流，先后组织集体学习、体会交流共*次。三是高效履职尽责。压紧压实履行意识形态工作责任制，制定《*公司意识形态工作计划》，每季度召开意识形态专题工作会，同时利用学习强国等平台，常态化推进思想政治学习，保证意识形态工作有序推进。（二）加强安排部署，推进主题教育。一是精心谋划准备。召开专题会议，传达学习中央、省市、集团党委主题教育安排部署和工作要求，制定实施*公司主题教育实施方案、工作计划，详细安排部署。二是抓好学习教育。以本次主题教育为契机，采取个人自学、集中学习、专题研讨等形式，把学习成效体现到增强党性、改进作风、推动工作上来。三是推进干事创业。开展建言献策促发展立足岗位作贡献及学习身边好榜样等活动，组织党员深入项目一线，解决实际问题；设立党员示范岗，组建党员服务队，结合主题党日等活动，持续为民办实事好事。四是认真检视整改。结合单位实际，深入查摆执行上级组织决定等5个方面突出问题，制定整改措施，明确整改目标和整改时限，着力固强补弱、破难攻坚，以主题教育整改整治成效提升公司工作质效。目前已完成*个，持续整改*个。（三）坚持党建引领，提升工作实绩。一是提升业务效率。全面贯彻习XXX*视察重要指示精神、省市全会精神，高效推进省市重点项目、民生项目、商业代建项目等建设工作。全年组织实施*建设计划项目*项。二是提升项目品质。严格落实每一平方米都要规划、每一平方米都要管理要求，在施工时注重细节、提升品质，打造精品工程，助力城市发展加快由粗放生长向精明增长转变。三是提升为民服务实效。着力聚焦城市更新和老旧小区改造、交通出行、生态环境、教育医疗等民生领域，同时畅通网络理政沟通渠道，坚持主动服务、限期办理、件件落实的工作原则，处理投诉事件*件，同比下降*%。（四）抓好工作重点，坚强基层堡垒。一是强化队伍建设。积极落实双向进入、交叉任职领导体制，选举产生新一届总支委及支委班子，落实党建入章要求，修订公司章程；落实民主集中制，总支委议事规则和决策程序，截至12月底，共召开党总支委员会*次，研究三重一大事项*项。二是规范基础党建。严格落实三会一课、组织生活会等制度，持续抓好主题党日活动，规范落实党内组织生活。召开党员大会*次、支委会*次，主题党日活动*次，开展书记讲党课*次；同时严格党员管理工作，发展入党积极分子*人、预备党员*人，预备党员转正*人。三是夯实品牌建设。制定《*公司品牌建设方案》，打造*党建品牌，依托三问三亮五带头等活动，广泛动员党员干部，下基层、亮身份、做表率、当先锋；与*、*等开展结对共建活动，进一步夯实品牌建设。（五）坚持从严治党，严守纪律规矩。一是压紧压实主体责任。研究制定公司经营班子及班子成员全面从严治党主体责任清单*份，形成*项工作措施。二是深入推进作风建设。主动摸排形成公司作风建设自查问题清单及整改台账，对标开展专项整改工作；召开作风建设专题会议*次，分管领导开展部门作风剖析会*次。三是坚持抓早抓小。坚持专项工作结果与考核应用同步推进，对作风不严、苗头性倾向性隐蔽性问题进行明察暗访，不定期通报，全年通报作风正反典型案例*件，处理苗头性倾向性隐蔽性问题*件。四是完善廉洁提醒机制。开展专题学习*次；发送廉洁提醒*余条；开展家庭助廉活动*次，组织参观警示教育基地*次，将廉洁风险防控嵌入经营管理流程。二、存在问题及原因分析（一）存在问题一是党员干部先锋作用不够。对新形势下如何引导党员干部坚定理想信念、提高党性修养、强化担当意识做得不够好。个别党员干部党性淡薄，缺乏全局观念和大局意识，先锋作用发挥不明显。二是抓党员思想政治教育不深、不细。围绕大政方针、作风纪律、廉政教育等方面内容虽然开展了党组织书记上党课、警示教育等工作，但离入心入脑要求差距还较大，对新形势下如何进一步强化党员干部员工思想教育建设研究得不多、不全，党员教育培训方式方法单一，思想教育深入细致存在差距。三是党建引领业务发展不够。基层党支部对党建工作认识参差不齐，仍然存在重业务，轻党建的倾向，发挥党建特色、促进业务发展机制体系还需要完善，引导党员服务公司发展、凝聚合力不够，有时难以将党建工作与业务工作有机融合，尤其是针对重点难点问题，

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2023年个人述职报告汇编（8篇）目录1.机关党委专职副书记2023年个人述职报告22.副局长2023年个人述职报告.53.主任2023年个人述职报告..84.科长2023年个人述职报告115.科长2023年个人述职报告146.科长2023年个人述职报告177.科长2023年个人述职报告198.科长2023年个人述职报告21机关党委专职副书记2023年个人述职报告2023年是不寻常的一年。这一年，对于我个人来说，是责任与压力并重，关爱与成长共得的一年。这一年里，我竭尽全力做工作、因逢大事得磨练、严于律己树形象、幸得关爱见长进。总体来说，工作与思想同步发展，挑战与机遇共同面对。有三点感受特别深。一、学有获得感，使我更加勤学不倦今年，我始终怀着空杯心态边学边干、边干边悟，把加强学习作为一种生活方式、一种行为自觉、一种精神追求，用学习上的主动赢得工作的前进。一是自觉向理论学，悟的更深。今年共在书香党办图书室借阅书籍11本,确保理论知识常学常新。在组织办公室中心组学习、全办干部学习会议、机关党委主题党日时，不仅自己做到率先学、带头学、精选学，更组织好单位的学习。二是随时向老师学，想得更透。拜单位领导、资深科长、业务能手等身边每一个素质能力比自己强的人当老师，认真学习他们观察、分析、处理问题的视角和方案,不断提高党务业务水平。三是经常向实践学，懂得更多。今年一年内，我的工作职责经历了多重转换，除了一直负责单位的党务工作，年初的时候还在负责人事工作，年中的时候又协助会议工作，年尾的时候主题教育综合协调的担子又压在身。这些工作内容的急速转变，只能工作中边干边学、边学边思、边思边得。二、干有成就感，使我更为全心投入回首一年来的工作，虽然辛苦、繁杂、清苦，但那种费尽心思后的获赞和边学边做中的顿悟，让我对负责的工作像品咖啡般眷顾。一是力争在领导常想起中得分。我时常告诫自己给任务就是给机会，始终把领导想得起当成光荣的看得起。一年来，高标准、高质量做好主题教育、支部建设、党风廉政、九查九改、中心组学习、意识形态、创文巩卫志愿服务、老干部服务和会务等工作。今年x月，市委办被评为全市模范机关，二支部被评为全市模范党支部，主题教育、党建文化、干部培养等工作经验受到省、市媒体的多次宣传报导；在2023年x月的《秘书工作》上还署名发表了《创建书香党办培育党办工匠》典型经验文章。二是力争在大家常提中得赞。我时常勉励自己要主动有为、积极立位，站在同事的角度想问题、做工作，真心诚意为大家服务。今年来，开展剪窗花送春联、专题闭门读书班、团队趣味运动会、花卉义务劳动、好书分享会、参观红色教育基地、普法宣传等寓教于乐、丰富多彩的活动。领导同事们的今年的党建活动很丰富哦就是我最大的满足。三是力争在自己常念其中得乐。面对工作新的内容和要求，我以三省吾身的精神反复省察，力求做到更好。我有时候我也会想工作的意义是什么，每当一件工作在自己费尽心力完成后，一点小小的满足感涌上心头，这便足以支撑我始终保持强烈的事业心和责任感做好每项工作。一年来，我始终发扬任劳任怨和无私奉献精神，在协助会议科工作期间，从无怨言，配合做好各项工作。三、活有幸福感，使我更受阳光沐浴一年来，我在市委办除了感受到工作的辛苦，更有生活的幸福。是领导的关爱，同志的支持和包容，才能让机关党委的工作顺利进行，甚至取得一点小小的成绩。我始终把修身中无忧、宽心中无虑、平淡中无争作为工作生活的幸福之源，进一步强化自我修炼、自我约束、自我塑造。一是修身在前没有焦虑事。在日常工作中，时刻注重修身立德，尤其是还作为单位的机关纪委书记，时刻保持警觉，始终不放纵、不越轨、不逾规，做到自重自省，防微杜渐，坚持从点滴做起，从小事做起。二是放平心态没有烦心事。虽然我正处在事业的爬坡期，工作压力、生活压力不小，家里困难也不少，但自己坚持往好处想、往远处看，对生活充满憧憬、充满希望，在物质生活上从不盲目苛求，很少为琐事烦恼、受钱务牵绊，为人坦诚，豁达大度，自问心态阳光、积极向上。副局长2023

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班子成员2023年度述职述廉报告汇编（12篇）（法院系统）目录1.2023年度述职述廉报告.22.2023年度述职述廉报告73.2023年度述职述廉报告..114.2023年度述职述廉报告..145.2023年度述职述廉报告..196.2023年度述职述廉报告..237.2023年度述职述廉报告..268.2023年度述职述廉报告..309.2023年度述职述廉报告..3310.2023年度述职述廉报告.3811.2023年度述职述廉报告.4412.2023年度述职述廉报告472023年度述职述廉报告xxxx年，是我参加工作也是在基层工作的第七个年头，是我正式成为人民法官的第一年，也是我在百年古樟之下接受通xx法庭庭长重任的第一年。这一年，作为一名党员，我切实提高政治站位，时刻以高度的政治自觉推动法庭主题教育工作的开展；作为一名青年法官，我忠实履行宪法和法律赋予的职责，完成了从幕后协助到台上决策的角色转变；作为一位法庭庭长，我坚持强基导向，围绕公平正义抓质效，围绕正风肃纪抓队伍；最后亦作为普通公民，我深刻感受农村百姓的现实需求，秉持如我在诉的司法理念，厚植司法为民情怀。一、工作成绩政治素质上，我始终严格遵守政治纪律和政治规矩，坚持拥护党的绝对领导地位，从思想上树牢根基，加强思想政治建设，牢固树立四个意识，坚定四个自信，做到两个维护。不断加强自身建设，提升法庭干警的党性修养，增强政治敏锐性和辨别力，克服错误的思想和观点，巩固思想防线，使干警始终保持高度的政治意识、大局意识、责任意识、法律意识、廉洁意识，始终坚持党的事业至上、人民利益至上、宪法法律至上。坚持抓党建带队建促审判的工作要求，积极参加法庭支部主题党日教育活动，认真落实三会一课制度，充分发挥党员的模范带头作用，夯实干警理想信念，注重思想引领，强化阵地管理，推进党建、队建与业务工作的能动结合，切实提高了法庭干警的工作积极性、办案专业性。审判工作上，我牢牢树立司法为民的理念，坚持群众利益无小事司法观念，尽可能地做到民有所呼、必有所应，民有所求、必有所为，民有所忧、必有所谋，全心全意为人民服务，打造法庭的民生品牌。今年法庭共受理案件xxx件，同比减少xx%，旧存x件，结案xxx件，结案率达到xx%，调撤率xx%，上诉率xx%，上诉案件移送时间为xx天，一审裁判以及生效案件发改率为x。案件结案平均天数为xx天，同比上年度办案期限增长了xx%。办案质量虽有提升，但办案效率相较下降。审判实务中，法庭诉前调解案件数达百余件，其中诉前调确案件共计xx件（不包含申请出具调解书的案件），相较上一年度在诉源治理工作上继续加强了诉前调解工作，努力将矛盾化解在诉前。司法活动中，法庭充分发挥能动司法作用，坚持巡回审判，倾听群众心声，到当事人家中、纠纷发生地送达文书、调查取证、开展调解工作和进行开庭审判，成功化解了两起九旬老人赡养纠纷，达到了审理一方教育一片的法律效果。在基层社会治理效果上，与政府、司法所、派出所等单位协同办案，从法理、情理上为老百姓解决矛盾，成功调处了两起恶性堵路事件，并在某一系列案中为公安系统多次移交犯罪线索，为维护基层社会稳定贡献司法力量。在法庭建设方面，一方面对法庭外围进行了全面改造，强化了法庭安保建设，另一方面更换了干警宿舍门窗，完善了干警的工作生活环境，提升了驻庭干警的工作认同感与获得感。在普法宣传上，我多次组织法庭干警送法进校园、进社区，并受邀成为xx镇中学法治副校长，深入开展利剑护蕾普法宣传活动。二、存在问题与原因理论学习不够深入。作为法庭负责人，我在业务工作与理论学习的比重上还存在厚此薄彼的情况，相较于理论学习，可能更注重了业务上的工作要求。一方面是对加强党的政治建设认识还不够，在提高自身的政治能力和政治本领上有所欠缺，被动式的进行理论学习成为了习惯，养成了思想上的惰性。另一方面是自身思想认识还有差距，学习意识不够坚定，总是以工作业务繁忙为借口，走马观花式的完成理论学习，满足于拿来主义，缺乏系统学习，把听过、看过、学过当成明白了、理解了、掌握了，现学现用、零敲碎打。团队管理还不够严格。队伍管理瞻前顾后，缺乏管理力度。一是自身不硬，管理上底气不足。作为新任干部，

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2023年社区党委抓基层党建工作述职报告2023年，我认真履行第一责任人职责，突出讲政治生命线，抓牢强队伍主责任，结合五星支部创建工作，把党建工作放到社区各项工作中去谋划和推进，不断提升社区工作见实效。现将2023年履职情况汇报如下：一是打造支部过硬星，加强组织战斗力。阵地迭代升级，实施民评新模式。天洲社区对原党群服务中心进行提档升级，重点打造了占地*平方米，集办公、康养、托育、培训、文化、健身等于一体的邻里中心，进一步夯实了为民服务基础；创新实施工作人员激励机制，每月由居民代表评议评比，对当月优秀工作人员，进行表彰。凝聚共建新合力，全面提升社区治理规范化建设水平。共建单位捐赠小区休闲座椅*张，垃圾桶*个。2023年为群众办成实事*件，开展活动*次。注重学习培训，选育治理新力量。以观摩学习、专题培训为抓手，到先进社区学习如何创建五星支部的宝贵经验，取长补短。坚持一星一专人，让社区两委担任创星专干，促使他们学有榜样、干有遵循、创有动力。党员先锋引领，激发基层新活力。进一步规范落实好三会一课主题党日等，持续用好党员积分管理，通过开展党员联户，干部包片，支部会商领导干部直接联系群众等活动，引导辖区*个党支部、*名党员，*多名群众在创建、危房搬离等工作中，当好群众的主心骨和发展的排头兵。二是共创共建共享星，提升社会治理品质化。提升党组织覆盖质量，推动物业企业、业委会两个覆盖，今年以来新成立物业企业党支部*个，业委会*个，物管会*个。*名物业企业党员担任社区党委兼职委员。联合举办共建*次活动，*余人次参与，加快建设党建引领小区多元治理共同体。项目化运作，为社区社会组织有序参与公共服务和社会治理提供有效路径。组建共好·联盟团社会组织联合会，开展公益微创投项目你好·邻居银发刷新家魔法课堂，在创建文明城市、小区环境微治理，群众自乐活动发挥着重要作用。2023年，天洲社会组织开展活动*次，受益人群达*余人次。畅通议事渠道，依托组织体系建立党建联席会议、社区共建议事会、网格党群议事会、居民协商议事会四级协商议事网，健全社区党委领导下居委会、业委会和物业企业四位一体协调运行机制。2023年广泛征求居民意见*个，组织居民协商解决*次，做到决策民主、过程透明，接受监督、公平公正。三是乐享幸福和谐星，社群构建促活力。提升服务中心效率，为居民提供更周全的服务。采用首问负责制，便民服务中心规范服务流程并进行公示。做实精细志愿服务，擦亮文明实践旗帜暖民心。以我为群众办实事为抓手，坚持文明实践携手走的工作思路，为辖区一老一小提供心理关爱、居家上门、环境美化等多元化服务。初步形成了居家为基础、社区为依托、机构为补充、医养相结合的多层次养老服务体系。四是提升宜业兴业星，商业公益深融合。开展多样技能培训，全力促进就业。开展人人持证、技能*建设，目前社区已开展各类培训*人次，新增技能人才*人，新增高技能人才*人。贴心服务企业商户，解决用工需求。搭好链接平台，企业商家和居民群众做好链接，把用工信息，商家优惠活动发布在居民群，居民有需求通过道德e家链接服务商家。共发布招聘信息*余条，服务商家*人。创新机制，完善党建工作。充分发挥网格作用，完善党建引领社区治理模式。加强思想建设，充分调动党员学习积极性。以活动为载体，积极开展形式多样、主题鲜明的党员活动。深化亮点，加大创建力度。深入开展社区各项创建活动，找准工作中的薄弱环节，提前策划有影响力的宣传报道，确保信息报送保持常态化。五是守卫平安法治星，增强全民安全意识。理论先行，强化宣传抓统筹。开展维护国家安全、反诈骗宣传活动*场，发放活动宣传页*余份，切实增强全民国家安全、防诈骗意识。应急处突，强化培训抓素能。举行安全生产知识培训*次，开展安全应急演练*次，组建以党员干部为骨干的应急救援队伍*支，建立健全微型消防站*个，提升应急处理能力。对*余家生产经营单位进行安全风险隐患排查整治，共排除隐患*处，实现安全隐患动态清零。完善矛盾风险隐患排查、预警等系列制度，充分发挥网格员的前沿阵地作用，重点围绕三清两建专项行动。排查矛盾纠纷*起，化解*起，化解率*%。存在的主要问题：一是党员先锋模范作用发挥不够充分。由于个别党员理想、信念、宗旨意识有所淡化，把自己等同于群众，为基层服务的意识不强，没有发挥党员的表率作用。二是挖掘创新特色党建品牌不够重视。由于社区客观环境条件的限制，且受居住、生活、经济条件等因素的影响，而不去思考、创新符合社区特色的党建品牌，两委班子在工作思路、工作能力、服务群众上缺乏创新举措，仍有吃老本的社区党建工作的开展也就显得动力不足、缺乏活力。三是活动阵地建设不到位，功能不全，服务质量不高。没有从实际群众

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党支部书记2023年度抓党建工作述职报告参考范文2023年以来，本人坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的XX大精神，严格落实全面从严治党和党风廉政建设的部署要求，大力推进机关党建工作走深走实，进一步深化廉政机关创建。现将2023年党建工作开展情况和2024年党建工作打算汇报如下：一、2023年工作主要成效牢固树立机关党的建设事关党的建设大局，事关机关治理能力，事关机关建设根本的工作理念，紧扣党建时代特点和单位职能职责，积极探索新途径、新方法，凝神聚力提升新时代机关党建质量和水平。（一）突出政治引领，强化理论武装。一是突出政治引领。明确党组织书记是抓基层党建第一责任人，班子成员落实一岗双责责任。定期召开党建工作调度会议，听取汇报，研究部署党建工作，以上率下形成合力。制定党组书记、党委书记、党支部书记三张责任清单，树立大抓基层的鲜明导向。发挥理论学习带头作用，发扬重视学习、善于学习、学以致用的优良传统和宝贵经验，开展集中学习13次、交流研讨13次，人均撰写心得体会20篇以上。二是深化理论武装。把学习思想作为党小组会会议的第一议题、理论学习中心组学习的第一主题、党支部学习的第一任务，深学笃用XXX新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神，教育引导党员干部把智慧和力量凝聚到落实党的XX大明确的各项任务上来，确保党的XX大精神在局落地生根、开花结果，将全体党员干部思想统一到坚决拥护两个确立、坚决做到两个维护上来，切实增强四个意识，坚定四个自信。三是高效履职尽责。压紧压实履行意识形态工作责任制，牢牢掌握意识形态工作领导权和话语权。落实主管主办职责，加强对官网官微建设和管理，进一步完善内容审核把关制度，确保信息发布准确、安全、有效，切实维护网络意识形态安全。及时报送重要舆情信息，确保做到意识形态领域内的情况问题第一时间掌握、第一时间处置，保证将问题情况处置在萌芽状态。（二）周密安排部署，扎实推进主题教育。一是精心谋划准备。及时召开会议，传达学习中央、省市、市委主题教育安排部署和工作要求，成立领导小组组建专班人员，制定实施方案、工作计划和主题教育读书班计划。召开全系统干部职工会议，解读实施方案，详细安排部署，明确目标任务、时间节点和责任主体，提高认识，统一思想，凝聚共识，为主题教育的扎实开展提供了思想和行动指南。二是持续抓好学习教育。以本次主题教育为契机，持续抓好干部政治理论学习，坚持读原著、学原文、悟原理采取个人自学、集中学习、专题研讨等形式认真开展学习教育，把学习成效体现到增强党性、改进作风、推动工作上来。三是深入开展调查研究。围绕当前工作和机关自身建设中存在的突出问题等，深入基层开展调查研究，边调研边学习、边对照检查，在调研中深化理解和感悟，在理论联系实际的过程中寻找解决问题、改进工作的办法措施，使调研过程成为加深对党的创新理论领悟的过程、成为了解民意、掌握实情，密切联系群众的过程、成为推动事业发展的过程。检视问题上，要自觉对照XXX新时代中国特色社会主义思想找差距、查短板。切实查找机关和领导干部在思想、工作、生活、纪律作风等方面的差距。要在不断深化学习教育和调查研究中，把问题找准查实、把根源剖深析透。（三）履行主体责任，加强机关党的建设。一是优化班子配置，增强党支部整体功能。局党组高度重视党支部换届工作，围绕事业发展需要，主要领导统一部署、严格把关，坚持好中选优、优中选强，重视老中青梯次配置，优化领导班子配备，真正把党性强、作风硬勇担当、善作为的党员选入党支部班子，切实增强党支部班子整体功能。同时，把党务工作岗位作为培养锻炼干部的重要平台，将政治过硬、德才兼备、真抓实干、群众认可的年轻干部，安排在党建工作岗位，推进党支部全面进步、全面过硬。二是强化理论学习，提高干部队伍综合素质结合主题教育，发挥党组理论学习中心组领学促学作用，高质量举办读书班，围绕学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想，分别就推广应用科技创新、狠抓安全生产等推动交通运输行业高质量发展进行交流，谈心得体会、找差距不足谋发展思路。通过书记讲给书记听，谈体会，讲经验、话措施，为基层党支部书记充电赋能，其他领导班子成员到联系党支部讲专题党课。各党支部通过主题宣讲、讲党课现场观摩等多种形式开展集中学习，切实提高党员干部理论素养。三是丰富主题党日活动，提升党支部活力。通过组织开展集体过政治生日、重温入党誓词、争创党员先锋岗等活动，进一步增强党员身份认同感、组织归属感政治责任感、事业自豪感。围绕投身志愿服务活动，发挥党支部战斗堡垒作用，深入村（居）开展共建共治活动，把学习成果转化为推动基层治理的实践活动。（四）压紧压实工作责任，加强党风廉政建设。一是夯实全面从严治党主体责任。深入学习贯彻中央和省市

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区政府办党总支书记抓基层党建工作述职报告2023年，我坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻落实区委区政府的部署安排，认真履行基层党建工作第一责任人职责，深入贯彻落实新时代党的建设总要求，在区级机关工委的悉心指导下，在政府办全体党员的支持和配合下，政府办立足教育抓党建，抓好党建促教育，不断提升凝聚力、组织力、战斗力，使党建工作成为引领发展的强大动力。现将本人抓基层党建工作情况述职如下：一、抓基层党建的总结、成绩和经验（一）加强党建工作责任，不断提高工作水平。我牢固树立抓好党建是最大政绩的理念，认真履行第一责任人责任，总支委员认真履行一岗双责，专职党务干部具体负责日常工作三重组织架构。形成书记抓全局、层层抓落实的责任和压力传导体系，三重组织架构的建立，有力保障了基层党建各项工作正常开展。高标准完成党建引领金融资源，高质服务企业居民书记项目，选聘金融顾问、金融助理*名为区内中小微企业和居民提供全面、便捷、实惠的金融资源服务，打通金融机构服务企业和居民最后一公里。（二）加强思想理论教育，不断夯实思想基础。以党支部为基本单位，结合固定学习日等活动，定期组织党员集中学习。年内共召开专题学习会*次，班子成员交流发言*次。重点学习了党的XX大精神，XXX系列重要讲话精神，《XXX谈治国理政》第四卷，以及《党支部工作条例》等党内政策法规文件。组织党员前往*开展实境党性教育；同时，充分引导全体党员利用学习强国、**党建云等信息平台进行学习，做到学习教育有安排有计划，党员干部在学习中做充分交流研讨，班子成员按时撰写学习心得体会。通过集中学习、实境教育等方式，全体党员进一步增强四个意识、坚定四个维护，做到两个维护。（三）加强支部标准化建设，不断完善组织生活制度。对照党支部建设标准，认真落实党支部三会一课、固定学习日、组织生活会、党员民主评议等制度。2023年，我作为党总支书记面向全体党员讲党课*次，各支部书记均面向党员讲党课*次以上。扎实有序做好的发展党员工作，年内*名预备党员转正，新发展党员*人，包括高层次人才、年轻干部、工勤人员各*名。组织党员参与百万党员学宪法学党章考法律学习XX大廉洁普新篇等活动，党员参与度100%。落实学习强国每日提醒通报制度，全体党员每日学习参与度均达90%及以上。（四）加强纪律和作风建设，不断巩固政治生态。全年召开党风廉政建设和反腐败专题会议2次，认真学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等相关文件精神，通报反面典型，以人为镜；召开集体廉政谈话2次，与全体党员交心谈心，互补有无，自觉做廉洁自律的模范。组织党员干部和工作人员*余人次参与社区志愿服务，为社区文明城市长效治理等方面提供强有力的支撑。扎实开展村村到、户户进、人人访活动，班子成员累计走访联建村社居民*户，倾听他们的诉求，并针对具体问题具体分析，解决困难群众的问题。始终坚持以严的标准要求党员干部、严的纪律约束党员干部、严的举措管理党员干部。二、抓基层党建方面存在的突出问题一是抓党建亮点工作不多，精力投入不够。由于平时工作任务较为繁重，在服务领导及日常业务工作上投入精力过多，对党建工作安排部署的多，跟踪问效的少，影响了实际效果。有时候布置工作多是停留在上级的工作要求上，表面上看，完成了规定的工作任务，但是没有很多具有特色的党建亮点。二是创新开展工作办法不多。习惯于满足规定动作，缺乏创新意识，工作中以上级安排的学习、宣传、贯彻落实为主，创造性推动工作办法还不多。经过认真反思，主要存在以下两个方面的原因。一是落实主体责任还不够到位。对新形势下基层党建工作缺少前瞻性统筹谋划，没有将党建工作与中心有效融合，导致破解基层党建困难和障碍的办法不多，效果不好。二是工作推进存在慢热现象。面对新形势新要求，对抓基层党建工作没有及时跟上，没有做到抓常、抓细、抓长。三、2024年度抓基层党建工作的思路、重点和措施2024年，政府办党总支将紧紧围绕上级党委中心工作，通过抓主体责任，发挥核心作用；创新管理方式，发挥先锋模范作用，抓重点、破难点、塑亮点，实现参谋有效、协调有方、保障有力，为全区党建工作添翼助力。一是认真履行第一责任抓党建。我将通过认真落实各项会议制度，严肃党内政治生活，带头落实双重组织生活制度等方式来推动第一责任人的落实。通过开展座谈、观摩、谈心谈话、提醒约谈等形式，解决各党支部长期存在顽疾。在工作落实中，坚持每月至少召开1次党总支委员会会议专题研究讨论党建工作，每季度至少与各个支部书记交心谈心1次。二是扎实推进党建基础工作落实。一方面要加强党员学习教育，结合互联网+党建，依托网络、报刊、杂志、手机等载体，利用好学习强国、**党建云等学习媒体，为各个党员推送党的最

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市党员领导干部2023年度述责述廉报告2023年，在市委、市政府的坚强领导下，在市纪委监委的监督支持下，我始终坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻XXXXXX关于全面从严治党的重要论述，认真履行全面从严治党主体责任，不断提升全面从严治党和党风廉政建质效，较好地完成各项工作任务。现述责述廉如下。一、落实党风廉政建设主体责任情况（一）讲政治、抓思想，把牢正确政治方向。一是坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，自觉把XXXXXX对四川工作系列重要指示精神作为行动号令，引导广大党员干部忠诚拥护两个确立，增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护。二是扎实开展主题教育，深入实施XXX新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂计划，聚焦学思想、强党性、重实践、建新功总要求，先后组织召开党委理论中心组学习会16次，开展书记课堂7期，督促领导班子成员到联系村（社区）开展宣讲 X余次，各基层党组织学习共 X余次，累计培训党员 X余人次，引导全镇广大党员干部在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干上下功夫见实效。三是做好市委巡察反馈问题常态化整改工作，先后4次专题研究巡察反馈问题整改，逐项逐条、落实落细整改任务，推动3个方面28个问题全部整改完成。（二）强担当、重落实，抗牢管党治党责任。一是严格履行党风廉政建设第一责任人职责，坚决支持和保障镇纪委监委履行监督责任，整合资金 X万余元采购办案设备 X件，专题研究部署全面从严治党工作 X次，听取领导班子履行一岗双责情况汇报 X次，抓实抓牢党风廉政建设。二是综合运用九责工作法推动主体责任落实。对党风廉政建设和反腐败工作任务进行分解细化，建立三层三类主体责任清单体系，明确 X项主体责任内容，推进领导责任、主体责任和监督责任全覆盖。紧盯重要时间节点、重要项目推进、重要政策落实等方面开展纪律作风督查 X余次，开展工作调度 X次，倒逼各项目标任务优质高效推进。（三）正风纪、守底线，巩固良好政治生态。一是综合运用监督执纪四种形态特别是第一种形态，全年提醒谈话 X人、批评教育 X人、印发督查通报 X期。二是建立重点重大事项督查督办机制，围绕重点工作督导检查和明察暗访 X次，处置问题线索 X条，立案审查7件 X人。三是常态化纠治纪律作风顽疾，深入贯彻落实中央八项规定精神和省委省政府、XX市委市政府、邛崃市委市政府相关规定及其实施细则，在重要时间节点推送廉洁信息 X条，开展工作纪律督查 X次，查处问题12个，常态化纠治纪律作风顽疾。（四）优作风、提素质，打造过硬干部队伍。一是持续深入开展干部作风 X行动，召开干部作风整顿大会2次，年轻干部廉政座谈会 X次，建立17名90后年轻干部廉政档案，开展集体谈心谈话 X余人次，个别谈话 X余人次，全力推进作风转变。二是加强干部廉政教育，及时组织传达学习中央、省、XX市和邛崃市有关党风廉政建设会议精神，开展以案促改警示教育 X次、普规普纪教育120余次，筑牢拒腐防变防线。（五）践初心、办实事，不断厚植民生福祉。一是扎实开展民情走访，聚焦群众急难愁盼，收集处理群众反映诉求问题 X个，群众满意度显著提升。二是大力整治群众身边可视有感的腐败和作风问题，围绕惠民补贴发放、农村危房改造、低保五保审批等开展明察暗访 X次，暂未发现问题线索。二、存在问题及原因分析落实党风廉政建设责任制还有差距。一是推动从严治党责任向村（社区）延伸力度还不够。村级纪检干部作用发挥不明显，主动监督意识淡薄，比如镇纪委查办的案件线索主要是巡察反馈或镇级监督检查发现，村级纪检组织上报线索较少、质文可居文库——海量学习资料，手机电脑均可下载www.wenkeju.com量不高。二是执纪监督不够深入。对监督检查中发现的问题、存在苗头性的趋势，深层次的分析较少，在加强干部纪律作风监管、廉政建设方面硬措施少。比如社区保障资金项目审查中，对发现的问题只是针对性督促整改，未挖掘问题背后制度机制漏洞。三是干部管理不够严格。虽然制定了干部管理制度，但还存在以信任代替管理的现象，执行不够严格，比如有时发现个别干部外出公示未更新等问题只是简单批评教育，没有按相关规定执行。以上问题究其原因是对党风廉政建设新要求把握不够精准系统谋划思考党风廉政建设不深，对新形势下如何提高党员干部廉洁自律意识缺乏深入思考和有效抓手，从严管党治党要求融会贯通于业务工作不够全面。三、下步工作打算深化运用监督执纪四种形态，及时发现处理苗头性、倾向性问题。加强行政审批、项目建设等关键领域和重点环节监督检查和问题线索查办力度，保持惩治腐败高压态势。加强干部教育引导，持续开展作风专项整治，切实做到红线不触、底线不碰。扎紧扎牢制度笼子，加强廉政风险防控，深化标本兼治。持续深入推

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目录：1.区委区级机关工委书记抓基层党建述职报告2.区科技局党支部书记抓基层党建工作述职报告3.区科协党支部书记抓基层党建工作述职报告4.区经发局机关党支部书记抓基层党建工作述职报告5.区农业农村局党支部书记抓基层党建工作述职报告6.区气象局党支部书记抓基层党建工作述职报告7.区委办公室党支部书记抓基层党建工作述职报告8.区审计局党支部书记抓基层党建工作述职报告9.区司法局党总支抓基层党建工作述职报告10.区红十字会党支部书记抓基层党建工作述职报告11.区委区级机关工委书记抓基层党建述职报告12.区科技局党支部书记抓基层党建工作述职报告13.区科协党支部书记抓基层党建工作述职报告14.区经发局机关党支部书记抓基层党建工作述职报告区委区级机关工委书记抓基层党建述职报告2023年是全面贯彻落实党的XX大精神的开局之年，是奋力谱写新时代篇章的起步之年，区委区级机关工委全面贯彻落实党的XX大精神，以抓好机关党的政治建设为主线，以推进模范机关创建、清廉机关建设和开展基层党建五基三化提升年行动为重点，全面提升党建工作质量，为奋力谱写新时代某某篇章提供坚强政治和组织保证。一、工作总结、成绩和经验一是落实机关党建主体责任。围绕突出党建引领作用，年初召开全区机关党建工作会议，印发工作要点。实施区级机关党组织书记项目，强化第一责任人职责。以家家到方式完成机关党建调研，梳理意见建议*条，分析总结*个方面问题，完善细化方法举措。完成机关党组织集中换届，推进党组（党委）书记担任机关党组织书记一把手兼任比例*%。开展清查整治突出问题规范机关党务工作，以整改促规范，以规范促提升。二是夯实机关组织基础。认真落实三会一课、主题党日、固定学习日等组织生活制度。规范党费缴纳工作年初核定党费标准，实行月度提醒、季度通报，年底考核制度。坚持政治标准，严格程序，全年发展党员*名，开展业务培训班*期。理顺党组织关系。党组织升格*家，新增党支部*家，撤销党支部*家，成立临时党支部*家。三是丰富党员学习教育。抓好党的XX大精神学习，发放党的XX大和党章学习用书*余册。开展学习新思想上好第一课全员轮训和新老党员话初心活动，强化理想信念教育。结合主题党日、七一等特殊时间节点，基层党组织赴前*党性教育基地、*公园等开展实境教育。抓好学习强国平台应用，开展学习推进月和强化周活动，约谈提醒未达标党组织分管领导。四是发挥党建示范引领作用。开展村村到、户户进、人人访集中走访工作，研究解决社区问题，共促富民便民活动。与区残联联合推进机关党建引领协力助残行动。做好机关党员干部99公益日、慈善一日捐等募捐活动。做好海燕党员志愿服务平台推广工作，目前已注册*余人。五是着力推进营商环境提升。开展党建引领转作风、提效能、树形象专项活动，开展机关作风建设明察暗访活动*次，印发督查通报*期。通过美丽**微信公众号、**区人民政府网等多渠道征集群众意见建议，第一时间对接落实答复。起草五要十不准机关作风行为规范，细化作风规范要求。在窗口服务单位开展树岗位先锋创十星党员行动。发挥党员先锋模范作用，提升窗口服务质量。以身边违法违纪案例开展专题警示教育，厚植思想堤坝、夯实廉洁根基。二、抓基层党建方面存在的突出问题一是抓机关党建创新的方法不多。对机关个别单位党建效能不高的问题研究不深，缺少破解之道和创新举措。针对机关年轻党员的教育方式还需要进一步丰富，提升吸引力；机关党建与中心工作结合还不够紧密；在机关党务干部培养、交流等方面，缺乏有效手段；在抓党员教育管理方面，内容和方式还比较单一。二是抓少数党建薄弱单位的工作力度不强。个别机关部门认为党建工作显效慢，不如抓其他工作直接可见成效对工委部署的党建任务往往表态上高度重视，行动上应付了事，没有把党建工作摆到应有的位置，存在对党建工作认知不清，党组织效能发挥明显减弱的情况。需要进一步提升较真碰硬的工作力度，强化党建工作全面推进。三是抓机关党建规范化建设标准不高。部分党组织三会一课等组织生活制度落实不严格。流于形式，照本宣科多，自主创新少，按部就班多，精品打造少。大楼内的党组织缺乏党员活动阵地，党建活动开展受限，活动仪式感和参与感不足。部分党务干部业务不精，基本党务知识不熟悉，落实组织生活制度方式方法单一。三、2024年度书记抓基层党建工作的思路、重点和措施一是强化组织基础，打造规范党建。以抓实书记项目为抓手，推动书记抓、抓书记，压实党建主体责任。深化党支部标准+示范行动。通过责任化+项目化+清单化形式，推动党支部建设更加标准化、规范化。坚持选优配强机关党务干部队伍，推动选配更多政治上靠得住、业务上过得硬的中青年党员党务干部。分批次开展培训，为党组织书记和党务干部充电蓄能。健全完善党组（党委）

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