市发改委机关党委书记2022年度机关党建工作述职报告.docx简介：
市发改委机关党委书记2022年度机关党建工作述职报告今年以来，在市级机关工委和市发改委党组的坚强领导下我认真履行第一责任人职责，突出讲政治生命线，抓牢强队伍主责任，做好深融合大文章，突出优作风着力点，把党建工作放到服务大局和中心工作中去谋划和推进，为推动发展改革工作高质量发展走在前列提供坚强的思想和组织保证，现将履职情况汇报如下。一、2022年度履职情况一是以政治建设为统领，理论学习有质量有成效。理论学习走深走实。持续加强学习型机关建设，不断推动党史学习教育常态化长效化。实施党员赋能续航行动，通过发改思享汇青年读书会柔性培训班发改人练功坊四大学习平台，组织全委党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想。研讨活动有声有色。创新开展研讨式学习，先后开展了作风建设五自问创亮点、争一流、比贡献新时代**粮食和物资储备行业精神*次思想大讨论，组织全委党员围绕学习贯彻落实《习近平谈治国理政》第四卷和党的二十大精神，开展党员全发动、组织全覆盖的交流研讨，谈思路、话举措、谋新篇，在广泛讨论中进一步凝聚共识。意识形态筑牢守稳。牢牢把握意识形态工作主动权，将意识形态工作纳入机关党委、机关支部重要内容，严格执行相关制度，意识形态工作得到市委检查组高度肯定。二是以强化堡垒为目标，组织建设有亮点有提升。压实责任固本。严格执行党内基本制度，对三个类别责任清单进行再细化再落实，定期召开机关党委会，督促指导机关党委班子和机关党支部书记抓实党建工作，对支部书记履行一岗双责定期督查。支部建设强筋。狠抓支部规范化标准化建设，赴**举办红色大巴行走的党课党务干部培训班，着力破解党务干部能力不硬问题。定期组织支部党务工作观摩交流，坚持抓两头、带中间，促进各支部均衡发展。培育先锋聚力。实施机关先锋培树工程，积极培育先锋支部、先锋书记、先锋党员，开展机关先锋大讲堂，讲述攻坚故事，展示先锋风采，组织开展七一表彰评选，激励各支部和全委党员奋发进取、创先争优，推动机关党建由规范到示范转变。三是以融合党建为方向，服务发展有作为有突破。党建品牌促发展。持续擦亮和宣传聚力谋远党建服务品牌，深入实施第一书记制度，第一书记领办优化营商环境，推动营商环境评价全省前列等**个重点任务，优化营商环境，推动营商环境评价全省前列获评市级机关示范书记项目。攻坚行动显担当。深化攻坚有我行动，聚焦重点工作和重大任务，成立重大项目推进、服务业繁荣发展、惠企纾困等*个攻坚党支部，组织党员干部开展攻坚突破行动，以滚石上山、爬坡过坎的韧劲推进攻坚项目，成功申报**生态文明建设获国务院督查激励。服务发展有担当。扎实开展访民情、解企忧、聚人心调研走访和百支联百企携手攀新高主题活动，帮助企业解难题、谋发展。建立输配电设备和新能源产业链党建联盟，以高质量党建赋能产业链高质量发展。四是以作风建设为重点，从严治党有措施有力度。导向鲜明提升机关效能。深入推进机关作风建设提升年活动，围绕十聚焦、十查摆，深入查摆问题，每季开展内部作风督查。针对全市作风督查反馈的问题，对处室、个人问题清单再梳理再排查，确保整改到位。倾尽全力服务疫情防控。统筹开展疫情防控志愿服务，组建市发改委疫情防控青年突击队，全覆盖参与双报到**在活动，先后派出*批次**人参加全市疫情防控党员突击队、市级机关志愿者先锋队。持之以恒绷紧纪律之弦。积极协助党组履行全面从严治党主体责任，研究起草主体责任清单、党风廉政建设和反腐败工作要点，压紧压实一岗双责。召开全委党风廉政建设大会，扎实开展*·**思廉日教育、算账教育月和违规吃喝隐形变异问题专项整治，做好重要节点廉政提醒，发送廉洁短信、制定廉洁提示单、重申廉洁纪律。二、党建调研反馈问题整改落实情况针对党建调研反馈的机关党务干部调整后未及时组织新任党务干部开展培训问题，已经通过线上线下互动、请进来+走出去并重的方式，开展了党务干部动态培训和专题培训，推动了党务干部理论知识和业务能力双提升。三、2023年工作思路一是突出首要任务抓政治引航。把学习贯彻党的二十大精神作为头等大事和重要政治任务，组织全委党员干部结合实际，围绕习近平新时代中国特色社会主义思想开展广泛的学习研讨，不断巩固和创新学习模式，提升学以致用的能力，激发干事创业热情。二是紧扣中心大局抓深度融合。加强对机关党建规律性的把握与研究，围绕中心、服务大局，努力把党建工作融入到业务全过程，创建聚力谋远融合党建服务名牌。持续加强四强党支部建设，深入实施机关先锋培树工程。三是聚焦作风建设抓全面提升。坚持教育在先、警示在先、预防在先，不断加强风险控制和内部监督 展开>>

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