集团2021年职工之家实体化建设工作总结.docx简介：
集团2021年工之家体化建工作职实设总结X集团工会2021年以来，根据xx集团工会职工之家建设的总体思路，在xxx公司领导和工会的指导和帮助下，深入开展xx公司职工之家实体化建设工作，通过贯彻建家要求，思考建家理念，研究建家思路，落实建家举措力争做到阵地建设规模化，文娱活动品牌化，建设最美职工之家，服务最美奋斗xx人。现将基本情况汇报如下一、职工之家实体化建设工作开展情况xx公司结合各单位现场实际布局情况，合理利用活动空间，以建设硬件设施为平台，努力满足职工多层次、多方面、多样化的需求，考虑到风电场地处偏远、队伍年轻、文娱生活匮乏的特点，试图兼顾体现多个功能区的作用，突破原有职工之家建设理念，本着一室多用、节俭利用的原则，在有限空间内设置阅读、棋牌区、茶歇区、书法区、影音区等多个功能区。（一）职工活动场所设置1.阅读区各单位定期更新书籍，营造温馨、浓郁的文化学习氛围，树立全员主动学习、善于学习、终身学习的理念，墙面上还布置了职工照片墙，一张张充满回忆的诉说着公司的企业文化，同时也勾起每一位员工内心的点滴往事。2.茶歇区各单位配置了中式茶道，搭配着古色茶桌，品一口香茗，饮一杯凉茶，听一首舒缓的音乐，让员工们在疲乏的工作之余，找到片刻的宁静与休息。3.书法区单位配置中式屏风、书画桌，形成单进单出的局部独立格局，木椅、字画缸、香炉、中式摆件、绿植等元素散发出浓浓的书香气息，帮助员工重拾对传统中国文化的认知和理解，在挥毫泼墨中修身养性、陶冶情操 。4.影音区采用专业的隔音、吸音设施，在体验震撼音效的同时不影响室外的正常阅读与茶歇，并参照专业影院标准，配置松软的皮质沙发、创意圆桌，提升观影体验，在闲暇之余一场精彩的电影也不失为一个好的选择。5.暖心驿站xx公司以xx为试点，按照实用、实际、实效的原则，因地制宜、因需制宜的推进职工暖心驿站建设，为单位配备了饮水机、茶几等职工需要的设施，为职工提供暖心服务。6.室外篮球场配置了篮球架和标准球场。为员工锻炼身体和举办比赛提供了场所。（二）职工活动场所运行体系为更好的服务于广大员工，让每一位员工满意，解决员工在工作和生活中的实际困难，单位建立了职工之家定制化服务：1.定制化图书借阅书籍是人类的进步阶梯，同样也是每一位员工的兴趣所在，但是以往统一购买书籍往往不能做到面面俱到，单位通过书单统计汇总，员工自选与推荐，购买更新书籍。保证了员工不仅有书读，而且有好书读，更有自己心仪的书读。2.定制化观影闲暇时的观影同样是职工之家服务的重要项目，各单位通过建立微信群聊，定期在其中发布投票选项，其中包含着最新上映电影、红色影片、经典老片等多种选择，由每一位员工投票选择，少数服从多数，尽力满足每一位员工的需求。3.定制化活动项目每一种益智活动都是放松时刻，将活动内容与项目交给全体员工自行选择，定期提案，在经过筛选之后选出其中行之有效的活动，通过投票来决定最终方案。例如健身一小时棋类比赛学习书法等活动，全方位的满足每一位员工的需求。（三）深化场务公开，促进分公司民主管理1.设置场务公开栏按照管理规范化和场务公开制度有关规定，建立和健全场务公开制度，确定公开内容和形式，实行定期定向公开各单位统一设置了场务公开栏，对单位后勤服务方面的工作进行公开并及时更新数据。主要内容包括：生活费用花费情况、车辆修理费用情况、单位生活设施维护费用情况等，接受职工监督，充分发挥职工民主管理民主监督职能引导广大员工积极参与企业民主管理，构建和谐企业。2.成立伙食委员会针对职工对食堂管理反映的问题，单位均成立了伙食委员会，主要负责检查食堂、餐厅卫生情况，员工伙食费花费有无浪费是否合理，了解员工对单位每日菜品的满意度情况，不断提高单位管理水平。组织员工为在风机上加班的员工送餐送水，为在酷暑天气下奋战的员工送上绿豆汤冷饮等防暑降温物品。（四）积极组织开展健康向上的文体活动为活跃职工的文化生活，提高职工审美情趣，分公司为所属单位购买了各种健身器材，有跑步机、动感单车、大型功能训练机、哑铃等，配置了排球、足球、乒乓球、羽毛球、棋类等体育用品；积极组织单位开展各类文体活动以庆祝中国共产党成立100周年群众性主题系列主题活动为契机，各单位举办了台球、篮球、乒乓球、越野跑、爬山、读书会等文体活动，各种健康有益文体活动的举办增加了职工对企业归属感和凝聚力，从而使职工能够以更加充沛精力和饱满热情投入到工作中，促进了职工在岗位建功立业。二、2022年建家目标为进一步提升一线职工体面工作、稳定收入、实现价值、幸福生活的追求和基层队伍年轻化的现实情况，xx公司2022年目标是打造有温度的职工之家，充分发挥广大职工的主力军作用，以服务大局、服务员工为目标，着力建设让员工信赖的职工之家，切实让职工之家充满温馨、温情和温暖。 展开>>

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