市直机关第二批主题教育专题党课：破顽瘴，除痼疾，创标杆.docx简介：
市直机关第二批主题教育专题党课：破顽瘴除痼疾创标杆同志们，根据市直机关第二批主题教育计划，今天我围绕破顽瘴除痼疾创标杆为题给全体机关干部上一次主题党课。XXXXXX鲜明指出，中央和国家机关是践行两个维护的第一方阵。如果党的理论和路线方针政策在这里失之毫厘，到了基层就可能谬以千里；如果贯彻落实的第一棒就掉了链子，两个维护在最先一公里就可能落空。党的十八大以来，各级机关坚持以XXXXXX关于机关党建重要论述为根本遵循，以党的政治建设为统领，推动机关党建高质量发展，充分发挥了机关党建在党和国家事业发展中的重要作用。但机关党建工作中依然不同程度地存在一些顽疾和杂症，亟需破解，以改进党建工作、增强党建实效。尤其是还存在：过分注重形式和表面工作，而忽视实际效果和实质内容的形式主义问题；官气十足、高高在上。不深入基层了解实际情况，不听取群众意见，导致决策脱离实际的官僚主义问题；工作不积极、不主动，缺乏责任心和进取精神，办事拖延、推诿扯皮、敷衍了事的工作懈怠问题；缺乏专业知识和技能，对业务不熟悉、工作效率低下、难以解决实际问题的能力不足问题；甚至还有利用职权谋取私利，违法乱纪的贪污腐败问题。这些问题严重影响了机关的工作效率和形象，制约和影响着机关实现高质量建设，迫切需要通过强化理论学习、加强制度建设、提高干部素质、改进工作作风、加强监督执纪等对症下药的措施来加以解决。下面我围绕以下方面进行论述。一、着力破解学不深的问题，强化理论学习，筑牢思想根基现在一些机关干部在理论学习方面，虽然能够自觉在思想上和行动上同以XXX同志为核心的党中央保持高度一致，但对理论学习仍不够系统深入，潜意识认为政治理论学习很重要，但是没有平衡好工学矛盾，平时忙于日常工作，把政治理论学习放在缓一缓、等一等的位置。其问题的所在还是放松了对主观世界的改变，思想上萌生了一些惰性，自我要求有所放松，自觉地产生了歇口气、保平稳的思想，存在应付应景被动学习的倾向。把理论武装和党性修养当成一种软任务，没有入脑入心、吃透本质，也难以入心入脑。为此，我们更要重视理论学习，一是要聚焦中心。要把XXX新时代中国特色社会主义思想作为理论学习的核心内容，更加准确落实党的XX大提出的各项任务部署，特别是XXX对党的建设提出的5方面要求，增强八项本领，提高七种能力，从机关围绕中心、服务大局、服务群众的职责定位出发，深刻领会精神实质、把握精髓要义，增强政治认同、思想认同、情感认同，为主题教育走深走实奠定思想基础。二是要掌握方法。用好理论学习中心组、专题读书班、循迹溯源等学习载体，原原本本读原著、仔仔细细悟原理，严密组织统筹大课、互动小课、精品微课、党员评课等一系列活动，把大家想听的讲透、难懂的讲清，激活忠诚因子、燃旺智慧火苗，让深奥的教透、枯燥的教活、易懂的教实，防止粗放漫灌概略瞄准，做到精确滴灌直击靶心。同时组织党员干部交流学习体会、分享学习感悟、深化学习转化，提高主动性和积极性，为主题教育提质增效。三是要学出信仰。真正把心沉下来，在党的创新理论、基层党组织建设、能力作风建设、推进全面从严治党等方面，推动XXX新时代中国特色社会主义思想在建德落地生根、开花结果、取得实效。在学思践悟中坚定捍卫两个确立、坚决做到两个维护，当好最讲党性、最讲政治、最讲忠诚、最讲担当的排头兵。二、着力破解做不好的问题，加强实践锻炼，全面提振状态现在一些机关干部在干事创业方面，在涉及整体工作方面思考和提出建设性意见的主动性较低，对工作过于注重履行规定程序，满足于满足上级要求和时间表，未能深入研究和解决深层次的工作矛盾。还存在思维固化陈旧、创新能力不足、缺乏担当精神等问题，缺乏解决问题的新思路和新举措，老办法不管用、新办法不会用、软办法不顶用、硬办法不敢用，在工作中未充分发挥积极性，多数情况下是等待领导分配任务才采取行动，缺乏主动性、积极性和责任感。对现状感到满足，不够积极进取。在接受任务和展开工作时，首要考虑的是如何避免出现问题和责任，只追求工作完成度而不追求出色表现，更多侧重于协调而不是采取果断的行动，导致问题得不到有效解决。为此，我们更要加强实践锻炼。一是要精准对标对表。坚持有令则行，有禁则止，充分认识机关监督保障执行、促进完善发展的职能定位，自觉同以XXX同志为核心的党中央决策部署对标对表，同党的基本理论、基本路线、基本方略对标对表，深入研究中央重大决策部署和中央纪委、省委及上级工作要求，对党忠诚、表里如一，不打折扣、不搞变通，及时校正偏差，找准工作的切入点、结合点，积极探索监督新方式，服务好中心大局和全方位高质量发展。二是聚焦作用发挥。持续开展能力建设提升年活动，不断提升机关三服务水平，更好发 展开>>

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