市教育局2023年工作总结及2024年工作思路.docx简介：
市教育局2023年工作总结及2024年工作思路今年以来，市教育局在市委、市政府的坚强领导下，以促进教育高质量发展，助建共同富裕示范区县域标杆为主要目标，全力以赴补短板、促均衡、提优质，全面攻坚两创工作，在加快打造教育高地、教育高质量发展上取得了新进展新成效。一、党建工作全面加强落实党组织领导的校长负责制，优化学校党政领导班子建设，选优配强198个党组织书记；向不满3名党员或没有党员的幼儿园共选派53名党建指导员、监督员，实行挂牌公示，确保幼儿园党的组织和党的工作全覆盖。深化典型选树，发挥品牌引领。在两优一先的基础上，选树一批乐教先锋，深入实施一校一品工程，组织开展教育系统第二届十佳党建品牌评选活动，将中心工作与党建工作深度融合，以高点定位、高标打造、展示充分三点总要求打造提升8个党建示范点。二、教育资源供给加速扩张持续加大教育投入力度。积极争取财政经费投入，全年公共财政教育经费支出增至XX亿元，同比去年增长6.98%，积极争取社会资金，全面实施社会乡贤助学工程，今年共筹措社会捐赠XX万元。稳步推进基础设施建设。建成投用乐成一中（一期）、晨曦路小学（二期）等中小学项目8个，超额110.9%完成年度计划投资34824万元。积极开展品质校园创建，印发《XX市中小学（幼儿园）品质校园文化提升三年行动实施方案（2023学年—2025学年）》，推荐温州市参评品质校园16所，评选XX市本级20所。全面开展教育信息化升级。推进2023年智慧校园建设，创建智慧校园达标校46所、智慧校园2.0学校18所、人工智能实验校51所、新型教学空间74个、幼儿园教育装备优秀园（达标园）16所。成功申报技术赋能智慧教育试点区，2所学校入选省技术赋能智慧教育试点校，12所学校入选温州市级技术赋能智慧教育试点校。三、争先创优工作再添硕果 全面推动两个创建工作取得实效。成立两个创建工作领导小组及专班组，制定《两个创建2023年工作安排表》《两个创建指标责任分工表》《两个创建指标台账参考目录》等专班推进，定期召开两个创建推进调度会、研判会，顺利通过学前教育普及普惠县创建省级评估，义务教育优质均衡发展县创建温州市级评估。扎实开展学校升等创优工作。2023年创建省现代化学校13所，创建数居温州市第一。积极开展优质园创建工作，指导23所幼儿园创成二级优质园、8所创成一级优质园，促成9所三级园自行停办、3所三级园合并办学，全市优质率达84.45%。纵深推进清廉学校创建。建立健全校级三重一大决策等内部管理制度，指导学校申报引领型、示范型、提升型三型清廉学校，申报率达100%，创建清廉学校133所，其中柳市镇第十六小学、XX中学和虹桥镇第一中学等3所学校分别获得第一批、第二批省级清廉学校建设示范校荣誉称号。四、教育教学变革持续推进推进教研共富，坚持均衡发展。持续完善共享科研工作机制，加强区域教研共同体建设项目管理，蹲点联片促进教研，以学校为教科研基地，定时、定主题开展区域联片教研活动，名师领航送教活动，组建城乡教研共同体，共举行100多次蹲点联片教研活动，受益教师达2000人次。进行第三轮课堂变革。聚焦未来教学方式变革，以第三轮课堂变革为着力点，推进区域未来课程、未来课堂、未来评价建设，40所中小学幼儿园成为项目化学习种子学校。扎实完成教共体建设。与平阳县打造三新帮扶教育共富教共体升级版，组建跨地区教共体14所，《XX平阳打造三新帮扶矩阵绘就教育共富蓝图》获戴旭强市长批示肯定，市域内组建教共体112所，其中初中41所，小学71所，占比为90.32%。五、教学育人质量再创新高高考成绩继续保持稳中有升。2023年高考上特控线1693人，上线率28.2%，比去年提高1.3个百分点，被清华北大录取21人，人数居温州第一，XX市教育局和知临中学、柳市中学等5所学校获温州市2022学年普通高中教育质量优秀单位称号数量为温州各县市最多。初中教育优质均衡初显成效。落实优质高中名额分配制度，2023年中考考入XX中学的初中学校覆盖率95.92%，比去年提升8.16%，有效缓解城区初中择校热问题；全面实施后20%提升计划、一校一策制定班级分层、作业分层、对象分层等提质举措，中考成绩后20%占比近五年来首次下降。六、教育队伍建设焕发活力重视干部队伍优化。2023年坚持校长从名优教师中培养的导向，按照干部专业化、年轻化的目标择优选拔人才，共计提拔校级干部111名，免去到岗校级干部19名，使得校级干部平均年龄降低1.3岁，专业化干部比例达60%。同时通过全市书记、校长读书会、中青年校级干部培训班等形式，多层次、有针对性地开展校级干部业务培训。推动教师梯队建设。招聘优秀年轻教师308人、全日制硕士研究生58名，引进全日 展开>>

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