2023年第二批主题教育专题民主生活会领导干部个人对照检查、检视剖析及发言材料5篇汇编目录1.第二批主题教育专题民主生活会对照检查材料（副职领导）2.第二批主题教育专题民主生活会个人对照发言材料（新6个3对照方面）4.2023年度第二批主题教育专题民主生活会个人发言提纲5.党委书记2023年第二批主题教育专题民主生活会个人对照6检查材料7.第二批主题教育专题民主生活会检视剖析材料第二批主题教育专题民主生活会对照检查材料（副职领导）根据市委组织部、市主题教育办关于开好主题教育专题民主生活会统一安排部署，我紧紧围绕主题教育总体目标，聚焦主题教育专题民主生活会主题，立足工作实际，结合会前学习研讨、谈心谈话等情况，对照规定的6个方面，深入查找差距，深刻进行党性分析，明确了今后的努力方向。现将个人对照检查情况报告如下。一、围绕6个方面对照检查情况第二批主题教育开展以来，我牢牢把握学思想、强党性重实践、建新功总要求，坚持把学思想作为第一位的任务和贯穿始终的主线，坚持边学习、边对照、边检视、边整改，把问题整改贯穿主题教育始终，把抓好检视整改作为破解难题、推动高质量发展的重要举措和有力保证。在前期边查边改的基础上，对照本次民主生活会规定的6各方面，全面检视问题，现将相关情况汇报如下：（一）理论学习方面我始终把理论学习作为补钙壮骨、提神铸魂的重要途径，坚持全面学与专题学、反复学与及时学、参加集体集中学习与个人自学相结合，自觉抓好个人理论素养、知识能力提升等工作，把牢思想总开关。对照该方面，存在的主要问题，一是对于党的创新理论做到学深悟透还有差距，在真正学懂、弄通、做实方面，尚未做到位。主要表现在，对XXX新时代中国特色社会主义思想内涵、核心意义和实践意义认识不全面、理解不深刻、分析不透彻，没有按照往深里走、往实里走、往细里走的要求，由点到线、有线到面地进行理解和感悟，学习抓而不实、抓而不强、抓而不细。尽管我制定了详实的学习计划，但在执行上存在不严不实的情况，、存在过于满足于书面理论的倾向。需要更深入地将理论知识融入实际工作，使各项工作更具时代性、规律性和创造性。二是学用结合不够，把理论知识转化为指导工作的具体方面还没做到位，在理论指导实践的硬功夫练得不够。主要表现在,没有完全掌握科学运用XXX新时代中国特色社会主义思想的新论断、新理论和新思想的方式方法，指导实际工作中存在瓶颈和短板,缺乏统筹谋划和分析研判，缺乏高瞻远瞩的政治格局和统揽全局的思路措施，理论学习与经济社会发展无缝对接不够紧密，推动工作拖沓滞后，发展缓慢，理论和实践的高度融合能力有待于进一步加强。（二）政治素质方面我始终把深入贯彻落实上级重要指示精神作为根本追求，坚持把上级重要指示精神作为一切工作的根本遵循，作为定政策抓工作、促落实的度量衡、指南针，时刻对标对表，确保在思想上政治上行动上不掉队不落伍。对照该方面存在的主要问题，一是大局观念不够，站在全市、甚至全省全国高度推动落实工作的自觉性不够谋划工作存在局限性。主要表现在，安排布置工作更多的是考虑自身分管领域,对于整体性、联动性和各项工作之间的相互关系思考不够深入。在问题解决和事务办理中缺乏全局出发的自觉，缺乏站在整体全局的意识和注重长远发展的格局。二是斗争精神不足，与不良言论针锋相对进行抵制的勇气不够。主要表现在，对社会上、网络上涌现的政治谣言、错误言论、歪风邪气的抵制程度不够彻底，斗争意识不够坚决。虽然没有盲从和随声附和的情况，但在表达立场时未能端正态度，缺乏明确的政治立场。（三）能力本领方面我能够坚持学理论，用党的最新理论武装头脑，更加坚定党性修养，始终保持清醒的头脑，提高驾驭风险和处理复杂问题的能力。坚持获新知，广泛学习各种知识，并把学习与实践结合起来在学中干，在干中学，通过学习，武装头脑、指导思想、推进工作。对照该方面，存在的主要问题，一是攻坚克难的精气神不够，面对困难不够善于思考，存在等靠思想，过于依赖主要领导的指示。主要表现在，工作存在惯性思维，按部就班，当面对新情况、新问题时，不能独立思考，准找突破口，更多的是向主要领导或是上级请示汇报，未能自主思考、深入动脑，导致工作未能做得实、深、细，对过得去止步不前。二是对新知识、新业务的学习存在实用性，往往遇到问题才补学，导致有些工作推进缓慢。主要表现在，未能全面关注业务知识，常常等到问题出现才开始寻找解决方法。在面对重复性工作时，我倾向于采取图省事的方式，简单地照搬老方法解决问题，缺乏创新思维和刻苦钻研的精神。在解决发展中的问题时，视野不够开阔，方法不够多样。在处理常规性工作和经常性事务时，存在盯得不够紧，缺乏对后续跟踪、问效和检查指导的足够重视。（四）担当作为方面我能够做到以绝对的责任担当履职尽责、负重拼搏，知难而进不言难、迎难而上不畏难，敢于担责任，敢于下深

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2023年主题教育民主生活会个人对照检查材料汇编（5篇）目录1.2023年主题教育民主生活会个人对照检查材料.22.2023年主题教育民主生活会个人对照检查材料.93.2023年主题教育民主生活会个人对照检查材料..164.2023年主题教育民主生活会个人对照检查材料..225.2023年主题教育民主生活会个人对照检查材料332023年主题教育民主生活会个人对照检查材料按照市委主题教育工作领导小组统一部署，我聚焦学思想、强党性、重实践、建新功总要求，对照凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风具体目标，深入学习领悟以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的丰富内涵和实践要求，检视问题、深刻剖析，着力从根源上解决问题。一、存在问题（一）对照学习XXX新时代中国特色社会主义思想方面。一是理想信念不够坚定。工作中存在实用主义倾向，认为共产主语太遥远，马克思主义太务虚，没有坚持用革命理想高于天的信仰强基固本、凝心聚魂，用马克思主义的世界观方法论指导实践不够，导致工作中还没有做到把屁股端端地坐在群众这边。二是精神实质把握不够。虽然通读了党的XX大报告、《XXX著作选读》（第一卷、第二卷）《XXX新时代中国特色社会主义思想专题摘编》《XXX新时代中国特色社会主义思想学习纲要（2023年版）》《论党的自我革命》《XXX新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论专题摘编》《XXX关于调查研究论述摘编》《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》等书籍，但对于把握XXX新时代中国特色社会主义思想科学体系、内涵实质等方面做得不够。三是学用结合做得不够。没有充分运用贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展等理论推动工作。（二）对照维护党中央权威和集中统一领导方面。一是政治站位不高。虽然始终坚持把党的政治建设摆在首位，把维护党中央权威和集中统一领导作为最高政治原则，但对坚决防止和治理七个有之认识不够，对两面人两面派敢于斗争、善于斗争做得不够。二是工作落实不到位。贯彻党中央决策部署和XXXXXX重要指示批示精神机制不完善，没有定期梳理XXXXXX对本领域本部门工作的重要指示批示精神，导致工作谋划、工作推动不到位，部分工作未完成年度目标。（三）对照践行宗旨、服务人民方面。一是树立群众观点不牢固。在工作中没有很好践行以人民为中心的发展思想，落实四下基层不到位，真诚倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真情反映群众愿望，真情关心群众疾苦做得不够。二是创新群众工作方法做的不够。运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾做的不够，在组织领导、源头预防、畅通渠道、问题解决、多元化解、保障监督等方面做的不到位。三是满足群众需求与信息化结合不够。走好网上群众路线的机制还不完善，推动信访工作实现信息化、数字化、智能化做得不够。（四）对照求真务实、狠抓落实方面。一是统筹稳中求进和以进促稳不到位。能力不高，方法不多，没有很好抓实稳的着力点，稳预期、稳增长、稳市场主体和稳就业做的还不够；在转方式、调结构、提质量、增效益，大力发展新质生产力方面存在差距。二是以流域综合治理为基础推进乡村振兴还有差距。没有很好统筹保护与发展，在加快转变生产生活方式，实现生态美、产业强、百姓富方面做得不够。（五）对照以身作则、廉洁自律方面。一是一岗双责落实不力。压力传导不够，监督管理不严，对分管领域、分管科室一些苗头性、倾向性问题发现不及时，没有很好落实第一种形态。二是坚决纠正形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，坚决破除特权思想、特权行为做的不够。对于部分干部纪律松弛、作风漂浮等行为有时存在老好人现象，没有坚持以雷霆之势反腐惩恶，打好自我革命攻坚战、持久战。（六）对照履行全面从严治党政治责任方面。一是干部队伍建设有差距。贯彻新时代党的组织路线和好干部标准不到位，没有树立鲜明的实干导向，选人用人、容错纠错、能上能下等激励干部担当作为的制度体系不完善。二是严肃党内政治生活标准有待提高。能够清醒认识到严肃党内政治生活的重要性和紧迫性，自觉落实三会一课、民主生活会、领导干部双重组织生活等制度，但有时也存在标准不够高、执行不够严的问题，特别是在开展谈心谈话时，有时担心问题谈得过重，不利于激发干部干事创业的积极性，就问题说问题的现象依然存在。（七）上年度民主生活会问题整改落实情况。针对2022年度民主生活会上对照检查出六个方面25条问题，逐条制定措施，进行了认真整改，目前已全部整改到位。上一次民主生活会后群众反映、巡视和审计反馈、组织约谈函询、个人需报告的重大事项，以及落实意识形态工作责任、涉及经济责任审计和自然资源资产离任审计结果及整改情况

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在主题教育专题民主生活会上的发言提纲按照本次主题教育专题民主生活会要求，会前，自己在深入学习XXX新时代中国特色社会主义思想的基础上，紧紧围绕本次民主生活会主题，广泛征求意见建议，深入开展谈心谈话，结合自身思想学习工作实际，认真对照检查，逐项梳理存在问题，制定了有针对性的整改措施，现对照检查如下。一、上年度民主生活会问题整改情况和个人有关事项（一）上年度民主生活会问题整改情况上年度我参加县委办公室民主生活会，共查摆出X个方面X条具体问题，对这些问题，自己认真对待、深刻反思，及时列出清单，细化整改措施，明确整改时限，逐项抓好落实，所有问题已全部整改到位，并在工作中建立长效机制长期坚持。（二）个人有关事项自己严格遵守廉洁自律准则，主动报告个人有关事项，直系亲属无从事经商、办企业的情况。按要求落实公务出差、办公用房等制度规定，年内无出国境情况；未接到组织约谈函询，受到问责等情况；没有利用名贵土特产类产品谋取私利等行为。二、对照存在的突出问题1.对照围绕学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想方面。自己坚持把学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，深刻领会精神实质，准确把握核心要义，坚定不移用党的最新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作。但在具体工作中还存在一些差距和不足。一是凝心铸魂的深度有待提升。平时参加局党组理论学习中心组集体学习较多，但对个人自学抓得还不够经常，特别是对XXX新时代中国特色社会主义思想学习还不够深入系统，对蕴含的精髓要义、实质内涵，深入钻研得还不够。比如，在学习上级政策、文件精神时，有时学习过程简单，结合实际深钻细研方面还有欠缺。二是学用结合的力度还有差距。虽然注重理论与实践相结合，并经常组织开展集体学习和研讨交流活动，但实际工作中在内化于心、外化于行上做得还不够好，比如，在推动强科技行动上思路还不够宽，层次还不够高，对县上一些部署要求结合实际创造性贯彻落实、创新性转化运用做得还不够到位。2.对照维护党中央权威和集中统一领导方面。自己始终保持政治立场不移、政治方向不偏，认真贯彻落实XXXXXX重要指示批示精神和中央、省市县部署要求，严格落实意识形态责任制，带头深刻感悟两个确立的决定性意义，增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护。但对照更高标准、更严要求，还存在一些不足。一是政治能力还有待提升。对两个确立蕴含的深层次内涵理解不够通透，在谋划推动科技工作中如何更好维护党的权威、宣传党的主张研究思考得还不够，贯彻落实的切入点和落脚点还不够精准，对一些问题有时没注意到细节导致完成工作过程还存在瑕疵。二是政治视野还不够宽阔。从政治高度把握上级决策部署、谋划推动科技工作上，思考的深度、站位的高度、工作的力度还有所欠缺，有时未能完全把科技工作放在全县发展大局中来统筹谋划、思考定位。3.对照践行宗旨、服务人民方面。能够始终把群众利益放在心中最高位置，大力弘扬求真务实的工作作风，扎实开展结对关爱、助企纾困等工作，用心用情解决群众急难愁盼问题。但与上级要求和群众期盼相比，工作中仍存在一些薄弱环节。一是联系服务群众还不够紧密。在平时工作中与乡镇、部门负责同志沟通交流多，真正沉下身子同群众面对面沟通交流，倾听群众诉求和意见建议不够经常，在体察民情、解决实际困难方面做得还不够好，深入帮扶村开展走访慰问、帮办实事还不够经常。二是纾困解难质效仍需提升。在日常工作中，把精力放在科技重点工作方面的多，主动深入科技企业、下乡调研、了解掌握困难诉求方面做得还不够，在协调解决企业发展难题上仍需进一步提升。4.对照求真务实、狠抓落实方面。自己能够认真贯彻落实省市县强科技行动部署要求，充分发挥牵头抓总作用，全力以赴建平台、育主体、抓创新，不断提升科技创新能力，为县域发展提供了科技支撑。但对照高质量发展要求，在一些方面仍需进一步加强。一是干事创业的热情有所减退。随着年龄增长和工作阅历增加，带头自我加压的魄力和持之以恒抓落实的劲头有所弱化，对于工作中遇到历史遗留问题或棘手难题时，创新精神、争先劲头有所不足，有时会出现懈怠情绪和疲于应付心态，一些好的想法常常停留在口头上、止步于思想中，未能付诸工作实践。二是改革创新力度还有欠缺。面对新岗位和新任务，有时担心自身本领不够强，缺乏相关知识和技能而恐慌，习惯凭老经验办事，在学习借鉴外地经验、创造性开展工作等方面视野不宽、措施不活特别是面对全县科技型企业数量少、体量小的实际，谋划的科技工作载体还不够丰富，对如何抢抓政策机遇进行改革创新方面谋划推进上还做得不够。5.对照以身作则、廉洁自律方面。自己能够认真贯彻落实中央八项规定精神和省市县委实施细则，坚决扛牢党风廉政建设主体责任，时刻保持清正廉洁的政治品质，自觉抵制各种形式的违法违纪行为。但对标新形势新要求，还存在一些差距和不足。一是

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2023年第二批主题教育民主生活会会前研讨交流发言材料近期，本人紧贴相关规定，透过小组研讨与自主钻研等多种途径，深入研读党的XX大报告、党章以及《XXX著作选读》等核心材料，进一步深化了对XXX新时代中国特色社会主义思想的掌握与领悟。现针对实际工作，与诸位分享几项体会。一、坚定信念信仰，坚决捍卫两个确立。XXXXXX曾指明：全体党员要增强党的自觉性，切记自己首先是共产党员，首要职责是服务党的事业，确保对组织忠诚不渝，任何时刻都与党心连心、志同道合。此言深刻阐释了党员领导干部的信仰坚守。历年来，我们恪守该信条，凭借对党坚定不移的忠诚推进事业发展。非学无以广才，学习思想是主题教育的首项任务，也是推进主题教育落地生根、效果显著的核心环节。历经实证，唯有在学习中积累、在实践中锤炼，方能在坚守和强化理想信念上提升智慧与工作动力。党员干部应制定适合自己的学习计划，通过三会一课、主题党日、专题读书班、专题党课等形式，深入学习、研讨交流、宣讲阐释，认真领会指定读物，持续地进行理论和政治的深化锻造，不断提升认识、分析、掌握问题的能力，将XXX新时代中国特色社会主义思想转变为磨练自我、充实思想、解决困难的实际能力。二、厚植为民情怀，切实做到人民至上。XXXXXX曾明确指出：人民对美好生活的渴望是我们奋斗的目标。该论断深刻铭刻于心，指引我们的工作方向。古语云：知屋漏者在宇下，知政失者在草野，与首批主题教育相比，第二批主题教育更加深入基层，其影响层面广泛、渗透深度大、覆盖范围广，人民群众的期盼更为明确，对改善的渴求更加强烈。深入调查研究是工作的根本，是策划与实践成功的关键。党员领导干部应将深入基层作为捕捉民声、集纳民智、排解民困的有效路径，依托实际工作，科学设定调研课题，多样化运用走访、探访、询访等多种手段，在田间地头、村庄庭院中聆听群众的真知灼见和心声，努力实现真听真察真解决问题，亲近人民群众、顺畅民意表达渠道。一是要从群众的迫切需求中精心筛选一系列共性的、反响强烈的问题，二是要制定切实的措施，三是要通过台账管理、项目化推动的方法有效推进，确保调研成果转化为推动发展、加快改革、响应基层期待、呼应人民心声的具体实践。三、强化履职担当，交出事业满意答卷。实学之道，唯在躬行。主题教育的核心目的在于促进发展。XXXXXX指出：希望之民族非英雄不立，前程之国家非先锋不进。这对我们每位党员领导干部而言，既是极大的激励也是深刻的鞭策。在新的历史征途中，我们将更加团结一致，同舟共济，承担起新时代赋予的责任。各级党员干部必须聚焦高质量发展这一核心任务，把握国家大事，着眼本土重点，确保学与思、知与行的完美融合，视破解难题、推进发展、办实事、解决民生困难为己任，积极投入到改革攻坚、项目建设、社会治理、招商引资、民生保障、乡村振兴等关键工作中，展现拼搏的意志、扎实的努力、勇敢的胆识。在高质量发展的道路上审时度势、在守护底线的同时敢于尝试，锐意进取，勇克难关，成就事业。务必将所学所得应用到实际工作中，以实际工作的卓有成效来验证主题教育的价值，让主题教育在推动发展的生动实践中扎根开花、硕果累累，用高质量发展和现代化建设的明显实效来衡量主题教育的成果。

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2023年领导班子主题教育民主生活会（六个方面）对照检查材料根据中央要求和省委2023年度主题教育民主生活会的安排部署，XX党委班子聚焦主题教育学思想、强党性、重实践、建新功总要求，对照凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风具体目标，按照以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干重要要求，联系党组工作实际，联系带头旗帜鲜明讲政治、带头学懂弄通做实XXX新时代中国特色社会主义思想、带头贯彻党中央决策部署、带头践行宗旨为民造福、带头履行全面从严治党责任等方面的实际，全面对照六个方面，深刻剖析问题原因，现将班子对照检查情况汇报如下：一、对照六个方面查摆的问题（一）在带头学懂弄通做实XXX新时代中国特色社会主义思想方面，XX党委班子充分利用中心组会议、专题党课、专题理论学习会议等集中学习了主题教育学习材料党的XX大报告和党章、《XXX著作选读》、《XXX新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等。一是在学懂弄通XXX新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵上有差距。对新思想的科学体系、核心要义、实践要求等内涵把握不到位，例如对新时代坚持和发展什么样的中国特色社会主义、怎样坚持和发展中国特色社会主义，建设什么样的社会主义现代化强国、怎样建设社会主义现代化强国，建设什么样的长期执政的马克思主义政党、怎样建设长期执政的马克思主义政党等重大时代课题理解学习不透彻，缺乏对这些课题的系统思维，未在头脑中搭建完整的新思想理论体系，对这些理论的形成发展缺乏系统性思考研究，使自己缺少统筹兼顾、科学把握的理论的底蕴和政治能力，导致自己缺乏政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是谋划工作缺乏与XXX新时代中国特色社会主义思想的全面对标。班子在集体谋划重要工作、作出重要决策时，没有坚持学以致用、学用相长，缺乏从理念和思路上与XXX新时代中国特色社会主义思想的全面对标。没有把新思想的基本内容、理论体系、实践要求及贯穿其中的立场观点方法转化为攻坚克难、化解矛盾、驾驭复杂局面的有力武器。没有坚持把党的创新理论贯穿落实到谋划工作的全过程各方面。（二）在维护党中央权威和集中统一领导方面。一是党总揽全局、协调各方的领导核心发挥还不够充分，在把方向上，党组同志都能够自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，坚决贯彻党的理论和路线方针政策，确保改革发展正确方向。但是在处理一些事关战略性、全局性重大问题方面，党组集体的政治判断力、政治领悟力、政治执行力还不够强。有时并没有深刻悟透党中央通过所关心事项所传递出来的重大政治信号及深远政治考量，在指导实践、推动工作时难免流于被动应付而不能创造性地贯彻执行。二是缺乏过硬可靠的政治素质。虽然班子成员都能够不断提高政治站位、提升政治素养、强化服务效能。但面对区域发展的总体布局和战略思想分析研判不足，缺乏高瞻远瞩的政治视角，从研究部署、分析研判、积极思考方面难以破题，贯通融合的力度和强度不大，需要保持政治定力，强化决策执行，提高思想觉悟，不断增强四个意识，坚定四个自信、做到两个维护。（三）在践行宗旨、服务人民方面。一是聚焦中心工作引领改革发展作用不强。表现在部分班子成员的业务素质与履行职责要求有差距，在中心工作的改革攻坚中举措不够用力，在抓经济发展、平安建设、精神文明、教育医疗、综合治理、城市管理、环境卫生等方面存在工作短板，区位优势发挥不明显，在经济结构优化、转型提质增效上用力不足，在落实放管服改革、优化营商环境、服务经济综合体上创新举措不够，推进乡村振兴站位不够高，推动特色产业发展招法不多，推动机关机构改革力度不大，成效不显著，改了跟没改一个样。二是聚焦职能职责担当进取意识不强。部分班子成员在遇到复杂情况时偶有不敢担当、不愿负责、畏首畏尾的情况，被动等上级部署，推一推动一动，往往错失战机。对有些工作，存在拖拉疲沓的情况，没能及时摸清楚工作情况，反应不够迅速，工作效率不够高。层层抓责任落实的决心不够坚定，举措不够得力。部分班子成员面对中心工作所面临的风险挑战，韧劲、拼劲和狠劲不够，存在干一干、歇一歇的慵懒心态，自我加压不够，敢立新功的斗志不够。面对复杂局面，自身综合能力和驾驭能力还不够强，所掌握专业知识还不够多。（四）在求真务实、狠抓落实方面。一是狠抓工作落实韧劲不足，面对改革发展新任务，习惯于完成硬指标，对长期积压的深层问题，习惯于找借口推脱，不敢啃硬骨头，缺乏攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气、大胆负责的勇气，缺少大刀阔斧、奋力开拓的精气神。例如在某某城中村拆迁安置中，各种因素导致被拆迁户期望值过高，拆迁成本剧增，造成项目拆不动、拆不起的现状，针对这一问题，班子整体缺乏攻坚克难的锐气，导致项目进度缓慢，阻碍区域整体发展。二是压力传导的狠劲不到位。在抓经济发展、平安建设、

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主题教育民主生活会个人对照检查材料学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来我们按照学思想、强党性、重实践、建新功的总要求求，系统学习了党的XX大报告、党章、《XXX著作选读》《XXX新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等内容，紧盯个人思想、学习和工作实际，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，在广泛征求意见建议、普遍开展谈心谈话、深入梳理检视问题的基础上，认真对照六个方面内容，深刻查摆检视，深挖问题根源明确整改措施。现将对照检查情况汇报如下：一、存在的主要问题（一）理论学习方面。一是理论学习态度不够积极。总觉得自己作为一名老党员，经过多岗位磨练，树立四个意识、坚定四个自信、做到四个服从的政治基础还是扎实的，能够站稳政治立场、保持政治定力、把准政治方向，导致平时都是按部就班地参加各类学习培训，但还是存在学习缺乏自觉性和主动性，自学意识不强，存在着被动、应付思想，没有扎实地、积极主动地对待政治学习和理论武装工作，缺乏高度和深度。二是学习效果不明显。没有在理论研究上下功夫，学习中通读文章、看报纸和电视新闻较多，认真坐下来研究原著少，虽然在学习中有时也写一些心得笔记，但是真正联系自己的思想和工作实际少没能真正把学到的新理论、新思想、新办法学以致用、学用相长没有将学习成效转化为精准发力、破解难题的科学思维方法和工作方法，转化为开拓创新、攻坚克难的能力和本领，转化为履职尽责、做好工作的实际行动和具体成效。（二）政治素质方面。一是意识形态工作责任制压力传导不到位。导致一些党员干部对意识形态领域问题复杂性认识不够，缺乏高度的警惕性和斗争性，缺乏必要的警惕性和鉴别力，看不到潜在的风险。比如，虽然能够将新闻宣传、网络舆情等工作牢牢抓在手上，但还存在一些党员干部在新媒体上宣传党的方针政策的积极性和主动性不够，面对一些党员干部在微信上分享发布的错误言论、敏感话题没有及时进行批评指正。二是推广宣传典型力度不够。对工作中先进典型的挖掘力度不大、宣传广度不够没有形成学先进、争先进的氛围，在典型的选树宣传中，缺乏对典型的思想内涵的提炼，对富有时代性的典型经验总结不够，不能很好地感染、引导和鼓励群众，向先进典型学习和看齐。（三）能力本领方面。一是干工作的能动性和主动性不足。工作上按部就班、墨守成规，在谋划和落实工作上习惯于走老路敢闯、敢想的劲头不足。平时工作中对群众期盼解决的一些民生问题思考的多，但解决落实的力度不大。比如，在农民增收上，由于受水情的制约，近年来全镇农户主要靠制种、草畜、劳务三大产业来增加收入，结构单一，增收渠道窄，办法不够多。二是进取意识有所减退。勇争一流的意识还不够强，有时在时间紧、任务重的时候，首先想到的是怎样尽快完成工作任务，满足于落实上级要求，不能用争一流、创先进的高标准去把握。缺乏攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气、大胆负责的胆气，解决问题的办法不多、思路不宽、措施不硬。（四）担当作为方面。一是抓落实的力度还不够。对分管的每一项工作都力争做到脚踏实地、真抓真干，力求取得实实在在的成效。但仔细对照年初制定的目标责任书，仍有个别工作盯的不紧，效果打了折扣，究其原因还在于发扬钉钉子精神不够狠抓工作落实过程还存头重脚轻的末梢现象，对安排的工作不能长期在一线进行监督落实，深入基层、一线工作时间少。一是工作思路不够宽。开拓创新意识还不强，推进改革创新的胆子不够大，习惯于先看上级怎么要求，再看兄弟乡镇怎么做，缺少先行先试、攻坚克难的勇气，使有些改革工作没有达到预期目标（五）工作作风方面。一是存在心浮气躁急于求成的情况。对事物内在规律把握得还不好，处理问题有时考虑得还不够细致周到，安排的有些工作，未能充分考量完成的程序、时限和难度偶尔存在急于出成效、急于要结果的情况，造成某些工作虽迅速落实，但完成的质量和标准不高。二是存在标准不高，要求不严的问题。面对个别镇村干部工作热情不旺、劲头不足、动力不大标准不高的情况，往往只是头疼医头、脚疼医脚地点一点说一说，未能从深层次剖析原因、制定措施、常抓不懈。（六）廉洁自律方面。在个人廉洁从政方面，我能够严格遵守中央八项规定精神，自觉严格要求和约束自己，从严要求亲属和身边工作人员，注重家庭、家教、家风，自觉抵制围猎腐蚀，在生活待遇上不搞特殊，在人情交往上把好尺度，坚决反对特权思想和特权现象，做到了心有所畏、言有所戒、行有所止。认真查摆自己在廉洁自律方面存在的问题，主要表现在自己艰苦朴素、勤俭节约的意识有所淡漠，对奢靡之风的危害性在思想上没有足够的警醒。二、问题产生的原因分析以上问题的存在，虽然有一定的客观原因，但主要是主观原因造成的。从深层次分析以上问题产生的原因，主要有以下几点一是理论学习不够深入。虽然在主观上重视思想理论武装，但在日常工作生活中加强理论学习

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XX局党委书记2023年主题教育民主生活会个人对照检查材料今年以来，在开展主题教育的过程中，我深深感受到了精神的洗礼，看到了自己在政治思想意识、履职担当作为、服务人民群众等方面存在的差距，为深入查找问题根源，明确今后整改方向，现对照剖析检查如下：一、存在问题（一）提升政治意识方面。一是在学习先进理论中知识掌握不够。对所了解的XXX新时代中国特色社会主义思想知识进行了进一步整合，对两个确立是党的十八大以来最重要政治成果的意义有了更深刻的领会，但还未在更深层次、更高远的境界去深刻体会，对总体国家安全观、推进法治中国建设等内容学得掌握较深，对构建美丽中国、实现经济高质量发展等内容的学习偏弱。二是在增强四个意识中大局意识不强。在处理个人利益与国家、集体利益的关系上，还把握不好。思想觉悟还提高不够迅速，尤其是工作、生活等方面冲击，思想偶有波动，患得患失的情况依然存在。三是在坚持四个自信中斗争钙量不足。对社会上不良价值观的渗透重视和警惕不够，党性意识不强，没能始终站在四个自信的高度来认识和把握一些问题，对听到个别对中国特色社会主义制度、文化教育体制的质疑，没有第一时间进行批评制止，反映本人在党性修养、政治敏感性还有待提高，自身意识形态方面还存在问题。（二）担当履职尽责方面。一是贯彻新发展理念不够深。对新发展理念先导性认识不够，在五大发展理念的系统性和辩证性的学习上领悟还不够深刻，认为创新、协调、绿色、开放、共享等理念早已经提过，在与**工作领域深度结合的空间和契合点的寻找上，还欠缺耐心和定力，在推进**事业高质量发展上，贯彻新发展理念还不够深入。二是履职尽责不够到位。面对队伍管理和深化改革等诸多事务的叠加，基层实地踏查调研不够，对基本情况还没摸透，对于长远规划的研究不够深入，站位不够高、统筹不够全面，对工作中的主次矛盾的区分不够明晰，诸多事务都想抓好抓细，出现了个别工作推进不及时、队伍管理不规范、典型亮点不突出等问题，个人履职能力需进一步增强。（三）服务人民群众方面。一是人民为中心的发展思想有所弱化。因长期工作的惯性思维，往往把工作放在首要位置，把思考问题的重心放在是否能够完成工作任务，领导是否满意上面，没有换位思考，站在职工的角度看问题，导致服务基层意识和服务群众意识不强，一线职工吃穿住行水平有待提升，无形之中拉远了与职工之间的关系。二是宗旨意识有所淡化。因为平时工作较忙，深入基层调研了解情况的时间不够，对基层职工情况的掌握还不够全面，主动关心关爱还不够，想问题、做决策、办事情往往从本位出发，指导工作主观成分占据较多，很难真正掌握实际情况，触及问题实质，没有充分认识到我是谁、为了谁、依靠谁的问题。三是为人民服务的措施不够细化。开展立足岗位作贡献活动不够细致深入，未能完全把满足职工的需求作为衡量工作成效的标尺，真正在部署上、行动上体现到位，针对性的研究出台便民利民制度、惠民举措还不够多，为民办实事的效果方面还有待提升。（四）应对风险挑战方面。一是忧患意识不足。作为一名领导干部，未能做到时刻牢记自己对党事业高度的使命感，时刻牢记对自己对人民作出的庄严承诺，工作标准有所放宽降低，对本单位建设发展中的不足和潜在问题认识不足。二是能力水平不够。面对新知识不断涌现、新形势不断变化的实际，虽然能够清醒认识到自身能力上的差距，感到自身的知识恐慌和本领恐慌，但审视自己未能做到经常深入，能力提升速度偏慢。在知识储备、学识智慧、领导能力上还有较大提升空间，在满足实际工作需要层面，在妥善应对突发事件的能力不足。三是保守求稳心理。解放思想不彻底，创新意识不强，未把工作标准未放到本职事业及全国的层面。面对工作中取得了些成绩，在一定程度上滋生出了小富即安、固步自封的观望思想。（五）严守纪律规矩方面。一是教育管理还不够得力。亲自组织法纪教育的频次还远远不够，少数职工底线思维和法律常识水平不够，个别职工存在侥幸心理，因人施策方面做得还不够有力，对职工三圈交往掌控不够精准，经常性思想教育工作标准不够高、不够严。二是监督检查还不够到位。在重大和原则问题上，能够做到做到旗帜鲜明、严格把关，维护班子团结，从无擅权、专权、以权牟利、谋私的现象。对于重点问题，能够保证自身不存在问题，但对于杜绝违法违规、规避职业风险等问题采取的方法还不够行之有效，特别是在如何织密制度笼子、严密内控机制、提升思想境界等方面做得还不够。三是铁腕执纪意识不够。在职工的日常管理中，寄希望于其自我反省、自我整改，多数采用润物无声、潜移默化的教育方式，栽花时候多、栽刺时候少，致使一部分中层干部出现老好人思想。二、原因剖析针对上述问题，我进行了认真分析反思，有以下几点原因：（一）理论武装有所懈怠。自认为是一名老党员，受党教育培养多年，放松了持续性的党性锤炼。直面本心、拷问灵

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主题教育民主生活会整改方案为深入学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神，切实抓好个人在民主生活会中查摆出的突出问题的整改按照有关要求，制定个人整改措施。一、指导思想认真学习贯彻党的XX大精神，以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，切实解决自身在理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等方面存在的突出问题，牢固树立为党为人民无私奉献的精神，不断增强四个意识，坚定四个自信。二、整改目标通过整改落实，彻底解决自己在主题教育学习过程中存在的突出问题，进一步提高思想认识，转变工作作风，密切与人民群众的关系，树立为民务实清廉形象，努力做到信念坚定、勇于担当、为民务实、清正廉洁。三、整改内容和措施（一）理论学习方面。〔整改问题〕：一是学深悟透有差距。二是实践运用有差距〔整改措施〕：一是加强自身政治理论学习。在积极参加局党组中心组理论学习基础上，坚持每天自学1个小时以上，每季度精读2本书，不断坚定理想信念，把牢思想和行动的总开关，提高对现实问题进行战略思考和政治决断的能力。二是严格执行和带头遵守党的组织纪律，严格落实三会一课，带头上党课讲党课，以普通党员的身份积极参加所在党支部组织生活会，充分听取群众建议和意见，自觉接受组织纪律约束，自觉维护党的团结统一。〔整改时限〕：立即整改，2023年11月底前完成。（二）政治素质方面。〔整改问题〕：一是政治敏锐性有待加强。二是政治领悟力有待加强。〔整改措施〕：一是坚持自己学和集体学相结合，带头学好XXX新时代中国特色社会主义思想，每周至少落实2小时学习制度每月至少参加1次局党组中心组学习，每季度至少组织1次专题理论讲座，每年集体学习交流研讨不少于4次。二是认真学习党章和新修订的《准则》《条例》以及XXXXXX系列重要讲话，用科学理论武装头脑，把党的理论、政策积极转化为推动工作的实际行动〔整改时限〕：立即整改，长期坚持。（三）能力本领方面。〔整改问题〕：一是工作上的高标准、高质量意识不足。二是创新意识缺乏。〔整改措施〕：一是完善党领导审计工作的制度机制，确保把党的领导落实到审计工作全过程各环节，不断加强自身对审计业务知识的学习，熟悉掌握审计工作流程。二是紧紧围绕XXXXXX关于审计工作的六个聚焦和中省市审计工作安排及区委区政府工作中心，及时听取各分管领导、业务科室意见建议，制定年度审计项目计划。〔整改时限〕：立即整改，11月底完成。（四）担当作为方面。〔整改问题〕：一是工作担当需要增强。二是工作标准没有一以贯之。〔整改措施〕：一是依据党的路线方针政策和党中央决策部署，依据国家法律法规和相关制度规定，依照法定职责、权限和程序行使审计监督权。二是将增强担当意识列入个人年度学习计划，就什么是担当和如何担当撰写心得体会文章。三是严格执行民主集中制。从严落实党组会议事规则，勇于开展批评与自我批评，敢于提出自己的意见建议，坚决克服只栽花不挑刺的好人主义。〔整改时限〕：立即整改，11月底完成。（五）工作作风方面。〔整改问题〕：一是工作作风压得不实。二是调查研究的能力还需提升。〔整改措施〕：一是健全局党组意识形态工作责任制，加强对个人意识形态工作的学习。二是始终围绕中心服务大局。坚持每月到基层调研不少于2天，每年完成1个以上研究课题。深入开展党员联系群众制度、党员进社区活动，积极深入基层、深入群众，和群众面对面、心贴心，沟通思想、掌握实情。三是加大对重点民生资金和项目审计力度，年度最少开展1项涉及惠民富民相关项目审计。〔整改时限〕：立即整改，12月底完成。（六）廉洁自律方面。〔整改问题〕：一是落实一岗双责制度有差距。二是对党内法规的学习理解还没有做到常态化。〔整改措施〕：一是始终把落实党组主体责任作为应有的政治纪律、应尽的政治责任，坚持用《准则》激励自己、用《条例》约束自己。二是管好自己、做好表率，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自监督，切实有效履行好第一责任人的责任。〔整改时限〕：立即整改，11月底完成。（七）谈心谈话过程中提出的问题。〔整改问题〕：一是缺乏亲和力。二是创新意识不强。三是对党员干部廉政教育不够系统。〔整改措施〕：一是着力提高个人修养，注重多谈心、多交流，大事讲原则，小事讲风格，在讲党性讲原则的基础上，形成更加团结有力的班子。二是抓科学决策。注重倾听下属意见想法做决策时，全面论证，广纳群言，确保决策的科学性。三是在下任务、定指标时，充分考虑下属能否按时完成、如何完成、完成质量如何以及有无困难、如何处理等，积极提供支持和帮助，充分调动激发下属积极性。〔整改时限〕：立即整改，11月底完成。

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学习贯彻2023年主题教育专题民主生活会个人对照检查材料一、查摆出的问题及具体表现（一）围绕6个方面突出问题，特别是对照XXXXXX关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的12条具体要求进行剖析。1.理论学习方面存在问题及具体表现：一是没有接受过系统的岗位培训，缺乏纪律审查等业务能力，导致执纪监督问责中存在本领恐慌二是自我学习的能力还不足，精细化专业化水平有待提高，比较注重有关从严治党、党风廉政建设方面内容的学习，针对涉及案件办理等方面学得相对较少。三是结合自身工作实际，在学以致用、以用促学上方法还不够多，落实转化还不够好，还不能及时将所学转化并运用到日常的监督检查中，对问题线索敏感度不足往往停留在就事论事的阶段，抽丝剥茧的挖掘能力有所欠缺。2.政治素质方面存在问题及具体表现：一是政治定位把握还不够精准，谋划党风廉政建设工作思路还不够宽阔。对于目前抓好企业党风廉政建设以及基层微小腐败问题的重大意义等方面理解领悟不够深入深刻。二是在谋划部署公司党风廉政建设工作过程中，缺少对于基层作风工作的前瞻性谋划，虽然已召开了多次会议及座谈，但深入基层研究的时候不多，对于如何丰富基层党风廉政建设工作的载体、创新监督基层微小腐败工作的举措等没有进行足够深度思考，仅满足于常规动作的开展，没有及时做到推陈出新、主动灵活。3.能力本领方面存在问题及具体表现：一是应对综合性、专业性、多元性的纪检岗位要求上本领还不够强，纪检业务培养方法不够多。二是还未掌握科学有效的执纪方法和审查技巧、缜密的逻辑思维，参加系统培训次数有限，在日常工作中要面临的执纪审查、文字材料、研究探索、信息宣传等方面的工作时感到知识透支。面对各公司应收账款问题，督促化解及时追回账款、预先排查风险的能力还需提升。三是当前公司纪委委员存在能力发展不均衡、不全面的问题，谋划制定提升纪检干部综合能力的方法还不够具有针对性，载体不够丰富，效果不够明显，面对目前公司较为复杂的业务构成及人员构成中，应对风险挑战的本领还有待进一步提升缺乏及时发现和解决自身存在问题的意识和能力。4.担当作为方面存在问题及具体表现：一是监督检查的创新举措还有待加强对集团纪委安排的各项监督检查工作虽然也保质保量完成，但是没有新意，对信访的分析研判及办理存在专业知识缺乏，对出行公司日常监督管理的入手点没有形成完整的工作思路和打算。二是目前公司涉及业务广泛、人员数量庞大、结构复杂，在三不腐一体推进的过程中存在较多问题，以作风建设推动公司高质量改革发展的思想发条没有拧紧，担当作为、主动出击的机遇意识不强，缺少对安全、工会等部门的监督检查。5.工作作风方面存在问题及具体表现：在日常监督检查中存在忧患忐忑心理作为纪委书记特殊的职责有时会引起较大的顾虑，开展工作时，遇到的阻力及压力相较其他岗位明显突出，对工作中碰到的矛盾和问题缺乏探究到底的决心，工作作风还不够硬。6.廉洁自律方面存在问题及具体表现：一是落实中央八项规定的相关制度建设在抓实抓细上还有不足。在建立制度方面注重解决当前突出问题，未能全面深入分析不同时期面临的形势、任务、特点和问题未能有效联系实际，不断丰富完善制度建设，推进制度创新。二是对于一些四风典型问题的监督查处主要是通过网络舆情、投诉举报等少数几项措施，自身方法手段少，日常监督、长期监督的结合不足，跟踪问效不够。（二）围绕XXXXXX关于树立和践行正确政绩观进行剖析存在问题及具体表现：一是监督执纪的实干效果还有所欠缺二是落实纪委监督责任方面重点还不够突出、理念还不够创新。在强化对法人单位及党支部的知道方面还有所薄弱，没能充分发挥企业纪检部门的优势，对所属法人单位反腐败工作存在的体制机制漏洞及工作薄弱环节没有及时提出改进完善的意见。二、存在问题的原因剖析（一）从政治方面剖析在政治修养提升上所下的力气还不够多，认识还不够深入精准，政治站位和政治敏锐性与上级的要求还有差距，在监督管理过程中思想上还有所顾虑，还没有完全发挥出应有的监督职能作用。（二）从思想方面剖析在实际工作中，缺乏对理论知识的系统学习及深刻把握，联系理论思考实际方面缺乏主观能动性，对自我要求有所放松，面对问题思考不深，在自我完善自我提高上思想认识不足。（三）从组织方面剖析自我要求还不够严格，存在实用主义，从全局、长远看待问题的能力欠佳，面对复杂的党风廉政建设工作预警意识不强，缺乏果断的分析能力和铁腕的管理手段。（四）从作风方面剖析工作扎实度不足，日常监督工作重安排重结果，紧盯过程的力度不足，监督检查多，指导帮助欠缺，求真务实的作风还不够硬，还没能贯穿于日常监督工作实践中。对各法人单位出现的作风建设新情况、新问题了解不够及时、解决处理不够果断。（五）从纪律方面剖析没能严格的以党章来检视思想，在发挥表率引领示范上做的还不够充足，对落实党要管党、

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党员领导干部2023年主题教育民主生活会个人对照检查材料汇编（4篇）（集团公司）目录1.党员领导干部2023年主题教育民主生活会个人对照检查材料（集团公司）.22.党员领导干部2023年主题教育民主生活会个人对照检查材料（集团公司）.93.党员领导干部2023年主题教育民主生活会个人对照检查材料（集团公司）164.党员领导干部2023年主题教育民主生活会个人对照检查材料（集团公司）32党员领导干部2023年主题教育民主生活会个人对照检查材料（集团公司）根据此次民主生活会主题，结合个人思想和工作实际，将个人查摆问题、原因剖析、整改措施等有关情况报告如下：一、主题教育以来的收获和体会自开展主题教育以来，本人认真学习贯彻XXXXXX关于主题教育的重要指示批示精神，把学好用好XXX新时代中国特色社会主义思想作为根本任务，全面把握学思想、强党性、重实践、建新功的总要求，全身心投入学习教育、调查研究、检视问题、整改落实各项工作，收获满满、感悟深刻。主要是以下三点：一是厚实了理论素养。通过参加主题教育读书班、集中学习、专家授课、交流研讨等学习教育活动，不断开阔视野、理清思路，进一步加深了对XXX新时代中国特色社会主义思想的认同与认知，特别是在如何用理论指导实践、解决问题、推动工作，为今后更好地开展党建工作、业务工作打下了坚实的理论基础。二是增强了行动自觉。通过深入基层开展调研，为一线群众解决困难和问题，掌握了以前没能掌握的一些基层实际情况和解决问题的方法，与群众的关系更加密切，也进一步激发干事创业的精气神，更深入地思考如何对标高质量发展，提高各方面的能力和水平，提升工作的整体目标导向和效果评价。三是明确了方向目标。通过对照初心使命，对照党章党规对照党中央和上级决策部署，聚焦思想、政治、作风、能力和廉政五个方面，持续进行深入查摆和剖析反思，成功找出自身存在的差距和不足，以及问题根源，为下一步自我提升找准了方向和目标。总之，此次主题教育基本实现了以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的目标。二、对照六个方面存在的问题（一）理论学习方面一是对XXX新时代特色社会主义思想的政治意义和深刻内涵把握还不够，与实际工作结合的效果还不够理想。面对新常态，就贯彻党的路线方针政策和上级重大决策部署时创新能力还有待提高，跳出一域谋全局的能力还需加强二是对理论缺乏系统性的学习，存在一定的实用主义倾向往往是上级要求学什么、开展工作需要什么，就针对性开展学习，致使理论学习缺乏连续性和全面性。（二）政治素质方面一是从关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全的高度上看，政治敏感性和鉴别力还有待提高，对网络、手机上一些带有片面性的言论，特别是对社会舆论、网络传媒、街头巷尾中的错误思潮、不当言论等，没有做到旗帜鲜明、态度坚决，有理有力有节地开展斗争。二是平时开展积极健康的党内思想斗争还是不够，仍然存在交待工作多、交流思想少，自我批评多、相互批评少的情况，党内政治生活的质量还有待进一步提升。（三）能力本领方面一是主动超前意识还不够强，大多是完成上级分配的工作任务，对全局的工作、大局的问题考虑的比较少。同时抓落实的巧劲和韧劲有待进一步加强，欠缺步步为营、环环相扣的跟进措施，也不能很好地创新思路，进一步研究探索xx提质增效的新举措、新方法。例如，xx矛盾仍然比较突出，xx调控压力仍然较大，市场化取向改革需要进一步深入，xx依然过多、过散，xx发展偏弱，xx机制有待完善。二是有时工作过于繁杂会存在一定的疲乏心理，奋勇当先的拼搏精神有待提高，党员先锋模范作用发挥仍不够。例如，对xx市场推广等方面的改革创新力度不足，企业精益管理、标准体系建设、QC管理等工作的实际成效转化还不够明显，xx等管理成本对标先进单位仍然偏高。（四）担当作为方面一是高质量发展规划的细化、结合、分解方面还有待进一步完善。例如，在统一思想、提高认识，进一步增强全体员工对高质量发展内涵、意义、目标、方向、措施的理解和认识，真正凝聚推动高质量发展的合力方面需进一步完善；在正确面对xx新形势下，探索企业管理新思路，有效推进xx高质量发展方面有所欠缺。二是抓队伍建设的力度还有所欠缺。针对部分员工不担当不作为现象比较突出，干事创业的精气神不够振奋，坚决整治的决心和力度还不够。（五）工作作风方面一是深入基层一线检查督促、了解民情次数较少，对群众的实际困难掌握不够全面。同时开展群众工作的方式还是按部就班，在与时俱进地将群众工作提升到新的高度还有待进一步加强，做好群众工作的本领还有待提升。例如，客户反映的xx，xx等问题，不能及时

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2023年在某县机管局主题教育专题民主生活会主持词各位领导，同志们：根据《开好2023年主题教育专题民主生活会》文件要求，区管中心党组报请督导组批准，今天在此召开2023年主题教育专题民主生活会。督导组高度重视我们这次专题民主生活会，对生活会的方案、班子及班子成员的对照检查材料都进行了严格的审核把关，这是对我们工作的关心、支持、鼓励和鞭策，让我们以热烈的掌声表示欢迎和感谢。为切实提高专题民主生活会质量，我们对这次民主生活会进行了充分准备。在组织理论学习、筹划准备、广泛征求意见的基础上，班子成员之间，班子成员与分管科室的同志开展了谈心谈话，交流了思想，凝聚了共识。同时，班子成员本着团结—批评—团结方针，紧扣会议主题，结合思想、学习、工作实际，深入查找自身问题，认真撰写对照检查材料，为开好这次民主生活会做足了加温预热。本次会议的主要议程有六项：一是通报2022年度民主生活会整改落实情况；二是领导班子作对照检查报告；三是党组班子成员依次开展批评和自我批评；四是督导组到会人员对民主生活会情况进行指导点评；五是领导班子做表态发言和会议总结。现在进行会议第一项：下面，由我通报2022年度民主生活会整改落实情况。……下面进行会议第二项：由我代表领导班子作对照检查报告。……现在进行第三项：请班子成员依次作对照检查，每人发言结束后，其他同志依次开展批评。首先，由我作个人对照检查。……………………请各位同志对我提出批评意见。……………………下面，请xx同志作对照检查；……………………请各位同志对xx同志提出批评意见。……………………下面，请xx同志作对照检查；……………………请各位同志对xx同志提出批评意见。……………………现在进行第四项议程：请应邀出席会议的X同志作点评指导，大家欢迎。……（发言完毕）下面，进行第五项议程，由我做总结发言同志们，经过认真准备，今天我们召开了此次民主生活会整个过程中，大家开门见山、敞开心扉、揭短亮丑、直挖根源。从大家的发言可以看出大家对今天的会议高度重视，会前准备都非常认真，会议开得比较成功，做到了见人见事见思想。刚才，督导组组长对我们的会议给予了充分肯定和精准客观的评价，既肯定了我们的成绩，又指出了我们存在的问题，既为我们提出了整改要求，又为我们指明了努力方向，我们要认真学习领会，切实抓好贯彻落实。下面，我再强调三点意见：一是坚持强化理论武装。要始终把政治建设摆在首位，坚持不懈用XXX新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，深刻领悟两个确立的决定性意义，增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，确保各项决策部署不折不扣落地见效。二要突出问题导向。整改落实是召开民主生活会的出发点和落脚点，要严格对照查摆的问题进行再梳理再完善，逐条逐项明确措施，真正把整改工作抓细抓实抓到位。三、发挥头雁效应。要以身作则、以上率下，压紧压实全面从严治党主体责任和一岗双责，牢固树立全面从严治党永远在路上的理念，层层传导压力，逐级压实责任，做到真管真严、敢管敢严、常管长严。最后，再次感谢督导组对本次会议的指导！会议到此结束，散会！

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副局长主题教育专题民主生活会对照剖析材料按照上级关于主题教育专题民主生活会工作部署，根据六个对照要求，通过广泛征求意见建议，结合自身实际，现检视剖析如下：一、主题教育以来的收获和体会自主题教育开展以来，本人紧扣学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想这一主线，以上率下扎实推进主题教育各项活动向纵深开展。一方面通过个人自学和集中学习研讨相结合的方式，深入开展专题教育学习，进一步增强政治认同、思想认同、情感认同，使自身能更好地以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干，更好地做坚定信仰者、忠实实践者，更好地将政治热情转化为履职尽责的实际行动，主动担当作为，化压力为动力、变挑战为机遇，更好地适应高质量发展新要求。另一方面严格对标高质量发展要求，积极走进基层开展XX课题调研，开展座谈会、个别访谈、实地走访、数据分析等活动共12次，着眼查找主客观上的问题，进一步理清了市场监管工作新思路；积极向基层员工讲授专题党课2场次，不断激发全体执法人员担当作为、干事创业的内生动力和强烈的责任感、使命感。经过3个月的主题教育，基本达到了学思想、强党性、重实践、建新功的目标成效，努力开创了工作新局面，为实现XX高质量发展做出新贡献。二、对照六个方面存在的问题（一）理论学习方面。一是对树牢两个确立两个维护的辩证关系理解把握还不够系统、全面，一定程度上存在以业务工作代替理论学习的现象，对熟练运用XXX新时代中国特色社会主义思想研究问题、推动工作，让各级干部都充分了解其深刻内涵和马克思主义基本原理等方面仍有待提升。二是日常学习中，仍然存在被动安排学习较多、主动学习较少，零散学习较多、系统学习较少，浅表学习较多、深钻细研较少，就学习谈体会较多、结合实际运用较少，对照全面系统学、深入思考学、联系实际学、及时跟进学的要求还有差距。如党建引领工作有时抓得不够紧密。三是发现对党的路线、方针、政策学习缺乏系统研究和深刻理解，只满足于集体学习、专题研讨，局限于读文件、抄笔记，距离学懂、弄通、做实要求上还有差距。（二）政治素质方面。一是发现有时认为自己在行动上与党的要求保持一致就可以了，对于别人某些不当言论错误原理未及时制止，未深入分析和思考，对其可能造成的影响了解不够。如在市场日常走访检查工作中，个别稽查人员认为只要严格按照上级工作部署，完成计划任务即可，未充分认识检查计划实施的真正意义。二是发现在个人信息上报的政治敏感性不足，之前出现因护照二次申请有效期与首次申领不同而忘记向组织报备，给组织带来了不必要的影响。三是工作中思维不够开阔，思想不够开放，认识问题、解决问题习惯于格式化、套路化的惯性思维。思想理论武装需进一步强化，在高质量发展所需的思想政治素养和综合统筹能力方面有待进一步提升。如在案件经营上，有时过度依赖线人情报，未充分利用现有信息系统进行数据分析来获取线索。（三）能力本领方面。一是在新形势下打假工作的攻坚克难上有时未积极作出表率，如对近年来查获的打假案件，未能深入分析、总结、归纳特点，形成一套全面、系统的智慧打假思路，打击针对性和时效性不强；对案件前期排查、后期跟踪、现场打击局限于传统打法，未能及时转变思路、创新科技方法，难以适应新形势发展。在敢于啃硬骨头、敢于解难题的勇气担当上稍有欠缺，发挥党员先锋模范作用不够。如对违法活动工具常年积压等问题，缺乏长远规划、前瞻性不够。二是工作上的高标准、高质量意识有待增强，有时满足于目前打假工作的成绩，没有前有标兵、后有追兵的危机感，对待工作任务有时缺乏主动性和争先意识。（四）担当作为方面。一是在敢于担当方面，虽然本人常通过会议形式，带头提振队伍精气神、激发工作新状态，有效推动打假新发展、创造新业绩。但面对制售假出现的新难点、新问题，对标高质量发展战略要求，有时未能用奋发有为的状态、敢闯敢试的斗志、开拓进取的精神，切实有效应对解决。在勤政务实方面，由于XX工作任务重、时间紧，有时对能够立竿见影的工作比较重视，对需要长期坚持的队伍建设工作关注不够。二是汲取先进典型和身边榜样的精神力量不够，以典型和榜样为旗帜和标杆，激励自己砥砺前行不够。（五）工作作风方面。一是以人民为中心的思想树立得还不牢固，有时过多忙于具体业务工作，深入基层实地了解情况、解决问题较少，对掌握基层工作情况缺乏主动、自觉，如对于某些打假行动，只通过听取简单汇报了解工作进展、成效，缺乏交流，未及时掌握打假工作第一手资料，未及时了解基层的工作难点。二是在坚决抵制和反对一些形式主义、官僚主义新表现新形式上还有待进一步加强。如虽然重大打假行动都会亲自部署，带队前往现场一线，但由于事务繁多，少为基层设身处地考虑问题，少了地气，窄了思路，造成工作针对性和时效性不强。三是存在老好人思想，有时对个别干部工作执行不到位等现象会上集体指出的多，直面批评

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2023年度学习贯彻2023年主题教育专题民主生活会会前学习研讨发言提纲按照学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育专题民主生活会有关要求，本人通过集体学习和个人自学等方式，深入学习了党的XX大报告、党章等重要内容。下面结合个人实际，跟大家谈几点心得体会。一是坚定理想信念，用信仰引领奋斗。坚定理想信念，坚守共产党人精神追求，始终是共产党人安身立命的根本。对马克思主义的信仰，对社会主义和共产主义的信念，是共产党人的政治灵魂，是共产党人经受住任何考验的精神支柱。形象地说，理想信念就是共产党人精神上的钙，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会缺钙，就会得软骨病。现实生活中，一些党员、干部出这样那样的问题，说到底是信仰迷茫、精神迷失。XXXXXX指出：坚定理想信念，坚守共产党人精神追求，始终是共产党人安身立命的根本。对马克思主义的信仰，对社会主义和共产主义的信念，是共产党人的政治灵魂，是共产党人经受住任何考验的精神支柱。形象地说，理想信念就是共产党人精神上的钙，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会缺钙，就会得软骨病。现实生活中，一些党员、干部出这样那样的问题，说到底是信仰迷茫、精神迷失。作为党员干部，我们要坚定理想信念，坚守共产党人精神追求，始终是共产党人安身立命的根本。对马克思主义的信仰，对社会主义和共产主义的信念，是共产党人的政治灵魂，是共产党人经受住任何考验的精神支柱。二是锤炼过硬本领，用求知支撑奋斗。回顾党的百年征程，我们党从来都是在重大政治任务中、在火热社会实践中锻炼干部培养干部的。这是干部成长的客观规律，也是培养干部的必由之路。XXXXXX强调：当前，世界百年未有之大变局加速演进，中华民族伟大复兴进入关键时期，我们面临的风险挑战明显增多，总想过太平日子、不想斗争是不切实际的。作为党员干部，我们要自觉到改革发展稳定第一线、到重大任务重大斗争最前沿、到艰苦复杂地方和关键吃劲岗位去磨练，在为党分忧、为国尽责为民奉献中勇于担当、善于作为，在有效应对重大挑战、抵御重大风险、克服重大阻力、解决重大矛盾中冲锋在前、建功立业，交出党和人民满意的答卷。三是勇争一流先锋，用担当阐释奋斗。党的十八大以来，xxx赢得了发展先机，走在了时代前列，背后有一支有激情、过得硬、打胜仗的干部队伍。经济转型和时代发展的变化，对我们干部的作风劲头、精神面貌提出了新要求。爬坡过坎、滚石上山的关键阶段，逆水行舟，不进则退，应对挑战，我们必须提升塑造变革、引领变革的能力水平，增强不惧万难、勇毅前行的意志品质，以过硬的能力本领、一流的素质作风逆势而上、化危为机，推动萧山再展雄风、续写辉煌。作为xx党员干部，要进一步强化担当意识，强化一刻不能等、一步不能慢的紧迫感，抢抓快干、乘势而上，日夜兼程、奋勇争先，以不负时代的强烈责任感和神圣使命感拼出xxx新未来，为打造中国式现代化的xxx作出更大贡献！四是站稳人民立场，用作风砥砺奋斗。站稳人民立场，就能找到方向。共产党人始终把人民放在心中最高位置，把群众冷暖放在心里。千头万绪的事，说到底是千家万户的事。共产党为人民，从来不是口号，而是贯穿在想问题、做决策、办事情的每个环节、各个方面。爱人民就要枝叶总关情，就要把群众的事当成自己的事。我们当领导干部的应该都有这样一个体会，工作中遇到想不清楚的问题，到群众中去，听大家你一言我一语，往往就能豁然开朗。这正是一个站稳立场、增进感情的过程，回到老百姓满不满意、高不高兴、答不答应这个工作的最高标准来衡量利弊得失，方向自然清晰，选择就变得不再困难，这也是我们党的优良作风。作风纯正既是检验党员干部世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观的试金石，也是一名党员是否先进的显著标志。不论过去、现在还是将来，党的优良作风都是激励党员干部不畏艰难、勇往直前的宝贵精神财富，作为党和国家事业接班人的年轻干部，必须立志做党的优良作风的忠实传人，不断巩固拓展作风建设成效，以扎实的作风取信于民、实干为民。

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2023年度民主生活会会前学习研讨发言提纲近期，聚焦有关要求，本人通过集体学习和个人自学等方式反复学习了党的XX大报告、党章《XXX著作选读》等重要内容，进一步增进了对XXX新时代中国特色社会主义思想的认识和理解。现结合工作实际，跟大家谈几点心得。一要坚持深学细悟。党的理论创新每前进一步，理论武装就要跟进一步。正在全党深入开展的学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育，以学思想、强党性、重实践、建新功作为总要求，具有鲜明的时代性和强烈的现实指导性，为扎实开展主题教育提供了重要指导。为了提高主题教育的质量和效果，必须在深学、细悟、笃行上下足功夫，不断深化学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想，确保取得新的境界和新成果。作为党员干部，我们应该坚持全面、系统、及时的学习跟进，多思考、多理解，深入学习并领悟其中的道理和哲理。要将学习与实践相结合，将所学知识运用到实际工作中，以学以致用。应该联系实际情况，结合自身岗位，进一步领悟其中的道理和哲理，做到不仅知道其言，更知道其意义，不仅知道其然，更知道其所以然。二要做到知行合一。XXXXXX强调：在真学真信中坚定理想信念，在学思践悟中牢记初心使命，在细照笃行中不断修炼自我在知行合一中主动担当作为。要牢记空谈误国、实干兴邦的道理，坚持知行合一、真抓实干，做实干家。这些关于在知行合一中主动担当作为的重要思想已经逐渐成为广大党员干部的引路明灯和行动自觉，引导着我们积极干事创业。从古至今，人们在工作、学习和生活中都围绕着知和行。一个人的认知水平往往决定其行为方式。那么，知和行哪个更难做到呢？有一个成语叫做知易行难，意思是认识事物的道理比较容易，但实行起来比较难。明朝思想家王阳明也有一个观点，他认为知行合一，知而不行，只是未知。这意味着认识事物的道理和在现实中运用这个道理是密不可分的。也就是说，只要真正知道了，行动就会自然而然地发生。如果知道了却做不到，那就说明并不是真正知道。这就像我们要去一个地方，首先要清楚路线，搞清楚之后自然就会按照已知的路线行驶。如果在行驶中出现错误，没有到达目标，那就说明还没有真正把路线搞清楚。实践证明，知易行难只是事物的表象，而知行合一，知而不行，只是未知才是事物的本质，符合事物发展变化的规律。其中，知是关键，也是最难做到的。因此，作为党员干部，我们必须认真落实XXXXXX的要求，不断地加强理论学习，在读原著、学原文、悟原理上下功夫，只有做到真知和深知，才能为正确的行创造条件，最终达到知行合一。三要倾力服务群众。党的XX大报告明确提出要增强干部推动高质量发展、服务群众、防范化解风险三大本领。其中，增强服务群众本领对于新时代党员干部具有重大现实意义。服务群众需要真本领大本领，只有深刻理解服务的含义，才能成为勇挑担子积极主动为群众着想的服务者。充分发挥人民群众的积极性、主动性、创造性，提升解决实际问题的水平，满足人民对美好生活的向往愿望，是我们党员干部提升服务群众本领的重点目标，更是应对当前复杂形势的客观需要。然而，当前部分干部存在自我宗旨意识淡薄、服务群众能力较弱的问题和现象。有的党员干部习惯摆架子走过场，注重形式而忽视实质；有的领导干部调查研究不够深入实际，不了解群众真正所需所盼；有的干部则没有真正的服务本领等等。面对这些问题，需要党员干部认真提高服务群众本领加以解决，将服务群众落到实处，想群众之所想、急群众之所急、谋群众之所需，真心实意为群众办事，拉近与群众的距离，才能真正收获民心，得到群众的拥护和信赖。就我自身而言，要以身作则、勇于担当，密切联系群众，从群众身边的小事做起，以务实举措为群众解决急难愁盼，以真本领大本领更好服务群众，努力赢得群众信任。

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国企领导干部2023年主题教育专题民主生活会个人对照检查材料范文根据这次专题民主生活会的要求，我围绕以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干等方面进行了一次深刻的思想淬炼和灵魂洗礼。紧扣会议主题，结合个人思想、学习和工作实际，查摆出自身存在的主要问题，现对照检查如下：一、存在的差距和不足（一）理论学习方面。一是在学习认识上，自觉意识不足主动性还不够高。虽然专题学习安排比较紧密、抓得比较严，我个人也比较重视理论学习，但很多时候是公司要求学什么就学什么，被动的参加理论学习，缺乏学习的主动性和自觉性。二是在学习方法上，形式手段单一，缺乏吸引性。学习形式的创新上探索得不够，个人学习形式还是以听、读、记为主，内容大多为纯理论，学习起来比较枯燥乏味，单调的学习模式也抑制了学习的积极性和创造性。即便是学习会上的发言讨论，也没有起不到该有的实际效果。三是在学习效果上，还存在形式主义，实践性不强。尽管每次集中学习都参加，但对党的**大报告、党章及XXX思想的相关书籍文件，大多停留在传达贯彻文件会议精神和要求上，具体到分析、解决问题时候，落实还不够深、不够实，存在理论联系实际、学以致用不够的问题。（二）政治素质方面。一是政治素养还需进一步锤炼。虽然自己能够牢固树立四个意识，坚定四个自信，坚决做到两个维护，在思想上政治上行动上能以XXX为核心的党中央保持高度一致。但对标对表，在一些方面，做得还不够，从政治上把大局、看问题、想事情的能力还不足，还有提升的空间。二是政治敏锐性需进一步加强。对意识形态领域的复杂性还缺乏一定的警惕性和鉴别力，对社会上个别消极议论或负面言论抵制还不力，有时认为只要自己不附和、不转发就行了，没有以一个党员的身份去力所能及的进行抵制或弘扬正能量。三是政治引领作用还不够到位。虽能够在重大是非问题上做到信仰不动摇、立场不含糊、方向不偏移。但有时候在一些具体工作中还不善于从政治的高度、全局的角度、战略的维度出发去看待问题、分析问题、解决问题，对政治意义、政治要求、政治影响等想得还不多，不够深入，党建引领作用还不明显。（三）能力本领方面。一是理论武装还不扎实。虽然经常参加联组和支部组织的集体学习研讨、主题党日活动等，对党的**大精神、XXX著作论述进行了全面、系统的学习，但仍存在学习不及时、开展研讨交流不扎实、不深刻的问题，在学懂弄通上还有差距。二是工作标准还不够高。大局意识还不够强，对自己分管的工作考虑多，对公司整体和全局发展工作考虑得相对少，有时候存在小进则满的心态，例如人才配置机制缺乏科学的、系统的、有效的入职测评或考试机制，离更高标准、更严要求，打造优秀的公司服务队伍要求还有一定差距。三是创新探索程度还不足。在公司交办的工作中，虽能主动以改革的思路、创新的办法推动工作，但创新的系统集成还不够完善，人力资源管理有时还停留在传统人事管理阶段，工作中还有求稳、怕犯错误的心态以及不敢突破惯例的想法。（四）担当作为方面。一是担当意识不够强烈。面对一些艰巨繁重的工作，未能及时想尽一切办法去解决，没有去全力发动大家，集合众人的智慧和力量去解决问题，迎难而上的工作精神还不足。二是思想解放还不够彻底。自分管公司人力资源部以来，大部分延用以前的运行模式，虽然在管理制度、用工形式、薪酬绩效、员工福利等具体工作方面，突破性的做出了一些亮点工作，但对如何创新工作思路、如何提升服务等方面还缺乏全面系统深入的研究，缺乏探索创新的及时性、主动性。三是攻坚克难的精神还不够足。在景区酒店行业竞争激烈的背景下，对于公司人才队伍服务能力参差不齐、人员流动性大、旺季用工紧缺等一些复杂棘手的难题，虽然提出了一些有效的解决措施，但不能从根本上解决问题，攻坚克难的拼劲和闯劲还不足。（五）工作作风方面。一是调研的实效性仍需加强。调研的形式相对单一，对一线的工作情况和问题缺少深入的了解和思考。走访调研中，与下属直接交流不够多，在倾听职工呼声、了解需求上仍有不足，调研成果推动问题解决的效果还不明显。二是宗旨意识还不够强。自己日常虽然注重工作的方式方法，认真了解职工述求，结合分管工作实际也研究制定了一些措施，但在办公室里听汇报、下指示较多，沉身问计方面做得还不够好，形式主义、官僚主义的作风在自己身上不同程度地存在，宗旨意识还需进一步增强。三是工作落实的细致性仍需加强。有些工作推进过程中还存在抓而不紧、抓而不细的现象，跟踪问效还不足。对人力资源部提要求、下任务、压担子较多，对其在公司高质量发展中如何更好发挥作用指导不足，指导解决实际困难不够多。（六）廉洁自律方面。一是思想认识还不到位。有时认为自己做到抗腐防变、洁身自好就够了，满足于自己不违法、不违规、不违纪、不触线，存在把自己当成一名普通职工群众的现象，没有以一名班子成员、一名优秀党员的标准严格要求自己。二是教育警示

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2023年度主题教育专题民主生活会会前学习研讨发言提纲开好专题民主生活会，是主题教育检视整改的一个重要载体聚焦学思想、强党性、重实践、建新功总要求，本人深入学习了党的XX大报告、党章、《XXX著作选读》等有关内容，对新思想有了新的理解和认识，切实打牢了开好民主生活会的思想基础下面结合个人实际，跟大家做个交流。一是坚定不移贯彻两个确立，始终做新思想的信仰者践行者。XXX新时代中国特色社会主义思想是马克思主义中国化时代化的最新成果，也是指导我们抓工作、干事业、谋发展的制胜法宝。新时代十年xx取得的一切成绩，根本在于XXXXXX的掌舵领航在于XXX新时代中国特色社会主义思想的科学指引。XXX对xx作出的系列重要讲话重要指示，始终着眼全国看xx，既充分体现了对xx发展的亲切关怀，更蕴含着对全国发展的政治考量、战略思考和前瞻谋划。广大党员干部要坚持不懈学思想，在深化于学中提升政治能力，在内化于心中提升思维能力，在转化于行中提升实践能力，切实做党的创新理论的坚定信仰者和忠实实践者。要持之以恒强党性，守牢绝对忠诚的生命线，拧紧理想信念的总开关，激发敢于斗争的精气神，切实把坚定捍卫两个确立转化为坚决做到两个维护的高度自觉，满怀忠诚感恩之心，以更加坚定的步伐紧跟XXX、奋进新征程。二是紧扣高质量发展首要任务，努力打牢更加坚实的经济基础。党的XX大报告指出高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务。高质量发展是体现新发展理念的发展，全面建成小康社会阶段主要解决量的问题，转向全面建设社会主义现代化国家阶段必须解决好质的问题，在质的大幅提升中实现量的持续增长。只有经济总量规模继续扩大和发展质量效益进一步提高，全面建成社会主义现代化强国才能有更为坚实的物质基础。当前我们必须把发展经济的着力点放在实体经济上，努力拓展更广阔发展空间。大家要紧紧围绕市委市政府部署，聚焦三链深度贯通融合，积极探索全市产业结构重塑路径，推动提升全市经济发展的创造力和竞争力，夯实高质量发展的产业根基。要紧盯长板，持续抓实强基固本，围绕打造高品质果蔬产业中心，持续擦亮xx特色地标，树立xxx特色品牌，激活美食街街区活力，实现商贸流通业高质量发展，巩固全市经济重要支撑。聚焦后发优势，强化以产兴城、以产富民、产城融合，立足全区主导产业、紧盯全市优势产业、关注xxx产业集群，主动谋划延链、补链、强链文章，重抓大项目招引，重视成长性项目培育，提升数字经济含量，精准推进科技型企业、专精特新小巨人企业发展壮大，推进加快新型工业化进程。三是坚决落实全面从严治党要求，着力营造干事创业良好氛围。新时代10年，我们党不断深化对自我革命规律的认识，不断推进党的建设理论创新、实践创新、制度创新，在构建全面从严治党体系上积累了丰富成果。党的XX大报告指出，经过十八大以来全面从严治党，我们解决了党内许多突出问题，但四大考验、四种危险（党面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验将长期存在，精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险）将长期存在。XXXXXX强调必须持之以恒推进全面从严治党，深入推进新时代党的建设新的伟大工程，以党的自我革命引领社会革命。奋进新城村，我们必须始终保持全面从严治党永远在路上的清醒和坚定，坚持高标准、严要求，全力推动全面从严治党向纵深发展。要带头做到廉洁从政，始终慎独慎微，不断增强法治意识，正确处理亲清关系；要带头强化纪律建设，树立党章意识、增强纪律自觉、自觉接受监督；要深入开展领导干部xxx突出问题专项整治，持续开展漠视群众利益专项整治，狠抓党风廉政建设，持续开展警示教育，不断把全面从严治党推向纵深。

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2023年度主题教育专题民主生活会会前学习研讨发言提纲近期，按照学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育组织生活会要求，本人通过自学重温了党的XX大报告、党章等有关内容，对新思想有了新的理解和认识，下面结合个人实际，跟大家做个交流。一是学出责任，要坚守一线，对党忠诚。XXXXXX指出：党的事业，人民的事业，是靠千千万万党员的忠诚奉献而不断铸就的。近年来，在以XXX同志为核心的党中央坚强领导下，xx市牢牢把握高质量发展首要任务，全力以赴拼经济、扩开放、惠民生优生态、促团结、保安全、强党建，切实把坚定拥护两个确立、坚决做到两个维护体现到各项工作成效上，经济社会发展稳中有进、稳中提质。下一步，xx的党员干部要坚定信仰，始终坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，坚持不懈用马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观和XXXXXX系列重要讲话精神武装头脑指导实践、推动工作；要站稳立场，坚持党的基本理论、基本路线和基本纲领不动摇，坚决维护党的权威，在思想上行动上始终与党中央保持高度一致；要严守纪律，模范遵守党的政治纪律、组织纪律、工作纪律和群众纪律，始终以共产党员的标准严格要求自己。二是悟好精神，要守土有责，担当实干。4月3日，XXXXXX在学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育工作会议上指出，唯有始终保持锐意进取、敢为人先、迎难而上的奋斗姿态，积极担当作为、敢于善于斗争，才能胜利推进强国建设、民族复兴的历史伟业。今年是全面贯彻落实党的XX大精神的开局之年，是落实省委1243战略发展目标、市委631工作思路的起步之年。全市经济增长面临着不少压力和挑战：在产业发展、项目建设、乡村振兴、基本公共服务等方面还存在不少短板，在改革开放、科技创新、医疗、人才等方面还存在不少弱项，在安全发展、意识形态、社会治理、党的建设等方面还存在不少挑战。作为领导一方领导干部，必须坚持把解放思想作为推动一切工作的总开关，以强烈的事业心、责任感，干事创业的精气神，做到守土有责、守土尽责。当前xxx市面临xxxx协同发展、建设乡村振兴示范区两大机遇，这为xxx加速绿色发展带来了新的动力。推动xxx加快发展，要求我们必须高扬改革创新精神，在干事中见状态、见担当、见成效。三是干出激情，要心系百姓，牢记宗旨。XXXXXX在党的XX大报告中指出：人民性是马克思主义的本质属性，党的理论是来自人民、为了人民、造福人民的理论，人民的创造性实践是理论创新的不竭源泉。深入学习领会XXX新时代中国特色社会主义思想蕴含的人民观，是新时代坚持以人民为中心重大实践的基础和前提。中国共产党自成立以来，始终坚持一切为了人民、一切依靠人民，永远保持对人民的赤子之心，永远同人民站在一起，始终代表中国最广大人民根本利益，没有任何自己特殊的利益，从来不代表任何利益集团、任何权势团体、任何特权阶层的利益。人心向背关系党的生死存亡，赢得人民信任，得到人民支持，党就能够克服任何困难，就能够无往而不胜。让人民过上好日子，是我们一切工作的出发点和落脚点。新征程上，要始终把满足人民对美好生活的新期待作为发展的出发点和落脚点，更好满足人民日益增长的美好生活需要，把促进全体人民共同富裕作为为人民谋幸福的着力点。作为领导干部，必须始终坚守为民情怀，把全市人民对美好生活的向往牢记于心，自觉践行以人民为中心的发展思想，时刻心系老百姓生活疾苦，聚焦最广大人民群众的现实需要和最弱势群体的生活保障，切实解决急难愁盼问题，强力推进乡村振兴，持续提升生态环境质量，着力维护社会安全稳定，加快推动教育、医疗两项最根本的民生事业，让更多的人有更多的获得感、幸福感、安全感。

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集团公司2023年主题教育专题民主生活会个人对照检查材料根据要求，聚焦民主生活会主题，对照XXXXXX关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促进的要求，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，重点从以下方面进行对照检查，找准查实存在的突出问题，深刻剖析问题根源。现在作对照检查发言如下。一、查摆的主要问题（一）理论学习方面。能够以学正风，领悟两个确立，增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，坚持读原著、学原文、悟原理。但是在理论学习方面还需加强：一是学习不走心不深入不系统。理论学习还不够透彻，只停留在表象，没有进行更深入的研究，同时在理论学习的形式上比较单一，理论学习有时走形式主义，缺乏学习的主动性和自觉性。二是对理论学习重视不够。日常工作牵扯了大量的时间精力，以为凭借已有的工作经验，做好本职工作应该没有问题，部分还停留在上级要求学习什么就学习什么，还停留在知道、了解层面。三是用党的创新理论指导实践、解决问题存在差距和不足。以学增智还有待加强。（二）政治素质方面。能够做到坚定理想信念，牢筑对党忠诚。但仍需加以改进：一是政治领悟力还需加强。对中央重大决策研究不够透彻、理解不够系统，需要进一步把思想和行动统一到XXXXXX重要讲话精神和党中央决策部署上来。二是政治判断力不够强。在政治信仰上始终是坚定的，但是需要增强政治警觉性和政治辨别力，提高清醒明辨行为是非的能力。三是政治执行力有待提高。需要增强忧患意识，强化风险意识，增强政治敏锐性和政治鉴别力，有效防范和化解前进道路上的各种风险。（三）能力本领方面。一是新发展理念树立不牢。存在船到码头车到站思想，开拓创新少，思路还不够活，改革创新意识有待增强。还需要增强工作科学性、预见性、主动性、创造性。二是推动高质量发展本领不够强。还需要全面把握新时代中国特色社会主义思想一系列新理念新思想新战略的实践要求，增强推动高质量发展、防范化解风险本领。（四）担当作为方面。一是缺乏鼓足干事创业的精气神。还需增强推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领，敢于斗争、勇于负责，聚焦问题、知难而进，以时时放心不下的责任感、积极担当作为的精气神为党和人民履好职、尽好责。二是责任落实还要从严，加强担当意识。管党治党主体责任意识有待加强，履责方式有待改进。三是缺乏斗争精神。在考虑问题中习惯实用主义，遇事明哲保身，不敢攻坚克难，存在思维惯性和路径依赖。（五）工作作风方面。一是对迅速变化的客观实际和群众冷暖了解不深。工作上对下属关心不够，深入基层，深入一线与职工交流不够，与基层员工谈心交流少。对意识形态领域工作重视不够。二是调查研究不经常。调查研究需加强推进整改，解决问题，真正把调研成果转化为解决问题、促进发展的实际行动。（六）廉洁自律方面。一是运用法治思维和法治方式开展工作的意识不强。没有很好将公司重大战略和发展方向传达到基层员工，做基层职工思想工作的技巧还不够娴熟，方式方法简单，在增强干部职工信心、鼓舞斗志方面的工作还需进一步加强。二是执行纪律的坚决性还不够强。执行纪律时踏石留印、抓铁有痕的决心和劲头还要加强，对公司四风苗头和倾向性问题，没有引起足够警觉，对一些不良风气抵制不坚决，没有站在维护党的形象、强化党性观念、维护人民利益、敢于坚持原则的高度去反对和批判。二、产生问题的原因剖析（一）思想建设和理论学习还需加强虽然能够认识到加强思想政治建设和理论学习的重要性，但工作中有时候仍存在差距，对党的创新理论知识探索研究的还不够彻底。对政治意识的理解还有一定局限性，存在只顾埋头拉车，不会抬头看路的现象。学习理论的载体也仅仅停留在发放的学习资料中，没有主动将自己的学习要求提高，基础理论武装既不够扎实，也不甚全面。（二）树牢造福人民的政绩观有待于进一步提高对基层员工的调查研究不够深入，不经常，脱离群众、脱离实际，交心谈心较少。工作上对下属关心不够，主动向群众学习做得不够，全心全意为人民服务的宗旨意识有待进一步加强。（三）担当意识还不够平时繁重的工作下，缺乏责任担当意识，缺乏钉钉子精神和滴水穿石的韧劲。工作中有时也有懈怠，不够勤奋，没有用更高的标准、更严的要求，创新性的开展工作。三、下一步努力方向和改进措施（一）强化政治思想建设，在学懂弄通做实上下功夫始终要把认真学习XXX新时代中国特色社会主义思想和XXXXXX系列重要讲话论述作为首要任务，坚持读原著、学原文、悟原理，始终树牢四个意识、坚定四个自信、做到两个维护。切实在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效。（二）增强服务意识，进一步改进工作作风进一步端正工作作风，强化反腐倡廉和廉洁从业教育，加强党内监督，把监督融入公司经营的各个环节，加强廉洁风险提示、警示教育和廉洁谈心谈话，防微杜

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集团公司党委班子成员主题教育民主生活会个人对照检查根据《关于在学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育中开好专题民主生活会的通知》要求，我原原本本学习了党的XX大报告、《中国共产党章程》《XXX著作选读》《XXX新时代中国特色社会主义思想专题摘编》《论党的自我革命》等原文原著，深刻领会了XXX新时代中国特色社会主义思想、XXXXXX关于严肃党内政治生活的重要讲话和重要指示批示精神，系统学习了XXXXXX关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干等重要论述并深入子公司开展现场调研。这段时间以来，我结合自身实际，紧扣学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想这一主题，把自己摆进去，认真检视问题，深刻剖析原因，提出下一步整改措施。现将有关情况汇报如下。一、存在的突出问题和不足（一）在理论学习方面。一是创新理论学习不够深入全面。面对时间紧、任务重的工作，有时不能很好地处理工作学习矛盾，导致主动跟进学的能动性、系统性不够，对党的创新理论学习存在零散化、碎片化现象，日常工作中存在以干代学、被动学习现象，有时以实用主义态度对待学习，急用急学、现用现学，学习不深不透不系统。比如，平时对新发展理念、高质量发展、科技创新等相关重要论述的学习研究多一些，对关于党的建设和组织工作的重要论述学习还不够。二是理论联系实际仍有欠缺。对于如何将党的创新理论融入到贯彻执行党的路线方针政策和公司科技创新工作部署之中，方法还不够多，措施还不够实，结合得还不够好，找准结合点，融入信息化、智能化、绿色化发展等方面存在一定不足比如，虽然认真学习了新时代中国特色社会主义思想，但如何把XXXXXX关于科技创新的一系列重要论述转化为解决制约集团转型发展的具体思路方面做的还不够深入。（二）在政治素质方面。一是为职工群众服务的本领还需进一步提升。在服务职工群众方面，虽然始终坚持出实招求实效、打基础利长远，但在问政于群、问需于群、问计于群，倾听职工群众呼声和意见方面做的还不到位，服务职工群众的本领还不够强。比如，虽然树立群众利益无小事、群众利益是大事的观念，在去基层子公司了解职工群众所需、所求、所盼方面做的还不够。二是政治领悟力有待提升。虽然始终衷心拥护两个确立忠诚践行两个维护也清楚两个确立的重要性，但对两个确立理论体系和思想精髓、丰富内涵理解把握还不深刻，认识的高度、部署的速度行动的力度与两个确立的要求还存在差距，站在新的历史方位、站在事业发展全局中去思考的不够，没有时时处处从政治高度看科技创新工作。（三）在能力本领方面。一是深化科技创新合作本领不够强。虽然一直坚持以企业为主体、以市场为导向，积极与相关高校院所沟通，探索组建高质量产学研创新平台，提升公司创新能力，但在充分发挥高校院所的科研优势和集团公司的技术成果工程化应用经验方面仍然存在不足，对于关键核心技术和基础性、前瞻性技术研究还不够聚焦科技创新平台与高质量高水平要求还有差距。二是科创人才引育能力仍然存在不足。人才是发展的第一资源，虽然多次强调要实施人才强企战略，要着眼产业结构布局和发展战略部署，千方百计引进急需紧缺型人才，多培育内生型专家、实用型人才，但在实践过程中，对于精准引才、系统育才思考的还不够多。（四）在担当作为方面。一是争先创优的精神有所下降。面对新形势、新压力、新挑战，企业正处在负重前行的转型发展攻坚阶段，亟需争先创优、求新求变，虽然工作任务都按期完成了，但随着年龄增长，工作干劲、进取执着比照年轻时，出现了一定程度上的衰退，确实有一些工作落实的质量不高，对一些瓶颈问题攻坚克难的力度还不够大，突破制约瓶颈的办法还不够多。比如，对目前的基础性、原创性创新能力以及支撑服务集团数字化转型发展的能力指导效果还不够明显，创新引领发展的作用发挥还不够强。二是意识形态责任落实还有差距。对一些社会上的错误言论和不良思潮，存在事不关己、高高挂起的心理，没有做到旗帜鲜明地反对和立场坚定地回击。生活中还存在一些好人主义的思想，没有将错误思潮、错误言论上升到意识形态斗争的高度，在充分发挥凝聚力和引领力将意识形态的极端重要性层层传达到位方面还不够。（五）在工作作风方面。一是狠抓落实上存在差距。工作一抓到底、跟踪问效，亲力亲为等方面做的还不够，一定程度上造成工作质量不够高、效果不够佳。比如，对于集团未来的科技创新工作，认真研究思路后在集团科技创新大会上进行了详细的部署，但在推进建设过程中积极跟踪推动工作落实，但从当前的落实效果来看，进度距离目标还是存在一些差距。二是调研成果转化有待加强。深入贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育活动指示精神，认真落实省委省政府、公司党委关于大兴调查研究的统一安排，立足自身岗位职责，围绕创新资源整合进行了系统调研，并列出成果转化清单，但将调研成果转化为解

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司法行政系统基层党组织班子对照检查剖析材料根据上级相关文件精神及省局、监狱相关工作要求，在认真组织学习教育与广泛征求意见建议的基础上，分监狱总支班子对照新时代党的建设总要求，围绕六查六看，认真查问题找差距，分析内在原因，制定整改措施。现将剖析材料汇报如下：一、存在问题（一）发挥政治功能和组织力、定期开展党的组织生活、把支部建设与中心工作有效融合方面。一是党建引领发展还不够有效。总支班子能够较好地发挥把方向、管大局、保落实的领导核心作用,但履行主体责任的标准和成效还有欠缺，对下属支部的指导力度还不够，压力传导还不到位，导致有些基础性工作没有夯实，表面上是拖了分监狱考核的后腿，实则影响了分监狱的整体发展。三会一课在时间、人员、内容、效果四落实上有所弱化，尤其是主题党日活动开展形式相对单一，内容较为简单，开拓创新不够，融合中心工作开展党日活动研究不深、缺乏手段。二是狱情犯情掌握还不够深入。总支班子始终坚持问题导向推进中心工作，但因日常事务性工作繁杂，往往忙于应对已经凸显的面上问题，没有全面深入掌握潜藏的狱情犯情。如七监区发生**借账消费问题，*名民警受到警示谈话处理，*名民警受到提醒谈话处理。三是队伍梯队建设还存在短板。近几年分监狱科室共有*名民警返回监区普通岗位工作，给单位整体梯队建设造成了较大冲击。去年以来，总支注重把科室作为民警成长成才的主要平台，加大对年轻同志的培养，目前虽有较大起色，但进步仍不够明显，离行家里手、独挡一面还有较大差距，梯队建设现状依旧紧迫。（二）严格党员日常教育管理监督、支部战斗堡垒作用发挥方面。一是支部战斗堡垒作用发挥还不够充分。总支班子能够积极审时度势、凝聚合力、推动工作，但对下属支部具体工作开展的关注和指导不够，导致监区在攻坚克难中导向失偏、方法失当、行为失职；部分支部书记统筹协调能力不够强，示范带动作用不明显，支部成员较真碰硬、敢抓敢管的精神不足，对标对表新时代监狱工作要求还存在较大差距。如七监区**借账消费问题，表面上是犯情失管失控，**恶性矫治不彻底，但暴露的更深层次问题是监区支部能力建设存在短板，支部书记统筹谋划能力不足，支部成员沟通协作意识不强，抓不住重点、找不到关键，支部战斗堡垒作用发挥不充分。二是网格管理作用发挥还不够有效。班子成员与挂点监区民警、重点民警的谈心谈话不够经常深入，警情掌握不够细致。如**因酒驾问题受到政务和党内处分，给分监狱造成了较大的负面影响。下属支部成员一岗双责履行不够到位，协助支部书记抓队伍的意识不强、能力不高，导致违规违纪问题时有发生。去年共有*名民警因违反疫情防控纪律等受到第一种形态处理。三是思想教育培训工作相对滞后。受**因素影响人员难以集中，对此总支能够积极利用阶段讲评、线上会议等时机开展思想教育，但相比民警大会的面对面思想交流，教育成效稍显不足，各项业务培训活动也基本停滞，队伍工作积极性受到较大影响，业务能力提升缓慢。（三）密切联系群众、力戒形式主义官僚主义方面。一是调查研究还不够深入。班子成员习惯性向监区领导了解情况，对普通民警的所思所想关注不够；日常工作中，对监区检查考核多，指导帮带少，偏重于结果导向。二是服务保障还需加强。客观上，分监狱硬件设施老旧，加上受疫情防控影响，部分破损维修进度受限较大，惠民服务保障成效与群众期盼还存在一定差距。三是工作作风仍需转变。工作中深感形式主义官僚主义的弊端，但分监狱在贯彻落实上级党组织部署要求中，以会议落实会议、以文件落实文件的情况仍不同程度存在；科室开展工作生搬硬套当传声筒的现象还未杜绝，有时为了便于上级部门检查，偏重于台账留痕，导致监区有时机械应对、重复做功，影响监区工作节奏。二、原因分析通过认真的反思和深刻的剖析，存在上述问题和不足的主要原因有以下三个方面：（一）从思想方面看，理论学习深度还不够。客观上受疫情防控封闭执勤影响，学习时间受限，但主观上会片面地认为罪犯改造是硬要求，安全稳定是硬要求，理论学习是软指标，有时习惯把看了一遍当成学了一遍，把看过了当作学懂了，把学懂了当作悟透了，没有从系统层面、立足实际整体把握、融会贯通，一定程度上影响了认识、分析、解决问题的能力。（二）从工作方面看，政治能力锻造还不够。班子成员之间分中有合、协同共管的意识还不够强，党建工作与业务管理融合不深，削弱了工作推进的整体合力和执行力。在解决重难点问题上，习惯于用常规思维，透过现象看本质的意识和能力还不够强，在解决问题上没能很好地做到全时掌控、末端督导、一线问效。（三）从作风方面看，压实主体责任还不够。对下属支部落实主体责任的压力传导和督促落实还不够到位，一定程度上重执行要求、轻监督问效，上急下不急上热中温下冷的现象仍有市场。监区党建尚有薄弱环节，支部书记抓班子、带队伍能力

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