党支部主题教育专题组织生活会对照检查材料根据上级通知要求，按照院X的统一安排部署，X党支部紧紧围绕学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想这一主题，认真学习领会XXXXXX关于党的建设的重要思想，学习XXXXXX关于严肃党内政治生活的重要讲话和重要指示批示精神，学习XXXXXX关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干等重要论述等，同时，在扎实谈心谈话的基础上，围绕六个方面深入查摆突出问题，深刻剖析存在问题原因，找出找准问题症结，提出解决思路举措，现将具体情况报告如下：一、存在的问题（一）理论学习不深入，在学懂弄通做实XXX新时代中国特色社会主义思想上有差距。对开展政治理论学习缺乏深入细致谋划研究，学习方法较为单一。除集中学习外，没有经常性引导党员干部主动自学政治理论知识，导致学习不够深入、不够系统、不够透彻。同时对支部党员干部的研讨交流缺乏督促检查，党员干部学习研讨内容没有与工作实际紧密结合，在全面系统学、融会贯通学、联系实际学上还需下功夫。（二）政治敏锐性还不够强，对政治属性是X机关第一属性的认识不深刻。能够在思想上、行动上同党中央保持一致，在重大原则问题上旗帜鲜明，但对纷繁复杂的形势，不能全面的把握、充分的认识、科学的研判，对社会上形形色色的思潮和一些错误的东西敏锐性还不强，没能做到先知先觉。比如，对意识形态领域风险隐患认识不够深刻，对互联网上有害信息和政治谣言也仅限于保持政治清醒，在教育引导支部党员干部敢于、善于通过网络评论、舆论引导等合理方式进行坚决斗争上做得不够。（三）履职担当尽责还不够，推动落实重点工作任务的力度还不够大。整体性谋划支部重点工作任务统筹用力不够，在落实中央和市委部署要求，推动支部学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育走深走实上，作为书记亲自指导党支部重点工作少，导致亮点工作和特色举措不多。比如，开展专题学习的方式方法还不够灵活，多是通过参加培训、开展集中学习、讲授专题党课等，少有在支部内运用身临其境接受教育等新形式，没能形成统筹和计划，没有充分调动出党员干部学习的积极性和主动性。（四）抓支部党建工作创新性不够，争创一流的劲头不足在抓支部党建工作时，存在着习惯于承接现有的制度措施，沿袭一贯的方法手段，凭经验、用老办法处理问题的现象，在新事物、新现象面前，缺少创新的思维和方法。比如，在日常开展支部工作只求过得去，不求过得硬。品牌意识还不强，对标先进，追求卓越争创一流的招法还不多，运用党的创新理论来分析解决实际问题的能力不够强，指导党支部党建工作的效果不够明显。（五）为民服务的宗旨意识有待加强，服务群众效能不够显著。全心全意为民服务的宗旨意识不够强。想问题抓工作考虑部门实际情况比较多，站在宏观大局和群众角度上深入思考不足。比如，主动深入基层开展调研还不经常，不充分，与群众面对面、心贴心交流较少，对群众诉求的掌握不充分、不具体，对群众关心和关注的焦点掌握不全面，解决措施不够深入实际，立足本职岗位，开展志愿服务活动次数还不够多，形式还不丰富，效果还不显著。（六）执行政治纪律和政治规矩不够坚决，对党员的管理还不够严格。在工作中对支部党员干部的思想、纪律、作风上存在的一些不良风气和苗头性倾向性问题重视还不够，对身边的一些错误行为，批评和纠正的力度还不够大。比如，与支部党员干部彼此间谈工作的多，交流思想少，没有做到全面准确地把握党员干部的思想动态、心理需求和内心期待，从而未能有针对性地开展深入的思想教育引导工作，这一点应该加以改进。二、原因剖析（一）理论武装抓得不紧。认真反思党支部存在的问题，根子在于自我反思，自我除垢上做得还不彻底，把更多精力放在完成工作的硬指标上，导致开展理论学习上不系统、不深入，新理念新思想新战略学得还不深不透，忽视理论与实践的辩证关系，理论联系实际不够，运用科学理论指导工作实践不够好。（二）党建责任传导不到位。对抓好党建就是最大的政绩理念认识有所弱化，导致抓支部党建投入的时间和精力不够多，在三会一课制度上落实不够全面，片面追求完成学习制度和学习任务的落实情况，没有仔细研究如何取得良好学习成效的方法，存在满足于学习有笔记，研讨有记录的现象，党支部管理力度有所减弱，通过学习促进政治工作开展的效果不够明显。（三）宗旨观念不牢固。以人民为中心的理念树得不牢，全心全意为人民服务的意识有所淡化，人民群众的主体地位、老百姓的根本利益还没有在实际工作中真正得到确立和强化。由于忙于事务性工作，缺乏对群众工作深入周到的研究，导致不能快速准确了解人民所想所盼，服务能力有所下降。（四）从严治党守得不好。对从严治党认识还不深刻，持之以恒改进作风的劲头不足，对照全面从严的标准还有差距。在工作中，面对新形势、新时期，创新能力不强，工作思路还不够开阔，习惯于凭借老经验、老办法开展工作。三、整改措施（

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列席单位主题教育专题组织生活会点评提纲同志们：根据XXXX党组统一安排，今天来XX单位参加领导班子主题教育专题组织生活会。会前，XX同志向指导组汇报了组织生活会的准备情况，指导组审定了今天组织生活会的方案，看了班子和成员的对照检查材料，刚才也听了大家的发言和相互批评意见。总体来说，今天这个组织生活会基本达到了团结—批评—团结目的，我认为主要体现了以下几个方面的特点：一是会前准备比较充分。XX单位领导班子对本次专题组织生活会高度重视，认真按照市纪委机关、市委组织部及市委主题教育领导小组有关通知要求，结合单位实际，采取集体研讨、个人自学等方式，对本次组织生活会的指定学习内容进行了学习，并广泛进行了谈心谈话，为撰写班子对照检查材料和个人发言提纲打下了坚实基础，值得充分肯定。二是会议过程严肃高效。坚持问题导向，是我们开展各项工作的重要方法，也是我们党勇于自我革命的重要体现，组织生活会通过批评和自我批评的形式，是我们发现问题的一种很好的方式。在自我批评环节，各位同志认真解剖自我，坚持把自己摆进去，把工作摆进去，把思想摆进去，深挖问题根源，查摆问题比较深刻，查找原因比较到位。大家都本着对同志、对事业负责的态度，相互批评开门见山，提出的意见、建议都比较中肯，有些还是很有辣味的。这充分体现了党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性。三是整改措施比较扎实。针对查摆出的问题，领导班子提出了具体措施，班子成员也结合自身实际，指出了整改方向，整改的重点和具体的整改举措。这些措施既具有针对性、操作性，又注重坚持当下改与长久立相结合，体现了领导班子的责任与担当，相信，对推动下一步的工作很有价值。同时，我们清醒地看到，对照上级要求，这次组织生活会还存在一定差距。比如，一是会前的学习交流还不够充分深入，学习XXXXXX关于党的建设的重要思想还不够系统全面，对党的创新理论领会的还不够，会前的谈心谈话某种程度上还不够彻底，存在顾虑；二是查摆问题的深度还不够，查摆出的问题，大部分还是工作上的不足，对思想认识、党性修养等方面的问题涉及的较少；三是开展批评辣味尚显不足，大家自我批评都比较深刻，但相互批评存在碍于情面等顾虑，没有完全做到知无不言、言无不尽，还应该再辣一点，既要红脸，更得出汗才行；四是整改措施需进一步细化，虽然班子和党员领导干部个人都结合实际制定了整改措施，但是在结合工作和思想实际还需要进一步细化。（以上4条，根据列席党组织的实际情况列举）对这些问题，我们要高度重视，采取有效措施切实加以解决。下面，借此机会，我再讲几点意见。一要切实抓好问题整改工作。要把抓好专题组织生活会问题整改融入主题教育整改整治，作为巩固主题教育成效的重要措施。会后，领导班子要将会前梳理问题和谈心谈话、会上相互批评意见，以及主题教育调查研究成果转化清单、整改整治尚未完成的任务等贯通起来，制定完善整改方案，细化整改措施，明确整改时限和责任，统筹组织整改；党员领导干部也要细化个人整改措施，认真抓好问题整改。坚持当下改与长久立相结合，及时建立健全相关制度规定，将整改落实成效巩固下来、坚持下去。二要不断加强班子自身建设。专题组织生活会是党的政治建设的重要内容，也是本次主题教育推进检视整改的重要措施，对提高党内政治生活质量，涵养良好政治生态具有重要作用，是班子建设的重要内容。对党员领导干部来说，这是一次重要的政治体检活动，有利于打扫政治灰尘，净化政治灵魂，不断增强政治免疫力。要把开好专题组织生活会作为重要契机，坚定不移加强总支（支部）班子建设，严格落实第一议题制度，严格落实组织集中制，不断提高理论中心组学习质量，一体推进不想腐、不能腐、不敢腐，切实发挥好把方向、谋大局、定政策、促改革的重要作用。三要抓好全面从严治党工作。在全党深入开展学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想教育，坚持不懈用XXX新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，是深入推进新时代党的建设新的伟大工程的重大部署。要对主题教育中学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想的好经验好做法，及时提炼出来，长久坚持下去，不断建立巩固深化主题教育成果的长效机制，不断运用好理论学习、调查研究、推动高质量发展、检视整改等开展工作的方式方法，切实提高工作能力和水平。要在开展好主题教育的同时，不断将全面从严治党政治责任向纵深推进，书记是第一责任人，班子成员要按照一岗双责要求抓好分管科室的全面从严治党工作，将全面从严治党政治责任落实到每个党支部和每名党员。通过全面从严治党新成效，不断为全省XXXX事业高质量发展提供坚强政治保证和组织保证。四要高质量抓好XXX工作。现在距离年底还有X个月的时间，要认真对照年初全省XXXX工作会议精神，对照XXXX责任落实体系，对照本单位工作要点，认真抓好以

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XX党支部主题教育专题组织生活会组织生活会主持词同志们：根据《关于通知》和院XXX的统一部署，今天，我们XX党支部召开学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想专题组织生活会，按照会议要求，今天的组织生活会以党员大会形式召开XX同志列席指导。XX共有党员X名，会议应到X人，实到X人，请假X人，符合召开组织生活会要求，可以开会。今天的会议共有四项议程：一是由我带领全体党员佩戴党徽、面向党旗庄严宣誓。二是由我代表党支部向党员通报检视问题情况。三是由我首先对照检查，作自我批评，同志们对我提出批评意见。同志们逐一进行对照检查，开展批评和自我批评。四是由我总结会议情况，提出整改工作要求。下面，进行第一项议程，由我带领全体党员面向党旗庄严宣誓。……下面，进行第二项议程，由我代表党支部向党员通报检视问题情况。（宣读XX党支部专题组织生活会对照检查材料）下面，进行第三项议程，由我首先对照检查，作自我批评，同志们对我提出批评意见。同志们逐一进行对照检查，开展批评和自我批评。批评和自我批评要严肃认真、动真碰硬，联系具体人具体事有什么问题就说什么问题，不讲空话套话，不搞一团和气，不能以希望建议等代替批评。（宣读个人对照检查材料）……请同志们对我提出批评意见。……下面，同志们逐一进行对照检查，开展批评和自我批评。……下面，进行第四项议程，对会议情况进行点评和总结，提出整改工作要求。一是高度重视，准备工作比较充分。会前，通过召开专题会议，深入开展学习研讨，认真学习领会XXXXXX关于党的建设的重要思想、XXXXXX关于严肃党内政治生活的重要讲话和重要指示批示精神等，进一步夯实了思想基础。通过面对面谈心谈话，及时沟通交流、听取意见，进一步统一了思想、增进了团结。在学习和谈话的基础上，支部全体党员围绕主题进行检视，形成个人发言材料；党支部全面梳理、认真盘点问题，形成了支部对照检查材料。二是直奔问题，批评和自我批评严肃认真。大家的发言，都坚持问题导向，紧扣学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题，对照《意见》明确的理论学习、政治素质、能力本领担当作为、工作作风、廉洁自律等6个方面突出问题，特别是对照XXXXXX关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的12条具体要求，对照XXXXXX关于全面从严治党重要论述和关于持续净化xx政治生态重要指示要求，联系本院和自身实际，由表及里、由现象到本质、由具体问题到思想根源，勇于直面问题，敢于揭短亮丑，基本达到了见人见事见思想的要求，展现了刀口向内、刮骨疗毒的决心意志。三是会风严实，达到了预期效果。大家聚焦会议主题，以对党、对工作、对同志、对自己高度负责的态度，进行了检查剖析发言，开展了批评与自我批评，做到了检视问题比较准确，剖析原因比较深刻，相互批评直截了当、实事求是，达到了交流思想增进团结、明确方向、促进工作的预期目的，党支部凝聚力和战斗力进一步增强。会后，大家要认真抓好整改工作，进一步巩固本次专题组织生活会取得的成果。对于后续工作，我再提三点要求。一要着力于强本固基，在理论武装上持续用力。坚持把学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想和以及XXXXXX对政法工作、工作的重要指示批示精神放在首位，始终把两个确立的决定性意义和实践性要求内化于心、外化于行，坚决做到两个维护。通过深化学习，巩固拓展党史学习教育成果，进一步坚定理想信念。二要着力于问题整改，在力改力行上持续用力。坚持问题导向，压实整改责任，结合自己查找和相互指出的问题及意见建议进一步细化整改措施，明确整改时限，形成整改清单，坚决完成问题整改，不断增强发现和解决问题的能力。要坚持实事求是，对能够及时解决的问题要即知即改、立行立改，整改情况要自觉接受党员、群众监督。三要着力于常态稳固，在行稳致远上持续用力。要把党内生活严起来，坚持从政治高度来要求、约束自己的言行。要严肃党组织生活，持续落实三会一课、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等各项制度，切实用好批评和自我批评这个武器，增强党组织活力。要把廉洁自律明起来，时刻紧绷廉洁自律这根弦不越红线、不越规矩，始终做到自重、自省、自警、自励。会议到此结束。散会

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公司纪检委员、工会主席在主题教育组织生活会个人对照检查按照《*公司关于召开学习贯彻XXX思想主题教育专题组织生活会的通知》要求，本人对照学思想、强党性、重实践、建新功总要求，在认真学习党的**大报告、党章、《A著作选读》《XXX思想专题摘编》的基础上，树牢了四个意识，坚定了四个自信，做到了两个维护，深入查摆、深刻剖析，明确整改措施和努力方向，现检视剖析如下：一、存在的主要问题（一）理论学习方面一是学懂弄通上还有差距。在精读研读XXX思想上下功夫不够，对蕴含其中的马克思主义立场观点方法把握运用不够自觉自如；对XX大精神的学习也缺乏系统研究，特别是对提出的六个坚持精神内涵，存在碎片化理解、局部性领悟、精研深思少的情况，指导推动工作成效不明显。比如，用XXX关于工会工作的重要论述指导企业工会工作思考研究不多，对于集团安排部署的工作虽然能按时完成，但基本上是按部就班，没有结合*公司具体实际，缺乏创造性和实效性。二是理论联系实际不够紧密。坚持把学习XXX思想和大会精神作为当前和今后一段时期重大政治任务，集团纪委也组织开展了集中学习、研讨、宣讲等活动，学习的自觉性也有所提高，但理论联系实际思考不深入不具体，存在学用两张皮现象、学用脱节的现象。比如，在学习纪检监察理论和业务不深入、不全面、不能与新形势下的新任务、新要求有机结合。（二）政治素质方面一是在理想信念方面不够坚定。始终把旗帜鲜明讲政治、对党绝对忠诚、坚定理想信念作为党员干部立身之基、精神支柱，自觉做党的创新理论的忠实实践者、党的路线方针的坚决执行者、党的政策原则的坚定维护者。比如，在用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作的自觉性不强，在真学真懂真信真用党的创新理论上下功夫不够，没能自觉地把学习过程当作改造思想、坚定信仰、提升能力的过程，真正做到虔诚而执着、至信而深厚。二是党性上的自省度还有差距。作为党员领导干部，对党绝对忠诚是基本的政治要求。在这方面，我能够做到忠诚老实，在党的会议和实际工作中，实事求是地建言献策，讲实话真话。但对照剖析，仍存在一些不足。比如，虽然与班子成员间能够开展经常性谈心谈话，但工作碰头、谈具体事务多，敞开心扉谈思想、讲问题少，在这方面仍需改进加强。（三）能力本领方面。一是理论联系实际能力不强。不善于分析问题和解决问题在对如何将两个确立转化为推动公司高质量发展的生动实践上缺少系统性思考和全局性部署。比如，在协助党总支落实主体责任上还需加强，对公司各党支部主体责任落实情况督查不够深入，对政治生态分析研判不够经常，对干部作风建设抓常抓细不够有力。二是创新开拓意识还不够强。针对深入贯彻新时代党的治疆方略，立足公司发展实际突破难题，缺乏深入思考，解决实际问题的举措不多。比如，在抓细做实中央八项规定及其实施细则精神上还有差距，会上强调提醒的多，日常督促检查的少，加强思想教育偏少，从严管理监督不够细不够深。三是坚持以党建促群建、带关键的作用发挥不够。通过工作效果来审视学习，在理解领会、转化运用方面还比较欠缺、不够灵活，对创新理论蕴含的世界观、方法论掌握不好，用上级决策部署谋划推动工作不到位。比如，针对*公司如何更好地做好职工权益维护、构建和谐企业劳动关系、全心全意服务职工等方面实际开展工作还不够到位。（四）担当作为方面一是斗争精神有所减退。随着年龄的增长，内心有缓缓气、歇歇脚的想法，缺乏敢闯敢试、争先进位的拼劲闯劲，工作锐气、劲头有所减弱。比如，不能一以贯之，对于新常态下如何进一步担当尽责，自我加压还不够，缺少面对压力和困难的大无畏勇气和决战决胜的斗争精神。二是攻坚克难的力度不够大。在处理重点工作时，面对棘手问题偶尔还存在畏难情绪，缺少一竿子插到底的劲头，工作成效不明显。比如，在开展清收清欠工作中，针对大部分5年以上的应收账款，所采取的有效办法不多，效果不明显。三是发挥先锋模范作用不够。对于新常态下如何进一步发挥好模范带头作用思考不深入，缺乏应有的紧迫感和使命感。比如，在发挥国企担当，维护稳定和民族团结等方面思路不够开阔，有效的举措和办法不多，对所要承担的领导责任、社会责任，勇于担当意识还需进一步强化。（五）工作作风方面一是抓党建工作不深入。对党建工作的重要性和紧迫性的认识和理解还需进一步提高，受事务性工作影响，对党建应付抓、被动抓的时候多，没能将年度工作计划、贯彻上级重大决策、阶段性重大工作同党建工作齐抓共管，造成党建工作与业务工作分离脱节。比如，党建工作多数都是在完成上级部署的规定动作和硬性指标，缺乏特色亮点和创新，推动党建工作主要依靠开会或者是发文部署，缺乏有力的现场指导和督促检查。三是管理提升不够严格有力。对坚持和加强党的领导理解还不够深入，认识有待进一步提升。比如，在协调解决个别问题时对具体情况的掌握不够客观准确，有时工作效果

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主题教育组织生活会个人对照检查剖析材料（党员干部）根据《XX局基层党组织在学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义主题教育中开好专题组织生活会的通知》的要求，本人紧紧围绕主题教育专题组织生活会的主题，深入理论学习，认真开展谈心谈话，对照六个方面，检视差距不足，进行党性分析，抓好问题整改。现做对照检查如下：一、存在问题（一）理论学习方面。一是党的创新理论学习不深刻。往往学得散，觉得高深难学，存在畏难情绪，习惯于零敲碎打，东一榔头西一棒子，不认真读原著、学原文、悟原理，碎片化倾向严重，欠缺系统化、全面化、科学化的学习、认识和理解。二是学习态度不够端正。未能从初心易得，始终难守的历史高度和增强忧患意识、始终居安思危的政治要求来认识把握理论学习的重要性、必要性和紧迫性，没有做到全面系统学、及时跟进学、深入思考学、联系实际学，学习的自觉性和主动性还有待提升。三是学习效果不够明显。对党的创新理论学习被动接招，浮皮潦草，不求甚解，在一定程度上存在只注重文字表面，忽视文字警示；只热衷故事情节，忽视故事道理；只在意学习笔记，忽视学习作用的问题，未能结合工作实际深入思考和感悟党史中所蕴含的思想价值、精髓要义。（二）政治素养方面。一是政治素养还不够。贯彻落实党的方针政策方法不多、措施不新，注重于干具体事务性工作，放松了对党在新形势、新任务下理论知识的深入学习与钻研,在政治上的明白人方面做得不够。二是政治素养和联系实际不够。工作中存在经验主义、存在凭经验、吃老本的现象，特别是对一些比较熟悉的工作，在听取汇报、沟通工作时耐心不够，有些没有沟通充分，就凭工作经验做出工作布置，提出工作要求，没有结合新形势新情况，没有结合全局通盘考虑，政治学习和联系实际做得不够。三是在对国之大者的认识上有偏差。自己始终坚持将本职的工作、部门的工作、单位的工作、地区的工作放到国之大者中去思考谋划，但主观认为国之大者是党和国家的大事，是高级领导干部的事，与自己的工作生活很遥远的认识偏差。这就导致了想事情、做工作缺少战略性、系统性、前瞻性的研究和谋划，不善于把工作融入党和国家事业大棋局之中，导致出现象征性执行、选择性执行、低水平执行的问题，虽然有的工作实现了为一域争光，但很少有工作能够为全局添彩。(三）能力本领方面。一是能力素质不够强。没有真正将国之大者刻入心中、融入血液、注入基因，理论学习不深入，理想信念不坚定，党性锤炼不及时，缺少用马克思主义观察时代、把握时代、引领时代的政治能力，在践行当好学生、扑下身子、找准位置、撸起袖子的良好作风方面不够严实，导致业务能力和服务水平也亮起了红灯。二是底线思维缺乏。应对问题都是大而化之、笼而统之，忽略了风险挑战在各个领域有着具体的表现形式，各个领域又有自己的特殊情况的实际特点，不能有效控制风险影响范围和规模大小。不善于重发挥智库和专业研究机构作用，过于强调通过自身实践得出来的经验理三是识变应变求变的能力存短板。一些重要领域的改革推进缓慢，核心竞争力偏弱，错失了发展良机。前瞻性思考相对滞后，缺少全面、长远、辩证、发展看问题的眼光，统筹谋划短期、中期、远期战略目标的思路不够清晰，改革发展动能不够强劲，距离高质量发展要求还有一定差距。（四）担当作为方面。一是责任意识不够浓。斗争精神不强，往往满足于现有的成绩簿，对于在新形势下，如何将伟大的建党精神和精神谱系融入日常工作，继而实现高质量发展方面思考不够充分，践行不够有力，缺少系统性、全面性、长期性的前瞻思考和培养规划，责任意识和担当精神还有待提升。二是务实精神不强。工作中偏重于看得见的重点工作，主要事情。有时认为想到就是做到，计划措施虽然周密，一抓到底却不经常，存在流于形式，不重实效问题。接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此。有时还存在应付过关的想法，影响了工作效果。三是吃苦精神淡化。吃苦在前、享受在后的意识淡薄了，不愿吃苦受累、不愿日晒雨淋，工作多做一点有压力，待遇稍差一点缺动力。工作标准还不够高，满足于一般性要求，在发扬艰苦奋斗作风、甘于无私奉献等优良传统方面做得还不够，没有真正做到在物质生活上知足常乐、在有时觉得现在物质经济条件好了，在生活上没有必要过于苛刻，无意间放松了对艰苦朴素优良传统的继承和发扬。(五)工作作风方面。一是联系群众不够紧密。缺少江山就是人民，人民就是江山的政治自觉和历史自觉，公仆意识和为民情怀不强，对于人民群众急难愁盼问题不上心、不走心、不用心，思考和处理问题简单粗糙，不考虑群众是否能够接受，未能真正做到与人民群众零距离、面对面、心连心。二是服务群众不够用力。有时在服务群众过程中存在挑肥拣瘦问题，往往选择帮助群众解决困难少、矛盾小、责任轻的问题，对于群众的痛

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普通党员2023年主题教育专题组织生活会六个方面个人对照检查材料(+案例剖析)按照XX2023年主题教育专题组织生活会的要求，围绕此次组织生活会主题会前认真学习了XXX思想和党的XX大精神，重温了党的XX大报告、党章、《XXX著作选读》《XXX思想专题摘编》，结合工作实际，紧扣会议主题，认真从理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等六个方面进行剖析，开展批评和自我批评。同时，在深入开展谈心谈话以及广泛征集意见XX条的基础上，通过深挖问题根源，坚持高标准、严要求，有的放矢进行整改，现将对照检查情况报告如下:一、2022年度组织生活会存在问题的整改情况对于2022年度组织生活会查摆出来的问题，本人认真制定了整改措施，明确了时限及时整改，认真仔细对照逐一销号，确保整改见真见效。目前，已完成2022年度XX个方面问题的整改。二、对照检查中存在的突出问题(一)在理论学习方面的对照检查情况。一是政治敏锐性不强。在贯彻落实中央和省、XX、XX要求上被动执行的情况多，主动思考谋划少，缺乏敏锐性和前瞻性。特别是结合XX实际对如何加强新形势党风廉政，在XXXX工作中思考不深、推进力度不够。如，XXX安全上仍然思考不足、办法不多、效果不好。二是理论学习形式化。深思细悟有差距，学习中存在畏难情绪、有惰性，主动性较差、规划性不好、系统性不足。对党的XX大精神、XXX思想总是停留在学习贯彻层面，没有将精神和思想很好地落实到具体工作中。如:存在临时抱佛脚、现学现卖的现象，客观上以工作忙、事务多为由，对一部分学习内容走马观花、浅尝辄止，把学习当作软指标，没学深学透反以看的书目多沾沾自喜。(二)在政治素质方面的对照检查情况。一是工作中没有时时刻刻处处站在两个确立两个维护的政治高度。在实际工作中，不能从更深层次去研究、去理解、去运用，去指导工作，存在联系工作实际不足，反映到工作中，就是开展工作的政治标准不高、站位不足，导致方法不创新，没有很好地利用XXX思想来指导和开展工作，没有从XXXX的思想和对生活期望去做思考，贯彻落实政策机械化。如，XX对XX干部XXX有意见问题，只是从XX政策和XXX的流程向其进行解释，没有对其思想上进行疏导，没有在XX方面为其出谋划策。二是政治纠偏的主动性和斗争精神减退。到XX工作后，总认为是新的单位为了尽快融入队伍，让大家尽快融入集体，针对部分干部工作上的缺点或惰性，没有直接提出批评意见，对社会上一些错误思潮没有积极进行批评。如，在干部例会会上,对同事肯定多,批评少,不尖锐;在对班子处事中维持一团和气,相互批评少，有时即使认为个别班子成员做得不到位也碍于面子，不好直截了当批评;对朋友圈中有时传播灰色言行，虽然能做得不信谣不传谣没有义正严词制止，坚决给予批评。(三)在能力本领方面的对照检查情况。一是处理工作泛化、督促落实有差距。在树立大局意识上有差距，就XXX看XXX、在XXX为XXX的意识较强，不同程度存在只盯自己的一亩三分地意识没有很好地做到从全XX一盘棋高度来思考XX的发展建设，不同程度存在重安排、轻落实的现象。如:XX领导安排的工作，自己虽然也安排XXX督促了，但是力度不够，成效不明显。二是工作谋划没有前瞻性。工作上一直以上级安排和主要领导安排在去落实没有很好地主动去谋划自己岗位职责范围内的事，遇事凭经验，以老办法去解决多。比如:在XXX全会中提出全面从严治党等内容，自己没有超前去思考如何开展了XX的XXXX工作，构建风清气正的XX新XX上具体要做什么，工作上衔接没有到位。(四)在担当作为方面的对照检查情况。一是勇于担当作为的锐气不足。面对各种挑战的准备不足离敢于担当、舍我其谁的状态还有差距，勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头和积极性不够强，再上新台阶的精气神不足。二是攻坚克难的劲头有所减弱，作为一名XXX书记，应把全XX的党风廉政放在第一位，有时感到工作压力大，思考工作有差距。比如:总认为自己是XXXX干部，只要干部不出问题行了，没有到辖区的XXX进行廉政宣传，没有对难啃的硬骨头进行研判，没有将经济发展和XXXX结合起来思考和谋划,(五)在工作作风方面的对照检查情况。一是存在安排了就等于落实了的甩手作风。总以XXX工作任务重，问题没有很好地分轻重缓急，没有很好地分难易程度，很多工作XXXXX安排下去了，但是XXX的督促力度不到位，导致工作成效不明显。自己总认为XXX就两个人，人手少，工作量大，什么急就做什么，容易解决的先解决，难度大的放一放，上级追了再抓一抓，以务实的作风和创新的精神开展工作做得还不够。如:在XXX重点XX和XXX排查工作中，领导在会上作了安排，明确了任务和时限，XXX虽然也对相关责任人员进行了督促，但是在跟踪问效上力度不

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主题教育专题组织生活会党支部问题清单序号问题方面存在的问题1组织开展主题教育学懂弄通做实XXX新时代中国特色社会主义思想还不够深刻，距离入脑入心、真懂真信的要求还有一些差距。比如，支部班子很注重理论学习和业务学习，但在学习的深入性和系统性上还有一定差距，存在时松时紧的现象。2执行上级组织决定政治站位尚需提高，尤其是在深刻理解掌握推动高质量发展的决策重点方面。在推动工作的过程中，支委成员大多存在一种本位主义思维，缺乏从全局和长远角度思考和谋划工作，未能从全市供销社系统高质量发展的角度进一步深化执行，未能真正跳出狭窄的视野，全面推动落实供销事业发展大局。3严格组织生活组织生活制度执行上还有差距。虽然能严格按照党章党规，组织开展三会一课、主题党日，但组织生活的开展质量还不够高，党员教育管理效果还需提升，党员干部之间谈心谈话不够经常，谈工作多，谈思想少。4加强党员教育管理党员教育管理形式相对单一。党支部在党员教育管理工作中还存在意识不强、手段不多，同质化、表面化、形式化等现象。从行政角度管的多，从党组织角度管的少，对一些苗头性倾向性问题较真叫板不够，在抓支部队伍建设上存在失之于宽、失之于软的现象。比如，对个别同志出现违规违纪的倾向性苗头时，不能针锋相对、较真硬碰，多是以委婉提醒代替严肃批评、以公开检讨代替处分处理，反映出我们在抓党员管理监督上还存在宽松软的现象。5联系服务群众为民服务的宗旨意识有待加强，服务群众效能不够显著，全心全意为民服务的宗旨意识不够强。比如，立足本职岗位，开展志愿服务活动次数还不够多，形式还不丰富，效果还不显著。6抓好自身建设处问责力度偏软，供销社人少事多，科室人员很辛苦，对干部工作中出现的负面情绪和问题纰漏，自己为求大局平稳不忍心过分唱黑脸，善意提醒多、教育引导多，严厉批评少、问责处理少，干部队伍管理失之于宽、失之于软。

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党支部2023年专题组织生活会情况报告根据X关于召开学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育专题组织生活会的相关通知精神，按照机关党总支有关部署安排，X党支部结合实际，认真制定总体方案，并于X月X日召开。会议紧紧围绕学思想、强党性、重实践、建新功的总要求，交流学习体会，检视自身问题，剖析思想根源，明确整改措施，严肃认真开展批评与自我批评。通过专题组织生活会，进一步深化了教育成果，增进了相互团结，使全体党员又一次经历了党内严格政治生活的锻炼，提高了对党内开展的主题教育活动的认识，增强了自觉加强党性修养的意识。同时，充分发挥理论对实践的指导作用，引导党员干部不断把XXX新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量，努力提高在日常工作中履职尽责的能力和水平，为推动高质量发展贡献鼓足干劲、贡献力量。现将有关情况报告如下：一、会前准备情况支部班子对开好专题组织生活会高度重视，认真贯彻党中央决策部署及X委工作要求，站位全局、及时部署，精心制定工作方案，做了大量卓有成效的工作，确保专题组织生活会顺利召开、开出成效。（一）认真开展学习研讨。会前，支部集中学习与党员个人自学的方式重新学习了党的XX大报告、党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》等内容。坚持原原本本学、全面系统学、深入思考学、联系实际学、融会贯通学，深刻把握和领会XXXXXX关于党的建设的重要思想，一以贯之旗帜领航强根铸魂；深刻领悟XXXXXX关于严肃党内政治生活的重要讲话和重要指示批示精神，切实增强党性锤炼党性；深刻领悟XXXXXX关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干等重要论述，真正学出真理的味道，不断往深里走、往实里走、往心里走，为开好组织生活会、搞好民主评议打牢思想基础。（二）认真征求意见建议。按照开好专题组织生活会的要求，通过群众提、自己找、上级点、互相帮，进一步找准问题。党支部和党员要主动征询，广泛听取上级党组织、工作和服务对象以及身边党员群众等反映和意见。党支部委员会对照党章规定的党支部职责，对照参加主题教育情况以及上年度组织生活会等问题整改情况，对照党支部标准化规范化建设等要求，重点查摆增强政治功能和组织功能存在的问题和差距。（三）认真组织谈心谈话。广泛开展谈心交心，把矛盾问题解决在组织生活会前。谈心谈话坚持一对一、面对面，既谈工作问题、也谈思想问题，既谈自身差距、也提醒对方不足，统一了思想，达成了共识，为开好组织生活会营造了良好氛围。（四）认真撰写发言提纲。在听取意见和谈心谈话的基础上，支部班子梳理出具体问题，并明确整改措施。党员对照XXXXXX关于党建和组织工作的指示精神，对照党员义务，全面查找在理论学习、政治素养、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等方面的不足和问题。党支部委员会和党员查摆的问题分别形成问题清单。支部全体党员干部结合个人思想和工作实际，认真撰写个人发言材料。二、全面总结主题教育成效主题教育开展以来，党支部紧紧围绕学思想、强党性、重实践、建新功的总体要求，通过学悟干三举措，不断提升政治站位、深化思想认识，紧密结合实际，找准工作切口，推动主题教育走深走实。在组织生活会前，党总支书记代表班子对主题教育取得的成效进行通报。一是扎实推进理论学习。支部深抓理论学习，教育引导党员读原著学原文悟原理，全面学习领会XXX新时代中国特色社会主义思想的科学体系、精髓要义、实践要求，不断夯实主题教育思想根基。深入系统学。制定支部主题教育理论学习计划，学习内容涵盖主题教育8本必读教材，确保学习有目标、有节奏、有重点。支部书记讲专题党课，从坚定政治方向、领悟思想真谛、促进自我成长三个方面，引导全体党员深刻认识开展主题教育的重要意义和目标要求。同时，每次集中学习，由班子成员轮流领学，切实做到领导带头学、亲自讲、示范做。支部全体党员结合自身岗位、联系工作实际，轮流作专题发言，踊跃分享学习心得体会。同时，要求主题教育期间，每名党员至少撰写一篇高质量的学习心得体会。二是深入开展调查研究。弘扬求真唯实精神，围绕工作实际筛选调研课题，深入开展调查研究。制定工作方案，明确四个调研方向，确定15项具体调研课题，要求党员最少选择1个课题进行深入调研。通过到基层走访、发放调查问卷、召开座谈会等多种方式，广泛收集调研课题信息，弄清楚问题原因，针对实际情况提出解决措施，全体党员干部在大型调研之风中充分发挥了带头作用。通过全面梳理、归类问题、深入分析，共理出问题清单8个，已解决5个，剩余3个因涉及需协调其他单位，已上报上级党组织。在充分调研后，形成调研成果，建立调研成果转化清单，构建高效抓落实工作机制。三是高效推动服务工作。支部坚持将主题教育融入日常、融入工作，

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xxxx党支部2023年度组织生活会召开情况和民主评议党员工作报告按照部署安排，XX党支部认真组织开展2023年度组织生活会现将有关情况汇报如下。一、会议组织情况会前，XX党支部聚焦会议主题，组织党员深入学习党的XX大精神和党章，学习XXXXXX在党的xxx届xx全会上的重要讲话精神，以及XXX关于党的建设的重要论述。支部书记XX同志同所有支部成员开展谈心谈话，广泛听取对支部建设的意见建议。每位同志结合工作做了充分准备，认真撰写发言材料，对照要求、剖析自身查找问题，并提出整改方向。xxx年1月X日下午，XX支部在XX地点召开组织生活会，应到XX人，实到XX人（XX同志请假），会议由支部书记XX同志主持。二、党的XX大精神学习情况支部成员结合自身学习党的XX大精神的情况，从不同角度畅谈心得体会。XX同志以坚持党对一切工作的领导为题，提出自己的理解和下一步行动方案；XX同志联系xxx，解读中国式现代化的五个主要特点；XX同志围绕人口规模巨大这一特点，分析了我国实现现代化的优劣所在和党的领导的关键作用；XX同志结合党史国情，主要谈对江山就是人民，人民就是江山这一论述的认识；XX同志以对比学习方式，联系党的十九大学习党的XX大精神，等等。三、批评和自我批评开展情况XX党支部认真严肃开展批评和自我批评。在总结过去一年工作学习情况的基础上，支部成员全面检查了自身在政治信仰、理论学习、能力本领、作用发挥、纪律作风等方面的不足和问题，集中表现在理论学习不够深入，推进工作不够细致，思想存在懈怠情绪，工作创新能力不足，工作效率质量不高，等等。支部成员之间互相批评，真诚交流，既指出问题不足，也给出意见建议大家在团结紧张的氛围中红脸出汗，取得良好成效。同时，对照2021年度组织生活会发现的问题，通过开展支部学习活动、鼓励上讲台讲党课、做好支部建设、落实工作责任制等措施，多数问题已得到整改，但仍有部分问题，如理论学习不深入、系统性不强等，需持续用力加以改进。四、民主评议党员情况全体有表决权的参会人员参与民主测评，综合党员日常表现实事求是对每名党员提出评定意见并向本人反馈。经评议，确定XX同志为优秀等次，XX、XX、XX、XX等X名同志为合格等次，XX、XX、XX、XX等X名同志为基本合格等次，XX同志为不合格等次XX同志作会议总结，对2024年工作提出明确要求。一是强化理论武装。学好党的XX大精神和一中、二中、三中全会报告，以及XXX最新讲话精神。二是强化支部建设。严格组织生活，定期开展三会一课、主题党日等活动，促进支部标准化、规范化建设。三是强化履职担当。严格要求党员和青年同志，做好本职工作，以实际行动贯彻落实党的XX大精神。最后，XX党支部全体党员表示，今后要持续深入学习贯彻党的XX大精神，增强四个意识，坚定四个自信，做到两个维护，拥护两个确立，用实际行动为党校高质量发展贡献力量。

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领导班子成员主题教育专题组织生活会对照检查材料本次组织生活会的背景下，班子成员围绕主题主线，紧贴目标任务，对文件精神进行了深入学习，准备工作充足。在四个方面对照下，进行全面、深入的检视剖析，明确了整改方向及措施现将检查情况如下：一、存在问题（一）在学习贯彻党的创新理论方面。一是学习不够深入。理论中心组学习的实施不尽如人意，部分领导干部认为政治理论学习属于专家学者和高级干部的职责，自身因时间和精力有限，未能充分学习理解新的思想。同时，自学、领学、发言、研讨、小结、通报六个环节的执行并未严格落实，有的甚至将学习记录与工作记录混淆。二是学用结合方面举措尚显乏力。成员们仅满足于参加上级组织的集体学习，对学原文、读原著、悟原理的功夫下得不深，学思践悟不充分，因此在学懂弄通做实方面仍存在较大差距。此外，仅向下属党支部下发学习通知，督导指导不足，未能组织开展深入学习研讨，学用结合的文章亦未做好。对XXXXXX的重要讲话和指示精神，知行不一，解决实际问题的力度不够，长远谋划不足，主动担当、统筹协调的能力有待提高，攻坚克难的能力亦不够强。（二）在党性修养提高方面。一是在统筹兼顾方面存在不足。坚定拥护两个确立需要全面筹划、系统实施和多元化手段，但领导班子在处理重点与一般、传承与创新、共性与个性等关系上存在失衡，侧重于某一方向，忽视其他方面，导致部分成员对XXXXXX的重要指示批示和党中央的决策部署理解不深、不透、不全，甚至仅停留在口头表态上。教育引导坚定拥护两个确立的工作缺乏系统性、全面性和实效性。二是部分班子成员在政治敏锐性方面有待提高。他们在从政治意识和大局意识的高度审视工作极端重要性的程度上尚有不足对上级政策规定的执行不够及时、不够严格。政治思想意识较弱对工作问题的深入分析和思考不足，工作标准不够高，工作作风较为松懈，不够严谨。三是贯彻落实党中央决策部署机制不完善。在学习贯彻XXXXXX的重要讲话、重要指示批示精神过程中，处理流程不够规范，传达、领会、任务明确、监督检查和反馈报告等环节仍有疏漏，未形成全流程闭环工作机制。政治监督推动重大决策的贯彻与落实不够及时有力，上下联动、协调推进、督察落实、追责问效的机制不够科学合理，尚未形成工作合力。在对干部的监督考核中，往往局限于纸面，未能将党中央决策部署的领会深度、贯彻力度、执行精度作为衡量干部政治能力的重要标准，部分干部在将两个维护转化为思想自觉、党性观念、纪律要求、实际行动方面存在差距，尚未真正将党中央权威和集中统一领导转化为实际工作的治理实效。（三）在联系服务群众方面。一是关于主动担当意识不足的问题。部分成员在工作中过于求稳，缺乏创新求变的精神，只求避免问题，而非主动追求成绩面对难题，他们往往等待上级指示，依赖他人帮助，尤其对于历史遗留问题，积极性较低，主动担当的意愿不足，有时甚至回避矛盾，未能切实承担起应负的责任。如在宣传工作中，存在过分依赖会议贯彻会议、仅为落实而落实的现象，缺乏主动宣讲政策的积极性，与群众沟通交流不足，对于矛盾问题的化解不够及时导致群众对工作的了解程度不高，信访问题突出。二是在将新发展理念贯穿全过程和各领域方面，尚存在不足在谋划和推进工作时，未能充分体现高质量发展为首要任务的原则，对于新形势下群众工作特点和规律的把握不够及时准确，发展理念和发展方式的转变不够积极主动。在处理稳与进、立与破虚与实、标与本、近与远的关系上，缺乏科学统筹，有时提出的政策、方案等未能充分符合实际情况、客观规律和科学精神，导致部分本应取得显著成效的工作，实际成果并不理想。三是政绩观考核评价体系尚不健全。在完善推动高质量发展的政绩考核评价办法方面，缺乏前瞻性研究及系统性思考，对群众感情的融入度不足。在将新发展理念、推动高质量发展的表现和实绩纳入政绩评价方面，以及激励党员、干部树立和践行正确政绩观方面，投入的时间和精力尚不足。考核政绩的内容和程序设定不够科学合理，考评体系和方法不够具体和完善，考核指挥棒的激励作用未能充分发挥，广大干部的积极性、主动性、创造性尚未得到充分调动，正确工作导向尚未达成共识。（四）在发挥先锋模范作用方面。一是意识形态工作的新思维尚未完全形成。成员对意识形态工作的新形势和新要求学习不够及时，研究不够具体，融入较慢特别是对新时代下，意识形态工作的地位作用、使命任务、根本原则、基本要求等重要内容，未能做到第一时间理解消化。如，有的还是习惯用老眼光、用老方法去看待和处理新形势下的意识形态问题，对网络已经成为意识形态传播和交锋的重要战场认识不够深刻，未能自我加压，主动触网、自觉学网、熟练用网、经常上网，对于一些新媒体和自媒体政治思想、政治观念的表达和意识形态的灌输，缺乏警惕性和应对能力，面对意识形态领域新的风险挑战，有时感到无处着力。二是抓纪律作风不严。有的成员推动工作热情

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2023年度组织生活会发言提纲遵照X单位主题教育小组的工作部署，结合集中研讨与独立自修，并紧扣学思想、强党性、重实践、建新功四项根本要求深化认识，领会以学习塑造灵魂、以学习增长才智、以学习树立正气、以学习推动工作的深远意义及其在实践中的应用，为顺利召开专题组织生活会奠定坚实的理论基础。本次专题组织生活会的议题紧密联系个人思想及工作现状，针对四个关键领域进行了全面而深刻的自我剖析与反思，通过具体案例探究问题根源，并据此明确未来发展方向及改进措施。现将本人的自我检查报告提交如下，对于其中的不当之处，恳请批评与指正。一、查摆存在的突出问题按照本次专题组织生活会要求，认真对照学习贯彻党的创新理论、检视党性修养、联系服务群众、发挥先锋模范作用四个方面，全面检视自身存在的问题，具体情况如下：（一）对照学习贯彻党的创新理论方面。坚持日复一日的理论研修，在探索知识的洪流中回望往昔岁月，在领悟新理念的旅途上开拓思路，有助于锤炼思辨才能、提升实务指导能级、增强各类应变之力、激发创新潜质，对党的理念及其路线、方针、政策的理解与拥护也得以深化。深入反思，涉及这方面的困境尤为显著：一是尚未在学习的广阔性与深邃性上达到预期。尚未恪守以XXX新时代中国特色社会主义思想来凝聚思想、意志与行动。即便进行了笔记整理与感悟记录，学习仍显自律性不足，持之以恒的力度与久远性有所缺失，学习手法显得较为单一，并且学习尚未深化至理想境地，与实际工作的结合并不够紧密，故学习成效并不显著。二是在以理论引领实务、以实务反哺理论这一层面亟需强化。虽在日常关注政治理论并主动参与线上线下学习活动，但理论学习与工作实操结合之间，仍旧存在一定的脱节。观之当前工作情形，对XXXXXX关于党的建设的核心言论及重大观点缺乏深度研读与全面理解，致使工作推进成效不尽如人意。（二）对照检视提高党性修养方面。通过一段时间的积极自我研习和内在修为提升，在深度解读XXX新时代中国特色社会主义思想等党的核心理论过程中，个人的理论素质和政治敏锐性稳步增强，对与以XXX同志为核心的党中央保持思想、政治、行动高度一致的自觉性愈发坚定。经过深入自查，发现存在的主要问题如下：一是在坚定不移地践行两个确立的实际要求上还显示出一定差距。随着党龄的增加，认识到自己已构建起一定的党的理论基础，但在实际行动中贯彻两个确立的实践要求时，往往侧重于在规范个人言行上反映，而未能深入到落实党的路线方针政策和上级重大决策部署的具体实践中，缺乏全方位深思熟虑，手段尚显不足、举措不够切实。二是在政治角度分析和处理工作问题的自觉性上有所欠缺。尽管对党中央和省委的决策部署给予充分的重视，作为党员，在涉及自己职责范围内的工作能够坚决贯彻、毫不放松，但在其他业务工作上的关注尚显不足，能够提供的辅助相对有限。三是在始终坚持讲政治的持续性方面有待加强，未能做到随时随地强调政治立场，也未能将恪守纪律、遵守规矩作为坚定政治定力的有效手段来始终如一地遵循，自己的行为准则和对他人的要求尚未达到知行合一的标准。（三）对照服务群众方面。致力于解答民众实际难题，持续提升民众生活品质与幸福指数。在主题教育期间，协作青年路社区成功实施微心愿项目，有效地解决了多杰才旦与辛海军两户家庭的紧迫问题。通过自我审视，发现在这方面主要存在以下问题：一是未能及时采集和表达民众意见。缺乏深入民众、掌握民情、倾听民声、反映民愿的频繁互动。二是在解决民众实际困难方面做得不够。仅在主题教育的要求下才触及民众痛点，平日里为民办事、为民谋利、为民解忧的实践稀缺，急需解决民生中最迫切的问题显得尤为关键。（四）对照发挥先锋模范作用方面。坚持共产主义远大目标模范履行党的方针政策，致力于成为党员的标杆。在平常状态下表现得出色，在关键时刻能够挺身而出，在紧要关头展现决断。自我检视后发现，存在以下问题：一是在全面从严治党的坚决性和韧性方面存在不足。虽担任党支部副书记一职，但在整合党建与业务工作上尚未完全实现四同，某种程度上呈现灯下黑和两张皮的情况。在落实陈刚书记提出的基层党建六个一工作要求上，未能常态化深入基层调研，缺少深入了解基层党员干部的困难和诉求，问题导向和结合实际操作尚显不明确二是自我革命的严格程度不够。在自我要求、负责任、管控所辖范围上，标准未达到高度，局部显露出懈怠、松懈、疲态。在保持谨慎、自我提升的意识上还不够强烈，缺少脚踏实地、全心投入的态度，学习身边领导和同事的工作热情与毅力方面尚需加强二、存在问题的原因剖析本着深入投入、充分履责、努力落实工作的立场，经过严肃反省，导致上述问题的原因主要集中在以下几个方面。一是理论装备成效不甚显著。虽然不断以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上与党中央同心同德，坚定维护两个确

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主题教育专题组织生活会对照检查材料依照局机关党支部组织2023年度组织生活会的筹备指导，本人严格执行会议前的准备工作，积极投身于集体学习与个体自修之中，以本次组织生活会的核心议题为指引，针对四个层面深入自我剖析、诊断，在反思中深化对问题根源的认识，并明确了改进步骤及未来发展目标。一、查摆的问题（一）检视学习贯彻党的创新理论情况。一是在理论修养上欠缺完整性与深度，对党的XX大精神及XXX新时代中国特色社会主义思想的掌握不足、不彻底。二是集体学习参与度不高，自我学习未能持之以恒，对学习强国、黄南先锋等学习平台的利用呈现松懈态度。三是业务知识学习与实践应用并行，导致理论指导实际工作的能力尚存差距。（二）检视党性修养提高情况。未严格遵循党员应有的准则来约束自己的言行，对个人修养和标准的执行有所松懈。在提升党性认识方面，接受理想信念教育的自觉性不足，偶尔会被社会上的低俗观念所影响，感受到困惑与失落，对维护党员的先进性和纯洁性的努力有所减弱。（三）检视联系服务群众情况。在日常工作中，我将自己定位为一名普通的党员，对于职责和能力都持有有限看法，认为只需圆满完成职责即可，从而导致服务群众的意识不足，主动为民服务的观念有所淡薄。（四）检视发挥先锋模范作用情况。一是在工作上缺乏积极进取的态度，常依赖过往经验行事，对于新知识和新事物学习不够积极，对上级精神与本职工作结合，缺乏主动理解、消化与及时有效实践的积极性。二是工作态度上不够大胆负责，遇易事则积极处理，遇难事则回避，且有时急躁慌忙，导致工作中出现疏漏甚至错误。二、剖析问题根源（一）理论学习方面存在欠缺。在理论学习上我主要通过集中学习的方式进行，并未在日常工作中进行充分的学习和思考。在实际应用中，表现为有用则学，无用则弃，且自学大多数时间用于应付规定的学习任务，并未形成自觉主动学习的习惯。（二）党性修养上有所松弛。党性修养上与党中央对新时代党员干部的要求相比，存在不小的差距。主要表现在放松了对自身党性修养的要求，忽视了提升自我净化、自我革新、自我完善自我提高的重要性，对于保持党员的先进性和纯洁性的追求也有所减弱。（三）纪律意识有所减弱。在遵守纪律方面，我未能严格要求自己按照合格党员的标准行事，对于个人的建设与自我要求出现了放松，有时会表现出纪律观念松懈，纪律执行不严格的状况三、努力方向和整改措施（二）加强理论学习。要持之以恒地全面系统地学习，深入思考学习内容，紧密联系实际工作。目标是深刻理解并内化XXX新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神，实现理论知识与实践相结合，用新的思想和战略指导工作，推动工作不断前进。（二）提升党性修养。我在学习与实践、传承与创新中找到平衡点，使政治理念、业务知识和传统文化相互促进。通过不断学习，坚定理想信念，加强个人的政治和道德修为，提高自己的能力素质。在提高自我要求的同时，增强政治定力、思想定力和道德定力，真正做到学习有所思考、有所激励、有所提升、有所应用。（三）自觉遵守纪律。要自觉遵循党章党规党纪的要求，严守政治纪律和工作纪律，遵守国家的法律法规，培养良好的生活习惯和高尚的道德品质。通过这样的自我要求，以身作则，为党员树立良好的形象。

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主题教育民主生活会个人对照检查材料依据2023年度主题教育专题民主生活会的计划，我对自己在思想、学习、工作等方面的突出问题进行了详尽的自查自纠，并深入分析了问题的根源，制定了切实的整改措施。以下为有关情况的报告。一、查摆出的问题和不足（一）理论学习方面。一是对于理论的掌握深度和理解力不足。尽管我在2023年有计划、有目标地开展主题教育学习，但理论知识并未形成有机的体系，运用时需要查阅资料，不能做到随时运用，有时也出现应急学习、即学即用的情况，导致学习效果难以保证。二是理论应用实践中存在差距。对于XXX新时代中国特色社会主义思想，我能理解基本观点、基本内容，但实际上在联系实际、结合工作的深度思考较少，理论知识指导工作和服务群众的具体实施策略和方法不多，实践应用效果不显著。（二）政治素质方面。一是缺乏强烈的忧患意识和创新精神我在思想上存在稳健主义倾向，对于风险的预判和控制能力相对缺乏，因为在基层工作时间较长，我习惯于用过去的经验来研究当前的问题，工作中的创新性不足。二是政治敏感性需要加强。虽然我能够在重大问题上保持明确立场，但在增强政治责任政治担当方面仍有不足，对低级红高级黑现象的警惕性不高，对本单位意识形态领域工作的亲自研究和督导指导不深。（三）担当作为方面。一是抓落实的决心不足。作为党员领导干部，我始终记住党的性质宗旨、初心使命，但往往思想大于行动在开展安全生产、大气污染防治等工作中，安排布置多、具体执行落实少，抓工作的责任链条焊的不紧，很多时候看似严丝合缝其实暴露出很多问题和短板。二是履职担当的勇气和魄力不足。我在工作中一贯倡导扑下身子，真抓实干，但在深化改革攻坚挺进的形势下，面对一些问题和考验，有时存在求稳思想，导致工作落实效果不够理想。例如近年来，辖区重点项目的落地和开工存在困难，我看到了问题并有决心解决，但是由于各种原因最终未能实施解决方案。（四）工作作风方面。一是我与群众的联系不够紧密。在2023年，虽然我每周至少三天在基层一线工作，但实际上，主要的工作侧重于检查督导，深入农村调研和与群众交流的次数较少对群众的困难和诉求了解不够深入。二是我在工作的超前规划方面做得不足。作为领导干部，我能够清楚自己的角色定位，始终牢记全心全意为人民服务的核心原则。但在如何更好地进行群众工作的前瞻性思考和规划上，还显得不足，服务群众的机制建设仍待完善，特别是在涉及到群众关心、反映强烈的民生服务方面与辖区单位的联动协调能力欠缺，老百姓满意的解决措施不多。（五）廉洁自律方面。作为领导干部，我能够始终保持清正廉洁的政治品质，主动抵制各种形式的违法违纪行为，严守党纪国法，强化自我审查，自觉接受党组织和人民群众的监督，执行党风廉政建设的主体责任。但总体来看，还存在两方面的问题：一是管理党的治理上做得不够细致。全面从严治党的履行没有规范化和常态化，虽然要求各级党组织经常强调党风廉政建设和反腐败斗争，但存在说得多、做得少的现象。二是纪律监督上的严肃性不足。在党员干部的教育管理中存在薄弱环节，特别是对于干部和工作人员的一些小错误，只要不涉及纪律和原则问题就睁一只眼闭一只眼，对其教育提醒和批评教育力度不足。二、产生问题的原因分析对于以上存在的问题，从深层次分析，主要有以下原因：（一）政治理论学习不深入。未能将政治理论学习构建为系统化的知识体系，缺少了深度挖掘原文精神、原理智慧和本质要义的有效方法，简单以为浏览资料、研读文件、参加讲座、做笔记便足够，导致对于党在各个历史阶段形成的理论洞察不够深刻理解不够透彻，难以准确指导实际工作。（二）理想信念不够坚定。尽管我在工作和生活中，以党员领导干部的标准自我要求，但这种自我要求仍显得不够高、不够严格，仅仅是在自身过去与现在的纵向比较中进行。与党章党纪干部群众的期待以及先进典范相对照，差距是明显的。实际情况是，在自身利益与党性原则相冲突时有过犹豫，在面对社会上某些错误言论时也感到过困惑，这根本上反映出理想信念的不坚定（三）担当精神有所弱化。负责多项工作时，虽安排部署较多但具体落实较少，致使工作往往浮在表面，而缺乏深入推进。对于一些历史悠久、问题复杂的难题，缺少攻坚克难的勇气决心与毅力，解决问题的态度不够积极、不够主动，担当意识和担当精神有所不足。三、下一步工作方向和整改措施针对查找出的问题及其根源，我将坚定地以问题为导向和目标为导向，严肃认真地进行自我检查与整改。一是提升政治站位，坚守正确方向。我将始终把政治建设放在首位，坚决拥护两个确立、坚定树立四个意识、始终坚持四个自信、恪守两个维护。我会以系统化和持续化的方式学习XXX新时代中国特色社会主义思想，不仅要深入学习原文，更要领悟其内在道理，进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。我将加强自我监督，善用各种闲暇时间来强

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党员2023年主题教育专题组织生活会六个方面个人对照检查材料聚焦此次组织生活会主题，会前认真学习了党的XX大报告、党章、《XXX著作选读》《XXX新时代中国特色社会主义思想专题摘编》以及XXXXXX关于全面从严治党的重要论述、党内政治生活的若干规定等，切实提高思想认识，筑牢思想基础。会前与党支部班子成员、单位XX负责人、党员代表谈心谈话。在此基础上，结合思想和工作实际，认真从理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等六个方面逐项查摆自身存在的问题，开展批评和自我批评，通过深挖问题根源，认真制定整改措施，现将对照检查情况报告如下：一、上年度组织生活会存在问题的整改情况2022年度组织生活会结合收集的意见建议和同志们的批评意见，对照XX个方面，共查摆问题XX个，制定XX条整改措施，逐一抓好整改落实。目前，问题已基本整改完毕，二、对照检查中存在的突出问题（一）在理论学习方面的问题。一是学用结合不紧。在将党的科学创新理论转化为谋划、推动工作的思路和方法不多，运用学习成果指导XX党建工作实践不够，从XXX新时代中国特色社会主义思想这一宝藏库中寻找破解复杂问题方法的能力不强，在融会贯通、知行统一上还有很大差距。具体体现在：抓党建引领XXXX工作上存在冷热不均衡的情况，XXXX如何实体化转型没有有效的破题举措。二是主动学的意识不强。学习的自觉性不高，习惯于把理论学习视为抄笔记、写体会，没有广度和深度，造成理论水平不高。对XX委、政府的决策部署、方针政策，没有学深学透，遇到问题现翻文件，现到电脑上搜文件，找规定，找政策依据，不能活学活用，指望上级部门培训指导的多，对新政策、新要求学习掌握不主动，分析解决问题跟不上节奏。具体体现在：在党建引领XX治理方面有差距，XX作为XX治理的示范点，作为XXXX没有有效地将XX治理体系建设与党建工作进行有机融合，直到领导指出来才醒悟和重视。三是学习思考不深入不细致。学习有偏好，存在片面性，导致对XXX新时代中国特色社会主义思想的四梁八柱学得不深不透，对一些知识停留在肤浅感性的层面，缺乏深入理性的思考。具体体现在：多次学习《著作选读》，但因零碎学习多，没有做到全篇通读原文，在XX工作会上发言时，对XX上的一些要求表述错误，错将XX表述为XX。（二）在政治素质方面的问题。一是工作谋划的政治站位不高。从政治的高度和全局的视野把握形势、分析问题、谋划工作做的还不到位，贯彻落实新时代党的总要求还有差距。具体体现在：推动XX民生工程中，没有做到时时处处提高政治站位来想问题、做决策、办事情，在把牢政治方向、把准大局大势方面有差距。二是抓党建的政绩观不够牢固。督导党建工作满足于发现表面的共性问题，在深入分析和研判各XXXX党组织存在的深层次个性问题方面没下功夫，集中开展党建业务知识培训场次较少，导致XX党建工作抓得不够好。具体体现在：部分XXXX党支部在过支部组织生活时敷衍应付、走过场，针对性、实效性不强，组织生活内容单一，不研究部署具体工作，泛泛而谈，流于形式。三是切实推动党的核心领导和凝聚作用发挥不够。对XX工作缺少见微知著的敏锐性和与时俱进的紧迫感，未能及时察觉XX利益诉求的多样化和工作特点的多元化，自己的思想有时还停留在相对封闭的环境做XX工作的时代，深入XX开展调查研究和倾听XX诉求方面做得不够，不能及时掌握矛盾问题，有时出现工作被倒逼问题。具体体现在：XXX的问题，都因为我没有及时从政治上研判解决问题、了解情况、疏导XX思想而导致的，最终XX通过组织堵路来倒逼工作落实。（三）在能力本领方面的问题。一是抓落实的本领不强。受懒惰思想羁绊，抓落实标准不高，满足于部署了、传达了，二传手现象还存在，推动工作高质量高标准落实的韧劲不足，尤其是对XXXX相关工作抓得不深不细。具体体现在：在XXX方面，对工作落实不到位、调度不精准，没有划分具体XX域定人定岗定责，对禁止XX宣传不到位。二是推动新发展理念的本领不强。对上级精神还局限于初步、浅层和表面，对于一些新思想新战略新观点，字面领会多、要义把握少。主要表现在：对XXX期间的新发展理念、新发展格局的认识理解不够深入、把握不够全面，对于如何服务经济社会高质量发展方面，还没有跳出传统的思维、习惯地定，仍满足于做做常规工作。（四）在担当作为方面的问题。一是工作主动作为的标准不高。面对工作带来的压力，有被动应付的情况，只注重在重点工作上高质量抓好落实，但对一些常规工作不够负责、不够重视、不够细心，在认识上不到位，执行上搞变通。主要表现在：落实党员发展有关要求不严格，在XXXX会议研究讨论涉及XX以上发展对象接收为预备党员时，没有严格按要求对发展对象逐一审议、逐一表决，而是逐一听取意见后一起表决。二是主动参与高质量发展的

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主题教育专题组织生活会个人对照检视材料按照XX主题教育专题组织生活会的有关要求，我深入学习了XXX新时代中国特色社会主义思想，认真研读了XXXXXX关于党的建设的重要思想，学习XXXXXX关于严肃党内政治生活的重要讲话精神和重要指示批示精神，重点围绕方案中明确的6个方面突出问题，特别是对照XXXXXX关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的12条具体要求，结合自身思想、工作和生活实际，按照将自己摆进去、将职责摆进去、将工作摆进去的要求，对照自身存在的不足之处，深刻剖析问题产生根源，进一步明确下一步整改措施与努力方向。现将个人对照检查情况报告如下：一、查摆存在的主要问题（一）理论学习方面一是理论学习主动性不足。在工作中经常满足于完成规定动作，存在着集中学习多、个人学习少、抄写笔记多，思考分析少的情况，存在零散式、碎片化学习的问题，对于自己需要学什么、怎么学、何时学缺乏明确的计划。二是理论学习的深度不够。在领会XXX新时代中国特色社会主义思想的精神实质方面还缺乏深入思考的自觉性，对于基本理论、基本原理知其然不知其所以然，在一定程度上忽视了理论联系实际、理论指导实践的重要原则和根本作用，没有起到理论指导实践的应有效果，在遇到问题时不能灵活运用党的创新理论指导工作。三是宣传阐释能力不高。作为一名党建工作人员，由于自己理论学的不深不透，导致在理论学习的计划和组织中，出现系统性、全面性、深刻性不足的问题，灌输式宣讲居多，难以真正引起大家的思考和共鸣。（二）政治素质方面主要是政治素质离党中央和XXXXXX的要求还有差距。虽然对XXXX领域斗争的长期性、艰巨性和复杂性有较为深刻的认识但是因为工作繁重以及生活琐事的影响，现在关注时事较少，多半是通过抖音、微信进行一些片段性了解，对政治思维和政治素质提升较慢，自身把握形势、预见预判的政治敏锐性需要加强，对社会上存在的一些隐形斗争和变异问题，缺乏防微杜渐的警惕警觉，对于低级红高级黑问题的敏锐性、斗争性不足。（三）能力本领方面一是业务水平还需要提高。随着近几年形势发展，不论是党建还是XXXX业务工作都面临新形势、新需求，目前自身在这两者上的业务能力已经有所欠缺，面对新问题，提出新办法的能力不足，和高质量发展的要求还有差距。二是统筹能力还需要加强。今年以来，在党建工作和文字工作之余，有XXXX专项XXXX专项和XXXX专项，期间还穿插安全生产、风险排查以及其他工作，任务千头万绪，一些党建上的工作谋划了很久一直在往后推，自身在统筹协调上的能力还有不足。（四）担当作为方面主要是创新进取的意识和主动性、积极性不足。党建工作政治性要求极高，工作方式方法创新上要高度注意政治方向问题，在这方面自己一是缺乏创新突破的能力素养，思路和想法不够多，另一方面也存在求稳怕乱的心态，没有跳出固定模式和路径依赖。（五）工作作风方面主要是拼搏意识有所欠缺。虽然有日常工作比较繁重的因素，但是自身也存在奋斗、拼搏劲头有所下降的问题，在工作和生活中，遇到困难会有退缩、畏难的情绪，遇到艰苦、辛劳会有偷懒、懈怠的想法，革命加拼命、苦干加实干的精神不足。（五）廉洁自律方面主要是严于律己和严于律人上还做的不好。在严于律己方面，能够确保自己不触碰红线、底线，但是在一些细节方面要求还不够严，比如着装、言谈、制度执行等方面，还有些放松要求。在严于律人方面，动真碰硬思想还不够坚决，看到一些不好的现象和问题，拉衣扯袖做的还不好，红脸出汗更少。二、问题原因剖析一是在理论学习上存在懒散情况。面对新形势新变化，缺少更加坚定的理论自信，导致理想信念出现松懈，没有能够像重视本职工作那样，时刻注重抓理论学习，学习的主动性、紧迫性减弱，对新思想、新观点、新论断，难以沉下心来系统全面地学习研究，缺乏进一步强化理论学习的自觉性和主动性，缺乏一种挤的精神、钻的精神。二是对能力本领的恐慌程度不足。在工作中，经常会遇到方式方法比较陈旧的情形，虽然能认识到新形势下会有新的需求，需要有新的变化，但是思维上存在惯性、依赖甚至懒惰，总想着先用老办法应付一阵子，归根结底还是精神有所懈怠。三是对自身要求的还不够严格。有时候会认为自己是一名老党员，而且从事党建工作，思想觉悟已经挺高的了，从而忽视了党性的再锤炼，再磨砺，有时候会忘记党员的先锋模范作用，将自己混同于一般群众，在工作中没有始终坚持高标准、严要求。三、下一步整改措施（一）学习上再深化，不断打牢理论武装。我将坚持学习领会XXX新时代中国特色社会主义思想，准确把握蕴含其中的立场观点方法，不断深化思想认识、大力弘扬优良学风，端正学习态度，全面增强理论学习的自觉性和主动性，要按照干什么学什么、缺什么补什么原则，重点学习把握XXX法治思想、总体国家安全观、XXXXXX关于新时代XX工作的重要论述等内容，努力

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支部书记2023年专题组织生活会对照检查材料按照组织部《关于认真开好2023年度专题组织生活会的通知》要求，会前我进行了认真的自学和专题集中学，结合思想和工作实际，紧扣学思想、强党性、重实践建新功总要求，围绕检视学习贯彻党的创新理论情况检视党性修养提高情况检视联系服务群众情况检视发挥先锋模范作用情况四个检视深入开展批评和自我批评，开展谈心谈话以及开展意见征集到X条，归纳X条，深挖问题根源，认真制定整改措，现对照检查如下：一、上一年度组织生活会存在问题的整改情况针对上年度组织生活会自已查摆的X个方面X个问题和同志们批评提出的问题，我先后制定了X条整改措施，坚持对标对表、举一反三，统筹抓好各项整改，目前已基本整改完成，部分措施需长期坚持一、查找梳理发现的问题。二、主题教育的收获和体会自开展主题教育以来，本人认真学习贯彻XXXXXX关于主题教育的重要指示批示精神，把学好用好XXX新时代中国特色社会主义思想作为根本任务，全面把握学思想、强党性、重实践、建新功的总要求，全身心投入学习教育、调查研究、检视问题、整改落实各项工作，收获满满、感悟深刻。一是厚实了理论素养。通过参加主题教育读书班、集中学习、专家授课交流研讨等学习教育活动，不断开阔视野、理清思路，进一步加深了对XXX新时代中国特色社会主义思想的认同与认知，特别是在如何用理论指导实践解决问题、推动工作，为今后更好地开展党建工作、业务工作打下了坚实的理论基础。二是增强了行动自觉。通过深入基层开展调研，为一线群众解决困难和问题，掌握了以前没能掌握的一些基层实际情况和解决问题的方法，与群众的关系更加密切，也进一步激发干事创业的精气神，更深入地思考如何对标高质量发展，提高各方面的能力和水平，提升工作的整体目标导向和效果评价。三是明确了方向目标。通过对照初心使命，对照党章党规，对照党中央和上级决策部署，持续进行深入查摆和剖析反思，成功找出自身存在的差距和不足，以及问题根源，为下一步自我提升找准了方向和目标。总之，从此次主题教育中基本实现了以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的目标。三、查摆问题情况（一）围绕检视学习贯彻党的创新理论情况。一是在学得不够深。理论学习重过程不重效果，没有真正达到融会贯通、灵活运用。把XXX新时代中国特色社会主义思想中的世界观和方法论与支部工作深度融合还不够到位。满足于学习内容、时间的落实，满足于指定篇目、规定章节的学习，真正将政治理论学习成果运用到推动支部党建工作创新发展、融入业务工作不够，特别是运用政治理论学习成果，提高站位、把握大势，推进工作等方面缺乏有效措施，存在学思践悟不深、知行合一不紧的现象。二是学得不够全。对党的创新理论的学习还不够全面，尤其是对党建方面的新要求学的不深不透，党建与业务融合不够深入。虽然能够按要求组织本支部党员按时开展理论学习，通过上党课、参观红色教育基地等方式，加深对党的历史、党的创新理论的理解，但对于部分党员理论学习积极性不高，参与党建活动不够热情等问题，没有拿出切实可行的办法，改善不够明显。用政治眼光观察和分析问题的水平还有待提高，主动服务和融入工作大局，围绕中心工作履职尽责的政治自觉还不够。三是转化不够好。学用脱节，在理论与实际结合、融会贯通方面未达预期水平，将党的创新理论内化为实践能力的过程存在缺失，对于用理论服务居民、提升服务效能、推进政策落实、突破发展障碍等方面，显得能力不足，执行力不强，心存疑虑，犹豫不决。理论学习对实践的指导作用缺失，这限制了工作的协同效应。（二）围绕检视党性修养提高情况。一是党性锤炼不够足。总觉自己得受党教育多年，有较高的政治觉悟，党性修养也会随着提升，不知不觉中在对保持党员先进性、纯洁性的更高追求有所松懈，有时以日常事务性工作代替了经常性的党性锻炼。没有始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态，对自己的要求也不那么严格了，逐渐放松了。究其实质，还是理想信念、革命意志有所衰退，党性锤炼不足。二是政治信仰有脱节。在把政治信仰这种精神力量体现在工作实践中还不够。过多注重通过加强科学理论武装来坚定政治信仰，忽视了把信仰的力量转化为立足岗位履职尽责、落实工作担当作为的动力上来，特别是在思考如何用精神力量激励支部广大党员发挥先锋模范作用，科学统筹、创新谋划党支部全面建设上还不够全面细致。（三）围绕检视联系服务群众情况。一是服务群众不够好。以人民为中心的发展思想并没有真正落地生根，个人倾向于在办公室进行所谓的研究和规划来解决群众难题，缺少实际的敲门行动和上门走访，导致为民办实事与群众的实际需求有差异。二是群众观念树得不够深。看不到群众的首创精神，对基层鲜活的典型经验学习和总结的不够，没有认识到人民群众中蕴藏着无穷的智慧和力量，在实际工作中指导工作主观意志成份多，为群众想的少、

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常委班子2023年度专题民主生活会对照检查材料按照中央和省关于第二批主题教育单位开展专题民主生活会的通知精神，市委常委班子紧紧围绕学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想这一主题，着眼于学思想、强党性、重实践、建新功的总要求，按照凝心铸魂、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风的具体目标，深入学习领悟以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的丰富内涵和实践要求。在学习相关重要文献材料、党内法规制度的基础上，普遍开展了谈心谈话，深入剖析思想根源，明确努力方向和整改措施。一、2022年度民主生活会问题整改情况针对2022年度民主生活会中市委常委班子查摆出的问题，在会前学习、征求意见、检视剖析的基础上，结合委指导组的反馈意见，共检视出个问题。市委常委班子和班子成员针对这些问题主动认领，并分类制定了整改措施，扎实推进问题的整改工作。截至目前，所有问题已全部得到整改落实，通过问题整改的落实进一步提升了市委常委班子的党性修养和政治理论素质，净化了政治生态，进一步形成了干事创业的良好氛围。二、对照检查出的问题和具体表现按照XXXXXX边学习、边对照、边检视、边整改的要求，市委常委班子重点查摆了六个方面12条具体问题，具体如下。（一）理论学习方面1.学习深度有待加强。主要体现在常委班子的学习形式相对单一，以常委会、理论中心组学习为主，学习的安排设计还需要更加科学合理。对于学什么、怎么学的问题，研究思考还不够充分。班子成员在自主及时进行自学方面还有待提高，对于分管领域的理论学习指导还存在差距，有时候会出现工作与学习之间的矛盾。在提升理论学习的质量和效果方面还有待改进。举个例子，有些同志在日常工作中，对于分管领域、分管部门的学习引领不够，当到基层时，对于包联支部党员干部的理论学习关注和指导不够。2.理论联系实际有待加强。主要表现在，虽然对XXXXXX考察江苏时的重要讲话和重要指示精神进行了认真学习和安排部署，但与XXXXXX强调的四个以学要求还存在差距。在运用政治理论统筹全局工作方面还不够熟练，对于运用党的创新理论解决难题、推动工作的能力仍需加强。理论学习与实际工作的结合还不够紧密，灵活应用的能力有待提高，对于理解表面化的现象还存在。以推动产业转型、城乡融合发展为例，虽然已经做了一定的工作，形成了一些新的思路和想法，但在实施过程中进展还不够快，成果转化方面还存在差距。（二）政治素质方面3.加强党内政治文化建设仍然需要努力。主要体现在对党内政治文化建设的重要性认识仍然不足，主要精力集中在理论学习和制度执行方面，对于推进我市优秀传统文化、革命文化、社会主义先进文化与党内政治文化的深度融合还存在不足，对全市党内政治文化资源的挖掘和整合不够充分，对基层党组织的分类指导还不够到位。举例来说，在组织全市党员干部学习时，更多地倚重传统的干部大讲堂，而较少组织党员干部到各党性教育基地进行培训，与×革命历史结合的做法不够到位。4.政治三力有待提升。主要表现在对党中央决策部署和上级党委决议决定的思考谋划不够结合本地实际，过多关注政策形势和其他地区的情况。例如，在实施自治区五大任务方案时，由于规范性文件审核等客观因素的影响，仅仅对方案和任务进行了分解，没有及时印发我市的实施方案，这表明班子在政治领悟力、政治判断力和政治执行力方面仍需提升，对上级有关决策部署的落实还不够到位。（三）能力本领方面5.存在本领恐慌的问题。主要表现在对于XXXXXX提出的新时代领导干部必备的八项本领、七种能力还存在一定的差距，班子成员的能力素质与推动高质量发展的实际需求还有一定的差距，一些领导干部在引领推动发展方面的能力还不足。举个例子我们在推动发展质量和效益方面仍然需要提高，高质量发展的步伐还不够快，五大任务的推进还不够均衡。再举个例子，有的干部的知识结构比较单一，基本功不够扎实，在其他重要领域的工作上不够研究、不够学习，缺乏多方面的知识和技能支持，面对复杂问题时束手无策。6.防范化解重大风险的能力还有待提升。主要表现在今年的信访维稳、安全生产等工作虽然总体上保持稳定态势，但在个别时段的排名仍然相对较低，形势还不容乐观。举例来说，今年的安全生产虽然事故和死亡人数相比去年有所下降，但仍然发生了三起导致死亡的事故。再举个例子，信访积案的化解力度还需要加强，还有一部分积案尚未完全化解到位，今年以来，也发生了一些前往区域访问的情况，导致工作上出现被动局面。（四）担当作为方面。7.大局意识有待加强。主要表现在有些同志对上级党委和市委的决策部署理解不准确，在落实时存在偏差。在研究讨论工作时，习惯于以分管角度思考问题，更关注自己的领域，对于涉及全局、需要共同研究解决的问题研究得较少。在决策过程中，发表意见的针对性不强，集体智慧和力量没有得到充分发挥，大局意

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2023年主题教育组织生活会党支部对照检查材料根据学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育总体部署，今天我们召开主题教育专题组织生活会。本次组织生活会的主题是：学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想，聚焦学思想、强党性、重实践、建新功总要求，对照凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风具体目标，深入学习领悟以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的丰富内涵和实践要求，通过开展批评和自我批评，检视问题抓好整改，推动形成统一思想、统一意志、统一行动，坚定拥护两个确立、坚决做到两个维护。会前，支部深入开展理论学习和谈心交流，以直面问题的勇气和刀刃向内的决心，认真查摆和检视问题，深刻剖析问题根源明确整改措施和努力方向。现在，我代表支部班子作对照检视，不足之处，请各位领导和同志们批评指正。一、上一次组织生活会问题整改落实情况针对上一次组织生活会查摆出来的问题，支部班子注重在理论武装中磨砺思想品质、在组织生活中锤炼党性修养、在工作实践中锻炼能力素质，问题基本得到整改落实。在学思践悟中提高了政治修养。严格落实首题必政治，在常学常新中永葆进取之心，持之以恒强化理论武装，扎实开展学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育，引导支部党员同志围绕学思想、强党性、重实践、建新功要求，在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得明显成效，通过学深悟透汲取了奋进力量、践行了事业担当，为全力以赴推动事业高质量发展做好综合服务保障工作。在细照笃行中增强了政治能力。坚决推动党建促队建，进一步加强支部党建工作，发扬民主集中制和全过程人民民主，扎实开展三会一课、主题党日、谈心谈话、民主评议党员等基本的党内组织生活，以学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想为契机和抓手，积极宣讲党的创新理论，坚持一手抓党建、一手抓业务，推动党建与业务深度融合，支部凝聚力、向心力和战斗力进一步激发，深刻领悟了两个确立的决定性意义，增强了四个意识，坚定了四个自信，做到了两个维护，在思想上和行动上始终同以XXX同志为核心的党中央保持高度一致在知行合一中担当了政治责任。持续狠抓作风转效能，服务保障提档升级，制定《贯彻落实省委持续深化一改两为全面提升工作效能大会精神工作举措》，细化年度重点工作及责任分解，扎实跟进年度重点工作，严肃规范文风会风，强化公务用车保障，加强来文来电办理，深化保密安全教育，完善失泄密事件处置预案、修订保密安全管理制度，完成住房货币化补助，调整住房公积金系数，做好大楼保洁和绿植养护。同时，优化节约办公支出，规范打印机等维护管理，做好固定资产管理，统筹解决老住宅区物业费拖欠事宜。调查研究提档升级，大兴调查研究之风，牵头完成主题教育调查研究工作，形成28篇调研报告，组织开展青年职工征文竞赛，上报各类理论调研文章20篇，选派5名青年职工参加全省、全国系统理论调研培训，推动理论联系实际走向纵深。纪律作风提档升级，持之以恒落实中央八项规定及其实施细则精神，加强职工八小时以外监督管理，强化意识形态领域工作责任制落实，政治责任扛稳筑牢。二、会前准备情况（一）制定会议方案。支部班子认真对照专题组织生活会要求制定实施方案，明确会议召开时间、参加人员、召开方式和具体要求，对会前、会中、会后各项工作作出了详细部署。方案经支委会集体研究后，提前报机关党委审核，为开好组织生活会提供具体遵循。（二）认真开展学习。会前，专题组织召开支部党员大会重点学习了XXXXXX关于党的建设重要思想、XXXXXX关于严肃党内政治生活的重要讲话和重要指示批示精神，XXXXXX关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干等重要论述，XXXXXX关于XX工作的重要讲话和重要批示精神，党章和新形势下党内政治生活若干准则，进一步统一思想、深化认识，为开好组织生活会打牢思想基础。（三）深入谈心谈话。支委成员之间、班子成员与普通职工之间开展点对点、面对面谈心谈话，重点围绕主题教育开展情况贯彻党的XX大精神情况、办公室综合服务保障情况等内容进行谈心谈话，深入交流、沟通思想，为开好组织生活会营造良好氛围（四）撰写会议材料。与支部班子围绕会议主题，联系工作实际围绕理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风廉洁自律六个方面，以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的12条具体要求，同时结合典型案例逐条查找梳理存在问题，有针对性提出整改措施。主持起草了支部班子对照检查材料并报机关党委审核，同时认真落实组织生活会材料审核流程，对支部党员个人对照检查材料进行审阅把关，为高质量、高标准开好此此组织生活会做好充分准备。三、存在的问题与不足支部班子成员紧扣会议主题，对照XXXXXX关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干重要论

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党支部纪检委员主题教育专题组织生活会对照检查按照本次主题教育专题组织生活会的有关要求，本人坚持问题导向，强化问题意识，在认真组织学习研讨、深入开展谈心谈话的基础上，对照理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等六个方面和XXXXXX提出的关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的12条具体要求，认真进行对照检视，深刻剖析存在问题及根源，明确下阶段的努力方向和整改措施。现将有关情况汇报如下。一、存在的突出问题和不足（一）在理论学习方面。一是理论学习不够深入。主题教育开展以来，本人坚持把政治学习作为一种责任担当、一种精神境界、一种不懈追求，系统深入学习领会XXX新时代中国特色社会主义思想与党的XX大精神，但是在学懂、弄通、做实上还不够，对党的基本理论、基本路线、基本方略的内在关联性认识不深，对其如何指导实践、推动工作缺少思路和方法。同时，有时处理工作和学习的矛盾不够好，在工作繁忙的情况下，没有做到时时处处抓好理论学习。二是用党的创新理论指导实践不够深入。在学习过程中，虽然始终提醒自己要做到理论联系实际，坚持学以致用、学用相长，但由于没能很好学习理论与指导实践之间的关系，在用XXX新时代中国特色社会主义思想观察新形势、研究新情况、解决新问题、总结新经验时，在把创新理论转化为实践力量时，找不到工作的着力点和突破口、找不准解决问题的路径和方法，运用新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动工作能力有待提升。（二）在政治素质方面。一是从政治上分析处理问题的主动性不够。对于公司发展中遇到的问题，不能真正做到从政治上精准识别现象本质、有效抵御风险挑战，需提高在一般事务性工作中发现政治问题、把握政治逻辑的能力。在意识形态、舆情管控等工作中，还没有清醒认识到意识形态、舆情管控等方面与全面加强党的建设之间的联系，没有深刻认识到个别业务领域与公司安全发展的内在关系。二是贯彻落实上级党组织决策部署需加强。在公司科技创新发展上，主动谋划新方法、新举措、新思路不多，导致一些工作推动起来习惯按部就班，效果不突出、特色不够亮、招数不够多、力度不够大。在分管部门人员队伍建设上，管理人员培养开发上以及价值提升上的措施和方法还不够多。（三）在能力本领方面。一是推动公司高质量发展能力不够。作为公司班子成员，虽然在推动公司高质量发展方面做了大量工作，但对高质量发展的理论内涵和实践意义掌握不够全面系统，未将XXX新时代中国特色社会主义思想和XXXXXX关于科技创新重要论述科学运用到推公司科技创新工作的实践中，在推动公司XX工作、XXXX建设以及XXXXXX等方面的能力需要提升。二是开拓创新意识不强。在工作中有时习惯于照抄照搬上级的做法推进工作，攻坚克难的勇气和开拓进取的精神不足，在先行先试、推进工作创新方面做得不够。没有从更高的标准、更好的成效去思考去研究工作中深层次的问题。如缺乏探索做好新时期纪检工作新思路、新做法的主动性，工作思路不宽，办法不多。（四）在担当作为方面。一是破解难题的攻坚韧劲不够。主要表现在对没有先例的事、没有领导批示的事、不是分管范围内的事不敢干，缺乏先创先干和主动担当的锐气，对上级的重大决策部署缺乏全面深入研究思考。比如，加快推进X建设中，各X整合难度较大，需加快X。同时，X进度和质量有待加强。二是斗争精神需进一步加强。随着年龄的增长和工作时间的增加，锐意拼搏进取的工作热情有所减退，干事创业精气神出现不足，有时有畏难情绪，迎难而上的劲头有所不足。此外，对一些敏感问题，特别是意识形态领域问题的复杂性认识不够，缺乏高度的警惕性和斗争性。（五）在工作作风方面。一是为民务实意识有待提升。主要表现在解决职工群众的一些急难愁盼具体问题上，有时积极性不高、主动性不强。如，在解决员工合理诉求时，对一些员工的诉求没有做到亲自研究、跟踪督办，有时影响了问题解决率和员工满意度，还需加大力度。二是推进工作落实举措不够到位。存在忙于事务性工作多静下心来思考少，对业务工作用心多、对其他工作关注少，布置安排多、督促检查少的现象。平时能够针对各项工作狠抓各项制度执行，但工作上存在重布置、轻督查现象。虽然部署工作时提出强化落实要求，但在后续督查上没有及时跟进督促到位。（六）在廉洁自律方面。一是对有关廉洁自律方面的规定学习不够到位。注重党性锻炼和德操修养,坚持政治理论和廉洁自律知识学习,端正思想作风,但对XXXX关于党的建设的重要思想和关于全面从严治党的重要论述精神学习不够到位，在学深悟透方面还有差距，未能全面准确系统领会其中的丰富内涵、精髓要义和实践要求。二是从严监督管理不够。虽然自己能够严守党规党纪和公司管理制度，模范遵章守纪，廉洁从业，但全面从严治党压力传导不够，平时注重抓业务工作，落实党风廉政建设主动思考不多、探索创新不足,拧紧链条落实监督执纪四

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关于今年民主生活会和组织生活会问题原因分析和下一步措施一、产生问题的原因分析针对查摆出的以上问题，通过把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，深刻反思产生问题的原因，具体表现在以下几个方面：（一）理论武装不坚实。政治上的坚定源于理论上的清醒。反观自身查摆出的问题，根源还在于理论学习抓得不紧，特别是对A新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神，学习还不够深入，认识还不够全面，运用到推进纪检监察工作高质量发展的实践上不及时。理论学习没有成为一种责任和习惯，在真学、真懂上缺乏自觉，在真信、真用上不能自励，持续改造主观世界不够彻底，精神篱笆扎得不够严实。尤其是在纪检监察体制改革的大背景下，对纪检监察事业遇到的新挑战、新课题，理论储备不够，深入思考较少，创新办法不多，真切感受到知识恐慌。（二）宗旨意识不牢固。服务群众主动性减弱，导致对群众的利益诉求了解得不够充分，通过信访渠道了解、关注群众反映问题较多，面对面倾听群众呼声、帮助解决疾苦较少。作决策、想问题、干事情没有很好坚持群众满意的标准，导致在服务群众、指导工作时，主观意志成份多，官僚主义成份多，正确的政绩观和群众观点、群众意识还需进一步强化。（三）党性锻炼不到位。满足于工作层面上不出问题，导致弱化了党性锻炼，放松了党性修养，没有坚持做到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。工作中缺少强烈的创新意识、精品意识，导致认为只要规规矩矩地按制度、按上级指示办事，不添乱子，就不会有差错、出问题；有时面对监督执纪遇到的棘手问题，瞻前顾后，导致主动靠前担当不够。（四）工作作风不务实。不能从一定的高度来统筹和谋划纪检监察工作，有时忙于重点工作和中心工作，而忽视了面上的工作，工作不能做到齐头并进、整体推进和全面发展。用常规的工作目标、工作要求代替了创新性和先进性的要求，致使对工作要求不够严，标准不够高，成绩不够突出。对XXX政治生态建设严峻性、复杂性没有真正沉下去认真作分析研究，没有站在政治和全局的高度去把握形势、分析问题，导致谋划纪检监察高质量发展的思路不宽，在推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸等方面存在不到位的问题。（五）执行纪律不严格。对标对表，时时处处严格要求自己，充分发挥示范引领作用还有差距。有时碍于情面拉不下脸批评同志，不能真正做到红脸出汗。对个别同志的一些苗头性、倾向性的问题提醒和制止不及时，对个别干部工作中存在的形式主义、官僚主义纠治不足，导致出现层层审核变层层签字的问题。作为XXX书记，放松了对自己的纪律要求，监督的正义感和斗争精神有所减退，班子成员、同志之间，总结成绩多，找问题、提意见少，对身边同志的一些错误言行、打擦边球的行为，缺乏义正言辞的批评和纠正，给自己产生官僚主义搭建了温床。四、努力方向和整改措施（一）深化理论武装，提升政治理论素养。学深悟透A新时代中国特色社会主义思想和治国理政新理念新思想新战略，着力提升理论素养，提升政治判断力、政治领悟力和政治执行力，切实把践行两个维护体现到平时、贯彻到日常。积极参加XXX理论中心组学习和干部在线学习，把AXXX考察云南重要讲话精神的新要求把握准，做到自觉讲政治，对国之大者心中有数，时刻关注党中央在关心什么、强调什么，并深刻领会什么是党和国家最重要的利益、什么是需要坚定维护的立场，深刻领会党XX大精神实质，加强对进入新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局和开启全面建设社会主义现代化国家新征程的把握。坚持党中央决策部署到哪里、监督检查就跟进到哪里，重点加强对贯彻XX全会精神、实施十四五规划等决策部署落实情况的监督检查，从政治上发现问题、纠正偏差，推动党的路线方针政策和中央的重大决策部署、省委的重要工作安排在保山落实见效。（二）牢记初心使命，履好监督执纪职责。深刻理解新时代纪检监察机关的职责定位，自觉把高质量发展作为新时代纪检监察工作的价值观念、目标指向和衡量标准，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用。严管审查调查权，坚持实事求是和惩前毖后、治病救人方针，落实三个区分开来要求，提高医德、提升医术，做到对组织负责、对干部的政治生命负责，既严肃惩贪治腐、修复净化政治生态，又坚持严管厚爱结合、激励约束并重，调动党员干部干事担当的积极性。持续深化作风建设，综合运用明察暗访、推磨式检查、飞行点穴式检查等多种方式，划分监督单元，靶向精准监督，以严实精神抓好监督检查。开展以案说法、以案促改工作，召开案件通报会、组织除陋习、治顽疾大讨论活动，观看《XXX》专题片，开展讲政治、明底线、知敬畏、守纪律系列警示教育活动，重构保山风清气正政治生态和亲清政商关系，为经济社会高质量发展提供坚强保证。（三）振奋干事精神，保持良好工作状态。认真学习杨善洲精神和纪检监察战线先进典型事迹，大

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