社区党组织书记抓党建工作述职报告.docx简介：
社区党组织书记抓党建工作述职报告今年以来,在街道党工委、办事处的坚强领导下,作为社区党总支书记团结带领全体党员干部,认真组织开展党建工作,按照抓党建、凝合力、谋发展的工作思路，以开展两学一做"教育活动为抓手,以基层服务型党组织建设为载体,认真履行党建工作第-责任人的职责,为社区经济社区全面发展提供了强有力的保证。下面，我就一年来新桥社区党建工作述职如下:一.党建工作基本情况。一是以自身建设为切入点,狠抓党总支班子建设。作为社区党总支书记,抓好党建工作是自己的主业,作为班长谋划好全局、带好班子、把好方向更是自己的责任。年初社区召开党总支会议研究制定了党建工作制度,并召开两委会议,细化工作举措。我们始终把识大体、顾大局、讲团结、做表率作为加强班子建设的重要内容,工作中社区两委虽各有分工,但遇事互相商量,解决问题不推诿,敢于承担责任。有力地提高了两委班子的凝聚力、战斗力,使社区干部在党员、群众中树立了良好的形象。二是以完善规章制度促进组织建设,坚持三会一课"制度。每周社区两委组织学习党的XX届X、X中全会以及习总书记系列讲话精神,讨论布置社区工作,每月定期召开一次研究讨论社区重点工作会议,每季度定期召开一次党员大会,报告社区重点工作,通报民生项目进展情况。完善党务公开、村务公开、财务公开等制度,增强党组织工作透明度,建立和完善党内民主选举制度、党员评议党组织干部制度等,切实保障了党员群众选举权.知情权、参与权、监督权。三是抓党风廉政建设,加强对社区党员干部的管理。坚持抓严抓实,认真学习,严格执行《党员领导干部廉洁从政若干准则》要求。在项目管理、财务管理等方面都严格按照街道办事处有关规定及程序办理。四是加强党员队伍教育管理,抓住党员经常性教育这个重点,正常开展党员活动日活动,每月10日组织党员上党课、听讲座.看电教宣传片等,并结合社区重点工作进行民主议事、志愿服务等，党员参加活动见面率XX%以上,足额收缴党费,按要求做好党组织关系排查,做好流动党员对接教育管理服务工作,按照发展党员十六字方针,严把党员入口关,年培养入党积极分子2名,发展党员1名。五是认真组织开展学党章党归、学系列讲话,做合格党员"学习教育活动,活动中,我们严格按照街道党工委的要求,有计划、有步骤.重实效。先后召开党员干部大会4次,交流研讨会5次。在教育活动中,共发放学习材料XXX份,让每一位党员都能够知晓两学一做的教育活动,并自行制定学习计划,做好学习笔记,撰写学习心得。按照活动要求,计划集体学习以及讨论时间,并严格执行。认真有序的开展《党员亮身份树形象三比三争》和《领导干部立家规,共产党员正家风》的主题活动。在全社区党员中开展个人问题查摆整改工作中,党员积极参与,并认真查找个人问题,及时的做出了整改方案。社区两委做到学以致用,针对群众反映的环境卫生、道路交通、农田水利等民生问题,我们采取急事先办、量力而行的原则,按计划逐步实施,做到事事有回复,件件有落头。六是紧扣换届工作要求,依法、依规，按程序顺利完成了党组织换届、居委会换届工作,结合两委换届选优配强了两委班子。七是有计划,有步骤地认真做好精准扶贫工作,主动与市检察院、区体育局、人保公司等帮扶单位联系对接,对XX户低收入农户建档立卡,年实现脱贫XX户。二、存在主要问题及原因一是抓党建工作精力投入不足,有时把精力更多的投入到抓社区发展、社会管理和重点工作上,放松了抓党建工作的力度，对抓党建工作精力投入不平衡,系统研究、整体谋划推进党建工作不足,使一些问题得不到及时有效的解决。特别是对农村基层党组织面临的新情况新问题研究不深入,更多的靠分管的副书记去抓,作为第一负责人,抓落实不够,对落实情况督促不严,措施不力,实效不强,成效不明显,就想看一看,等一等，缺乏解决问题的勇和方法,影响了工作推进。存在着对党建工作重视不够,认识不清、思路不明，党建工作抓而不实、抓而不深,很多工作部署停在嘴上,没有真正落实到行动上,有被动抓党建的现象，这些问题,我也有意识到,但没有下深功夫研究解决。二是抓培养力度不够,队伍建设不够优化,社区12名街管干部平均年龄48岁,导致两委班子结构不优,整体活力不强,人才断层和人才需求矛盾突出,有矮子里拔大个的想法,没有拿出好的办法,有效的加以解决。社区党员年龄老化问题也很突出,全社区XXX名党员中60岁以上有79名,占到党员总数54.9%。三是抓党建工作创新不够。对社区党建工作中存在的困难和问题掌握不全面、不细致,以致抓党建工作的方法不多、创新不足.创造性的思路办法少,党员队伍建设等问题尚未从根本上得到解决。对服务型党组织建设的内在要求,研究把握的不够充分,推进措施不力,党内生活不够规范,组织生活开展不正常,质量不高。社区事务没有民主公开到位,没有充分发挥 展开>>

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