综合执法局党支部上半年工作总结.doc简介：
2022年党支部上半年工作总结利通区综合执法局党支部在利通区委统一部署下，严格按照区委组织部的工作安排，以落实新时代机关党的建设总要求为工作目标，精准发力、多措并举，全力推进党建工作再上新台阶，现将支部上半年总结汇报如下。一、上半年所做的主要工作、方法及成效（一）制定计划做好年初工作部署围绕新时代党的建设总要求，结合局党组2022年党建工作会议精神和我局党建工作部署安排，利通区综合执法局党支部认真按照党建工作的相关要求，拟定并通过《吴忠市利通区综合执法局2022年党建工作要点》及《2022年党员教育培训工作安排表》，以党的政治建设为统领，以党史学习教育、模范机关创建、支部达标创星等活动为抓手，统筹推进以政治建设为统领的机关党的各项建设和全面从严治党工作，把综合执法局建设成让党中央放心、让人民群众满意的模范机关，认真组织落实党支部党内政治生活和加强支部党员教育管理，确保支部工作有条理，有成效。（二）认真落实开展组织生活会严格按照局党组关于召开专题组织生活会和开展民主评议党员的要求，落实做好专题组织生活会和开展民主评议党员工作，认真做好党员对照检查材料审核，收集党员批评与自我批评意见，梳理党员对支委成员的批评和改进建议，并召开支委会进行讨论研究，以及开展对党员谈心活动，了解党员在工作和生活中的存在困难及需要组织协调的工作。（三）认真组织开展理论学习教育坚持落实党支部三会一课、主题党日活动，推进党史学习教育常态化制度化，坚持学习XXXXXX重要讲话精神第一议题制度，把深入学习贯彻XXX新时代中国特色社会主义思想、学习贯彻党的十九届六中全会精神、XXXXXX视察宁夏重要讲话精神及自治区第十三次党代会等内容作为党组织学习的第一内容，作为党员学习的第一任务，并根据支部党员的思想情况、岗位廉洁风险情况、家庭工作生活情况，创新丰富学习教育方式，截至目前，党支部共开展党组理论学习中心组学习X次、支部委员会8次，支部党员大会5次，主题党日活动6次，班子成员讲党课3次，综合运用个人学、集体学，线上学、线下学等多种学习形式，保证学习量和学习内容，达到了增强党性、增进团结、相互提醒、凝聚共识的目的。（四）认真开展党风廉政警示教育按照全面从严治党党风廉政建设的各项部署要求，研究部署全年党风廉政建设和反腐败工作，明确重点工作任务，梳理工作思路，制定《吴忠市利通区综合执法局2022年党风廉政建设和反腐败工作要点》及全面从严治党三个清单，调整局领导班子分工，进一步精准职责定位。结合廉政警示教育活动，召开廉政主题党日活动1次，开展廉政专题学习3次，组织党员观看廉政警示教育片3次，开展知识测试1次，党组书记讲廉政党课1次，党员撰写心得体会1次，召开廉政警示教育会议1次，开展酒驾醉驾专题警示教育1次，在春节、五一、端午节前开展警示教育3次，不断增强党员干部的政治定力、拒腐能力，教育引导党员干部在思想上正本清源，算好人生账，守住廉政底线。二、工作中存在的问题及改进措施局党支部支委能够严格按照全面从严治党责任，认真履行两个责任和一岗双责的要求，积极推动党建党廉工作同局业务工作同步推进和有效落地。并能严格按照党组织的决定和组织生活制度，加强党员教育，规范支部制度运行，但在支部管理过程中，仍发现存在以下几个方面的不足。（一）政治学习积极性不高、兴趣不浓。从目前支部政治学习的情况看，有个别党员没有正确的认识到党要求开展政治学习的意义，学习人数基本不齐，以各种业务工作理由在该参加学习的时间迟到、早退或请假不参加的情况一直都存在，缺乏学习的自觉性和参加组织活动的主动性。同时，还表现为对政治学习兴趣不浓，对政治理论钻研不深、不透，政策理论水平不高，理论学习与实际工作有时结合不紧密等情况。（二）部分党员工作及思想作风不够扎实。主要表现在对工作中深入基层调查研究不够，虽然大部分党员到基层单位开展工作的情况比较多，但多数情况下都是为了开展特定工作而去，所以存在解决台面上的情况多，真正发现问题并帮助解决问题少。党员模范带头作用发挥不够，全心全意为人民服务的宗旨意识践行不到位，党员先锋模范作用没有充分发挥，支部整体党员模范意识不强。（三）部分党员担当作为的责任意识不够。部分党员在推进工作中存在不求有功、但求无过的情况，特别是在任务要求时间紧、工作量大的时候，往往就放松了对工作标准的要求，满足于不出错、过得去，缺少精益求精的工作标准。同时在工作中创新意识不强，特别是在一些攻坚克难方面，视野不够宽阔，创新进取不足，谋划工作思路不新，缺乏超前意识，有时认为只要完成好上级交给的任务和本职工作就行。工作上习惯于按部就班，缺乏积极向上、锐意拼搏的热情和党员担当作为创新精神。针对上述自查总结发现存在问题，我支部进行了认真分析，并采取以下纠正措施：（一）进一步规范学习纪律 展开>>

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