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集团董事长、党委书记在公司X届X次职代会暨工作会上的讲话.docx

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集团董事长、党委书记在公司X届X次职代会暨工作会上的讲话各位代表、同志们:今天,全体职工代表肩负着矿区万名职工的重托,认真履行代表职责,圆满完成了四届一次职代会暨X年工作会各项议程。X总经理做了一个非常好的工作报告,全面总结了X年工作,客观分析了工作中存在的不足,科学研判了明年公司面临的形势,安排部署了X年重点工作,我完全同意这个报告。代表们以高度的主人翁责任感,认真审议工作报告,广泛讨论相关制度,积极建言献策,提出了许多有利于公司安全生产与改革发展,有助于职工群众成长成才、幸福生活的建设性意见和建议。会后,相关部门要逐条梳理,在完善制度、开展工作时认真借鉴。回首X年,我们在X煤化集团的正确领导下,深入贯彻党的十九届五中全会精神,冷静面对严峻的煤炭市场形势上下同心,顽强拼搏,敬业奉献,在安全生产、经营管理基本建设、科技创新、文化建设、党建工作等方面都取得了有目共睹的成绩。目前,X矿业正处于最好的发展时期之一,可谓心齐、劲足、气顺、风正。X年工作总体呈现出十大亮点。一、安全三零目标顺利实现。公司上下牢固树立安全至高无上理念,不断加强安全管理,规范职工岗位行为,经受住了水、火、瓦斯、煤尘、顶板、油型气、油气井七害俱全和新产业从基本建设向生产转型等压力的严峻考验,尤其煤化工试生产期间没有发生事故。公司顺利实现了安全三零目标。二、群众路线教育实践活动成效显著。经过8个月的共同努力,公司党委按照照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病总要求,贯彻整风精神,排查作风之弊,清除行为之垢,解决四风问题,对职工提出的XXX条意见进行专项整改。并在经营形势困难的情况下,保证了职工收入稳定提高了职工餐补,分配了第三批XXX套住房,开通了一卡通,建成了生态果蔬超市,一个职工住有房、行有车、乐有场的梦想在X矿区得以实现。各级干部思想、工作、学习和生活作风明显改进,职工家属幸福指数不断提高。三、循环经济园区基本建成。煤化工XX园区合成氨项目、粉煤灰砖厂年产10万立方加气砌块生产线建成投产,2×300MW煤矸石发电项目获得发改委的核准,XX生态水泥公司标志性建筑均已建成,公司循环经济产业链条实现闭合,标志着X省首个以煤炭为基础、以多产业链为支撑的循环经济产业园区基本建成。四、智能化无人开采美梦成真。科技创新能力明显增强。经过5年的探索研究,今年5月份较薄煤层国产综采装备智能化无人开采技术在一号煤矿1001工作面试验成功,在国内率先实现地面远程操控采煤,填补了我国煤矿综采工作面智能化无人开采技术的空白,达到了国际领先水平。二号煤矿在加大油型气治理的前提下,形成了走向长度5000米、采宽300米的特大综采工作面。全员创新、岗位创新硕果累累,科技创新成为企业科学发展的有力支撑。五、有效应对煤市危机。经营工作平稳有序。面对煤炭市场寒冬,公司积极调研市场、走访客户、调整煤价注重生产高品质的标准化产品,充分发挥X煤品牌优势,保证了产品的市场份额。不断强化管理,降耗节支,增强了公司应对市场风险的能力。调整了17年未变的铁路运价,铁路运量创历史新高,企业保持了良好的发展势头。六、四矿一公司平稳移交。根据X煤化集团十项改革措施要求,公司按照一家亲的理念,顺利完成了XX煤业、XX煤业、X村煤业、X石炭沟煤矿和X煤化实业公司的移交工作,妥善安置了41名原X煤建司机关工作人员,新老X矿业人心往一处想、劲往一处使,实现了公司稳定和谐发展。七、《X矿业公司志》出版发行。今年9月,我们以隆重、简朴、务实的形式庆祝了公司成立25周年,编纂并出版发行了《X矿业公司志》,总结和传承了矿区优秀文化基因,成为又一个文化精品,也是迄今第一部完整记载X矿区建设发展历程的百科全书。八、党建工作通过国际质量标准认证。党建与宣传思想工作精彩纷呈。经过两年的努力,公司形成了一套完整的党建质量管理体系,于今年9月通过了ISO9001国际质量标准认证,进一步提升了党建工作规范化、程序化、科学化水平。九、岗位管理文化日臻完善。今年,公司以创建五精岗位(现场)为抓手,通过试点先行、典型引领,全面推行五精岗位(现场)管理,打造了一批党支部五精示范现场和党员五精示范岗,深化了岗位管理文化建设,丰富了岗位管理文化内涵,推动了企业文化建设迈上新台阶。十、公司社会影响力大幅提高。公司先后四次代表X煤化集团在全国或全省交流企业文化建设、党建思想政治工作、岗位精细化管理、弘扬社会主义核心价值观的成功经验;先后获得了全国石油和化工新闻宣传先进单位、全省知识产权战略实施工作先进集体、X省企业文化建设优秀单位等荣誉称号;并被确定为国家级两化融合管理体系贯标试点单位,成为X能源系统唯一一家入选单位。这十大亮点,必将在X矿业公司发展史上留下浓墨重彩的一笔。成绩的取得,得益于X煤化集团的 展开>>

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