董永祥在全省工会基层工作经验交流视频会议上的讲话.docx简介：
董永祥在全省工会基层工作经验交流视频会议上的讲话（2019年3月15日）同志们：今年全省工会基层工作会议，我们采取经验交流为主、以视频会议的形式召开。目的就是通过典型示范，务实重行推动全省工会建会入会这项重点工作延伸覆盖、落地生根。刚才，省交通运输厅工会等9家单位，结合各自实际，分别介绍了加强工会组建、破解入会难点等方面的创新做法。这些典型经验，充分反映了全省基层工会认真学习贯彻习近平总书记重要指示精神，创新工会工作思路和方法，在加强基层基础中所形成的工作成果，具有很强的针对性和示范性，让人深受启发，值得学习借鉴。下面，我根据全总、省总的总体工作部署，就加强基层工会重点工作，谈三个层面的想法。一、充分肯定2018年全省基层工会工作进展成效2018年，全省各级工会按照中国工会十七大和省工会十三大部署要求，紧紧围绕改革工作任务，全面加强基层工会建设，着力扩大组织覆盖，着力强化维权服务，着力加强队伍建设，基层工会活力竞相迸发，工会工作实现创新发展。第一，以改革为牵引，基层工会建设保障更加有力。坚持全会联动，把加强基层工会建设摆在突出位置，采取有力措施，为推动工作全面提质形成合力。一是强化了政策支撑。省总工会就加强基层工会强补增制定出台了一系列政策保障、激励奖扶措施。同时专门制定《关于推进全省乡镇（街道）、开发区（工业园区）工会改革创新的实施方案》，提交省委深改组会议审议通过并以省委办公厅文件印发。各市县工会积极争取本地党委政府重视支持，聚焦工会组织和干部队伍建设，制定具体措施、健全相关制度、出台系列文件，形成了上下贯通、相互衔接、保障有力的制度体系。二是强化了队伍建设。抓住省市县三级工会换届有利契机，选优配强基层工会主席，加大工会干部协管力度，建设社会化专业人才队伍。注重在基层一线劳模（先进工作者）和优秀职工中选配人员，全省各级地方工会新增挂职副主席123人、兼职副主席294人，全省县以上总工会全部成立职工法律服务团，基层工会工作者队伍结构进一步优化、工作力量进一步壮大。三是强化了工作保障。省总在本级留成经费年度减少近1亿元的情况下，加大对工会协理员岗位的经费支持力度，其中专项补助达到3000万元，处于历史最高水平。加大工会工作者培训力度，把实体培训和网络培训有机结合，把工会工作者培训与职工代表培训、职工岗位培训相互衔接，年度工会工作者和职工代表轮训率达20%。第二，集中攻坚克难，基层工会组织覆盖更加广泛。树牢大抓基层的鲜明导向，在力量汇聚和资源倾斜上向新领域、新阶层拓展，有力消除基层工会组织建设的盲区和飞地。一是突破了重点难点。全省工会深入开展基层工会建设年活动，准确把握劳动关系领域的深刻变化，积极适应新业态迅猛发展和职工群体多元化的新特点，把加强基层工会建设列入重要议事日程，紧盯新领域、新阶层工会组建和会员发展等重点难点，有力破解了一批建会入会双难问题。二是推动了工作创新。全省工会上下联动，先后就100人以上非公有制企业工会基本情况等九大方面，深入开展了专题调研，形成的关于我省网约外卖员权益保障情况、出租汽车行业劳动关系状况等调查报告，得到全总和省委领导的高度肯定。各级工会着力创新基层工会组织形式和职工入会方式，武汉、荆州、潜江等地部分开展了网约送餐员、货车、出租车司机建会试点，黄石、孝感、天门、京山等地采取职工入会倒逼企业建会，等等，形成了以点扩面的生动实践。三是实现了有效覆盖。全省工会大力开展强补增集中行动，深入贯彻落实加强非公企业工会建设、加强全省律师行业工会组织建设等一系列制度文件，进一步压实工作责任，织密拉紧建会入会工作网。一年来新增工会组织2160多家，新增工会会员20.3万人，首批4800家百人以上非公企业依法建立了工会组织，工会版图不断扩大，工作手臂不断延伸，更多的职工有了娘家。第三，强化规范运行，基层工会作用发挥更加凸显。坚持依法依法履职，在加强基层工会规范化建设、深化企业民主管理、有效维护职工权益上取得了新的成效。一是规范化水平持续提升。加大工作力度，规范建会程序，国有企业和事业单位六有工会建设全部达标。积极推进会、站、家一体化建设，6.3万家基层工会踊跃开展职工之家职工小家创建，5万多家非公有制企业广泛开展三亮活动，网上民主评议网上职代会提案网上厂（校）务公开在国有企业和事业单位得到普遍推行。推荐表彰83个全国模范职工之家、职工小家等先进集体和62名优秀工会工作者，一大批先进集体和先进个人获省级表彰。二是民主实现形式更加多样。推动企事业单位普遍建立以职代会为基本形式的民主管理制度，已建立健全职工（代表）大会制度的达到9万多家，实现已建工会的百人以上非公有制企业单独建制率达到并动态保持在80%以上。近6万家基层工会通过我为企业发展献一计等形式，深入开 展开>>

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