2022年度述学述职述廉述法报告.docx简介：
2022年度述学述职述廉述法报告作为党委委员，按照党委分工，我分管党群工作部和办公室，协助党委书记抓党建业务，分管工会、共青团、企业文化和行政后勤业务。2022年来，本人自觉加强学习，认真履职尽责，紧紧围绕公司发展目标和自身职责，用心用力用情工作，向上向善向新发展，较好完成全年既定目标任务。一、加强学习修养，持续增强履职发展能力在日常工作中，我十分注重自身素质提升，坚持在学习中强化初心使命、联系思考工作、改造提升思想、拓展工作思路，让学习成为提升个人素质、推动和改进工作的一把利器。首先，按时参加公司党委理论学习中心组集中学习。结合思想工作实际，做到会前有深入思考，会上有探讨交流，会后有总结分析，不断统一发展共识，优化发展思路，完善推进措施，更好服务公司发展和工作实践。其次，加强个人自学。注重用好网络、报刊、学习软件等资源，用好早晚八小时以外时间，坚持读原着、学原文、悟原理，深学细研规定书目和中央、省委省政府、省交通运输厅、省国资委和集团公司最新会议精神，增强四个意识，坚定四个自信，拥护两个确立，做到两个维护。再次，加强意识形态建设。通过学习宣传和监督引导，全面加强思想阵地建设。利用学习强国和党员教育管理平台以及主题讲座、主题党日等途径和形式，引导各基层党组织在党员教育管理上下足功夫、做足功课，积极探索积累党员积极制的经验做法，引导广大党员干部认真学习把握、深刻领会践行习近平新时代中国特色社会主义思想，推动大家学而信、学而思、学而行，争做坚定信仰者、忠实实践者、有力传播者。作为党委委员，本人利用调研、会议等时机，积极对基层职工开展形势教育，并到党建联系点、政治生态建设联系点进行深入调研，带头讲好党课，做好思想动员，不断凝聚大家干事创业的精气神。二、忠诚履职尽责，助力公司高质量发展（一）加强组织设计，扎实开展党史学习教育。一是精心布局谋划。组织召开党史学习教育动员大会，制定印发《关于庆祝中国共产党成立100周年开展党史学习教育的实施方案》，围绕向党致敬、向党报告、向党表白三大主题开展主题活动。二是强化理论学习。为党员配发《中国共产党简史》《习近平论中国共产党历史》等学习材料433本，学习笔记本160本，邀请市委党校专家作党史学习教育专题辅导2次，组织支部书记讲党课评选，开展党史百讲活动，辑印《党史故事100例》。三是创新主题活动载体。组织党员干部参观XX烈士陵园、塞罕坝、西柏坡等红色教育基地，观看《悬崖之上》等革命历史题材影视作品。组织党员干部开展党史知识竞赛，全体党员分层次、分专题开展线上学习测试5次。组织全体职工开展重温长征路弘扬长征精神远足活动。组织全体党员举办建党百年庆祝活动。四是扎实推动学习成果转换。协助公司党委完成我为群众办实事意见征求，共征集党委和支部意见86条，并积极推动落实，截至目前已基本完成。（二）多措并举推动，全面提升党建工作质量。一是顺利完成集团公司2022年度党建工作考核、党建群团工作督导调研基层党支部达标验收工作。二是完善制度体系，制定印发《党内关怀慰问管理制度（试行）》《深入推进党支部共建的意见》《规范基层党支部机构设置及职责分工的指导意见》等6项制度，通过疏理完善，8＋2＋N党建工作制度体系更加条理化、清晰化。三是强化基层党支部组织建设，组织开展三会一课、主题党日、组织生活会业务培训和基层党支部领导力测评工作，指导基层支部完成2022年度组织生活会、党史学习教育专题组织生活会、换届选举、支委增补等工作。四是强化正向激励，组织开展两优一先评先活动，及时做好向上推报工作，3名党员干部、2个党组织获得集团以上评优评先荣誉，公司党委荣获厅直系统先进基层党组织荣誉称号。五是积极做好信息宣传工作，涉及创新创效、党史学习教育等多篇稿件在《XX工人报》《XX共产党员网》等主流媒体宣传报道。（三）围绕中心目标，强化日常服务保障工作。一是认真做好公文处理、信息宣传、会务组织、车辆管理、档案管理、食堂管理等工作，强化服务大局意识，保障公司各项工作正常运转、高效运行。二是强化防疫保障，准确掌握公司防疫物资消耗需求情况，及时做好购买储备工作。三是精心设计和组织安排，对基层单位开展企业文化座谈评估，全面总结经验、疏理问题，并对整改情况进行督导检查，努力实现从制度管理向文化管理过渡的文化建设目标。四是加强职工之家、职工小家建设，完善公司工会先进职工之家复查验收资料，指导各分工会整理职工小家建设和复查验收工作，在郑口、龙华两站获得职工小家称号的基础上，衡水东、庙镇两站进行了申报。五是组织开展婚丧病难等慰问活动。完成工会会员春节中秋节慰问品的采购发放工作。组织对基层单位开展暑期送清凉活动。向省直工会成功申请脱贫农副产品采购资金近7万元。六是完成创新创效先锋评选、举办第六届篮球友谊赛 展开>>

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