第一书记典型事迹根据组织安排，自2021年*月起，到**镇**村担任驻村第一书记。他用自己的实干与实绩，点亮了**村的致富梦想，交出了一份产业带动乡村全面振兴的优秀答卷。加强组织建设，让党支部强起来乡村振兴，党建先行。首先把强化村班子和党员队伍建设作为工作着力点，结合一网三联工作推进，通过完善制度、奖优罚懒、教育谈话等方式，唤醒了党员干部的创先争优意识，为村级各项工作顺利开展奠定了坚实基础。2021年帮助村里顺利完成两委换届，同时注重后备人才培养，新发展党员*名，储备村级后备干部*名，积极分子*名。选准发展项目，让群众荷包鼓起来在深入调研论证的基础上，**发挥**村传统**加工产业优势，积极争取项目资金**万元，成立**党支部领办合作社，生产的等产品，实现年收益6万元。引进站项目，村集体增收**余万元，一次性还清了村庄积年的欠款共**万，2021年村集体经济收入达到220万元，比2020年增长了10倍，实现了村集体经济的可持续发展。完善基础设施，让村容村貌靓起来**多方筹措资金，从一件件实事小事做起——翻修进村路村3200余米、安装路灯70余盏，沥青罩面5600平方米，增加停车位66个，解决了困扰村民多年的出行难问题；为了方便村民耕种，维修机井5眼，铺设农业灌溉管道6200余米；新建村口大牌坊、百姓大舞台和文体广场2500平方米，新建饮用水中心，绿化树木760株，铺设污水管网2300米，村庄面貌焕然一新，村民们的幸福感不断提升。在**的带领下，**村从一个集体收入低、基础设施差的薄弱村，蜕变成一个基础设施健全、产业发展好、村民生活有盼头的希望村。能让村庄发生可喜的变化、让群众得到看得见的实惠，是我们第一书记工作的出发点和落脚点。我将继续用滴水穿石的辛苦指数换取群众的幸福指数和党的形象指数，谈到**村今后的发展，**自信满满。

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 企好圾分工作国抓垃类经验总结深入近平于生活圾分工作的重要为贯彻习总书记关垃类指示批示精神，落家和省、市于生活圾分工作实国关垃类的部署要求，根据住建部《城市生活圾分工作估垃类评办法》，集落城市生活圾分工作，团认真实垃类现将经验总如下。结一、党委高度重视。集党委高度重圾分工作，团视垃类充分到圾分是落新思想的行，把圾分认识垃类实实际动垃工作作落近平生文明思想的一具体行类为实习态项动来抓成立了以集党委的圾分管理架，整团书记为组长垃类构个管理架涵盖了集各位及分子公司一把手，落了构团单并实日常管理任人，确保集上下推生活圾分工作的责团进垃类完善、有力。组织领导二、健全管理制度。集照家和政府的相管理制团参国关度，制定了《XX集圾分管理法》，圾分工团垃类办从垃类作原、工作、如何落圾分管理工作、各位则细则实垃类单在圾分管理工作重承担的任、如何普及圾分管垃类责垃类理知、如何相任位行考核等各方面集的识对关责单进对团圾分管理工作行了的范。垃类进详细规三、完善推进机制。集持以党建引，党委团坚为领统筹推、部施、行党建共建、工普遍进门联动实业协调员参与集生活圾分整体工作中的任行了明确，对团垃类务职责进制定了相的推措施，有序推工作展。同集应进动开时团将分收集的有害圾、可回收物、餐圾等交有相类垃厨垃给应收的企置运资质业处,范装，收合同。在圾规运并签订运垃分集中收集点置圾分收服表类设垃类运务,明确各圾收类垃方式、收企和系人予以公示。运运业联并四、保障设施配备。集合团结实际,通人、金、过员资设施、等方面加强重点保障，完善圾分施。设备垃类设细节根据四色分圾桶的准，原有圾分存放施类垃标对垃类设进行充更；范公域分圾桶置准，集中在补换规办区类垃设标角落整放置，保持圾不外溢。同，有沙、处齐并垃时设发茶几的公室，茶水桶圾桶的圾分投放。禁止办与垃垃应类采及使用一次性杯具购(如航空杯、杯等纸)，和重利节约复用公用品。于分圾如何分回收、如何集中存办对类垃类储各圾投放点及各圾在什点和行回收，一天垃类垃么时间进回收几次均行了定。进详细规五、开展宣传工作。以上知分享平台依托，行网识为进宣知普及；全圾分知考传识组织员参与垃类识试X次，共计X万余人/次，确保集工于圾分管理知的团员对垃类识学到位及圾分意的提高；在梯、公大堂等公习垃类识电办楼共域区张贴X圾分宣海；放圾分宣手张垃类传报发垃类传册X；建立外圾分宣告示牌；强化一保人册户垃类传线洁圾分培确保圾分知无死角覆盖。员垃类训垃类识六、组织志愿活动。集承担企社任，志愿团国会责发挥者伍作用，志愿者深入社、街道，群面面队组织区与众对展生活圾分宣、引和服等活，不提升志开垃类传导务动断愿活的性和效性。同工、委等群动专业实时发挥会团团组的，大力播生文明理念，倡色生活方式，织优势传态导绿普及生活圾分常，引工自身做起、点滴做垃类识导员从从起，自成生活圾分的者和行者。觉为垃类参与践七、强化监督考核。集党委圾分工作情入团将垃类况纳集各位的效考核，成立了的小团单绩专门检查组, 持加强续日常督度考核，定期度工作、定期考核通，展导调调报开X次的圾分管理工作，全力推圾分工作深入垃类检查进垃类展。开

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红色党建经验总结介绍汇编（7篇）目录红色商圈特色党建经验总结、经验交流..3六共六推‍打造园区党建的红色引擎..8打造五链环保治理体系‍汇聚多元共治红色力量.12党建品牌红色商圈经验介绍（区县）.15全面启动红色领航工程‍创新城市基层治理路径.20用红色党旗引领易地搬迁后续发展（镇党委书记）.27筑红色堡垒‍聚党心民心（街道党工委书记）..30 红色商圈特色党建经验总结、经验交流红色商圈是x市x区在实践中探索出的一种基层党建新模式，它以制度建设为保障，以活动开展为抓手，把商圈内不同系统不同行业松散的经济实体紧密凝聚在一起形成一个商圈党建综合体。近年来，x区不断探索建立商圈党组织，通过组建方式、载体建设、工作机制等方面的积极创新,着力寻求党建工作与商圈发展的结合点，整合商圈党建资源、发挥党建引领作用、促进商圈经济发展，力促党建与经济工作的同频共振、互促双赢。一、组织为基，搭建红色商圈在组织架构上，红色商圈分为两个层级：第一层级是商圈联合党工委，第二层级是下辖的各类企业党组织商圈联合党工委联合了工商、税务、城建等相关职能部门与辖区内企业、商户充分座谈沟通，引导辖区非公党组织党员积极参与商圈党建，凝聚党组织、党员和商户三方力量，形成共识、提升合力。在此基础上，通过建立议事会议制度、共驻共建制度、党员联系群众制度、党员结对帮扶活动制度、党内监督制度、考核运用制度等制度，为红色商圈服务商户发展、倡导行业文明、助力商圈经济，提供了良好的制度保证。目前已在x个试点成功建立了商圈党组织。其中，建业百货楼商圈联合党工委吸纳了辖区x个非公企业党组织、x个职能部门；x建材商圈联合党工委吸纳了辖区x个非公企业党组织、x个职能部门、x个物业公司；信息科技城商圈联合党工委吸纳了辖区x个非公企业党组织。通过建立商圈联合党工委，红色商圈'内的所有商户，均实现了党的组织和党的工作全覆盖。红色商圈以建好党的组织、开展党务工作、服务商业发展、倡导行业文明为指导思想，优化区域内党组织设置整合区域内党建资源，形成以党为核心的向心力、凝聚力战斗力，通过便民服务驿站、诚信监督站、党员星级商户党员示范店等针对性强、聚合力足的活动，把商圈区域内的经济组织、社会组织凝聚起来，使红商两大特色更加凸显，逐步形成大党建、大服务、大管理格局最终打造成诚信、竞争、和谐、共赢的x龙头商圈二、活动为媒，凝聚各方合力以寻党员，亮身份活动扩大党建覆盖范围。积极开展寻党员，亮身份活动，通过发放宣传册、一入户走访等形式，对商圈内商户党员进行摸底排查，鼓励商户党员亮出身份、参与活动。建业百货楼商圈以告党员一封信为内容，在商场出入口设置宣传展板x余块，印制宣传彩页x余份，将商户中的隐形党员口袋党员挖掘出来，纳入管理。建材商圈发放调查问卷x份，了解掌握企业及党员需求。通过该活动，建业百货楼商圈联合党工委共吸纳了x名党员，x建材商圈联合党工委共吸纳了x名党员，信息科技城商圈联合党工委共吸纳了x名党员。以服务类活动营造更优的发展环境。建业百货楼商圈联合党工委开辟了x个便民服务点，配备党建版面、便民工具箱等，组织成员单位党员志愿者开展平安巡逻、咨询服务等活动，为顾客提供服务；同时还邀请辖区公安、工商、税务、城管等部门，每周定期进驻商圈，面对面为商户答疑解惑，办理诉求，提供零距离服务。x建材商圈联合党工委依托建材工商所建立党员服务中心，在开展党建活动的同时为辖区商户提供服务，在今年开展的春风行动送岗位活动中，组织辖区x余家企业提供了x多个就业岗位。以志愿类活动彰显党建新活力。为鼓励党组织爱心回馈社会、党员奉献服务社会，建业百货楼商圈联合党工委举办了公益慈善拍卖会，各类拍品均来自爱心企业及爱心人士捐赠，征集款物x万余元。x建材商圈联合党工委和信息科技城商圈联合党工委与孤寡空巢老人结成帮扶对子，定期走访看望，帮助解决实际困难。以发展类活动助推企业快速腾飞。引导鼓励骨干实力企业设立红色发展基金，推动商圈经济持续快速发展。建业百货楼商圈联合党工委拟设立x万元专项基金，为商户提供无息贷款，解决商户短期资金周转问题。组织开展党员示范店评选活动，按照诚信经营、优质服务、弘扬正气、创先争优标准，为x家商户授牌，亮牌经营，同时

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互联网+村级小微权力监督提升乡村治理能力和水平涟源市，隶属于湖南省娄底市，总面积1830平方公里，总人口114万人，辖17个乡（镇）、3个街道和1个高新区。针对村务管理乱象丛生、村级腐败易发多发、信访举报居高不下等突出问题，于2017年3月在3个乡镇11个村启动互联网+村级小微权力监督工作试点，于7月在全市推开，于11月在娄底市全域实施。实施互联网+村级小微权力监督以后，村干部规矩意识明显增强，农村信访矛盾明显减少，群众满意度明显提高，乡村治理水平得到显著提升。一、一张清单，厘清权力边界对村级权力事项进行全面梳理、归纳、审核，将与群众生产生活密切相关、有法律法规和政策制度支撑的28项内容分类建立权力清单。其中包括村级工程项目建设、集体资产资源处置、物资和服务采购等重大决策类10项，村务、财务公开以及村级组织印章管理等日常管理类3项，贫困户建档立卡、易地扶贫搬迁、危房改造、户口办理等便民服务类15项。在此基础上，本着依法依规、于事简便、便民利民的原则，绘制权力运行流程图32幅，对每一项权力都明确政策依据、执行和监督主体、程序步骤等内容，做到有据可依、有图可循。权力清单和流程图根据实际情况适时动态调整，同时各乡（镇、街道）也可因地制宜增设特色清单。二、两套机制，扎紧权力笼子建立村级小微权力风险防控机制，构建了一套制度化、规范化、透明化、系统化的村级权力运行体系。一是围绕权力清单，建立健全权力运行的制约机制。建立健全四议两公开、村级工程建设项目管理、村级集体资产资源处置、村财民理乡镇监管、村民议事会管理等配套制度，保证每一项权力始终在制度的框架下运行。比如，建立了村级工程项目由乡镇纪委、农经、财政、规划4部门和工程项目行业主管部门4+X联合监管制度，村级工程项目造价和集体资产资源底价评审制度，以及村级重大事项由村民（代表）会议年度决议或授权村民议事会议年中决议的议事制度，有效解决了村级工程项目建设监管不严、造价不合理和村级议事效率低、成本高等问题。二是围绕工作落实，建立健全推动工作的保障机制。建立平台运行管理、数据信息采集上传、工作日常考核、责任追究等制度，对各级各部门的工作职责、工作要求做出明确具体的规定。建立县乡纪检监察一体化工作机制，通过实地察访、抽查检查等方式，聚焦村级工程建设项目、大额资金支出、资产资源处置等群众关心事项开展精准监督，推动工作落地落实。三、三个平台，推动权力公开打造一网一微一栏线上线下相结合的公开平台。一网即互联网+监督平台。在省互联网+监督平台建设小微权力子平台，设立权力清单工程项目办事结果资产资源4个版块。对公开内容做到应公开尽公开、能公开尽公开。在权力清单版块，公开清单事项和流程图、法律依据、政策文件；在工程项目和资产资源版块，实行全过程全要素公开；在办事结果版块，公开与群众密切相关的7类事项。目前累计公开工程项目4520个、资产资源2948条、办事结果110万余条。农民群众只需在电脑、手机或终端查询机上轻轻一点，就能随时随地查询和监督村级每一笔财务收支、每一项权力运行、每一个工程项目、每一个办事结果。一微即村务监督微信群。按照一村至少一群、一户至少一人的原则，在全市建立监督服务微信群，33.52万人入群。建立市负总责、乡镇负主责、村抓落实的上下联动工作机制，对微信群进行统一管理，及时收集群众反映的问题并分流、督办。截至目前，通过微信群发布三资信息1735件次，收集群众诉求3806件，回复处理3801件，办结率99％。一栏即村务公开栏。全市504个村（社区）按标准统一、样式统一、内容统一、要求统一的要求，建设规范化公开栏，严格按照村务公开目录按时公开，内容与线上平台相互印证、无缝对接。四、四项保障，确保长效运行一是组织领导到位。按照党委统一领导、政府统筹协调纪委监督推动、部门分工负责、镇村具体落实的工作机制，市级成立由市委副书记为组长的领导小组，领导小组办公室设在市纪委监委。各乡镇成立由党委（党工委）书记任组长的领导小组。各相关市直部门明确一名班子成员具体分管。二是力量保障到位。市纪委设立小微权力和监督服务微信群办公室，各乡（镇、街道）和相关市直部门成立专门机构、明确人员负责。三是经费支持到位。将工作专项经费纳入财政预算，市财政每年增加财政预算900余万元，用于解决村级公务零接待制度实施后乡（镇）财政增加的开支；对504个村（社区）按每年平均1万元的标准增加村级运转经费，用于弥补村级四议两公开产生的费用和村务监督委员会成员报酬等。四是责任压实到位。将该项工作纳入市纪委监委日常监督重要内容，建立四个一工作机制，对线上监测、现场暗访、审核发现的问题及时交办督办，并根据考核办法严格考评计分，对履职不到位、工作

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技党冬工作材料经济术开发区员训经验X技深入近平新代中特色经济术开发区学习贯彻习时国社主思想，扎展基党冬工作，切提高广会义实开层员训实大基党思想理水平和工作能力，全面推党层员论实践动员冬工作走深、走新、走，再上新台。 训实阶一、高站位谋，在深字上下功夫 X企多，基党分布范广泛经开区针对区内业众层组织围的特点，以高站位、深原展党冬工作。 谋划为则开员训一是强化统筹部署。成立20XX-20XX年度X技经济术党冬工作小，究印《于开发区员训领导组研发关认真组织展开20XX～20XX年度X技基党冬工经济术开发区层员训作的意》，召基党冬大，全党工作见开层员训会对区员进行一部署安排。 统二是深挖重点难点。市委常委、党工委副、经开区书记管委副主任会XXX冬第一，召全党干部开讲训课号区员群持深入，推党的先思想、新理、光众续学习动进创论荣往深里走、往心里走、往里走。印《于在冬传统实发关训中展表率、做示范、走在前列主大的通开争当争题讨论知》，展大活，打造然一新提供强大开讨论动为焕经开区思想保。 证三是注重全面动员。落《于加强推广使用贯彻实关学强平台的通知》，强平台中习国学习奖励学习国学习学习的先集体人。通微信群加强非公企基支部进与个过与业层的接通，建立强平台日制度，对与沟学习国学习报奖优惩劣，督促提醒基党每日登。 层组织学员陆学习四是注重宣传报道。截至目前，X布推送冬经开区发有信息累训关计X，上市委宣部冬信息近条报传训X，条强平台用冬相信息学习国学习录训关X。全一千四百条区多名党，已全部。 员实现应训尽训二、多维度拓，在新字上动脑筋 新培形式，以新手段、新方式助力党经开区积极创训员全，党的先理入常百姓家。 员参训让进论飞寻一是声入基层，唤醒党员冬训源动力。X经开精干力量成区组织构X宣，面向基、面向企经开区讲团层、面群展全方位宣活，把基党和广大业对众开讲动层组织党干部群思想和行一到十九员众动统届X中全精神上会来，激活非公企基党一池春水，点燃企党干部业层组织业员群干事的激情。 众创业二是声暖人心，激发党员内在真感情。20XX年的X，一般算收入位增，经开区实现预两数长获评XX市20XX年度推高量展先地。去一年中进质发进区经开区将过重要事件的相影像料剪成宣，展全高关资辑传视频现区质量展的宏有力的步伐。加冬的党发伟蓝图与铿锵进阶参训干部通回起斗的往事，一步定攻员过视频忆奋经历与进坚克的信心。 坚难三是声级产业，夯实党员教育新阵地。围绕创新、人才、、本，重点打造产业资XX•中谷，全力做国声到四融合，弥重、不合理、度不高链补产业过结构贡献等不足。新近建成XX•中谷展示、江岸生修国声馆长线态展示等多特色，作党冬工作的宣地复馆个场馆为员训传阵持面向党干部放，展示型升的续区内员开经开区产业转级展路，吸引着人民群的目光注。 发径众与关四是声开线上，打造党员学习最亮点。在扎实推强平台的同，合自身特色，精心打造进学习国学习时结在上平台，、、科技、安学经开区线学习围绕经济产业全、展等方面上下累十余培，累培发举办线线计场训计训人次近万人，确保党冬工作有亮点、有。 员训声势三、沉下身做，在实字上出成效 党冬一千天、打造一新经开区将员训与奋战个经开区斗目相合，加快推域高量展踏上新征程。 奋标结进区质发一是狠抓疫情防控。建立疫情防控指部挥1办10工组作架，出台《疫情常化防控工作机制》等构态10文件，个合春假期，聚焦城市、村、三域，扎结节农园区个区实展五有一格、村三格分包等疫情防控工作。 开网农级网二是引导就地过年。委班在春期走企领导带节间访，慰留守位的一工，送上新春祝福，督促企业问岗线员业格落疫情常化防控措施，引企通放日津严实态导业过发节、安排餐住宿等措施留住工。 贴饮员三是推进复工复产。以冬工作契机，展建工地训为开设的疫情防控工作，累出计动X人次，对X万平方米建筑面，积X工程目的疫情防控。建工地在全市个项检查经开区设率先百分百工。 实现复四是协调解决难题。助解企原材料、水、用帮决业电气工、物流等方面，全力支持企不停或有秩序安排加问题业班。如指致前至导观节XX提前采原材料，和购储备为烨辉致展部配套搭等。奇瑞捷豹路虎和致汽观开内牵线桥观车均售。 实现销开门红截至目前，全区X季度一般算收入预计实现预X元，亿同比增长X%；完成上工规业总产值X元、服票亿务业开X元，同比分增亿别长X%、X%。完成出口进总额X美元亿，同比增长X%。到外实现账资X美元，同比增亿长X%，到外提前完成全年目任。 账资标务

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建强基引精准扶层组织领贫——XXX村党支部先进事迹材料2013年11月3日，习近平总书记在湘西州花垣县十八洞村首次提出精准扶贫战略思想，为十八洞村点亮了一条脱贫发展的康庄大道。近年来，十八洞村党支部以建强党组织为核心，充分发挥党组织领导核心、教育引领、组织保障等优势，带领群众在脱贫攻坚战中攻城拔寨、啃硬骨头，探索出享誉全国的精准扶贫十八洞模式。2015年，十八洞村人均纯收入比上年增加1150元，比增46%，减贫223人。荣获全国第三批宜居村寨、湖南省美丽少数民族特色村寨、湖南省文明村、湖南省法制工作示范村等10多项荣誉，被《人民日报》、中央电视台等10多家主流媒体多次报道。强筋健骨，筑牢脱贫攻坚领导核心针对过去班子软弱的问题，狠抓基本队伍，建强脱贫攻坚的战斗堡垒。注重换血健身。在村委换届选举中推行两述两评制度，真正把讲政治、有文化、双带能力强、群众信任的能人选进班子。通过竞争上岗，班子得到换血，3名产业带头人、1名大学生村官成为村主干，结构全面优化。注重舒筋活脉。在农民合作组织、产业链、村寨网格上建立党小组，推选4名支委成员担任村苗绣公司等新经济组织责任人，使党组织的触角在村级经济发展、公益事业、治安维稳等领域全方位覆盖，强化基层党组织的领导核心和政治引领作用。注重造血强体。突破人多地少瓶颈，探索飞地经济的村级集体经济发展模式，与花垣县苗汉子野生蔬菜公司签订合同，在外乡流转土地1000亩，规模发展猕猴桃产业，总经济效益达2.85亿元以上，村级集体经济年收入达5元，使村级党组织有能力、有保障为党员群众提供更优质的服务。村民对村支两委的满意率由68%上升到98%。5名本村的退休干部、教师自愿回村参与精准扶贫管理。3位致富能人打破自顾自思想，放弃高薪回村担任村主干，通过强筋健骨，增强了党支部的存在感、党员的归属感和群众的获得感。搭建载体，在脱贫一线彰显党员作用针对过去党员涣散的问题，紧密结合脱贫攻坚各项工作任务，对党员分类管理、设岗定责，推行承诺兑现制、绩效考核制、坐班服务制、代访代办制、结对帮扶制、群众评议制六制工作法，激发党员的先锋模范作用。引导民主议事。创新六议两公开民主决策机制，就村级脱贫攻坚发展重大事项，在四议两公开的基础上，增加党员与群众协议和群众事后评议环节，使党员人人成为脱贫攻坚一线战士，带领群众献言献策，啃硬骨头。通过党员引导民主议事，明确7道程序、9个不评的精准识别标准，识别出贫困户136户542人。同时，为村民有效解决脱贫攻坚中土地流转、占田占地、产业建设等难题120多个，矛盾纠纷发生率较2012年减少86%。坐班代办服务。在村部成立党员服务中心，党员干部轮流坐班，按照统一受理+归纳分类+集中代办的三合一代访代办模式，接待来访群众，限时办理村民事项。70多岁的老人龙爬满，身体不放便，为办理养老保险，她对照民情联系卡打了服务电话，村主任施金通很快就上门来了，一理到底地帮老人办好了相关手续。村民龙昌成外出打工，家中只有年过七旬的老母亲，党员隆成志了解情况后，经常上门看望老人，并从她家流转土地13亩种植牧草，流转租金让老人有了更稳定的生活开支。带头创业致富。23名党员带领村民，在村里首开产业发展股份合作制，按照公司+合作社+党员+村支两委+村民的模式，引导村民入股创业、按股分红，光是猕猴桃产业，在盛果期，入股贫困户人平分红达2000元以上。通过党员带动，120多名农民工回乡创业，30多位光棍由懒惰变勤劳，开始发展农家乐、稻田养鱼等产业。组织引领，突破脱贫攻坚发展瓶颈针对思维方式僵化、主导产业薄弱、经济组织空壳等问题结合全县三级联创，创建引领村级经济发展的五好党支部。引领经济组织。通过田间讲座、互联网+等形式，引导村民在淘宝网注册电子商务平台，将村里的苗族织锦、苗绣屏风、苗家腊肉等特色产品进行网上销售，并成立苗绣、养殖等8家合作社，引导村民抱团脱贫。吉首金毕果等3家服装公司，就苗绣产业采取订单扶贫模式，使贫困村民人均月增收1500元以上。创新发展理念。发挥本村山、洞、瀑、溪、雾、谷等自然地理优势，引导村民发展乡村休闲旅游。成立十八洞村游苗寨文化传媒有限责任公司，引领村民创办了6家苗族文化元素农家乐。通过电商平台、荣誉村民大营销等模式推动经济发展。目前，每月来村旅游的人数达15000人以上。树立新风，谱唱精准脱贫和谐凯歌针对村民思想落后、价值保守的问题，狠抓组织活动，凝聚人心和发展力量。开设道德讲堂。围绕助人为乐、团结互助、遵纪守法等内容，开展道德讲堂15次，讲述身边道德模范事迹18人次。组织道德评比，评选星级家庭等活动。村民施金友通过参与星级评比活动后，带着从重庆嫁过来的媳妇带头开起了

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高校提升国际化水平典型案例申报材料XX学校积极响应一带一路倡议，与泰国院校合作共建扁鹊学院，立足中文＋养老护理的建设思路，积极探索中文＋职业教育模式在护理国际化人才培养的路径选择。一、中文＋：对外汉语课程三教改革创新探索学校在教师、教材、教法等对外汉语教学方面进行了有益的创新实践探索，以期形成可供参考、可供借鉴、进而可供推广的的对外汉语教学经验。（一）以教师改革为根本，打造国际化教师团队教师改革之国际化方向。在后疫情时代，线上教学已成为教学新常态。为促进汉语在泰国的推广，为泰国留学生提供高水平、多元化的汉语及中国文化课程，项目双方采用协同教学的模式，由4位中国汉语言教育专业硕士和2名专业学习汉语的泰国教师组成国际汉语教师教学团队（其中两位中方教师曾获全国职业院校教学能力大赛一等奖），此外学校与河北大学合作共建国际汉语教育硕士培养基地，河北大学优秀的国际汉语硕士作为助教老师成为教师团队的储备力量，通过以上方式学校组建了高水平、结构化的国际化汉语教师团队。（二）以教材改革为重点，完善信息化教学资源建设优质的教材是开展对外汉语课程教学和学生学习的支撑和依据，开发以学情分析为基础融合医学专业特色的信息化对外汉语教材是对外汉语课程创新改革和提高国际化医学人才的重要措施。通过电子教材与信息化教学资源的结合，实现教学资源内容与医学职业岗位零距离对接，全面体现以学生为中心的教学资源建设理念。教学资源顶层设计的创新探索主要体现以下几方面：引用真实语料，选择合适的日常场景，编制学校上课、医院就诊、超市购物等日常生活情境剧，所有场景均设计有趣故事情节，所有的故事情节中都注入中华传统元素，注入中华思维模式，潜移默化中影响泰国学生的思维方式。（三）以教法改革为关键，实践网络教学＋课堂教学改革项目由中泰教师共同制定教学计划，共同合作完成教学任务。根据学情分析结果确定教学目标，选择教学方法、组织教学实施。学校借助唐风互联网＋职业教育云平台，对泰汉语课程采用在线直播＋平台课＋课外实践课三种授课方式相结合的模式。将信息化贯穿教与学整个教学过程，有效解决了留学生不能到校学习的难题。教师团队设计各种教学热身情境，同学们可以和教师进行简单的汉语情景讨论。课程团队还精心为留学生打造中国传统文化体验课程，包括书法、古诗词、八段锦等，让留学生们通过云端领略中国传统文化的魅力，从而达到文化意识培养的目的。二、中文＋养老护理：构建国际化养老护理培训体系学校积极对接泰国企业，联合开发中文＋养老护理技能培训课程。养老护理培训的核心课程包括：医学对外汉语培训、养老照护基础篇、养老照护精英篇、养老照护管理篇。课程内容：基于以人为中心的设计理念，结合当前养老服务的实际需求，以医养结合，优质护理，提升老年人生活质量的初心为学员提供最优的课程，不仅设置了生活照护技能，还设置了老年人常见疾病及病情观察、心理护理、营养保健、操作技能、急救应对、认知功能训练等康复技能。不仅满足老年人基本生活照料需求，还能满足老年人情感陪伴、营养保健、紧急救助、康复需求等，满足不断发展的养老护理需求，满足人们对品质养老的需求。并可以根据学员文化背景和从业经验选择不同的培训模块，更有利于学员的职业发展。培训方式：教学方式利用互联网＋职业教育云平台、虚拟操作系统，并采用理论讲授＋实践指导，在理论讲授中，主要有讲授法、案例分析、小组讨论、在线授课和视频播放，对于实践操作，包括示教法、情境模拟和角色扮演。通过灵活多样的教学方式如角色扮演、小组讨论法等，能够有效地提高学员的兴趣和积极性。开发的中文＋养老护理特色培训课程，采用线上直播授课，网络平台授课、线下实操指导相结合的授课模式。三、成效（一）积极服务一带一路建设，中文＋获得泰国教育部门认可学校克服疫情影响，积极服务一带一路建设，通过中文＋养老护理教育体系的建立，支持泰国教育发展的先进事迹受到泰国教育部表彰，被授予中泰国际合作突出贡献奖。（二）积极输出中华优秀传统文化，讲好中国故事学校采取多种方式讲好中国故事，为留学生开设中华优秀传统文化课程，通过中国书法学习、八段锦和太极拳学习、演唱中国优秀歌曲等方式，增强留学生对中国传统文化的认同和对学校的归属感的课程改革效果良好，被XX日报、网易新闻等多家媒体报道。（三）积极探索国际合作双创项目，提升学生国际化视野学校与泰国企业联合开发养老护理技能培训课程，并将该项目转化成大学生创业项目，由中泰2国学生联合申报河北省挑战杯创新创业大赛，最终，中泰宁安养老护理项目获得省赛二等奖的优异成绩，有效提升国际学生的创新创业能力。

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高校教学典型案例申报材料XX学校在双高计划建设任务中，落实立德树人根本任务，以服务健康中国、京津冀协同发展战略为目标，以医教融合、协同发展为主线，立足卫生＋康养双领域办学定位，推动学校高质量内涵式发展，构建了尚医德、重基础、强技能、复合型卫生健康技术技能人才培养体系，着力培养德才兼备、全面发展的高素质技术技能医学人才，打造高素质复合型卫生健康人才培养新高地。一、尚医德：扎根医学人文教育培养一是加强思想政治课程建设。实施思政课两对照双提升工程。建立一院、二中心、一工作室的121建设模式，创新一体两翼多模块思政课程体系，采用六讲法不断深化课堂教学改革。以说清思政课程＋学好原理原著＋演活四史故事＋讲明中国故事＋唱响红色经典为主线，探索医学高职思政课五种形态示范课堂建设，塑造了说学演讲唱五位一体思政课实践教学改革品牌。3名教师被河北省教育厅评为优秀思政教师代表，成为河北省高校学习宣传党的XX大精神师生宣讲团成员。《伟大的中国梦》诗朗诵MV获2022年河北省职工文化五个一精品创作大赛优秀奖。二是落实课程思政全覆盖。设立课程思政教学研究中心，实施课程思政1＋1＋1研修计划，推进课程思政理论研究与教学实践有机融合、互动发展。把敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆的育人导向融入教育教学全过程，形成了医学特色三示范、四融入、五保障的课程思政育人机制，建成课程思政案例库1个、示范课10门、示范团队10个。2门课程在2022年度全国职业院校医药卫生大类课程思政集体备课会上进行展示。三是加强医学人文教育。构建认知生命、尊重生命、珍爱生命、佑护生命的四个生命价值观教育维度，开辟课程体系、校园文化、实践基地、心理教育教育推进新路径。建设1＋N＋X并行式课程体系，营造环境化、社团化、专题化沉浸式校园文化；建立生命历程、生命质量、生命关怀体验式实践基地群；开展心理筛查、心理咨询与生涯指导贯穿式心理健康教育。培养具有仁爱精神、大医精诚的高素质卫生健康人才。研究成果《以生命教育为核心校院协同、四位共育高职医学人文教育模式研究与实践》由河北省教育厅推荐申报国家级教学成果奖评选。二、重基础：拓宽基础能力培养路径根据职业岗位能力和专业教学标准要求，优化课程体系设置，构建公共基础＋专业基础双重强基体系。一是基于对人才培养和职业生涯发展的整体认知和公共素养的需要，构建通识教育平台课程体系，开足公共基础课学时，满足学生职业共性需求的基本能力和基本素质，体现普遍适用性和可迁移的特点。二是基于医学生所必需的专业基础知识、基本技能和共性发展要求，对接工作过程与岗位需求，构建专业群共享基础课程体系，使学生形成对职业领域和专业领域的整体认知，掌握职业共性、通用的专业基础能力，夯实专业基础知识与技能。三是面向岗位能力多样化、综合化的需求，深化专业融合，开发拓展互选课程，提升应对重大公共卫生事件的服务能力，满足地方和区域基层医疗卫生、公共卫生服务、健康服务业发展和职业交叉与迁移的需要。三、强技能：搭建实践教学育人平台遵循高技能人才成长规律，注重学生专业实践能力和职业素质的双向提升，加快课岗证赛四位一体课程体系建设，形成了多元化、多维度的教学评价体系，提升学生实践能力。一是优化校内外实践教学条件。突出实践课程、技能训练、专业实习实践环节，实现实训场景、设备配置、操作流程与临床工作有效对接。加强虚拟仿真实训基地培育，合作开发老年医疗康养、妇产、应急救护示范性虚拟仿真实训中心3个，虚拟仿真资源／平台16个。二是强化临床实践技能。在临床医学等专业探索1.5＋1.5培养模式，与多家基层医院签署合作协议，形成实践育训一体、师资互聘共用的医教协同模式，充分发挥一线教学医院临床技能带教优势，践行早临床、多临床、反复临床的实践教学理念。三是完善技能大赛制度。以各级各类技能大赛为抓手，充分发挥技能大赛、竞赛的实践应用功能，构建校－省－国家三级竞赛机制。发挥高水平专业化产教融合实训基地辐射作用，积极承办国家和省级技能大赛。近年来，学生在全国职业院校技能大赛获奖4项，其中一等奖1项；省赛获奖28项，其中一等奖12项。四、复合型：服务学生全面综合发展一是加强模块化课程改革。整合校内外资源，丰富选修课程，开设健康体育、信息技术、人文艺术、自然科学、劳动教育等公共限选课程模块，开发特色选修课程50余门。同时通过设置专业方向课程、开设专业拓展课程等丰富学生专业方向拓展，服务学生全方位发展。二是推进1＋X证书制度。通过多个维度促进X证书融入，为学生多样化选择、全面发展与多路径成才、终身发展搭建立交桥。近3年，获批老年照护等1＋X证书试点19项，覆盖18个专业，培训人数1661人，通过率97

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党建同心圆激活基层治理神经末梢——福建省泉州市洛江区罗溪镇党建引领乡村治理落地罗溪镇位于福建省泉州市洛江区北部，为加强基层治理，2016年以来，在区委领导下，先后在新东村、洪四村、建兴村和广桥村开展试点，探索在基层政权的神经末梢——村民小组，建立由党员、小组长、村民代表、各类人才组成的党群圆桌会，作为创新社会管理、加强基层政权建设、拓宽群众诉求渠道的有效载体，形成1个党支部+1个党群圆桌会处事制度+社会力量的1+1+S同心圆模式，实现自己的事情自己办，自己的权利自己使，自己的利益自己享。2018年，同心圆模式已在全镇17个村推广。一、党群一体，为末梢治理聚合力罗溪镇党委聚焦神经末梢组织振兴，领导各村党支部根据实际村情在村民小组或片区组建党群圆桌会，会同新华网、浙江大学旅游研究所、罗溪外地商会同乡会、互联网企业、新媒体人才之家、大济公益协会等社会力量，构建党建同心圆乡村末梢治理机制。该机制通过凝聚引领、圆桌协商、辐射落实、监督纠正、同心运转的方式，打造党建促乡村振兴的圆心点，加快推进乡村振兴战略实施。二、目标一致，为乡村发展找出路罗溪镇集中各方资源力量，依据两山理论，立足历史遗迹和自然生态优势挖掘村域资源。镇机关和村党员干部深入山林、田间调研，收集整理村域内自然人文资源清单，党群圆桌会的成员线上线下结合建立乡村论坛，把脉论证村庄发展的思路，共策划生成特色经济发展项目13个。新东村一花五叶乡村振兴样板区项目，就是党群圆桌成员调查发现该村旅游资源禀赋良好、资源类型丰富，可开发利用土地超过5000亩后，提议圆桌协商建议打造的。该项目由浙江大学旅游研究所制定规划，得到了600多万元财政资金和政策支持，群众自愿出资出地，共同推进村庄发展。三、队伍一心，为家园美好育情怀一是以党员为主体，用红色情怀涵养党性。依托三会一课区级实践点，以党建文化、红色文化和生动实践提高党群圆桌会党员和入党积极分子对三会一课内容的深刻感悟、对党的决策的坚决贯彻、对形成决议的有效落实，推进生态宜居建设。二是以群众为辅助，用家国情怀感染人心。通过党群圆桌会中的党员影响带动群众，特别是群众中有专长、有品德、有志向的人才，以党建+文艺惠民，用群众喜闻乐见的传统艺术演绎形式将古今家国故事和社会主义核心价值观融合起来，开展主题宣讲。三是以统战为纽带，用乡愁情怀引导回归。建设乡情服务馆、罗溪情联络站，打破地域局限，引导各类人才回归，从村内各党群圆桌会中挑选骨干成立红色参事会，建立智囊团，现已有11个村成立红色参事会，鼓励各类人才和社会力量引资引才引资源回归，已筹集意向发展和扶贫资金2.1亿元。截至2018年底，5个村集体经济收入空壳村脱壳、4个薄弱村集体经济收入超10万元。四、协商一道，为民主决策立规矩一是镇党委委员联系党群圆桌会的党员成员，由党员成员协助宣讲政策法规和部署精神、执行党的决定、主动参与协商工作。2016年以来，新东村、洪四村通过党群圆桌会，有效解决土地纠纷70多起，村民信访50余件，邻里纠纷100余件。二是将党的建设、村级经济社会发展、农村环境综合整治等纳入党群圆桌会协商范围，党员、群众轮流主持，按照群众提事、征求论事、圆桌议事、会议定事、集中办事、制度监事的圆桌六步原则处理村民小组事务。三是通过微信公众号、座谈会、联络群、发展手册等方式经常性向社会各界通报党委决策情况和党群圆桌会工作情况，进一步提升社会各界对试点村发展的支持力度和关注度。2016年以来，共通报情况8次，接受社会各界人士意见建议32条。五、创业一同，为人民群众谋幸福一是全村一盘棋，统一对外招商。注册成立村集体经济组织，盘活村集体土地和农村自有土地，实行土地、房屋入股，村里统一规划建设，引进合适的投资者，既保障村集体和群众收益，又降低投资方投资成本。二是产业多元化，聚合发展特色。鼓励群众成立药材、食品、花卉、苗木、养殖等合作社，带领群众增收致富。建立红色动力网络联合党支部，与试点村党支部共同成立党建联盟，以此促成商业联盟，打造农村党建+商务4.0云平台，发展农村电子商务。三是人才深发掘，储备振兴动力。聚焦人才振兴，从党群圆桌会成员中遴选建立一懂两爱农村人才库，培养储备懂发展、善管理、能干事、会带队的农村善治型人才461名。2018年村级组织换届，党群圆桌会成员中两名30周岁以下的大学生当选村两委干部。新一届班子成员平均年龄较上一届降低了2.8%，有本科学历的较上一届增加了50%。依托党群圆桌会，罗溪镇17个村圆满完成村级组织换届选举工作，实现换届零信访。

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高校科研典型案例申报材料一、实施背景党的XX大报告指出，统筹职业教育、高等教育、继续教育协同创新，推进职普融通、产教融合、科教融汇，优化职业教育类型定位。对职业教育发展提出了科与教融汇贯通的新要求。科研平台是科研人员开展各类科研活动的重要载体，在高校人才培养、科学研究、社会服务、文化传承与创新中发挥着非常重要的作用。河北省XX营养与应用技术创新中心作为我校首个省级科研平台，以双高计划建设为契机，在科技攻关、标志性成果产出、教师专业能力提升、学生创新能力培养、服务区域发展等方面取得累累硕果，为学校科研平台建设起到良好的示范作用。二、主要举措（一）校企深度合作提升技术创新中心服务能力职业教育的类型特点决定了高职院校科研必须兼具技术性和学术性的，河北省XX营养与应用技术创新中心结合营养专业发展特色及企业资源优势，组建校内多学科融合、校企专兼结合的研发团队，充分发挥各自理论与实践优势。研发团队与XXX餐饮管理有限公司、XX市XX食品有限公司等食品企业深入交流，针对其他提出的传统XX食品加工过程中有效成分利用率不足、加工工艺及设备落后、产品营养升级等问题开展针对性研究。（二）科融于教，提升教师教学能力科研平台凝聚人才资源、专业资源、技术资源及基础设施资源，教师以平台为纽带紧密对接企业岗位工作任务，吸收食品产业前沿的新技术、新工艺、新标准融入课堂教学，将理论知识与一线技术相结合，形成具有贴近产业的教学内容。河北省xx营养与应用技术创新中心注重教师专业能力培养及团队合力的凝聚，定期召开例会，进行学术研讨、技术交流及专业知识讲座。教师通过科研项目攻关及研讨交流，自身理论及实践能力不断提升，并将专业的新趋势、新技能、新要求反哺融入课堂教学及实习实训。（三）科融于教，促进学生创新能力提升研发团队带领医学营养专业学生深入企业一线，了解企业技术需求和生产实践过程中的技术难题，带领学生进行市场调研、产品测评及推广，通过走访调研及市场推广，丰富医学营养专业学生对就业岗位的认知。在技术攻关过程中，研发团队带领医学营养专业学生联合进行试验，充分锻炼了学生的实践能力、独立解决技术难题的能力，实现了理实一体化教学，有效提高了学生的学习兴趣及对知识的理解和掌握程度。筛选出50名医学营养专业学生组建双创团队，在教师指导下进行新产品研发及技术攻关，参与产品创新、创业、运营及推广，并将研发成果作为项目，积极申报双创大赛，培养学生创新创业能力。三、建设成效通过技术技能创新平台建设，技术中心标志性成果不断产出，其中全X类食品关键技术研发与应用项目荣获河北省科学技术进步奖三等奖。此外，学校师生共同研发营养健康食品6种，申报发明专利8项授权4项，授权实用新型专利8项、外观设计专利9项，获软件著作权1项，发表核心期刊论文19篇，注册商标证8项。教师在平台中个人能力得到全方位提升。多年的潜心研究，不仅使团队教师提高了科技创新能力，还增强了专业实践能力及对接产业技术需求能力，逐步成长为双师型教师，医学营养专业教师形成了一支具有学术视野先进、科技创新能力较强的骨干教师队伍。学生双创大赛取得佳绩，先后荣获第六届河北省互联网＋大学生创新创业大赛铜奖、2020年挑战杯河北省大学生创业计划竞赛二等奖、第一届河北省中华职业教育创新创业大赛三等奖、2021年挑战杯河北省大学生创业计划竞赛三等奖、第八届河北省互联网＋大学生创新创业大赛银奖。通过科研育人有效提升了学生的科学素养和创新能力，医学营养专业毕业生扎实的专业基础和良好的行业敏感度，得到用人单位广泛认可。

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优秀教师先进事迹材料范文（三篇）目录优秀教师先进事迹材料范文（1） 1优秀教师先进事迹材料范文（2） 2优秀教师先进事迹材料范文（3） 3优秀教师先进事迹材料范文（1）XX,XX中学英语教师。她热爱本职工作，从工作中感受快乐，分享成功是她在平凡岗位上超越自我，走向成功的动力。她坚守用人格塑造人格。自踏上三尺讲台以来，她认真贯彻党的教育方针，时刻以教师职业道德规范为标准来衡量自我，切实履行教书育人的职责，严格服从学校的工作安排，以一种敬业、乐业、奉献的精神，默默耕耘。她长年超工作量工作；为了不耽误学生的学习进度，她怀孕期间仍然坚持满工作量，坚持两个班的英语课；产假未休完便回到课堂重新接受满工作量，从未提出任何特殊要求；每天陪着学生一起走进学校，所有学生离校后仍在办公室忙碌。她处处为人师表，用自己的人格魅力去打动学生，把对学生的爱，对事业的执着，化为自觉的行动。她坚信用爱心赢得尊重。她对学生严慈相济，做学生的良师益友，关心爱护学生，尊重学生人格，平等公正的对待每位学生，维护学生权益。对于后进生，热心对待这些学生，本着从不放下，也绝不能放下一个的原则，坚持循循诱导，经常放学后辅导学生学习，帮助学生克服困难，减除心理障碍，让他们能够简单学习，乐于学习，和他们建立浓厚的师生友谊。她相信，老师把对学生的爱，对事业的执着，倾注到工作的每个细节中，才是真正的成功。她坚持用智慧启迪智慧。她善于学习，提高专业素养。在十多年的英语教学工作中，对教育教学的研究是她工作的常态，追求有效教学是她追求和努力的方向。她扎根XX中学这片教育沃土，善学习，善思考，积极参加各级各类教育教学课改活动，以课堂为教学研究的主阵地，研究每一节课，从中汲取宝贵经验，结合教学实际，对课堂教学作深度反思，形成了颇具个人魅力、生动高效的教学风格在教学实践中取得了骄人的成绩。先后获得XX省教学课程改革优质课大赛获得一等奖，XX市教学改革优质课大赛一等奖。从教以来，所教班级英语成绩均稳居XX平行班前列。她的课堂深受学生喜爱，多次获得教育中心优秀教师荣誉称号及XX中学最受欢迎的教师荣誉称号。她还代表学校数次去唐河学校进行送教活动及同课异构活动获得听课教师及学生一致好评。在2017年XX市教学改革现场会上，她代表学校做课；并多次为来我校参观学习的市十三中、西峡等地的教师做示范观摩课。她积极探索班级管理新模式，建立小组合作竞争机制，从严从实抓好班级工作，她所教的班级以班风正、学风浓、成绩突出深受广大学生、家长及学校领导的好评。她坚定用业绩展现魅力。XX市优秀教师，XX市优秀班主任，XX市名班主任工作室主持人，XX省重点课题英语分级阅读课题组主持人……学校教育是一座舞台，让她体验了各种主角；班级工作是火炉，使她练就出一身本领；班级还是一个大家庭，让她的智慧在那里碰撞，潜力在那里提高。教师工作需要持久的耐心与创造力，以后的路还很漫长，她将继续为学生服务，脚踏实地，为孩子们美好的明天做出自己的贡献。优秀教师先进事迹材料范文（2）XX老师从事初中数学教学X年，一直奋斗在教学第一线。在工作中，她严格遵守学校的规章制度，坚决服从学校的工作安排。她长期带两个班的数学课，工作任劳任怨，把最终有益于学生的终身发展作为实施课堂教学的主要依据，热爱、奉献、求实、创新，是她工作态度的真实写照。她担任班主任工作X余年，对工作认真负责，每天坚持早到校、晚离校，利用尽可能多的时间陪伴学生，参加到学生的学习与活动过程中去，细心观察每个学生的身体变化和心理变化，选择合适的时间和学生谈心，时刻不忘记把思想教育放在第一位。上学期她观察到一个女生原本活泼的性格变得沉默寡言、闷闷不乐，XX老师先是问学生本人，该女生有顾忌地支支吾吾，XX老师没有勉强她说出原因，而是先通过家长了解孩子在家情况，说是与同学闹矛盾。XX老师又及时找部分班干部和她同桌了解详细情况，发现几个男生对她有校园欺凌倾向。为让学生认识到问题的严重性与危害性，XX老师通过黑板报宣传校园欺凌的相关内容、通过班会自查班级存在的此类现象、又找部分问题学生谈话，最终既让全班同学受到了教育，又让同学们体会到班主任对他们无微不至的关怀。XX老师关爱每一个学生。曾经班级有一个女生XX，有先天皮肤病和轻微智障，入学时，班级学生都欺负她，XX老师看在眼里，疼在心里。为帮这个女生走出困境，给她安排一些能为同学们服务的事情，并常常把她带在身边，手把手教她发作业、打扫卫生、记录作业等。时间久了，该生成为各任课老师给学生传递信息的得力助手，同学们还推荐她为入团积极分子。她通过各种渠道全方位地了解学生，力争做到对每个学生都有较全面的了解，以便帮助学有困难的学生度过难关，帮助他们树立自信，形成健康向上的人格。多年来，她所带班级班风好、学风浓，学生能自觉要求上进，多次获得文明班级

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2022年度先进集体典型事迹材料2022年，监察执法X处在局党组的正确领导下，在兄弟单位的大力支持下，砥砺前行、务实重干，圆满完成了各项工作任务。一年来，监察执法五处聚焦机关政治建设，提升担当奉献政治自觉。坚持政治统领。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实习近平总书记关于安全生产重要论述精神，着力提升支部党员干部政治素养。深入学习贯彻党的XX大精神，认真开展学先进、比贡献、做表率活动，提升党员干部党性修养、斗争意识和奉献精神。坚持两个至上。贯彻落实习近平总书记关于XX安阳11·21火灾事故作出的重要批示精神，进一步树牢人民至上、生命至上安全理念。开展习近平总书记授旗致训词四周年集中学习宣贯活动，进一步坚定保护矿工兄弟生命安全、促进矿山企业安全发展初心使命。紧紧围绕2022年党的建设重点工作责任清单中18项重点目标任务，制定具体措施45条，全力以赴开展矿山安全监察工作。一年来，监察执法五处聚焦严格监察执法，强力推进瓦斯治理攻坚。紧盯工作任务落实。紧紧围绕XX局年初工作部署，结合国务院安委会安全生产十五条硬措施和国家局20条措施，形成50项具体工作任务，逐月进行梳理和跟踪推进，确保落实到位。紧盯重大灾害治理。坚持瓦斯零超限目标管理，全年对井下CH4传感器异常报警的煤矿开展警示、约谈25矿次，有效扭转了异常报警频发多发的被动局面。紧紧围绕抓大系统、除大隐患、防大事故的中心目标，督促平煤集团制定瓦斯治理三步走工作方案，从源头治理、技术措施、装备升级等方面夯实安全基础。紧盯执法主责主业。全年，我处共开展煤矿监察123矿次，查处事故隐患2422条、其中重大隐患18条，辖区煤矿全年实现安全生产。一年来，监察执法五处聚焦凝聚工作合力，促进监管责任落实。认真落实分片分矿联系督导工作制度。建立监管监察工作联系微信群，每季度联合地方监管部门开展安全风险分析研判，及时下发安全提示函。认真开展联合会商和联合执法。联合下发五表两图一标线分析研判核查实施办法，形成了煤矿企业自查、上级公司核查、监管部门督查、监察机构抽查的四查工作模式。联合组织开展了矿井供用电检查、五表两图一标线复盘行动、非煤矿山一地一档，一矿一档专题调研等，有力的推动地方政府监管责任落实，以查企推进督政工作初见成效。一年来，监察执法五处聚焦党风廉政建设，重塑风清气正政治生态。认真开展廉政风险研判。对照干部队伍中存在的四小问题，围绕关键岗位、重点环节，找准廉政风险点，强化廉政风险防控，深化以案促改推进清廉机关建设。认真开展警示教育月活动。围绕吸取系统内严重违纪违法案件教训，深入开展六查六看，认真组织召开专题组织生活会，真正做到以案为鉴、警钟长鸣。认真开展谈心谈话。贯彻落实支部委员联系党员、常态化谈心谈话等机制，每季度开展党员思想分析，及时掌握干部职工思想动态，顺心气、解心结、防风险，形成风清气正的政治氛围、营造干事创业的工作氛围。道阻且长、行则将至。新的一年，监察执法五处将深入学习党的XX大精神，全面贯彻局党组决策部署，不折不扣落实本次会议安排的各项工作任务。突出矿山安全监察中心工作。始终紧盯辖区煤矿瓦斯、水害等重大灾害治理，不断改进监察方式，持续提升执法效能，全力以赴防范遏制矿山较大以上安全生产事故。始终坚持严管干部。强化自我监督，持续深化以案促改推进清廉机关建设，坚决实现矿山安全和队伍廉洁两个目标。

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乡村振兴人才队伍建设经验交流材料去年以来，我县树立人才是第一资源工作理念，全力推进三单对接和实施乡村人才振兴十大工程两个重点，紧盯人才培养、吸引、使用三个关键环节，全面提升全县人才工作服务大局的质量和水平。主要做法是：一、抓统筹，党管人才更有方向。县委人才工作领导小组，定期研究讨论有关人才工作的重大事项、重点工作，协调解决重大问题；县委组织部设立人才工作领导小组办公室，确定1名副部长分管联系人才工作，配备1名干部负责具体业务。今年以来，县委常委会研究人才工作2次，召开人才工作座谈会，完善人才工作联席会议和重大事项报告制度，并把人才工作纳入年度目标责任制考核。年初，印发《2022年人才工作重点任务清单》《2022年乡村人才振兴有效衔接工作实施方案》，把工作内容分解到镇、到部门，明确工作任务、完成时限、责任单位，确保工作取得实效。县财政将人才发展经费纳入本级预算，今年104.2万元的人才发展专项资金全部到位。二、抓政策，三单对接更有成效。把人才需求三张清单落实。围绕装备制造、电子信息、现代物流、毛绒玩具四大支柱产业，结合全县项目、产业和企业人才需求清单，制定人才对接方案，把县内人才作为对接首选、紧缺高端人才作为柔性引才首选，提升人才对接成功率。截止目前，对接引进项目人才18人、产业人才34人、企业人才48人。把双招双引与人才对接相结合。建立350余名**籍外出创业成功人士信息库，印制《双招双引联络通讯录》。在杭州、常州等地开展20余场次招商中，同步开展人才招引洽谈会，吸引各类人才返紫创业，先后有年产300万双运动鞋和中茶富硒茶综合开发等项目与人才同步落地。8月11日，联合未央区举办乡村振兴专场招聘会，毛绒玩具、鞋帽服饰等本地企业，现场达成求职意向60余人。把订单式人才培训做成品牌。依托职教培训中心、电商服务中心，按照党政主导+龙头企业+基地培训+定向就业培训的模式，开展农村实用人才和专业职业技能培训6141人。县人社局与远元集团合作，签订用工协议，实行三包两免一补培训政策，带动3万人就业。三、抓衔接，人才振兴更有活力。挖潜招录党政人才。摸清每年党政人才退休基数，评估近三年干部外流情况，加大机关事业单位工作人员招录招聘力度。今年招录公务员114人，也是历年来招录公务员力度最大一年，同时上半年事业单位共招聘98人，充实了基层人才队伍。竞赛激活产业人才。开展乡村工匠职业技能竞赛活动，举办**毛尖传统手工制作技艺大赛、**县2022年首期茶叶加工技术提升和退役军人茶产业生产技能培训班等，推动乡村工匠技艺交流和岗位练兵。推进蒿坪镇蒿坪村、改革村和焕古镇大连村人才振兴试点工作，打造以事业聚人、以环境育人、以发展成才的示范样板。建成瓦庙镇新华茶叶专业合作社科技小院，不断提升茶农技术水平。园区培养乡土人才。立足86个产业园区和419个农民专业合作社，实施产业人才发展计划，引导和平茶叶、康熙天茗、焕古茶庄和青中民宿、乔家大院、硒园农庄等企业主体承担培训，把农村田秀才直播网红等人才一起培育、一起管理、一起开发，培育了三生科技、**抖音直播俱乐部等5个直播带货团队和20余名电商人才。创业回引返乡人才。以亲情乡情友情为纽带，组织开展双招双引乡贤归雁助推乡村振兴云招商推介会**籍创业成功人士招商座谈会等活动，成功签约沃农生态农业园区建设、秦巴土蜂养殖、茶文化主题农旅融合项目等12个优秀返乡创业项目，让资本回流、技术回归、人才回乡。四、抓服务，特色亮点更有质量。教育卫生培训交流成常态。召开组团式帮扶工作联席座谈会，对选派来紫的20名教育人才和6名医疗人才，实行统一管理、统一调配，其中3名同志分别担任了县人民医院、**中学、县职教中心主要负责人，加强对教育卫生骨干的帮带培养，有25名校园长赴北京师范大学培训、有15名医护人员到常州新北区学习。专家团队服务一线抓示范。今年，国家科技特派团21人（6个产业组）、省科技特派员产业技术服务团9人等（3个产业组）开展驻点帮扶。省食用菌产业技术体系首席专家李鸣雷专家团队入驻东木镇燎原村开展食用菌研发，成立省级科研实验基地，组建县级食用菌专家工作站，带动村民致富增收。建立曾建明院士（专家)工作站，培育了焕古庄园、和平茶厂省级龙头企业。扶持青年人才创业有平台。加大农村青年扶持力度，开展农村青年创业培训8场次，依托县青创协会为青年创业人才提供场所、创业培训、项目包装、金融担保等服务，先后培育孵化一批由青年人才引领的成长型企业，涌现出了一批优秀创业生力军。

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第一人先事迹书记个进根据百千万结对共建安排部署，市委群工部（市信访局）刘孝清同志作为第五批选派干部来到洪集镇牌坊店村任第一书记。该同志自2013年3月到村开展工作以来，以进百家门、吃百家饭、知百家情、办百家事为工作方法，用恒心、决心、热心和耐心为对牌坊店村的组织建设、经济发展和村级全面进步等做出了实实在在的成绩。一年多来，该同志通过多方努力争取到发展项目5个、专项资金和补贴资金约2200万元，吸引返村青年创业1人、发展水产养殖投入资金达30万元，争取选派单位市委群工部（市信访局）向村捐赠款物折合约5.64万元。在日常工作中，刘书记更是以饱满的热情、务实的工作态度来对待村里的每一项工作。凝心聚力干事业敬业奉献当表率作为选派的第一书记，他深知自己的一举一动、一言一行都有可能直接或间接地影响到村两委班子的工作激情。到村任职后，为了能尽快融入工作，他一方面与村两委成员促膝谈心、了解村情、融洽关系；另一方面他坚持吃住在村，挨家挨户走访，与群众谈心，与老党员座谈，熟悉村情，了解民意，分析制约发展的原因，理清工作思路。经过走访，他了解到牌坊店村是2010年由原牌坊店村与窦老圩村合并而来，现在的村两委干部也都是从两个村合并而来的，日常工作看似一个村，实则是还是由原来村干部各管各的村，村支部班子凝聚力不紧、战斗力不高、创新力不强，党员、干部作用发挥不明显。为了解决这一问题，刘书记带领村党支部一班人狠抓村组织建设，带领全村党员干部叫响我是党员看我的，我是干部照我做的口号。首先从修改和完善村级组织制度建设入手，完善各项工作、活动制度；利用三会一课、每季度党员点评日等时机，组织全体党员学习党的最新理论成果，使党员干部进一步加深对党员身份的理解和定位。去年还协调联系市信访局党员到村开展了1次党建活动，邀请联合党委书记市委市政府副秘书长、市委群工部部长（市信访局局长）许明力到村为党员上党课；结合上级开展的党员心连心活动、深入开展干部思想纪律作风专项教育整顿活动和群众路线主题教育实践活动，引领村两委干部结合自身实际，自我查摆和纠正问题，大补精神之钙，清除作风之垢。积极开展党员双培双带、设岗定职、为民代理、诺廉承诺等活动，大力倡导党员干部要用自身的表率作用和清风廉明的良好形象赢得群众的赞誉。通过一系列措施的开展和推进，使得村党支部的凝聚力和战斗力得到巩固和加强。牌坊店村地理位置独特，105国道穿村而过，加之人多面大，日常工作量非常繁重。作为选派干部，刘书记用他的一颗真心和真情倾注了牌坊店村的每寸土地，而留给自己和家人的只有艰辛和愧疚。刘书记母亲2012年4月因卵巢癌刚刚去世，去年6月份父亲又被查出结肠癌，巨大的精神压力和经济压力没有压跨这位柔情硬汉，他只向组织请了半个月的假，陪父亲做完手术就默默地回到了村里继续工作。他用自己的实际行动，诠释了奉献没有职位高低之分和岗位大小之别；他以自身的表率作用，感召和带动全村干部凝心聚力干事业，爱岗敬业有作为。困难面前不低头不达目的不罢休或许源于他是军人出身，刘书记秉承了一种不懈努力、孜孜追求的精神，锻炼了一种困难面前不低头、不达目的不罢休的韧劲。在普遍走访和重点调研的基础上，提出了1+4工作重点：1是全力推进美好乡村建设。4是四个具体重点项目：提水站扩建更新项目、土地平整项目、村组道路硬化项目和农资超市建设项目。去年还先后2次邀请市委市政府副秘书长、市委群工部部长（市信访局局长）许明力及县领导XX县直有关部门到村座谈会商，帮助协调解决发展困难。全力推进美好乡村建设。牌坊店村是XX县首批15个美好乡村建设示范村之一，但由于起步比较晚，资金整合少。为此，刘书记与村两委反复论证推敲，组织村民代表外出观摩考察，最终提出以新建和改造相结合、以三轴多心四组团为基本构架的美好乡村建设方案，并提交村民大会讨论通过。目前已投入资金300余万元（实际到位资金约120万元），首批新建住宅5栋38户，部分可交房入住；中心村采取雨水、污水分流设计，新建2处文化娱乐广场约6500平米，整治u型水渠500米，新建水体景观2处。针对美好乡村建设资金缺口大的问题，积极向县有关部门请求帮助，由县环保局出资帮助新建污水处理站一个（已建成）；由县水务局出资帮助全村村民安装自来水，目前主管网已铺设到位。美好乡村11+4公共设施已配套齐全。提水站扩建更新项目。牌坊店村灌溉用水问题是个老大难问题，该村地处红星之渠最末端，只要天气稍干，灌溉用水就十分困难。为了解决老圩片用水问题，刘书记积极向水利部门争取提水站扩建更新项目，申请了80千瓦，争取项目资金12万元。同时向选派单位争取资金支持，共扩建更新了老圩和老坟岗2个提水站，投入资金近16万元，现已建成。直接受益农户达890余户，

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思想政治工作先进个人申报材料（3篇）篇1xxx市供电局xx同志思想政治工作先进个人申报材料xxx，xxx市供电局党委书记,一名有着30多年党龄的基层企业干部。这些年来，他凭着对党的执着信念和对职工的无限深情，受命于危难，奋斗于艰辛，对xxx电力事业发展进步做出了积极的贡献。多年来，xxx同志在班子建设，党的思想、组织、作风建设方面倾注了极大的心力，认真地贯彻了党的三个代表宗旨精神，坚持党的先进性教育活动，为把我局学习实践三个代表重要思想活动推向新的高潮，他坚持学深学透，先后认真研读了十六大报告，新党章，和江泽民同志《论三个代表》等一系列重要著作，并以此作为辅助材料，反复学习，潜心思考。他带头深入各党支部和党员职工当中，认真听取他们对局班子的意见和建议并积极征求对自己的意见建议，多次召开局内同志和局外同志的座谈会，和同志们共同谈心，增进了与广大群众的密切关系，沟通了思想感情，重要的是收集到了大量的改进工作的意见和信息。对提高班子运作质量，增强决策的科学性、合理性，提高工作效率，改进自己的缺点和不足，进一步提高和完善自身打下了牢固坚实的实施基础。作为一名共产党员时时处处以共产党员的标准严格要求自己，事事走在前，起到了模范作用。在工作中他勤勤恳恳、任劳任怨、一心为公，从不计较个人得失，从不为名为利，在平凡的岗位上默默的奉献着，是一位深受职工好评的实干家。多年来，xxx同志十分注重抓好我局的优秀服务工作，并亲自着手或组织创立了一整套的优质服务规章，为客户提供他极大方便，也形成了过硬的服务作风传统。在推进城网改造过程中，为排除人为的干扰，为工程进度排除障碍，他带领工程班的同志们深入到工程一线，广泛了解了工程停滞的原因，寻找根源，对那些涉及居民利益而所提要求合理的居民，积极落实工程损失赔偿。而对那些提出不合理要求，而又无理取闹的个别居民，他积极与市委市政府配合，争取支持，对个别强硬户采取必要的措施对工程的加快开展起到了积极的作用。几年来，xxx同志坚持着下基层的习惯，了解职工的寒热冷暖和职工的劳动工作，并做到了那里有攻坚的工程他必到现场，哪里有急难险重的任务，他都赶到现场，充分体现了一个共产党员的职责。xxx同志连续5年荣获xxx市优秀党务工作者和优秀共产党员的荣誉称号，2004年在xxx市电力局党委书记上党课的评比中获一等奖，2004年荣获市级和县级思想政治工作优秀个人的称号，这充分证明了康双全同志在对党的思想政治工作的尽职尽责。思想政治工作先进个人申报材料篇2xxx市供电局xx同志思想政治工作先进个人申报材料xxx，xxx市供电局党委书记,一名有着30多年党龄的基层企业干部。这些年来，他凭着对党的执着信念和对职工的无限深情，受命于危难，奋斗于艰辛，对xxx电力事业发展进步做出了积极的贡献。多年来，xxx同志在班子建设，党的思想、组织、作风建设方面倾注了极大的心力，认真地贯彻了党的三个代表宗旨精神，坚持党的先进性教育活动，为把我局学习实践三个代表重要思想活动推向新的高潮，他坚持学深学透，先后认真研读了十六大报告，新党章，和江泽民同志《论三个代表》等一系列重要著作，并以此作为辅助材料，反复学习，潜心思考。他带头深入各党支部和党员职工当中，认真听取他们对局班子的意见和建议并积极征求对自己的意见建议，多次召开局内同志和局外同志的座谈会，和同志们共同谈心，增进了与广大群众的密切关系，沟通了思想感情，重要的是收集到了大量的改进工作的意见和信息。对提高班子运作质量，增强决策的科学性、合理性，提高工作效率，改进自己的缺点和不足，进一步提高和完善自身打下了牢固坚实的实施基础。作为一名共产党员时时处处以共产党员的标准严格要求自己，事事走在前，起到了模范作用。在工作中他勤勤恳恳、任劳任怨、一心为公，从不计较个人得失，从不为名为利，在平凡的岗位上默默的奉献着，是一位深受职工好评的实干家。多年来，xxx同志十分注重抓好我局的优秀服务工作，并亲自着手或组织创立了一整套的优质服务规章，为客户提供他极大方便，也形成了过硬的服务作风传统。在推进城网改造过程中，为排除人为的干扰，为工程进度排除障碍，他带领工程班的同志们深入到工程一线，广泛了解了工程停滞的原因，寻找根源，对那些涉及居民利益而所提要求合理的居民，积极落实工程损失赔偿。而对那些提出不合理要求，而又无理取闹的个别居民，他积极与市委市政府配合，争取支持，对个别强硬户采取必要的措施对工程的加快开展起到了积极的作用。几年来，xxx同志坚持着下基层的习惯，了解职工的寒热冷暖和职工的劳动工作，并做到了那里有攻坚的工程他必到现场，哪里有急难险重的任务，他都赶到现场，充分体现了一个共产党员的职责。xxx同志连续5年荣获xxx市优秀党务工作者和优秀共产党员的荣誉称号，2004年在xxx市电力局党

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经验材料：四个聚焦力促新闻宣传提质增效习近平总书记指出，新闻宣传工作是一项极端重要的工作。当前，我国宏观经济正处于由高速度发展向高质量发展的转型时期，煤炭行业正处于深化供给侧结构性改单、推动需求侧变革的关键时期。新形势下，企业员工的思想活跃度明显提高，这对煤炭企业新闻宣传工作及思想政治工作开展提出了更高要求。2022年以来，公司党群工作部宣传口坚持正确新闻舆论导向，精心策划选题，创新宣传方式，聚焦主题宣传、内部宣传、融媒宣传、外媒宣传四个聚焦，先后在省市级等主流媒体发表原创新闻稿件100余篇，全面展示了公司高质量发展成绩和崭新精神风貌，为推动矿井高质量发展提供了坚强的思想保证、精神动力和舆论支持。聚焦主题宣传，唱响发展主旋律围绕上级新闻部门月度新闻报道要点，第一时间组织召开专题会议和月度信息员例会，突出速度、深度、广度，积极谋划，明确重点，确保实效。把握速度。紧扣宣传重点及上级约稿，组织公司25个党支部每月主动认领1－2个宣传选题，做到定时间、定课题、定人员三定，完成情况纳入月度党建思想政治考核，全面展现基层工作新形象、新作为、新成效。拓展深度。锚定建塑高质量发展标杆示范矿井目标愿景，突出两化融合、质效党建、智慧矿山、防灾治灾等稿件宣传力度、报道深度、营造氛围。延伸广度。结合基层党建、生产管理、安全教育、素质提升等工作，深入挖掘企业和员工在干事创业中的先进经验、劳模事迹，多渠道、多角度、多层面、多形式宣传报道。新闻宣传及外宣考核排名稳居上级集团第一梯队。聚焦内部宣传，引发职工共鸣感发挥公司内部宣传平台及媒体载体作用，全方位、立体式、深层次抓好内部宣传，讲好公司好故事，唱响公司好声音。全方位学习。先后利用工广广播播放《创新与企业家精神》《管理会计》《卓有成效的管理者》三本书及上级形势政策宣传学习200余次；通过LED大屏及广告机播放疫情防控微视频、山能企业文化LOGO、上级会议精神等内容50余次。立体式宣传。利用微信公众号推送《党委书记热线上线了》《听真话畅渠道解民忧——举办职工思想沟通会》《召开巾帼基层服务之星表彰座谈会》等内部新闻30余篇，职工随时随地均可关注公司新闻动态，参与公司管理，增强主人翁意识。深层次总结。编印三本书学习汇编，《青春榜样》事迹、党建规范提升年专刊等，全面详实地展示了公司在大抓学习之风提升工作能力活动及抓实基层、抓实党建、抓实先进等方面取得成绩，讴歌先进典型优秀品质，引发广大干部职工强烈共鸣，为建塑西北矿业高质量发展标杆示范矿井造势聚力。聚焦融媒宣传，持续扩大覆盖面力推融媒体建设，坚持内容为王、自我革命，强化人才支撑，加大策划选题，做活宣传文章。加强人才培养，组织宣传干事，以自学为主、培训为辅，采取师带徒强带弱等方式，形成结对帮扶3对，重点围绕公文写作、新闻稿件、摄影录像等知识，着重培养一专多能人才，确保宣传报道工作落到实处、取得实效。同时，根据公司基层支部数量，按照党群工作部每人不低于3个支部进行包挂，包挂支部宣传考核完成情况，与党群工作部个人月度部门绩效考核挂钩，严格落实奖惩，激发全员写作热情。加强宣传策划，积极对接全国、上级及地方媒体，同步结合公司官微，拍摄制作首届青年五四奖章宣传视频——《青春榜样》；制作《智慧矿山新变化》《校企有约·相聚你我》《奋斗吧·正青春》短视频、H5、长图、美篇等融媒体产品20余个，在各类媒体平台形成刷屏效应，持续扩大宣传吸引力和受众面，实现新闻宣传分众化、精准化传播。聚焦对外宣传，提升外界影响力坚持把对外宣传作为提高企业知名度、营造良好舆论环境的重要抓手，严格审核，严把质量，不出废品、多出精品，下苦功夫提高宣传质量。坚持请进来＋走出去，加强与地方媒体沟通联系，先后邀请上级新闻负责人到矿授课3场次，外出挂职培训学习2人；借助高端平台提升公司宣传水平，邀请西部法制报、咸阳日报等地方主流媒体到矿采访报道5次，其中《以高质量党建引领企业高质量发展》刊登《咸阳日报》头版头条。坚持集中＋分类报道，在充分利用公司内部媒体开展集中式、系统化宣传报道的同时，加大向国家级、省市各级媒体平台推送稿件的力度，努力提升公司宣传力和影响力。其中，《学比争点燃干事创业新引擎》《加减乘除打造和谐平安矿区》等15篇特色鲜明稿件在人民日报社经济网、中国经济导报重磅报道；《交出首季优异答卷》《三优化迎来瓦斯抽采利用双提升》等20余篇富有成效稿件在大众日报、海报新闻、齐鲁晚报等省部级媒体报道，典型经验推向全省乃至全国，展示企业良好形象，为推动公司高质量发展提供坚强有力的舆论支持。启示思考：企业新闻宣传报道既是展示企业形象的重要方式之一，也是企业文化建设的重要组成部分。如今越来

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经验做法：某县国资中心念好四字诀当好国有资产管家一是清家底明数量。加强确权登记，按照资产的属性和用途，完善非经营性资产池和经营性资产池，明确非经营性国有房地产产权统一集中登记到县机关事务保障中心（除教育、卫生医疗用地），统一调剂使用；经营性房地产产权原则上统一集中到县城投集团公司。全县应确权国有资产总量﹡﹡处，截至2022年底，已累计导入﹡﹡幢房产测绘数据、﹡﹡宗土地测绘数据，累计已确权国有资产﹡﹡处，资产确权率达﹡﹡%，全面摸清家底，做到心中有数。二是立规矩明责任。完善管理体制和机制，结合我县实际，出台《常山县财政局关于做好机构改革中部门预算经费及国有资产管理工作的通知》，进一步理顺政府财政部门—主管部门—资产单位各负其责的监督管理模式，规范国有资产管理的清理登记、处置审批、出售出借、购置使用等日常监管行为，并对对违规配置、处置、租赁国有资产等行为加强责任追究，确保我县行政事业单位国有资产管理工作有规可循。三是严管理防流失。积极推进国有财产管理信息化建设工作，依托资产云系统，建立资产月结、月报制。督促各单位严格按照相关细则规定要求，对新购置、已经批准报废和接受捐赠的固定资产及时进行账面处理，确保资产账与财务账相符，防止资产管理和财务管理脱节。严格要求按照国有资产管理的有关规定，履行出租、出借国有资产报批手续，保证资产管理配置有标准、使用有规定、处置有监督，防范国有资产流失。2022年完成﹡家涉及机构改革单位资产共计﹡﹡万元的调拨审批入账手续。四是增规模强保障。2022年，我县行政事业单位资产规模实现跨越式增长，资产总额同比增加﹡﹡万元，增长﹡﹡%，为我县经济社会持续健康发展奠定了坚实的物质基础。其中：固定资产同比增加﹡﹡万元，增长﹡﹡%，行政单位家底进一步丰实，有效保障行政单位履职之需；与民生密切相关的事业单位国有资产快速壮大，教育、医疗卫生的事业性国有资产总额达﹡﹡亿元，增长﹡﹡%。同时，将县本级行政事业单位经营性资产、闲置房产以及部分变性资产注入各县属国企，促进国企做强做大做优，2022年共注入城投集团﹡﹡处、农投集团﹡﹡处。

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中国式现代化主题材料：弘扬新时代优良作风凝聚推进中国式现代化强大力量党的创新理论和优良作风是我们党克服一个又一个困难、取得一个又一个胜利的成功密码，是激励我们不畏艰险、勇往直前的宝贵精神财富，两者紧密联系、相辅相成、相得益彰。习近平总书记指出，我们党作为马克思主义执政党，不但要有强大的真理力量，而且要有强大的人格力量；真理力量集中体现为我们党的正确理论，人格力量集中体现为我们党的优良作风。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央带领全党在实现第一个百年奋斗目标、全面建成小康社会的伟大实践中，创立了习近平新时代中国特色社会主义思想，形成了以上率下、锲而不舍、勇于担当、敢于斗争等新时代党的优良作风。全面建成社会主义现代化强国、实现第二个百年奋斗目标，必须高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，大力弘扬党的优良作风，为奋进中国式现代化新征程提供坚强保证。习近平总书记在党的二十大报告中郑重宣告：从现在起中国共产党的中心任务就是团结带领全国各族人民全面建成社会主义现代化强国、实现第二个百年奋斗目标，以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴。中国式现代化展现了不同于西方现代化模式的新图景，是一种全新的人类文明新形态，是强国建设、民族复兴的唯一正确道路。在新的赶考之路上，全党必须高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，弘扬伟大建党精神和xx精神，发扬党的优良传统，扎实践行新时代党的优良作风，把好思想、好作风融入我们的血脉和灵魂，转化为全党和全国各族人民奋进中国式现代化新征程的强大武器。大力弘扬以上率下的作风。坚持从关键少数做起，一级抓一级，一级带一级，形成上行下效、狠抓落实的浓厚氛围。党的各级领导干部必须自觉发挥头雁作用，以身作则、以上率下，为广大党员干部作出表率。带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，把学习践行党的创新理论作为终身必修课，坚持读原著、学原文、悟原理，把握好习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论，坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法，努力做到知其言更知其义、知其然更知其所以然，始终做学思用贯通、知信行统一的表率。带头不折不扣贯彻落实党中央各项决策部署，牢牢把握党的二十大作出的全面建成社会主义现代化强国两步走战略安排，聚焦今后5年的主要目标任务，大兴调查研究之风，运用党的创新理论进行问题大梳理、难题大排查，着力打通贯彻执行中的堵点淤点难点，扑下身子干实事、谋实招、求实效，一步步把中国式现代化由施工图变为实景画。带头严守政治纪律和政治规矩，深刻认识维护习近平总书记核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，是党的最高政治原则和根本政治规矩，遇事多想政治要求，办事多想政治规矩，始终做坚定拥护两个确立、坚决做到两个维护的表率。大力弘扬锲而不舍的作风。全面建设社会主义现代化国家全面推进中华民族伟大复兴，绝非一朝一夕之功。道阻且长，行则将至。要着眼推进中国式现代化，系统把握中国式现代化的中国特色、本质要求、战略安排、总体目标和重大原则，坚持从中国国情实际出发，坚定不移走和平发展道路，咬定青山不放松，锲而不舍、久久为功，以钉钉子精神交出不负时代、不负人民的崭新答卷。在促进全体人民共同富裕上锲而不舍，深刻认识促进全体人民共同富裕是一项长期任务，也是一项现实任务，切实增强等不得的紧迫感，把推动高质量发展作为首要的、最为紧迫的任务，聚焦地区差距、城乡差距、收入分配差距等问题，加快实现经济质的有效提升和量的合理增长，把蛋糕做大做好；始终保持急不得的耐心，坚持尽力而为、量力而行，采取更多惠民生、暖民心的举措，着力解决好人民群众急难愁盼问题，增强基本公共服务的均衡性和可及性，更好实现效率与公平相兼顾、相促进、相统一，把蛋糕切好分好。在推动物质文明和精神文明相协调上锲而不舍，把物质富足、精神富有作为社会主义现代化的根本要求，在不断厚植现代化物质基础的同时，始终着眼人的全面发展，着力解决文化、教育等精神文明方面不协调、不充分、不适应的问题，坚持以文化人、以文育人，激发全民族文化创新创造活力，为实现中国式现代化提供磅礴的精神力量。在实现人与自然和谐共生上锲而不舍，牢固树立和践行绿水青山就是金山银山的理念，加快推动发展方式的绿色转型，紧盯环境污染防治，持续深入打好蓝天、碧水、净土保卫战，坚定不移走生产发展、生活富裕、生态良好的文明发展道路，实现中华民族永续发展。大力弘扬勇于担当的作风。空谈误国、实干兴邦。中华民族伟大复兴绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的，必须坚持求真务实，不驰于空想、不骛于虚声，一步一个脚印，把以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴一步步变为现实。在推动高质量发展中勇于担当，强化舍我其谁的责任意识，始终跟着问题走、循着困难上，着眼制约高质量发展的关键领域，聚

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市教体局机关党委经验交流：充分发挥机关纪委作用 促进机关党建工作全面提升根据会议安排，下面，我围绕充分发挥机关纪委作用，促进机关党建工作全面提升这个主题，作如下交流汇报 一、适应形势任务要求，加强机关纪委建设。全市纪检监察机构改革后，为进一步贯彻落实全面从严治党要求经市直工委和市直纪检监察工委的批准，我局于20XX年成立了机关纪委，选举产生了第一届机关纪律检查委员会。按照德才兼备、以德为先的原则，选优配齐机关纪委队伍明确了机关纪委在全面从严治党中的职责，围绕局机关全面从严治党、廉政风险防控、宣传教育、监督检查等方面开展工作。机关纪委书记参加局党组党建工作专题会议，落实局党组从严治党工作要求。注重加强对机关纪委队伍开展专门培训，进一步提升素质能力，不断加强思想淬炼政治历练、实践锻炼、专业训练，推动全面从严治党责任落实。 二、强化政治监督，持续固本强基。坚持机关党员每月定期集体学习，把学习习近平新时代中国特色社会主义精神作为第一议题，教育引导广大党员自觉在深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想上作表率，在始终同党中央保持高度一致上作表率，在坚决贯彻落实上级决策部署上作表率。集中学习了党史、新中国史、改革开放史社会主义发展史，组织党员干部到红色教育基地接受革命理想信念教育，通过重温入党誓词、参观党史展览、解读新思想等活动，进一步筑牢党员干部思想根基，树牢四个意识、坚定四个自信、做到两个维护。组织机关班子成员到帮扶村开展听党话、感党恩、跟党走宣讲活动，为决战脱贫攻坚营造浓厚氛围。全年，编印学习辅导资料XXX册，举行党组中心组理论（扩大）学习XX次，开展专题研讨X次，撰写调研文章X篇。 三、强化责任落实，严格执纪问责。监督局属各单位履行全面从严治党责任，分级签订责任书，层层传导责任和压力，推动从严治党主体责任落实。研究制定了《局党组领导班子及处级领导干部党风廉政建设岗位职责》，对局机关科室长两个责任进行细化，落实三会一课和双重组织生活制度，重大事项决策、重要工程项目安排重要干部任免、大额资金使用以及其它涉及到群众切身利益的工作，承办科（室）都在第一时间按《重大事项备案制度》实施细则报纪监组备案。每半年向机关党委和机关纪委报告X次工作，督促各党支部书记，推动两个责任逐级压实、逐层延伸。坚持述职述责述廉、半年检查、年终考核制度，对局直属单位、机关各科室落实年度党风廉政建设责任目标情况、履行主体责任情况，进行检查考核并通报考核结果。落实两个责任报告制度，党组报告两个责任落实情况，同时报告党政主要负责人履行一岗双责和个人廉洁自律情况。 四、紧盯群众关注，提升监督实效。以全市作风提升年和市纪委开展的监察在身边、作风再转变活动为契机，充分发挥机关纪委执纪问责作用。针对群众反映较多的乱办班、乱收费、滥发教辅资料等热点问题，印发了《加强教育行风建设开展中小学校和在职中小学教师有偿补课专项治理工作实施方案》和《师德师风整治工作专班督查工作方案》，在全市教育系统认真开展了为期三个多月的监察在身边、师德师风再转变活动。在节假日等关键节点，通过微信工作群、手机短信提醒干部职工廉洁过节。全面推进阳光行政、阳光考试、阳光招生、阳光招聘、阳光问政、阳光赛事和阳光庆典七大阳光工程。规范信访线索处理工作程序，坚持防微杜渐，抓早抓小，按照监督执纪的四种形态，综合运用约谈提醒、函询诫勉谈话、批评检查、组织处理、立案查处等方式，对群众信访举报进行分类处理。一年来，共受理群众信访举报件XX件，给予行政记过处分X人，行政警告处分X人，诫免谈话X人，约谈相关责任人X人，收到了较好警醒和预防效果。 五、持续警钟长鸣，深化以案促改。我们把选好典型案例作为开展以案促改工作的前提，收集整理了《案例选编》，精选XX个违纪违法案件，作为以案促改的典型案例予以剖析。充分利用警示教育片、案例剖析等方式，以案明纪、以案释法、以案为鉴。印发了《全市教育体育系统集中开展以案促改的工作方案》，成立工作专班，制定《任务清单》，指导各县区选好用好典型案例，加强警示教育，全市共选取案例XXX件，制发《以案促改通知书》XX份，制发《以案促改提醒书》XX份，召开警示教育会议XXX余场次，接受警示教育达XX万余人次。局党组召开了以案促改专题学习讨论会，进行对照反思，围绕发现的问题，制定了XX条整改措施，认真进行剖析整改。局机关支部分别以党小组形式召开了X次以案促改组织生活会。同时注重强化XXX精神教育，倡树优秀楷模，正面引导局机关广大党员干部树立清廉价值理念，让不想腐的自觉在机关蔚然成风。 汇报完毕，谢谢大家！

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司法行政系统先进集体先进事迹材料汇编（10篇）目录1.县司法局先进集体先进事迹材料..22.县司法局先进集体先进事迹材料.33.市司法局先进集体先进事迹材料.44.市司法局先进集体先进事迹材料.55.市司法局先进集体先进事迹材料.66.市司法局先进集体先进事迹材料.77.警官职业学院信息管理系先进集体先进事迹材料..88.监狱管理分局xx监区先进集体先进事迹材料99.省女子强制隔离戒毒所警戒护卫大队先进集体先进事迹材料1010.监狱xx监区xx市司法局先进集体先进事迹材料11县司法局先进集体先进事迹材料作为司法部行政执法监督联系点，x年来，xx县司法局出具法制审查意见xxxx份，合同审查xxx份。20xx年xx月，长丰县司法局接受中央依法治国办督查取得较好效果。在全省率先建立法律事务掌上办指尖办等智能化工作机制，实行xx小时线上不打烊免费为群众提供法律服务。在退役军人事务局等x部门设立法律援助工作站，实现即时援助。设立法律援助绿色通道，开展法援惠民生，关爱农民工等专项行动。x年以来，办理法律援助案件xxxx件，做到应援尽援。司法所形象识别系统建设成效明显，规范化管理水平显著提升，擦亮基层那一抹司法蓝。创新开展坐诊+预约等模式，打出线上+线下调解组合拳，近x年来，指导调处各类纠纷xxxxx件。强化社区矫正监管成果，实施阳光归途等工程，对在矫对象进行数控车工、焊工等免费技能培训，拓宽就业渠道，实现解矫与融入社会有效衔接。县司法局先进集体先进事迹材料近年来，阜阳市司法局以创新为驱动，积蓄高质量发展新动能。深入学习宣传贯彻习近平法治思想，创新举办习近平法治思想艺术法治课，全国首创法治红灯笼照亮千万家法治滴滴普法品牌，全省首建抖音普法直播室。坚持全面从严治党，打造党建引领法治同行党建品牌，局机关党委获评五星级党组织。优化法治化营商环境，发布《阜阳企业合规蓝皮书》。组建市县两级民营企业专项法律服务团，深入开展民营企业法治体检。创新行政执法监督方式，制定xxx项三项制度落实清单、xxx项评议指标。扎实推进基层依法治理，调解品牌村嫂理事会写入市政府工作报告，五老法治诊所入选省年度十大法治人物。创新开发社区矫正智能监管AI语音点验系统，全市xxxx个村（居）法律顾问从有形全覆盖到有效全覆盖。市司法局先进集体先进事迹材料听民意，知民情，解民忧，舒民困，暖民心。带着感情和责任，xx市司法局聚焦群众急难愁盼，打出一道为民便民惠民组合拳。深化法治为民办实事，提高服务群众能力，出台法律援助x条、律师公证x条为民服务措施，创新成立爱不释手婚姻家庭纠纷调解室，开展企业点对点法律服务活动，切实增强群众法治获得感。在新冠肺炎疫情防控阻击战中，充分发挥职能作用，梳理涉及疫情防控重点法律条款xx条，编撰印发《新冠肺炎疫情防控普法宣传法律常识》xxxx余册。发布各类典型案例xx例，以案释法xx期，编发《新型冠状病毒肺炎疫情防控常用法律法规文件选编》，为行政机关依法防控提供法律支持。加强疫情防控执法监督，开展行政执法督查xx次，会商研讨涉及疫情防控行政执法案件xx余件，确保每个案件程序合法、定性准确、量罚适当。市司法局先进集体先进事迹材料立足新时代,展现新作为,xx市司法局奋力开创司法行政工作新局面。持续推进基层党组织标准化规范化建设和党支部建设提升行动。律师行业党建全省领先，市律师行业党委获评省级双比双争先进社会组织党组织，x家律师事务所党支部获评全国律师行业先进基层党组织，x名律师事务所党支部书记被评为全国优秀党务工作者，x名党员律师被评为全国优秀律师。创新设置首批xx个复议便民服务点，在全省率先建成首家信息化标准化规范化行政复议功能室，被司法部确定为全国行政复议工作联系点。xx法治文化基地被全国普法办命名为第x批全国法治宣传教育基地。设立全省首个驻公证机构不动产登记便民服务点,成立xx市万所联万会法律服务团，深入商会和企业开展法治体检。xxxx年以来，xx法网在线办理x类法律服务事项xxxxx件，位居全省前列。市司法局先进集体先进事迹材料近年来，xx市司法局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,切实把党建工作的领导责任、主体责任、第一责任落实到位，全市xx家律师事务所实现党组织和党建工作全覆盖。勇于争先进位，让标杆立起来。连续x年开展机关集中学法月

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