2022年度某国企党委书记抓基层党建工作述职报告.docx简介：
2022年度某国企党委书记抓基层党建工作述职报告2022年，本人切实履行党委书记抓党建工作第一责任人的职责，深入学习党的十九大、十九届六中全会精神和党的XX大精神，团结带领××草业公司党委班子和全体党员干部，全面贯彻党的路线方针，认真推进企业党的建设工作，并取得了较好的成效。现就本人抓党建工作情况作如下述职：一、履行党委书记第一责任人责任1.率先垂范，当好学习领头雁。坚持把党的政治理论学习放在首位，不断加强思想淬炼。一是精心组织，抓好党委理论中心组学习。严格执行《中国共产党党委（党组）理论学习中心组学习规则》按照《甘肃农垦集团党委理论学习中心组学习巡学旁听办法》相关要求开展学习，并将参加学习的范围扩大到各基层单位党政负责人、公司机关各职能部室负责人。全年组织党委理论中心组学习14次，专题研讨交流5次。二是以身作则，做好党的XX大学习宣传工作。党的XX大召开以来，我认真学习领会党的XX大精神，认真研读XX大报告，撰写心得体会2万多字，先后4次在不同场合为党员干部职工群众作专题宣讲，引导党员干部深学细悟、学用贯通。三是严格落实第一议题制度，坚持把学习宣贯习近平总书记系列重要讲话精神、党的政治理论等作为党委会、中心组学习的第一项议程，进一步树牢政治理论学习的理念。四是年内先后三次邀请酒泉市委讲师团成员、党校教授作党的XX大精神、省十四次党代会精神、新发展理念专题宣讲。组织领导班子和广大党员积极参加省农垦集团公司党委、股份公司党委的宣讲授课，通过学习为公司党员干部武装头脑、指导实践、推动工作提供了思想指南。2.勤勤恳恳，耕好党建责任田。牢固树立抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是渎职的责任意识，把抓好党建作为最大的政绩落实落细。一是结合公司改革发展任务和年度中心工作，主持召开专题党委会研究部署全年党建工作，分解谋划35项年度党建重点工作，制定印发了《2022年党建工作要点》。二是主持修订完善了《党委会议事规则》《党委会、经理层决策事项清单》，认真落实党委会前置研究程序。2022年主持召开党委会议29次，对重大决策事项57项严格进行把关审核。三是全面推动从严治党向基层延伸。与领导班子成员、基层党支部签订了《党建工作目标责任书》《党风廉政建设责任书》《一岗双责责任书》和《廉洁从业承诺书》，将党风廉政建设纳入公司各级党组织领导班子、领导人员实绩考核内容。四是加强调研督导，2022年8月、9月历时40余天赴省外、省内所属各单位进行调研，全面掌握了解了各单位生产经营情况和党的建设各项工作落实情况，并对存在的问题予以纠正、对今后的工作提出了指导性意见和建议，有效地推动了所属单位各项工作。五是统筹疫情防控和生产经营党的建设三个方面两个大局，9月中旬疫情突发以来，及时安排部署公司疫情防控工作，管控人员流动，有序组织四茬苜蓿收获、冬灌及牧草销售工作，奋力夺取了疫情防控和完成年度各项目标任务双赢的局面。3.高瞻远瞩，把好经营方向盘。面对国家粮食安全政策、水资源紧缺对草产业的冲击和产业布局不科学不合理、自然灾害频发、疫情防控复杂严峻的形势，团结带领党委一班人，科学研判市场，优化产业和作物布局、调整作物结构、抢抓市场机遇，确保了2022年各项目标任务基本实现预期，主要经济指标：预计实现营业收入4.75亿元，完成计划的105.6％；预计实现净利润3815万元，完成计划的133.86％。重点工作、重点突破事项和党的建设各项目标任务全面完成。一是基于疫情形势依然严峻、苜蓿干草需求紧缺、国内奶牛养殖规模扩大、粗饲料供需矛盾突出的市场研判，稳定扩大优势产区苜蓿草、青贮玉米等主导作物的种植规模，苜蓿草种植面积稳定在12万亩以上，青贮玉米种植扩大到38579亩，有效地保证了市场供给，抓住了苜蓿草价格高企的良好机遇。二是调整阿旗基地苜蓿草产品结构和收获方式，基于阿旗基地连年受灾害影响，对裹包苜蓿青贮市场进行准确研判，果断调整产品结构，停止苜蓿干草产品生产，全面积全茬次生产裹包苜蓿青贮产品，避免了长期困扰阿旗基地的自然灾害影响，创造了阿旗基地建设以来产销两旺的可喜局面。三是调整产业布局，实施瘦身止血发展战略，经过与合作单位艰难而锲而不舍的谈判，在规避法律风险的前提下，撤销了布局在天津大港、河北文安及河南兰考不具备投资受益条件、经营亏损严重的三个基地，降低了布局在宁夏贺兰、山西天镇两个连年经营亏损基地的土地流转费，避免和减少潜在亏损668万元。四是完善以绩效占主导地位、激励为主要手段、覆盖各层级的考核体系。完善制定总额控制、绩效为主、兼顾公平的薪酬分配制度，有效解决了公司以往薪酬分配中长期存在的生产经营平台基础越好的单位激励机制发挥作用越大，生产经营平台基础条件越差的单位激励机制反而失效的肥肉贴膘激励偏向的问题，从而大大激发了公司生产经营平台 展开>>

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