区人力资源和社会保障局2023年工作总结.docx简介：
区人力资源和社会保障局2023年工作总结2023年，XX区人社局在区党工委、管委会的坚强领导下，在市人社局的精心指导下，围绕三高四新战略，以建设三型四有团队为导向，以重点民生实事为抓手，聚合稳就业、惠民生、促和谐、兴人才四方发力，全面打响打好打赢重点民生保障仗。现将工作情况汇报如下：一、强化就业优先，夯实民生之本（一）高品质完成就业指标目标任务。我区城镇新增就业1250人，超额完成任务;城镇失业人员再就业人数854人；超额完成任务；就业困难人员再就业206人，完成目标任务100%；零就业家庭实现动态清零，就业安置率100%，达目标要求；退补渔民就业安置动态清零，达目标要求；职业技能培训1130人，超额完成目标任务;创业培训374人，超额完成目标任务；办理新增创业担保贷款36笔，发放创业担保贷款XX万元，带动就业841人。（二）高水平做好充分就业社区创建工作。今年，我区5个社区纳为省级充分就业社区建设，为确保创建工作力度，主要抓好以下几项工作：一是锻造高素质人社协理员队伍。全年共组织全区人社协理员开展2次业务轮训和业务知识考核，全面提升我区劳动保障协理员业务素质和工作水平；二是做好就业平台建设工作。通过深入走访辖区企业、店铺等方式,掌握辖区劳动者就业失业状态，收集就业招聘信息。本年度归纳汇总岗位信息1100余条，完成就业登记4312人，完成失业登记940人，办理《就业失业登记证》127本，就业困难人员认定131人；三是强化督导检查持续跟踪问效。通过周调度、月督查的方式，将督查情况通报到各街道办事处，及时进行奖励和问责，抓实工作。（三）扎实落实惠民政策，全力筑牢民生保障。一是全面落实创业担保贷款财政贴息政策。创新贷款发放方式，以创业培训为切入点，实现创业培训、创业指导到贷款扶持一条龙服务。本年度发放创业担保贷款XX万元，成功带动就业841人。二是全程做好就业困难人员帮扶工作。因地制宜开发护路、护林、环卫等公益性岗位，实施公益性岗位兜底安置。截至12月底，全区公益性岗位安置437人次，发放岗位补贴XX万元，并鼓励企业吸纳困难群体就业后给予社会保险补贴，发放社保补贴XX万元。三是全力促进高校毕业生就业创业。加大创业担保贷款向高校毕业生的倾斜力度。累计提供就业服务356人次。同时，鼓励企业安置青年就业见习，本年度青年就业见习63人次，共发放见习补贴XX万元。（四）精准赋能培育人才，搭建高效供需平台。一是因需施训提高技能。针对企业用人需求，设立专业技能定向培训课程，并加强对下岗失业人员、高校毕业生等重点群体的创业培训，以创业拉动就业。全年开展职业技能培训1130人，发放补贴XX万元；开展创业培训374人，发放补贴XX万元。二是线上+线下共同发力。通过加强线上政策宣传、发布网络招聘信息、开展现场招聘活动和发放宣传册等方式，实现供需双方精准对接。今年来，共发放宣传册10000余份，举办线下招聘活动3场，220家企业提供就业岗位7000余个，提供83个优质闲置资产信息计XX平米。三是发挥特色资源禀赋优势。将创新创业工作与数字经济文创开发等XX区特色创业优势进行深度融合，持续实施双创战略，举办熊猫创意集市青年创业数字经济论坛2次创业活动，加速孵化区内优质文化产业。二、提升社保服务，兜牢民生保障（一）高质量完成社保指标目标任务。全区养老保险参保人数共计8642人，实际缴费人数8039人，养老保险累计征缴XX万元，职业年金征缴X万元。其中：机关养老保险参保人数938人，缴费人数902人，养老保险征缴XX万元；城乡居民养老保险参保人数7704人，缴费人数7137人，养老保险征缴XX万元。（二）高标准兜住兜准兜牢民生底线。一是社会保险待遇发放按时足额到位。全区退休人员共计840人，累计发放养老金约XX万元,其中：机关事业退休273人，养老金发放XX万元；城乡居民退休567人，养老金发放XX万元。养老金按时足额发放率、社会化发放率均达100%。二是全力推进电子社保卡申领签发工作。电子社保卡签发社保卡切换完成率达100%，社保卡持卡人数计划目标7600人，累计完成持卡人数9528人，完成率125.37%，所有险种待遇领取均已落实社保卡发放。三是构筑社保基金监管安全网。通过日常稽核和定期抽查相结合的方式，切实做到各项业务经办依法合规。疑点数据核查完成率100%，追回城居保XX元。（三）构建便捷高效服务体系，铸就温暖社保服务品牌。一是以学促干全力推进学习型队伍建设。定期组织业务交流、政策学习和问题交换等形式的业务培训，每天认真落实学法用法开机五道题工作。二是以干践行提升业务服务水平。推动社保经办系统与银行、单位深度融合，统筹推进网上办、上门办、就近办、一窗办等高效办理方式，打通社保服务最后一公里。三是强化宣传力度提高群 展开>>

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