公司2022年党委理论中心组学习总结.docx简介：
公司2022年党委理论中心组学习总结习近平总书记指出：我们党作为马克思主义执政党，不但要有强大的真理力量，而且要有强大的人格力量。中国共产党坚持以科学理论为指导，保持理论上和实践上的先进性，这是区别于其他政党最鲜明的本质特征。党委自成立以来，始终重视理论的作用，一以贯之强调理论学习。2021年5月以来，党委严格落实党委理论学习中心组学习各项制度，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把学习贯彻党的十九大精神、历次全会精神、党的二十大精神作为最首要的政治任务，按照两学一做学习教育常态化制度化要求，结合不忘初心、牢记使命弘扬光荣传统赓续红色血脉等主题教育，紧跟国企改革三年行动发展形势，深入学习领会中央级、省级、集团级重大理论观点、重大任务部署，着力发扬理论联系实际的学风，着力弘扬改革创新的精神，努力为圆满完成工作任务提供强大的思想保证和精神动力。具体情况如下：一、工作情况总结（一）在制度落实上下更大功夫，形成目标导向的牵引力一分部署，九分落实。党委深化第一议题制度，学深悟透习近平新时代特色社会主义理论体系重要论述，从讲政治的高度狠抓党委理论中心组学习，形成目标导向的牵引力。一是常态化制度化开展学习教育，制定党委理论中心组学习制度，做到理论学习有制度、有计划、有内容、有记录。202*年*月加入大家庭以来，党委中心组围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、意识形态、安全生产、生态环保、巡察整改、纪检监察、法律法规、疫情防控、集团各项规定等内容共组织学习**次，并收集余篇各类心得体会，无不结合公司生产经营实际，有效推动各项工作向前迈进；二是按照学习要求，灵活学习方式，利用学习强国、微信公众号、云之家、党课等多种形式开展红色教育、廉政教育、责任意识教育和青年干部警示学习教育等活动，积极发挥中心组学习的示范带动作用，促进全体干部开展自学和集中学习；三是采取线上线下相结合的方式进行宣讲，线下成立宣讲小队深入各基层进行宣讲，促进党员干部对新思想、新理念、新政策的学习，累计开展**次，线上利用微信公众号、云之家等平台推送理论知识，浏览量*余人次；四是注重理论书籍的及时跟进学习，《中国共产党宣传工作简史》《百年大党面对面》《习近平法治思想学习纲要》《习近平经济思想学习纲要》《习近平谈治国理政》第四卷《习近平生态文明思想学习纲要》等书籍的发放、学习坚定了各级党员干部干事创业的信心决心，尤其是《习近平谈治国理政》第四卷，受到广大干部群众热烈欢迎、广受好评，成为学习宣传习近平新时代中国特色社会主义思想的权威读本。（二）在创新学习上花更多心思，释放问题导向的助推力重视学习、善于学习是中国共产党的优良传统和宝贵经验，也是党的百年历史所熔铸的本质特征和政治优势。2022年以来，公司的中心任务定为，创新理论中心组学习成为强劲的助推力。一是创新载体坚持学，在4月疫情防控形势极其严峻的条件下，公司积极响应当地政策，对园区进行封闭管理，中心组成员克服困难，通过钉钉视频会议的形式完成*次理论中心组学习，并将学习成果化作战疫动力，圆满完成疫情防控双零目标。二是用好身边活教材深刻学。公司党委注重典型激励，深入开展优秀共产党员、最美员工及流动红旗评比等活动，大力宣扬身边典型，激励广大干部职工奋发进取、争创一流；同时，组织观看《失重》警示教育片，学习《中共山西省纪律检查委员会关于狄学飞严重违纪违法案件及其教训警示的通报》等警示教育学习资料，参观公司纪法教育展厅，灵活运用各种方式，深化以案为鉴、以案促改，全面建设清廉国企。三是深入群众扎实学。自202*年**月起，疫情形势严峻，生产经营处于攻坚阶段，对于广大干部职工的关心关爱显得尤为重要，公司党委理论中心组在理论学习的基础上对职工生产生活要点问题进行讨论解决，在微信公众号及云之家平台开展有事我帮您专栏。截至目前，已收集关于生产经营、后勤服务、疫情防控等方面183条意见建议，由党委办公室牵头，各部门车间配合整改落实，形成一线有问题、专员有对接、上下有联动、结果有反馈的四有服务效果，有效推动了中心任务的向前迈进。（三）在学以致用上有更实做法，形成结果导向的驱动力理论中心组学习目的在于指导实践、推动工作，为完成中心任务开足驱动力。自202*年*月以来，公司党委紧紧围绕讲政治、守底线、强融合、蹚新路党建工作新模式，在**次理论中心组学习资料中每次融入关于安全、环保、廉政、法律等资料，丰富学习内容，由各分管领域中心组成员领学并交流心得体会，提升学习水平，结合对标成果深入分析问题症结，明确努力方向和整改措施；始终坚持一线工作法，学以致用，实现学习工作化、工作学习化，领导班子 展开>>

下载声明:
1、本文档共9页，其中可免费阅读9页，下载后可查看全部内容。 2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。 3、本文档由用户上传，本站不保证内容质量和数量令您满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请先通过免费阅读内容等途径仔细辨别内容交易风险。 如存在严重文不对题之情形，可联系本站下载客服投诉处理。 文档侵权举报电话：18182295159（无值守，支持微信） (电话支持时间：10:00-19:00)。 展开>>