公司党组关于干部人才队伍建设工作情况的报告.docx-文可居文库

公司党组关于干部人才队伍建设工作情况的报告.docx

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公司党组关于干部人才队伍建设工作情况的报告.docx简介：
公司党组关于干部人才队伍建设工作情况的报告近年来，公司党组紧扣新时代加强人才队伍建设的相关要求，坚持党管人才的工作原则，聚焦项目主责主业，制定实施以精心培土、倾心育苗、悉心修枝为主线的人才耕耘三步法，持续在人才培养、项目运营和品牌塑造等方面积蓄发展势能，着力构建支部搭台、人才唱戏的工作新格局。一、主要工作成效（一）赋能强基人才兴。青年人才是支部高质量发展的骨干力量。在支部人才耕耘三步法的助力下，涌现了一批爱岗敬业、成绩显著的先锋模范青年。其中，集团五局青苗人才2人，信和地产领军人才2人、青苗人才1人、优秀后备人才3人，持有一级建造工程师、一级注册建筑师等职业资格证的人才3人。支部书记刘佳获评集团五局2023年度优秀项目经理，入党积极分子周本凡获评集团五局2023年度优秀工程师，骨干党员黄捷、孙康分别获评集团信和地产2023年度营销明星优秀纪检监督员和商务明星，成为公司年度创先争优获奖最多的项目。（二）项目攻坚业绩红。在运营攻坚方面，2023年，支部党员突击队积极发挥表率示范作用，聚焦我为信和做贡献专项行动全力攻坚，项目实现拿地即开工、对比可研提前33天获取施工许可证、提前19天完成展示区开放的目标。在营销攻坚上，项目搭建了超40个账号的新媒体传播矩阵，获取客资线索超1300组，来访转化率达24%，节省超百万元营销费用，创公司新媒体展开>>

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