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在平煤投资公司工会第二届一次会员代表大会上的讲话.docx

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在平煤投资公司工会第二届一次会员代表大会上的讲话.docx简介:
在平煤投资公司工会第二届一次会员代表大会上的讲话公司党委副书记、总经理、副董事长宋晓彬(2018年6月14日)各位代表、同志们:在公司上下深入落实党的十九大精神,努力实现三大目标愿景、全力推进三供一业移交的重要时期,平煤投资公司工会隆重召开第二届一次会员代表大会。这是公司全体职工政治生活中的一件大事,也是新形势下加强工会建设,推动公司各项工作开展,促进矿区和谐稳定的一次重要会议。在此,我代表投资公司党委、投资公司向大会表示热烈地祝贺,向与会的职工代表致以亲切的问候,向多年来默默无闻、辛勤奉献的广大职工表示崇高的敬意!公司首次职工代表大会以来,公司工会在公司党委的领导下,围绕中心、服务大局,敢于担当,不辱使命,推动企业改革,维护职工合法权益,完善民主管理,强化职工队伍建设,关心救助弱势群体,全面履行工会职能,充分发挥工会组织作为党联系群众的桥梁和纽带作用,为推动美丽矿区的建设做出了突出的贡献。公司广大干部职工甘于奉献、勇于创新,无怨无悔的投身到平煤投资公司改革发展的伟大实践中来,塑造了诚信服务、满意服务、微笑服务的新形象。广大职工用勤劳的双手撑起了矿区和谐稳定的蓝天,用真情、真心赢得了百里矿区的广泛赞誉。 2018年,是全面落实党的十九大精神开局之年,是公司成立10周年,也是公司 三供一业剥离移交的关键之年。公司班子结合公司实际,提出了三大目标愿景,这对我们各级工会组织提出了更高的要求。各级工会组织要进一步认清公司新站位,适应新要求,迎接新挑战,再展新作为。下面我代表公司党委、公司讲几点意见。 一要把握方向,用习近平新时代中国特色社会主义思想统揽工会工作。各级工会组织要借助此次工会换届的契机,进一步把学习贯彻党的十九大精神作为首要政治任务,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想统揽工会工作,把党的十九大精神和全心全意依靠工人阶级的方针贯彻到稳定、服务、惠民、创新的各方面。全面聚焦公司三大目标愿景,积极推进三供一业移交工作,创新工作思路,推进科学管理,适应新形势下企业发展需要,为了我们共同的事业,把智慧和力量凝聚到稳定服务这一主要工作上来,凝聚到创新、惠民这一目标上来,凝聚到构建和谐平投的实践中来,当好主力军,建功立业新时代。二要牢记宗旨,提升广大职工归属感和幸福感。工会组织要以实现职工对美好生活的向往为目标,旗帜鲜明地做好维权服务工作。要突出工会广泛联系群众的特点,凸显工会职能,切实维护好、实现好、发展好广大职工的切身利益,调动好、发挥好、保护好职工的积极性和创造性,提升职工归属感。充分尊重广大职工的主人翁地位,把职工的疾苦放心上,把职工冷暖放心上,急职工所急,解职工所难。开展经常性关怀活动,为职工提供情感和人性化关怀,让党的阳光照进千家万户,企业的温暖暖热职工心田,不断提升职工的幸福指数。要把保障职工的生命安全健康作为维护职工权益的首要任务来抓。以安康杯竞赛活动为抓手,切实做好群众性安全工作,着力开展行之有效的安全教育活动,提高职工的安全防患意识。发挥工会组织的劳动保护监督职能,健全完善职业健康监护工作,让职工在工作岗位和身心健康上获得更高的安全感。三要围绕中心,引导广大职工建功立业。当前公司正站在新的历史起点,积极探索三供一业移交后的物业服务和企业管理的运营模式。面对新的机遇和挑战,各级工会组织要围绕公司中心工作,找准定位,发挥优势,顺应公司发展新要求,把工会工作自觉融入公司发展战略之中,引导广大职工为实现公司三大愿景建功立业。要高度重视和改进职工队伍建设,增强广大职工的责任感和使命感,尊重职工的首创精神,大力弘扬劳动精神、劳模精神和工匠精神,组织和引导职工群众积极参与公司的改革实践,解放思想,勇于创新,开展技术革新、岗位练兵和劳动竞赛活动。要善于从实践中发现、培养和树立各类先进典型,发挥标杆人物的示范引领作用,全面兴起比、学、赶、帮、超的浓厚氛围,充分凝聚广大职工的力量和智慧,助力公司又好又快发展。四要从严要求,加强工会组织自身建设。新一届工会班子选出后,要迅速进入工作状态,理清工作思路、工作重点和目标方向,突出抓好职工之家建设,让全体职工感受到职工之家的温暖。工会干部要努力把自己锤炼成听党话、跟党走、职工群众信赖的娘家人,这是习近平总书记提出的殷切希望和明确要求。各级工会组织要以两个信赖为追求目标,以职工满意为标准,联系好,服务好职工群众。在职工身边倾情牵手、在党委身边当好帮手、在行政身边做好助手。要加强纪律教育和警示教育,让工会党员干部知敬畏、存戒惧、守底线,习惯在受监督和约束的环境中工作生活。要坚持重心下移、力量下沉,让基层组织动起来、活起来、强起来,凝聚起广大职工建设美丽矿区的磅礴力量。公司各部门、各基层单位要充分尊重和支持工会工作,重视工会和职工代表提出的意见和建议,帮助工 展开>>

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