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  • “五星”支部创建工作汇报.docx

    五星支部创建工作汇报近期以,我格按照省委、市委要求,切把五来县严实星支部建工作在重要位置,程中着眼于高准,创摆过标将深快的作穿到每一中去。建工作的严细实风贯个环节创高效展,离不事前的和布局。通精一质开开规划该县过学文件、出一封信、活一班人,努力提升建基发盘创础能力,弄摸透情村,上下高效作,在做做清乡况协联动实五星支部建中,理下步建的方法和路,细创规划顺创径扎推星工作入快道。实动创进车一、学精一文件,夯实硬基础。《于围绕关创建五星支部引村治理的指意》《于建五领乡导见关创星支部引城市基治理的指意》文件,拓的渠领层导见宽学道,持用以促,以致用,着力夯星的基。坚学学实创础通程育,在全市召五星支部建工作培过远教讲开创训后,以的形式党政班子、村党会视频会议继续对乡镇领导支部行培,《指意》致解如何书记进训围绕导见细讲创星、如何得星,把工作中和点楚、明白误区难讲清说。印建料看,在各部署上星、发创资对乡镇报创规划计的任,同步印建有的料,方便各划务时发与创关资清单乡看照,在合的同,一步引其熟悉镇查对结实际填报时进导和掌握得星准、否件。微信平台推送,利用标决条学**工作微信公平台,及《指意》,不县组织众时转发导见并定推送五星支部建的信息、新,造时与创闻积极营学的氛、干的氛。围围二、发出一封信,拧紧责任链。合上工作结级要求,以信函形式及提醒以上干部,五时县处级领导围绕星支部建工作,深入分包到村一展。创乡镇组线开调研过程中村干部面面共同分析判,民群同坐一与对研与农众条凳子交,做到政于民、需于民、于民,合考谈问问问计综各村情、基、展等因素,党虑实际况经济础产业发与乡镇委共同把脉各村星。一着一干,一问诊创规划级带级干一看。在干部示范下,各党委级给级县级领导带动乡镇五星支部建三夏生、疫情防控等工作将创规划与产结合起,党政班子成包村干部,自深入分包来领导员带领觉片所行政村,引督促村委干部,融入服区辖领两积极务群的中去,用脚步丈量村一的,努力吸收众实践组线状况群造的,一步提升星的精准度。众创经验进创规划三、盘活一班人,密织联动网。确保五星为支部建高效展,采取上、核、集中改创规划开乡报县审的方式行,明确,安排人,进县级专办负责乡镇专填报过程中开启1专办+N人高效模式,形成工作合力。专联动持把督促指穿全程,要求各党委扣坚导贯过乡镇紧时间节点,村党干部力量,扎展前期摸排,一步统筹乡员实开进弄建工作的有底,在各村申的基上,致清创关实报础细研究把,合理定目,安排人及上建、关设标专时报创规划计等台。面在收到各上的建后,逐划账县级层乡镇报创规划子,按照不放、不解不放乡镇过筛发现问题过问题决的原,排出的及反,采取集中过则将查问题时馈并现场办公的方式,召集各相工作人,表上提出乡镇关员对标对级的要求,手把手指整改,一班人成一股导县乡拧绳,有效推五星支部建工作利展。动创规划顺开目前,我通念好一字,摸底、吃透情,县过诀清数实列出措施、有序推,完成五星支部建的和进积极创规划布局,下步工作持深入的展打下基。为续开坚实础

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  • “小个专”党建工作汇报.docx

    小党建工作个专汇报近年来,我市聚焦靶心、定向发力、综合施策,以基层党建三化建设为抓手,持续深化小个专党建一格局、两覆盖、三机制、四引领1234工作模式,创新打造红色集结号党建品牌,打出党建领航组合拳,进一步深化拓展党建引领小个专经济发展的有效路径有力促进小个专健康繁荣发展。一、构建一格局,健全管理机制。建立分级负责、条块结合、区域兜底的管理模式,推动小个专党建从散兵作战向集团推进转变。依托市市场监管局成立小个专综合党委,县(区)市场监管局设立党委或党总支,将专业性强的小微企业和专业市场党组织划拨到市场监管部门直接管理。在基层分局成立小个专党建工作指导站,选派党员干部担任党建工作指导员,建立一站一员工作体系。建立小个专党建联席会议制度,由市委两新工委牵头,定期会同市市场监管局、市直机关工委、市工商联、市商务局等单位协商议事、解决难题、推动工作,构建党委统一领导、组织部门牵头抓总两新工委组织推动、行业部门加强指导、相关单位协同配合的齐抓共管工作格局。二、推进两覆盖,织牢组织体系。突出关联度属性抓有形,创新活动载体抓有效,推动小个专党组织从有形覆盖向有效覆盖转变。巩固有形覆盖。每年定期开展非公企业集中排查和信息更新,采取登记注册找、重点抽查找、实地上门找等方式,同步采集党建信息、同步掌握党建工作开展情况,及时调整优化组织设置。针对小个专规模小、分布广、不便管理的特点依托行业协会、专业市场和商务楼宇等,打造了腾飞集团党支部、东方巴黎家居市场党支部等一批区域性综合型党组织,着力消除党组织覆盖盲区。推进有效覆盖。针对小个专基数大、涉及行业多、用工灵活、党员分散且流动性强等特点,通过上门摸排、自主报告、注册登记等方式,帮助流动党员安家落户。采取定期抽查、随机列席、实地调研等形式,督导落实三会一课、主题党日等组织生活制度。开展我为行业建功,我为社会奉献主题活动,深化吃水不忘挖井人、时刻感恩共产党教育,引导小个专感党恩、听党话、跟党走。三、建立三机制,提升质量水平。建立基础保障、示范引领、创先争优等机制,推动小个专党建从有没有向好不好优不优转变。建立基础保障机制按照有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度的六有标准建设单建党组织活动场所,全市基本实现全覆盖。实行财政拨、党费返、企业支和上级奖等多腿走路,逐级建立了以财政拨付为主,党费拨返、党费补助等为辅的党建工作经费保障机制。建立示范引领机制。在市、县(区)市场监管局建立党建联系点制度,选取城东农贸市场、水西分局等11个小个专市场主体和市场监管机构进行重点打造,培育一批立得住、叫得响、推得开的党建工作示范点,以点带面、整体推进,推动小个专党组织全面进步、全面过硬。建立创先争优机制。创新开展扛旗争先活动,采取党员申报、支部推荐、群众评议等方式,在小个专党员中开展流动红旗评比,引导党员文明诚信经商、发挥示范效应、热心公益事业、带头参加活动、争做合格党员,今年4月以来共评选出38名共产党员红旗手。四、突出四引领,服务中心大局。坚持围绕发展抓党建、抓好党建促发展,推动党建活动为企业所需要为业主所认同、为员工所欢迎,推动党组织作用发挥从边缘被动向主动有为转变。引领诚信经营。深化先锋创绩,开展系列示范命名活动,引导党员亮身份亮职责、亮承诺,做到诚信经营、文明经商,共评选共产党员示范户标兵11户、共产党员示范经营户53户、诚信经营示范店752家。引领文化建设。强化党组织政治引领作用,弘扬团队文化创新文化,推动小个专健康快速发展。罗福实业党支部聚焦建设和谐街区设立便民服务、议事协商、投诉跟踪的红色驿站,带动街区商户经营整体提升,日均营业额超200万元。引领发展壮大。发挥党组织服务功能,引导小个专守望相助、抱团发展。东方巴黎家居市场党支部利用工会平台,帮助店商贴息贷款和低利息贷款800多万元,解决企业资金周转困难。2022年一季度,全市新增个体工商户2527户,同比增长54.5%。引领服务大局。聚焦民生城市建设,引导党组织和党员投身抗击疫情、乡村振兴等中心工作。今年3月我省突发疫情后,广大小个专党组织和市场主体积极行动高新区小个专党总支联合昊洪医用科技公司向珊娜果蔬批发市场捐赠12000个口罩、240瓶酒精、240瓶消毒洗手液等防疫物资,助力筑牢疫情防控防线。

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    (5星级)

  • 践行初心使命忠诚履职尽责以全面从严治党为公司高质量发展提供坚强纪律保障——在xxx公司党代会上纪委工作汇报.docx

    践行初心使命忠诚履职尽责以全面从严治党为公司高质量发展提供坚强纪律保障——在xxx公司党代会上纪委工作汇报各位代表、同志们:现在,我受中共XXXXXX有限责任公司纪律检查委员会委托,向大会作纪委工作报告,请予以审议。一、过去五年工作回顾过去五年,公司纪委认真贯彻落实上级及集团公司纪委的决策部署,在公司党委的领导下,多措并举推动全面从严管党治党在企业的落地生根,以落实党风廉政建设两个责任为主线,以党风廉政教育、纠正四风、监督执纪问责、纪检监察队伍建设为重点,以巡视巡察整改和疫情防控为关键,履职尽责、担当作为、务实求效,推动全面从严治党向纵深发展,各项工作取得明显成效,为企业高质量发展提供了坚强纪律保障。(一)始终做到牢记初心使命,坚决保证两个维护全面落实五年来,公司党委始终坚持把党风廉政建设纳入党委重要议事日程,与生产经营工作同部署、同检查、同落实,建立健全工作机制,定期研究解决重大问题,有效防控廉政风险,协调推进工作落实。一是从严履行主体责任。召开党委会专题研究党风廉政建设、巡视巡察整改等工作32项次。每年定期召开党风廉政建设工作会和党员管理人员集体廉洁谈话会,认真落实三书两意见制度,累计签订党风廉政建设目标责任书282份、监督责任书96份、党员管理人员廉洁从业承诺书1596份。每年调整党风廉政领导小组成员工作分工,细化完善党委主体、纪委监督两个责任清单,明晰、明确工作内容和目标要求。领导班子成员一岗双责职责落实到位,建立了《班子成员一岗双责记录本》,累计到联系点党支部上廉洁党课86场次、召开反腐倡廉工作专题会议126场次。二是从严落实监督责任。每年制定年度监督责任清单,明确监督内容、细化保障措施,充分发挥内部监督职能部门的作用,构建起党内监督、民主监督、舆论监督、审计法务监督、财务监督、分区联创监督等多位一体的监督体系。五年来,组织召开联席会议28场次,重点围绕成本管控、招投标、三公经费、安全履职、诚信履职、管理干部廉洁从业等方面,完善制度措施,堵塞管理漏洞。完善了193名党员管理人员廉洁从业档案,每年对党员管理人员操办个人重大事项情况进行摸底建档并及时提醒,强化事前警示提醒,纪律和规矩意识逐步增强。开展了重点领域廉洁风险防控专项治理5次,违规兼职经商办企业、违规挂证取酬两项排查16次,有效遏制了微腐败现象的滋生蔓延。(二)始终做到持之以恒纠正四风,不断巩固拓展作风建设成果五年来,公司纪委以纠正四风不止步,作风建设永远在路上的政治自觉和行动自觉,按照中央八项规定精神,驰而不息纠四风、树新风。围绕形式主义官僚主义、工资分配微腐败、纪律作风建设、违规公款吃喝、违规公车私用、违规配备办公用房等10个方面开展了自查自纠,累计查摆整改各类问题86条,与24名党员管理人员进行了警示谈话。定期组织开展纪律作风大整顿活动,利用分区联创工作机制,每年定期与正通、邵寨进行纪律作风交互巡查,先后对6个机关部室开展了专项纪律作风整顿,有效促进了作风转变、工作落实。研究制定了副科级及以上管理人员实行积分预警制考核管理办法,对12名积分预警的管理干部进行了提醒谈话,通过发挥监督考核指挥棒的作用,促进了转作风、抓落实。每年印发年度效能监察工作方案,重点围绕安全履职、纪律作风、微腐败、三公经费、民生工程等方面开展专项监察,着力发现和解决各级管理人员工作中存在的突出问题。常态化牵头组织开展了成本管控工作、招投标管理、廉洁从业、内部审计监督效能、信访稳定工作等专项监督检查,累计查出120余条问题,督促相关部门和单位全部整改落实。(三)始终做到惩治违规违纪问题坚决有力,不断深化监督执纪问责职能五年来,公司纪委始终坚持有腐必反、有案必查,将案件查办作为强化监督执纪问责的突破口,作为以案代训的练兵场。狠抓问题线索处置。先后受理职工群众来信与网络留言反映党员管理人员在纪律作风、设备采购、煤炭销售、利用职务便利收受礼金回扣、职工工资发放、对职工违规罚款、虚假交易、疫情防控措施落实不力、职工食堂管理等方面问题线索、举报12件,受理上级纪委转交办及协助办理的各类信访问题5件,全部组织开展了调查核实。对8名党员管理人员因职工工资分配混乱、安全生产数据造假、违规报销景区门票、工作作风不实、防冲工作履职不力等问题进行警示诫勉,有效发挥了警示震慑作用。加大案件惩处力度。1名党员管理人员为区队个别职工虚报井下出勤、高额领取井下补贴和安全奖,2名党员管理人员在疫情防控的特殊时期,违反集团公司疫情防控五个一律停止的相关要求,组织参与聚餐饮酒,1名党员管理人员疫情防控工作措施落实不力,导致公司疫情防控工作被动,1名党员管理人员对待职工态度恶劣、作风粗暴、当众辱骂殴打职工进行立案查办,分别给予5名党员管理人员党内

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    (5星级)

  • 某村党建引领推进乡村振兴工作汇报.docx

    某村党建引领推进乡村振兴工作汇报在全面推进乡村振兴进程中,XX村党总支聚焦乡村治理堵点难点,打造村口黑板、议事小院、党建引领工程,引导村民从乡村治理旁观者转变为主人翁,为民服务更精准、乡村治理更科学、群众生活更幸福。一、村口黑板让小窗口发挥大作用为引导树立乡村文明新风,XX村党总支在每个村民小组设立了村口小黑板,板报内容除常态化设置权力清单、村务公开等栏目外,还设置倡导文明新风、曝光陈规陋习、宣传先进典型等栏目,内容定期更新。与此同时,村里还会把低保金发放、养老和医疗保险费收缴、保洁费收缴和使用情况等居民群众最关心的内容进行公示。为促进村民遵守村规民约,村两委干部、村务监督委员会成员、村民小组长组成评议会,以村规民约为标尺,定期评出红黑榜名单并公示,纳入黑榜的限期改正、严格验收,纳入红榜的给予积分奖励,把村规民约的倡导性遵守变为约束性措施,引导村民形成良好行为习惯;同时,村里设置文明创建光荣榜,让先进典型家喻户晓,引导村民向上向善。从2020年开始,全村共评选出十星级文明户10户、最美庭院户9户、好公婆、好儿媳3户、好青年6户。为推进移风易俗落地落实,XX村党总支充分发挥村民自治作用,由红白理事会组织制定红白喜事文明节俭操办公约,明确规定办理酒席礼金往来不超100元,菜数不超12个,酒宴从原来一天两餐变成一餐,并在村口小黑板公布。规定出台后,第11村民小组党支部书记邱光奎带头严格执行,引导村民逐渐理解、遵守新规,村民们也真切体会到了新风尚带来的好处。实行新规以来,XX村大操大办、盲目攀比、高价彩礼等现象得到有效遏制,居民红白喜事操办支出大幅下降。二、议事小院让村里事变为家里事XX村大力推行村民说事制度,以村民小组为单位,将全村划为12个民情网格,由党员或干部担任网格长,租用群众闲置的空房院落改造成议事小院,围绕群众关心的困难事、村里发展的揪心事、影响稳定的烦心事,网格长定期到议事小院了解民情民意、收集群众诉求。能立即解决的,由村干部当场表态并给出解决意见;不能立即解决的,及时召开群众会议研究方案。第8村民小组邱家大村自然村议事小院启用后,首场议事会主题为是否收缴垃圾清运费,村民在议事会上主动讨论、积极发言。经过村民的讨论商议,最终全体村民统一意见,支持收缴垃圾清运费,村子环境大为改善。XX村党总支书记邱学尧说:此前村民缴费积极性不高,邱家大村的保洁费要组织干部上门收取。自开办议事会后,村民的积极性大幅提高,纷纷主动缴费,拖欠拒缴现象基本消除,村党总支会将资金使用情况定期公示,确保资金用途公开透明。议事小院与村民说事有机结合,有效消除了村民提意见嫌麻烦、怕得罪人等心理,破解了群众议事参与率低、议事质量不高等难题,实现了村里事大家提、大家议、大家定、大家办,发展氛围更加和谐,村间道路硬化、工程实施、低保评定、矛盾调解等工作顺利推进,议事小院成了凝聚民心、汇聚力量、促进和谐的引力场。同时,该村还整合村组干部、驻村第一书记和工作队员组成党史学习教育宣讲团,每周定期到议事小院组织开展微党课进村组活动,切实解决干部关起门来讲党课受众少、农村党员缺少辅导学不懂的问题。同时,邀请各村组能人贤士走上讲台,以四史学习、政策宣传、文明劝导、村庄共建、技能提升等为主题,用乡音土话讲授乡土党课,让群众走进议事小院,坐得住、有看头、受教育,为基层治理注入新动力。三、党建引领让人人有责变为人人尽责在乡村治理工作中,XX村党总支强化党建引领,健全完善支部+治理模式,坚持在选人用人上明标准、立标杆、优结构,选优配强班子队伍,切实提升干事创业的战斗力。XX村发挥党员带头作用,开展群众有困难,党员第一个到活动,引导党员在身边小事中服务群众、锤炼党性。发动群众积极参与村级事务,对参与度高、表现突出的农户进行积分,每月定期开展积分兑换活动,最大限度激发群众积极性,持续推进以干群合干、干群合力、干群合心为主题的干群三合行动,凝聚起共建共治共享的强大合力,画好产业带富同心圆。XX村争取到420万元高标准农田建设项目,对全村5000亩土地实施道路、水利等综合配套设施建设。开工时,部分村民因对项目建设的重要性认识不足,对施工占地等问题提出反对意见。村党总支书记邱学尧勇于担责,带领村组干部冲在一线,白天到现场协调占地矛盾,晚上入户做群众思想工作,最终获得了村民的一致认可,项目顺利推进,各项工程仅4个多月就全部完工,实现了当年建设当年发挥作用。针对该村耕地产出率不高、劳动力外流突出、土地撂荒严重等情况,XX村党总支从根源入手,带领群众走好产业富村路,为乡村治理提供重要保障。XX村采用村党总支+合作社+农户模式,成立连东菜籽油加工厂和特色种养殖专业

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    (5星级)

  • X街道党工委书记2022年度理论学习、尽职履职廉洁从政和守法用法情况汇报.docx

    X街道党工委书记2022年度理论学习、尽职履职廉洁从政和守法用法情况汇报今年以来,在X区委、区政府的统一领导下,党工委班子所有成员的全力配合下,我立足于街道实际,以机关干部职工管理为重点,深入贯彻中央全面依法治国工作会议精神,做到严肃党政纪律,执行廉政规定,为党工委决策落到实处提供纪律保障,顺利完成全年各项工作。根据年度述法工作安排,下面我将从理论学习、尽职履职廉洁从政和守法用法情况三个方面进行汇报:一、树立法治思维,全面学习贯彻习近平法治思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,把落实党中央全面依法治国决策部署作为重要政治任务,切实增强党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人的思想自觉、政治自觉和行动自觉。(一)读原著、学原文、悟原理。这三条是学习理论最有效的办法,只有深入到原著中去,才能深刻领会马克思主义的基本原理和科学方法,才能真正学会运用辩证唯物主义和历史唯物主义的立场观点发现问题、思考问题、解决问题。今年以来,我利用闲暇时间,研读了《习近平谈治国理政》第一、二、三、四卷,《习近平法治思想概论》《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》等书籍,通过学习,从内心真正领悟和感受到了习近平新时代中国特色社会主义思想的真理力量,切实在思想上得到了提升。(二)写心得、强体会、多交流。心得体会是理论学习之后检测学习成果最直接的反映。为了牢固树立法治思维,我街道把宪法、法律和党内法规列入党工委年度重要学习内容,全年组织集体学法4次,开展理论中心组集中学习15次,并进行交流讨论,事后撰写心得体会来加深对依法治国思想理论的理解。(三)提认识、重实践、抓重点。b实践出真知,读原著、学原文、悟原理的根本着力点就是实践。早在1978年,邓小平就发表过实践是检验真理的唯一标准一文,文章指出任何理论都要不断接受实践检验,要想深入贯彻习近平法治思想,尤其需要将法治意识带入到街道的日常工作中,抓住法治建设中思想建设这个牛鼻子。今年以来,已经对机关干部、中小学生、外来务工人员、社区居民、企业员工等五个层面进行了普法教育,受教育10000人以上,党员干部接受执法培训500余人次,极大的增强了党员干部和广大群众的法律意识。二、深化廉洁意识,全面提升履职尽责能力为了筑牢廉政从政思想防线,加强党风廉政建设,街道召开廉洁从业从政主题活动,和家属共看廉政教育片,共开廉政座谈会。以此来筑牢理想信念根基、守牢规矩制度,涵养家风建设,提高履职尽责能力。主要是要把握好五关。一是守住政治关。面对当前严峻的疫情形势,全年严守X南。尤其是在久旱无雨的情况下,让街道干部全部沉下去,带头联防联控做好森林防火和疫情防控工作。二是守住权力关。在工作中始终严格要求自己,认真落实《准则》和《条例》,做到清正廉洁,勤政为民,秉公办事,严格执行中央八项规定,带头落实七个严禁。三是守住交往关。在与人交往的过程中时常会净化社交圈、生活圈、朋友圈,对于一些违规的交往和行为,坚决说不,守牢底线。四是守住生活关。平常着重培养积极健康的兴趣爱好,崇尚质检朴实的生活环境。没有违规收受礼金、礼品,不存在公款吃喝、旅游、出国等问题,没有违规插手工程建设及相关的市场经济活动,没有大操大办婚丧嫁娶事宜。五是守住亲情关。平常在生活中加强对子女和配偶约束,经常嘱咐她们不该要的东西,坚决不能要,不该伸的手,坚决不能伸。三、坚持有法可依,全面落实守法用法路径治国凭圭臬,安邦靠准绳,全面落实依法治国是中国特色社会主义的本质要求和重要保障。一是坚持法治引领,筑牢基层依法治理基础。成立街道法治建设委员会,建立工作例会制度,委员会每季度召开一次委员会例会,研究街道法治建设,协调法治建设中遇到的问题。建立部门工作责任制,明确街道各部门法治建设责任领导和责任人,在各部门设置法治建设联络员。建立督查制度,由委员会办公室对各部门法治建设工作不定期监督检查,并向委员会报告工作情况。二是坚持法治思维,推动基层矛盾依法化解。街道遵循把力量沉下去,把问题提上来的原则,对邻里纠纷、突发事件、综治维稳等事项,干部必须到现场,确保在最佳时机介入矛盾纠纷的调处,做到排查一起、调处一起、化解一起,保证小事不出村,大事不出街道,维护辖区法治稳定。三是坚持依法治街,提升基层法治化水平。带头尊崇法治、捍卫法治、厉行法治,引导村民知法、懂法、守法、用法,形成办事依法。遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好氛围。四、存在的不足。在2022年的法治工作建设中,尽管取得了一些成绩,但仍存在一些不足之处。(一)法治知识掌握广度不够。对法律知识特别是新的法律法规的掌握还不够全面系统,满足于现学现用、急用现学,满足于分管领导和各负责人掌握情况,法律知识结构有待进一步完善。(二)践行法治思维不够积极主动和一以贯之。常态化研究

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  • 入党积极分子2023年思想汇报.docx

    入党积极分子2023年思想汇报(学习主题教育)尊敬的党组织:按照党支部关于入党积极分子的培养要求和培养联系人XXX、XXX的学习建议,近期,我深入学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想》、习近平总书记在中央政治局第四次集体学习时的重要讲话、中央学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作会议精神,并结合主责主业做了认真思考和消化吸收。现将思想收获向党组织汇报如下。党的XX大着眼新时代新征程党的使命任务,强调要坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心聚魂,意义十分重大。党中央决定,从今年4月初开始在全党上下分两批开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。从我个人的理解认识来说,纵观百年党史,中国共产党始终将教育、培养党员摆在关乎存亡的高度,通过统一主题、统一制度、统一方向的集中教育来凝聚力量、辨明方向,确保党员不走偏、不落伍、不掉队。我们必须要参透其中的重大政治意义和深远历史意义,深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神以及省委XX书记讲话要求,从我自身做起,时时刻刻对照党员的标准和要求,不断增强主题教育政治自觉、思想自觉、行动自觉,切实做到学思想、强党性、重实践、建新功。作为机关职工,我们要坚持先学一步、学深一层,要提高站位、统一思想,深刻领会中央和省委的部署要求,切实增强开展主题教育的责任感和使命感,深刻认识开展主题教育的重大政治意义、理论意义、实践意义,坚定拥护两个确立、坚决做到两个维护。尤其是要深刻认识主题教育对高质量发展现代化事业的重要作用,主动自觉将主题教育作为高质量发展现代化开好局、起好步的政治保证,作为服务党和国家中心工作的力量源泉,作为提高干部队伍能力素质的重要手段。同时,要始终保持思想上的清醒和坚定,把严的基调、严的措施、严的氛围长期坚持下去,不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。学习新思想,必须要坚持把准把牢方向,要把握重点、精准发力,紧扣主题教育明确的总要求、具体目标和着力解决的突出问题,切实把理论学习贯穿始终,坚持读原著、学原文、悟原理,坚持干什么学什么、缺什么补什么,通过各种形式确保习近平总书记重要讲话重要指示精神在部门落地生根、开花结果。要把调查研究贯穿始终,主动聚焦基层一线群众关心的急难愁盼等方面事项,尽己之力,梳理经验做法、征求意见建议、提供帮助指导,推动系统工作协调发展。要把推动发展贯穿始终,找准自身服务和融入新发展格局的切入点、发力点,理清工作高质量发展的短板弱项,拿出解决问题的实招硬招,以项目化的思路和举措推动工作取得务实成效。作为一名奋战在发展改革展现上的入党积极分子,我再接下来的工作中将做到:一是坚持问题导向。主动从资源禀赋、比较优势、发展条件中找创新点、闪光点,练就创造性抓落实的本领素质,坚持把改革创新贯穿于高质量发展的全过程和各方面,充分发挥科技第一生产力,全面汇聚人才第一资源,积极释放创新第一动力,确保各项事业发展紧紧沿着发展方向和需求导向稳步前进。二是坚持贯彻新发展理念。必须完整、准确、全面贯彻新发展理念,深刻认识推动高质量发展是以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴的必然要求,着力固根基、扬优势、补短板、强弱项,更好地推动高质量发展。三是切实把好经济发展脉搏。必须要正确处理好发展质量和速度的关系,尤其是面对当前经济下行等因素,更要找准发展质量和发展速度平衡点,合理提出经济增长的主要目标任务,努力确保完成各项目标,以更高质量和更高效运行的国民经济体系,不断满足人民日益增长的美好生活需要。同时,我将持续不断鞭策自己,鼓励自己,用习近平新时代中国特色社会主义思想思想武装自己,积极参加主题教育各项学习活动,努力向党员看齐,不断完善自己,早日达到一名正式党员的标准和要求,立志为党的事业奋斗终身。请党组织在实践和工作中考验我此致敬礼!

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  • 在2022年市对区安全生产和消防安全考核会上的汇报.docx

    在2022年市对区安全生产和消防安全考核会上的汇报现在我就22区2022年安全生产、消防安全、防灾减灾等工作进行简要汇报。2022年在市委、市政府的坚强领导和市安委会的精心指导下,全区上下认真学习贯彻党的XX大和习近平总书记关于应急管理、安全生产、防灾减灾救灾的重要论述重要批示指示精神,坚决落实党中央疫情要防住、经济要稳住、发展要安全的要求,持续开展安全生产大检查大整治、防风险、除隐患、保安全、迎盛会专项行动及百日整治行动,扎实推进重点行业领域安全整治和防范化解风险措施落实,着力推进应急管理体系和能力建设,确保了国庆节、党的XX大等重要时间节点、重要时期整体安全形势基本稳定。一、强化组织领导,齐抓共管凝聚安全生产合力。2022年区委常委会、政府常务会专题研究安全生产工作13次,召开全区安全生产工作会议8次,在区委中心学习组上专题学习关于安全生产的重要论述重要指示批示精神,并多次集中观看学习《生命重于泰山》系列专题片。组织制定《区委区政府领导安全生产责任清单》《区政府领导2022年安全生产重点工作任务清单》,年初区政府同22个镇(办)、区安委会各成员单位组织签订《2022年安全生产目标责任书》,明晰了安全生产工作目标。为进一步适应当前安全生产工作需要,提升全区安全生产工作专业性、实效性,区委办、区政府办印发了《关于调整区安委会、安全生产各专业委员会和专项工作组成员的通知》,调整了区安委会及14个专业委员会成员单位,新增了城镇燃气安全专项整治工作组,健全完善了安委会责任体系。二、树牢安全发展理念,抓牢抓紧安全生产基本盘。一是按时完成安全生产专项整治三年行动。对标省对市三年行动中期效果评估反馈问题,制定印发了《11市安全生产专项整治三年行动中期效果评估通报22区问题隐患整改工作方案》,按时保质完成了整改任务。全面完成了安全生产专项整治三年行动各项工作任务并接受了市三年办终期验收。2022年我区上级反馈问题和挂牌督办隐患17项已全部按期销号。二是举一反三深刻汲取教训。为坚决遏制事故多发频发势头,区安委会制定印发了《关于全面开展安全生产大排查大整治回头看行动的通知》,7月3日至21日由区政府领导带队,组成9个综合督查组,对全区22个镇(办)、各行业主管部门安全生产大检查开展情况进行集中回头看督查,区安委办共挂牌督办隐患20项45处。全面开展安全生产百日行动,全区累计检查企业393户,整治隐患192处,确保了党的XX大期间全区总体安全平稳。三是常态化抓好排查整治。年初就安排了贯穿全年的防风险、除隐患、保安全、迎盛会专项整治行动,及时开展安全生产大检查回头看和百日行动,以超常措施防范安全风险、遏制重特大事故,区安委会组织了6轮次由区级领导带队的大排查大整治活动,同时压茬开展城镇燃气、临水临崖重点区域、有限空间、游乐设施、飞线充电等一系列专项整治,全区累计检查生产经营单位3400家次,排查整治各类隐患1100余处,下发督办函47份。全年共办理行政执法案件6个,均被筛选为典型合格案例,实现了报送率和合格率双100%。,倒逼企业落实安全生产主体责任,切实提升本质安全。三、强化以人为本,打好防灾减灾主动仗。一是强化应急能力建设。2022年我局重新修订完善了《11市22区突发事件总体应急预案》,组织修订自然灾害、事故灾难、公共卫生、社会安全四大类的区级专项预案49项、区级部门预案88项,与29家社会单位签订了应急救援联动协议,组建了55名应急救援专家及应急救援队伍,新建区镇两级23处小鱼视频会议设备,确保汛期防汛调度正常运行,全面完成了12个防汛重点村建设任务,提升了基层应急避险保障能力。围绕开展应急管理体系和能力现代化建设总体目标,在镇示范创建的基础上,总结经验,以点带面,22个镇(街道办)应急办均挂牌成立。培育打造了中心小学创建为2022年度防震减灾科普示范学校。二是防汛抗旱减灾工作有力有序。入汛以来,全区各级切实加强应急值守和监测预警,全面做好强降雨防范应对工作。每次降雨来临前,区委、区政府主要亲自主持召开会议调度安排,区级领导、包联部门主要负责人深入包联镇(街道办)指导、协助开展防汛救灾工作,区镇村组四级干部下沉一线开展工作,严格落实四边三撤、三个人盯人防汛避灾工作制度和雨前防、雨中避、雨后查工作机制,持续完善河道上下游联防机制,在河等区域建设10处水情观测点,落实专职报汛人员8人,对553处预警监测设备进行全面检查维护,组织修编区、镇、行业防汛预案139个和村级《山洪灾害防御预案》236个,有效应对了15轮强降雨过程,累计撤离避险群众3960户9245人次,实现了汛期不伤亡一人的目标,共下拨救灾资金311.4万元,保障了四边三撤紧急转移安置人员和过渡期救助人员的基本生活保障。同时面对7-8月酷暑干

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  • 政府办贯彻落实重大决策部署工作情况汇报.docx

    政府落重大策部署工作情办贯彻实决况汇报尊敬的各位领导:根据会议安排,我代表XXX区政府办公室就贯彻落实中央、省、市重大决策部署向各位领导汇报一下。近年来,XXX区政府办公室坚决贯彻落实中央、省、市重大决策部署,全面贯彻落实市委22条高质量发展的决定和区委八届五次社会主义现代化强区决定,提高政治站位,坚定信心、瞄准问题、创新举措、健全机制,以踏石留印、抓铁有痕的劲头推进各项工作落实,确保中央政令畅通,确保省委、省政府重大决策在XXX区落地生根。一、主要经验和做法(一)构建三大机制,凝聚合力抓落实一是建立高位推进机制。建立和完善政府工作议事规则,提高政府运转效能,不断推动政府各项重大工作必上政府常务、区长例会决策,确保上级各项重大决策部署落地落实;推动在县级领导中实行目标责任制,对部门主要负责人实行工作落实责任制和责任追究制;推动建立三大攻坚战、四大补短板工程和四个三重大生态工程推进工作机制,书记区长亲自挂帅、亲自部署、亲自督办落实。二是建立督查倒逼机制。建立大督查工作机制,构建围绕中心、全面覆盖、上下联动、务求实效的工作格局,联合区委督查室、目标办、重点办以及各类议事协调机构办公室,落实日询问、周报告、月汇总、季通报、年考核制度,对决策的运行进度、实施情况和质量效果等进行全程管理监督。一方面,将反馈报告与明察暗访结合起来。督促各街乡各部门及时主动向区委区政府报告重点工作落实情况,提高抓落实工作的针对性和实效性。另一方面,将专门力量督查与社会力量督查结合起来。从重要职能部门抽调3名本领过硬、经验丰富的干部担任区政府督查专员。针对重大民生工程和社会关注度高民生实事落实,引入第三方进行评估,接受社会监督。三是建立联席会议机制。区政府办推动建立四大家办公室联席会议制度,形成上下联动、部门协作、各负其责、各尽其能的联席工作机制。联席会议将根据工作需要定期或不定期召开全体会议,坚持召开周工作例会,通报周工作计划和完成情况,分析研判重要节点工作,形成重要工作一个环节一个环节地调度,一个步骤一个步骤地推进,一项工作一项工作地落实。(二)突出三大职能,围绕中心抓落实一是强化信息反馈职能,做抓落实的先行官。办公室围绕区委、区政府中心工作,充分发挥中枢纽带作用,把工作触角延伸到决策所及的各个部门、各个领域,既向领导反映落实的整体进程,又反映基层有亮点有创造的做法,同时还反映落实中遇到的困难和问题。二是强化调查研究职能,做抓落实的参谋部。围绕牵动全局的动能转换、机构改革、项目建设、招商引资、社会治理等重点工作,深入开展调查研究,吃透上情、摸清下情,做到对上能当好参谋、出好主意,对下能解决问题推进落实。三是强化综合协调职能,做抓落实的调度室。采取沟通、提示、服务等方式协调理顺决策机关、执行部门和基层单位三者之间的关系,统一认识、协调步伐、减少摩擦实现同轴共转、齐心共抓。(三)着眼三大保障,强化基础抓落实一是强化能力保障。组织干部到社情复杂、矛盾交织的地方去,提高多向思维和驾驭局面的能力;引导干部到发展落后、群众期盼的地方去,提高联系群众和为民解忧的能力;鞭策干部到强手如林、竞争激烈的地方去,提高干事创业和争创一流的能力。二是强化作风保障。深入开展转作风、抓落实、当标杆作风整治,树立特别顾大局、特别重效率、特别讲细节、特别能奉献的办公室精神,坚持立说立行、急事急办、要事快办、难事设法办,坚决克服把说了当作做了、把做了当作做完了、把做完了当作做好了。建立和完善信息反馈机制,构建高效的闭环运转机制。三是强化制度保障。推行信息化问效机制,推出XXX督查考核系统,搭建重点项目建设信息平台,充分利用XXX人大代表履职服务平台和XXX委员服务管理信息系统,远程查看督办工作落实情况。推行论效排位制,针对一些重点工作召开专题会议、现场会议,按照工作绩效对参会者分类排座次,设优胜席、落后席,充分体现为与不为不一样、干好干坏不一样。建立问效问责机制,完善市民问政、信息公开、公开晾晒、联动问责等机制,形成常抓落实的责任链条,对已经落实的查成效,正在落实的查进度,尚未落实的查原因,落实不力的查责任,使抓落实制度化、程序化、规范化。二、存在的困难和问题一是抓落实的认识不足。有些同志在抓落实的过程中瞻前顾后、畏首畏尾,落实改革决策怕触犯部门利益,落实稳定举措怕给自己惹麻烦。二是抓落实的力度不够。办公室工作任务重、头绪多、事务杂,一些同志一天到晚开不完的会,看不完的文件,写不完的材料,往往是眼睛一睁,忙到熄灯,习惯于办公室里听汇报,电话里催材料。三是抓落实的措施不多。由于办公室同志缺乏业务知识和实践经验,他们往往有抓落实的主观愿望,但缺乏抓落实的有效办法,

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  • 镇2021年上半年禁毒工作汇报.docx

    镇2021年上半年禁毒工作汇报半年来X镇禁毒办深入贯彻落实自治区、市禁毒委和县禁毒办的决策部署,不断强化社区内的禁毒宣传教育,提高广大居民群众对毒品危害性和禁毒工作的重要性、紧迫性的认识,增强社区居民禁毒、防毒、拒毒意识,以珍惜生命,关爱健康,远离毒品为主题,以创建无毒社区为载体,牢固树立毒品一日不绝,国家和社会就一日不得安宁的思想,积极开展防毒、拒毒等一系列宣传教育活动,使广大居民群众认识到禁毒工作是一项长期的、复杂的、艰巨的工作,要持之以恒,常抓不懈,远离毒品、珍爱生命成为公民的自觉行动,努力营造一个安全、无毒、文明社区,现将2021年上半年禁毒工作情况汇报如下:一、工作开展主要做法及成效(一)加强组织领导,确保各项任务落到实处。今年是第三十四个国际禁毒年,镇党委、政府高度重视禁毒工作,成立了禁毒工作领导小组,以镇党委书记作为镇禁毒工作第一责任人,分管领导作为镇禁毒工作主要负责人,明确各村党总支部书记及各单位的负责人作为禁毒工作的第一责任人,并签订责任书。(二)坚持细抓摸底,确保掌握底数到位。今年以来,按照三大行动内容要求,X镇开展了三月份至六月份禁毒月期间吸毒人员大排查工作、持续开展吸毒人员清隐行动、毒驾专项整治行动及病残吸毒人员收戒收治攻坚战行动。在镇党委、政府统一部署下,一是各村委利用春节期间吸毒人员返乡实际情况进行在册吸毒人员摸底走访,实时掌握吸毒人员现状;二是由镇禁毒办牵头,联合派出所、各村委加大排查吸毒人员工作力度,做到查贩毒必查吸毒、查吸毒必查毒友圈,最大限度地把隐性吸毒人员排查出来;三是对62名持机动车驾驶证吸毒人员依法纳入管控视线,防止毒驾事件发生;四是掌握本辖区16名病残吸毒人员现状,实行应收尽收。截止6月底,X镇登记在册吸毒人员320人,其中死亡37人,脱毒三年以上的161人,社会面吸毒人员271人,现有吸毒人员122人。正在参加社区戒毒4人,社区康复16人,社区戒毒(康复)人员报到率及执行率达100%。(三)坚持常抓宣传,确保教育引导到位。一是深化青少年毒品预防教育宣传。今年以来,X镇开展禁毒宣传进校园共7次。其中开展了春季学期禁毒开学第一课,3月15日,X镇禁毒办联同镇综治办、X派出所、镇关工委、镇团委在X小学开展禁毒知识进校园法治宣传活动;4月27日,X镇禁毒社工在辖区内小学开展了禁毒知识竞赛;X镇5月30-6月8日共开展3场活动。其中开展了金色童年放飞梦想快乐六一童心筑梦禁毒宣传活动1次,禁毒童行庆六一校园宣传活动1次,6.3虎门销烟纪念日系列宣传活动1次。增强青少年识别毒品的能力,使他们自觉养成远离毒品、积极向上的良好习惯。二是加强全民禁毒宣传教育。今年以来X镇开展禁毒宣传活动共28次,上街摆摊宣传6次,下乡宣传22次。X镇充分利用春节、6.1禁毒法实施纪念日、6.3虎门销烟纪念日、6.26国际禁毒日等时间节点开展全民禁毒宣传活动。宣传教育活动的有效开展提高了群众识毒、拒毒的能力,从而减少和杜绝我镇涉毒违法犯罪的发生率。(四)坚持严抓管控,确保工作措施到位。一是加大打击力度。二是强化网格化管理。按照横向到边、纵向到底和便于管理的原则,以村为基本单元,将全镇辖区划分为125个网格,网格员67人,对辖区所有社会面上的吸毒人员纳入综治网格管控,实现吸毒人员管控网格全覆盖。三是深化禁毒扶贫工作。经排查了解X镇贫困吸毒人员11人,均已脱贫。根据中央19号文件规定,按照减存量、控增量、保质量的总体要求,因地制宜施策,全面加强产业扶贫、宣传教育扶贫和兜底保障,实现精准扶贫,确保到2021年底前做到已脱贫的涉毒贫困人口脱贫成效持续巩固的目标。四是完善吸毒人员社会化信息化系统安装管控工作。我镇目前参加社区戒毒(康复)人员安装禁毒系统APP率达100%,并积极动员社会面吸毒人员安装禁毒系统APP。五是实行分类评估管控。X镇社会面吸毒人员271人,其中高风险1人,中风险20人,低风险250人。根据风险等级实施不同等级管控,特别针对个人极端、高风险吸毒人员,重点防控,防止实施社会危害,有效促进社会和谐稳定。二、存在问题虽然我镇2021年上半年禁毒工作取得了一些成效,但也存在一些问题和不足,主要表现在:一是吸毒人员流动性大,不能有效地监管和开展帮教工作。二是大排查行动中存在的一些细节问题,已进行整改完善。三是我镇c村一名16岁的青少年,3月18日在桂林市永福县因吸毒被当地公安局禁毒大队查获。三、下一步工作计划在组织领导方面:镇党委、政府将继续加大对派出所、各村民委、禁毒社工开展吸毒人员管控工作的监督,督促禁毒工作各成员单位积极履职,将禁毒网格化任务落实到每个网格,确保全镇禁毒工作实现全覆盖;在宣传教育方面:继续通过举办文艺演出、发放宣传资

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  • 涡阳县商务工作情况汇报.docx

    涡阳县商务工作情况汇报2016年,我县商务工作在县委、县政府的正确领导下,在省、市商务部门精心指导下,以扎实开展两学一做教育学习活动为动力,以搞活流通、扩大消费和促进内外贸持续健康发展为抓手,以加大商务执法力度、强化市场建设和监管为突破口,紧紧围绕商务发展目标,凝心聚力抓落实,实现了商贸经济持续健康发展。一、2016年工作情况社会消费品零售总额稳中有升。2016年1-12月份社会消费品零售总额112.5亿元,同比增长12.7%。在全市总量排名第二。增幅第三。外贸进出口平稳增长。1-12月份完成外贸进出口额11020万美元,同比增长7.36%,总量居全市第二,增幅居全市第二。新增外贸企业6家,超额完成任务。利用外商直接投资快速增长。1-12月份完成外商直接投资15430万美元,同比增长10%,增速居全市第三。新增外资项目2个。现代服务业达到预期目标。2016年涡阳县服务业1-12月份完成增加值96.6亿元,同比增长11.6%,服务业比重占比39%综合起来,主要工作开展体现在六抓六促上:1.抓扩大内需,促市场繁荣。一是继续抓好农超对接项目。在2015年年12月11日,我县组织20家农产品生产加工企业参加了合肥农产品展销会,举办涡阳特展活动,引导涡阳企业进入合肥超市。2016年1月,我县在涡阳继续举办涡阳农产品展销活动,抓好县内农超对接活动。2016年12月9日—12日组织6家企业参加安徽2016合肥农产品产销对接会,在会上共销售出产品31.25万元;签订供销协议金额230万元。二是大力扶持消费新模式。大力发展网络购物等新型消费模式;积极推进汽车、家具建材等用品类消费,培养新的消费热点,刺激消费增速。三是认真抓好限上企业培育工作。年初,县政府对各乡镇下达了发展限上企业任务,并制定了考核评比机制,每季度召开经济运行调度会,要求乡镇开展商品促销活动,扩大消费,做好个转企工作,乡镇政府和企业要多沟通,积极引导,抓好特色企业,努力培育龙头企业。我县新增限上企业35家,总数达到196家。全面完成新增限上企业任务。2.抓重点突破,促外贸发展。我县外贸经济发展遇到了前所未有的严峻形势,国际市场萎缩、外贸企业发展势头减弱,导致外贸进出口出现下行压力增大。我局采取挖掘潜力,抓住重点,加大扶持力度,实现降幅收窄向回稳向好转变的局面。一是做好企业孵化,培育新的经济增长点。我局积极开展外贸进出口企业孵化工作,帮助新备案的进出口企业完善手续,开拓市场,扩大进出口规模。我县把有规模、有进出口能力的10家规模工业企业纳入孵化企业。现已新增安徽迪盛纺织整理有限公司、安徽创酷无线技术有限公司、涡阳县田佳食品有限公司3家外贸实绩企业,完成全年任务。2016年,我县有实际进出口企业20家,其中:进出口超千万美元的企业4家,是我县外贸进出口的骨干力量。二是积极搭建外贸平台。积极组织企业参加广交会、华交会等大型交易活动,不断开拓国内、国际两大市场;同时,在市商务局的协调下,邀请海关、商检、税务等部门,组织企业参加外贸发展暨业务培训会。三是深入企业调度。按照以月保季,以季保全年的要求,深入开展调查研究,建立重点企业跟踪服务制度,深挖企业潜力,不断增强外贸可持续发展的能力。3.抓创新方式,促电商拓展。一是加大电子商务规划的推进。按照县政府关于大力发展电子商务的要求,我县于合肥工业大学管理学院合作,签订了《涡阳县电子商务十三五发展规划》研究开发项目。对我县电子商务发展起到战略性的指导作用。二是加大电商进农村工作的推进。目前我县有淘实惠和移联网信2家电商企业,在各乡镇设立电商网店176家以上,其中淘实惠公司170家,移联网信6家,网络交易额达7300万元。三是加大电子商务产业园规划的推进。按照我县《涡阳县电子商务十三五发展规划》,我县规划建设电子商务产业园,以集聚培育、生态服务、开放共创、众扶发展理念,打造皖北一流电商产业平台。园区占地50亩,入驻企业20家,培育电商专业人才300人,实现销售收入总额1亿元。涵盖电商服务、食品、药品、服饰、家纺等多个领域。4、抓健全体系,促服务业优化。2016年,我县与上海现代服务业研究院合作制定了《涡阳县现代服务业十三五发展规划》,对我县现代服务业完善政策、健全体系、强化措施都起到重大的指导作用。目前,服务业发展突出表现在:一是重点项目推进较快。城东中农批农产品电商物流园市场区总规划建设面积16万平方米,总投资3亿元。一期工程8.2万平方米24栋楼投资1.5亿元,完成工程进度40%,工程建设已成雏形。二是金融服务大见成效。今年,上市企业2家。安徽徽酒集团年底前完成上市报备工作。安徽源和堂药业计划十月份启动转主板工作,明年三月份报备。新三板挂牌企业2家。安徽泓森高科林业股份有限公司已完成前期所有工作。安徽盛丰

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  • 县气象局2022年上半年党建工作汇报材料.docx

    县气象局2022年上半年党建工作汇报材料2022年上半年,在县委、县政府的正确领导下,在*气象局党组和全局党员干部的大力支持下,*县气象局党支部坚决贯彻县委、县政府和*气象局党组的决策部署,深入学习贯彻党的十九大及十九届历届全会精神,扎实推进*县气象局党建和党风廉政建设工作。一、落实情况(一)把党建工作放在首位。按照县委组织部每月下发的学习清单内容,经常组织党员干部深入学习《中国共产党支部工作条例(试行)》《中国共产党党员教育管理工作条例》《中国共产党党徽党旗条例》、《发展党员政治审查办法(试行)》,学习宣传贯彻中央民族工作会议精神和汪洋同志在内蒙古自治区民族工作座谈会上的讲话精神,严明党的政治纪律和政治规矩,充分发挥党组织的凝聚力、号召力和战斗力作用。严格按照《*县气象局三会一课学习计划》召开党员大会5次,组织党员集中学习共计24次,组织主题党日活动6次,党员讲党课2次,开展警示教育6次。严格规范党建资料。(二)党风廉政建设常抓不懈。按照全面从严治党要求,全面部署落实党风廉政建设两个责任,严格执行党的政治纪律和政治规矩。紧紧围绕市局党组和县委、县政府工作部署和统一安排,突出抓好党建、疫情防控、气象服务工作,稳步推进气象现代化建设工作,切实履行气象部门的社会监管职能,为全县防灾减灾和受疫情影响的经济恢复、社会发展做出积极贡献。认真贯彻落实习近平总书记对气象工作的重要指示和三级气象局党组重大决策部署2022年2月10日,召开会议安排部署2022年党建、党风廉政建设工作,制定了《2022年度*县气象局党建工作要点》、《2022年度*县气象局意识形态工作计划》等相关计划、责任清单和实施方案。细化干部职工个人责任台账,将责任层层压实,落到实处。年初,*县气象局召开转作风、优环境、展形象、开新局作风整治动员会,4月28日,*县气象局组织党员召开了集中治理党内政治生活庸俗化交易化问题专题研讨会,签订责任状,对照清单查找问题班子1条,全体党员问题共计5条,完成整改。(三)进一步规范支部工作。全面落实党建工作责任制。认真学习三级气象部门党组对新形势下加强党的建设的要求,对党建工作亲自指导,高度重视,严格履行第一责任人的职责,同时结合我局党支部实际情况,根据党员干部各自特点,科学分工,并层层制定岗位目标责任制,明确了班子成员、干部职工的岗位职责,全面落实一岗双责,全体工作人员做到既分工又合作。进一步完善并认真实行领导班子和个人分工负责制,凡是涉及大额财务支出等重大事项,召开专门会议,班子成员集体研究决定。形成以支部书记为第一责任人,领导班子成员都是直接责任人的齐抓共管的党建工作格局,对党费收缴工作进行认真安排部署。通过建立台账,核定基数,规范操作,一月一收按时上缴,保证了标准,每季度足额交纳党费。(四)强化意识形态工作。将意识形态工作作为党的建设的重要内容,并与当前多项重要工作紧密结合。一是加强组织领导,强化责任落实。明确一把手肩负意识形态工作的主体责任。二是及时传达精神,全面安排部署。利用各类会议深入学习习近平总书记关于抓好意识形态工作的一系列重要论述和上级党组织有关意识形态工作的会议和文件精神。三是加强对干部职工的教育引导,特别是对微信等信息传播渠道的利用,要求不信谣、不传谣对错误的、苗头性的言论或行为,旗帜鲜明地加以制止和反对。四是把握干部职工的思想观念、价值取向以及心理特征的新变化,有针对性地提出指导意见,安排部署各项工作。五是一名同志以正式代表的身份参加了中共*县第十五次党代会,一名同志被县直机关工作委员会评为优秀党务工作者。(五)发展党员符合规定程序。对党员信息系统及时更新维护,1名预备党员及时入库,党员组织关系转接及时。(六)持续做好疫情防控工作。2名在职到社区报到参与垃圾分类活动,*县气象局始终把疫情防控工作作为当前最为迫切的政治任务来抓。党员发挥先锋模范作用,第一时间到位支援,全方位参与*县疫情防控工作。*县气象局始终把疫情防控工作作为政治任务来抓。2月18日-27日,每天早上6:00点到22:00,全体干部到飞翔检测点维持核酸检测排队秩序、热心解答居民问题提问、帮助老人使用智能手机、帮助解决现场突发状况等,确保检测工作有序、安全、稳妥进行。为更好开展防控工作,成立临时党支部,全体干部到责任小区值班值守,开展场地消杀、出入登记、人员排查、宣传引导、便民服务等。强化每日信息报送,每天及时上报干部职工涉疫情况及疫情值守情况信息。(七)扎实推进为民办实事事宜。班子对文明城市创建工作内容进行专门研究,召开创建工作动员会,成立专门机构,不定期组织开展环境卫生整治活动,助力文明城市创建工作。每次活动现场,干部职工有条不紊地进行卫生清理。大家不怕脏不怕累,将所辖小区堆积废弃品、生活垃圾进行了彻底清扫处理,使小区环境面

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  • 区政府办公室关于党史学习教育开展情况汇报材料.docx

    政府公室于党史育展情区办关学习教开况材料汇报在庆祝中国共产党成立100周年之际,区委第四巡回指导组的各位领导莅临我办,督导党史学习教育工作,是对我办各项工作的关心厚爱和激励鞭策。在此,我代表区政府办党组和全体党员干部向辛勤检查指导工作的各位领导表示衷心的感谢!下面,我就今年以来政府办开展党史学习教育情况向巡回指导组作简要汇报。党史学习教育启动以来,区政府办公室严格按照区委党史学习教育领导小组安排部署,突出学习安排早、学习形式活、学习效果实的三字诀,迅速掀起党史学习教育热潮,推动学用结合,引导党员践行初心使命。现将我办党史学习教育工作开展情况汇报如下。一、抓好安排部署早字诀一是迅速安排部署抓落实。区委党史学习教育动员会议召开后,第一时间成立政府办党史学习教育领导小组,强化组织领导;第一时间制定党史学习教育实施方案,强化制度举措;第一时间召开党组会议研究推进学习教育工作,强化统筹安排。二是立即着手配备学习资料。为确保线上线下学习同步进行,办公室及时联系区新华文轩书店,征订5类200余册学习书籍,保障每名党员同志一套必读书目。同时,利用办公室微信群及时上传党史知识题库等网络链接,方便支部党员干部随时随地学。三是提前营造浓厚学习氛围。迅速制定区政府办《理论学习中心组百年党史专题学习会建议方案》,明确学习重点、工作要求等,确保开展集中学习方向明、思路清、不跑偏、不走样。突出将党史学习教育与中心组学习会、三会一课、主题党日活动相结合,坚决要求办公室班子成员、中层干部先学一步、多学一些、学深一层。二、抓好学习方式活字诀一是宅家自学。根据政府办忙碌的工作实情,对照学习内容,列出学习计划,要求党员干部八小时外在家通过学习强国APP、各级党组织微信公众号等网络学习平台加强个人自学。按季度将电影票发到党员干部手中,要求自行观看爱国主义教育影片和英雄模范影片,撰写心得体会。二是集中研学。利用党组中心组学习会,组织会前学习《中国共产党简史》、习近平《论中国共产党历史》等重点篇章,会上专题学习四个时期党史,集中研讨交流。目前已组织召开7次党组理论学习中心组(扩大)会,每次均由党组书记、主任主持和领学。三是走出去学。组织16名党员同志到广安邓小平故里铜像广场、邓小平故居陈列馆、华蓥山起义纪念馆等红色教育基地瞻仰参观,重温入党誓词,现场聆听讲解,感受革命先烈无比坚定的理想信念和不怕牺牲、无私奉献的革命精神,发挥先进典型的教育引导作用。四是活动中学。通过参与一系列党史学习教育主题活动,营造比学赶帮超浓厚氛围。组织全体机关党员拍摄我的初心故事微党课视频1部;组织1名党员干部参加政府、政协学党史知识竞赛代表队,并获三等奖;邀请五老英雄模范、党校专家到场开展专题宣讲会2场,30余名机关党员受教育;正组织党员干部参加全区演讲比赛、专题征文等活动,在活动中强化理论学习,以学促思、以学促干。三、抓好为民服务实字诀将开展我为群众办实事主题实践活动贯穿党史学习教育始终,聚焦涉及群众利益的民生突出问题,广泛征集为民办实事政府办课题,着力做好一批为民服务实事。一是开展志愿服务。组织机关党员常态化开展包保区域垃圾清扫,与共建支部开展辖区环境整治,为生活不便党员群众打扫环境卫生;开展七一前走访慰问困难党员、留守儿童、贫困儿童共计8名、赠送慰问金、慰问品价值3000余元。二是优化窗口服务。进一步理顺政府办管理只能,尤其抓好首问窗口和驻政府信访窗口工作,进一步强化窗口工作人员工作作风,面对办事群众主动热情、礼貌待人、规范用语、耐心接受问询、认真办理服务事项。抓好政府门户网站网上办事栏目,充分运用先进技术手段不断提升窗口服务的效率和质量。三是建立公开机制。在前期开展我为群众办实事重点、难点民生问题调研的基础上,以党史文化墙、政府办党务公开栏为载体,及时将政府党组班子、政府办党组织成员信息及我为群众办实事承诺事项,向广大群众公开,便于群众监督,践行初心使命。以上汇报不足之处,敬请批评指正。

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    (5星级)

  • 工业集团公司实体化转型发展情况汇报材料.docx

    工业集团公司实体化转型发展情况汇报材料按照XX通知要求,XX始终坚持着眼全局、前瞻谋划、整体推进的工作理念,对各子公司项目、融资、涉法涉诉及信访、投转固、资产盘活、债务风险防范等重点工作全面起底,不回避矛盾,逐一梳理,建立清单,专题部署,以钉钉子精神,一案一策解决,以务实的举措推动实体化转型发展落地落实。现将工业集团公司实体化转型发展情况汇报如下:一、整合重组现状目前,工业集团公司董事会成员7名,内设机构5个,共有下属子公司15个,共有干部职工834人(其中区管领导干部16人、非区管领导人员4人、合同制人员86人、劳务派遣人员716、临聘人员、见习生12人)。为高效有序推进安全、稳定、资金、发展等各项工作,层层压实责任,防止工作中出现慵、懒、散、慢、推行为,杜绝推进落实时不讲成绩、不讲效率,强调理由等作风不实现象,工业集团公司建立了重点工作早谋划制度、周梳理制度、月报告制度和季评议制度,坚定实现全年各项奋斗目标不动摇,以督查督办、作风建设、落地落实为抓手,持之以恒抓重点、夯基础、严管理,有效推进各项工作正常开展。二、实体化转型工作开展情况(一)扣牢责任安全锁工业集团公司将四清工作作为高质量发展主抓的一项重点工作,成立专项领导小组,制定下发科学合理的工作方案,召开专题研究会安排部署,对资产、投资项目、债务及人员情况进行专项清理,并对所有历史遗留问题进行清理,针对问题提出处理意见,全面摸清家底,助力实体化转型发展。自组建以来,工业集团公司冻结资金账户全部解封,处理信托信用风险4个,债务本息全部清偿,停工停建项目全部复工复产。(二)共筑提效加速器工业集团公司将双元铝业公司作为实体化转型发展道路的引路石,带动各公司推进实体化转型,提升了工业集团公司战略管控能力、投融资能力、风险控制能力。一是依托XX新耀建材有限公司为操作主体,搭建工业集团公司钢材采购交易平台,有效盘活了XX新耀建材有限公司业务,保障了产业链的钢材供应。二是编制可研和设计图,拟定具体实施方案,挂图作战,将整个经开区物业纳入贵州锦诚物业管理有限公司业务管理范畴,打造工业集团公司物业板块大平台,有效盘活XX公司业务。三是严禁各公司将小修小补工程项目外包,统一由贵州启昊建筑有限公司承建,有效盘活了贵州启昊建筑有限公司业务。四是建立健全贵州全路通汽车租赁有限公司组织架构,将经开区车辆租赁和采购纳入贵州全路通汽车租赁有限公司业务管理范畴,有效盘活贵州全路通汽车租赁有限公司业务。自组建以来,工业集团公司实现营业收入11.08亿元、利润万元,缴纳税费6200万元,债务减少5亿元。(三)筑牢风险防火墙为保障项目投资始终在正确路径上,优化投向、提高投效,形成更高水平的投入产出关系,尽可能提升项目投资的带动效果,工业集团公司认真算好社会效果账、投入产出账、综合效益账三本账,始终把握好当前与长远的关系、量与质的关系、经济效益与社会效益和生态效益的关系,确保项目投在正确方向,保障企业发展行稳致远。目前,工业集团公司谋划项目共计101个,开工建设4个,其余的正在开展相关前期手续办理工作。三、重点工作开展情况(一)项目工作开展情况工业集团公司成立了重点项目推进工作专班,建立项目调度机制,明确牵头领导、项目包联领导和包联单位,压实工作责任,严格实行专题研判、一案一策、压茬推进、严格考核的工作机制,对项目前期谋划、手续办理、开工建设、投产达效进行全时段跟进、全流程服务、全要素保障,全力推动项目复工复产。今年以来,工业集团公司完工项目1个,在建项目15个,涉及总投37.5亿元,其中经营性项目8个,投资10.71亿元,预期收益9.06亿元,正在加快推进水城经济开发区新兴铝合金产业园项目、XX市水城县经开区工业污水处理项目、易扶后续扶持产业玄武岩增强材料扶贫工厂项目等重大项目的建设。(二)涉法涉诉及信访工作开展情况工业集团公司把信访稳定工作当做一项重要政治任务,以抓好党的二十大和省第十三次党代会信访维稳工作为主线,成立信访维稳工作专班,聘请专业律师团队,加快问题化解,讲信誉守诚信,不折不扣贯彻落实中央、省、市关于信访维稳工作的各项决策部署,确保各类信访维稳问题得到有效解决和控制。自组建以来,工业集团公司化解涉法涉诉及信访案件4个,涉及金额1884.57万元,有效维护了公司信誉。(三)投转固工作开展情况为实现高质量发展的现实需要,提高发展效益、激活沉淀资金、减少损失,工业集团公司成立了投转固工作专班,找准问题症结,按照由易到难、稳步推进的原则,科学制定措施和推进计划,从少量资金盘活项目着手,将投转固项目分三个批次完成,推动固定资产投资项目形成优良有效资产。自组建以来,工业集团公司完成投转固项目5个,总投资亿元,2022年度预计完成投转固项目9个,预计完成总投资10.2561亿元。(

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  • 城市管理体制改革汇报材料.docx

    城市管理体制改革汇报材料按照《X市深入推进城市执法体制改革改进城市管理工作实施方案》的要求,X区在总结过去城市管理经验的基础上,以最彻底的体制改革+最严格的督考制度为主线,率先探索城市管理体制改革,构建了与百万人口中心城市匹配的城乡综合管理体系,取得了阶段性成果。一、改革管理体制,构建权责明晰的管理体系X区全域X平方公里,建成区X平方公里,常住人口X万人,商户X万余家。随着城市化进程加快,城市规模扩大,城市管理面临的新问题不断涌现,车道拥堵、私搭乱建、占道经营等城市管理问题难以解决,综合执法部门全面管理难度大,属地镇街发挥作用不明显。一是下放管理职能。20XX年X月27日,我区按照权随事走、人随事调、权责一致的原则,实施了城管执法力量下沉到镇街,城乡综合管理执法属地化的体制改革。将城市管理综合执法局执法人员划分为X个镇街综合执法大队和1个局直属大队。镇街综合执法大队作为派驻机构,开展综合管理与执法工作人员、编制、经费等全部下沉镇街,业务上接受局指导。同时,在强化镇街在城市管理中的基础地位的同时,积极发挥基层网格、社区网格在城乡管理中的基础作用,形成城乡综合管理全天候、无缝隙、全覆盖的长效新机制二是实施统一管理。通过实施环卫保洁城管局统一作业、市政设施城管局一体化管理、物业服务镇街属地化管理、社区镇街网格化管理,确立了资源整合、全责明晰、上下联动、协调有序、运转高效的城乡综合管理综合执法体制和大城管工作格局。二、完善管理制度,建立高效有序的运行机制为进一步推动城乡综合管理工作规范化、精细化、长效化,X区对城乡管理体制改革成效进行了回头看,逐条梳理问题,逐项研究对策。在此基础上,按照传导压力封闭责任的原则,经多次论证,研究制定了《X区城乡综合管理工作考评制度(试行)》(以下简称考评制度),配套出台《城乡综合管理考评标准》《城乡综合管理考评工作实施细则》《X区城管队员考核评价指导办法》《自行车协管员考核评价指导办法》《临时性市场规范管理指导意见》《重点区域专项整治实施方案》《废旧品回收站专项整治实施方案》《露天烧烤专项整治实施方案》8项考评制度和实施方案,横向扩大了督考范围,纵向精细了督考内容。新的考评制度坚持问题导向,突出工作重点,将考评内容分为六个零容忍十个严管理和常规综合执法工作X个层次,以抽查为主,复查、互查、专项检查和跟踪督查X种方式并用,对主体镇街和相关责任部门进行双轨制考评,实施加分扣分制,评分上不封顶,下不封底,考评全程留痕,有效避免了选择性考评和考评不公等问题同时,建立通报批评、领导约谈离岗培训、组织调整和一票双查等追责机制,实行考评小组、纪检监察、组织部门三头跟进监督、三头及时追责,倒逼责任担当。新机制运行以来,对比过去,X区城乡综合管理各项工作都发生了翻天覆地的变化,月均拆除新增和既有违法建筑4万平方米,是过去的X倍;月均清运垃圾X万吨,是过去的X倍;月均整治游商散贩上万起,是过去的X倍;月均治理店外经营X万家,是过去的X倍。三、搭建管理平台,打造智能高效的智慧城管持续推进城乡管理由平面化、人工化向立体化、智慧化转型,在长效化管控上出硬招,在精细化管理上求突破。一是搭建X区智慧城管运营指挥中心。该系统集平台指挥、信息收集、任务分派等功能,负责对综合执法的协调、指挥、调度、处置,做到统一平台、一图呈现、快速处理。同时,通过政府购买服务,聘用X名信息采员,收集、整理、整合各类信息数据。自X区智慧城管运营指挥中心运行以来,累计受理案件X万起,结案率98%,同比提高X个百分点;受理投诉X万起,结案X万起,结案率X%,同比提高X个百分点。二是建成违法建设查控信息管理平台(数据库),实施四个一动态管理机制。建立违建查询台账,对违法建筑登记入册,同步进行编号,实时查询拆违进度;建立一份黑名单,对重点区域进行重点查处,列出黑名单,并根据查处情况,启动黄红牌提醒和问责制度;实施一次低空无人机航拍,通过无人机低空遥感动态监测违法建设确保无入库项目漏报、错报;制定一份图表,按照住建部《城市建成区违法建设专项治理工作五年行动方案》要求结合工作实际,实施挂图作战,逐步消化既有违建存量。二是利用无人机、车载视频等新技术、新手段,实施三维立体监察。依托城乡巡查系统,利用无人机视频比对自动设别我区违法建筑,做到全天候、不间断数字化监管。截至目前,查处屋顶等立体式违建X处,平面违建X处,共X万余平方米。

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    (5星级)

  • XX县不动产登记中心工作开展情况汇报材料.docx

     XX县不动产登记中心工作开展情况汇报材料XX督查组:我县不动产登记中心成立于2016年10月20日,不动产登记中心设立在XX县政务服务中心二楼南侧,中心现有综合窗口2个,权籍窗口1个,打证窗口1个,办公室三间。不动产工作人员11人,编制人员X人,合同制2人其中主任1名,副主任2名。主要职责:负责全县土地、房屋、林地等不动产统一登记发证;土地二级市场(不改变原划转用地方式的成套住宅房)交易;全县不动产的权籍调查、测绘成果的数据转换录入和权籍调查成果的存储、管理、应用;负责全县不动产登记信息系统平台建设、维护和更新,不动产登记数据的汇总、统计、分析、共享等工作;负责全县不动产登记成果的整理、装订、归档工作,依法提供不动产登记信息查询,承办县自然资源局交办的其他事项。现根据国务院大督查第五督查组有关要求,XX县不动产登记中心认真开展全面排查,并对发现的问题立即整改,现将整改情况汇报如下: 1、 关于中介人员借机牟利的问题XX县不动产登记中心自成立未出现过黄牛、中介机构代为排号等行为。2、 关于不动产登记大厅工作人员收取好处费的问题经XX县自然资源局认真核实,相关部门未曾收到类似情况的举报、投诉和反映;经我局严格自查,未发现不动产登记大厅工作人员收取好处费的情况。3、 关于办理时限的问题XX县不动产登记中心截止2021年X月1日系统显示超期任务共1个,实际办证人员已在规定时限内领取证书,只是由于系统网络卡顿显示办结未完成。截至目前,未发现超规定时限的不动产产权证书。4、 关于市督查组发现的问题2021年X月3日,市督查组发现我中心存在工作人员着装不统一,未佩戴工作证。现已整改到位。5、 关于受理业务量的问题自2021年1月1日至2021年X月5日,我中心受理查询业务X件,不动产首次登记X件,不动产转移登记X件,不动产抵押登记X件,查封登记X件,预告登记X件,更正登记42件,变更登记2X件。以上业务均在规定时限内办结。6、 其它问题的整改我中心利用星期天对窗口配套设施进行整改、规范。设立群众举报信箱、咨询台,张贴办理流程及举报电话,摆放相关业务办理资料清单公示牌。办事流程精简:受理、审核、登簿(发证),办理期限:1、申请受理之日起一般登记5个工作日,抵押登记3工作日内办结。2、查封、查询、注销登记即时即办。7、 存在的问题(一)不动产登记中心工作量大,工作人员严重不足需增加(政府购买服务)人员6人;(二)由于(农村土地确权、房屋产权、林权证)纸质档案较多需增加100m2档案室一间;3、并恢复不动产登记中心事业副科或正科级别且财务独立。2021年X月6日

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  • XX县不动产心工作开展情况汇报材料.docx

     XX县不动产登记中心工作开展情况汇报材料XX督查组:我县不动产登记中心成立于2016年10月20日,不动产登记中心设立在XX县政务服务中心二楼南侧,中心现有综合窗口2个,权籍窗口1个,打证窗口1个,办公室三间。不动产工作人员11人,编制人员X人,合同制2人其中主任1名,副主任2名。主要职责:负责全县土地、房屋、林地等不动产统一登记发证;土地二级市场(不改变原划转用地方式的成套住宅房)交易;全县不动产的权籍调查、测绘成果的数据转换录入和权籍调查成果的存储、管理、应用;负责全县不动产登记信息系统平台建设、维护和更新,不动产登记数据的汇总、统计、分析、共享等工作;负责全县不动产登记成果的整理、装订、归档工作,依法提供不动产登记信息查询,承办县自然资源局交办的其他事项。现根据国务院大督查第五督查组有关要求,XX县不动产登记中心认真开展全面排查,并对发现的问题立即整改,现将整改情况汇报如下: 1、 关于中介人员借机牟利的问题XX县不动产登记中心自成立未出现过黄牛、中介机构代为排号等行为。2、 关于不动产登记大厅工作人员收取好处费的问题经XX县自然资源局认真核实,相关部门未曾收到类似情况的举报、投诉和反映;经我局严格自查,未发现不动产登记大厅工作人员收取好处费的情况。3、 关于办理时限的问题XX县不动产登记中心截止2021年X月1日系统显示超期任务共1个,实际办证人员已在规定时限内领取证书,只是由于系统网络卡顿显示办结未完成。截至目前,未发现超规定时限的不动产产权证书。4、 关于市督查组发现的问题2021年X月3日,市督查组发现我中心存在工作人员着装不统一,未佩戴工作证。现已整改到位。5、 关于受理业务量的问题自2021年1月1日至2021年X月5日,我中心受理查询业务X件,不动产首次登记X件,不动产转移登记X件,不动产抵押登记X件,查封登记X件,预告登记X件,更正登记42件,变更登记2X件。以上业务均在规定时限内办结。6、 其它问题的整改我中心利用星期天对窗口配套设施进行整改、规范。设立群众举报信箱、咨询台,张贴办理流程及举报电话,摆放相关业务办理资料清单公示牌。办事流程精简:受理、审核、登簿(发证),办理期限:1、申请受理之日起一般登记5个工作日,抵押登记3工作日内办结。2、查封、查询、注销登记即时即办。7、 存在的问题(一)不动产登记中心工作量大,工作人员严重不足需增加(政府购买服务)人员6人;(二)由于(农村土地确权、房屋产权、林权证)纸质档案较多需增加100m2档案室一间;3、并恢复不动产登记中心事业副科或正科级别且财务独立。2021年X月6日

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  • 关于2023年上半年乡镇政府工作汇报.docx

    关于2023年上半年乡镇政府工作汇报2023年来,我镇严格按照县委、县政府工作部署,集中力量,强化措施,继续抓好中央、省环保监督检查反馈问题的整改。全力推进生态环境保护各项工作任务,实施一系列环境综合整治,使镇辖区内生态环境面貌明显改善,现将相关环保问题整改情况汇报如下:一、靠实领导责任(一)强化责任抓落实。落实党政同责一岗双责,确保每季度召开一次全镇生态环境保护专题会议,全面落实属地环保责任。通过挂村工作组包村、组、企业的方式,结合我镇实际,逐条逐项,梳理分解,明确各村、组及各企业环保目标任务及责任,形成分工明确、责任清晰、协同推进的环保工作格局。同时,将生态环境保护工作列入镇党委、政府对村年度工作考核重要内容,采取集中整治和长效管理机制相结合,实行一级抓一级,层层抓落实,压实责任。(二)立说立行抓整改。根据中央环保督查、省环保督查、长江经济带环境保护巡查反馈问题清单,对照问题目标,立行立改。同时举一反三,对辖区内企业进行新一年度的全面摸排,对环保工作面临新问题的企业更新问题台账,按照一企一策的要求,落实整改目标和时限,不定时到企业督促其按时按量完成整改。继续做好中央环保督查、省环保督查、长江经济带环境保护巡查反馈问题整改及解释工作,在日常工作中不定期对各类环保信访件问题进行回头看,开展群众满意度调查,防止相关问题反弹。二、狠抓工作落实(一)成立机构,统筹领导环境保护。为常态化开展环保工作,确保工作取得实效,我镇成立由党政主要领导为组长,各行业分管领导为副组长,生态环境保护办公室工作人员为成员的领导小组,领导小组下设生态环境保护办公室。另外,由各行业分管领导带队组成5个检查小组,分区域、分领域对×工矿区各企业开展日常巡查,并形成检查记录表。环保办将问题汇总分析后上报镇领导讨论商议,并制定下一步工作计划,并由环保办组织实施,并评估效果。(二)设立网格,细微处展现大作用。与县级环境网格化监管相结合,我镇细化网格管理层级,下设三级网格。镇级由包村、组的镇领导和干部担任一级网格化管理员;村级由村委书记和村主任担任二级网格员;村民小组级由村民小组长担任三级网格员。网格责任人员对辖区内所有排污企业、人居环境、信访案件、污染纠纷、环境安全隐患、违法建设项目、饮用水源地、自然保护区、秸秆焚烧、畜禽养殖污染等定期进行巡查和监督,及时发现和制止环境违法行为,并向上级网格员报告。(三)全民参与,上下齐心共同保护。为了让环保工作深入民心,达到全民参与、共抓齐管的目的,我镇凭借历年在三干会、群众会、村民QQ、微信群的宣传经验,不断创新宣传方式和内容,采用通俗易懂、简洁明了的宣传载体,进一步在群众中树立了生态环境保护意识。通过拓宽问题反映渠道,广泛接收群众的信访举报,镇党委政府高度重视,积极处理,在整治环保问题、化解农企纠纷的同时,也向群众宣传了环保知识和环保意识,在潜移默化中从最底层抓实了环保工作。三、具体整改工作(一)大力开展扬尘污染防治,努力提升空气质量。继续聘请23名道路保洁人员对蚂蝗沟至新坝段主要运输通道进行每日道路清扫工作,安排5台扫地车及洒水车对重要运输路段每天定时清扫、洒水降尘。目前聘请川能环卫公司对辖区内主要运输道路进行机械化加人工清扫相结合的道路清扫模式,清扫面积为272022.5平方米,清扫抑尘效果明显。二是对去年各企业新增的货运车辆自动冲洗设备、物料对堆场喷淋等环保设施的日常适用情况开展检查,督促企业在高风险天气时增加喷淋频次,加强厂区扬尘的抑制。另外要求企业出厂货运车辆必须进行车身冲洗,并安排专人监督管理,超载超限、车身不洁的货运车辆严禁出厂。同时,我镇联合交警、路政、工业园区管委会等部门开展道路交通综合执法,严厉打击超限超载、抛冒滴漏、夜间偷运等违法行为。三是根据谁使用谁负责的原则,协调各企业对厂区至主干道路的运输连接线进行清扫、洒水作业,共同开展道路扬尘治理工作。四是着力防止秸秆焚烧,利用6.5环境日开展防止秸秆焚烧宣传,在发放禁止焚烧秸秆宣传单的同时,也利用村村响播放禁烧倡议书。(二)开展环保督查回头看,确保水体水质改善。三堆子污水处理站、×污水处理厂及垃圾中转站、安宁村荒田社污水处理站、九场村安置点污水处理站项目已全部建成。除安宁村荒田社污水处理站正在调试外,其他污水处理厂(站)均已投入使用,并且每周开展水质检查,确保进入河道的水质必须是净化合格的。根据一张网两只眼四张清单河长制工作模式,继续落实×镇河段长巡河工作,通过各级河(湖)长巡河为主,安装电子监控设施为辅,社会义务监督员相配合的工作方式,对辖区河流各项问题及时发现,立即整改落实,巴拉河水质长期保持在良好状态,河道周边的生态环境改善明显。(三)上下级联动形成工作合力,助推环保责任落实。联合县经信科技局、县应急管理局、盐边生

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  • (5篇)意识形态工作汇报材料汇编.docx

    意识形态工作汇报材料汇编(5篇)目录1.意识形态工作汇报材料.22.市文旅行业领域意识形态工作汇报材料.63.民政局党组意识形态工作汇报材料.124.意识形态工作责任制落实情况自查报告165.意识形态工作汇报材料21意识形态工作汇报材料一、强化组织领导,落实主体责任一是局党组深刻认识意识形态工作的极端重要性,出台《关于进一步加强民政系统意识形态工作的实施意见》,成立xx县民政局意识形态工作领导小组,由局党组负责全局意识形态建设工作,党组书记是第一责任人,党组、班子成员按照一岗双责要求对职责范围内的意识形态工作负分管责任,共同守好民政战线意识形态工作责任田。二是积极落实上级意识形态工作要求,定期召开会议分析研判意识形态领域情况,及时组织党组中心组开展学习,辨析思想文化领域突出问题,分清主流支流,对重大事件、重要情况、重要社情民意中的苗头性、倾向性问题,有针对性地进行引导。三是把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入目标管理与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核,确保意识形态工作责任的有效落实。二、强化理论武装,深化学习教育一是召开专题会议,以会代学,及时传达学习中央《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》和市委、县委《实施细则》以及相关会议精神,进一步深化全体干部职工对意识形态工作的认识,推动意识形态工作有效融入到各项业务工作中,不断增强干部职工四个意识,在思想上政治上和行动上与以XXX同志为核心的党中央保持高度一致。二是完善党组中心组学习制度,明确学习主题、创新学习方式、规范学习管理,切实抓好中心组学习,并发挥中心组学习的示范带动作用,今年以来,共开展党组中心组理论学习x次。认真组织学习贯彻党的XX大精神和XXX同志新时代中国特色社会主义思想,深入学习领会《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党党委(党组)理论学习中心组学习规则》等政策法规以及市县党代会精神。三是坚持学习制度,由局机关党支部牵头,以推进两学一做学习教育常态化制度化工作为载体,深入学习XXXXXX系列重要讲话精神特别是在xx重要讲话精神、马克思主义和XXX新时代中国特色社会主义理论体系、社会主义核心价值体系,为全局干部职工紧跟上级步伐提供重要遵循;开展班子成员上党课xx期、在职党员进社区xx人次,开展优秀党员领学XX大报告和经常性警示教育等活动,进一步深化理论学习、严格问题查找整改,不断加强党员干部思想建设工作力度。三、强化阵地管控,注重舆论引导一是加强意识形态阵地监管。对全局现行的QQ群、微信群等网络载体进行全面地清理规范,保留xx个必要的工作交流群组,积极引导群内成员发言内容积极向好,保持正能量。同时,严格执行保密工作制度,严肃开设讲堂论坛,加强服务对象意识形态管理,强化社会组织活动监管,防止错误思潮的渗透,做好意识形态阵地管控。二是加强民政惠民政策宣传。发动民政骨干xx人,到全县xx个城乡社区全面宣传贯彻党的XX大精神,向社区群众宣讲我们党过去五年的历史性变革,展示我们国家社会主义现代化建设的新征程,让社区群众切切实实感受到XX大报告中释放出来的保障和改善民生的红利,从而更加坚决拥护党的领导,坚决执行党的方针、政策和路线;今年xx月,组织开展民政政策宣传月活动,在xx报等主流媒体刊登民政惠民政策共xx期,深入基层村社向群众发放民政惠民政策xx条读本和挂历xx余份,全方位、多维度宣传民政惠民政策举措,传播民政为民,民政爱民工作理念,讲好最美基层民政窗口、最美基层民政人和优秀敬老院长的民政故事,将民政声音放大、传远,不断提升民政对外影响力和美誉度。三是做好网络舆情应急处置。出台《民政局意识形态领域舆情问题应急预案》,健全重大决策及项目的舆情风险评估等重要制度,成立意识形态领域网络舆情应急处置领导小组,及时搜集、研判、处置网络舆情信息,全面准确掌握民政舆情动态,及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管和稳定维护,牢牢把握民政系统意识形态工作的主动权。四、强化队伍建设,提升履职效能按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求,组织开展五走五思五查、学习xx,我们怎么做、落实责任、敢于担当、积极作为等主题活动,加强各级干部职工理想信念教育和作风建设,努力打造一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部队伍。今年以来,县民政局切实抓好干部队伍建设,稳中求进、创新前行,为民办实事好事的各项工作全面落实。目前,我局意识形态工作虽然开展较为顺利,但仍需进一步加强,例如,个别干部职工抓业务工作比较多,忽视了意识形态工作的长期性和持续性。下一步,我局将认真学习贯彻党的XX大

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  • XX县聚焦“三提三效”推动区域发展工作情况汇报.docx

    XX县聚焦三提三效推动区域发展工作情况汇报XX县深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,认真践行新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,深入实施党建引领工程,坚持抓基层、强基础、固基本,扎实开展基层党组织能力提升攻坚战役,各级党组织以提升组织力为重点,不断增强政治功能和组织功能,围绕中心、服务大局,坚定不移贯彻落实党中央决策部署和省委、市委、县委工作要求,以高质量党建引领保障XX高质量发展超越。一、以政治建设为统领,筑牢思想根基XX县委始终牢记习近平总书记重要嘱托,全面规范落实第一议题制度,把习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲话重要指示精神、党的XX大精神等纳入县委理论学习中心组、常委会议学习,引导全县上下深刻领悟两个确立的决定性意义,增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护。加快建设实力一流的工业县、美丽宜居的生态县、繁荣富足的苏区县、平安幸福的文明县。在县委示范带动下,县处级以上领导分赴挂钩联系乡镇、村(社区)和部门送课送学90余场,推动各乡镇各部门领导干部带头讲专题党课980余场,开展主题党日现场教学活动470余场、重走红军路80余次。实施新时代基层干部主题培训行动计划,推进乡镇党校建设,打造提升林畲毛泽东旧居、县革命历史纪念馆、现代农业产业园、中华桂花文化园、龙津镇大路口村、海峡两岸融合发展教学基地等,并入选XX革命老区高质量发展示范区现场教学基地,龙津镇被列入XX省习近平新时代中国特色社会主义思想研究中心XX市首批实践点;依托六新宣讲队、先锋宣讲队、老兵宣讲团等特色宣讲力量和乡村振兴大讲堂、初心大讲堂等载体,开展分众化基层主题宣传宣讲900余场次,推动学习贯彻走深走实,理论武装入脑入心,广大党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力明显提升。二、聚焦抓基层打基础,建强战斗堡垒XX县认真落实从严管党治党政治责任,坚持大抓基层的鲜明导向,各领域党建工作取得长足进步和明显跃升,把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。(一)在农村,坚持抓党建促乡村振兴、促共同富裕、促基层治理,高标准高质量完成2022年村(社区)两委换届工作,深化跨村联建人才回引三加三带等模式,组建15个联村党组织,推动全县一半以上的村连片发展,储备双百村级后备干部、农村产业带头人203人,乡村人才振兴双百计划入选全省新时代党建优秀案例。实施党建6G强基工程,常态化开展清雁竞飞擂台比武、百村组织活动场所规范化建设专项行动、村干部素质提升计划等,有效解决村干部能力素质不强、村级阵地服务功能缺位等问题。出台县域发展壮大村级集体经济十条措施,设立1500万元专项资金,全面消除村集体经营性收入10万元以下村,推动整乡推进、整县提升。坚持抓两头、带中间,先后培育大路清韵间元山原味好等党建示范点22个,整顿软弱涣散党组织13个,基层基础不断夯实,为全面推进乡村振兴提供坚强组织保证。(二)在社区,大力实施党建民心工程,全面深化近邻党建,深入推行党建引领、五员轮值、乡贤助力社会治理新模式,组建城区社区大党委,推进全覆盖成立的29个小区党支部与30个网格党支部有效衔接,打造乡(镇)党委—社区大党委—网格党支部书记—网格支委—网格党小组长的五级社区治理组织体系。全面实施小县大城关战略,接续开展城市更新活动,探索三个三文明共建共享新机制,完成微改造、大提升项目184个,有效解决背街小巷、老旧小区灯不明、路不畅、管不通等群众急难愁盼问题。持续开展在职党员进村居、亮身份、强服务活动,实行平时入网包户、战时快速响应联动机制,推动在职党员到社区报到服务5347人次。按照15分钟服务圈标准,大力推进社区服务阵地提档升级行动,打造18个标准化邻里驿站、党群服务场所,打通服务群众最后一米。(三)在机关,紧扣围绕中心、建设队伍、服务群众,聚力五抓五做,扎实推进模范机关创建。持续开展亮灯行动,全面推行轮值书记、支部联合共建、党员积分管理等做法,深化机关党建服务乡村振兴建设1+6+N模式,推动机关党员常态化服务中心工作、下沉基层一线,成立29个临时党支部,组建260支党员先锋队,设置1319个党员先锋岗、示范岗,在XX、文明创城、乡村振兴等工作中走在前、作表率,为民办实事1万余件。开展党建服务品牌创建活动,围绕一党委一品牌,一支部一特色主线,培育一批可学可看可复制的先进典型,机关党建与中心工作、重大任务融合更加紧密。(四)在非公企业和社会组织,深入推行163非公企业党建工作机制,开展强党建促发展联合行动,推进园区党建规范化建设,形成园区党工委—园区非公企业党委—党群活

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  • 党群服务“三抓三促”推动基层治理工作汇报.docx

    党群服务三抓三促推动基层治理工作汇报XX把健全网格体系、完善运行机制作为贯彻省委三抓三促、主动创稳行动的重要举措,结合落实《XX省网格化服务管理工作办法(试行)》,建立党群零距离网格化提升基层治理能力1+N工作机制,推动形成民情掌握精准化、服务管理精细化、和谐稳定常态化的网格服务管理新格局。一、建立网格管理机制,规范一网统管聚焦网格划分标准不一、边界不清、覆盖不全等问题,按照属地管理、边界清晰、因地制宜、适时调整、便于服务的要求,科学合理划分城市社区网格、农村网格、专属网格。城市社区网格按每300—500户或1000人左右划分;农村网格按行政村划分,也可按自然村或村民小组划分;专属网格按照规模较大的、相对独立的机关企事业单位、园区、厂(矿)区、商务楼宇等进行划分。网格划定后实行省级备案、统一编号,对党建、政法、民政、城管、市场监管、卫生健康、应急管理等服务管理职能一网统管。二、建立嵌入网格机制,促进双线融合聚焦网格党组织设置不规范、党员作用发挥不充分等问题,坚持网格划分和网格党组织设置、网格员配备和党员进入网格同步推进,深化基层党组织体系和基层网格治理体系融合共建,构建村(社区)党组织—网格(小区、自然村)党小组—党员(网格员)一贯到底的网格组织体系,设党委、党总支的村(社区)依托网格合理设置网格党支部,设立党支部的合理划分网格党小组,专属网格结合实际设立网格党组织,推动党的组织和工作进楼入户、全域覆盖。网格党支部或党小组在村(社区)党组织领导下开展工作,做好网格内党的政策宣传、党员教育管理、联系服务群众、组织议事协商、矛盾纠纷调解等工作。三、建立管理考评机制,完善四培五考聚焦网格力量参差不齐、管理考核不细不实等问题,在城市社区和农村网格按1+1+3+N结构配备网格员队伍,即由1名网格长、1名专职网格员、3名兼职网格员和若干名网格工作辅助人员组成,城市社区网格一般10人左右,农村网格8人左右,关注社区治安、关爱一老一少一困群体等,每名网格员固定包联服务约30—50户群众。建立健全公示、巡查、例会、调度等日常管理制度,分级分类落实岗前培训、重点培训、业务培训、帮带培训四培要求,采取量化打分+平台统计+民主测评相结合的方式,落实网格月考、村(社区)季考、乡镇(街道)综治中心半年考、党员群众半年评、乡镇街道党(工)委年终考的五考制度,促进网格工作人员认真履职尽责、发挥应有作用。四、建立分级分类处理机制,实现六单联办聚焦群众诉求多样化、协调办理不及时等问题,拓宽网格事项收集、群众诉求反映渠道,建立群众点单、网格核单、村(社区)下单、乡镇(街道)派单、部门接单、群众评单的六单联办机制,明确各层级接单、研判、办理、转办、反馈流程和第一经办人,形成网格事项处理工作闭环。将网格事项按类别、轻重缓急分为简单事项、一般事项、较大事项、疑难事项、跨县市事项5类,分类明确办结时限,办理结果由接单网格员及时反馈给诉求群众。州、县市、乡镇(街道)综治中心定期对网格事项进行梳理汇总,形成统计分析报告,作为区域性民情研判、阶段性任务安排、风险预警、干部考评的参考和依据。五、建立责任落实机制,明确四位一体聚焦网格职责任务不明、分级管理责任不清等问题,完善网格治理责任体系,实行县级班子成员包乡镇(街道)、乡镇(街道)班子成员包村(社区)、村(社区)干部包网格、固定党员和网格员联系特殊群体的三包一联制度,明确县市综治中心、乡镇(街道)党(工)委、村(社区)党组织、网格的四位一体责任,分级建立责任清单和任务清单,对出现失职失责情形的追究相应层级第一责任人和相关责任人的责任,推动形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。督促网格落实基础信息采集、社情民意收集、安全隐患排查、矛盾纠纷化解、政策法律宣传、为民服务代办6项职责任务,建好实有人口、弱势群体、特殊人群、流动人员、重点场所5本台账,定期对出租屋、娱乐场所、老旧小区等场所巡逻巡查,及时上报安全隐患、涉黑涉恶、邪教渗透、非法集会、诈骗赌博等问题线索,实现干部在网格内锻炼、群众在网格内联系、意见在网格内收集、情况在网格内掌握、问题在网格内解决。六、建立应急处置机制,坚持平急结合坚持平时服务清单化、急时支援岗位化,以村(社区)为单位,统筹各类工作力量,组建由包乡镇(街道)县级干部,乡镇(街道)包村(社区)科级干部、村(社区)党组织书记、驻村第一书记(驻区单位相关负责人),若干名网格工作人员、机关单位下沉干部和党员志愿者组成的1+3+N应急队伍。突发事件发生后,网格员第一时间发出预警、上报信息、跟踪态势,县级干部第一时间下沉网格,启动应急处置机制,提级管理、扁平指挥,组织开展先期处置工作。应急处置结束或危险因素消除后,积极开展善后处置、

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