街道党建材料：四措凝聚共建经验项举力量提升基治理服水平层务X街道党工委在市委的正确下，扣党建航主领导紧领，按照党工委主、社主模式，有机接社、题创区抓连区驻位、行及新域党，大力施行强核心，搭辖区单业兴领组织平台、服、覆盖四措。建了上下、域优务抓项举构联动领融合、服集中、治理有效的集善美溢务汇润X城市基层党建新格局。一、强核心，着力提升基层政治领导力一是学好第一议题。始把政治建在首位，聚终设摆焦近平新代中特色社主思想，在思悟通、习时国会义学贯知信行一中增强四意、定四意、做到统个识坚个识两。街道和社召党的，把近平个维护区开会议时学习习总书重要和指示批示精神作第一，采取记讲话为议题书记领学交流、心得等方式，确保弄通。研讨晾晒学懂二是用好宣传手段。用好新代文明站所、放式时实践开生活基地、周末堂等，宣好党的理和街道组织电脑课传论党建工作生；用好强平台、智慧党建融动实践学习国平台、工微信公组众号X件，其短平快个软发挥3特点个，持唱党的好音。续响声三是开展丰富活动。打造村口党建品牌。以村农晒场、村口、院等群喜聚集所主地，支部坝众闲时爱场为阵将议事所前移，用好周色源，精神、制度场运边红资围绕传统、色故事等容，每月展优势红内开X次党群夜校+事议活、群动为众办X件事、宣实讲X次法律知、识讲X次文明、通乡风报X次活成效。党和班子成动组织组织书记员党，高准好主党日、党政治生日，确保党始讲课标过题员占和固党群思想主地。终领巩员众阵二、搭平台，着力提升基层群众组织力一是搭建服务平台。高准打造标XX社里中心，区邻健身室、舞蹈室、柔力球室、棋牌室、室等多内设书画个惠民所。位文化、育、生、体育等活场动员辖区单将教卫施向居民放，有居民文化家、有文化活动设开实现园动场所、有文化小广小舞台、有管理使用章的四有目场规标。按照地共建、活互、大事共商、成果共享的思路，阵动联逐步完善基活地，拓展居民群的文化活空，层动阵众动间足群精神文化活需求。满辖区众动二是搭建网格平台。充分利用街道社源集中，区资优势全面建构15分党建服圈模式，引党群把奉钟务领员众献工作圈走生活圈，促使色胞活在基一从进红细跃层、服在群身，造先促后、后先的线务众边营进进进争进厚氛，群点。探索域化格党置浓围让众真诚赞区网组织设按照常住人口、街道位、商圈等域均等分若干驻单区划网格，把党建在格上、建在院。以三一、主组织网楼会课党日活体，采取、走出去的方式集中授题动为载请进来课分培，形成域一体化共建共享模式，党凝类训区辖区组织聚力、党党性修及群可度不提高。员养众认断三是搭建智慧平台。充分用手机运APP用等便民服应务件和信息平台，推行无化公、移端化核。软纸办动终审创廉政室、心理咨室、色室、字自助设书画询绿阅览数图书室、大室、色等，社生活字化、众阅览绿网吧实现区数网化、智能化、互化和同化。利用社子、手机络动协区电屏客端、微信微博等，各信息的循撞、智能推户实现类环碰送和共享用，据多腿、百姓少走路的目。应实现数跑标三、优服务，着力提升基层服务保障力一是树立服务品牌。整合社党群服中心、社活区务区动室地源，展暖心、聚心、心的三心党建特场资积极开赢色服。务XX社大党委合区联X交通集、旗勤物团红锦业、X派出所，城市小党建和治理源，由小党统筹区资区组织牵搭，在居民小点立旗站，各式线桥区试设红驿将种组团服落在格上，逐步形成立体式党建行服模式，务网运务着力打通服居民最后一公里。务辖区二是拓宽服务内容。建健康体中心、心里咨室和设检询色流服站，展共建、我家策、红动务组织开义诊为园献我在社做等主活，院免区争贡献题实践动组织辖区医费为符合件居民提供防保健、健康育、三癌等辖区条预教筛查服。专业务三是优化服务方式。依托社党群服中心和小里区务区邻中心，逐步引入居民生活密切相的服目，推社与关务项动主作，社党、社救助、生育、低会组织动为将区务会计划保理等相服事行集中理，由工作人办关务项进办专职员为居民提供便民服。打造辖区务5+2便民服圈，居民务让身不离小，老年人和人足不出就能享受便利的区伤残员户生活服，不提升家的感和幸福指。务断归属数四、抓覆盖，着力提升基层统筹协调力一是以自治强心。按照有一管用的居民公，打个务实约造上事、建理事、建道德的一线议会创乡贤会组评议会约三思路，制定符合社的十要公，完善居民会区实际约分管理制度、比制度，建立健全群分机制，积评众争积群的社群建，社的群建社。用好工作让众区众区众区两个法，在社党引下，充分居民代表作用，共建区组织领发挥美好社。分域大格，重点打造一支由城管、格区划区网网、法、群代表成的排伍，持日排、日员执队众组查队坚查理、日告机制。明确管控范和重点域，分段、清报围区阶分步集中力量

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教育工作者先进事迹材料该同志师德高尚，辛勤耕耘，积极开展教学研究，为形成学校办学特色做出了积极贡献，是独具匠心的教育能手，是经验丰富的教育管理行家，是一片赤诚的教育行路人。潜心杏坛为人师，修业乐教有真经。从教X年，担任班主任工作X年，担任领导干部X年。班主任经验丰富，曾获市优秀辅导员。所带的历届学生，语文兴趣浓厚，基础扎实，成绩优异。她热爱语文教育，积极参加语文教学实验，多篇论文获得国省市一二等奖，多项实验课题结题。所执教的优质课获国家、省、市多个奖项。着眼青蓝乐传承，做好教师引路人。工作踏实肯干，工作能力强，所负责的学校文明创建工作多次获得省级最佳文明单位、省级文明校园称号，所负责的学校创卫工作在迎接国检中成绩突出，负责的学校党建工作开展有声有色，青年教师思想建设持续开展，常态化开展师德师风建设，对教职工思想意识的引领起到了积极的宣教作用，保持了学校教师思想稳定。20X年、20X年组织多校区教师参加市纪检委廉政诗文朗诵活动，亲自参与稿件撰写，节目编排，在各方面的支持下，学校的清风流韵我宣誓节目获得市区好评。潜心做好区级名师工作室主持人工作，尽心做好学校青蓝工程指导老师工作，不计得失，任劳任怨。改革范进求发展，服务百姓求上善。积极支持教育合并举措。到城东校区负责后，积极贯彻执行一校两区协同发展的思想，在学校党委六同模式下，认真开展工作，带领城东校区的教师克服困难，开拓奋进，书写校区奋进之笔，让合并的学校快速融合到实验小学的团队之中，师生精神面貌积极向上，学校发展态势良好，实现了校区合并、集团化办学，把优质教育送到了老百姓家门口的发展目标。服从安排勤为本，星光不负赶路人。服从组织工作安排，大局意识强。从城东回到主校区之后，接受行政服务、党建两方面工作，任劳任怨、尽心尽责，在岗位设置、职称评定中以公平、公正获得教师的信赖。退出学校管理层后，从事班级班主任工作，以实际行动践行以事业为重，用心灵育人，植根三尺讲台，书写美好人生的教育信念，是教育园地壮怀高远迎霜雪只留清新天地间的教育追梦人。

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学习贯彻党的二十届三中全会精神研讨交流材料党的二十届三中全会紧紧围绕推进中国式现代化这个主题谋划和部署改革，构建了进一步全面深化改革、推进中国式现代化的四梁八柱，书写了继续把改革推向前进的时代新篇，绘就了气势恢宏、清晰具体的改革画卷，是我们党历史上新的里程碑。现结合个人所学所思所悟及工作实际，简单谈几点认识。一、深学细悟全会精神，不断提升政治素养。党的十八大以来，以XXX同志为核心的党中央以前所未有的决心和巨大的政治勇气推进全面深化改革，诸多领域实现历史性变革、系统性重塑、整体性重构。一系列历史性伟大成就的取得，根本在于XXXXXX作为党中央的核心、全党的核心领航掌舵，根本在于XXX新时代中国特色社会主义思想科学指引。学习领会全会精神，就是要不断增进对党的创新理论的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同。在新征程上，自己将把学习领会全会精神同XXX新时代中国特色社会主义思想的丰富实践贯通起来，把学习好贯彻好全会精神作为当前和今后一个时期的一项重大政治任务，深刻领会和把握进一步全面深化改革的主题、重大原则、重大举措、根本保证，不断增强四个意识，坚定四个自信，做到两个维护，真正把学习全会精神的成效转化为坚定理想、淬炼党性、指导实践、推动工作的强大力量。二、深学细悟全会精神，着力破解发展难题。全会提出，在发展中保障和改善民生是中国式现代化的重大任务。自己将坚持把调查研究作

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国企党建工作经验做法：推动三融三创建设引领企业高质量高效益发展为全面贯彻落实党的XX大精神，认真学习贯彻XXXXXX对广西五个更大重要要求，深入贯彻落实XXXXXX视察广西4.27重要讲话和对广西工作系列重要指示精神，深入贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，公司党委认真贯彻落实自治区党委、市委、区工委管委关于五基三化攻坚年和提升年行动工作部署，以开展学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想主题教育为契机，巩固深化攻坚年行动效果，认真落实提升年工作部署，深化拓展推动三融三创建设、铸就X铁军品牌特色，将党建工作重心与国有企业中心任务两心合一，充分发挥党组织在国有企业中的领导核心和政治核心作用，为完成新时代新征程的使命任务服务，全力推动集团改革转型高质量发展，奋力谱写新时代壮美广西的X篇章。一、将党建工作融入公司治理，创X战斗堡垒。集团紧紧围绕发展与治理目标，坚持把党的建设更加紧密地融入到企业转型发展工作中，充分发挥集团党委在企业改革、转型、发展过程中把方向、管大局、保落实的领导核心和政治核心作用。一是把党的领导融入公司治理各环节。集团党委自2020年8月成立以来，深化拓展推动三融三创建设党建品牌，建立集团党务人员和经营管理人员双向交流的机制，积极落实党建主体责任与企业第一责任人双向交流模式，全面推行党组织书记、董事长一肩挑，党员总经理兼任党组织副书记，集团领导班子包括纪委书记共5人，其中有4位领导成员为集团党委成员。集团4名高管其中2名任支部书记，有效形成了双向交流，并融会贯通，实现企业公司治理与党组织政治核心作用有机结合，有力地提高了企业领导班子的决策力和领导力。二是持续推进党建工作与企业治理全面深度融合。根据三重一大决策制度和党委议事决策制度，集团于2022年9月重新修订了公司章程，修订完善了党组织决策事项清单和前置研究重大生产经营管理事项清单，通过党委会对企业生产经营方针、发展战略、重要制度的制订、内部管理机构设立和调整、年度预算方案、年度财务决算报告、公司经营范围确定及变更、公司年度融资计划以及集团年度绩效考核、薪酬福利分配方案等重大事项内容进行审议决策。明确了党委在决策、执行、监督各环节的权责和工作方式，将党的领导全面融入公司治理各个环节，切实保障集团党委把方向、管大局、保落实。二、将党建工作融入业务发展，创X优质项目。集团持续党建与业务双轮驱动，按照一个项目一个堡垒一名党员一面旗帜的工作思路，推动组织阵地向一线拓展、骨干力量向一线集聚、党员能量在一线迸发。一是三培养抓好党员队伍建设。实施把党员培养成骨干，把骨干培养成党员，把党员骨干培养成企业管理人才的三培养工程，建设一支具有一定规模、结构合理、素质优良的企业经营管理人才队伍。集团经营管理人员中党员人数占58%，中层管理人员中党员人数占69%。二是一线工作法推动党员带头落实工作。引导和鼓励党员干部职工在业务发展的主战场发挥作用，优秀党员担任业务负责人，党员骨干带领先锋突击队，在业务一线争优秀，以点带面，以面连片，使党员先锋队、攻坚突击队在各类急难险重项目建设任务中勇挑重担、冲锋在前，做到关键岗位有党员、困难面前有党员、突击攻关有党员，积极推进业务做优做强，为项目建设提供最真诚、最优质的服务，严把项目质量关，加快公司转型发展。三是两心合一助推党企互融共促。找准党建工作与集团中心工作的结合点、着力点与切入点，将党建工作重心与公司中心任务两心合一，坚持把党建工作和业务工作同步谋划。把党建工作融入到市场开发、合同管理、安全生产、质量管控等全过程，把党建工作由软任务转化为硬指标，。进一步提高融资资金利用率，提升现有旱改水、贸易、能源等业务的整体质量，加快国储林、酒店等新业务布局，形成政治站位高、党建引领好、组织功能优、队伍能力强、基础工作实、业务发展稳的高质量发展新格局。三、将党建工作融入文化建设，创X先锋团队。树立系统思维，从劳动、人事、分配三项制度改革入手，努力完善集团市场化经营机制。一是党建引领搭建组织架构和人才盘点图谱。集团利用上海国资研究院专业的调研分析和先进经验的导入，完成集团5年战略规划及组织架构调整。在此框架下，绘制职能部门及子公司组织架构图，开展人才盘点，内容包括基本信息、业绩、知识与技能、人格特征、发展潜力，形成人才九宫格及人才梯队图谱，为干部发展地图、组织架构调整、关键岗位干部选拔、辅导改进与降职、晋升与培养提供有力的数据参考。二是党建助推契约化管理绩效考核体系。集团以现代企业绩效管理理念为指导，结合集团的发展战略要求，从组织架构入手，分解各部门、各业务的职能及主营方向。利用职能+战略价值导向为牵引，设计指标体系、计算逻辑、评价标准、衡量标准。在探索符合X实际发展

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 挪用专项资金的审计方法近年来，审计人员从被审计单位账面直接发现挪用专项资金的问题逐渐减少。但是，不能说没有挪用，只不过是挪用专项资金的手段和方法越来越隐蔽和多样了。比较常见的伪造手法有以下四种，务必采取不同的方法进行审计。一、大杂烩挪用型即专项资金不单独核算，和单位的正常经费混杂一起，从而混水摸鱼，挪用专项资金。对这种情况，审计人员要顺延专项资金的轨迹进行审查，分清每一笔资金的来源、去向，逐笔核对一项资金的开支，比较货币资金在专项资金使用前后的结余差额。二、转移下属挪用型即单位先把专项资金拨付到下属单位，然后让下属单位从专项资金中报销本单位的其他开支。对这种情况，审计人员只要注意审核专项资金拨付是否合理，再对下属单位进行延伸审计即可发现问题。三、虚开发票套取型这种方式主要有两种实现方法，有的单位通过税务代开发票或供应商虚开发票套出资金，单位再以其他合理的名义收回，挂收入或暂存款，然后从中列支，或直接在账外使用。审查时，一方面要注意核查支出的实际内容，对项目购置物资的真实性进行审核；另一方面要核对银行对账单，对单位的一些大额整数的收入要重点审核，注意审查资金的来源。另外，有些主管单位和项目承办方联手仿造合同，多开发票，多报项目资金，套取财政拨款，尤其是报账制拨款的项目。对于这种类型，审计人员不仅要核查工程合同，更要实地调查工程进度，核实工程量，了解、审查施工方的资金支出情况。四、虚假拨款收回型目前，很多专项资金要通过主管单位拨付给辖区内有关企业，由企业按规定用途使用资金。常规管理单位只有对专项资金使用监督管理的职能，但一些单位为了达到挤占、挪用专项资金的目的，先把专款虚假拨付至有关企业，再从企业中收回来，供单位使用。企业由于受主管单位的管理，对此往往也敢怒不敢言。审计人员不仅要审查财务账必要时要调查有关经办人和受益企业，一般对于大额资金受益企业不愿承担责任。

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 经验做法：创新社区服务机制提升基层治理水平自成功获批创建全国社区治理和服务创新实验区以来，**区坚持上下联动，主动作为，紧扣创新政府购买社区服务机制，加强和完善社区治理实验主题，聚焦群众获得感，全力建设党领导下的服务型政府，居民幸福指数全面提升；锚定发展高质量，大力完善政府购买社区服务政策措施，责任制度体系更加完善；构筑创新强磁场，着力激发不同类型承接载体活力，社区服务水平不断创新；统筹资源均衡化，有力发挥政府购买社区服务导向作用，现代化社区治理体系特色初显，**年底顺利通过民政部结项评估验收。一、发挥谋的作用，绘制创建工作总蓝图。一是围绕先行先试，完善工作制度。制定出台**区政府购买社区服务《实施办法》《资金管理暂行办法》《第一批指导性目录》等文件，建立1+N购买社区服务政策体系，规范服务流程，提高服务质量。按照需求摸排—目标确立—公开招标—组织实施—监测评估—服务跟踪六大步骤，制定各类推广型工作手册、绩效考核办法并延伸至镇街，形成了政府购买服务规范化流程和完整的项目监管体系。二是围绕系统培育，提高服务质量。以区级层面投入300余万元为牵引，搭建区、街道、社区三级平台系统，引入各类枢纽型社会组织运作区中心、街道社会组织培育发展中心项目，做到区级政策引导、街道引进培育、社区使用管理。建立社会组织联席会议制度，组织社会组织专项培训，推动公益创投项目与社区服务类项目相结合，充分激发社会组织参与乡村振兴、民主协商、新型社区治理共同体建设等的动力、活力，有力提升社会组织服务社区的实操能力和项目运作质量。三是围绕实验主题，打造溧质样本。贯彻中央、省市委指示精神，对基层社区台账多、检查多、门牌多等现象进行专项整治，推动居委会回归自治本位。将党建引领实验区工作列入了基层党建及镇街考核内容，以社区党组织建设带动基层自治组织、经济组织、社会组织建设，逐步形成了以党委为中心，充分发挥政府行政优势、镇街和社区组织优势、社会组织专业优势，党委、政府、板块、社会有机结合的1+3新模式。依托社会治理智慧**建设大框架，整合社区网格治理以及社区组织信息、阵地、文化、服务等资源，建设一体化平台，为居民群众提供高效、便捷、精准的政务服务和社区服务。二、做好新的文章，提升社区治理含金量。一是从自发到自觉，规范购买社区服务新机制。坚持需求导向、问题导向、目标导向，建立健全政府购买社区服务的制度体系和四个集成的规范机制：制度集成，在全市率先出台政府购买社区服务的实施办法，把多年来的部门规章、部门行为，规范为区政府规章和全区统一行动，突出项目实施监管、绩效评估等实操运用。项目集成，制定了详备的第一批政府购买社区服务指导性目录，通过清单的形式回答了买什么的问题。行为集成，对全区各部门、各层级购买服务行为进行统一规范，改变了过去由街镇、社区自发购买服务的现象。标准集成，强化和规范项目资金的使用范围及标准，保障项目专业社会工作者薪酬，提升社会工作者机构参与和专业社会工作者服务热情。二是从被动到主动，呈现量质同步发展新势头。在抓好引进外来优势社会组织的同时，着力推动本土社会组织内生孵化。重点打造**区社会组织服务中心，搭建集党建指导、人才培训、项目策划、评审评估等为一体的社会组织综合服务平台；成功培育一批如东鸿社会工作服务中心和英博社会工作服务中心等已具备一定规模的本土社会组织。目前，全区社会组织数量488个，申报等级评估社会组织122家，评出4A级1家、3A级24家、2A级及以下67家，解决了数千名社会工作者人才就业，数万名居民享受精准专业服务，并形成了系列社区项目品牌。三是从零散到体系，开拓社区多元服务新局面。以追求实现社会公共利益最大化为目标，创新公共服务供给，政府基本职能以外的公共事务、公共服务可以实行购买服务，并实行准入制、清单制，通过资源下沉开展多元化社区服务，积极探索从制度优势向治理效能转化的新路径。坚持实验区建设与实施乡村振兴战略，建设新时代文明实践中心、所、站等相结合，推动实施有条件的农村专业合作社组建区域化党委和产业联盟体，带动老旧小区改造、精准扶贫脱贫、美丽乡村建设以及产业规模发展。自去年7月出现禄口机场突发疫情到目前的常态化疫情防控以来，社区从起初的匆忙应对到从容防控，全区137家社会组织中的500多名社会工作者从仓促上阵到有序参与、服务战疫，有效检验了多年来实验区建设沉淀的治理成果和长效治理能力，诠释了全区社区、社会建设凝聚起的众志成城、共抗疫情的正能量。三、凝聚保的共识，扩大建设发展软实力。一是强化组织保障。为确保实验区创建工作运行有力，区委、区政府制定印发《关于开展全国社区治理和服务创新实验区建设的实施意见》，成立以区委、区政府主要领导为

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办公室经验材料：提升服务水平 当好前哨后院近年来，在省政府办公厅的关心指导下，X市人民政府办公室紧扣全市发展大局和中心工作，不断强化政务、办好事务、搞好服务，为服务全市经济社会发展作出了积极贡献，真正成为了市政府的坚强前哨和巩固后院我办组织人事工作、政务信息报送工作被评为全省先进，政务督查工作连续两年被评为全省先进。 一、走出机关勤调研，当好坚强前哨 始终把调查研究作为谋事之基、成事之道，及时吃透上情、摸清下情、研究外情，真正做到参到点子上、谋在关键处。 一是提高针对性，积极建言献策 围绕全市重点工作和社会普遍关注的热点难点问题，先后组织开展农村劳动力转移就业、物流产业发展、创新型城市建设等10多场专题调研，形成的一批调研成果得到了市政府主要领导的高度肯定及详细批示，7篇调研报告在市内各大调研活动中获奖。 二是突出创新性，做到以文辅政 一年来，全年按时按质完成各类讲话稿XX余篇、重要汇报 材料XX余篇、各类主持词和致辞XX余篇。特别是精心起草了X来X调研情况汇报、改革开放XX周年发布词、承接产业转移五承五接经验等XX多篇重大文稿，高质量完成了《市政府工作报告》《X市<政府工作报告>延伸解读》、经济形势分析会讲话等系列重要会议材料，得到国省市相关领导的充分肯定和社会各界一致好评。 三是注重时效性，强化信息服务 紧紧围绕落实省委省政府创新引领开放崛起战略，市委市政府建设名副其实的省域副中心城市和最美地级市大力开展研究分析，全年共编发政务通报X期、政务参阅XX期、X政报XX期，为市政府掌握情况、科学决策提供了有效的决策参考。 进一步加强和改进政务信息报送，全年共34条信息被省政府办采用、5条被国办采用。 二、贴近一线抓落实，当好执行尖兵 坚持创新工作机制，改进工作方法，以钉钉子精神做实做细做好各项工作。 一是突出一个准字 紧紧围绕全市改革发展稳定大局，聚焦重点，把准方向，精准发力，推动中心工作和全局工作的开展和落实。全年迎接省政府督查4次。承办省长批示件、人民网留言等59件，全部按时办结上报；组织或参与各类督查60次，两站秩序整治、烟花爆竹禁放、环保问题整改、X县污水处理厂建设等督查工作得到了市委、市政府主要领导的高度肯定。在上年度省政府秘书长（研究室主任）会议上，我市作了政务督查工作典型经验发言。 二是把握一个严字 进一步规范督查流程，建立督查闭环，实行督办专员制，建立督查工作电子台账，实行红、黄、蓝三色督办，节点管理。整合部门力量成立专项督查工作组，广泛延伸督查工作触角，持续开展常态化督查。将决策落实情况纳入目标管理绩效考核，以考核提升督查工作实效。 三是紧扣一个转字 持续改进工作作风，强化斗争精神，提高狠抓落实本领，对重点问题、难点问题打破砂锅问到底。积极采取四不两直的方式开展专项督查，全年共派出现场督查300余人次。实施亮剑督查，对落实疲软的同志，敢于红脸碰硬，严肃问责处理，真正使督查做到了有为、有位、有威。 三、强化保障优服务，当好巩固后院 积极发挥市政府的枢纽和窗口单位作用，密切同人民群众的血肉联系，努力服务好领导、部门和群众，筑牢后院，为发展消除后顾之忧。 一是服务好领导 围绕服务于经济社会建设这个大局开展工作，认真做好市政府领导的工作协调，周密合理地协调好市政府领导的重要公务活动和重要工作安排。紧扣领导的施政脉络，及时将领导基层调研、指导工作的重要精神梳理提炼，为实现一张好的蓝图干到底提供依据。高质量完成会议纪要起草工作，全年撰写常务会议纪要xx期，市长办公会议纪要xx期，有效推动政府各项工作健康有序开展。 二是服务好部门 坚持事不过夜、案不留牍，高效抓好上传下达，认真提出拟办意见，及时跟踪问效，确保政府政令畅通、工作衔接顺畅。着力精简文会，以市政府或市政府办名义发文同比精简xx%，会议数量同比精简xx%。密切四大办之间的横向联系，扎实办理好市人大代表议案xx件、建议xx件，办理市政协提案xx件。不断改进内部管理，进一步规范文会运转、事务办理等流程，服务效能明显提升。 三是服务好群众 进一步压实信访工作责任，坚持一手抓信访事项解决，一手抓源头性、基础性工作，全年共接待群众来信来访xx人次，没有出现一例矛盾激化的情况。不断完善应急管理体系建设，指导各县市区及市水利、气象、安监、交警、高支队、消防等部门举行应急演练xx余次，协调稳妥处置X·XX重大道路交通事故、X·X事件和X·XX案等突发情况，有效维护了大局稳定。扎实开展最多跑一次改革，严格规范办事程序，明确时间要求，提高办事效率，切实让群众少跑腿、好办事，人民群众满意度不断提升。

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聚力发挥存量效益让沉睡资产变增收活水两项改革后，XX县撤并乡镇30个、村（社区）580个，被撤并镇村腾退出大量办公用房及活动阵地。为避免公有资产就地撂荒，推动现有资产保值增值，XX县以发挥存量效益为切入点，深入清产核资、妥善化解疑难、分类消化处置，有力保障当期利益不亏损、长期效益有增进。截至目前，全县累计盘活镇村闲置资产532宗、22.79万平方米，公有资产综合使用效益及经济价值得到有效提升。一、建立三本台账，摸清资产底数针对镇村公有资产面宽量大、分布广泛、组成复杂等特点组织专门力量开展拉网式清查，建好三本明白账，全面摸清资产底数。一是建好资产管理台账。成立XX县国有资产和镇村公有资产确权登记管理经营改革领导小组，分四批次对乡镇闲置国有资产、乡镇在用国有资产、城区国有资产、村集体资产进行摸排核实和登记造册，共清理核实公有不动产1738宗、195.66万平方米。二是建好闲置资产台账。清理乡镇闲置国有资产142宗、12.08万平方米，村级闲置集体资产630宗、19.51万平方米，并对闲置资产情况细化造表登记，明确各宗闲置资产所在位置、房屋土地面积、盘活使用情况等，落实专人负责更新盘活进度，实现对闲置资产处置的动态监测与实时跟踪。三是建好权属问题台账。由县自然资源局牵头，采取走访调查、查证资料等方式，全面建立镇村闲置公有资产权属办理台账，清理权属清晰乡镇资产35宗、村级资产54宗。对边界不明、权属不清的683宗镇、村闲置资产分别建档造册，明确存在问题、处置方式、牵头单位、完成时限，并成立督查组进行核实复查，推动权属不清资产按期对账、挂账销账、定期晒账。二、探索四条路径，化解权属难题针对权属不清、权证遗失等遗留问题，组建遗留问题解决办公室，落实责任和财政专项资金，按照依法依规、精简资料、优化程序、提升效率原则，积极探索分类办理路径。一是资料齐全优先办理。针对用地行为发生在1982年5月《国家建设征用土地条例》颁发前，无权属争议和边界纠纷且能提供合法土地权属证明的乡镇闲置资产，由县政府开辟绿色通道，经审查确认后由自然资源部门办理供地和不动产登记。现已完成直办资产87宗。二是资料缺项容缺办理。对用地行为发生在1982年5月前，但缺少有效土地权属来源证明材料的资产，土地类别在总体规划图上反映是建设用地的，由自然资源部门牵头，开展调查走访、公示、面积测绘，并按流程报县人民政府审定后确权登记；对缺少建设工程规划许可证、建设用地规划许可证的资产，由自然资源部门出具规划符合性审查意见代替规划审批手续；对缺少房屋竣工验收资料的资产，由住建部门牵头，组织专业力量开展房屋安全鉴定，用鉴定意见书代替房屋竣工验收资料。现已完成446宗该类资产确权登记颁证。三是权属不明补缺办理。针对1982年至灾后重建前无土地批文的资产，套合土地利用总体规划图和二调底图，明确为建设用地类的，开展走访调查，对群众认可、无权属纠纷的资产，镇村认定并提请县人民政府审批确权后，由县自然资源局供地颁证。现已完成32宗该类资产的登记颁证。四是批而未供重审办理。针对已报征但批而未供、供而不全等问题，由自然资源部门牵头，重新测量现有土地面积、核实批供情况，按照土地批文履行供地、权籍调查、登记发证等程序。现已完成38宗该类资产的登记颁证。三、实行六个一批，推动腾笼换鸟按照因地制宜、创新方式、分层分类原则，通过改建、转变用途等方式，切实推动变资产为资本、变资产为资源、变闲置为利用。一是补充国有资本一批。将盘活用好乡镇公有资产与推进乡村振兴相结合，率先组建县级乡村振兴国有平台公司，将部分乡镇闲置公有资产以资本金方式注入，推动村集体将闲置资产、资源、资金以参股、租赁、联合经营等方式与该公司进行合作，用于乡村振兴、产业发展等项目，充分发挥市场撬动作用，将其打造成推进全县乡村振兴的一支重要力量。截至目前，累计注入乡镇闲置资产107宗，增加公司注册资本金1.2亿元。二是充实功能用房一批。足额保障乡镇机构和村级组织正常运转、优先保障医疗教育等领域用房需求，通过调剂、置换、租用、改扩建等方式，将交通区位较好、设施较为齐全的闲置用房移交给对应单位，靶向化解运转刚需，有效避免重复建设造成新的闲置浪费。截至目前，累计将35宗闲置资产充实用作乡镇周转房及敬老院，将20宗腾退小学校舍改建为幼儿园。三是支持产业发展一批。聚焦资产的最大化利用，采用所有权、使用权、经营权三权分离形式，在将乡镇闲置资产所有权划给县级乡村振兴国有平台公司后，乡镇继续保留使用权、经营权，通过招商引资、出租出售、综合开发等方式进行二次盘活，发展特色产业。目前，已推动18宗乡镇闲置资产用于兴办鞋服、食品加工等产业，解决农民就近务工近20

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移风易俗典型经验介绍去年以来，我县紧紧围绕移风易俗乡风文明三年行动计划要求，针对高价彩礼、厚葬薄养、大操大办、打牌赌博、封建迷信等突出问题，创新建立三个三工作模式，加大移风易俗改革工作力度，大力破除陈规陋习，文明新风蓬勃兴起，被列为市级移风易俗乡风文明工作重点示范县。一、建立三项机制，构建良好工作格局。注重建章立制，营造党政主导、上下联动、群众参与的工作格局。一是建立组织领导机制。健全县乡村三级书记抓移风易俗工作机制，县委常委会定期研究部署移风易俗工作，建立完备的组织机制和联席会商制度，加强统筹协调和调度推进。二是建立制度保障机制。制定出台了《**县推进移风易俗乡风文明三年专项方案》，明确了12项正面清单和10项负面清单任务，让移风易俗工作有章可循、有形可抓。将移风易俗作为政治要求、纪律规定，完善领导干部两报告一承诺制度，组织党员干部签订移风易俗承诺书5000余份。三是建立考核奖惩机制。将移风易俗纳入精神文明建设年度考评，作为推荐评选文明村镇、文明单位、道德模范、身边好人等前置条件，开展移风易俗精品示范村创建评比，树立奖优罚劣的鲜明工作导向，以强有力的力度推动落实。二、突出三个注重，提升示范引领质效。高标准推进示范建设，充分发挥示范引领作用，以点及面、点面结合推动移风易俗提质增效。一是注重示范引领带动。安排40家市级文明单位结对共建，推进2个移风易俗示范乡镇和86个示范村建设先行先试，打造了党委书记热线说事工作室等阵地平台，加大陈规陋习治理力度，示范带动移风易俗改革全域推进、多点开花，培育邻里和睦、乡村和谐的文明新风。二是注重提升改革实效。推进婚丧领域移风易俗改革，弘扬婚嫁文明新风，在羊狮慕景区建立了婚事新办网红颁证地，206个农村互助养老之家建成并投入使用，覆盖率达80.47%，服务留守、独居等困难老年人5000余人，建成城乡公益性公墓422个，遗体火化等五项免费政策受益人员9000余人、受益金额1000余万元，禁燃烟花、禁放鞭炮、禁烧祭品等三禁工作持续开展。开展赌博专项整治行动，查处涉赌案件78起，抓获违法犯罪嫌疑人164人，收缴赌资17万元。开展宗教活动场所规范化管理专项检查20次，引导群众依法参与宗教活动，大力破除封建迷信。三是注重打造特色亮点。坚持因村施策、因势利导，重点围绕高价彩礼、厚葬薄养、大操大办、打牌赌博、封建迷信攻坚破题，加速形成可学可鉴的经验成果，打造了瓜畲乡新安村厚养薄葬、枫田镇车田村红心积分德者有得等精品示范点，关爱困境儿童项目获评全省优秀志愿服务项目，长者幸福食堂项目入选全省示范性重点志愿服务扶持项目。三、坚持三个结合，营造文明乡风民风。坚持德治教化、宣传引导，不断提高群众思想认同和行动自觉，弘扬时代新风。一是坚持理论宣讲和文化活动相结合。持续打造理响**宣讲品牌，紧扣学习宣传贯彻党的二十大主题主线开展理论宣讲活动700余场，铸牢群众思想根基。以崇文重教为导向，建立了幸福教育促进会，筹集2000万元资金奖教助学，推动**教育事业蓬勃发展。坚持以文化人、成风化俗，开展《八梭戒赌》、《拯救》等地方特色小戏、小剧编排创作及送戏下乡活动，运用新媒体制作婚俗改革公益片展播，大力宣传移风易俗十提倡十抵制等内容，引导群众自觉践行文明新风。二是坚持德治和自治相结合。累计获评中国好人7人、江西好人14人、**好人24人，开展好人故事会、好人事迹展活动100余场，用身边人讲身边事，用身边事教身边人，弘扬崇德向善文明新风。强化村民自治管理，教育引导群众崇德向善，全县261个村建立了红白理事会、村民议事会、道德评议会、禁赌禁毒协会四会组织，248个村制定了村规民约，发布道德红黑榜433次，其中红榜表彰523人次、黑榜曝光428人次。三是坚持文明实践和移风易俗相结合。坚持阵地共建、资源共享、活动共办，设立移风易俗事务公示栏，图文并茂宣传移风易俗制度规定，展示特色经验做法。建立移风易俗志愿服务队，依托新时代文明实践中心（所、站）广泛开展移风易俗志愿服务活动1772场，惠及群众5.4万人次，传播文明理念，培育文明新风。

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关于公立医院实施预算绩效管理的实践与思考目前，公立医院在实施预算绩效管理上面临共同的需求和共性的问题，研究其符合管理需要的预算绩效管理体系建设对同类医疗机构加强资源优化配置，提升运营精细化管理水平，促进医疗卫生事业健康持续发展有重要的借鉴意义。一、公立医院实施预算绩效管理的必要性1.落实国家政策要求，推动医改持续深化。全面预算绩效管理是将科学合理的绩效理念和方法融入到预算的编制、执行、监督等全过程中，以实现预算和绩效管理的有机整合。公立医院实施全面预算绩效管理是新医改的难点，也是推进国家治理能力现代化的内在要求。新医改以来，国家相继出台了一系列关于预算绩效管理的文件，不断强化预算绩效管理。由国务院印发的《关于全面实施预算绩效管理的意见》，对全面实施预算绩效管理进行统筹谋划和顶层设计，明确提出要加快构建分行业、分领域、分层次的核心绩效指标和标准体系。由国家卫健委、财政部、国家中医药管理局联合印发的《卫生健康领域全面实施预算绩效管理实施方案》，提到建立健全卫生健康领域预算绩效管理制度体系，完善行业绩效指标和标准体系。可见，公立医院实施预算绩效管理已成必然趋势。2.助推医院发展转型，实现医院健康可持续发展。从医院层面来看，加强预算绩效管理，符合医院发展转型要求。运行压力逐渐加大，亟需补齐内部运营管理短板和弱项，向精细化管理要效益，亟需围绕医院长期战略目标，借助全面预算绩效管理等一系列管理工具，合理利用现有的人、财、物资源，提高资源利用效率和资金使用效益，实现社会效益和经济效益双赢，实现公立医院的三个转变、三个提高，从而实现健康可持续发展。二、公立医院实施预算绩效管理存在的问题1.预算绩效管理制度不健全。完善、健全的制度体系是医院有效开展预算绩效管理工作的必要前提，近年来，国家对预算绩效管理的相关规定越来越多，但时至今日，仍未形成一个完整的制度体系，指导预算绩效管理工作有序开展。各省缺乏统一的操作指引，由此出现一系列问题：绩效目标填报内容各异，质量参差不齐；绩效运营监控主体不明确，侧重点不一；绩效评价指标单一，评价结果欠科学合理，预算绩效管理效果大打折扣。同时，医院外聘第三方机构参与预算绩效管理工作也缺乏统一规定，需进一步规范并制度化。2.预算绩效管理的全面性不足。目前，大多数公立医院预算绩效管理处于探索起步阶段，绩效理念未牢固树立，基础不扎实，预算绩效管理的广度和深度不够。一方面预算绩效管理范围不全面，未涵盖所有资金预算和项目预算；另一方面预算绩效理念和方法并未贯穿到预算编制、执行、监督的全过程中，预算绩效管理工作流于形式、浮于表面。3.预算绩效指标设置不合理。现阶段，各地公立医院预算绩效指标体系设置千差万别，表现为不完整、不合理，具体而言：一是绩效目标设置不科学，多数医院仅设置项目绩效目标，未设置医院整体、部门绩效目标，即使设置了项目绩效目标，指标也较随意、单一，缺乏依据且多数难以量化。二是缺乏完善、系统的绩效评价指标，在指标设置上往往更重视经济性指标，忽视公益性指标，同时也未结合行业特点及医院实际情况分别设置项目、部门、医院整体绩效评价指标，难以科学评价投入产出效益，难以为决策提供有用信息。4.预算绩效管理激励约束作用不强。公立医院普遍存在重支出轻绩效问题，关注点都集中在如何花钱上，参与预算绩效管理的主动性、积极性不足，预算绩效管理激励约束作用得不到体现。一方面预算绩效管理责任主体不明确，缺乏实施预算绩效管理的组织机构，缺乏有效的追踪问责机制；另一方面绩效评价结果未合理运用，绩效评价结果公开力度不够，监督机制不健全，绩效评价结果也未与年度预算安排、问题整改、政策调整等挂钩。三、*医院预算绩效管理实践*医院是一家集医、教、研、防于一体的大型综合公立医院，近年来，按照国家政策和制度要求，结合内部管理需要，通过项目库建设、MDT多维度论证模式、构建分级分类绩效指标体系等系列举措，建立起较完善的全面预算绩效管理体系。1.健全组织体系，强化制度保障。为避免开展无效、低效、高成本的预算绩效管理工作，*医院在已有的预算管理组织架构基础上，完善预算绩效管理组织体系，成立预算绩效管理小组，由医院主要领导任组长，办公室设在财务部，负责牵头组织开展医院预算绩效管理工作，并按照分级管理原则，明确预算绩效管理各层级的职责和分工。同时，制定并不断完善医院预算绩效管理制度，明确预算绩效管理的目标、原则，梳理并完善各环节操作流程，构建全方位、全过程、全覆盖的预算绩效管理闭环体系，推动预算绩效管理工作有序开展。2.突出绩效导向，提高预算编制质量。（1）建立预算项目库。医院涉及项目类型多、金额大，项目预算一直是医院预算编制的重点和难点，也是提高预算编制质量的关键点。*医院在借鉴财政项目库管理经验的基础上，建立项目库管理机制，将项目分为一次性项目和经常性

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整顿软弱涣散村党组织经验材料××市把软弱涣散村党组织整顿作为增强村级党组织政治功能和组织功能的重要举措，坚持拉网式排查、清单式定责、项目化整顿、常态化提升，推动软弱涣散村党组织全面转化、全面提升。一、坚持拉网式排查，精准确定整顿对象。树牢目标导向、问题导向，聚焦班子战斗力不强、推进乡村振兴缓慢、矛盾问题突出、村容村貌较差四类村，采取村村到的形式，由各区县县级领导班子成员带队、每人包抓1至2个乡镇（街道），对全市359个行政村，逐村调研摸底，全面把脉会诊，对存在软弱涣散因素的村党组织，及时动态纳入，做到应整尽整，2022年共精准排查确定软弱涣散村党组织18个。二、坚持清单式定责，全面凝聚整顿合力。按照一村一策、一村一账要求，逐村制定整顿方案，建立村情台账，明确1名区县领导班子成员联村、1名乡镇（街道）领导班子成员包村、1名第一书记驻村、1个区县以上机关单位结对，制定工作流程图、任务表，做到挂图式作战、清单式定责，闭环式管理，有效压实了各方整顿责任，形成了上下联动、合力攻坚的整顿格局。三、坚持项目化整改，严格落实整顿措施。召开基层党建工作现场推进会、区县委常委会、党建工作领导小组会，定期研究推进软弱涣散整顿工作。开展走基层摸实情解难题惠民生蹲点调研活动，市县组织部长带头深入软弱涣散村，开展现场办公、调研指导，破解整顿工作中的重点难点堵点问题。成立联合督导组，采取四不两直方式定期到村督导，现场指出存在问题并限期整改，持续加强跟踪问效；采取述、评、查、看、访的方式，扎实开展评估验收，做到整改措施不到位、存在问题整改不彻底、党员群众不认可的不予销号。四、坚持常态化提升，持续巩固整顿成效。坚持用制度形式提升整顿成效，建立头雁导师帮带机制，明确一名头雁导师结对帮扶一名软弱涣散村党组织书记，常态化进行帮扶提升；建立回头看机制，适时开展软弱涣散整顿回头看，对问题解决不彻底、整顿成效不明显的继续纳入下一年整顿范围，滚动整顿、巩固提高；建立宣传推广机制，及时总结宣传工作中的好经验好做法，对整顿提升效果好的村组织跨乡、跨县观摩，促进互学互鉴。把软弱涣散整顿工作作为党组织书记抓基层党建述职评议考核的重要内容，全面提升全市村党组织建设质量。

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深化村民自治实践建设幸福村落——湖北省秭归县创新村民自治形式秭归县地处湖北省西部、长江西陵峡畔，是一个集老区、库区、坝区于一体的山区农业县、国家级贫困县，有着脐橙之乡的美誉。2001年，秭归县实行合村并组后，行政村平均面积超过10平方公里，平均人口1700多人，山大人稀，居住分散，当地村干部戏称三五个村干部，数十里大山场，干部辛苦跑断了腿，堵不住老百姓埋怨的嘴。面对基层治理的现实困境和农村发展的内在需求，2012年8月起，秭归在全县开展以十个得到为主要内容的幸福村落建设，要求经济得到发展、民生得到改善、环境得到保护、设施得到建设、文化得到传承、乡风得到净化、正义得到伸张、矛盾得到化解、困难得到帮扶、权益得到保障，深化村民自治实践，将大单元的村民自治延伸至小范围的村落治理，有效化解了农村社会神经末梢管理缺位和失灵问题，较好地推动了村民自治落实落地。一、坚持党的领导，实行双线融合的三级架构坚持党的领导是实现自治的根本前提。突出基层党组织对基层群众自治的领导，实行村党组织—村落党小组—党员村委会—村落理事会—农户两个三级架构融合运行。村落有党员3人以上的，同步组建党小组；不足3人的，与邻近村落联合组建党小组。全县2035个村落共组建党小组1643个，实现了党小组在村落内的全覆盖。二、坚持规模适度，合理划定治理单元充分考虑地缘、血缘、亲缘、利缘、文缘等关系，本着地域相近、产业趋同，利益共享、规模适度、群众自愿的原则，秭归县按照50～80户、地域面积在1～2平方公里的规模，将一个行政村划分为若干个村落，全县186个村、1152个村民小组，共划分为2035个自然村落。村落群众成为一个利益共同体村落理事会成为党和政府与农民群众联系的桥梁纽带。茅坪镇陈家坝村通过村落理事会，结合村规民约修订和公益创投，引导全村群众加入五个社团，通过服务换取有偿积分，让村民自治手段更多样、操作性更强。三、坚持发扬民主，选优配强村落骨干发动能人带动是激发自治的重要条件。秭归分村落召开村落群众会议，民主推选村落两长八员（党小组长、村落理事长，经济员、宣传员、帮扶员、环卫员、调解员、管护员、张罗员、监督员）。根据工作能力大小，一人可以兼任多员，提倡党小组长兼任村落理事长，推荐党员兼任村落八员。全县共推选村落两长八员9389人，其中党员2908人，占比超过30%。很多办事有能力、参与有精力、服务有热情的农村党员、离职干部、退伍军人、产业大户等骨干被推选为两长八员参与村落治理，不仅解决了村委会服务半径过大、管理服务难等问题，也为乡村振兴储备了一批精英人才。在最近的一次换届选举中，66名村落两长八员进入村两委班子。四、坚持以民为本，有序落实村民自治吸引群众参与是自治落地的关键所在。理事会和两长八员代表了村落群众的普遍利益，能把缺乏合力的农民凝聚起来，将村落群众扭成利益共同体。他们以义务为主、适当补贴方式开展工作，以村落群众共同关注的热点难点问题为突破口，增强村党组织服务功能、维护社会稳定、促进农村发展、提高村民幸福指数为落脚点，发挥了党员和农村能人带动作用，吸引群众有序参与，带领群众开展幸福村落建设。以前，水田坝乡王家桥村花3年时间只能修条1.7公里的断头路，开展幸福村落建设后，村民自筹资金、自发协调，同样的3年，修了7条共12公里的果园路。五、强化制度建设，推动幸福村落建设完善制度保障是自治发展的长远之策。为加强幸福村落建设的保障，使各村落理事会办事有章可循，秭归县制定出台了村落公益事业议决建管办法、幸福村落建设考核标准、村落矛盾纠纷调处办法等10个工作规范，指导幸福村落创建工作有序推进。县财政每年为每个村安排2万元专项建设资金。组织开展村民项目实施程序优化试点工作，简化立项、审批、监管程序，20万元以下的直接由村落组织实施，6年来累计安排一事一议财政奖补资金近亿元，争取各类项目资金10多亿元，极大地调动了基层开展村落自治和干事创业的积极性。幸福村落建设是让村民自治落地生根的有效举措。在探索以两长八员激活村民自治的过程中，通过坚持党的领导、激发能人带动、吸引群众参与和完善制度保障四位一体，实现了村民自治的目标，创新了建强组织的新思路，开拓了干群联系的新渠道，凝聚了脱贫攻坚的新动力，发掘了促进和谐的新源泉。

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中国式现代化主题材料：中国共产党的领导是中国式现代化的根本特征党的二十大报告是全面建设社会主义现代化强国的纲领性文件。报告深刻阐述了中国式现代化的领导力量、根本属性、基本特征、本质要求与实践原则，构建了中国式现代化理论体系。报告明确指出：中国式现代化，是中国共产党领导的社会主义现代化。[1]22在学习贯彻党的二十大精神研讨班开班式上，习近平总书记进一步深刻指出：党的领导直接关系中国式现代化的根本方向、前途命运、最终成败。[2]这表明，党的领导是中国式现代化的根本特征。党的领导根源于党自身的特质和禀赋，形成于党的伟大实践和政治作用，证之于党的领导对于中国式现代化基本特征的本源意义，鲜明地彰显着中国共产党的主体特质与政治功能的交相融合，深刻地体现着中国共产党领导中国式现代化的历史自觉与客观规律的有机结合。一、党的特质决定了中国式现代化的信仰基础、本质属性和发展内涵中国共产党是具有独特品质的马克思主义政党。在中国现代化的过程中，党的特质构成了中国式现代化独特性的主体根源和建构依据，决定了中国式现代化的信仰基础、本质属性和发展内涵。（一）党的初心和使命奠定了中国式现代化的信仰基础中国共产党一经诞生，就把为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴确立为自己的初心使命。中国式现代化形成于党深入践行初心使命的历史进程，党的初心使命深刻规定了中国式现代化必然以实现中国人民幸福和中华民族伟大复兴为根本依归和价值追求。党的初心和使命塑造了中国式现代化的价值理念和精神灵魂。中国式现代化之所以能够后来居上，把失去的二百年找回来⑷⑼，是因为有党的初心和使命这一根本的精神支柱。1925年毛泽东同志在《政治周报》发刊词中指出，中国共产党的革命是为了使中华民族得到解放，为了实现人民的统治，为了使人民得到经济的幸福[5]。而达成这一目标的途径，就是实现中国的现代化。党将初心和使命注入中国现代化事业，指明了中国人民的前进方向，使得中华民族从艰难困顿苦厄中实现了自我觉醒，确立了只有社会主义才能救中国的全新信仰。党的初心、使命使中国人民和中华民族焕发出空前的伟大力量，是中国式现代化胜利发展的精神北斗。由此可见，党的初心、使命是党领导人民持续推进中国现代化发展的信仰支柱。党的初心和使命构成中国式现代化持续发展的不竭动力和导航灯塔。中国共产党是马克思主义使命型政党，党的初心、使命造就了党强烈的主体意识和舍我其谁的责任担当⑷，激发起中国人民的历史主动精神，驱动着现代化发展。百余年来，中国共产党团结带领人民进行了艰苦卓绝、百折不挠的浴血奋斗，战胜了无数艰难险阻，取得现代化的重大进展。在新时代，面对百年未有之大变局，党团结带领人民有效应对严峻复杂的国际形势和接踵而至的巨大风险挑战，使中国式现代化取得历史性成就。历史和实践表明，正是党的初心、使命照亮了中国式现代化的发展前景，淬炼了中国人民自强自立的品格意志，凝聚起中国式现代化发展的磅礴力量。（二）党的性质和宗旨规定了中国式现代化的本质属性中国共产党是中国工人阶级、中国人民和中华民族的先锋队，全心全意为人民服务是党的宀匕宗旨。中国共产党的性质和宗旨，决定了中国式现代化的根本任务是解放和发展社会生产力。党的性质和宗旨要求深刻把握中国社会基本矛盾，准确把握社会主要矛盾，始终以解放和发展社会生产力为根本出发点，自觉调整生产关系，促进现代化发展。中国式现代化的发展动能和逻辑线路，本质上是党的性质和宗旨在现代化建设中的实际体现。进入新时代，随着中国社会主要矛盾的变化，解决发展不平衡不充分的问题，成为进一步解放和发展社会生产力的中心课题。以高质量发展促进共同富裕，促进效率与公平的均衡实现，成为新时期中国式现代化发展的新要求。因此，党的性质与宗旨，要求中国式现代化坚持以解放和发展生产力为目标取向，通过完善社会主义基本经济制度，不断化解经济社会发展中的结构性矛盾，释放和激活经济社会的发展潜力和创造潜能，持续促进社会生产力的发展。中国共产党的性质和宗旨，决定了中国式现代化是社会主义的现代化。中国式现代化的实践经验表明，只有社会主义才能救中国，只有中国特色社会主义才能发展中国⑴，只有新时代中国特色社会主义才能强盛中国。中国式现代化本质上是中国特色社会主义现代化的实践体现。中国特色社会主义规定了中国式现代化的根本方向和本质属性，是中国式现代化区别于其他现代化的鲜明标识。中国共产党的性质和宗旨，决定了中国式现代化是全体人民的现代化。党始终代表最广大人民根本利益，与人民休戚与共、生死相依，没有任何自己特殊的利益，从来不代表任何利益集团、任何权势团体、任何特权阶层的利益⑶1—2。中国共产党的人民利益代表属性，决定了中国式现代化始终坚持以人民为中心，坚持发展为了人民，发展依靠人民，发展成果由人民共享冈的行动准则。同时，尊重人民群众

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规范红白喜事 破除婚丧陋习——河北省邯郸市肥乡区推进移风易俗河北省邯郸市肥乡区辖5镇4乡，265个行政村，总面积503平方公里，总人口41万人。近年来，婚丧事大操大办、人情比附、天价彩礼在一些农村地区呈现蔓延态势，成为农民的一大烦心事。2017年以来，邯郸市肥乡区把移风易俗作为树立文明乡风、实现乡村振兴的重要工作，把治理红白喜事大操大办和天价彩礼作为移风易俗的重要突破口，坚持综合施策、协同推进，探索出了一条行之有效的治理路径。一、抓组织领导，让民风治理有人管邯郸市肥乡区把转变党风、民风作为一项重要的政治任务成立了区、乡、村三级移风易俗工作领导小组，由三级书记任组长，层层签订责任状，层层制定方案，全力推动落实。要求全区党员干部走在移风易俗、抵制彩礼的最前列，三级领导干部带头宣誓，签订移风易俗、抵制彩礼承诺书，就事前报告、抵制高价彩礼、婚事新办、丧事简办等内容进行公开承诺，接受社会监督。区纪委出台了《关于党员干部带头移风易俗严禁大操大办婚丧喜庆事宜的通知》，将党员干部报备的操办婚丧事宜列入干部廉洁档案，已经有2名村干部被问责、公开曝光。在党员干部的带动下，全区9.88万户家庭共签订各类承诺书14.5万余份，实现了全覆盖。二、抓村民自治，让红白喜事有标准邯郸市肥乡区出台了《移风易俗节俭操办红白事参照标准》，全区265个村依据参照标准和本村实际，经民主程序制定自己的红白事操办标准。各村根据村规民约，经过村民自治程序制定约束性规定，对操办红白喜事的席面规模、用车数量、办理天数、待客范围、仪式程序等一一作出具体规定。所有村全部成立了村民事务理事会，由村党支部书记任理事长，村内各类人才、婚事丧事具体操办人作为理事，协助操办村内红白喜事，促进文明乡风具体落实。三、抓宣传教育，让群众心中有导向2017年，邯郸市肥乡区以走好网上群众路线，心连心、手拉手、跟党走为宗旨，建立了区、乡、村三级微信矩阵群，将全区600余个村和机关单位微信群纳入一张同心网。由总群自上而下发布婚事新办、零彩礼宣传，引导农村单身青年树立正确婚恋观。组织党代表、人大代表、政协委员、教师、医生、职工、农民、工商户等群体开展宣誓活动，营造以高彩礼为耻、以零彩礼为荣的浓厚氛围。树立零彩礼典型1000多例，开展了百户授牌、千人宣誓、万人签名活动，区委常委集体为110个移风易俗好家庭授牌，示范引领效应持续显现。四、抓公益服务，让婚事新办有平台区妇联搭建了鹊桥会缘来是你等免费微信婚介平台，区、乡、村三级妇联组织牵头建立义务红娘队380支，每个村都有3～5名义务红娘，吸纳巾帼志愿者、热心大姐、爱心女性等1000余名优秀妇女广泛参与志愿服务，从事免费婚介服务，关注群众10万余人。区妇联、团委和各乡镇积极组织开展相亲、美丽乡村游志愿服务等联谊活动，使参加公益联谊相亲成为了肥乡青年的新时尚。在重要节假日定期举办集体婚礼，倡导零彩礼、无酒宴、无红包。定期评选公开承诺女儿结婚不要彩礼的最美母女和免费提供婚介服务的最美红娘等，由区领导亲自颁发奖牌。五、抓政策引导，让破旧立新有动力区政府相关职能部门综合施策，出台了移风易俗好家庭六项优惠政策和五项制约措施，形成了良好的激励效应。六项优惠政策为：1.女方父母在本乡镇卫生院，每年享受免费体检一次。2.孕前孕期免费健康指导，住院一免四减（免新生儿专家体检费，床位费减收30%，胎心监护费减收50%，新生儿洗澡减收50%，产前彩超检查减收50%）。3.子女就读幼儿园，每年免收一个月保育费。4.降低创业贷款担保门槛，创业担保贷款提高到10万元，并在人社大厅开辟服务直通车。5.到金融机构办理业务，专设窗口优先办理。6.到行政审批局（政务中心）办理一切审批及服务事项，享受代办服务。五项制约措施为：1.全面抵制彩礼，反对违背男方意愿、强行索要彩礼等行为，禁止大操大办。村民家中遇有红白事，要向村民事务理事会主动报告，不报告或违反村规民约、索要高价彩礼的村民，日后其家中事项一律不予操办。2.对于索要高价彩礼的低保户，村委会要组织召开村民代表会议重新评议，按程序取消低保户资格。3.贫困户索要高价彩礼的，不再享受贫困户奖补政策。4.对于索要高价彩礼的家庭，不能评为星级文明户。5.对索要高价彩礼的家庭，电视台、微观肥乡、心连心微信矩阵要对其进行公开曝光。六、抓常态巡查，让违规操办有震慑建立常态巡查制度，由区委办、组织部、纪委、宣传部、民政局组成5个移风易俗巡查组，到各村开展即时巡查、随机抽查。特别是每月组织一次大联查，由常委宣传部长带队，各乡镇宣传委员和1名科级干部参加，分组抽查每个乡镇3个村每个村走访调查10户群众，一旦发现违规操办的，当场进行处置。目前，已责令工作不力的3名乡镇党委书记、17名村党支部书记和17名当事人作出深刻检查，

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 材料：五勤工作法全面提升格化经验网管理服水平务格作社治理的最小元，格走是每一名格网为区单网访网的必修。通每日格人、事、地、物、员课过对网内组的巡、走，而主，解，居民织查访从动发现问题决问题为生活保航。驾护XX街道XX社通新五勤工作法，区过创格沉下身、步，好群的心事、操心事组织网员迈开办众烦 （一）勤巡查，网住协同 今年五月初，第一格格巡通惠花苑网专职网员查时发现一起居民私自在台位置改造，格第一街阳违规网员时间与道合法三中、物人上勘，部综执队业员门查发现该户内墙体已敲除，增加了室不合法空，外部合金窗经内间护栏铝架也已基本安装完成。一旦建成影整小的整经将会响个区体，小其他主也易跟效仿。面面宣规划区业极风经过对传之后，主意到自身的重性，表示安全劝导业识问题严问题无小事，不了多得到一点点面而埋下安全患，应该为积隐即答行整改。今年以，社合格化日常随应现场进来区结网巡，以控小通惠花苑点，建立了社、物查违区为试区业、合法三方机制，共上控新拆信息综执联动报违X，及条制止建行时预违为X起，成功拆除建违X起。 （二）勤防范，网住安全 小新安装的充方便快捷又安全可靠，社我区电桩区为老百姓了一件大好事。家住城富花苑的居民徐阿姨，们办高地指着新建成的充道。兴电桩说XX社第二格是老区网旧拆安置小，格在日常巡小很多元迁区网员查时发现区单楼道存在充、停放的象，占公共空和飞线电电动车乱现挤间消防通道，存在安全患，居民意很大。管格、隐见尽网员物工作人多次居民通，告之其危性，但着业员与沟险随电量越越多，充成了小管理中的老大动车数来电难区难问。了源解自行充造成的消防安题为从头决电动车飞线电全患，格立即系供部到充隐问题网长联电门现场协调电桩安装事宜，格通召民主，广泛收集民并带领网员过开会议意，逐字商确，同意率户签协认达X%，最第三方公司终与无管理公司定放域、确定安装事宜锡电动车选摆电动车区党志愿者、物人停放在道的并组织员业员对违规楼内电瓶等行搬离，理道的箱、家具等物，管各车进清楼内纸杂监幢的充停放情。目前，社全力推小智楼电瓶车电况区动区能充安装工作，已先后在拆安置小、合市等电桩迁区综场域安装充区电桩X，充口个电插X，居民居住安全保个为航。 驾护（三）勤说事，网住同心 小广旁的小地灯天已修好了，不然走夜路场边这两经有点危。的的，有几天小广塑路面正在险对对还这场胶改造，社事效率高！在五星花苑小修完成的党区办真区缮群事亭里，阿姨叔正着小可喜的改。议爷们讨论区变XX社第三格五星花苑是老拆小，居民以老人居多，区网旧迁区人口密度大，活空小。格走小的候动间较网员访区时发现群有几件心事，原本是一道景的紫藤凉亭，众烦风线经长的吹日，凉亭上方的木架始出腐；居民时间风晒开现烂区有的一公共活所，塑地已破重，内仅块动场胶场经损严X多平方出了大大小小几十破，有裂、有大面掉落现处损缝积安全患大。社第一合街道建管理科、隐较区时间联设规划院等能部地、征求居民意，定设计职门领导实调研见决对小活所施微更新。此，社因地制宜，充分区动场实对区倾听群意。除了拓展居民活空、改善地境外，众见动间场环确定打造成一以党群事主的小广。 个议为题场今年以，社重点拆安置小硬件施老等来区针对迁区设旧，通格民意直通，上下广泛征求居民的问题开网车线线意建，梳理出公共空不足、活地缺失、基见议间动场础设施老化等居民最迫切的求，共召小微更新商诉开区协会议x，引居民自小微更新，形成共建共治的良好场导亲参与区氛。 围（四）勤走访，网住幸福 我是社格，有什困，管跟我。是区网员您么难尽说这XX社格常挂在嘴的一句。低保居疾人区网员们经边话独残傅一直是格陈师网员XX重点照及慰的象，了解顾问对当她到傅家中的房、生具都已坏，日常生陈师厨设备卫间洁损活受到了重影，立即通社、格、严响时她过区牵头网发动党等形式，傅制定性化改造方案。短短一员参与为陈师个月，房改造一新，支部党募捐傅个时间厨间员纷纷为陈师家送上新的房具，街道也同傅家行崭厨灶残联时对陈师进生无障碍改造。今年，社依托更加主和精准的卫间区动网格化管理，通格过网员+党员+模式入，楼栋长户调查为的低保特困、困童、孤寡老人、疾人等弱辖区内户贫儿残群体提供更加心、高效的服，共合势贴务联X家共共建驻位、单X余名党等，大家，共助力困境家庭员发动积极认领微心愿圆梦X。 个（五）勤服务，网住和谐 ，第五格嗡嗡嗡网员XX巡，小凉亭上逻时发现区顶出了一大的蜜蜂，考到小凉亭是老人和小孩现个硕窝虑区常出入的地方，存在一定安全患，立即用经隐她XX城市APP情逐上到市格化管理平台，消防人将况级报网请员到看摘除。格一方面有序疏散附近的人现场查并网员围观群，一方面合物置，提醒居民注意安全。联业设围栏经过三多小，于由消防摘

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理论中心组学习会上学习贯彻党的二十届三中全会精神研讨交流材料党的二十届三中全会，是在以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业的关键时期举行的一次十分重要的会议。XXXXXX受中央政治局委托所作的工作报告，全面总结了党的二十届二中全会以来中央政治局的工作，是一个高屋建瓴、统揽全局、气势恢宏、催人奋进的好报告。全会通过的《决定》，是在新的历史起点上推进全面深化改革向广度和深度进军的又一次总动员、总部署，既是党的十八届三中全会以来全面深化改革的实践续篇，也是新征程推进中国式现代化的时代新篇，充分体现了以XXX同志为核心的党中央完善和发展中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化的历史主动，以进一步全面深化改革开辟中国式现代化广阔前景的坚强决心，向国内国际释放了我们党坚定不移高举改革开放旗帜的强烈信号。我们要把学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神作为当前和今后一个时期的重大政治任务，精心组织、周密部署，着力在四个好上铆足劲走在前务实功求实效，把三中全会的战略部署转化为推进担当实干争先跨越的强大动力。一、着力在高站位把会议精神学习贯彻好上铆足劲走在前、务实功、求实效。把思想和行动统一到大会精神上来，按照党中央和省市县党委的统一部署，把学习贯彻党的XX大精神作为当前和今后一段时间的首要政治任务，通过关键少数示范学、以上率下带动学、全员覆盖深入学、集中交流研讨学、线上线下联动学

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乡镇人大代表之家创建发挥作用典型经验材料（3篇）xx镇：发挥人大代表之家作用，助推乡村振兴发展（1）今年来，xx镇人大主席团将人大代表之家建设作为激励代表履职尽责、促进代表作用发挥的重要抓手，积极搭建平台，不断创新活动方式、丰富活动内容，在乡村振兴发展中切实发挥代表作用，贡献人大力量。在代表之家建设过程中，xx镇人大主席团本着实用、实效的原则，结合自身实际，广泛征求代表意见建议，经讨论研究，制定了符合本地实际的人大代表之家建设意见。按照有固定场所、有醒目标识、有健全制度、有办公设备、有学习资料、有活动记录的六有标准，建成标准化人大代表之家x处。建设人大代表之家的目的在于为代表在闭会期间开展活动、联系群众、服务人民搭建平台。如今家的作用发挥明显，xx镇通过四化建设，逐渐让人大代表之家成为代表履职尽责的加油站、反映民意的听诊器、为民服务的连心桥、产业发展的加速器和乡村振兴的助推器。一是将代表之家课堂化。把代表之家作为代表履职能力培训的课堂。为进一步提高代表履职能力，有效助推乡村振兴发展，xx镇人大主席团建立了代表学习培训制度，利用代表之家对选区内市、镇两级人大代表定期开展履职培训和知识宣讲。多次邀请上级人大业务人员结合乡村振兴战略需求对代表们开展相关政策和法律法规知识培训。目前，代表之家内有人大法律法规、报刊杂志及各类图书x余册，为代表们的学习提供了充足的资料。xx镇第十八届人民代表大会代表陈绚范在接受采访时说到：代表之家的建成，不仅方便了我们代表履职尽责，更为我们的学习和能力提升提供了阵地，让我们代表真正有了家的感觉。二是将代表之家窗口化。把代表之家作为畅通民意、服务群众的窗口。利用代表活动日和选民接待日收集代表和群众关于产业发展、河长制、人居环境改善、乡村振兴等方面的意见建议，并及时予以办理和落实。同时，组织代表耐心仔细地向群众讲解乡村振兴战略的美好蓝图和任务要求以及镇党委、政府的重要决策部署，引导群众积极投身乡村振兴主旋律，助力全镇形成担当有为、干事创业，全面建成小康社会的浓厚氛围。近年来，累计办理和落实代表、群众意见建议x条，解决群众关心的道路硬化、产业发展、人居环境改善等方面问题x件，受到了群众的一致好评。王家沟村民樊永平说：我们群众反映的需求都得到了很好的解决，特别是我们杨沟社的道路硬化，切实解决了我们的出行难题。三是将代表之家平台化。人大代表之家不仅为代表收集民意、知情知政创造条件，更为代表履职尽责搭建平台。xx镇人大主席团充分利用这一平台，完善代表履职资料、发放代表履职联系卡、组织代表开展述职评议、视察调研等活动。xx镇人大围绕重点项目建设、脱贫攻坚、人居环境改善、疫情防控、乡村振兴等工作，组织代表开展视察调研，提出了可行意见建议，有效推动了相关工作开展。华亭市人大代表张宏云说：代表之家的建成让我们代表活动的开展越来越丰富，作为代表，我很光荣。四是将代表之家功能化。结合全镇产业布局，将各个代表之家的代表按照个人特长和所掌握的技术，分为致富带头组技术指导组和视察联络组，让每个代表都各尽其能，充分发挥作用。同时，xx镇人大根据工作实际，分别设置了人居环境整治代表监督岗、乡风文明代表示范岗、产业兴旺代表引领岗、乡村振兴代表先行岗等岗位，让人大代表们在不同的岗位上绽放出更加炫目的光彩，为xx镇的乡村振兴奉献出应有的力量。小平台释放大能量——xx镇人大代表之家建设出成效（2）近年来，xx镇人大深入学习XXXXXX关于人大工作的重要论述，全面落实县委《关于加强和改进县乡人大工作的实施意见》精神，以强化人大组织建设、制度建设、程序建设、能力建设为抓手，以六个一争创活动为载体，引导广大代表带头调整产业结构，发展特色产业，积极参与精准脱贫、三变改革、环境整治、社会维稳等重点工作，有力推动了全镇经济社会各项事业稳定发展。为进一步促进人大代表依法履行职责，密切与人民群众的联系，提高人大工作的整体水平，推进民主法治建设。xx镇人大按照xx市、xx县人大代表之家建设工作要求，全面推进建家、管家、用家工作，搭建了人大代表履职平台，拓宽了代表联系渠道，使小平台释放大能量。一、创新实践，建好家为充分发挥代表之家服务代表、联系群众、宣传政策化解矛盾等方面作用，从根本上解决代表活动中存在的代表难组织、活动难开展、能力难提高、作用难发挥、实效难体现等五难问题，xx镇从20xx年x月开始，先后建成了x个代表之家，配备了电视、电脑、桌椅等，用于代表的日常学习、接待选民、开展活动。20xx年，筹资x万元对建成的x个人大之家改造提升，建成代表培训室x个，将镇廉政警示教育基地、文体活动室、文化科技活动中心

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经验材料：纪检监察干部在工作中世界观和方法论习近平总书记在党的XX大报告中强调，继续推进实践基础上的理论创新，首先要把握好新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论，坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法。全面把握习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观、方法论和贯穿其中的立场观点方法，要深刻领会必须坚持人民至上，必须坚持自信自立，必须坚持守正创新，必须坚持问题导向，必须坚持系统观念，必须坚持胸怀天下。这六个必须坚持是习近平新时代中国特色社会主义思想的最鲜明主张和核心特征。作为一名纪检监察干部，在实践工作中要想运用好习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论，就要把握好、实践好六个必须坚持。一、必须坚持人民至上的政治立场。人民至上是习近平新时代中国特色社会主义思想的根本价值取向。作为一名纪检监察干部要始终站稳人民立场，聚焦群众普遍关注、反映强烈和反复出现的问题，找准正风肃纪反腐的着力点。在群众来信来访时，倾听群众呼声，了解群众诉求，对群众反映的问题认真查办，及时办结，做到人民群众反对什么、痛恨什么，就坚决防范和纠正什么，切实让群众在全面从严治党中感受到公平正义，时刻牢记为人民服务的初心和使命。二、必须坚持自信自立的精神特质。历经百年特别是新时代十年浴火淬炼，我们党找到了依靠自我革命跳出治乱兴衰历史周期率的成功道路，焕发出新的强大生机活力。作为一名纪检监察干部，必须更加坚定自信自立，深化对党的自我革命的规律性认识，坚决维护党的团结统一，严明政治纪律和政治规矩，保障党的大政方针落地落实。坚决清除危害党的肌体健康的毒瘤。以彻底的自我革命精神同一切损害党的先进性和纯洁性的因素作斗争，以更加积极的历史担当和创造精神，为构建更高水平的纪法文明添砖加瓦。三、必须坚持握守正创新的理论品格。守正、创新才能有根基和导向；创新、守正才能有活力和生机。纪检监察工作要在固本培元的基础上紧跟时代步伐，顺应全面从严治党形势任务变化，在理念、思路、方法、机制上不断探索创新、突破发展。要坚持把解决新情况新问题作为化解信访问题的着力点，发扬奔着问题去、迎着困难上的精神，善于聆听人民心声和时代提出的新问题，始终把化解矛盾、破解难题作为推动纪检监察工作发展的突破口，持之以恒正风肃纪反腐，坚定不移把全面从严治党引向深入。四、必须坚持问题导向的实践要求。新时代党的领导和党的建设的全面加强、全面从严治党取得的历史性成就，都源于深刻的问题意识、问题导向。纪检监察机关要始终把问题导向作为干事创业的着力点，把分析问题、解决问题、破解难题作为工作的出发点和落脚点，找准找实政治监督不聚焦、四项监督贯通不顺畅、以案促改促治不到位等问题的具体特征，切实把症结摸清楚、把根源分析透，通过解决一个又一个问题，促进工作提质效、上水平。五、必须坚持系统观念的科学方法。系统观念、系统思维是马克思主义唯物辩证法的基本要求，是科学的思想方法和工作方法。以系统观念、系统思维来思考、谋划、推进纪检监察工作，就是要从整体上认识和把握纪检监察各项工作的本质特征、内在联系和发展规律，增强纪检监察工作的前瞻性、全面性、战略性。要把主体责任、监督责任、协助职责统筹起来，完善组组协同监督、室组联动监督、室组地联合办案机制，促进四项监督统筹衔接常态化、制度化，形成上下联动、齐抓共管、各负其责的工作合力。六、必须坚持胸怀天下的担当境界。坚持服务大局，是新时代纪检监察工作的任务要求，是胸怀国之大者的重要体现。2023年是贯彻党的XX大精神的开局之年，是实施十四五规划承前启后的关键一年。纪检监察机关要围绕中心服务大局，全面贯彻党的XX大精神，认真落实二十届中央纪委二次全会工作部署，精准有效监督执纪问责，坚定不移正风肃纪反腐，树立纪检监察机关也是干部之家理念，坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，落实三个区分开来，打好精准问责、容错纠错、澄清正名、回访教育组合拳，推动健全担当作为激励和保护机制，更好激发党员干部投身现代化建设的积极性、主动性、创造性。为全面建设社会主义现代化国家开好局起好步提供坚强保障。

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强化保障健全机制切实发挥一站式便民服务功能耿马县孟定镇党委【概况】耿马县孟定镇地处祖国西南边陲，国土面积1101.06平方公里，全镇下辖23个村委会、273个村民小组，驻有一个国有农村，总人口10万人，聚居着汉、傣、佤、景颇、德昂等23个民族。全镇设有115个基层党组织（包括55个自然村党支部），有党员1865名，其中农村党员1236名，妇女党员300名。2006年，原福荣乡、河外乡撤并为孟定镇后，最远的边境村民小组距镇政府所在地有76公里。由于路途遥远，加之交通不便，群众每次到镇上办事往返至少得两天时间，在镇上至少要住一个晚上，如遇要找的办事人员正好不在，还得多跑几次才能把事办好，这让边民既浪费了时间又增加了不必要的开支。为从根本上解决这一问题，镇党委积极探索高效、便捷的为民服务模式。2008年12月，孟定镇分别在镇政府所在地和原河外乡政府驻地设立了农民服务站，在23个行政村设立了农民服务点，将镇七所八站的职能和服务前移，畅通民情民意表达渠道，为群众搭建了一个全新的、便捷的办事服务平台。【亮点】一、满足三个最需，做强农民服务站一是把最需要的资源划拨到农民服务站。首先，将地处孟定城中心的孟定片管委会办公大楼300多平方米的一楼大厅划拨给孟定农民服务站，并投资80多万元进行了装修。站内设立了合作医疗、交通建设、广播电视、文化体育、来信来访、计划生育、民政服务、婚姻登记、林业服务、劳动保障、新农村建设、农技服务等12个服务窗口，每个窗口的工作人员统一着装、标识和用语。其次将位于原河外乡街道中心的一幢办公用房划拨给河外片农民服务站，设立了民政、林业、计生、新农合、婚姻登记等5个服务窗口，摆放工作岗位牌，实行窗口工作人员挂牌上岗。同时，还在两个农民服务站内设立了监督台、咨询台、办事流程公示栏、意见箱、群众休息处等便民设施，最大限度地为群众提供快捷、优质、高效的服务。二是把最需要的干部安排到农民服务站。切实加强对两个农民服务站的领导和管理，使服务站真正发挥出方便农民群众的作用。三是把最需要的办公设备投入到农民服务站。投资近50万元，给农民服务站配置了办公最需要的空调、卡坐、电脑、显示屏、打印设备等。办公设备基本能满足工作需要，极大地方便了前来办事的群众。二、赋予三项职能，做实农民服务站一是赋予农民服务站办结职能。落实农村、农民、农业优惠政策的申报、发放、兑现和农、林、水、民政、婚姻、计生等常规业务的审批事项，由农民服务站当初审核、审批、办结，即收即办，直接办理。对不符合政策的事项，直接由窗口的工作人员给予明确答复，并填写好退回通知书交给服务对象。近一年来，孟定农民服务站共受理行政审批事项21672件，办结率为100%，受理各项咨询20180人次；河外农民服务站共受理各类事项2142件，办结率为100%，接受群众咨询861人次。二是赋予农民服务站代办职能。代办事项统一由服务窗口受理，由农民服务站到涉及的部门代为办理，然后再由农民服务站服务窗口在承诺时限内给予办结。近一年来，两个农民服务站共受理代办事项384项，办结376项，办结率98%。三是赋予农民服务站信息职能。把农民服务站和农民服务点同时作为镇农村信息的收集和报送点，要求做到发生重大自然灾害时必报，发生重大人畜疫情时必报，发生重大治安案件或刑事案件时必报，村民、村组之间发生重大纠纷时必报，边境一线有毒情时必报的五个必报。由于职责明确，在实际工作中服务站和服务点充分发挥了应有的作用。三、建立三大机制，做精农民服务站一是建立日常管理机制。编制《便民服务指南》，明确了服务项目、办事程序、收费标准、承诺时限等内容，为群众快捷办事；制定了工作、会议、接访、日常考勤等各项规章制度，用制度保证了农民服务站的健康、有序运行。二是建立大半径流动服务机制。由于孟定镇辖区较大，最远的两个村委会之间相隔100多公里，孟定和河外两个农民服务站建成后，以这两个服务站为中心，建立了大半径流动服务机制。孟定农民服务站的服务范围覆盖了福荣片、孟定片共18个行政村，流动服务最大半径为55公里；河外农民服务站的服务范围覆盖了边境一线全部行政村，最大流动服务半径为64公里。针对这一实际，农民服务站采取在农村集市的街子天，到集市上服务；在发放、兑现资金物品等集中业务时，分组到村、组、户服务；对边远的村、组，按季服务等形式进行流动服务。近一年来，两个农村服务站共开展流动服务17次，帮助群众现场办理、办结事项343件。三是建立与村委会联动机制。为了处理好农民服务站与村两委的关系，镇党委政府及时把各村的农民服务点明确为农民服务站的派出机构，受各片农民服务站领导。把各个农民服务点的负责人由各村党组织书记担任。在处理复杂事务时，明确农民服务站与行政村实行联合办公，最大限度地为群众提供优质、高效的

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县整顿软弱涣散基层党组织经验材料近年来，××县坚持把软弱涣散基层党组织整顿工作作为提升组织工作的重要抓手，聚焦突出问题、改进薄弱环节、强力整顿提升，切实推进软弱涣散基层党组织整顿工作常态化、长效化，有效夯实党在农村执政的政治基础、组织基础、群众基础，为全面实施乡村振兴战略提供坚强组织保证。一、坚持问题导向，精准识别抓整顿。坚持不设比例不定指标的原则，按照应纳尽纳、应整尽整的要求，组织各乡镇党委、县直各党（工）委聚焦各领域软弱涣散基层党组织存在的突出问题，采取调研了解、基层自评、群众测评、组织考评和倒序排名的办法，分领域有针对性地对各党（工）委所属基层党组织集中开展拉网式调查摸底，县委组织部根据排摸情况，召开部务会议对摸排对象进行详细分析研判后，经县委常委会议研究，最终确定软弱涣散基层党组织整顿对象。二、坚持定点包抓，健全机制抓整顿。严格落实领导干部联系包抓制度，建立健全每个软弱涣散村党组织由1名县级党员领导干部联村，1名乡镇党委领导班子成员包村，1名第一书记驻村，1个县以上机关单位结对的四个一包抓整顿机制，靠实工作责任，明确职责任务，精准施策，确保整顿工作取得实效。向县级包乡领导定期发放《包抓软弱涣散村党支部整顿提升工作提醒函》，深入各自包抓的软弱涣散村，帮助指导整顿工作。同时，注重发挥帮扶单位作用，明确了帮扶单位工作职责，组织帮扶单位党组织与软弱涣散村级党组织开展结对共建活动，有力推动了整顿提升工作的开展。三、坚持公示公开，挂牌督办抓整顿。对摸排确定的软弱涣散基层党组织，根据其存在的具体问题，制定整改措施、明确整改时限以及整改责任人，督促软弱涣散基层党组织制定整顿提升计划、制作四个一整顿措施告示牌，通过公开整顿措施，进一步压紧靠实了整改责任，促使各包抓责任人、结对帮扶单位和软弱涣散党支部主动谋划、积极作为，有力推动了整顿各项工作任务的落地见效。四、坚持一支一策，精准施策抓整顿。针对软弱涣散基层党组织存在的突出问题，指导各整顿对象明确整顿目标、理清整顿思路、细化工作举措，按照一个支部一个方案、一个问题一项措施的原则，紧密结合各软弱涣散基层党组织的实际，分别研究制定整顿提升方案，明确了整顿重点、整顿措施、整顿时限和包抓领导，做到整顿方向、目标、措施、责任四明确。同时，督促各软弱涣散基层党组织严格对照农村、机关事业单位党支部建设的标准和具体规范，扎实开展对标自查和问题整改工作，确保整顿一个转化一个，转化一个合格一个，合格一个巩固一个。五、坚持从严考评，分级验收抓整顿。采取党支部自评、党（工）委自验、县级评估验收的方式，县委组织部牵头组成验收测评组，采取实地检查、组织党员群众民主测评等形式，通过听取汇报、查阅资料、入户测评等方式，从安排部署、工作台账、入户走访征求意见、会议研究、整改措施、整改成效6个方面逐项逐条验收销号，详细了解党员群众对整顿成效的满意度，推动软弱涣散村党组织整顿落地见效。

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