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网格化管理经验材料:深化党建引领提升网格效能.docx

上传人:风***** IP属地:乌鲁木齐 文档编号:cgmolqvsik1hb05e8bt0 上传时间:2023-04-05 格式:docx 页数:5页 大小:13.61Kb 点击收藏 https://wenkeju.com/service-article/12我要举报 版权申诉
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网格化管理经验材料:深化党建引领提升网格效能.docx简介:
网格化管理经验材料:深化党建引领提升网格效能今年以来,我区立足区内资源集约、项目集聚、产业集群的特点,借助体制机制改革机遇,全面推动全区产业园区发展上档升级,将党建+网格化管理模式延伸至产业园区,助力区内企业高质量发展,打造了具有特色的产业园区网格化服务管理模式,实现了产业园区党建引领全覆盖,网格运行全贯通,服务管理全方位的工作目标。一、构建组织体系,推进党建引领全覆盖一是科学规划产业园区网格化。按照集群布局、集成创新、集约服务的思路,出台了《关于加强全区产业园区网格化服务管理的实施意见》,将产业园区根据企业(项目)特点、规模大小、地域分布等,划分为**个产业园区大网格,**个产业园区小网格,并相应设立**个产业园区网格化服务管理中心及**个网格片区网格化服务管理中心,探索出了适合实际情况的产业园区网格化服务管理模式。二是全力推动支部建在网格上。出台了《以区域化模式推动园区党建工作上档升级的实施意见》,全区**个产业园区小网格全部成立网格党总支,在园区党委领导下开展工作,形成了区党工委—产业园区党委—网格片区党总支—党员干部党组织架构体系。网格片区由各园区党委书记负总责,党总支书记任网格长,每个网格均配备1-2名专职网格员,并吸收园区机关相关科室人员、企业党组织书记、企业项目服务专班等任兼职网格员,加强片区网格管理服务,统筹推进各项工作,有力提升了产业园区社会治理整体统筹和协作联动水平。三是积极推进网格建设一体化。实行党建与社会治理一网覆盖下的网格化+党员**引领作用发挥工作格局,全面整合党建、综治、环保、应急、市场监管、城市管理等部门力量,以职能之和促网格要素之全,变各自为战为同驻共建,变各司其职为协同作战,建设管理全面、服务齐全的全要素网格,实现党建引领、多网合一、全域覆盖。二、强化治理举措,实现网格运行全贯通一是平台建设信息化。打造智慧型指挥调度体系,深度融合政法综治服务平台、网格化服务管理系统、治安监控系统等资源,为全区**个相关部门单位建立了政法综治信息平台专用账号,构建了内、外、纵、横多维度高标准深度融合的信息共享平台。为全区**名网格员配备手持信息采集终端或手机APP,实现与各级综治中心实时视频互联,形成基层社会治理源头预防的有效机制。今年以来,各产业园区网格员累计采集外来务工人员信息**条,上报各类矛盾隐患**余条。二是信息处置规范化。落实网格吹哨、部门报到机制,制定并下发了《网格员上报信息分流转办工作机制》,形成源头发现、采集建档、分流交办、检查督促、结果反馈的闭环工作流转。建立基层网格员一级哨、街道园区二级哨、区级部门三级哨工作机制,明确区职能部门、各园区吹哨应哨责任人,逐步构建区域统筹、条块协同、上下联动、共建共享的基层治理工作新格局。今年以来,各相关部门单位协助处理产业园区企业劳资纠纷、建设领域纠纷等矛盾纠纷**件了,及时有效地将矛盾化解在源头。三是人员管理标准化。各产业园区共配备专职网格员**名,按照*+*+N的工作模式,每个网格配备*名网格党总支书记和*名园区机关相关科室人员、至少*名专职网格员以及若干企业兼职网格员。每月组织召开一次网格党总支成员调度会议,专题研究网格内企业、项目相关工作。规范网格长、网格员工作职责,建立健全上岗公示、学习培训、情况报告流转办理等工作制度,出台了网格员考核办法,落实了专职网格员每月**元的薪酬待遇,并将网格化服务管理纳入产业园区综合考核,做到日统计、周通报月考核、季评议。三、创新工作模式,确保服务管理全方位一是资源共享,推动网格服务管理力量不断增强。以各产业园区网格党总支为依托,全力为企业项目提供服务建立企业下单、园区派单、部门接单的订单式服务模式,网格党总支及时收集企业需求并第一时间推送至相关部门单位,部门单位落实情况及时向园区、企业反馈。今年以来,各园区网格党总支累计收集企业订单服务**项,各部门单位已兑现承诺**项。二是精准服务,助力矛盾纠纷化解水平不断提升。积极引导网格员亮出身份、担当作为,争当文化宣传员、卫生管理员、生活服务员、治安协调员、安全生产监督员,深入企业开展矛盾纠纷排查化解工作,把矛盾化解在基层把问题解决在网格,真正实现小事不出网格,大事不出园区。今年以来,各级网格员累计参与志愿服务**余次,为园区企业职工群众办实事**余件。截至目前,网格员自行办结矛盾纠纷数量**件,占比**%,各园区矛盾纠纷数量及信访量同比下降**%和**%,群众满意率不断提升。三是文化引领,实现产业园区发展合力不断凝聚。坚持一园区一特色、一网格一品牌,突出园区网格和企业文化的个性化、差异化,根据行业特色和网格区域打造不同的特色品牌。重点围绕绿色化工园区东片区网格党总支的老师文化 展开>>

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