县林业局 2021年意识形态分析研判情况报告.docx简介：
林局 县业2021年意形分析判情识态研况报告2021年，我局高度重视意识形态工作，认真落实上级主管部门的工作部署，始终坚持唱响主旋律，打好主动仗，取得了较好的成绩，现汇报如下：一、工作开展情况（一）强化组织领导局党组高度重视意识形态工作，成立意识形态工作领导小组，明确了责任领导和工作人员，完善意识形态工作分析研判、专题汇报等工作机制。局党组每半年至少专题研究1次意识形态工作，把意识形态工作纳入机关综合目标考评，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，组织开展意识形态专项督查，确保意识形态各项工作顺利推进。认真落实党组书记意识形态工作述职制度，实行一把手负总责，班子成员各负其责，局党组定期分析研判意识形态领域情况，对重大事件、重要情况、重要社情民意中的苗头倾向性的问题，有针对性地进行引导。（二）加强理论学习宣导坚持习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，突出政治学习、党性锻炼、思想交锋，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为三会一课、主题党日固定内容、第一议题，教育引导各级党组织和广大党员、干部经常进行思想政治体检，始终做到初心如磐、使命在肩。继续推进学习教育常态化制度化，详实制定学习教育计划，修订完善党组理论学习中心组学习制度和机关学习教育制度，继续强化党组理论学习中心组、机关党委理论学习中心组、支部三会一课、干部职工集体学习制度框架，固定学习时间，丰富学习内容，充分利用学习强国、红星云等网络学习平台，第一时间传达学习上级重要会议精神，切实加强干部职工学习。全年共组织干部职工集中学习X次，党组理论学习集中学习X次，专题研讨X次，主题党日X次，党组织书记上党课X场次，撰写各类发言材料X多篇。切实加强党史学习教育，全面完成了学史明理学史增信学史崇德学史力行X个主题专题学习研讨，组织召开专题组织生活会，在各级媒体发表党史学习教育新闻稿件X篇，积极组织党员干部积极参加庆祝建党百年理论研讨征文集等系列活动，先后推荐文章X篇，及时报送专题小结等各类信息资料，发放各类学习资料X余本，积极开展我为群众办实事实践活动。以学习强国学习平台为抓手，奖励优秀学员X名，鼓励干部职工积极自学，利用微信群、朋友圈、QQ群宣传，转发正能量。积极配合开展了对外宣传工作和基层宣传工作，加强了意识形态阵地建设，搞好公益宣传广告管理到位，没有发生重大意识形态问题或突发事件。利用宣传条幅、电子显示屏、宣传单等多种形式，开展了重大活动、重要节日、疫情防控、乡村振兴、扫黄打非等宣传行动。（三）抓好重点领域风险研判针对生态护林员、林业补贴资金一卡通等方面可能存在的风险重点研判，制定了防范措施。1.生态护林员方面：一是针对资金拆分问题，加强政策宣传和教育，讲清问题的严重性；加强摸排力度，做到及时发现问题及时整改，及时追责。二是针对生态护林员动态信息收集上报不及时监管难的问题，乡、村加强对生态护林员的日常监管，及时掌握并上报动态变化信息；对动态变化且不能正常履职的生态护林员按照选聘程序及时更换生态护林员。2.林业补贴资金一卡通：一是开展专项清理整治；二是加强抽查检查；三是强化问题整改；四是着眼整章建制。（四）抓好新闻管理遵守新闻宣传纪律，制定了《慈利县林业局新闻发言人工作制度》《慈利县林业局新闻报道和接待记者采访管理办法》，明确了新闻发言人、宣传员、网评员等。共发表各类新闻稿件X篇，配合县电视台做好了《一把手访谈录》栏目拍摄录制工作。认真抓好了《人民日报》《湖南日报》《X日报》等各类党报党刊和林业行业期刊、各类杂志的发行工作。为局机关全体干部职工订阅了红网手机报、有线网络电视，提高了党台电视频道覆盖率。（五）抓好平安建设工作组织全体干部职工积极开展平安建设活动。利用结对帮扶、三联四建、城市党员双报到等契机，发动志愿者入户宣传疫情防控、打黄扫非等，积极参与三合口九年制义务学校平安校园建设等。机关党员小区社区双报到参与社区志愿服务达100%。开展了全民阅读活动，为局机关全体干部职工发放了读书卡，提高了全局干部职工的读书热情。（六）加强舆情管理落实《关于规范党员干部网络行为的意见》等规定，完善了《慈利县林业局网络舆情应急预案》、《慈利县林业局舆情研判处置工作方案》、《慈利县林业局信访工作制度》等。加强了网络舆情工作，积极开展了网上正面宣传和舆论引导等工作，明确了网评专人负责，建立了舆情工作台账，全年共调查、处理、回复各类涉林网络舆情4件，各级各部门转办交办的信访件17件，有力地维护了行业稳定。二、存在问题和原因一年来，我局的意识形态工作取得了一些成绩，但也存在一定的问题，主要表现：一是创新模式有待加强。一般按照上级部署，上传下达，创新意识不强。二是学习内容有待深化。个人自学、集中学习、专题研讨、政策解读水平 展开>>

下载声明:
1、本文档共6页，其中可免费阅读6页，下载后可查看全部内容。 2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。 3、本文档由用户上传，本站不保证内容质量和数量令您满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请先通过免费阅读内容等途径仔细辨别内容交易风险。 如存在严重文不对题之情形，可联系本站下载客服投诉处理。 文档侵权举报电话：18182295159（无值守，支持微信） (电话支持时间：10:00-19:00)。 展开>>