城管执法局2017年城市管理工作总结和2018年工作计划2017年，在县委、县政府的正确领导下，我县城市管理工作以党的十八大、十八届四中、五中、六中全会和习近平总书记系列重要讲话精神为指针，以县第十二次党代会和2017年县委经济工作会议精神为具体指导，紧跟县委、县政府城镇带动大会战工作部署，全面树立素质城管、智慧城管、法制城管、服务城管工作理念，深化城市管理执法体制改革，改进城市管理工作，不断巩固国家卫生县城创建成果，努力建成以现代城镇群为特征的生态宜居特色县。在市容市貌、巩固创建、违建查处、队伍管理、党风廉政建设等方面均取得了可喜的成绩。一、2017年工作情况（一）全面覆盖，强力整治，市容市貌明显提升。1、强化宣传管理。采取多种形式广泛进行宣传教育，引导广大市民自觉遵守城市管理规定，积极配合、参与城市创建。一是利用执法车辆上街巡查及时宣传城市市容和环境卫生管理相关政策法规。二是利用电子显示屏滚动宣传城市创建工作要求。三是向建筑工地、运输方和社区下发《关于加强县城区渣土运输管理的通告》200余份。四是加强网络及报刊宣传，对城市管理工作动态、城市管理先进经验与做法及时在市城管执法局、县政府门户网站、手机报、县城管执法局门户网站上进行宣传报道。2、整治规范市容。对照国卫县城市容秩序检查标准，对县城区出店经营、流摊乱摆、横幅乱拉、夜市烧烤、牛皮癣乱贴、建筑垃圾乱倒等城市乱象开展专项整治。一是整治经营秩序。加强市容秩序管理，重点开展出店经营、占道摆摊等违规乱象执法整治行动，下达责令整改通知书670余份，取缔主要街道及校园周边流动摊担265个、纠正流动水果摊贩沿街叫卖3510余起，清理违章占道1658余起，暂扣各类违章物品1563余件，规范1500余家临街门店经营行为。二是整治广告设施。由县城管执法局、县创建办牵头，多次组织开展专项整治联合执法行动。对县城规划区内所有户外广告进行了拍照登记在册，并开展了相应的法律法规宣传，对不符合户外广告设置要求的业主按程序下达了整改通知书或限期拆除通知书，对逾期未拆除的广告牌进行了依法强制拆除。拆除违规大型广告牌100多块，其他违规小型户外广告牌、横幅标语等1100多块（条）。三是整治交通秩序。配合交警、交通、公安等部门，采取劝阻、抄牌、锁车、拖车和公开曝光等措施，开展县城区机动车辆乱停乱靠，摩托车、电动车、三轮车、自行车乱停乱放，电动漫漫游乱停乱靠，非法营运载客等违规行为的专项整治。暂扣违规停靠机动三轮车7辆、人力三轮车3辆、非法营运摩托车18辆，批评教育乱停乱靠车辆行为2600余人次。通过联合集中整治，县城区出店经营与流动摊担、车辆乱停乱靠与非法运营、乱搭乱建、乱堆乱放、乱设广告、渣土乱抛乱洒等市容违法违规现象得到有效遏制，市容、交通秩序明显好转。3、严管环境卫生。一是完善卫生保洁机制。建立完善环卫作业精细管理标准与要求，实行清扫保洁分区划段，定人、定责、定酬，落实朝5晚9作业制度；加大机械化清扫作业率，机扫面积由20万平方米增加到40万平方米；二是增加洒水压尘和主要街道清洗频次，由原来的1台洒水车增至2台，增加2名工作人员，确保歇人不歇车。县城区主次街道晴天实行夜间、上午、中午、下午、晚间五次洒水降尘（凌晨1点-6点、上午8点-11点、中午12点—14点、下午15点-17点、晚上18点-20点），工业园区和临岗公路每天二次洒水降尘；三是加大清扫保洁力度，改变清扫作业方式。县城区分成56个人工作业路段，实行夏季早5:00晚10:30，冬季早5:00晚9:30，重点路段全天候作业制度，人工清扫保洁前，先洒水降尘再作业，并增加机械清扫作业频次和作业面积，确保街道卫生整洁。四是加大生活垃圾收集站管理力度。县城区现有生活垃圾收集站32座，安排专人进行除臭、灭蚊维护管理，确保无暴露垃圾、无异味、蚊蝇。五是加大生活垃圾清运力度，确保生活垃圾日产日清，无暴露垃圾；确保垃圾全封闭运输，运输过程中无抛洒滴漏现象。六是加强重点管控。对重点路段、城区入城口、各建筑工地派专人蹲守，进行全方位巡查，及时调度洒水降尘。七是开展牛皮癣治理。安排专人进行清理、清除，县城主要街道及公用设施上基本无随意张贴的小广告。4、规范渣土管理。一是提请县政府研究出台政策。根据前期到津市等周边县市学习渣土运输管理经验，结合我县实际，经和相关乡镇、部门沟通、协商、座谈，拟定《县城区渣土实施规范化管理的建议方案》《关于加强到城区渣土运输管理的通告》《XX县城区渣土管理办法》，并在县政府常务会上研究通过；二是严格按程序公开招标组建渣土运输公司。根据县政府十七届四次常务会议精神，公开招标组建了常临鸿福、福顺、原丰成和环洁等四家渣土运输公司，购买了40台新型环保车辆，9月底，四家渣土运输公司正式揭牌运营；三是强化日常管理措施。要求所有建筑

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XX街道纪工委2015年纪检监察工作总结及下一年工作计划2015年，在区纪委和街道党工委、办事处的正确领导下，XX街道纪工委严格按照党要管党、从严治党和转职能、转方式、转作风的要求，着力落实党风廉政建设和反腐败体制改革创新的要求，聚焦主业，真抓实干，为街道经济社会发展提供了强有力的纪律保障。一、今年的工作情况（一）注重预防，抓实党风廉政和作风效能建设1、开展机关作风效能和廉政考核。年初，街道深入推进机关绩效管理，加强了机关工作人员的绩效考核，促进街道各级干部的作风转变和效能提升。在社区和规模企业设立机关作风效能监察联系点，及时征集意见建议。开展了部分基层领导班子向街道党工委、纪工委集体述职述廉活动，同时组织机关干部的述职述廉。5月份、11月份，对新提升的助理级以上干部进行了党风廉政建设集体谈话。2、开展廉政教育和作风整治专项活动。5月份，街道以区第四届清风滨湖廉政文化周和正风提效专项活动为契机，大力推进党风廉政建设，用廉洁的主流意识挤压腐败文化的生存空间，不断提升党员干部的党性修养和思想觉悟。街道召开碰头会，明确任务分工，研究制定活动方案，邀请市区领导和专家教授作专题授课，组织两级党员干部与群众开展践廉日互动，发放党风廉政建设宣传资料《作风建设永远在路上》光盘，投放新版廉政漫话公益宣传广告。社区、直属单位还组织观看了警示教育片、开展谈心谈话等各类活动，利用电子政务网、宣传栏、电子宣传屏幕、横幅、QQ、微信等多种途径，把守法、廉洁、自律的理念传达给全体党员干部和广大群众，确保了清风XX和正风提效专项教育活动引向深入。3、开展党员干部警示教育。街道每周利用政府信息平台发送廉政提醒短信。先后组织街道、社区两级党员对《加大纪律审查力度、遏制腐败蔓延势头》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争的一系列论述》、新《中国共产党巡视工作条例》、《关于实施党风廉政建设责任追究的办法（试行）》、《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》进行专题讨论；定期组织党员干部观看警示教育片、开展民主生活会和撰写心得体会，增强党员领导干部的廉政勤政意识和执行党纪国法的自觉性和责任感，使党规党纪真正落到实处，落地生威。（二）落实责任，加大纪检监督检查工作力度1、落实党风廉政建设主体责任情况的监督检查。为进一步深化政府职能转变，推进政企分开、管办分离，落实党风廉政建设两个责任，3月27日，由街道纪工委牵头，党工委副书记带领机关相关人员，通过不打招呼防走秀、不留情面找问题、现场讲评促落实检查方式，对直属单位管理体制调整情况进行了回头看，有效发挥了纪委的监督责任。2、落实中央八项规定精神情况的监督检查。为贯彻落实中央八项规定和党政机关开展厉行节约反对浪费活动，进一步规范街道所属单位2014年度年终分配工作，根据街道党工委、办事处统一部署，从3月30日起至4月10日止，由街道纪工委（监察室）、党政办、财政所组成检查组，采取听汇报、看台帐、查账册等方式，对各单位年终分配情况、财经纪律执行情况和八项规定落实情况进行了实地走访调查。此次检查共走访了社区和直属单位20家，查阅账册156本，发现各类问题15项，推动了街道政策的落实、财经制度的完善和落实八项规定的执行力度。（三）深化三转，不断提高纪检监察队伍素质一是下发通知组织街道纪检监察干部学习上级会议精神以及习近平总书记、王岐山书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的重要指示精神和新《巡视工作条例》、《关于实施党风廉政建设责任追究的办法（试行）》、《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》；二是派出2名同志参加了市举办的纪检监察干部案件检查业务、镇（街道）巡察工作和第41期纪检监察干部培训班；三是认真落实三转要求，明确职能定位，按照区文件要求规范街道社区两级的纪委书记的分工和兼职，做好部分直属单位组建纪检组的指导工作。（四）创新机制，确保纪检监察工作取得实效。坚持将党风廉政建设和反腐败工作纳入街道重点工作，以创新成果评比和重点工作考核为抓手，努力寻找突破口和化解点，打造强有力的工作方式。一方面，因地制宜，认真打造几个符合街道实际、体现XX特色和水平的重点工作。如XX社区的廉政健心房建设、XX社区的居民监督队伍、XX社区的流动廉情交换箱和XX社区的片区廉情气象站等。另一方面，加强队伍建设，开展业务培训，组织学习调研，切实提高纪检队伍的政治素质，开阔视野，拓宽思路，促进纪检队伍业务素质和街道反腐倡廉建设水平不断提高，建立和完善基层单位廉政宣传志愿者和纪律监督员队伍。（五）聚集主业，强力查办案件和信访举报工作今年以来我纪检监察室共接待群众来信来访12件，其中来访3次，接收信访举报件11件（区纪委转办10件，自收举报件1件），已完成办理11件，

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民族宗教事务局2023年工作计划汇编（4篇）目录1.东莞市民族宗教事务局2023年工作计划22.福泉市民族宗教事务局2023年普法工作计划43.霞浦县民族与宗教事务局2023年工作计划..84.献县民族宗教事务局2023年工作计划..11东莞市民族宗教事务局2023年工作计划2023年，我们将重点做好以下工作：一、立足大统战格局推动民族宗教工作进一步建立健全民族宗教工作机制。适时召开市委民族宗教工作会议，深入贯彻中央、省对民族宗教工作的决策部署，部署我市民族宗教工作。加强民族宗教业务培训，推动各镇街（园区）、各有关单位提升民族宗教工作业务水平。加强民族宗教政策法规宣传教育，提升广大市民对民族宗教政策法规的认识。二、加强和改进民族宗教服务管理工作加强对少数民族群众的服务管理水平，维护少数民族群众合法权益。进一步加强与少数民族输出地政府的联络协调，有效促进各地区各族群众广泛交往交流交融。持续开展少数民族普法培训工作，引导少数民族增强法治意识。加大对宗教界的政治引领力度，引导和支持市各宗教活动场所一以贯之开展好三爱四进主题教育活动，积极参与社会公益服务和慈善活动，增强宗教界与党、与国家同心同德、同向同行的政治自觉、行动自觉。三、引导民族宗教界加强自身建设加强少数民族代表人士队伍建设，发挥少数民族代表在团结群众、化解纠纷的积极作用。支持宗教界全面从严治教，建立健全宗教团体、宗教活动场所规章制度，引导各宗教活动场所从严落实内部管理工作，提高宗教工作法治化、规范化水平。四、持续防范化解民族宗教领域风险完善民族宗教领域风险隐患防范化解体制机制，加强部门联动，强化分析研判，充分发挥镇（街道）综合行政执法优势，用好网格化管理平台，依法整治非法宗教活动。深入贯彻落实《互联网宗教信息服务管理办法》，坚持线上线下监管两手抓、两手都要硬。福泉市民族宗教事务局2023年普法工作计划为深入推进八五普法规划贯彻实施，推动我单位进一步落实普法责任制，做好2023年度我局法治宣传教育工作，根据《贵州省法治宣传教育条例》(以下简称《条例》）及省、州关于学习贯彻执行《条例》相关文件精神和工作要求，落实普法责任制，切实履行普法主体责任，全面提高全局干部职工的法治素养和依法履职能力，结合我局工作实际，制定如下普法工作计划。一、指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平法治思想，贯彻党的二十大精神，坚持普法宣传与法治实践相结合、日常宣传与集中宣传相结合、内部学法与社会普法相结合，紧紧围绕市委、市政府中心工作，聚焦宪法核心内容，抓住领导干部关键少数作用，坚持习近平法治思想指导地位，突出行业普法重点任务，不断提高全体干部职工的法治素养和依法履职能力，增强社会公众的法治意识，为民族宗教工作高质量发展营造良好法治环境、提供有力法治保障。二、主要工作任务（一）加强内部学法1.领导干部学法。落实党组理论学习中心组集体学法制度，将《习近平法治思想学习纲要》列为重要学习内容，通过中心组、党组会、党员大会学习、法治讲座、专题培训班等，组织领导干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平法治思想以及中央和省、州关于加强法治建设、推进治理体系和治理能力现代化的重大部署，深入学习宪法和基本法律，学习党章等党内法规、公共法律知识以及有关民族宗教工作方面相关法律法规，提高运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定、应对风险的能力。2.工作人员学法。落实国家工作人员日常学法制度，通过集体学习、个人自学等形式，结合党支部三会一课等活动开展，组织工作人员深入学习习近平法治思想，学习宪法和基本法律，学习党章等党内法规、公共法律知识以及有关民族宗教工作方面相关的法律法规、政策规定。定时组织全局干部职工集中学习和干部职工自主学习，不断提高法治素养和依法履职能力。（二）加强行业普法3.面向社会公众、各宗教活动场所普法。结合法律进机关（单位）、进学校、进乡村、进社区、进家庭、进企业等活动，采取以案释法等形式，广泛宣传宪法，弘扬宪法精神，树立宪法权威；深入宣传习近平法治思想、习近平总书记关于加强和改进民族工作的重要思想、关于宗教工作重要论述、《中华人民共和国民族区域自治法》《民法典》《宗教事务条例》《贵州省宗教事务条例》《国务院实施民族区域自治法若干规定》《贵州省实施区域自治法若干规定》《贵州省促进民族团结进步条例》《黔南布依族苗族自治州自治条例》《宗教团体管理办法》《行政处罚法》《贵州省法治宣传教育条例》《互联网宗教信息服务管理办法》等，认真贯彻落实中央、省委、市委民族工作会议和全国宗教工作会议精神，继续落实未成年人保护、扫黑除恶等专项宣传积极引导社会公众尊法学法守法用法，提高法治意识，

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广海镇2017年工作总结和2018年工作计划2017年以来，在市委、市政府的正确领导下，全体干部凝心聚力，奋发作为，扎实推进经济社会发展，较好地完成上级下达的各项目标任务。情况如下：一、优化提升，经济实力稳步增强1-11月，实现镇级一般财政预算收入4272.5万元，完成全年任务的100.11%；实际利用内资17950万元；规模以上工业总产值29.9亿元，完成全年任务的106.79%；固定资产投资26825万元，完成全年任务的90.91%；完成盘活土地和厂房全年任务。预计年度镇级财政一般预算收入4500万元，规模以上工业产值31亿元，同比增长6%。完成年度目标任务。二、提质增效，项目建设有力推进（一）工业项目优化提升。1.招商引资积极推进。成功引进香港利苑饮食集团食品加工项目、古隆西商业街项目和广海新城花园二期项目。其中利苑集团计划总投资9500万元，正在开展土地平整工程；广海新城花园二期工程总投资1.125亿元，已完成项目备案并取得施工许可证；古隆西商业街正在开展填土工作。2.工业经济提质增效。华美五金制品有限公司全面改造生产线，已引进8套生产设备，升级改造工程进展顺利；中科华飞管业有限公司已通过厂房验收，进入产品量产调试阶段；东玻器皿有限公司正式投产，预计今年产值7000万。大沙工业园区污水厂已完成4000吨工业污水处理系统改造，实现达标排放。（二）城镇建设卓有成效。1.完善商旅配套建设。金碧湾大酒店项目按主题酒店风格调整装修方案，正在进行酒店外部配套设施施工；新城区商务酒店和渔港区商贸项目正在办理土地出让手续；新城花园二期、瑞福楼项目已封顶，另外两个商住项目正在加紧推进前期工作；灵湖寺佛教文化中心及周边配套工程中东配殿、观音殿土建已完成，进入装饰阶段。2.力推交通路网建设。投入约40万元完成141米的奇石村委会西门牌楼至五福村村道工程和276.5米的城北村委会东山村至东南村村道改造工程。积极筹备麻阳支线道路改造工程及Y335广海镇甫草至海龙湾海防公路的立项工作。（三）民生工程有力推进。1.推动创建省级卫生镇工作。重点围绕六乱现象整治、市场升级改造和完善基础设施建设三方面开展整改，全镇动员，全力冲刺，确保通过创卫验收。2.推进精准扶贫工作。重点推进产业扶贫，引进台山市艺信农业科技有限公司，通过就业帮扶、技术指导、分配红利等方式，助力扶贫攻坚工作。3.全面加快基础设施建设。城北村村通自来水工程完成40%工程量；奇石排洪河出海口整治工程已通过竣工验收；自来水厂改造工程正在进行施工图设计；家庭综合服务中心已完成加建工程，主体楼房加固工程正在进行招投标；广海新车站建设工程已动工。与此同时，继续做好优抚安置、医疗救助、人口计生、医保社保等工作。三、深化创新，社会管理水平提升升级改造邑门式公共服务中心，完善软硬件设备，增设24小时出入境自助服务区，工作人员统一着装，定期组织业务培训。做好全年特别防护期综治信访维稳工作，共办结群众来信来访案件7宗，市信访局交办案件3宗，营造平安和谐的发展环境。加强安全生产责任意识，认真落实安全生产专项治理工作，全年无发生各类安全生产事故。四、务实高效，不断加强自身建设深入开展两学一做学习教育和领导干部普遍直接联系群众工作，认真听取群众意见和建议，切实为群众解决实际困难和问题。打铁还需自身硬，坚持党要管党、从严治党，切实解决自身存在的突出问题，切实改进工作作风，不断提升自身能力，保持党的先进性和纯洁性。在肯定成绩的同时，我们也清醒地看到发展中还存在不少困难和问题：一是个别经济指标增长乏力。二是重点项目建设进度缓慢。三是城乡环境有待进一步优化。四是社会公共服务体系仍不完善。对此，我们要高度重视，采取有力措施加以解决。2018年是我市十三五总体规划抓落实的重要一年。是深入贯彻落实党的十九大精神，全面建设小康社会的崭新一年，我们将创新发展战略谋划，围绕一港一路一站、双创一改一中心等重要工程开展建设。2018年工作目标是：镇级财政一般预算收入增长16%，规模以上工业增加值增长6%。工作重点和举措如下：一、强化招商引资，着力优化产业发展进一步优化投资环境，整合、盘活现存土地、厂房，开展渔人码头休闲娱乐中心商铺招商，做好意向企业的跟踪服务，引进以创新驱动，清洁能源为主的高新技术产业，鼓励现有企业增资扩产，升级改造生产线。做好省级现代农业产业园项目跟进，配合香港利苑饮食集团食品加工项目开工，拓展项目招引，集聚企业落户。二、狠抓统筹协调，改善城乡发展环境以创文创卫为抓手，推动城乡建设发展。加快广海新车站渔港综合开发区主体及配套建设，推动环城东线道路规划建设工作。加快商住项目土地审批、施工建设进度。全面推行河长制管理模式，强化辖区水环境保护力度。开展农村污水处理设施建设，扎实开展农业面源污染治理。

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新州镇2018年工作总结及2019年工作计划2018年以来，我镇以十九大精神为指导，紧紧围绕自治县县委、县政府的工作部署，科学谋划，制定措施，狠抓落实，各项工作均有序开展，现将我镇2018年工作总结如下:一、强核心、聚人心、加强党的组织和干部队伍建设镇党委以十九大精神为指导，全面贯彻从严治党向纵深发展要求，扎实推进基层党组织建设，加强党的干部队伍建设，把党的政治建设摆在首位，建设高素质干部队伍，加强基层党组织建设，正风肃纪，不断提高党的建设质量。（一）坚持党要管党、从严治党。以三会一课为抓手结合党员固定活动日、党员夜课深入推进两学一做学习教育制度化常态化工作，深入开展十九大宣讲、乡村振兴战略宣讲活动，坚持三会一课制度，落实民主评议党员、组织生活会、民主生活会等制度，形成党员学习教育长效机制。一是健全学习制度。制定党委中心组学习计划，党员固定活动日学习计划，持续开展党员夜课学习活动。印发学习资料，推进学习型党组织和学习型机关单位建设和村级宣讲队伍建设。二是丰富学习载体。通过党员固定活动日、专题学习、三会一课、宣讲会、研讨会、知识测试、户外学习、逐村观摩学习等形式，积极开展各类学习活动。截止目前围绕党章、习近平总书记新思想科学理论体系、乡村振兴战略、关于学习习近平关于脱贫攻坚重要思想，廉政教育，基层党建、发展村集体经济等主题，开展了11次党员固定活动日活动,8次党员夜课，17场次乡村振兴宣讲会，11次专题学习，领导干部上台讲党课11人次，年轻党员上台讲党课12人次，主题实践教育3次，逐村观摩学习2次、组织开展对标定级、整体提升、乡村振兴、争创五旗宣传活动。三是抓实组织生活。以春节、七·一活动为契机，开展党员群众拔河竞技等体育活动、唱红歌·颂党恩红歌比赛活动，慰问困难老党员，加强党员理想信念教育，重视提高党员思想意识，引导督促党员严格落实党内有关规定。倡导领导干部上讲台，普通党员分享学习心得相结合，开展大兴学习之风。发挥党委中心组学习的引领作用，鼓励年轻同志、老领导，班子成员上台讲党课。四是加强督促检查力度，建立日常督促检查制度，每季度随机抽查各村党建工作，使党建工作抓在日常，严在经常，使党支部成为脱贫攻坚中的战斗堡垒，发挥党员先锋模范作用。（二）坚持推进乡村振兴助脱贫攻坚。打造党建规范化示范点，基层党组织建设成效显著。以党建工作示范化，标准化的方式推动全镇党建工作均衡发展。组织17个村（社区）开展逐村观摩互评，整乡推进提升工作活动，让各村（社区）相互学习，根据观摩互评结果，选点进行结合自治县党建示范带创建，打造我镇党建示范点，打造那么村、弄桑村、者隘村、水洞村民族+产业+党建示范带和党政支部、四大社区组织生活规范化示范带，积极争取上级资金，努力打造我镇党建新亮点。（三）坚持加强基层队伍建设。通过落实三会一课制度和党员固定活动日制度，组织党员开展理论学习和党性教育，使党组织生活成为党员提升致富能力的着力点，抓好党员队伍管理，做好党员创业发展基金调查发放工作，让有发展前途，有闯进的党员发展致富，切实培养党员致富带头人。加强村（社区）两委干部培训，强化党组织书记第一责任人职责，年初签订党组织书记责任书，抓好带头人队伍建设，提高带领群众脱贫致富能力。深入推行农村党员积分管理和支部对标定级工作，使党员积分工作常态化、好落实、挖掘优秀党员，提升党员凝聚力和群众引领作用。今年计划发展党员10人，严格党员发展程序，按时收缴党费。推行党员亮身份制度，要求在职党员上班期间佩戴党徽，发挥党员模范作用。深入推进村级党组织星级化管理，抓好星级创建，核验2016年星级党组织民德村党支部保留四星，弄桑村、那烘村党支部保留四星，2017年评定中，民权社区党总支部获五星、马雄村党支部获三星。开展软弱涣散村党组织排查整顿工作，提升党组织整体水平、使基层党组织、党员群众成为乡村振兴队伍的中坚力量。积极开展乡村振兴·争创五旗工作，我镇民德村获产业兴旺、生态宜居旗帜，民权社区获生态宜居旗帜。加强脱贫攻坚（乡村振兴）工作队员管理，发挥队员在脱贫攻坚中的作用，制定管理办法，成立管理领导小组办公室，严格落实管理、考勤制度，严格队员吃住在村管理，确保工作队到村到户开展扶贫工作，建强基层组织、为民办事服务、发展农业产业。同时，乡镇选派10名年轻，优秀的非贫困村第一书记深入村屯充实基层党建队伍。实行三牌公开亮身份制度暨在村部公开队员承诺公示牌；在农户家公开队员公示牌；工作队员下村入户公开工作牌。实行脱贫攻坚（乡村振兴）工作队员例会制度，加强队员管理，多次组织第一书记、工作队员参观交流学习。（四）坚持大力发展村集体经济。以乡村振兴战略思想为指导，围绕产业兴旺靠投入、生态宜居靠带动、乡风文明靠培育、治理有效靠富强、

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旌德经开区2019年度安全生产工作总结和2020年工作计划一年来，经开区严格落实县委县政府关于安全生产工作的决策部署，牢固树立安全发展观，全面落实安全生产责任制，深入开展安全生产月、1+6+N安全生产隐患排查专项治理、安全隐患大起底大整治攻坚行动和防风险、保平安、迎大庆活动，紧抓隐患排查治理，完善应急救援体系，全力确保安全形势平稳，现将经开区2019年安全生产工作汇报如下。一、工作开展情况结合经开区安全生产工作特点，严格落实属地监管责任,按照每季度检查全覆盖原则，检查范围覆盖经开区各企业、在建工地等。全年共开展安全检查22次，走访检查企业267家次，排查安全隐患319条，督促隐患整改到位131条。（一）成立组织，加强领导。根据工作需要调整了经开区安全生产委员会，成立了以主要领导为安委会主任，分管领导为副主任，各部门负责人为成员的管理机构。形成以党政同责，一岗双责，齐抓共管，失职追责的安全生产责任体系。（二）广泛宣传，注重实效。按照安全生工作要求每季度组织学习，传达贯彻县安委会会议精神、学习有关文件，研究部署季度重点工作，细化责任落实。完善党政同责，一岗双责，齐抓共管，失职追责工作机制。深入开展2019年安全生产月宣传教育活动，6月邀请应急局、消防大队、安全生产第三方服务机构参加经开区安全生产咨询日活动，通过宣传习近平总书记关于安全生产重要讲话精神、悬挂安全月宣传条幅、发放安全生产宣传资料、观看警示教育片、组织观摩安全生产先进企业等形式，向广大干部职工宣传安全生产知识。活动中，共悬挂横幅2条，制定安全知识宣传展板58块，发放各类安全宣传资料1000余份，广大职工干部踊跃参与，营造了浓厚的安全宣传活动氛围。（三）强化意识，落实整改。3月13日，经开区金义得机械有限公司在检修厂房时发生一起高处坠落安全生产事故，死亡1人，这起事故，暴露出我们安全生产监管不到位，检查不彻底，闭环管理和属地监管不到位，为深刻汲取事故教训,经开区立即组织开展了安全生产大检查、严整治行动，主要对工地深基坑、支模架、建筑起重机械、高处坠落、高处防护及有限空间作业等进行了检查，确保了安全生产平稳。9月17日，组织召开了园区企业安全生产会，培训会有42家企业参加，会上通报了今年发生的3.13经开区金义得、8.29圣裕莹石、9.3乔亭村等安全事故,以案整改要求园区企业立即开展安全隐患自查自改工作，进一步增强做好安全生产的责任感和紧迫感，牢固树立红线意识和底线思维，并邀请县消防大队、宁国安康公司对企业开展了消防和安全生产培训。二、存在的问题及建议随着经济下行压力的影响，近年来经开区部分企业面临转型，大量闲置厂房出租给新入驻企业，大多为小型仓储物流、家具加工等行业，从而出现了很多厂中厂现象，这给日常安全监管带来了不小压力，问题集中在企业负责人安全生产意识淡薄、隐患整改难度大、监管力量不足等方面。（一）企业安全生产意识淡薄。只注重生产设备设施的建设，在安全设备上投入不足，硬件建设不到位。企业安全主体责任落实不到位，表现在安全生产资料台账不健全，安全教育、安全培训薄弱或流于形式，安全管理人员配备不合理或未进行相关培训。（二）监管力量不足，隐患整改难度大。安全生产工作面临量大、面广、线长、任务艰巨。日常安全生产检查中，对查出存在制度不健全、安全隐患等问题，只停留在一般的号召和要求上；因无安全生产执法权，对于整改不及时不到位的企业，时常陷入检查—复查—未整改—再检查的循环中，隐患整改难度大。（三）加强部门联动,强化闭环管理。配合应急、住建、市场监管、公安等部门的行业主管职能,开展联合检查,对检查出的安全隐患，联合督促各企业按照整改措施和时限，落实整改。三、2020年安全生产工作计划牢固树立安全发展理念，坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，认真贯彻执行安全生产法律法规，加强应急队伍建设、继续推进安全生产政府购买服务和应急值班值守工作，切实增强安全防范治理能力，努力构建安全生产工作新格局。（一）加强应急队伍建设。深入学习《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》和我省《实施意见》，鼓励应急人员参加注册安全工程师执业资格考试。通过以考促学和学以致用的方式，不断提升安全管理能力，夯实安全管理基础，建立一支业务精、作风硬的经开区应急管理队伍。（二）继续推进安全生产政府购买服务。聘用安全生产中介机构免费为企业安全生产问诊把脉，针对检查出的安全隐患，进行汇总整理，由第三方机构提出经济高效的整改建议，为企业开展精准化安全生产隐患排查工作，指导企业按时完成整改，提升企业安全生产基础管理水（三）加强应急值班值守。进一步完善安全生产事故应急预案,细化紧急情况下的各项应急措施，确保应急时能反应迅速、指挥得力、处置及时、救援有效，严格落实领导带班和2

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2022年度某镇人民政府工作报告及2023年度工作计划2022年，某镇坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的二十大精神、党的十九大和十九届历次全会精神、习近平总书记对广东系列重要讲话和重要指示精神，紧紧围绕上级各项工作部署，按照疫情要防住、经济要稳住、发展要安全的总体要求，高效统筹抓好疫情防控和经济社会发展，全面推进乡村振兴，加快农业农村现代化，全镇经济平稳增长、民生持续改善、社会和谐稳定。一、主要工作情况(一)坚持发展为要，乡村振兴稳步前行1.党建模式有效创新。主动适应信息时代新形势和党员队伍新变化，积极运用互联网、大数据等新兴技术，投入近某万在办公楼打造智慧党建体验平台,为我镇开展党建工作提供了一个体验式、沉浸式、互动化的党员学习教育环境。自建设以来，该平台已滚动播放某套党史宣传片，有某余名党员群众参与线上朗诵活动，党员群众参与的积极性充分调动，党建质量显著提高。2.乡村产业稳步发展。坚持把撂荒地复耕复种作为重点工作来抓，一方面积极引导种粮企业和大户以流转承包的形式种植水稻、玉米、黄豆、胡豆等农作物；另一方面加强宣传，鼓励村民主动参与撂荒地复耕复种，通过生产托管、代耕代种等形式，坚决遏制耕地非农化、防止非粮化。2022年全镇撂荒耕地复耕某亩，基本完成撂荒耕地复耕任务。推进特色产业规模化、标准化发展，加快某龙虾、某鸽产业提质增效，打造乡字号农业品牌。至目前，某龙虾养殖面积某亩，年产值某多万元，某鸽年出栏某万只，年产值某多万元，两大特色产业可增加村集体收入共约某万元。争取移民资金某万元，支持汤湖等四个移民村建设绿色能源光伏项目，可增加集体经济收入约某万元。全年辖区内某个村中有某个村的村集体收入能达到某万元以上。3.人居环境持续改善。投入某多万元(其中，村民自筹某多万)深入开展三清三拆工作，高标完成三清一改、厕所革命回头看，深化村容村貌美化行动，全年拆除老旧房、旱厕共某座约某平方米，完成户厕改造某户，清理垃圾杂物某多吨及河道、圳道某多米，农村人居环境得到有效治理。出台《梅县区某镇2022年农村人居环境整治提升督查回头看工作方案》,通过驻村工作组一对一交叉督查的方式，在全镇范围内对人居环境整治成效进行全方位、无死角、地毯式督查回头看,不断提升农村人居环境质量。(二)坚持民生为本，服务能力不断提升1.脱贫成果不断巩固。积极开展防返贫动态监测帮扶入户排查，围绕四个不摘要求，将边缘易致贫人口、脱贫不稳定人口纳入防返贫动态监测；为全镇脱贫户和监测户购买防贫保综合保险，承担保费某元，惠及脱贫户某户某人，有效织牢防止返贫的保护网。2.兜底保障更加有力。做好低保、五保数据动态更新，及时发放城乡低保、残疾人补贴、五保金等社会救助金、尊老金、困境儿童金。充分发挥临时救助作用，防止某名脱贫人口因病返贫。做好敬老院某名集中供养人员的安全、消防、食品卫生工作。3.民生事业有序推进。一是投入约某万元对圩镇农贸市场整体环境、检测设施、公共服务设施、消防安全设施等进行升级改造。二是推进爱心潭抽水抗旱工程，一期项目建设完成后解决了约某多亩农田的灌溉问题，受益人口达某人。三是争取某万元涉农资金实施某镇某村沿S242线亮化、美化及周边人居环境整治提升工程。四是多方筹措项目资金实施某个村共约某公里的村道硬底化建设和实施上和至坪畲道路扩宽修补工程，村民出行条件得到改善。五是争取项目资金约某万元实施清径路硬底化建设，着力解决清连澳洲龙虾养殖基地生产运输和周边群众出行问题。六是争取项目资金某万元完善某鸽园区内两公里道路建设，疏通园区发展血脉,助力经济发展。(三)坚持平安为基，社会大局和谐稳定1.疫情防控紧抓不放。镇村三人小组作用充分发挥，应急处置体系不断健全，重点人群一周两检工作常态化开展。疫苗接种工作全面推进，截至2022年底，60周岁以上人群第一针接种率达某%,第二针加强针接种率某%。2.综合治理严抓不松。强化矛盾纠纷排查化解和信访办理处置，全年接上级部门转交信访件某宗，其中重件某宗，结案某宗，镇、村(居)调委会调处矛盾纠纷某宗，未发生到省进京上访事件，未发生社会影响恶劣事件。全力做好12345热线接诉即办工作，工单办结率100%。深入开展普法宣传，开展《民法典》宣讲、妇女维权讲座、国家安全日主题活动等法治宣传活动某场。3.安全生产常抓不懈。落实安全生产分级管理，常态化开展安全生产大检查,全年共排查单位、场所某家次，发现火灾隐患或消防违法行为某处，整改某处，整改率100%。全镇未发生较大安全事故。严格落实森林防火主体责任，建立健全森防机构，进一步完善森林防火制度和预案。加强宣传和引导，全镇规范设置某个检查卡点进行常态化值守，加强对进山人员管控，确保村民不携带火种上山。全年

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2019年度安全生产工作总结及2020年安全生产工作计划的报告2019年我中心安全生产工作在区委、区政府的正确领导下，在市发改委和区安监局的具体指导下，认真贯彻《安全生产法》、《消防法》、《安全生产条例》牢固树立以人为本、安全发展的理念，坚持预防为主，标本兼治，建立健全安全生产责任体系，不断加强基层、基础建设，时刻筑固科学管理的安全防线，防止发生安全生产责任事故。全面完成年初下达的安全生产目标，确保本系统全年安全生产无事故。现就2019年度安全生产工作总结如下：一、2019年度安全生产工作总结（一）贯彻文件精神，强化组织领导，加强安全生产的各项检查1、中心机关和所属企业都建立了安全生产管理机构，把全系统的安全生产工作当作中心工作来抓，全面加强对安全生产工作的领导。成立了安全生产领导小组，中心主任及各公司经理为安全生产第一责任人，设立了办事机构和专职安全人员，完善了安全生产制度和职责。按照党政同责、一岗双责、齐抓共管的要求，建立健全协调配合、责权明确、行为规范、奖惩严明的安全生产责任体系，实化到岗、落实到人，切实做到管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产必须管安全，加大安全生产指标考核权重，严格奖惩，实行安全生产一票否决制。建立了安全隐患排查体系建设。实行安全生产隐患报告制和责任追究制。2、坚持安全生产例会和检查制度，随时掌握安全生产动态。中心针对行业特点，在所属企业日常安全检查的基础上，每月都召集企业负责人开安全生产例会，分析安全生产形势，交流安全生产经验，通报安全生产案例，研究安全生产工作中存在的问题，布置下一阶段工作，根据安全生产阶段性的工作，采取四不两直的方式，对企业进行安全生产抽查及安全生产大检查，不断拓展安全生产工作思路，有效杜绝安全生产事故。（二）安全责任落实，层层签订安全生产目标责任书我中心认真落实安全生产一岗双责制，与所属企业负责人签订了《通川区粮储中心2019年安全生产目标责任书》、《消防责任书》，并以此作为考核企业和企业法人年度工作实绩的重要依据。明确了相关责任和奖惩办法。有力地推动安全工作顺利开展。各企业根据有关法律法规，不断规范岗位操作规程，把安全生产落实到生产经营的各个环节，以确保目标任务的实现。（三）安全教育常抓不懈，强化粮油仓储企业规范化管理加强安全生产教育，强化全员安全意识，让大家时刻绷紧安全生产这根弦，防患于未然，有效杜绝各类事故发生，确保国家、个人的财产和人身安全。我们先后开展了以下教育活动：1、深入学习了《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国道路交通法》、《消防法》等法律法规和各级有关安全生产文件、资料，加强了安全意识、安全法制、安全质量三个教育，进一步统一全员对安全工作重要性的认识。还经常利用安全工作例会、机关职工和企业员工会议，以会代训，培训安全生产骨干，加大宣传教育力度，普及安全知识，使安全教育深入人心。2、今年年初开展的安全生产月活动，及安全生产大检查回头看工作，为全年的安全生产工作开了一个好头，围绕查隐患、严执法、压事故、保平安为主题，各企业根据本单位的实际情况，开展了全方位的安全隐患排查，通过活动的开展，使粮食职工进一步接受了安全知识、安全法规教育，安全意识普遍增强。3、做好了消防工作，严防火灾事故。首先大力宣传《消防法》、《四川省消防条例》精神，向职工传授火灾防范、救护、自救知识。要求企业组织开展消防应急演练。加强对单位库区、职工住宅区、办公场所的用电、用气、用火的管理，重点要害部位张贴警示标牌，加强守楼护院和单位日常值班工作。4、制定了各类预案，做好抢险救灾工作。为应对突发事件，我中心修改并印发了《通川区粮储中心安全生产事故应急预案》、《通川区粮储中心自然灾害救助预案》、《通川区粮储中心消防预案》、《通川区粮储中心防洪抢险预案》等，各企业也相应制定了各类预案。设立了工作领导小组和抢险救灾、通讯联络、后勤保障等小组，落实了人员和物资，分工具体，任务明确，措施可行，做到在紧急状态下有备无患，能迅速掌控局面，有效降低因灾害事件带来的损害。5、加强安全值班制度。中心机关及局属企业在每个节假日、汛期、及各主要会议期间都安排了24小时值班，提前排好了值班表及带班领导，值班期间通讯畅通，确保无安全事故发生。6、针对市发改委、区安办发出的文件，一些阶段性的工作都落实到实处。做到及时下传，按时上报。如今年的防汛汛前安全大检查、安全生产月活动、抗洪救灾工作、粮食行业安全生产大检查深化打非治违专项整治工作、粮食行业粉尘防爆专项整治工作、四季防火防控工作等等。（四）加强安全检查和隐患整改工作加强安全检查和隐患整改是安全工作中最重要的内容。我中心始终在这方面狠下功夫，坚持每季度在全系统范围内开展一次安全生产大检查，及时发现问题，督促隐患整改。全年

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2023年法治政府建设工作计划汇编（2篇）目录1.XX市人力资源和社会保障局2023年法治政府建设工作计划22.XX县民政局2023年度法治政府建设工作计划..6XX市人力资源和社会保障局2023年法治政府建设工作计划一、完善依法行政制度体系1.建立依法行政组织领导机构。成立局依法行政工作领导小组，由局主要负责人任组长总负责，分管负责人和各科室、单位负责人为成员，工作小组每月召开依法行政工作例会，研究交流依法行政工作，形成一级抓一级各负其责的工作机制。2.执行依法行政各项制度。严格执行行政规范性文件三统一制度、《XX市党政机关法律顾问工作制度》等工作要求，进一步规范行政决策行为，用制度实现对行政权力的制约，规范行政行为，确保各项行政决策行为民主、依法、科学。3.加强行政规范性文件制定的备案管理。结合省、市的具体要求，做好规范性文件的制定备案工作。制定涉及重大公共利益、群众切身利益以及影响企业权利义务的公共政策，要落实重大事项听证制度，重视做好局规范性文件制定前的合理性、可行性调研和论证工作，严格执行规范性文件合法性审核制度。二、严格规范公正文明执法4.加大行政执法力度。综合运用日常巡查、部门联动、投诉举报等多种手段，健全执法问题常态化发现工作机制。加强关系人民群众切身利益重点领域行政执法，强化双随机、一公开抽查事项清单与互联网+监管系统检查实施清单的调整及衔接，加大实地核查和重点抽查力度。5.严格行政执法行为。以现场推进、典型案例指引等方式，抓好行政执法三项制度落实。全面梳理、规范和精简执法事项。规范涉企行政检查，着力解决涉企现场检查事项多、频次高、随意检查等问题。6.创新行政执法工作。加强行政指导、行政奖励、行政和解等非强制行政手段的运用，推广说服教育、劝导示范、警示告诫、指导约谈等方式，实行柔性执法、说理性执法。健全行政执法人员以案释法制度，把普法融入行政执法全过程，开展实时精准普法。7.推进行政执法网格化监管。进一步深化以保障农民工工资支付监管平台为依托的劳动监察网格化建设，将劳动监察网格化管理延伸到各类用人单位，加强网格化信息采集工作，通过建立网格化信息联通平台对网格内信息进行实时分析比对，从而实现对企业守法情况的掌握和预防，监督行政执法人员依法行政情况。三、提高行政应诉复议效能8.加强和完善行政复议和行政应诉工作。积极探索引入调解机制，加强协调，有效减少行政争议。严格落实《XX市人民政府行政复议案件办理规程》，明确行政复议案件办理程序，促进依法行政。根据《行政复议法》《行政复议法实施条例》等规定，认真研究并拓宽行政复议的工作方式方法，发挥好法律顾问参谋建议作用，有效提高行政复议工作效率，确保全年行政机关负责人出庭应诉率保持在100%，确保行政诉讼败诉率逐年降低，提高依法行政的工作质量。9.加强行政案卷规范化管理。进一步加大案卷资料归档管理工作力度，确保案件卷宗资料归档完整、准确，为人社工作开展提供有力支撑。完善行政案卷管理和评查工作，落实重大行政处罚决定备案制度，定期进行行政执法情况统计分析。建立监督检查记录制度，构建教育、预防和奖惩并重的执法监督机制，配合市政府法制办做好对行政处罚执法案卷的评查活动。四、服务保障经济社会高质量发展10.积极开展普法宣传工作。不断提高用人单位和职工的法律意识，促进用人单位依法用工、职工依法维权，维护社会的和谐稳定。以《社会保险法》《劳动合同法》《劳动法》《就业促进法》《保障农民工工资支付条例》等法律法规为内容，积极组织工伤、劳动关系、监察、仲裁等相关业务部门，区别不同对象，采取多种方式，有针对性地深入开展普法宣传。对广大劳动者要充分利用各种宣传媒体，举办现场法律法规咨询以及电话咨询服务等多种渠道进行广泛宣传，重点宣传劳动者依法应享有的权利以及应承担的义务，引导依法维权。11.服务保障民生。全面加强12345政务服务便民热线功能，及时办理群众反映的各种问题。结合我局工作实际在劳动合同解除、社会保险费征缴、加班费及工资支付、规范用工、制定规章制度、签订集体合同、工资集体协商和劳动争议仲裁调解等方面，及时消除矛盾隐患风险，防止发生群体性争议案件，确保我市劳动关系的和谐稳定。五、强化组织保障和工作落实12.深化法制学习教育。落实党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责工作责任清单和年终述法制度。落实党组理论中心组定期学法制度，每年至少举办2次法治专题讲座。加强对法制学习教育的领导，建立学习培训制度，制定学习培训工作计划，落实学习培训工作措施，要积极采取灵活多样的学法形式，通过组织法律、法规专家讲座，开展法制学习论坛，参加上级主管部门法制培训，新闻媒体报道等多种途径扩大普法宣传面。深化专业人学专业法，建立领导干部应知应会学法清单制度，加强法治能力考查测试。13

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XX党委2018年上半年工作总结暨下半年工作计划目录一、以党的政治建设为统领，把党的政治建设摆在首位3二、加强党的思想建设，牢固树立四个意识..31、发挥党委理论学习中心组的火车头作用.32、建立全员学习计划.33、推进两学一做学习教育常态化制度化..34、学习贯彻党的十九大精神.35、丰富学习形式，搭建多种学习平XX.36、营造学习型党组织的浓厚氛围4三、加强党的组织建设，夯实基层党建工作基础..41、严格执行民主集中制原则.42、认真召开领导干部专题民主生活会..43、加强领导班子和干部队伍建设44、规范组织发展程序.45、按规定及时收缴党费..4四、加强党的作风建设，打造风清气正的政治生态41、严格执行中央八项规定精神..42、认真践行党的群众路线43、倡导厉行勤俭节约.4五、加强党的纪律建设，真正把纪律挺在前面.51、严守政治纪律..52、严明宣传纪律..53、严格工作纪律..54、严肃安全纪律..5六、加强党的制度建设，提高制度建设的科学化水平.51、深入落实两个责任52、以制度建设为核心，开创党建工作新局面..5七、深入推进反腐败斗争，贯彻落实全面从严治党51、开展全面从严治党工作52、加强反腐倡廉宣传教育63、推进阳光XX务64、加大工程建设项目及较大采购活动的监督检查.6八、以党建带团建，增强党组织在青年中的凝聚力6九、坚持党建引领，深化文明单位创建工作7十、下半年工作计划..7上半年年，XX党委以十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想统领，突出全面从严治党主体责任，结合两学一做学习教育常态化制度化，在XX的正确领导下，在各支部、各部门及广大党员团员群众的帮助支持下，紧密围绕中心工作始终坚持高标准、严要求，认真完成了各项工作任务，现将半年工作总结如下：一、以党的政治建设为统领，把党的政治建设摆在首位XX党委坚决维护党中央权威，牢固树立四个意识，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。始终坚定执行党的政治路线，严格遵守政治纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。广大党员加强党性锻炼，不断提高政治觉悟和政治能力，把对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福作为根本政治担当，永葆共产党人政治本色。二、加强党的思想建设，牢固树立四个意识1、发挥党委理论学习中心组的火车头作用。中心组成员带头坚持学习、带头上党课，推动形成一级做给一级看，一级带着一级干的工作机制，为支部的学习型党组织建设作出表率。2、建立全员学习计划。XX党委每年都制定《XX党委理论学习中心组学习计划》和《XX党员学习计划》，每个月根据时事情况下发月度学习计划，健全了长效学习机制。XX年共组织党委理论中心组集中学习XX次，安排在职各党支部组织集中学习XX次，组织全体党员集体学习XX次。3、推进两学一做学习教育常态化制度化，制定《XX党委关于推进两学一做学习教育常态化制度化的工作方案》明确各阶段的工作目标、任务和重点工作，使两学一做学习教育常态化制度化扎实有效地向前推进。4、学习贯彻党的十九大精神。根据XX要求，积极开展党的十九大精神学习，制定《XX学习贯彻党的十九大精神实施方案》，购买十九大精神学习材料，共组织中心组学习XX次，在职各支部组织党员集中学习XX次。5、丰富学习形式，搭建多种学习平XX。创建不同层次的微信群，党员可以随时在群内交流讨论学习心得、学习体会。创建党员

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公司党总支2019年党建工作总结和2020年工作计划一年来，在上级的正确领导下，在各级部门的大力支持下X分公司党总支坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，全面落实新时代党的建设总要求，紧盯目标、狠抓落实，党建工作水平有了明显提升。现将主要情况汇报如下：一、一年来主要工作（一）扎实开展主题教育。扎实开展不忘初心、牢记使命主题教育，按照四个全程贯穿和习近平总书记四个到位要求，取得明显成效。组织党员干部精读《选编》、通读《纲要》、逐段逐句学习党章《准则》《条例》，通过学习强国等平台积极开展学习同，抓好国企党建、智能云等的推广使用。（二）不断强化支部建设。推行以支部建设标准化、组织生活正常化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化为主要内容的基层党支部五化建设，不断优化党组织机构设置，理顺隶属关系，做到党支部与党小组体系完整、班子结构合理、人员素质优良、成员责任明确，制定《分公司2019年党建工作要点》《党总支中心组2019年理论学习方案》、主题党日活动方案等，组织各党支部积极开展主题党日活动。（三）狠抓意识形态工作。牢牢把握党的政治建设这个根本性建设，树牢四个意识，坚定四个自信，做到两个维护，落实意识形态工作责任制，加强意识形态阵地的建设和管理，强化责任意识、阵地意识、旗帜鲜明开展意识形态领域斗争，定期开展党员干部思想动态分析。深入开展党的政治纪律和政治规矩学习教育，净化政治生态，弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观，引导广大党员干部始终作政治上的明白人、老实人。（四）狠抓重点整顿工作。召开专题会议对扫黑除恶工作进行研究部署，扎实推进反馈问题整改工作，成立专门机构，强化组织保障，了解行业中的涉黑涉恶腐败问题线索情况，形成扫黑除恶整体合力。把整治软弱涣散党组织与主题教育结合起来，牢固树立责任意识，切实转变思想，严格落实三会一课制度，认真记录《党支部工作记录本》《党员政治生活记录本》，规范记录主题党日、三会一课、组织生活会等资料。（五）发挥党建堡垒作用。深入细致抓好支部标准化建设，进一步规范党员发展资料台账，严格执行坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的方针，加强培养考察，提质控量严格发展。今年总支通过党员发展对象X名。各支部组织开展党日活动X次，专题研讨会X次，警示教育X次，党总支书记、支部书记组织讲党课X次。（六）不断强化责任落实。把落实全面从严治党主体责任作为分内之事、应尽之责，作为一项重要政治任务，负好总责、负好主责、负好全责，严格落实一岗双责，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，以零容忍态度惩治腐败，在整治形式主义、官僚主义，纠正四风问题上加压发力，以永远在路上的执着把全面从严治党引向深入。二、特色亮点工作召开公司庆祝中国共产党成立98周年暨七一表彰大会,召开公司2019年党风廉政建设会议暨守初心、担使命廉洁教育培训,开展不忘初心牢记使命主题教育意见征集,开展志愿服务活动。举办集团公司党务干部和基层党支部书记培训班，对党费收缴、使用和管理工作进行自查。真正发挥提升项目作用，对监察工作领导小组作出调整，指导督促项目做好2019年立项及日常监察工作。三、存在的问题分公司党总支做了一些工作，但仍存在诸多不足。一是党建工作创新不够，有关机制、制度、载体缺乏活力，同新时期党建工作的要求还有差距;二是党员队伍发挥作用不够明显，不能很好地发挥党员先锋模范作用；三是工作中检查落实和精细化管理不够准确，在强化效能考核和职能督察，努力消减各类形式性事务，增强工作实效方面还不完善。四、下一步工作计划（一）强化学习教育，提高党员干部素质。结合不忘初心牢记使命主题教育和公司工作安排，组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想、《习近平谈治国理政》《习近平新时代中国特色社会主义三十讲》《学习纲要》《摘编》等内容，扎实开展三会一课、主题党日活动，带动支部三会一课纪实管理落地落细，始终保持共产党员的先进性。（二）立足岗位实际，开展党建专项活动。立足公司工作实际，强基础、转作风、树形象，深化党建工作，不断培育新亮点、打造新标杆，紧密结合中心工作开展活动，保证本单位改革和生产经营建设任务的完成，全面领导本单位思想政治工作，创建学习型支部，创新思想政治工作，加强党支部自身建设，维护和保障党员权利，强化党员教育管理和服务，增强党员党性修养，提升整体素质，保持党的先进性，充分发挥党员在生产、工作、学习中的先锋模范作用。（三）完善规章制度，不断强化党组织建设。全面落实民主生活、政治理论学习、党员联系群众等规章制定，进一步完善支部推优、党员发展、党员量化考核的制度，每月定期开展主题党日活动，按时收缴党费，严格落实三会一课制度，支持工会、共青团工作，加

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2023年行政执法工作计划汇编（4篇）目录1.2023年XX街道行政执法工作计划22.2023年县城管执法局工作计划及思路43.XX街道2023年行政执法检查工作计划..64.XX市工信局2023年行政执法检查计划.142023年XX街道行政执法工作计划为加强街道对安全生产、环境管理、疫情防控等领域的事中监管和对各行业生产生活的监督指导，依据相关法律法规规章的规定，制定2023年度执法检查计划如下：一、行政执法检查计划。（一）基本要求严格落实执法责任。严格按照法定程序行使安全生产现场执法检查职权，切实履行执法职责，建立谁检查、谁复查、谁处罚、谁负责的责任机制。（二）检查内容检查依据：根据《行政许可法》《安全生产法》等法律法规。内容：一是开展专项检查。针对市容环境建设和环境治理检查，疫情防控期间的执法检查，持续开展燃气安全隐患全面排查治理等专项检查；二是积极做好各节日期间各项检查。包括环境保障工作、铲冰扫雪、渣土车专项整治、扬尘管控等专项执法工作；做好占道经营专项整治，加强对游商摊贩整治工作的重视。三是做好日常执法工作。强化对辖区各类违法行为的监管力度，严控店外经营，堆物堆料，违规户外广告、牌匾、标识，门前三包，施工扬尘，运输车辆不符合要求，非法小广告等市容环境常见违法行为对象：不特定对象。频次、时间：每月开展现场检查。其中，巡查检查每月不少于1次；双随机检查，按照≥30％的比例开展执法检查。方式：采取查看文件证书证件、查阅资料档案台账、查看现场、调查询问等方式严格检查，同时根据检查对象状况的好坏，将执法检查对象进行分类、实行动态管理。如有特殊情况可以结合实际，主动协调有关执法部门，积极开展联合执法检查，避免多头执法、重复检查，不断提高执法效能。二、行政执法人员学习培训计划。通过学习培训，不断提高执法队员思想政治素养，准确理解相关法律条文，切实把握其精神实质，夯实执法工作基础，提升综合行政执法队伍形象，努力建设一支公正、廉洁、高效、文明的综合行政执法队伍。培训对象：具有行政执法资格的人员。时间：按照统一安排进行学习/每月集中学习一次行政执法有关规定。内容：包含从事行政执法工作所必须的公共法律知识和专业法律知识。形式：通过网络课堂学习及日常学习及实践培训。课时：行政执法人员每人每年参加学习培训的总时长不得少于60学时。2023年县城管执法局工作计划及思路及时破解巩固创建成果与城管工作常态化精细化的新任务新要求，及时回应群众对美好生活需求的新期盼。我局自我加压、超前谋划、理清思路、明确重点，对2023年城管执法工作深入谋划。力争达到环境整洁、秩序井然、舒心靓丽之成效。决定实施五项子行动。一、市容市貌提档升级行动1、重点区域流动摊点、流浪犬、户外广告及牛皮藓等；2、重点市场整治；3、重点行业乱象整治，废旧物资回收、石材、渣土；4、重点路段出店经营整治，五里岗等；5、重点包保小区集中整治。二、查违控违联动攻坚行动1、专项巡查；2、棚户区改造核对及攻坚；3、投入举报查处；4、强拆及即查即拆；5、联动机制及信息化的应用、调度和考核等。三、环卫保洁精细长效行动1、生活垃圾分类；2、重大项目推进，封场及垃圾发电等；3、灾害时分保畅通保运转等；4、科学谋划生活垃圾保洁、清运、处理的频次等；5、公厕运维提升。四、队伍管理优化振奋行动1、强化甲方督查考核及与乙方沟通等；2、督促乙方对公司管理等；3、协调督促乙方甲方配合联动等。五、执法办案刚柔相济行动1、制定全年办案任务目标；2、做好正面激励及反面曝光、查处等。全年以信息化引领查违控违及市容市貌门前三包为两大工作亮点。XX街道2023年行政执法检查工作计划为了进一步规范行政执法行为，强化行政执法责任，落实行政执法措施，提高行政执法水平，根据《安全生产法》、《安全生产监管监察职责和行政执法责任追究的暂行规定》等的规定，制定XX街道2023年行政执法检查计划。一、指导思想深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持人民至上，生命至上的方针，使安全生产红线意识和法治观念，深深根植于广大基层干部和企业负责人心中，紧紧围绕上级安全生产文件和会议部署的工作任务，以深入贯彻落实安全生产法律法规，强化生产经营单位安全生产主体责任落实为重点，继续深化安全生产执法行动，强化重点行业执法检查，督促生产经营单位落实安全生产主体责任、排查治理隐患，严厉打击安全生产领域的非法违法行为，着力提高行政执法的针对性和实效性，有效遏制较大以上事故，坚决防控重特大事故，确保全街道安全生产形势的稳定。二、工作目标生产经营单位主体责任落实有力。生产经营单位安全生产主体责任落实取得明显进展，生产经营单位安全标准化建设进一步规范、达标率进一步扩大，班组安全管理明显加强。重点

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街道人大工委2019年工作总结及2020年工作计划2019年，XX街道人大工委在区委、区人大常委会和街道党工委的正确领导下，紧紧围绕区人大常委会重点工作和街道党工委中心工作，创造性的开展人大工作，调动了各级代表的履职积极性，增强了代表履职活力，提升了代表工作水平，为促进全区经济发展和社会稳定发挥了积极的推进作用。一、明确职责，健全制度，扎实开展代表活动根据区人大常委会关于街道人大工委工作办法，街道工委牢牢把握组织辖区人大代表开展履行职责的各项活动这个首要职责，认真落实常委会各项工作任务，促进街道各项工作开展努力提升代表履职服务保障水平，为区人大常委会当好参谋，为代表依法履职做好强助。我们建立了工委议事制度、组织代表视察调研及履职学习等系列制度，为工委工作提供了遵循年初，根据区人大常委会工作要点和要求，主动征求街道党工委和办事处的意见建议，立足街道实际，认真研究制订工委工作计划，明确全年代表工作目标任务和工作重点。为提升代表活动实效，提前选好视察调研主题，精心组织运作，协同办事处有关职能部门参与，保障了代表以较高的出席率参加活动，以充分扎实的准备工作实现活动意图，较好地发挥了代表参与监督的促进作用，推动解决了一些辖区发展和民生问题。二、密切联系人大代表，为提高代表履职能力服务我们始终把组织代表履职学习、提高代表履职能力摆在重要位置。一是积极参与人大干部培训。打铁必须自身硬。只有不断加强自身建设，才能确保街道人大工作落到实处，才能确保各项工作的质量。X月X日，XX街道人大工委干部参加了全市乡镇、街道人大干部培训班，对提高政治理论水平、法律知识水平和依法履职能力，意义深远。在培训过程中，经由区人大常委会指导推荐，市人大常委会人事代表工委将XX街道工委的经验材料收编入册，参与交流。通过总结交流各乡镇、街道人大工作经验，XX街道人大工委取长补短，为下一步更好推进工作打好基础。二是以会代训。利用街情政情通报会、代表视察活动，组织代表学习相关政策法律，增强代表履职储备，提高代表依法监督的底气。三是鼓励自学。每月将征订的人大工作报刊杂志及时纳入代表联络站，方便每位代表了解近期省、市人大工作动态和好的经验做法，开阔视野，增长才干。四是组织实地学习。组织代表在参观党建馆、家风馆、廉政馆等中体悟初心和使命，进一步增强四种意识。在工委日常工作中，主动为代表和群众搞好服务。采取走访、座谈、电话、微信等多种形式加强与代表沟通交流，征求代表对工委工作的意见和建议，会同有关方面，及时帮助解决代表提出的问题。三、组织代表开展闭会期间活动，把代表作用融入到中心工作之中一是积极组织代表参与区人大常委会组织的各项活动。按照区人大常委会视察活动安排，工委组织代表定期开展驻法院、检察院代表联络至活动。并组织XX街道人大代表积极参加人大常委会组织的各项执法检查、工作评议、专题视察、督办建议等工作。积极参加区人大常委会组织的重点问题专题视察、督查测评活动代表们以关注民生为己任，认真对待每次视察积极发表意见，对问题的办理落实情况提出合理化建议。二是围绕服务民生发挥作用，开展代表座谈，贴近民心倾听民声。XX街道人大工委紧紧围绕街道中心工作，以服务大局为出发点，就人民群众关心的热点、难点问题进行专题调研，召开代表联络会X次、专题座谈会X次。开好代表联络会议，在每次会议及活动期间，代表们都认真听取和讨论辖区经济发展和工作情况通报并以高度的政治责任感和对人民负责的精神，积极建言献策，反映基层群众的呼声，为街道各项工作的发展提出了有价值的意见和建议。抓好热点、难点问题的专项调研。街道人大工委先后围绕城市综合整治、环境保护、物业管理、关心下一代成长等工作进行专项调研，收集可行性意见和建议。三是准开展好街道人大工作联席会议。充分利用街道人大代表联络站，搞相关活动,在认真学习领会,把握精神实质的基础上，联系实际，开拓创新，努力做好新形势下的人大工作，履行好宪法和法律赋予人大街道工委的职权。四是积极开展好区人大代表联系选民月活动。以不忘初心,牢记使命主题教育为契机，XX街道人大工委按照区人大常委会要求，积极响应活动号召，通过开展座谈会以及走访选民广泛征求意见建议，深入了解人民群众普遍关注的热点难点问题。四、建设具有XX街道特色的人大代表联系群众阵地党的十九大提出要全面建设两个机关，我们深刻感到新时代对人大代表作用发挥提出了新的更高的要求。工委以构筑代表履职平台为重点，积极探索具有街域特色的人大代表联络站建设，打造代表联系人民群众新阵地，进一步畅通社情民意反映表达渠道，推进人大代表联系人民群众工作不断深化。一是建立街道人大代表中心联络站，打造代表联系群众主战场，丰富履职内容，实现街道人大一切工作皆入站。今年年初，根据省市区人大要求，XX街道利用建立XX街道党群服务中心之机，精心策

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人力资源和社会保障局关于2017年上半年工作总结及下半年年工作计划按照县委、县政府工作安排，现就县人社局各项工作任务的完成情况及2017年工作计划报告如下：一、2017年半年工作总结今年以来县人社局坚持人才优先、民生为本的工作主线，主动适应经济发展新常态，努力服务经济发展，大力推进民生保障，积极促进社会和谐，全县人社事业持续健康发展。（一）城乡统筹，就业创业成效明显。一是重点群体就业有序推进。开展毕业生实名制登记302人，实现自主就业252人、就业见习35人，毕业生整体就业率稳定在95%以上；实施农村劳动力转移就业工程，建成了2个就地就近转移就业示范镇和8家就地就近转移就业示范基地，半年向县内外转移劳动力3.78万人次；大力开发公益性岗位和企业爱心岗位，帮扶就业困难人员就业近900人。二是职业技能培训稳步提高。加强对定点培训机构的开班审批和监督管理，积极创新培训模式，不断提高培训质量，半年开展创业培训24期600人，开展家政服务、酒店服务、服装加工、农业产业化技术、民间工艺品制作等专业的就业培训22期1070人，创出了槐乡月嫂的就业品牌。三是全民创业工作扎实开展。加大自主创业扶持力度，半年新建市级创业孵化基地1家、县级创业孵化基地2家，发放创业担保贷款4200万元，扶持自主创业598人。大力推荐市级创业典型，推出咸阳市2016年度创业明星1人、创业标兵2人、创业新锐4人。四是公共就业服务不断优化。半年举办就业援助月、春风行动、高校毕业生就业服务月、等招聘活动8场次，参与求职5600余人次，达成就业意向1120人，向××立讯精密电子有组织性劳务输出2批次1100人，实现城镇新增就业1650人，城镇登记失业率控制在3.5%以内。（二）提质扩面，社会保障稳步提高。一是社保政策体系不断完善。以县政府名义出台了《××县被征地农民就业培训和社会养老保险的实施意见》和《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的实施意见》，保障了被征地农民的社会保障权益，结束了养老保险双轨制。二是社保扩面工作有新进展。加强与地税、工商、财政等部门沟通协作，强化信息数据比对，不断加大清欠稽核力度，大力推进扩面征缴工作。截至目前，全县养老、医疗、失业、工伤、生育保险参保人数分别达到11.65万人、2.84万人、0.86万人、1.48万人和0.79万人，累计参保17.64万人次，同比增长1%，征缴各项社会保险基金1.37亿元，同比增长258%。三是社会保障水平稳步提升。完成了企业退休人员基本养老金12连调工作和机关事业单位退休人员养老金同步调整工作，半年发放养老金1.8亿元，报销参保人员就医费用940万元，支付失业保险待遇0.95万元、工伤保险待遇112.5万元、生育保险待遇68.67万元，对参加城乡居保的部分特定待遇人员的工龄补贴进行了上调。四是基金监管服务得到加强。建立了社会保险基金双随机检查制度，强化了社会保险基金收支、管理情况的监管，配合县审计局完成了医疗保险基金专项审计工作，开通了城乡居民基本养老保险基金财务金融管控平台，有效保障了基金安全。（三）引育并举，人才保障更加有力。一是人才引进有序开展。坚持凡进必考原则，将全县经济社会发展急需的人才，列入省市人事招聘计划，分批次予以引进。年内先后为县公安局招录公安干警5人，为乡镇招录公务员7人，为县人民医院、县中医医院公开招聘医学类本科生14人，为乡镇小学、幼儿园和镇办公开招聘事业单位工作人员104人、振兴计划服务人员29人。二是人才培育扎实推进。完成了2016年度公务员依法行政和精准扶贫培训工作，组织全县2202名专业技术人员参加了继续教育公需课目培训，推荐15人晋升高级、109人晋升中级职称，批准27人具有高级、90人具有中级、58人具有初级职称，组织41名振兴计划服务人员参加了省上举办的专题培训班，极大地提升了干部队伍的整体素质。三是人事管理更加规范。完成了2015年度公务员和事业单位工作人员年度考核工作，对考核优秀的136名公务员和连续三年考核优秀的13名公务员及时发给了奖励金，对事业单位合同签订情况进行了整改完善，对2名企业军转干部按季度发放了困难补助资金，从严审核干部人事档案，提高了选人用人的公信力。四是工资管理更加有序。完成了全县机关事业单位工资正常晋升和工资标准套改工作，对全县2015年度符合职级并行的公务员晋升了工资，对2015年分配的学生办理了转正定级手续，极大地激发了工作人员的工作热情。（四）多措并举，劳动关系和谐稳定。一是健全劳动关系调处机制。建立健全了劳动关系三方机制、农民工工作联席会议等工作制度，定期召开会议分析研判劳动关系形势，对群体性纠纷实行经常性排查和动态监测预警，及时发现和积极解决劳动关系领域的苗头性、倾向性问题，有效防范群体性事件

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xx年度绩效管理工作总结及xx年度工作思路一、公司绩效管理开展的背景应运而生恰逢其时 公司绩效管理开展的背景绩效管理—— 是管理者确保企业各团队和个人的工作活动及成果能够与组织目标保持一致的过程。企业为实现战略目标、落实经营计划目标，组织全员参与企业管理活动。企业的各级管理者和员工为了达到企业目标共同参与绩效计划制定、绩效辅导沟通、绩效考核评价、绩效结果应用和绩效目标提升，企业在这种持续循环中不断提升。公司在以往的管理中采取的多是针对各项工作的过程管控和单一的考核管理，这种管理考核多存在各管一块，不成体系、不够系统、目标不明、指标不细、考核不全面等诸多问题。随着现代企业竞争的加剧，要求企业管理逐步走向模块化、流程化以提高管理水平。因此公司适时推出了绩效管理方式。其目的就是提升管理效率，促进生产经营和公司发展。二、公司绩效考核工作开展情况积极探索不断完善 公司绩效考核工作开展情况工作历程： 2016.11工作领导小组成立及前期准备 2016.12 工作培训及讨论 xx.1 中高层管理人员及部门指标拟定 xx.2中高层管理人员及部门绩效考核模拟 运行（与薪酬挂钩），基层管理人员及各职能工作岗位绩效考核指标拟定xx.3 中高层管理人员及部门绩效考核试 运行， 基层管理人员及各职能工作岗位绩效考核指标模拟运行xx.4 生产及营销系统考核办法调整xx.7 绩效考核与薪酬挂钩基数调整公司绩效考核工作开展情况 工作流程各部门每月6日前上报本部门月度（节点）应完成的指标工作计划至人力资源部。各部门次月6日前（资产财务部10日前）上报所考核评价单位及本单位所属员工考核结果至人力资源部。公司领导次月6日前将对公司各单位和相关人员考核评价结果报人力资源部。人力资源部次月12日前将所收集的考核数据汇总分析后上报公司领导并反馈至各单位。各单位就本单位考核结果进行分析，对工作中的问题提出整改措施，对考核结果有异议的与评价单位进行沟通，并于14日前将整改措施和沟通结果报至人力资源部。次月15日召开上月绩效考核工作例会时人力资源部通报考核结果，评审重大问题整改措施。公司绩效考核工作开展情况绩效考核覆盖范围：公司所属 3个子公司， 9 个部门， 5 个分厂； 员工 316人：其中高层7 人，总助 4 人，副总工 2 人，副总会计师1 人；中层正职 16 人，中层副职 19 人，基层管理及职能岗位人员267 人。三、绩效考核工作取得的效果管控系统逐步完善 目标意识逐渐增强绩效考核工作取得的效果1、绩效考核工作的实施，需要公司各部门（分厂）、全体员工的配合，特别是绩效考核数据的收集需要各部门的通力协作和充分沟通，才能形成真实可信的数据。因此，通过绩效考核的开展，各单位就管理工作、经营工作的沟通更多了，协作精神和磋商的意识增强了。绩效考核工作取得的效果2、通过对绩效指标完成情况的分析，我们及时发现了公司经营过程中存在的突出问题，找出了经营实际与计划目标之间的差异，为制定改进措施提供了科学的依据。 如：通过绩效考核我们发现了管理流程问题和经营计划分解与实际的偏差问题。绩效考核工作取得的效果3、通过绩效考核，使公司管理网络更为清晰。我们绩效指标几乎涵盖了公司经营管理的所有方面，每个月绩效考核的实施，都是对各项管理工作的全面检验，可以发现管理方面存在的漏洞，防止管理上出现盲区，为公司管理升级奠定了基础。绩效考核工作取得的效果4、通过绩效考核的实施，在提高管理效率、生产效率的同时，带动公司员工特别是管理人员自觉推行目标管理，为实现公司经营目标和战略目标奠定了基础。四、存在的问题和不足尽管通过绩效考核工作的推行，公司在生产经营管理中取得了一定的效果，但也还因为绩效考核体系的不完善，使该工作在实施中存在一些问题，使绩效管理作用的发挥大打折扣。存在的问题和不足1、在考核指标设置方面 考核指标中有些未予以量化 权重

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2022年人大常委会工作要点与工作计划汇编5篇区县人大常委会2022年工作要点..2人大常委会2022年工作要点（1）.7人大常委会2022年工作要点（2）18市级人大常委会2022年度工作计划..36市级人大常委会2022年工作要点.40区县人大常委会2022年工作要点2022年，是全面贯彻落实xjp总书记在中央人大工作会议上重要讲话精神的重要一年，是推动实施生态立区、产业强区、科教兴区、开放活区战略，建设五个新xx落实落地之年。区人大常委会要以xjp新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，在区委的坚强领导下，紧紧围绕区第十次党代会确定的目标任务，切实履行各项法定职责，更好发挥人大在推进经济社会发展和民主法治建设中的重要作用，充分展现人大工作新作为新气象。一、坚持党的领导，始终旗帜鲜明讲政治深入贯彻中央和省委、市委人大工作会议精神，自觉加强党对人大工作的全面领导，把党的领导贯穿在依法履职的全过程和各方面，不断提高政治判断力、政治领悟力和政治执行力。围绕全区中心工作、经济社会发展等重大问题，依法对有关事项作出决议决定，确保区委决策部署的贯彻落实。坚持党管干部原则，依法任免国家机关工作人员，确保党组织推荐的人选通过法定程序成为国家机关工作人员。落实宪法宣誓制度，探索任后监督的有效途径，强化任命人员的宪法意识。二、服务中心大局，切实增强监督实效紧扣经济社会发展重点工作和人民群众所盼所愿，深化工作评议和专题询问，加大监督力度，增强监督实效。1.加强对经济工作的监督。围绕国民经济和社会发展计划执行、区政府优化营商环境建设、乡村振兴建设行动实施、重点项目建设和全区税收工作情况开展视察调研，听取和审议工作报告，促进经济健康运行。2.加强对财政工作的监督。听取和审议区政府年度财政决算报告和年度预算执行报告，加强对审计查出问题整改情况的监督，促进预算执行更加规范。听取和审议区政府2021年度国有资产管理情况综合报告与行政事业单位国有资产管理情况专项报告。3.加强对民生和社会事业的监督。围绕区政府生态立市工作、贯彻实施《中华人民共和国公共服务保障法》和《中华人民共和国未成年人保护法》情况进行视察、调研，听取和审议专项工作报告。围绕区政府安全生产执法情况、卫生防疫、食品安全、人才培养、退役军人服务体系建设、残疾儿童康复、教育双减工作和社区居家养老服务设施建设情况开展视察、检查，推动工作开展。4.加强对司法工作的监督。围绕区法院强化多元化解助推诉源治理工作、区检察院公开听证工作、区政府完善提升与法院的诉调对接工作、xx公安分局夯实基层基础改善派出所办公环境工作开展视察调研，听取专项工作报告。持续开展法官、检察官履职执法情况评议工作，组织代表旁听评议庭审，参加检察院听证会，推进司法公开。依法受理申诉控告，有效解决人民群众的合理诉求。三、完善服务保障，发挥代表主体作用坚持代表主体地位，健全代表工作制度，支持和保障人大代表更好依法履职。1.深化双联系工作。落实常委会组成人员联系代表制度，完善代表列席常委会会议、专委会会议等重要会议制度，邀请更多代表参与区人大有关会议和履职活动；密切人大代表与人民群众的联系，支持代表更好地了解民情、反映民意、集中民智、惠及民生。2.加强街道人大工作。持续加强代表之家和代表工作室标准化建设，检查街道、社区人大代表工作室建设及使用情况，推进代表联系网格化、代表联动规范化、代表履职智慧化建设，形成上下贯通、联系紧密、运转有效的人民群众诉求表达和反映网络。3.强化代表建议督办。坚持和完善主任会议成员包件督办、工作委员会对口督办、代表工作部门综合督办的工作机制。听取和审议区政府关于区十届人大一次会议代表建议办理情况的报告，并开展专题询问，推动建议办理从重答复向重落实转变。在督办建议办理过程中，将人民群众满不满意作为唯一标准，更好地回应群众的关切4.强化代表服务保障。加强代表思想政治教育和履职培训，增强代表的政治观念、法治观念、群众观念，提升履职能力和水平。完善代表履职管理制度，落实代表履职管理、代表履职考核和代表退出机制，规范代表履职行为。四、凝聚队伍合力，推进四个机关建设全面加强自身建设，成为自觉坚持中国共产党领导

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2022年局机关工作计划要点（3篇）目录XX市金融监管局2022年工作计划1XX市农业农村局2022年工作要点7XX市市场监管局2022年工作要点10XX市金融监管局2022年工作计划2022年，市金融监管局将在市委的坚强领导下，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，认真落实中央、省、市关于金融工作的决策部署，全面贯彻市委全会精神，把金融工作融入全市经济社会发展全局来定位谋划，主动融入和服务市委中心工作，以加强党的建设为引领，以促进金融高质量发展为主题，以服务实体经济发展为主线，以提升金融服务质效为抓手坚决守牢金融风险防控底线。到2022年末，全市人民币存贷款余额力争突破XXX亿元，其中存款余额突破XXX亿元，贷款余额突破XXX亿元，金融招商和直接融资工作取得实质性进展，地方金融生态环境持续向好，以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。一、立足三个充分，助力巩固拓展脱贫攻坚成果接续乡村振兴引导金融机构提升政治站位，落实中央巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的金融政策，持续加大对产业发展、易地搬迁安置后续服务、基础设施补短板等领域的金融服务，为巩固拓展脱贫攻坚成果接续乡村振兴提供金融支持。（一）充分推动金融创新，助力巩固拓展脱贫攻坚成果接续乡村振兴。充分发挥农行、农信系统支农主力军作用，全力支持开展农村信息采集授信工作，积极扩大信用贷款规模。大力推广红色支农·惠农e贷系列产品，切实解决农村贷款担保难题，确保农村生产经营、产业发展住房自建的信贷资金供给，定期总结工作开展情况，对工作推广中存在的问题及时与各级政府进行沟通解决，对经验做法进行复制推广。确保2022年末，全市完成农村居民惠农e贷授信X万户，授信金额XX亿元，放贷金额达到XX以上，全面助力巩固拓展脱贫攻坚成果接续乡村振兴。（二）充分发挥保险保障兜底作用，筑牢防返贫的拦水坝。贯彻金融扶贫、保险先行理念，深化政保合作，着力构建以全市已脱贫人口为重点，覆盖全市城乡居民的防返贫保险体系。联合银保监等部门按照防返贫边缘化等群体分类精准施策，引导、支持保险公司主动加强与上级部门的沟通汇报，结合XXX实际创新打造防返贫XXX小康惠民保等产品，利用现代科技手段推广实施。确保全市城乡居民不因灾、因学、因病等致贫返贫切实筑牢防返贫的铜墙铁壁。大力协调推进农业保险发展引导保险公司拓宽农业保险覆盖面，稳定群众产业收入。每季度至少召开1次政保联席会议，推动返贫保工作落到实处。（三）充分运用货币政策工具，助力乡村产业发展。配合支持人行全力向上争取再贷款规模，充分发挥再贷款的政策牵引带动作用，引导地方法人金融机构加大对农村市场的信贷投放。全力做好国开行、农发行在XXX各项业务发展的服务保障工作，大力争取开发性、政策性金融机构长期、低息贷款支持农村基础设施建设、产业发展。二、围绕三个强化，服务全市经济社会高质量跨越发展以全市十四五规划为引领，聚焦六大重点任务，加强协调服务，完善金融支持重点项目服务机制，强化信贷支撑，为全市规划重点项目提供金融保障。（四）强化政银保交流合作。围绕十四五规划的三个千亿级和世界一流三张牌重点产业项目、重点龙头企业、重要基础设施建设等，与XXX银保监分局联合组织开展政银保座谈会，邀请银行、保险金融机构参加增强银保信息互通，支持XXX发展。主动联系发改、工信等部门，建立全市重点项目储备、推介、落实等工作协调机制，推动重点项目落地见效。积极争取保险资金对重点项目的支持。探索建立金融机构助力县域经济发展挂钩机制，下沉服务重心，全力搭建金融服务县域经济发展新平台，共促县域经济实现高质量发展。（五）强化资本市场运用。大力发展直接融资特别是股权融资，加强与银河证券、国信证券等券商的沟通联络每季度邀请券商到我市上市后备企业开展1次走访调研指导。及时跟进高投装配式建筑有限公司上市进度，确保高投装配式建筑有限公司年内完成股改并签订辅导备案协议。（六）强化对外开放合作。大力开展金融招商引资，完善地方金融服务体系，主动加强与市外金融机构的沟通对接，力争华夏银行、光大银行、常熟银行入驻XXX取得新的进展。全力做好XXX市与驻滇中信银行、光大银行、华夏银行、国开行等金融机构战略合作协议的拟定、修改送审等工作，建立健全合作机制，全力将战略合作做好、做实、做持久。深度融入面向南亚东南亚金融服务中心西南金融中心建设。力争在金融科技、大数据等方面形成合作，积极引进成渝双城经济圈地方法人机构入驻XXX，推

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省企工代表大上的属业职会2021年度工作告和报2022年度工作计划各位代表、同志们：受集团董事会和经营班子委托，由我向大会作行政工作报告。请各位代表予以审议。第一部分 2021年工作总结2021年是十四五开局之年，在省委、省政府和省国资委的坚强领导下，集团上下面对复杂的外部形势，紧紧围绕XXXXXX的发展定位，坚持目标导向抓落实，突出创新驱动补短板，聚焦深化改革增动力，不断完善风险防控体系，高标准开展党史学习教育，集团治理能力、核心竞争力、发展活力和贡献力不断提升，高质量发展迈出新步伐。（一）坚持目标导向，发展质量稳步提升全力克服新冠疫情和融资困难加重的影响，以强管理、增效益为导向，持续提升竞争力、控制力、影响力和抗风险能力，发展质量稳步提升。一是经营业绩稳步前进。截至2021年12月底，集团合并资产总额XX亿元，较年初增加XX亿元，增长XX%；净资产XX亿元，较年初增加XX亿元，增长XX%；资产负债率XX%，较年初下降X个百分点；营收XX亿元，同比增长XX%；合并利润总额XX亿元，保持良好盈利能力。二是迈进世界500强。进入美国《财富》杂志世界500强企业行列，位列第XX位。（二）强举措抓落实，重点工作亮点纷呈一是国企改革三年行动纵深推进。集团紧密围绕国企改革三年行动计划，形成改革方案，明确改革时间表、路线图，狠抓改革任务落实，集团下属X户全民所有制企业均已进入实质改制阶段。全年控股公司经理层成员任期制与契约化管理改革工作完成比例已达X%，已建立董事会的企业户数占比达X%，外部董事占多数完成比例X%，均超额完成国资委下达的改革指标，在省属企业中排名前列。二是重大项目取得新进展。完成X投资X亿元，X铁路如期建成通车；X国际机场项目克服海外疫情等诸多不利影响，严格按照既定目标全力推进项目建设；双提升工程X个新建项目已完成主体工程，X个国门医院建设项目按进度有序推进；XX天然气管道XX产业园区支线投产通气，供气居民用户达XX户，工业用户X户；XX完成项目建议书，推动绿色循环发展转型。三是新业务取得新突破。XX中心实现开市开业，成为我省唯一合法的区域性股权交易平台；数字XX建设强力推进，XX项目建设加速，通过承接省委组织部智慧X、全省X云等重点政务云、行业云项目，进一步夯实全省数字经济基础底座；牵头出资组建XX公司，完成XX基金出资等重大关键事项。四是资本运作迈开新步伐。形成集团上市方案和工作计划，资本市场运作能力明显进步。XX进程持续前进；顺利完成XX整体上市工作；实现XX股权划转工作，助推省内上市资源的重要整合；圆满完成XX配股X亿元，有序开展减持工作，累计回收XX亿元资金，获得收益的同时，有效补充流动性。五是外事外联工作取得新进展。完成集团外事管理体系建设，规范外事审批，探索维护集团海外项目安全新途径，积极配合省外办，XX驻成都总领事馆成功举办XX论坛。六是安全环保态势平稳。以贯彻落实安全生产专项整治三年行动计划和生态环境督查为契机，深入开展隐患排查治理，强化安全生产与环境保护宣传教育，有效防范了各类事故的发生，全年未发生等级以上安全环保事故，为集团高质量发展营造了稳定的环境。（三）聚力信用提升，防风化债成效显著坚决贯彻落实省委、省政府决策部署和省国资委工作安排，坚持将防风化债作为事关XX省经济社会发展大局的严肃政治任务来抓，工作成效显著。一是合力深挖融资资源全力深挖各大银行及其他机构的合作潜力，全面发动、协调控股公司与集团协同融资，全年实现合并融资XX亿元，完成年度预算的XX%，有效保障了资金平衡；通过正面宣传，释放利好，提振市场信心，维护XX区域融资环境。二是债权清收成效凸显。将清收工作纳入控股公司经营业绩考核不断加大工作力度，全年合计实现债权清收约XX亿元，累计实现清收XX亿元。三是全力支持省属企业防风化债。集团合并口径已累计为省属企业及地方政府提供资金支持超XX亿元，其中投入到全省防风化债工作累计超XX亿元，助力其他省属企业防风化债，坚决守住了全省不发生系统性风险底线，为维护全省金融稳定贡献了XX力量，得到了省委省政府主要领导的肯定和认可，切实体现了XX的责任担当。（四）全面加强党建，党建引领不断深入充分发挥党建统揽作用，扎实推进党史学习教育，创建风清气正氛围，全面提升党建质量，为改革发展提供了坚强政治保证和组织保证。一是全面强化理论武装。严格执行第一议题制度、党委理论学习中心组及列席旁听制度，举办党务骨干培训、万名党员进党校和党组织书记培训班等XX余期。二是推进党史学习教育走深走实。坚持把党史学习教育与我为群众办实事实践活动结合起来，从急难愁盼问题入手，各级党员领导干部深入调研制定为民办事清单XX项。三是深入推进党风廉政建设和反腐败斗争。持续推进省委巡视反馈问题整改，X

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每日工作计划表 日期：姓名：今日心语：部门：职务：工作时间与地点计划工作内容/临时交办实际工作内容备注工作提要未完成事项或原因今日工作总结总计明日工作计划建议事项审核评语:审核人： 日期：

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招聘工作计划表部门名称：填表日期： 年 月日招聘计划岗位名称人员数量岗位要求岗位名称人员数量岗位要求岗位名称人员数量岗位要求发布时间发布渠道发布方式□报纸 □网站 □专业/行业杂志□猎头□人才中介机构□人才市场□其它________发布安排招聘工作预算项目金额招聘小组成员分工职务姓名所属部门工作职责组长副组长成员1成员2…

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