市机关事务服务中心2022年纪检工作要点.docx简介：
市机关事务服务中心2022年纪检工作要点2022年，中心纪检工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实中央纪委六次全会、省纪委六次全会、市纪委二次全会和派驻纪检监察组联席会议部署要求，坚持全面从严治党战略方针，突出政治建设强化日常监督、深化廉政教育、注重自身建设，一体化推进不敢腐、不能腐、不想腐，以优良作风推进作风建设奋进年活动，持续提升机关事务工作服务质量，为加快建设美丽*、率先实现绿色崛起提供更好的服务保障，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。 一、突出政治建设，落实主体责任 1．坚持把党的政治建设摆在首位。坚持以迎接、宣传、贯彻党的二十大为主线，充分利用政治学习、主题党日、中心组学习等时机，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，引导干部职工增强四个意识、坚定四个自信、坚持两个确立、做到两个维护。严格落实意识形态责任制，健全工作机制，推动意识形态工作责任落实到位，牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权，始终确保正确政治方向。 2．压实全面从严治党责任。切实履行党风廉政建设的党组主体责任和党组书记第一责任人职责，每季度至少专题研究一次全面从严治党和党风廉政建设工作，把贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。加强对二级单位一把手和领导班子贯彻执行民主集中制情况的监督，对所属各支部组织生活会进行督促指导，组织二级单位一把手在中心党组扩大会议上述责述廉、接受评议，压实管党治党政治责任。 3．严明政治纪律和政治规矩。巩固拓展党史学习教育成果，以党章党规党纪为标尺，严肃党内政治生活，严格规范党员干部的政治言行，坚决防范和查处七个有之问题。全面完成政治巡察整改任务，坚持把推动整改落实与建章立制相结合，制定完善房产管理、资产租赁和财务管理等重点领域制度措施，扎紧制度的笼子，让权力不再任性。 二、强化日常监督，规范权利运行 4．做实日常监督。深化运用监督执纪四种形态特别是第一种形态，加强对机关党员干部的日常监督，采取定期检查和不定期抽查相结合的方式，督促干部职工上岗守纪、履职尽责。建好用好机关党员干部廉政档案，严格落实廉政提醒谈话、个人重大事项报告、领导干部出国（境）管理等制度，动态开展岗位廉政风险排查、完善防控机制，落实监管措施，推动干部严格依法履责用权。 5．紧盯关键少数。严把选人用人廉洁关，加强选人用人全程监督，从严查处私自干预选人用人、跑官要官、跑风漏气等不正之风，防止干部带病提拔、带病上岗。紧盯公款吃喝、餐饮浪费、公车私用、私车公养、工程招标、项目建设、资产处置、经费支出等敏感领域和重大项目，坚持歪风陋习露头就打、反复敲打，以为民务实、清廉为重点，持续用铁的纪律不断加强机关作风建设。 6．持续纠治四风。紧盯四风新动向，加强正确引导，大力整治形式主义、官僚主义等问题，坚决纠正少数党员干部不作为、慢作为等现象，以强化明察暗访、通报警示、绩效考核为抓手，督促各单位、各科室履职尽责，确保作风建设奋进年活动取得实效。积极开展党员干部酒驾醉驾及其背后四风问题专项治理工作，持续开展春节、中秋等重大节假日廉政提醒，严肃查纠违规收送礼品礼金、滥发津补贴等顽瘴痼疾，坚决遏制享乐主义、奢靡之风反弹回潮，不断加固中央八项规定精神的堤坝。 三、深化廉政教育，建设清廉机关 7．夯实党纪法规教育。坚持专题教育与随机教育、正面教育与反面警示相结合，常态化开展理想信念和宗旨教育、党风党纪和廉政法规教育、廉洁自律和警示教育、岗位风险防范和廉政谈话教育，不断提高党员干部拒腐防变的意识和能力，进一步强化不敢腐的震慑。扎实开展一案一教育活动，坚持用身边人身边事开展警示教育发挥查处一案、警示一片、治理一域的治本作用。深入开展党风廉政建设宣教月活动，通过开展党纪法规专题学习观看违法违纪警示教育片、讲授廉政专题党课、参观廉政警示教育基地、开展党纪法规知识测试，有效筑牢党员干部知敬畏、存戒惧、守底线的思想防线。 8．推进廉政文化建设。深入学习习近平总书记关于党风廉政建设、廉洁文化建设的重要论述，深入挖掘机关事务系统的清廉元素，设立廉政文化宣传栏、廉政文化走廊开展廉政漫画、书法、摄影等形式多样的教育活动，大力弘扬廉政文化，促进党员干部廉洁自律。结合道德讲堂、文明家庭评选等活动，加强家风家教宣传教育，培树清廉模范家庭，营造崇廉拒腐浓厚氛围。 9．压实清廉机关建设责任。细化清廉机关创建举措，抓好任务分解，定期研究推动，做到与业务工作同部署、同推进、同落实。健全完善清廉机关建设统筹协调、指导督办、考核评价机制，认真谋划年度任务，不断加强宣传报道，积极选树示范典型，有效确保清廉机关建设常态化推进。 四、注重自身建设，建强纪检队伍 10．提高能力素质。通过参加上 展开>>

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