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参加上级青年干部人才培训班的心得体会.docx

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参加上级青年干部人才培训班的心得体会.docx简介:
参加上级青年干部人才培训班的心得体会近期,本人有幸参加了在浙江大学举办的第××期×××集团思维创新与管理提升研修班,通过短短×××天的学习开拓了眼界,拓展了思维,汲取了智慧,总体感到收获颇丰、受益匪浅,下面谈几点感受和心得:一、浙商精神带来的启示(一)务实求生存,创新谋发展。七山二水一分田人口众多,是浙江省鲜明的写照,独特的地理环境和历史根源,使浙江人生存困难,发展更是难上加难。以义乌为例。义乌的货郎担作为农民中的一个特殊群体,有着强烈的求生欲望和求利动机。但是,义乌的货郎担不是一般的商人,其求利本性并不是天生的,而是在恶劣的农业生产条件下求生存的一种方式。当然这也成了今天义乌商业文化的渊源。务实的创业精神使浙商生存下来,强烈的创新意识使浙商发展起来。自主创新是一个民族,一个国家,一个企业长远发展的根本动力和必然的途径。创新是永恒的话题,更是企业发展不懈的动力。小企业靠创新长大,大企业靠创新做强。创新是重要的,但创新的风险是巨大的。在这个道路上,充满着非常多的困难和曲折,但不乏智慧和创新精神的浙江商人紧跟潮流,通过创新来学习,通过创新创造新增长。(二)浙商精神是永恒的。浙商精神就是:勤奋务实的创业精神、勇于开拓的开放精神、敢于自我纠正的包容精神、捕捉市场优势的思变精神和恪守承诺的诚信精神。人们难以想象,浙江桐乡不出羊毛,却有全国最大的羊毛衫市场;浙江余姚不产塑料,却有全 展开>>

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