XX市第二人民医院20XX年度工作总结.docx简介：
XX市第二人民医院20XX年度工作总结20XX年是十四五规划的开局之年，在市卫健委党委的正确领导下，围绕年度目标任务，毫不松懈地抓好疫情常态化防控的同时，以党建为引领，强学科、树品牌，医院各项工作再上新台阶，为十四五开新局、起好步提供坚强的保证。              一、新冠疫情常态化防控与经济发展两不误医院从严从实抓好常态化疫情防控，落实书记、院长管院感制度，完善防控工作方案及各项制度。新建标准化发热门诊投入使用，全年核酸检测173516人次，承担太湖世界文化论坛第六届年会等重大会议期间疫情防控任务，推进全人群新冠疫苗接种工作，累计接种177068人次，为织密织牢疫情防控网，加快构筑健康免疫屏障贡献了二院力量。在做好疫情防控工作的同时，逐步探索医院高质量发展之路。20XX年全年完成门诊量387266人次，同比增长13.12%，出院25241人次，同比增长10.62%，住院手术10932台次，同比增长20.15%；三、四类手术7546人次，同比增长26.58%。二、强化党建引领，着力发挥党委的政治核心作用一是认真履行管党治党主体责任。坚持党委领导下的院长负责制，修订和完善了《中国共产党XX市第二人民医院委员会会议议事规则》《XX市第二人民医院院长办公会议议事规则》《XX市第二人民医院党委书记和院长经常性沟通制度》，发挥党委把方向、管大局、作决策、促改革保落实的领导作用，召开党委会47次，坚持三重一大事项由党委集体讨论通过。召开高质量的2020年度领导班子民主生活会，加强领导班子自身建设。编制医院十四五规划，为医院高质量发展擘画蓝图。召开2020年度党支部书记抓党建工作述职评议考核会议，层层传导压力。二是扎实开展党史学习教育。院党委将党史学习教育作为一项重大政治任务，层层部署，周密安排，确保党史学习教育有序推进。组织中心组成员集中学习9次，交流研讨3次。以我为群众健康办实事作为检验学习教育成效的试金石，开展关爱健康 服务大众大型义诊活动、创新开展互联网+护理服务，为更多有需求的患者提供就医便利，设身处地为人民群众解决难题。举办党史学习教育专题讲座和专题组织生活会，开展党性分析，交流学习体会，教育引导广大党员学史明理、学史增信、学史崇德学史力行。三是不断加强基层党组织建设。制定《20XX年度中心组理论学习计划》，组织中心组理论学习12次。深入贯彻《中国共产党支部工作条例》，坚持把支部建在科室上，调整党支部设置，由原来的8个党支部调整为14个，确保党组织全覆盖。选优配强党支部班子建设，落实双带头人工程，临床医技科室党支部书记由科主任担任的比例达到100%。以1+4工作法为抓手，落实5+X组织生活模式，积极推进支部标准化规范化建设。落实发展党员年度指导性计划，坚持标准、提高质量，全年发展党员27名，为党组织注入新鲜血液。四是三个专项行动取得新成效。进一步推进对标赶超三个专项行动，规范诊疗行为，强化作风建设，落实医生与患者每日三见面制度，在全院开展6S精益化管理，分步骤分批次地对全院各科室、各病区进行6S打造，给患者和职工提供一个安全、舒适、温馨的就医环境和工作环境，全面提升医院整体形象，提高患者和职工满意率截至到目前已经成功完成五批共44个科室的打造，诊疗环境焕然一新，科室的凝聚力和向心力明显增强。五是狠抓党风廉政和医德医风建设。扎实开展新一轮深化三个以案警示教育，大力营造求真务实、清正廉洁的新风正气。不定期开展工作日禁酒和医务人员学习制度落实情况的督查，委托第三方公司对全年25488名出院患者进行满意度调查，突出问题导向，扎实改善患者就医感受。加大对疫情防控、设备采购、基建项目等监督力度，坚决查处违规违纪行为。20XX年院内通报批评2个科室和3个个人，警示谈话1人，诫勉谈话3人，行政警告处分1人。扣罚一个月绩效工资4人，扣罚三个月岗位绩效2人，待岗二个月处理1人。三、借势长三角，加速医院高新技术一体化稳步推进医院与上海十院、上海长征医院的合作深度与广度，加速融入长三角医疗一体化。与上海十院分两批建立心脏中心（心血管内科、心脏外科）、眼科、口腔、康复、骨科（断肢再植）、介入血管外科、神经内科（神经血管介入方向）、胸外科（肺小结节方向）、肿瘤内科（生物免疫治疗方向）、妇产科（产后康复方向）、肾内科（血液透析方向）、心脏中心（结构性心脏病）共十二个合作科室，基本实现主流学科全覆盖。心脏中心合作开展开胸主动脉瓣置换术、经导管主动脉瓣置换术、左心耳和房缺一站式封堵手术等尖端手术，填补XX乃至皖北地区空白；泌尿外科开展的巨大肾癌腹腔镜手术、骨科开展的全膝关节置换术、全髋关节置换术等多项复杂手术体现合作成果。同时，医院借助合作机遇，在学科建设、人才培养、管理优化等方面取得长足进步。20 展开>>

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