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干部作风能力提升活动访谈稿.docx简介:
干部作风能力提升活动访谈稿(一)自干部作风能力提升年活动开展以来,xx办坚持以系统化思维为统领,树立xx一盘棋工作理念,在整体上布局、在思想上发力、在行动上见效。一是深学为先,学练结合提素能。扎实开展理论学习研讨,组织开展党工委(扩大)会议集中学习xx期,理论学习中心组xx期,领导干部上讲台xx期,中层干部讲业务xx期,读书分享会xx期,组织开展机关青年干部和包联村社干部座谈会开展党的XX大精神专题培训和全国两会精神主题宣讲活动,实现理论学习常态化、交流研讨多样化、学以致用实效化。二是聚思为要,找准短板促提升。严格践行一线工作法领导干部深入一线,深挖问题短板,建立问题清单,强化解决措施,找准突破节点,有效处置制约社会稳定和发展的问题,确保辖区各项工作稳步推进。三是服务为基,聚焦重点抓实效。强化重点项目建设推进和服务保障,完成xx路xx千伏高压线路改迁、xx中心幼儿园及xx中心等重点项目遗留问题处置;推动全国文明城市创建,每周开展繁星行动,辖区群众志愿服务参与率节节攀升,完成xx个三无小区和xx个城中村空中飞线点位整治聚焦防汛排涝和抢种抢播,办村干部分片抓干,夯实责任,强化措施,保障群众生产利益。四是监督为重,完善制度固根本制订和完善了xx办各项工作制度,以健全的制度机制和严格的制度执行,推动干部作风能力大转变、大提升;每周下发重点工作任务
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