在国资国企系统党务干部队伍建设经验交流上的发言.docx-文可居文库

在国资国企系统党务干部队伍建设经验交流上的发言.docx

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在国资国企系统党务干部队伍建设经验交流上的发言.docx简介：
在国资国企系统党务干部队伍建设经验交流上的发言尊敬的各位领导，同志们：党的XXX以来，**党委深度锚定发展国际、抓牢两气、减亏国内、拓展新能源业务的发展方向，奋力开启了高质量发展的崭新局面。同时，**公司积极拓宽党务干部成长路径，打造了一支素质过硬、业务精湛、作风优良、结构合理的党务干部队伍。一是突出高标准筑牢基础，立足一个原则+六个导向，做好党务干部的选优配强。一个原则。以廉洁性、专业性、积极性考量党务干部选拔，确保每一名所用之人经得起群众的审视和历史的检验，着力打造一支政治坚强、本领高强、意志顽强的三强党务干部队伍。六个导向。一是加强党务干部的孵化培育和横向交流。要有意识地将具备发展潜力的党务人才放到基层进行历练，为企业的基业长青真正提供信仰坚定、业务精通、履历坚实的六边形全才。二是注重吸纳懂管理、敢冲锋、善攻坚的青年人才从事党务工作。不仅考察干了什么而且要考量能怎么干，不仅要观察候选人过往的履职成绩而且要辨析候选人具备的履职素质。三是注重在合理把握党务干部队伍整体结构的同时，把热爱党务工作，能够以党务岗位为干事创业平台，对党忠诚、信仰坚定、甘于奉献、勤学上进、熟悉政策、善于管理的优秀同志充实到党务干部队伍中来，构建德才兼备、业务精湛、作风优良、担当有为的党务干部队伍。四是持续拓宽选人用人的视野和格局，创新基层党务干部的录用机制，不在选拔的硬杠上展开>>

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