2023年11月18日四川省成都市纪委监委遴选笔试真题及解析.docx简介：
2023年11月18日四川省成都市纪委监委遴选笔试真题及解析第一题：简答题材料：某市某局召开一场特殊的民主生活会，参会人员看见会场兰某、施某两人的座牌，微微一愣，原来兰某、施某分别系该局局长和党组成员，二人已被撤销党内职务，并因涉嫌违法犯罪被移交检察院，现在两人桌上摆放的是悔过陈述材料。参会人员会上讨论了兰某、施某涉嫌犯罪的原因，开展自我批评。纪委监委全程参会并点评。问题：概括这场特殊民主生活会的内容和特点，要求内容全面、逻辑清晰，100字，10分。一是具有震摄性。本单位违法乱纪被开除党籍的人现身说法，对其他干部形成了震慑效应。二是具有真实性。会议在批评与自我批评中真是开展，领导班子带头开展。三是具有廉洁性。通过以案促改，提高干部廉洁自律的意识。第二题：工作简报材料：成都市纪委为成都市大运会保驾护航：制定方案，出台工作要点。在大运会执行委派驻纪委和审计局工作人员，形成工作合力，形成全覆盖监督体系，纪委作为监督协同枢纽。赛前印发文件，提醒大运会工作人员清正廉洁，提高政治站位。7月底运动员到成都，成都纪委进入大运村，形成几个工作小组，挂图督战，实地检查，每日对赛事情况进行监督，每日一报，为赛事进行服务保障。问题：针对成都纪委监委服务大运会，写一篇工作简报，400字，20分。聚焦国之大者强化监督全力护航成都大运会自赛事筹备以来，市纪委监委聚焦国之大者、省之大计市之大事，锚定简约、安全、精彩办赛要求，持续推动监督体系落细落实，护航大运会筹办工作廉洁高效推进。强化专责监督，以严实举措护航大运会决战决胜。印发工作方案、等文件，进一步明确纪检监察专责监督的主要内容。以九责工作法为抓手，督促各方明责。通过强化过程管理、跟踪督促，考核评估责任落实情况。下沉驻点监督，将监督探头延伸到前沿阵地。全市纪检监察系统抽调165名监督人员，向26个比赛场馆和8个非竞赛场馆派驻监督组，向14个训练场馆、14个专项运行中心和大运会博物馆派驻监督员，开展下沉驻点监督。深化纪律建设，把严的主基调贯穿赛事筹办全过程。成立8个督导组，对大运会筹办及监督工作开展全覆盖集中督导检查，重点整治形式主义、官僚主义突出问题，以及筹办工作中的松劲懈怠、疲劳综合症等倾向性苗头性问题。第三题：案例分析题材料：年轻干部越来越多的走上工作岗位，一些干部违法违纪，让人叹息。某干部23岁毕业选调走上工作岗位，一年后成为当地最年轻的副科级干部，30岁时因受贿被判处有期徒刑三年。原因是重视农业政策学习，忽视了党纪学习，不知道违纪后果。其他一些干部是由于人生升学，求职，过程顺利，对自己认知过高，工作中遇到不顺利，就失去了信念。一些干部是由于赌博、游戏等不良嗜好，挪用公款，酿成大错。从教育层面看，是教育不够。从组织层面看，提拔干部的时候，过于看重干部学历等条件，没有识别出优秀的年轻干部。从监督层面看，是八小时以外监督不够。要加强入职教育，扣好第一粒扣子。进行知识竞赛，考试将考核内容作为干部年度考核、提拔等的有效依据。加强八小时以外监督，净化年轻干部朋友圈、生活圈、社交圈。开展现场教育，润物细无声深入人心。问题：你是纪检监察系统干部，准备以年轻干部违纪违法问题透视为主题在报纸发布一篇文章，请写出该文章提纲摘要，500字，30分。别让年轻干部起步就摔倒近年来，少数90后干部为代表的腐败群体年轻化引起了公众的广泛关注。这不利于党和政府树立正面形象，不利于干部的发展进步，不利于提高群众的认同感。究其原因：是由于理想信念不坚定、教育引导不力、监督考核不到位等。我们要谨防腐败群体年轻化的趋势。秉持应看名利似浮萍的操守，常存不敢腐的敬畏之心。非淡泊无以明志，非宁静无以致远。更要牢固树立清廉是福，贪欲是祸的价值观，不为名利所累、不为权力所害、不为私欲所动，要要挺起纪律规矩的脊梁，把好权力的方向盘，系好康洁的安全带。坚定要留清白在人间的信念，细紧不能腐的警惕之心。青年干部要想清如许就必须坚定好理想信念这个源头活水，作为中国共产党人的精神之钙，理想信念在党员干部廉洁自律中发挥着总开关的决定性作用。思想上松一寸，行动上就会散一尺，要做到廉洁自律就必须坚定崇高的理想信念。肩负心不动于微利诱的担当，胸怀不想腐的自持之心。小节不守，大节难保。年轻干部要时刻自重自省，自觉净化三圈，做有原则、守底线的干净人。要加强监督检查，紧盯重点岗位和重点人员，加强八小时之外的监督。第四题：大作文材料：提到家风建设。关于浙江的廉洁文化教育和红色旅游景点相结合所串联出来的廉洁文化行线路廉洁教育基地参观山东淄博一个区一个街道的纪工委副书记，结合他本人的特长，以山东悠久历史文化作为创作的灵感和源泉，创作了一些廉洁文化或廉政教育的作品，如漫画、剪纸等 展开>>

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