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县委组织部开展党员管理工作调研报告.docx简介:
委部展党管理工作告县组织开员调研报近年来,县委组织部高度重视党员管理工作,按照上级有关部门文件要求,结合我县实际,实行在职党员、农村党员、流动党员分类管理,先后研究制定了《关于推行党员积分管理的实施意见的通知》《关于在全县农村基层党组织推行无职党员一编三定的意见》《关于进一步做好流动党员管理有关工作的通知》等文件,对党员管理工作进行了安排布置,并通过实地查看档案资料、按时收集工作台账、定期进行督导等方式,持续对该项工作进行跟踪问效。现将我县党员管理工作调研情况汇报如下:一、基本情况1、基层党组织情况:全县共有X个乡镇,X个行政村,X个村改居社区,X个县域社区。共建有党的基层组织X个,其中乡镇党委X个,直属机关工委X个,党工委X个,国有企业党委X个,县直机关党委X个,县直单位党总支X个,县直机关党的支部委员会X个,全县共有党支部X个。2、党员队伍情况:全县共有党员X名,其中女党员X名,大专及以上学历X名,45岁以下党员X名,农民党员X名,机关、事业单位党员X名,企业党员X名,社区党员X名。二、主要做法(一)党员积分管理工作更趋规范。一是建立科学严格考核体系。按照农村党员的基本要求、发挥先锋作用、违纪扣分三大类来确定考核内容及评分标准。对每项内容都确定不同的分值,使党员在履行自己的责任和义务时都能对号入座。二是量身定制不同考核标准。按年龄、职务、身体状况和工作特点,将党员划分为四个层次。村党组织将党员的积分情况及时在党员大会上公布并接受大家的监督。三是跟踪监督考核体系落实。各党支部指派专人负责量化考核评议工作,对党员积分进行及时管理、记分,做到一季一考核,半年一汇总,年底一评议发现问题及时纠正。(二)无职党员一编三定工作抓手更牢。一是定岗位,变无职为有职。村(社区)党组织根据本村工作实际,综合分析党员的年龄党龄、文化程度、技术特长、身体状况等因素,在广泛征求党员和群众意见的基础上,提出为本村(社区)党员设立的岗位,使上岗党员都能各尽所能,发挥专长。二是定目标,变无为为有为。各村建立无职党员信息台账,镇党委建立信息库,全面掌握无职党员基本信息,并实行动态管理。党支部根据计划向党员安排任务,党员服务实行逐项销号。三是定责任,变无序为有序。乡镇党委和村党组织充分利用党建书屋、三新大讲堂、远程教育平台等有针对性地对党员进行政治理论、政策法规、科技知识等方面的培训,帮助党员提高履岗能力。每年年终对党员履职情况进行一次民主评议,并将评议结果在村内醒目位置进行公示。对认真履行岗位职责、成绩突出的党员进行表彰奖励,把表现突出的无职党员吸收进村级班子或纳入村级后备干部进行强化培养。(三)持续创新流动党员管理工作。一是深入查。组织全县各单位对本单位、本系统的流动党员情况进行全面摸排,掌握外出党员的姓名、性别、所在支部、入党时间、流入地等基本情况,截至目前,排查出全县流动党员X人,并建立流动党员台账。二是及时发。采取定点发、上门访、电话问、专人送、党员帮、亲友联等多种方式,及时将《活动证》分发到流动党员手中,教育其认真执行《活动证》使用规定,并与党支部保持经常联系。三是创新管。建立流动党员联系机制,采取电话、QQ、微信等方式,每月向流动党员推送学习资料,确保流动党员教育管理全覆盖。(四)党员双报到双服务工作作用显现。组织机关、企事业单位的党员,到其家庭所在地的社区党组织报到,由社区党组织登记在册,并承诺按照工作职能及社区需求带头履行各项义务,遵守相关规章制度,参加社区党组织开展的有关活动,发挥模范带头作用。例如,县政府家属院现有X户X人,面对严峻的疫情防控形势,决定成立县政府家属院新冠肺炎疫情防控临时党支部,原县人大副主任记X同志主动请缨,担任临时党支部支部书记,带领家属院X名党员同志积极主动开展疫情防控工作。经临时党支部研究,县政府家属院按单元划分X个党小组,由身体好、责任心强的X名党员参与疫情防控值班,外加业主委员会值班人员、安保门卫人员,施行党员先锋岗+业主委员会人员+安保人员三位一体的抗疫模式,实行党小组组长负责制,所有党员值班时佩戴党徽,做好交接班衔接和详细记录,坚决把牢县政府家属院抗疫关。严格落实小区封闭管理规定,对家属院实行24小时管控,分组执勤、严防死守,陌生人员进入小区要严格遵守相关规定;严格落实双测温两报告制度,出入小区必须持有小区办理的单双号出入证,每户两天可有一人外出购物,进入人员必须测量体温并做好出入登记,发现异常及时向县疫情防控指挥部报告;各党小组积极协助困难户外出购买生活必需品,让困难群众在居家抗疫中感受到党组织的温暖。三、存在问题一是乡镇党委督促指导不到位。乡镇党委对党员积分管理和无职党员一编三定工作重视程度不够,不能有效督促指导工作落实,部分党
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