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  • 个人入股分配的协议.doc

    有限公司股权份额分配的协议出让方:*有限公司受让方: 出让方与受让方根据《公司法》等法律、法规的规定,经双方友好协商,本着平等互利、有利于公司发展的原则,订立本股权转让协议。一、股权的转让1、 出让方公司将其持有50万元的注册资本金作为原始股权转让给受让方, 作为 有限公司原始股东,占公司原始股份%,原始股权转让价格为万人民币。2、 受让方同意受让上述股权,并已知悉 有限公司的经营、财务和风险情况,承担投资入股风险。3、 有限公司承诺向受让方转让的股权不存在第三人的请求权,没有涉及任何质押及任何争议、诉讼。4、本次股权转让完成后,受让方即享受股东权利并承担义务。5、 有限公司已对该公司及受让方办理相关审批、变更登记等法律手续。二、声明和保证1、出让方向受让方声明和保证:出让方为公司股权的唯一创始资本合法拥有者,其有资格行使对公司股权的完全处分权,合法分配相应股权。协议签订日后三年内,出让方保证不会与第三方签订任何形式的法律文件,亦不会采取不经过法律允许的方式对其持有本公司的股权全部或部分进行任何方式的处置,该处置包括转让、质押。12、受让方向出让方的声明和保证:受让方在公司盈利后,所得利润分红先用来补齐所占股权的资本金。受让方在本协议签订后三年内,如不能在本公司继续工作无权转让股权。三年后如需转让,公司股东先行认购;无认购时,可自行处理。三、保密条款1、 对本次股权转让协议中,出让方与受让方对所了解的全部资料,包括出让方、受让方的经营情况、财务情况、商业秘密、技术秘密等全部情况,出让方与受让方均有义务保密,除非法律有明确规定或司法机关强制要求,任何一方不得对外公开或使用。2、出让方与受让方在对外公开或宣传本次股权转让事宜时,采用经协商的统一口径,保证各方的商誉不受侵害,未经另一方同意,任何一方不得擅自对外发表有关本次股权转让的言论、文字四、违约责任1、任何一方因违反本协议作出的声明、保证及其他义务的,应承担违约责任造成对方经济损失的,还应承担赔偿责任此赔偿责任应包括对方因此遭受的全部经济损失。2、任何一方违约时,守约方有权要求违约方继续履行本协议。五、协议的生效及其他1、本协议经双方签字盖章后生效。2、本协议生效之日即为股权转让之日,该公司据此更改股东名册、换发出资证明书,并向登记机关申请相关变更登记。3、本合同一式二份,双方各持一份。出让方(签字):受让方(签字):签订日期:年 月日签订日期:年 月日2

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  • 代持股协议书(模板).doc

    代持股协议书委托人(甲方):身份证号码:住址:受托人(乙方):身份证号码:住址:甲、乙双方本着平等互利的原则,经友好协商,就甲方委托乙方代为持股事宜达成协议如下,以兹共同遵照执行: 一、甲方委托乙方代持股权情况:1、甲方委托乙方代为持有甲方在公司中占公司总股本%的股权,对应出资额为人民币 万元。2、乙方在此声明并确认,代持股权的投资款系完全由甲方提供,只是由乙方以其自己的名义代为投入,故代持股权的实际所有人应为甲方;乙方系根据本协议代甲方持有代持股权。3、乙方在此进一步声明并确认,由代持股权产生的或与代持股权有关之收益全部归甲方所有,在乙方将上述收益交付给甲方之前,乙方系代甲方持有该收益。 二、甲方的权利与义务1、甲方作为代持股权的实际拥有者,以代持股权为限,根据公司章程规定行使股东权利,承担股东义务。包括但不限于股东权益、重大决策、表决权、查账权等公司章程和法律赋予的全部权利。2、在代持期间,获得因代持股权而产生的收益,包括但不限于利润、现金分红等,由甲方按出资比例享有。3、如公司发生增资扩股之情形,甲方有权自主决定是否增资扩股。4、甲方作为代持股权的实际拥有者,有权依据本协议对乙方不适当的履行受托行为进行监督和纠正,并要求乙方承担因此而造成的损失。 三、乙方的权利与义务1、乙方在代持股权期间行使法律及公司章程所赋予的以下股东权利时,必须要严格按照甲方的授意行使,不得违背甲方的意志,包括但不限于以下股东权利(1)公司股东会召集、出席、表决权(2)股东会提案权(3)公司董事、监事、高级管理人员的提名权(4)公司章程修改、增加或减少注册资本,以及公司合并、分立、解散或变更公司形式等重大事项表决权(5)公司其他股东转让股权时的优先购买权2、在代持期限内,甲方有权在条件具备时,将相关股东权益转移到甲方或甲方指定的任何第三人名下,乙方须无条件配合并提供必要的协助。 3、在代持期间,乙方作为代持股权形式上的拥有者,以乙方的名义在工商股东登记中具名登记。 4、在代持期间,乙方代甲方收取代持股权所产生的收益,应当在收到该收益后个工作日内,将其转交给甲方,如逾期未转交,则乙方需按逾期未转交金额的百分之每日向甲方支付违约金。5、在代持期间,乙方应保证所代持股权权属的完整性和安全性,非经甲方书面同意,乙方不得处置代持股权,包括但不限于转让,赠与、放弃或在该等股权上设定质押等。6、若因乙方的原因,如债务纠纷等,造成代持股权被查封的,则乙方应提供其他任何财产向法院、仲裁机构或其他机构申请解封。7、乙方应当依照诚实信用的原则适当履行受托义务,并接受甲方的监督。五、代持股权的费用1、乙方为无偿代理,不得向甲方收取代持股权的代理费用。2、乙方代持股期间,因代持股权产生的相关费用及税费由甲方承担;在乙方将代持股权转为以甲方或甲方指定的任何第三人持有时,所产生的变更登记费用也由甲方承担。六、代持股权的转让1、在代持期间,甲方可转让代持股权。甲方转让股权的,应当书面通知乙方,通知中应写明转让的时间、转让的价格、转让的股权数。乙方在接到书面通知之后,应当依照通知的内容办理相关手续。2、若乙方为甲方代收股权转让款的,乙方应在收到受让方支付的股权转让款后个工作日内将股权转让款转交给甲方。如逾期未转交,则乙方需按逾期未转交金额的百分之每日向甲方支付违约金。 七、保密协议双方对本协议履行过程中所接触或获知的对方的任何商业信息均有保密义务,除非有明显的证据证明该等信息属于公知信息或者事先得到对方的书面授权。该保密义务在本协议终止后仍然继续有效。任何一方因违反保密义务而给对方造成损失的,均应当赔偿对方的相应损失。八、协议的生效与终止1、本协议自签订之日起生效;2、甲方通知乙方将相关股东权益转移到甲方或甲方指定的任何第三人名下并完成相关办理手续时终止。3、如乙方不适当履行受托行为,甲方有权利随时终止本协议,解除乙方代持股权利。九、违约责任本协议生效后,如乙方不履行或不适当履行受托行为,造成甲方损失,乙方应当承担赔偿责任,包括一切直接和间接的损失。十、适用法律及争议解决因履行本协议所发生的争议,甲乙双方应友好协商解决,协商不能解决的,任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。 十一、其他 1、本协议自双方签字后生效;2、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,均具有同等法律效力;3、本协议未尽事宜,可由双方以附件或签订补充协议的形式约定,附件或补充协议与本协议具有同等法律效力。委托方(甲方):受托方(乙方):签署日期: 签署日期:年 月 日

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  • 合同补充协议.docx

    合同补充协议甲方:乙方:甲乙双方于年月 日签订一份合同,合同名称为:随着时间变化等因素原有合同内容出现相关内容不足,现在甲乙双方在协商一致前提下共同拟定本款合同补充协议,修订原先合同内容,使之变得更加完善,此次合同补充协议如下:补充协议及修订条款内容:本协议签订后将与原先甲乙双方签订的合同共同产生法律效应,补充协议内容双方均已知晓并且阅读后进行签字确认。本协议签订后,甲乙双方各执一份,明确自身的权利和义务。甲方签字: 乙方签字:日期:年月 日日期:年 月 日

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  • 公司股东合作协议书(标准版).docx

    公司股东合作协议书(标准版)(以2人合伙公司为例)甲 方: 住址:身份证号:乙方:住址:身份证号:甲,乙双方因共同目的,投资设立了有限责任公司(以下简称"公司) 事宜,特在友好地协商的基础上,根据《中华人民共和国合同法》、《公司法》等相关法律的规定,达成如下协议:一、拟设立公司的基本信息1、公司名称:有限责任公司2、住所: 3、法定代表人 4、注册资本:元5、经营范围: (具体以工商部门批准经营的项目为准。)6、性质:公司是依照《公司法》等相关法律规定成立的有限责任公司,甲,乙双方各以其注册时认缴的出资额为限对公司承担责任。二、股东及其出资入股情况公司由甲,乙两方股东共同投资设立,总投资额为_______元,包括启动资金和注册资金两部分,其中:1、启动资金________元(1) 甲方出资 元,占启动资金的金 %(2) 乙方出资 元,占启动资金的金 %(3) 该启动资金主要用于公司前期开支,包括:租赁,装修,购买办公设备等,如有剩余作为公司开业后的流动资金,股东不得撤回。(4) 在公司账户开立前,该启动资金存放于甲,乙双方共同指定的临时账户(开户行: 账号:), 公司开业后,该临时账户内的余款将转入公司账户。(5) 甲,乙双方均应于本协议签订之日起 日内将各应支付的启动资金转入上述临时账户。2、注册资本(本)金________元(1) 甲方以现金作为出资,出资额 元人民币,占注册资本的 %;(2) 乙方以现金作为出资,出资额 元人民币,占注册资本的 %;(3) 该注册资本主要用于公司注册时使用,并用于公司开业后的流动资金,股东不得撤回。(4) 甲,乙双方均应于公司账户开立之日起, 日内将各应缴纳的注册资金存入公司账户。3、任一方股东违反上述约定,均应按本协议第八条第1款承担相应的违约责任。三、公司管理及职能分工1、公司不设董事会,设立执行董事和监事,任期三年。2、甲方为公司的执行董事兼总经理,负责公司的日常运营和管理,具体职责包括:(1) 办理公司设立登记手续;(2) 根据公司运营需要招聘员工(财务会计人员须由甲乙双方共同聘任);(3) 审批日常事项(涉及公司发展的重大事项,须按本协议第三条第5款处理;甲方财务审批权限为 元人民币以下,超过该权限数额的,须经甲乙双方共同签字认可,方可执行)。(4) 公司日常经营需要的其他职责。3、乙方担任公司的监事,具体负责:(1) 对甲方的运营管理进行必要的协助;(2) 检查公司财务;(3) 监督甲方执行公司职务的行为;(4) 公司章程规定的其他职责。4、甲方的工资报酬为_______元/月,乙方的工资报酬为______元/月,均从临时账户或公司账户中支付。5、重大事项处理公司不设股东会,遇有如下重大事项,须经甲,乙双方达成一致决议后方可进行:(1) 拟由公司为股东,其他企业,个人提供担保的;(2) 决定公司的经营方针和投资计划;(3) 《公司法》第三十八条规定的其他事项。对于上述重大事项的决策,甲乙双方意见不一致的,在不损害公司利益的原则下,按如下方式处理:(1):(2):6、除上述重大事项需要讨论外,甲乙双方一致同意,每月/周进行一次的股东例行会议,对公司上阶段经营情况进行总结,并对公司下阶段的运营进行计划部署。四、资金,财务

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  • (干货)虚拟股权激励方案设计及协议.docx

    (干货)虚拟股权激励方案设计及协议虚拟股权激励方案设计虚拟股权激励是在不用大幅度增加薪资福利的情况下,对公司核心员工的最佳激励方式。虚拟股权激励主要有以下几个特点:第一,股权形式的虚拟化。虚拟股权不同于一般意义上的企业股权。公司为了很好地激励核心员工,在公司内部无偿地派发一定数量的虚拟股份给公司核心员工,其持有者可以按照虚拟股权的数量,按比例享受公司税后利润的分配。第二,股东权益的不完整性。虚拟股权的持有者只能享受到分红收益权,即按照持有虚拟股权的数量,按比例享受公司税后利润分配的权利,而不能享受普通股股东的权益(如表决权、分配权等),所以虚拟股权的持有者会更多地关注企业经营状况及企业利润的情况。第三,与购买实有股权或股票不同,虚拟股权由公司无偿赠送或以奖励的方式发放给特定员工,不需员工出资。作为股权激励的一种方式,虚拟股权激励既可以看作是物质激励,也可以看作是精神激励。虚拟股权激励作为物质激励的一面,体现在享有一定股权的员工可以获得相应的剩余索取权,他们会以分红的形式按比例享受公司税后利润的分配。虚拟股权激励作为精神激励的一面,体现在持股的员工因为享有特定公司产权,以一种股东的身份去工作,从而会减少道德风险和逆向选择的可能性。同时,因为虚拟股权的激励对象仅限于公司核心员工,所以持股员工可以感觉到企业对其自身价值的充分肯定,产生巨大的荣誉感。对于那些经营业绩不错,但是短期内又无法拿出大笔资金来激励核心员工的企业,不妨可以尝试一下虚拟股权激励制度,会收到意想不到的良好效果。在无须大幅度增加薪资福利的情况下,作为对公司核心员工的最佳激励方式,虚拟股权激励,作为长期激励的方案,已被越来越多的企业所采用。咨询顾问在给企业设计长期激励方案时,虚拟股权激励方案也通常成为首选。虚拟股权激励方案设计步骤如下:步骤一:确定股权激励的对象及其资格条件企业首先要明确,激励对象是针对全体员工,还是只对部分核心员工。为了保证虚拟股权在精神激励方面的效果,此激励手段比较适宜只针对核心员工。这可以让公司所有员工明确意识到,只有公司的优秀人才,才能享受到虚拟股权。它代表了一种特权。如果其他员工想获得这种特权,就必须努力工作,取得高绩效,努力让自己成为核心员工。虚拟股权激励的对象范围及资格条件可以界定为:1.高级管理人员:具有一年(含)以上本公司工作服务年限,担任高级管理职务(总经理、副总经理、总经理助理等)或有高级职称的核心管理层(如营销总监、财务总监等);2.中层管理人员:具有二年(含)以上本公司工作服务年限,担任中层管理职务(如高级监理、人力资源经理等)的人员;3.骨干员工:具有三年(含)以上本公司工作服务年限,并获得两次以上公司优秀员工称号的员工,或者拥有独特专业技能、处于关键技术岗位的骨干员工(如高级企划、培训师等)。步骤二:确定虚拟股权激励对象的当期股权持有数量确定虚拟股权持有数量时,一般可以把持有股权分为职位股、绩效股和工龄股等,根据公司具体情况划分等级和数额。换句话说,根据虚拟股权激励对象所处的职位、工龄长短以及绩效情况,来确定其当年应持有的虚拟股权数量。第一,确定职位股。这是指公司根据虚拟股权激励对象在公司内所处不同职位而设定的不同股权数量。一般来说,在同一个层次的激励对象,其职位股权可有所不同,但波动应控制在一个较小范围内。可每年年初,对于上述三类虚拟股权激励对象,先根据其所处职位确定他们的职位股基数。第二,确定绩效股。这是指公司根据股权享有者的实际个人工作绩效表现情况,决定到年底是否追加和追加多少的绩效虚拟股权。每年年初,公司可预先确定三种股权享有者的年度考核绩效指标;每年年末,根据绩效实际完成情况,按比例分别确定最终增加的股权数量(增加股权数量=本人职位股基数×绩效完成程度×50%)。另外,公司应规定一个享有绩效虚拟股权的最低绩效完成比例限制。例如,当年绩效完成情况低于90%的人员,取消其享有当年绩效股的资格。第三,确定工龄股。可以依据员工在本公司工作服务年限,自劳动合同签订后员工到岗之日起至每年年末,按照每年100股的标准增加股权数量。第四,计算股权数额。将上述三类股权累加,为该股权享有者的当年股权数额。需要补充说明的是,遇到特殊情况,如对公司有特别重大贡献者,其具体虚拟股权数量的确定可由公司人力资源部门上报,交由公司最高管理层或公司薪酬考核委员会决定。步骤三:确定股权持有者的股权数量变动原则由于职位和绩效等因素的变动,使得持有人的股权数量会发生改变。职位变动时,职位股的虚拟股权基数随之调整;随着员工工龄的增加,其工龄股也会逐渐增加。对于员工离职的情况,非正常离职(包括辞职、辞退、解约等)者虚拟股权自动消失;正常离职者可以将股权按照一定比例折算为现金发放给本人,也可按照实际剩余时间,到年终分配时参与分红兑现,并按比

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  • (公司实例)增资扩股协议.doc

    增资扩股协议本协议于200 年月日在 市签订。各方为:(1)甲方:A公司法定代表人:法 定地 址:(2)乙方:B公司 法定代表人:法 定地 址: (3)丙方: C公司法定代表人: 法 定地 址:鉴于:1、D公司(以下简称公司) 系在依法登记成立,注册资金为万元的有限责任公司,经[]会计师事务所( )年[ ]验字第[ ]号验资报告加以验证,公司的注册资金已经全部缴纳完毕。公司愿意通过增资的方式引进资金,扩大经营规模,其董事会在年 月日(第 届 次董事会)对本次增资形成了决议,该决议也于 年 月 日经公司的股东会批准并授权董事会具体负责本次增资事宜。2、公司的原股东及持股比例分别为:A公司,出资额______元,占注册资本___%;B公司,出资额______元,占注册资本___%。3、丙方系在 依法登记成立,注册资金为人民币 万元的有限责任公司(以下称丙方或新增股东),有意向公司投资,并参与公司的经营管理,且丙方股东会已通过向公司投资的决议。4、为了公司发展和增强公司实力需要,公司原股东拟对公司进行增资扩股,并同意丙方向公司增资,扩大公司注册资本至人民币______万元。4、公司原股东同意并且确认放弃对新增注册资本认缴出资的优先权。-1-为此,本着平等互利的原则,经过友好协商,各方就公司增资事宜达成如下协议条款:第一条增资扩股1.1各方在此同意以本协议的条款及条件增资扩股:1.1.1根据公司股东会决议,决定将公司的注册资本由人民币 万元增加到 万元,其中新增注册资本人民币 (依审计报告结论为准)万元。1.1.2本次增资价格以公司经审计评估确认的现有净资产为依据,协商确定。1.1.3新增股东用现金认购新增注册资本,丙方认购新增注册资本______万元,认购价为人民币万元。(认购价以公司经审计评估后的资产净值作依据,其中万元作注册资本,所余部分为资本公积金.)1.2公司按照第1.1条增资扩股后,注册资本增加至人民币 万元,各方的持股比例如下:甲方持有公司 %的股份;乙方持有公司%的股份;丙方持有公司 %的股份;丙方持有公司%的股份。1.3出资时间1.3.1丙方应在本协议签定之日起个工作日内将本协议约定的认购总价一次性足额存入公司指定的银行帐户,逾期按应付金额日万分之 向守约方支付违约金。逾期 日后,守约方有权单方面解除本协议,并有权追究违约方的违约责任。1.3.2新增股东自出资股本金到帐之日即视为公司股东,享有认购股份项下的全部股东权利、承担股东义务。第二条 增资的基本程序2.1为保证增资符合有关法律、法规和政策的规定,以及本次增资顺利进行本次增资按照如下顺序进行(其中第1-6项工作已完成):1、公司召开董事会作出增资的决议以及提出增资基本方案;2、公司召开股东会对董事会的增资决议及增资基本方案进行审议并形成决议;-2-3、公司委托会计师事务所、资产评估师事务所对公司的资产进行审计和评估;4、公司就增资及增资基本方案向 报批,并获得批准;5、同拟增资的新增股东进行谈判,必要时可采取招标形式进行;6、起草增资扩股协议及相关法律文件,签署有关法律文件;7、新增股东出资,并委托会计师事务所出具验资报告;8、召开新的股东大会,选举公司新的董事会、监事会,并修改公司章程;9、召开新一届董事会、监事会,选举公司董事长、监事会主席、确定公司新的经营班子;10、办理工商变更登记手续。第三条公司原股东的陈述与保证3.1公司原股东分别陈述与保证如下:(1)其是按照中国法律注册并合法存续的企业、事业法人;(2)其签署并履行本协议:(a)在其公司(或单位)的权力和营业范围之中;(b)已采取必要的公司(或单位)行为并取得适当的批准;(c)不违反对其有约束力或有影响的法律或合同的限制。(3)公司现有名称、商誉、商标等相关权益归增资后的公司独占排他所有;(4)公司在其所拥有的任何财产上除向丙方书面告知(附件:《审计报告》)外未设置任何担保权益(包括但不限于任何抵押权、质押权、留置权以及其它担保权等)或第三者权益;(5)公司向丙方提交了截至 年月 日止的财务报表及所有必要的文件和资料(下称财务报表)(详见附件),原股东在此确认该财务报表正确反映了公司至年月 日止的财务状况和其它状况;(6)财务报表已全部列明公司至年月 日止的所有债务、欠款和欠税,除此之外公司自

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  • X镇乡村振兴战略框架合作协议.docx

    X镇乡村振兴战略框架合作协议甲方:XX镇人民政府 乙方:XX集团有限公司 基于X县人民政府与X集团有限公司已建立的良好合作关系,为了进一步推动X市发展进程,积极响应国家关于全面部署实施乡村振兴的国家战略,谋求合作共赢,根据X市城市总体规划和经济建设总体战略部署,XX镇人民政府与某X集团有限公司经友好协商,就XX镇乡村振兴整体开发建设项目达成如下合作协议: 一、合作项目概况 1、项目名称:XX镇乡村振兴工程总体开发建设。 2、项目位置:XX镇行政管辖区,约计80平方公里。 3、建设内容: 充分利用镇管辖区内自身特点和周边环境资源,依托城郊区位优势,从历史文化内涵、城市功能定位、地形地貌特征等方面入手,在充分尊重村民意愿前提下,针对乡村的现状差异,因地制宜引导村庄特色化、差异化发展,构建乡村发展的全景产业链,推动乡村产业的转型和升级,打造活力魅力新农村,实现片区整体乡村振兴,将该片区打造成为乡村振兴xx样板、xxx乡村休闲旅游目的地、城郊休闲特色名镇、养生度假圣地。 建设内容分为公共产品项目和产业开发项目两大类。 (1)公共产品项目包括:土地整理、新型社区、公建配套(学校、医院、公墓等)、公园绿地等项目,其中土地整理项目包含项目区域内合村并点、拆迁安置、土地流转、项目整体规划设计等。 (2)产业开发项目: 某某镇片区将打造成以温泉康养为主题,综合休闲观光、文化旅游、现代农业等功能于一体的田园综合体。突出温泉康养产业重点,打造成服务某地及周边区域的休闲养老中心,健康养生中心、旅游度假中心,支撑项目有温泉养生区、康养中心、会议及度假中心、康复理疗中心、果园农庄乐园、现代农业(农场、大棚种植)等。 4、建设周期:本项目因区位覆盖面积大,遵循一次性整体规划、按年度分步实施的基本原则,在加快推进撤村并点、拆迁、集中安置工作的基础上,力争用3-5年基本完成公共产品项目的建设工作,同时加快产业开发项目的建设进度,争取在8-10年以内基本完成所有项目的建设工作。 5、建设总投资:项目预计总投资约为人民币100亿元,其中公共产品项目投资约为人民币60亿元,产业开发项目投资约为人民币40亿元。 二、运作主体 由乙方出资成立项目公司,推进某某镇片区的乡村振兴项目建设,包括村民集体安置、土地流转、基础配套的建设、产业规划、导入及运营。如有国有投资平台或其他优质资源有意参与该项目,与乙方共同协商股权出资比例。 三、甲方权利义务 1、甲方负责协助乙方创建良好的建设环境,得到相关部门予以全力支持,双方协商认为必要时,甲方可出具有关文件,协助办理各项手续推进。 2、在符合法律法规的前提下,甲方积极为乙方争取各项最优惠的税收、政策补贴及政策性融资条件等。 3、负责项目区位内土地整理政策制定、组织宣传发动、征地拆迁安置补偿、失地农民基本生活保障和其他政策补偿等工作。 4、负责区位内的征收、批文及土地利用指标的办理,可研、环评、立项、申报等手续的协助办理或审批;负责土地复垦及指标平衡和土地出让相关材料及支持措施。 5.在其职权范围内,对于本协议未提及的各项行政事业性收费,给予乙方最大限度减免;对于不属于其职权范围内的行政事业性收费,其将积极向上级主管机关争取减免政策。 6.甲方应将项目区位纳入所在城市土地利用总体规划中,同时甲方在项目区位内提供一定数量的土地作为项目建设的启动区。 四、乙方权利义务 1、乙方负责协议项目的整体规划及分步的开发建设工作。 2、乙方负责协议项目开发建设所需资金的前期投入及后期的资金需求的融资工作。 3、乙方负责利用自身资源和人脉积极引进优秀企业和产业参与到项目建设中,全力推动项目进程。 4、项目开发建设、招商引资,乙方应按照甲方制定的总规、控规和国家政策执行。 五、附则 1、本协议未尽事宜,可经双方共同协商,通过签订补充协议或以附件形式予以补充、说明、解释,补充部分与本协议具有同等法律效力。 2、本协议壹式肆份,双方各持贰份。由双方法定代表人或授权代表人签字并加盖公章之日起生效。 XX镇人民政府某某集团有限公司 (盖章)(盖章) 法定代表人或委托人:法定代表人或委托人: 签署日期:年月日

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  • 员工股权认购协议书-样式合同.doc

    交易中心有限公司股权认购协议书甲方(出让方):交易中心有限公司甲方工商注册编号:甲方地址:楼乙方(受让方):身份证号:公司职务:住所地址:授权委托管理机构:交易中心有限公司员工持股委员会经办人:为提高乙方为 交易中心有限公司(以下简称交易中心)服务的积极性和忠诚度,鼓励员工为公司长期服务,使其能够以股东的身份参与企业决策、分享利润、承担风险。经交易中心股东会决议放弃优先购买权的前提下,由股东提供交易中心5%股权作为员工持股用途,由交易中心向在职员工出售该股权,在职员工自愿认购。员工持股委员会代为管理员工所认购的股权,且在交易中心工会的监督管理下执行,相关方案详见《交易中心员工持股委员会章程》。为明确甲乙双方权利义务,根据《中华人民共和国公司法》及相关法律法规规定,双方本着自愿、平等、诚实信用的原则,就股权转让事宜协商一致,达成如下协议: 第一条 甲方基本情况 甲方为交易中心,公司设立时注册资本为5000万元人民币,可以出让交易中心5000万股权的5%,即250万股。 第二条认购公司股权基本情况 1、认购股权标的:乙方自愿认购交易中心股权。乙方已在签署本协议前签署《股权认购确认单》,该《股权认购确认单》做为本协议的一部分。 2、认购股权单位及价格:以股权(250万股)每1股交纳股金壹元为计算标准,由乙方自愿认购股权,以万股为单位份额。3、如交易中心在计划期限内上市,员工股权视为发起人原始股,按证监会有关规定执行。 4、乙方自愿认购(大写) 万股,认购款为(大写) 万元人民币。 备注:此部分乙方出资购股的股权,将按实际持股比例分享利润、承担风险,与其他投资者权益平等,按照相关法律法规、公司章程和本协议书享受权利及承担义务。5、出资编号:。 第三条 出资方式乙方认购甲方转让股权采用以下第种方式:1、一次性转入形式:购股时由乙方一次性转入相应的购股金额到甲方指定的银行账户:账户名称:交易中心 开户银行:银行账号:2、工资代扣形式:自8月份始至12月份止,分5期代扣完成。3、甲方依照上述约定方式收到款项后,给乙方出具相应的收款证明。 第四条 股权出资期限1、出资期限:一次性出资期限为2015年9月30日; 分期出资期限为2015年9月1日至2016年1月18日。2、股权手续办理期限:自收到一次性付款全额款项后20个工作日内,办理完毕全部股权变更手续;自收到分期付款第三期款项后至最后一期款项到账前,办理完毕全部股权变更手续。第五条 员工股权管理1、员工持股管理采取由工会作为社团法人托管运作的方式,统一对员工的股权进行管理,并履行相关忠实勤勉义务。2、员工持股委员会作为具体办事机构,行使员工股权管理的职责。员工持股委员会代为办理员工股权认购手续,并向乙方出具《股权出资证明》。3、同时,乙方向员工持股委员会授权:因辞职、离职、解聘、开除、死亡等情形脱离公司不再持股的股权(如已有分红,不追回),该部分股权由员工持股委员会向乙方购回。4、乙方在交易中心任职时持有交易中心股权,在乙方法定退休后仍然保持甲方股权的持有。5、乙方不得将所持有交易中心股权转让给除员工持股委员会以外的第三方;6、未尽事宜,详见《交易中心员工持股委员会章程》。第六条 利润分配时间及分配方式1、净利润:是指在利润总额中按规定交纳了所得税以后交易中心利润留存,一般也称为税后利润或净收入。每月收入扣除税费、成本(材料、人工、制费)、费用(管理费用、销售费用、财务费用)等所有应支出后,是为当月纯利润。2、分红日期:每年 月底前。3、分配方式:每年1次,拿上年度净利润的70%按乙方持有的出资比例进行分红;剩余30%作为公司的发展基金,在乙方退股时由甲方按乙方所持有的出资比例无条件一次性返还给乙方。4、员工分红所获得的现金收益不能替代员工的年终奖金;5、甲方根据乙方的持股比例,代乙方扣除相应的个人所得税。 第七条 股权出资证明 甲方根据乙方出资情况,由甲方工会下设的员工持股委员会进行相应的股权登记,建立《员工持股名册》,并编写相应的员工出资编号。第八条、甲方权利义务 甲方权利:1、甲方有权要求乙方及时足额缴纳相应的股权认购资金;2、甲方有权要求乙方

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  • 干股股权激励协议书(最全完整版).doc

    股权激励协议书 甲方(原始股东姓名或名称):乙方(员工姓名):身份证件号码:甲、乙双方本着自愿、公平、平等互利、诚实信用的原则,根据《中华人民共和国协议法》、《中华人民共和国公司法》、《公司章程》、《股权期权激励规定》,甲乙双方就股权期权购买、持有、行权等有关事项达成如下协议:第一条甲方及公司基本状况甲方为北京有限公司(以下简称公司)的原始股东,公司设立时注册资本为人民币万元,甲方的出资额为人民币 万元,本协议签订时甲方占公司注册资本的 %,是公司的实际控制人。甲方出于对公司长期发展的考虑,为激励人才,留住人才,甲方授权在乙方在符合本协议约定条件的情况下,有权以优惠价格认购甲方持有的公司 %股权。第二条股权认购预备期乙方对甲方上述股权的认购预备期共为两年。乙方与公司建立劳动协议关系连续满两年并且符合本协议约定的考核标准,即开始进入认购预备期。第三条预备期内甲乙双方的权利在股权认购预备期内,本协议所指的公司 %股权仍属甲方所有,乙方不具有股东资格,也不享有相应的股东权利。但甲方同意自乙方进入股权预备期以后,让渡部分股东分红权给乙方。乙方获得的分红比例为预备期满第一年享有公司 %股东分红权,预备期第二年享有公司 %股权分红权,具体分红时间依照《公司章程》及公司股东会决议、董事会决议执行。第四条股权认购行权期1乙方持有的股权认购权,自两年预备期满后即进入行权期。行权期限为两年在行权期内乙方未认购甲方持有的公司股权的,乙方仍然享有预备期的股权分红权,但不具有股东资格,也不享有股东其他权利。超过本协议约定的行权期乙方仍不认购股权的,乙方丧失认购权,同时也不再享受预备期的分红权待遇。股权期权持有人的行权期为两年,受益人每一年以个人被授予股权期权数量的二分之一进行行权。第五条乙方的行权选择权乙方所持有的股权认购权,在行权期间,可以选择行权,也可以选择放弃行权。甲方不得干预。第六条预备期及行权期的考核标准1.乙方被公司聘任为董事、监事和高级管理人员的,应当保证公司经营管理状况良好,每年年度净资产收益率不低于 %或者实现净利润不少于人民币万元或者业务指标为 。2.甲方对乙方的考核每年进行一次,乙方如在预备期和行权期内每年均符合考核标准,即具备行权资格。具体考核办法、程序可由甲方授权公司董事会执行。第七条乙方丧失行权资格的情形在本协议约定的行权期到来之前或者乙方尚未实际行使股权认购权(包括预备期及行权期),乙方出现下列情形之一,即丧失股权行权资格:1.因辞职、辞退、解雇、退休、离职等原因与公司解除劳动协议关系的;2.丧失劳动能力或民事行为能力或者死亡的;3.刑事犯罪被追究刑事责任的;24.执行职务时,存在违反《公司法》或者《公司章程》,损害公司利益的行为;5.执行职务时的错误行为,致使公司利益受到重大损失的;6.没有达到规定的业务指标、盈利业绩,或者经公司认定对公司亏损、经营业绩下降负有直接责任的;7.不符合本协议第六条约定的考核标准或者存在其他重大违反公司规章制度的行为。第八条行权价格乙方同意在行权期内认购股权的,认购价格为,即每1%股权乙方须付甲方认购款人民币元。乙方每年认购股权的比例为50%。第九条股权转让协议乙方同意在行权期内认购股权的,甲乙双方应当签订正式的股权转让协议,乙方按本协议约定向甲方支付股权认购款后,乙方成为公司的正式股东,依法享有相应的股东权利。甲乙双方应当向工商部门办理变更登记手续,公司向乙方签发股东权利证书。第十条乙方转让股权的限制性规定乙方受让甲方股权成为公司股东后,其股权转让应当遵守以下约定:1.乙方转让其股权时,甲方具有优先购买权,即甲方拥有优先于公司其他股东及任何外部人员的权利,转让价格为:⑴在乙方受让甲方股权后,三年内(含三年)转让该股权的,股权转让价格依照第八条执行;3⑵在乙方受让甲方股权后,三年以上转让该股权的,每1%股权转让价格依公司上一个月财务报表中的每股净资产状况为准。2.甲方放弃优先购买权的,公司其他股东有权按前述价格购买,其他股东亦不愿意购买的,乙方有权向股东以外的人转让,转让价格由乙方与受让人自行协商,甲方及公司均不得干涉。3.甲方及其他股东接到乙方的股权转让事项书面通知之日起满三十日未答复的,视为放弃优先购买权。4.乙方不得以任何方式将公司股权用于设定抵押、质押、担保、交换、还债。乙方股权如被人民法院依法强制执行的,参照《公司法》第七十三条规定执行。第十一条关于聘用关系的声明甲方与乙方签署本协议不构成甲方或公司对乙方聘用期限和聘用

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  • 公司股权分配协议书.doc

    公司股权分配协议书为适应社会主义市场经济的要求,发展生产力,依据《中华人民共和国公司法》(以下简称《公司法》)及其他有关法律、行政法规的规定,由 、 、、四方出资设立 有限公司,特于20xx年xx月制订并签署本章程。本章程如与国家法律、法规相抵触的,以国家法律、法规为准。第一章 公司名称和住所 第一条 公司名称:第二条 公司住所:第二章 公司经营范围 第三条 公司经营范围: 第三章 公司注册资本第四条 公司注册资本:人民币万元 公司增加或减少注册资本,必须召开股东会并由全体股东通过并作出决议。公司减少注册资本,还应当自作出决议之日起十日内通知债权人,并于三十日内在报纸上至少公告三次。公司变更注册资本应依法向登记机关办理变更登记手续。第四章 股东的名称、出资方式、出资额第五条 股东的名称、出资方式及出资额如下:股东名称: 出资额 万元,占注册资本的%出资方式股东名称: 出资额 万元,占注册资本的%出资方式 股东名称: 出资额 万元,占注册资本的%出资方式 股东名称: 出资额 万元,占注册资本的%出资方式 第六条 公司成立后,应向股东签发出资证明书。第五章 股东的权利和义务 第七条 股东享有如下权利:(1)参加或推选代表参加股东会并根据其出资份额享有表决权; (2)了解公司经营状况和财务状况; (3)选举和被选举为董事或监事;(4)依照法律、法规和公司章程的规定获取股利并转让; (5)优先购买其他股东转让的出资; (6)优先购买公司新增的注册资本;(7)公司终止后,依法分得公司的剩余财产; (8)有权查阅股东会会议记录和公司财务报告; 第八条 股东承担以下义务: (1)遵守公司章程;(2)按期缴纳所认缴的出资;(3)依其所认缴的出资额(股份比列)承担公司的债务; (4)在公司办理登记注册手续后,股东不得抽回投资;(备注:所有股 东在签属该协议日起一年半时间内无特殊情况下不得退股,否则所 持股份将自动贬值为当下股值的60%被公司收回,由股东会管理。)第六章 股东转让出资的条件第九条 股东之间可以相互转让部分出资。第十条 股东转让出资由股东会讨论通过。股东向股东以外的人转让其出资时,必须经全体股东过半数同意;不同意转让的股东应当购买该转让的出资,如果不购买该转让的出资,视为同意转让。第十一条 股东依法转让其出资后,由公司将受让人的名称、住所以及受让的出资额记载于股东名册。 第七章 公司的机构及其产生办法、职权、议事规则第十二条 股东会由全体股东组成,是公司的权力机构,行使下列职权:(1)决定公司的经营方针和投资计划;(2)选举和更换董事,决定有关董事长、董事的报酬事项; (3)选举和更换由股东代表出任的监事,决定监事的报酬事项;(4)审议批准董事长的报告; (5)审议批准监事的报告;(6)审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案; (7)审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损的方案; (8)对公司增加或者减少注册资本作出决议; (9)对发行公司债券作出决议;(10)对股东向股东以外的人转让出资作出决议;(11)对公司合并、分立、变更公司形式,解散和清算等事项作出决议;(12)修改公司章程。第十三条 股东会的首次会议由出资最多的股东召集和主持。 第十四条 股东会会议由股东按照出资比例行使表决权。 第十五条 股东会会议分为定期会议和临时会议,并应当于会议召开十五日以前通知全体股东。定期会议应每半年召开一次,临时会议由代表四分之一以上表决权的股东,董事长、董事或者监事提议方可召开。股东出席般东会议也可书面委托他人参加股东会议,行使委托书中载明的权力。第十六条 股东会会议由董事长召集并主持。董事长因特殊原因不能履行职务时由董事长书面委托其他董事召集并主持,被委托人全权履行董事长的职权。第十七条 股东会会议应对所议事项作出决议,决议应由代表三分之二以上表决权的股东表决通过,但股东会对公司增加或减少注册资本、分立、合并、解散或变更公司形式、修改公司章程所作出的决议,应由代表三分之二以上表决权的股东表决通过。股东会应当对所而议事项的决定作出会议纪

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  • 股权转让协议.docx

    1股权转让协议书甲方(出让方):,身份证号码:乙方(受让方):,身份证号码:公司(下称公司)于年 月日在 市设立。本协议书签署之时,甲方持有公司 股权。现甲乙双方根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,经协商一致,就转让股权事宜,达成如下协议:一、协议前提1、双方确认,本协议所有内容和条款是在双方平等自愿的基础上,经过双方多次协商后制定并签署,不属于格式条款;本协议签署之时,不存在任何欺诈、胁迫、乘人之危或其他任何可能导致本协议无效、可撤销的情形;双方签署本协议之前,已经仔细阅读本2协议并充分理解本协议全部条款,双方同意按照本协议条款出让目标股权。2、甲方同意以其个人全部资产对本协议项下甲方义务承担连带清偿责任。二、转让标的:1、甲方同意将其在公司所持有的股权转让给乙方。2、乙方同意受让前款甲方出让的 公司的股权。股权转让后由乙方承受全部甲方相关义务,包括但不限于继续履行公司章程约定的注册资本缴纳义务。3、由于甲方尚未实际出资,经甲乙双方确认,该次股权转让的价格为元。4、甲乙双方确认,乙方已经在签署本协议的同时向甲方支付全部股权转让价款,甲方确认已经收到。3三、甲方的保证:甲方保证对其拟转让给乙方的目标股权拥有完全处分权,保证目标股权没有设定质押,保证目标股权未被查封,并免遭第三人追索,否则甲方应当承担由此引起一切经济和法律责任。甲方违反前款规定给乙方造成损失的,乙方有权向甲方追索。四、有关公司盈亏(含债权债务)分担:1、目标股权的工商变更登记办理完成之后,乙方成为公司股东。自乙方成为公司股东之日起,按照其股权比例享有公司利润,承担经营风险和亏损。2、自本协议生效之日起,乙方享有公司债权;未经乙方书面许可,甲方不得处分。3、乙方成为公司股东之前(即目标股权的工商变更登记办理完成之前)公司发生全部债务由甲方以个人资产承担连带清偿责任,与乙方无关;乙方先行垫付的,有权向甲方追偿,甲方应当立即偿4付乙方。乙方成为公司股东后公司发生的债务由乙方承担。4、甲方应当在本协议签署前向乙方全面、如实披露公司债务。因甲方未如实告知乙方有关公司在股权转让前所负债务,致使乙方在成为公司的股东后遭受损失的,乙方有权向甲方追偿。五、变更登记1、甲乙双方同意并确认,目标股权的工商变更登记由甲方负责办理。甲方应当保证在本协议生效后积极配合乙方办理完毕目标股权的工商变更登记手续。2、甲方因办理目标股权的工商变更手续需要乙方配合的,乙方应当配合。3、办理目标股权的工商变更登记而发生的全部开支、税费及其他费用,均由方承担。六、违约责任:5 1、若本合同任何一方未按本合同的约定适当、全面地履行其义务的,则应该承担违约责任。 2、以下任何一种情形出现时,视为甲方违约,乙方有权解除本合同,并有权要求甲方赔偿乙方因此造成的全部损失;乙方亦有权选择要求继续履行本合同,此等情形下:甲方应支付相当于股权转让总价款每日万分之三的逾期履行违约金直至违约情形消除为止。(1)甲方未能履行本合同第三条甲方的保证中以及其它条款中的任何一项保证及/或承诺的;(2)甲方未依本合同约定的条件及时限办理股权转让的商事登记、更改股东名册、更改目标公司章程等手续的。 3、若乙方未能按照本合同约定的条件及时限履行付款义务的,乙方应支付相当于股权转让总价款每日万分之三的逾期履行违约金直至违约情形消除为止。 4、本合同签订后,如因乙方原因导致甲拒不受领乙方的款项6的,甲方不承担逾期付款的违约责任。七、协议书的变更或解除:1、甲乙双方协商一致,可以变更或解除本协议书。2、经协商变更或解除本协议书的,双方应另签订变更或解除协议书。八、有关费用的负担:在本次股权转让过程中发生的有关费用(如见证、评估或审计、工商变更登记等费用),由 方全部承担。九、争议解决方式:凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,转让、受让双方应友好协商解决,如协商不成,双方均同意提交 公司注册所在地法院管辖。7十、生效条件:本协议书经双方签字即成立并生效。十一、其他1、本协议书一式二份,双方各执一份,具有同等效力。2、因办理变更登记手续所需文本由双方另行签署,任何文本内容与本协议不一致的,均以本协议为准。甲方:

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  • 初创公司股权分配协议应该如何设计.docx

    初创公司股权分配应该如何设计 一、什么类型的公司需要《股权分配协议》?1股东人数超过3人,股权构成较复杂;2未来可能会有新股东加入,或者老股东退出;3成立或刚成立公司,希望建立一个合理的股权结构。二、《股权分配协议》里有哪些重要内容?(一)约定合伙人之间的股权比例及持股方式。(二)约定获得股权的时间和方式给合伙人一定的股份(担心离开约定一个得权的时间。比如,约定4年的得权期,每干满一年,得到25%,4年之后获得全部应得的股份)。(三)约定合伙人约定了退出机制(在合伙协议里可以约定:退出时股权是否由其它股东收回,收回时按什么样的价格来补偿等)。三、股权分配协议具体内容:总体可以分为四个方面:企业、合伙人、合伙事项执行、合伙事项变动。合伙协议是是各方合伙人协商认可的共同奋斗的目标,从企业成立开始到未来一段时间内的整体性规划。明确各方的权责义务,实现彼此共同的创业蓝图。(一)企业1、企业基本情况主要包含企业名称、地址、等。2、合伙宗旨、经营范围、经营期限等作为企业未来发展运营的规划,作为协议中全体合伙人共同认可的发展方向。(二)合伙人合伙人这一块是合伙协议的重点,股权分配问题也应该在这一块给予明确说明,具体包含以下要素:1、合伙人的资料:各个合伙人姓名、身份证号码(应附身份证复印件)、有效送达方式等应该在协议中载明。此项为合伙人的基本身份信息,有效规避一定风险。2、股权分配:主要以合伙人协商为主,分配模式多种多样,具体模式得根据企业性质和经营方式以及具体情况来决定。股权结构不仅对于公司未来发展(组织架构、法律角度等)非常重要而且股权份额的调整和创业者的切身利益相关。多咨询这方面的专家、前辈是非常有必要的,最好请专业法律机构或人士帮助起草。3、出资方式和出资期限:《公司法》对出资方式对于新型的技术创业公司来说是非常有利的,新法技术出资的比例甚至可以高达100%。各个合伙人之间约定明确,各自以什么方式出资,出资期限是何时,应当在协议中载明。4、收益分配、亏损分担以及合伙债务承担:盈利时的利润分配政策(最低分配额、分配比例等);亏损的处理方式;另外,合伙企业对外债务的承担。(三)合伙事项执行好的计划需要好的执行力。因此合伙协议中应明确具体执行人、执行事务、权限等。1、具体岗位分配:具体合伙人分配公司日常运营管理、业务运营、技术开发、产品设计等工作项目都应该予以明确,CEO、COO、CTO、CPO等具体权限范围得说明。2、日常执行的最终决策权应该落实清楚。日常事项明确约定一个人来做终决定是提高企业运行效率的关键。3、重大事项执行程序:企业发展遇到重大事项,例如融资、并购、收购等的决定,应制定一套可行并能够得出最终结果的程序。4、对合伙人的约束机制:商业秘密协定、禁业竞止、限制条款等,防止创业公司开发的技术产品在合伙人跳槽后被带到其他公司甚至竞争对手手里。以上内容虽然在公司章程中应当明确,但合伙协议是章程制定的基础,细节问题也是越早明确越好。(四)合伙事项的变动主要包括合伙财产变动、入伙与退伙、企业解散清算等。1、财产变动:财产份额转让方式与优先转让权应予以明确约定。2、入伙与退伙:入伙程序与退伙程序。3、企业解散并清算:任何企业、公司后期发展胡遭遇两种选择:一是并购、收购等方式的扩大经营或解散并清算,因此合伙协议也应载明触发企业解散的理由以及如何解散、清算。以上,就是一份普通合伙股权分分配协议应当具备的主要内容。除此之外,合伙人还可以通过制定明确的违约条款对合伙各方的义务予以加强,增加合伙人违约的成本,从而保障合伙事项的顺利进行。四、初创公司合伙人股权如何分配:1、早期创业公司的股权分配设计主要牵扯到两个本质问题:一个是如何利用一个合理的股权结构保证创始人对公司的控制力,另一个是通过股权分配帮助公司获取更多资源,包括找到有实力的合伙人和投资人。2、股权分配规则尽早落地。许多创业公司容易出现的一个问题是在创业早期大家一起埋头一起拼,不会考虑各自占多少股份和怎么获取这些股权,因为这个时候公司的股权就是一张空头支票。等到公司的钱景越来越清晰、公司里可以看到的价值越来越大时,早期的创始成员会越来越关心自己能够获取到的股份比例,而如果在这个时候再去讨论股权怎么分,很容易导致分配方式不能满足所有人的预期,导致团队出现问题,影响公司的发展。3、股权分配机制。一般情况下,参与公司持股的人主要包括公司合伙人(创始人和联合创始人)、员工与外部顾问、投资方。在创业早期进行股权结构设计时的时候,要保证这样的股权结构设计能够方便后期融资、后期人才引进和激励。当有投资机构准备进入后,投资方一般会要求创始人团队在投资进入之前在公司的股权比例中预留出一部分股份作为期权池,为后进入公司的员工和公司的股权激励方案预留,以免后期稀释投资人的股份。这部分

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  • xx商贸有限公司股权分配协议.doc

    ______有限公司股权分配协议甲方:________________________ 乙方:________________________法定住址:____________________ 法定住址:____________________法定代表人:__________________ 法定代表人:__________________职务:________________________职务:________________________身份证号码:__________________ 身份证号码:__________________通讯地址:____________________ 通讯地址:____________________联系电话:____________________ 联系电话:____________________邮政编码:____________________ 邮政编码:____________________ 为寻求合作发展,甲乙合作双方经充分协商,一致同意共同出资设立_________有限公司(以下简称本公司),各方依据《中华人民共和国公司法》等有关法律法规,签订如下协议,作为各方发起行为的规范,以资共同遵守。第一条 公司概况申请设立的有限责任公司名称拟定为_________有限公司(以下简称公司),并有不同字号的备选名称若干,公司名称以公司登记机关核准的为准。公司住所拟设在_________市_________区_________路_________号_________楼(房)。本公司的组织形式为:有限责任公司。责任承担:甲、乙双方以各自的出资额为限对新公司承担责任,新公司以其全部资产对新公司的债务承担责任。第二条 公司宗旨与经营范围本公司的经营宗旨为:_________。本公司的经营范围为:主营_________,兼营_________。第三条 注册资本本公司的注册资本为人民币_________元整,出资为_________(货币、实物、工业产权、非专利技术、土地使用权等)形式,其中:甲方:出资额为_________元,以_________方式出资,占注册资本的 51%;乙方:出资额为_________元,以_________方式出资,占注册资本的 49%;全体股东的货币出资金额不得低于有限责任公司注册资本的百分之三十。第四条 出资时间股东应当按期足额缴纳公司章程中规定的各自所认缴的出资额。股东以货币出资的,应当将货币出资足额存入有限责任公司在银行开设的账户;以非货币财产出资的,应当依法办理其财产权的转移手续。股东不按照前款规定缴纳出资的,除应当向公司足额缴纳外,还应当向已按期足额缴纳出资的股东承担违约责任。甲方投入新公司的_________应于_________年_________月_________日前办理完毕相关手续;乙方投入新公司的现金应于_________年_________月_________日前将货币出资足额存入公司临时账户;第五条 出资评估对作为出资的非货币财产应当评估作价,核实财产,不得高估或者低估作价。法律、行政法规对评估作价有规定的,从其规定。用实物(或者工业产权、非专利技术、土地使用权)出资,应当经有企业法人资格的评估机构评估作价,在公司注册资本验证后_________天内,依法办理其财产权的转移手续,并在申请公司设立登记时向公司登记机关提交有关证明。第六条 出资证明本公司成立后,足额缴付出资的发起人有权要求公司向股东及时签发出资证明书。出资证明书由公司盖章。出资证明书应当载明下列事项:(1)公司名称;(2)公司登记日期;(3)公司注册资本;(4)股东的姓名或者名称、缴纳的出资额和出资日期;(5)出资证明书的编号和核发日期。第七条 公司登记全体股东同意指定_________(指股东)为代表或者共同委托的代理人(指具有代理业务的公司派员或者律师事务所的律师)作为申请人,向公司登记机关申请公司名称预先核准登记和设立登记。申请人应保证向公司登记机关提交的文件、证件的真实性、有效性和合法性,并承担责任。第八条 新公司组织结构1、公司设股东会、董事会、监事会、

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  • 公司股权代持协议.doc

    股份代持协议书 协议编号:实际出资人(甲方):方**身份证号:【 】名义股东(乙方):周**身份证号:【】 鉴于,甲方方**拥有上海*有限公司(以下简称*公司)【100】%股份,其中,甲方欲将其中【100】%股份按委托给本公司高级管理人员乙方周**代为持有。现在中华人民共和国的相关法律规定范围框架下,双方就本协议股份代持的有关事宜,经协商一致,达成如下协议:一、股份代持关系的界定1.1 为明确代持股份的所有权,甲、乙双方通过本协议确认,代持股份实际由甲方所有并实际出资,并由乙方以自己的名义持有。1.2 乙方以自己的名义,代理甲方对外持有股份,并依据甲方意愿对外行使股东权利,并由甲方实际享受股权收益。1.3 根据本协议,甲方委托乙方并以乙方名义代为行使的股东权利包括:在股东名册上具名;按照甲方意愿,参与公司股东会并依据甲方意愿行使表决权利;代理甲方行使公司法、公司章程项下的其他股东权利;代领或代付相关利润款项、投资款项;对外以股东名义签署相关法律文件。1.4 股份代持关系,可以理解为隐名股东、隐名代理等类似法律概念,但均需遵照最高人民法院《公司法》司法解释(三)的相关规定。二、代持股份2.1 代持股份:甲方将其拥有的*公司100%的股权,计出资金额100万元人民币(*公司注册资本金为100万元),通过本协议作为代持股份。2.2代持股份将通过工商设立登记等程序,登记至乙方名下,并委托乙方以自己名义对外代为持有。2.3 甲方作为实际出资人,在设立*公司时对代持股份已完成了实际出资。乙方作为名义股东,仅为代持目的,在工商变更登记时不再支付相关股权转让款。2.4 乙方应根据本协议的委托目的,按照甲方的意愿代持股份,未有甲方指令,乙方不得将其名义下的代持股份进行转让、质押以及进行增、减资等处分行为。三、股份收益权利3.1 代持股份项下的股份收益(含利润分红),由甲方实际受益人所有。3.2 乙方按照甲方真实意思或指令,对*公司的利润分配等重大事宜,以股东名义在股东会行使表决权。3.3 如财务管理关系,*公司的利润分红款将汇入乙方名义股东账户或由乙方名义股东领取的,乙方在代领包括利润分红在内的股权收益后,将立即汇至甲方账户或由甲方指令安排。四、其他股东权利4.1 除上述股权收益的行为以外,乙方作为名义股东,应当按照甲方意愿,履行股东权利。4.2乙方作为名义股东,应按照甲方意愿行使公司法规定的股东各项权利,包括参加股东会、行使表决权、派遣董事会成员、签署股东会决议文件、行使股东知情权利、参加股东诉讼等。4.3 鉴于甲方作为实际出资人且为*公司的最大股东,甲方同时委托乙方作为*公司法定代表人,按照甲方意愿行使*公司法定代表人职责。五、甲方的声明与承诺5.1 甲方承诺:将代持股份以工商变更形式过户至乙方名下之前,甲方已完成实际出资,并对代持股东享有合法、完整的权利,包括不存在任何质押、担保等权利瑕疵的情形。5.2 甲方有权以实际出资人名义,直接行使*公司的股东权利,乙方配合甲方行使股东权利程序。甲方参加*公司股东会,乙方按照甲方意愿在股东会行使表决权利签署相关股东会决议。5.3甲方有权实际享受代持股份项下的利润分红在内的股权收益,或就该股权收益的具体处置,享有最终的决定权。5.4 甲方有权对代持股份,按照自己的意愿进行处置,包括转让、质押等。乙方按照甲方意愿,配合甲方完成代持股份的相应处置。5.5 甲方承诺,乙方按照甲方意愿行使股东权利的各项行为的经济盈亏与法律责任,均由甲方承受。5.6 如乙方未按照甲方意愿,超越权限或擅自行使股东权利,包括擅自转让、质押、擅自对外代表公司对外签署合同、借款、担保等损害*公司情形,甲方除有权立即收回代持股份外,乙方上述行为造成甲方或*公司的损失、甲方有权要求乙方赔偿。六、乙方的声明与承诺6.1乙方承诺:其将根据本协议的有关规定,以及甲方的意愿或指令,合法实施代持行为,保障和实现甲方对代持股份的合法权益。6.2 乙方有权根据甲方意愿,在公司法及公司章程框架范围内,对外行使股东权利。6.3 未经甲方事先书面同意,乙方不得擅自对代持股份进行任何处置,包括但不限于转让、质押代持股份。6.4 未经甲方事先书面同意,乙方不得对本协议项下的代持股份的全部或部分事务进行转委托、转代持。6.5 乙方在行使股东权利之前,应当事先与甲方保持充分沟通并了解甲方实际出资人真实意愿。6.6 乙方根据甲方意愿和指令,以名义股东行使股东权利或履行股东义务的行为,其经济盈亏与法律责任等均由甲方承担。七、代持期限及协议终止7.1 自代持股份

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  • 门店入股合作协议.docx

    1投资合作协议 合同编号: 甲方:身份证号码乙方:身份证号码 以上各方共同投资人(以下简称共同投资人)经友好协商,根据中华人民共和国法律、法规的规定,双方本着互惠互利的原则,就乙方入股投资甲方直属门店事宜达成如下协议,以资共同遵守:一、乙方投资入股范围: 1.1店名称:1.2经营场所:二、乙方出资人民币元,即大写为 元整投资入股,经双方友好协商,折成股份占比,乙方股份占总额 %;甲方股份占总额%。四、为方便甲乙方计算利润,双方友好协商拟定以下利润计算方式:分配纯利润=每季度营业额×毛利率(根据每季度实际毛利率按甲方财务报表为准)-每季度营业费用。4.1营业额:按甲方进销存系统电脑开单小票营业额进行统计。4.2营业费用:人工工资、房租、水电、通讯电话费、赠送领用、盘点损耗及其他营业杂费等。4.3毛利率:根据甲方成本与营业数据统计,按甲方实际财务报表2为准。五、利润分配方式:根据第四条计算方式,从合同签订之日起甲乙双方每季度分配一次纯利润;若产生亏损甲乙方按占股比例承担每季度亏损。六、门店转让及不可抗力:6.1门面转让:经营过程中,如遇经济不景气等因素导致门店运营无法正常经营,经各股东协商一致,可将门店转让,门店转让所得按投资比例分配,分配比例以合同所附资产明细表为限。6.2不可抗力:如遇到下列非人力及管理可以控制的因素造成的损失均为不可抗力,双方均不负责任,投资收益受损部分获得补偿的按投资比例分配,不可抗力包含:台风、地震、火灾、水灾、政府征用、城市改建、盗抢等造成财物灭失。七、投资扩股:7.2门店投资扩股乙方有优先受让权,如有增加股份,双方可另行订立补充协议。八、股份转让和退出机制:8.1在合同期内乙方不得将股份转让给第三方。8.2本协议为长期合同,退股不低于两年,若乙方两年后退股,甲乙双方按占股比例结清利润或亏损;甲方按乙方原始出资额在三个月内无息退股给乙方。8.3若乙方提前退股(退股时间低于两年),甲乙双方按占股比例结清利润或亏损;甲方按乙方原始出资额在一年内按320%、30%、50%分批无息退股给乙方(此一年期间乙方不享受利润分配及亏损承担)。九、其它权利责任:9.1若甲方在娄底地区投资新门店,乙方有优先入股权。9.2为保持整体品牌形象, 的日常经营、人事管理等均由甲方全权负责,但乙方有建议改善和辅助管理的义务。9.3为更好地带动经营,乙方有义务为门店吸引客流,并在门店日常经营中配合经营。9.4乙方除了履行合同条款需要之外,乙方同时承诺,未经甲方书面同意,不得以泄露、告知、公布、发布、传授、转让或者其他方式将合作内容及甲方相关信息透露给第三方,否则甲方有权取消合作。9.5乙方作为甲方股东期间且担任该项目管理工作职责时,必须严格遵守甲方的各项制度,若有下列情形之一的,乙方承诺无条件退股,退股程序按9.3条款执行,并且退股本金按50%进行退股。(1)因故意或重大过失给甲方造成损失(包括经济或信誉)。(2)未遵守协议中双方约定的保密条款。(3)营私舞弊侵犯股东权益来满足个人私利。十、合作期限:10.1 本协议视为长期合作协议。10.2本协议未尽事宜,双方可另行签订补充协议。如出现争议,双方应本着友好合作的原则协商解决。4十一、其他:11.1本协议未尽事宜,双方可另行签订补充协议。如出现争议,双方应本着友好合作的原则协商解决。协商不成时,任何一方均可向合同签订地法院起诉。11.2本协议一式两份,双方各执一份,签字盖章后生效。甲方乙方甲方:电话:乙方:电话:签订时间:签订时间:

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  • 保密协议书.docx

    保密协议甲方:法人: 地址: 电话:乙方:身份证号码:身份证地址: 现住址: 联 系 电话:1、甲方已于 年月日与乙方签订《劳动合同》,甲方聘请乙方担任工作。2、乙方在甲方任职,将获得甲方支付相应报酬,有义务保守甲方之商业机密。 3、经友好协商,甲乙双方就乙方在任职期间及离职以后保守商业机密的有关事项,订定下列条款,以资共同遵守: 第一条名称与定义1、商业机密本文的商业机密是指不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益的技术信息和经营信息,或泄漏后对甲方造成名誉及经济利益损失的信息。(1)指甲方及甲方的员工、客户/供应商以口头的、书面的、电子文本或其他载体形式向对方披露的、任何在披露时标注或被陈述为机密、秘密或绝密的信息。(2)信息在披露时虽没有标注或被陈述为机密、秘密或绝密,但乙方清楚此信息的泄漏会对甲方、甲方的客户/供应商造成损失。(3)若保密信息首次是以口头或影像形式披露出去的,披露方应在意识该信息为保密信息时及时通知对方,以使对方确知该信息为保密信息,并在披露后3日内以书面形式向甲方确认。该保密信息的性质并不以披露方是否意识到为准。(4)甲方采取了其他合理保密措施的,包括但不限于指定专人保管、限制接触人员范围等措施。2、任职期间本协议中所称的任职期间,以乙方在甲方公司不论是专职员工或兼职员工,以从甲方领取报酬为标志,并以该项报酬所代表的工作期间为任职期间。任职期间包括乙方在正常工作时间外加班的时间,而无论加班场所是否在甲方工作场所内。3、第三方第三方是指除甲乙双方外的任何第三方,如甲方其他员工、乙方的亲属师友等也属于第三方。但甲方员工中按照规定有权或可以知晓该信息者不包括在内。第二条本协议提及的商业机密,包括但不限于以下内容。1、任何在披露是标记为机密、秘密或绝密的甲方信息。2、商业机密:甲方公司的会议记录、会议纪要;尚未付诸实施的战略规划、项目计划;客户/供应商的情报;营销计划;采购资料;价格方案;分配方案;财务资料;管理制度及方法;企业发展规划;协议、合同、意向书及可行性分析及报告;合作渠道及合作伙伴的名称、联系方式等。3、本协议提及的其他商业机密,包括甲方依照法律规定或者有关协议的约定,对外承担保密义务的事项。4、上述商业信息,无论甲方是否采取保密措施,均不影响其商业机密的构成。第三条协议双方同意将以下信息排除在商业机密信息范围之外:1、在披露前,信息接受方已经知道的信息;2、乙方从不承担保密义务的第三方处合法获得的信息;3、非经甲方披露,已为公众获悉的信息;4、甲方自行向乙方披露、且并未要求该方进行保密的信息。遇有上述情况,乙方应在接受该类信息的同时毫不延迟地、以最便捷的方式通知甲方,以排除本方对该类信息的保密责任,并在其后3日内以书面形式向甲方正式确认。无论在何种情况下,如乙方未向甲方按前款的要求提出通知并以书面形式正式确认,则视为其已经自动排除本方适用本条款排除保密信息的权利。第四条乙方因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、出版物、技术秘密或其他秘密信息等,有关的知识产权均属于甲方享有。甲方可以充分自由地利用这些发明创造、技术秘密或其他秘密信息,进行生产、经营。甲方有需要时,乙方应当依甲方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行动,包括申请、注册、登记等,协助甲方取得和行使有关的知识产权。第五条保密行为1、未经甲方书面授权,乙方不得以打印、复印、拷贝、电子数据传输、告知、公布、发布、出版、传授、出借、赠与、出租、转让或者其他任何方式向第三方(指除甲乙双方外的任何第三方,如甲方其他员工、乙方的亲属师友等也属于第三方)泄露本协议规定的商业机密、技术秘密或其他秘密信息等。未经甲方同意,乙方不得更改、删除商业机密、技术秘密或其他秘密信息,也不得将甲方商业机密用于与履行职务无关的事项,也不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。2、甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处,乙方亦应本着谨慎、诚实的态度,采取任何必要、合理的措施,维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业机密,以保持其机密性。3、乙方应当于离职时或甲方提出请求时,返还全部属于甲方的财物,包括记载着甲方秘密信息的一切载体。但当记录着秘密信息的载体是由乙方自备的,且秘密信息可以从载体上消除或复制出来时,可以由甲方将秘密信息复制到甲方享有所有权的其他载体上,并把原载体上的秘密信息消除。此种情况甲方无须将载体返还,甲方也无须给予乙方经济补偿。4、乙方离职之后仍对其在甲方任职期间接触知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业机密、技术秘密和其他秘密信息,承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息

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  • 代持股协议、股权代持协议(简洁完整版).docx

    股权代持协议甲方(委托人):身份证号码:地址:联系电话: 乙方(受委托人):身份证号码:地址:联系电话: 经双方协商一致,现就甲方委托乙方代持股权事宜,约定如下:第一条 委托内容1.1甲方与合作伙伴共同出资设立 公司,公司注册资本,甲方出资人民币 ,占公司注册资本的。1.2甲方委托乙方代为持有 公司 %的股权。乙方以自己的名义在公司股东登记名册上具名、在工商机关予以登记、以股东身份参与相应活动、出席股东会并行使表决权、以及行使公司法与公司章程规定的其他股东权利。第二条 委托方式2.1在代持股权期间,乙方应当依照诚实信用的原则适当履行受托义务,并接受甲方的监督。2.2甲方有权随时解除对乙方的委托,乙方应无条件将代持股权归还甲方。乙方于收到甲方通知当日,向甲方或甲方指定第三方移交公司经营管理权(如有)、股东表决权等;并在5个工作日内办理工商变更登记。2.3未经甲方事先书面同意,乙方不得转委托第三方持有上述代持股权及股东权益。第三条 股权收益3.1甲方作为隐名股东是公司股权的实际所有人,享有股权代持期间产生的股权收益,包括但不限于股息、红利等。3.2如公司在股权代持期间因某种原因进行清算、注销,经清算后公司有剩余财产的,该财产由甲方所有。3.3如乙方代甲方收取3.1、3.2约定之收益、财产,应在收到该收益、财产后5个工作日内,交付给甲方或甲方指定第三人。逾期不交付的,向甲方按同期银行贷款利率4倍支付违约金。第四条 股权的处分4.1在代持股权期间,乙方应保证代持股权权属的完整性和安全性,非经甲方书面同意,乙方不得处分代持股权,包括但不限于转让、赠与、放弃或设定质押等。4.2甲方有权处分代持股权,或将特定股东权益转移到自己或任何指定的第三人名下。乙方无条件同意并对此提供必要的协助及便利。第五条 公司管理与决策5.1乙方根据甲方的指示经营管理公司。需要乙方在公司股东会表决的事项,乙方应根据甲方的指示进行表决。5.2公司清算、注销、增资扩股等重大决策,乙方表决、签署文件前须取得甲方的书面授权。第六条 知情权与监督6.1甲方有权了解公司的实际生产经营状况、财务状况、公司决策等。6.2甲方作为代持股权的实际所有者,有权依据本协议对乙方不适当履行的受托行为进行监督和纠正,并要求乙方承担因此造成的损失。第七条 违约责任7.1乙方不得实施任何可能损害甲方利益的行为。乙方违反本协议或不适当履行受托义务,或因乙方原因造成损失的,向甲方赔偿所有直接和间接损失。7.2因乙方的原因,包括但不限于债务纠纷等造成代持股权被查封,乙方应提供其他个人合法财产即时申请解封。7.3乙方未经甲方书面授权转让股权的,转让所得归甲方所有,转让价款不足以弥补损失的,按损失赔偿。同时乙方向甲方承担转让价款20%的违约金。第八条 保密条款协议双方对本协议履行过程中所获知对方的任何商业信息均有保密义务,该保密义务在本协议终止后继续有效。任何一方因违反保密义务给对方造成损失的,应赔偿对方相应损失。第九条 争议解决和其他9.1双方在协议履行过程中发生争议应友好协商,协商不成向代持股权公司注册地人民法院起诉。9.2本协议一式两份,双方签字盖章后生效。9.3协议未尽事宜,双方可以附件或签订补充协议的形式约定,附件或补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方(委托人):乙方(受委托人): 日期: 日期:

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  • 2020员工入股合同-员工入股协议书范本.doc

    2020员工入股合同_员工入股协议书范本员工入股合同是员工出资支持公司的产业,持公司股份,有权享受公司分红的权利,下面是这篇员工入股协议书范本员工入股合同甲方(企业):法定代表人:联系电话:住址:乙方(员工):身份证号:职务:联系电话:为了构建公司利益共同体,强化公司内部的激励机制和约束机制,增强员工的主人翁地位和主人翁意识,促进公司增效、员工增收,增强公司凝聚力,甲方决定允许部分员工入股本公司。甲乙双方本着诚信、友好、自愿、公开、公平、互助、共赢的原则,签定本入股协议书,以兹双方共同遵守。第一条持股方式:1、内部员工持股主要采取出资购股和奖励股权两种取得方式。①出资购股是指内部员工有偿取得公司的部分或全部产权的持股方式;②奖励股权是指甲方对有突出贡献的经营管理者、技术骨干和员工直接给予股权奖励的持股方式;2、内部员工持股由持股员工以自然人的身份直接持有。第二条经财务审计,甲乙双方认可,甲方现有资产总额为人民币元(即为甲方公司总股份的100%),共分为股,每股为元。第三条乙方持股比例及持股时间:1、出资购股部分:乙方自行出资共计人民币元,计股,占甲方公司总股份的%。此部分乙方出资购股的股份,将按实际持股比例依照相关法律法规、公司章程和本协议书享受权利及承担义务(甲方按公司章程和相关法律法规为乙方签发股权证书,未给乙方签发股权证书的,本协议与股权证书具同等效力);2、出资方式:购股时由乙方一次性转入相应的购股金额到甲方指定的银行账号:开户银行: 户名:3、奖励股权部分:甲方以激励方式一次性无偿奖励给乙方公司股份共股,占公司总股份的 %,该奖励股份部分只限于乙方按持股比例享受分红;4、入股时间:出资购股部分自年月日起计算(生效);奖励股份部分自年月日起计算(生效)。第四条利润分享和亏损分担1、甲乙双方按各自实际股权比例(占甲方公司总股权的比例)分担共同投资的亏损,乙方按出资购股比例和甲方给予的奖励股权比例分享共同投资所获的利润;2、甲乙双方各自以其所占的实际股份(出资额)为限对共同投资承担责任;3、甲乙双方共同出资形成的股份及其孳生物为甲乙双方的共有财产,由甲乙双方按其所持股份比例共同享有;4、甲乙双方共同占有的公司的股份转让后,甲乙双方有权按其各自所占股权(出资)比例取得相应财产。第五条利润分配时间及分配方法1、净利润:是指在利润总额中按规定交纳了所得税以后公司的利润留存,一般也称为税后利润或净收入。每月收入扣除税费、成本(材料、人工、制费)、费用(管理费用、销售费用、财务费用)等所有应支出后,是为当月纯利润;2、分红日期:每年元月底前(一次性分红/年);3、分配方法:每年1次,拿上年度净利润的70%按乙方持有的出资比例与奖励股权进行分红;剩余的30%作为公司的发展积金,在乙方退股时由甲方按乙方所持有的出资比例与奖励股权无条件一次性返还给乙方。第六条奖励股权的收回1、甲方根据本企业经营状况及乙方的工作成绩,可以决定部分或全部收回奖励给乙方的奖励股权(此为乙方职务调整或有重大过错或故意损害公司利益的情况下,经甲方公告或书面通知乙方),被收回奖励股权的持股员工自甲方做出收回决定之日起不再享受该奖励股权部分的分红;2、乙方与甲方劳动关系终止时,甲方奖励给乙方的奖励股权即由公司全部收回,同时甲方必须据实一次性支付乙方劳动关系终止日上一年度的相应的分红(劳动关系终止日当年的分红可视具体情况由甲方决定是否支付)。注:劳动关系终止包括劳动合同到期未续签和自动离职、因故被辞退或解聘、被开除等劳动合同解除的情形。第七条出资购股的退股1、自本协议签定日起3年内,如乙方正常辞职申请退股的,甲方应按乙方原出资额购回乙方所持有的股份,甲方可视具体情况决定是否给乙方申请退股当年的分红;如因乙方自动离职、因故被辞退或解聘、开除等劳动合同解除而终止劳动关系的,甲方按劳动法律法规和公司规定给予相应处分后,应按乙方原出资额购回乙方所持有出资购股的股份,但可不给乙方申请退股当年或上一年度的分红;2、如因乙方泄漏公司机密造成甲方损失的,即视为乙方自愿退股,甲方可以其所持股份抵扣赔偿并可起诉乙方;3、如甲方未履行本协议或做出有损乙方利益的行为,则乙方有权立即退股,甲方必须无条件购回乙方所出资持有的股份,并按中国人民银行现行年存款利率的1.5倍一次性赔偿乙方自入股日到退股日期间的利率损失;4、自本协议签定日起如乙方在甲方公司任职满3年后,不论乙方是否在职,甲方都不得以任何理由收回或购回乙方出资购买的股份,除乙方书面申请退股外。第八条持股员工的永久持股权1、乙方为甲方服务满3年以上的,乙方有权终身享有按其出资购股所持有甲方股份比例分红的权利,该权利不因乙方劳动关系的终止而终止;未经乙方申请或书面同意,甲方不得收回或购回乙方所持有的股份;2、乙方的永久持股权为乙方出资购

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  • 公司内部职员入股协议书.doc

    员工入股协议书 甲方(企业): 乙方(员工):  法定代表人:身份证号: 联系电话: 职务:住址: 联系电话:  为了构建公司利益共同体,强化公司内部的激励机制和约束机制,增强员工的主人翁地位和主人翁意识,促进公司增效、员工增收,增强公司凝聚力,甲方决定允许部分员工入股本公司。甲乙双方本着诚信、友好、自愿、公开、公平、互助、共赢的原则,签定本入股协议书,以兹双方共同遵守。 第一条 持股方式: 1、内部员工持股主要采取出资购股和奖励股权两种取得方式。 ①出资购股是指内部员工有偿取得公司的部分或全部产权的持股方式;      ②奖励股权是指甲方对有突出贡献的经营管理者、技术骨干和员工直接给予股权奖励的持股方式; 2、内部员工持股由持股员工以自然人的身份直接持有。 第二条 持股金额:经财务审计,甲乙双方认可,甲方现有资产总额为人民币1500000元(壹佰伍拾万元整)即为甲方公司总股份的100%,共分为100股,每股为15000元。 第三条 乙方持股比例及持股时间: 1、出资购股部分:乙方自行出资共计人民币225000元,计15股,占甲方公司总股份的15%。此部分乙方出资购股的股份,将按实际持股比例依照相关法律法规、公司章程和本协议书享受权利及承担义务(甲方按公司章程和相关法律法规为乙方签发股权证书,未给乙方签发股权证书的,本协议与股权证书具同等效力); 2、出资方式:购股时由乙方一次性转入相应的购股金额到甲方指定的银行账号: ,开户银行:,户名:; 3、奖励股权部分:甲方以激励方式一次性无偿奖励给乙方公司股份共5股,占公司总股份的5%,该奖励股份部分只限于乙方按持股比例享受分红;4、入股时间:出资购股部分自2020年10月1日起计算(生效); 奖励股份部分自2020年10月1日起计算(生效)。 第四条 利润分享和亏损分担 1、甲乙双方按各自实际股权比例(占甲方公司总股权的比例)分担共同投资的亏损,乙方按出资购股比例和甲方给予的奖励股权比例分享共同投资所获的利润;   2、甲乙双方各自以其所占的实际股份(出资额)为限对共同投资承担责任;   3、甲乙双方共同出资形成的股份及其孳生物为甲乙双方的共有财产,由甲乙双方按其所持股份比例共同享有;4、甲乙双方共同占有的公司的股份转让后,甲乙双方有权按其各自所占股权(出资)比例取得相应财产。 第五条 利润分配时间及分配方法 1、净利润:是指在利润总额中按规定交纳了所得税以后公司的利润留存,一般也称为税后利润或净收入。每月收入扣除税费、成本(材料、人工、制费)、费用(管理费用、销售费用、财务费用)等所有应支出后,是为当月纯利润; 2、分红日期: 每年元月底前(一次性分红/年); 3、分配方法:  每年1次,拿上年度净利润的70%按乙方持有的出资比例与奖励股权进行分红;剩余的30%作为公司的发展积金,在乙方退股时由甲方按乙方所持有的出资比例与奖励股权无条件一次性返还给乙方。 第六条 奖励股权的收回 1、甲方根据本企业经营状况及乙方的工作成绩,可以决定部分或全部收回奖励给乙方的奖励股权(此为乙方职务调整或有重大过错或故意损害公司利益的情况下,经甲方公告或书面通知乙方),被收回奖励股权的持股员工自甲方做出收回决定之日起不再享受该奖励股权部分的分红; 2、乙方与甲方劳动关系终止时,甲方奖励给乙方的奖励股权即由公司全部收回,同时甲方必须据实一次性支付乙方劳动关系终止日上一年度的相应的分红(劳动关系终止日当年的分红可视具体情况由甲方决定是否支付)。 注:劳动关系终止包括劳动合同到期未续签和自动离职、因故被辞退或解聘、被开除等劳动合同解除的情形。 第七条 出资购股的退股 1、自本协议签定日起3年内,如乙方正常辞职申请退股的,甲方应按乙方原出资额购回乙方所持有的股份,甲方可视具体情况决定是否给乙方申请退股当年的分红;如因乙方自动离职、因故被辞退或解聘、开除等劳动合同解除而终止劳动关系的,甲方按劳动法律法规和公司规定给予相应处分后,应按乙方原出资额购回乙方所持有出资购股的股份,但可不给乙方申请退股当年或上一年度的分红; 2、如因乙方泄漏公司机密造成甲方损失的,即视为乙方自愿退股,甲方可以其所持股份抵扣赔偿并可起诉乙方; 3、如甲方未履行本协议或做出有损乙方利益的行为,则乙方有权立即退股,甲方必须无条件购回乙方所出资持有的股份;  4、自本协议签定日起如乙方在甲方公司任职

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  • 个人股权转让协议书.doc

    个人股权转让协议书转让方:         受让方:  ____________________________________ 公司(以下简称合营公司),于______年____月_____日成立,由甲方与________________合资经营,注册资金为_____币 _________万元,投资总额_______币_________万元,实际已投资_____币________万元。甲方愿将其占合营公司____%的股权转让给乙方;经公司董事会通过,并征得他方股东的同意,现甲乙双方协商,就转让股权一事,达成协议如下: 一、股权转让的价格、期限及方式 1、甲方占有公司____%的股权,根据原合营公司合同书规定,甲方应投资____币______万元。现甲方将其占公司____%的股权以____币______万元转让给乙方。2、乙方应于本协议生效之日起____天内按第一条第一款规定的货币和金额以银行转帐方式分____次付清给甲方。二、 甲方保证对其拟转让给乙方的股权拥有完全、有效的处分权,保证该股权没有质押,并免遭第三人追索,否则应由甲方承担由此引起的一切经济和法律责任。 三、有关公司盈亏(含债权债务)的分担(任选一款)。 1、本协议生效后,乙方按股份比例分享利润和分担风险及亏损(含转让前该股份应享有和分担公司的债权债务)。2、股权转让前,聘请在中国注册的会计师(或其他方式)对公司进行审计,乙方按双方认可的审计报告表的范围承担甲方应分担的风险、亏损和享有权益。股权转让生效后,若发现属转让前,审计报告表以外的合营公司的债务,由乙方按股权比例代为承担,但应由甲方负责偿还。股权转让生效后,乙方取得股东地位,并按股份比例享有其股东权利和承担义务。 3、股权转让前,聘请在中国注册的会计师(或公司董事会组织)对公司进行审计,甲方按审计报告表的范围承担应分担的风险、亏损和享有权益,甲方应分担的债权债务,应在其股权款中扣除。本协议生效后,尚未清结的以及审计报告以外属甲方应分担的债权债务,均由乙方按股权比例享有和承担(或由乙方先行承担,然后由乙方向甲方追偿)。 四、违约责任 如乙方不能按期支付股权价款,每逾期一天,应支付逾期部分总价款千分之______的逾期违约金。如因违约给甲方造成经济损失,违约金不能补偿的部分,还应支付赔偿金。 五、纠纷的解决(任选一款) 凡因履行本协议所发生的争议,甲乙双方应友好协商解决如协商不成: 1、向_______人民法院起诉; 2、提请仲裁委员会仲裁; 六、有关费用负担 在转让过程中,发生的与转让有关的费用(如公证、审计、工商变更登记等),由方承担。七、生效条件 本协议经甲乙双方签订,经______________公证处公证后,报政府主管部门批准后生效,双方应于三十天内到工商行政管理机关办理变更登记手续。 八、本协议一式____份,甲乙双方各执____份,合营公司、公证处各执一份,其余报有关部门。转让方: 受让方: 年 月 日订于 股权转让协议转让方: (以下简称甲方)受让方: (以下简称乙方)     经公司董事会通过,并征得他方股东的同意,现甲乙双方协商,就转让股权一事,达成协议如下:一、股权转让的价格、期限及方式1、甲方占有 公司____%的股权。现甲方将其占 公司____%的股权以____币______万元转让给乙方。2、乙方应于本协议生效之日起____天内按第一条第一款规定的货币和金额以银行转帐方式分____次付清给甲方。二、任选一条:1、甲方保证对其拟转让给乙方的股权拥有完全、有效的处分权,保证该股权没有质押,并免遭第三人追索,否则应由甲方承担由此引起的一切经济和法律责任。2、甲方已将所拥有的占公司____%的股权于_____年___月___日向________作质押,现甲方已征得质权人的书面同意,同意甲方将该股权转让给乙方。甲方保证已对该股权拥有有效的处分权,否则应承担由此而引起的一切经济和法律责任。三、有关公司盈亏(含债权债务)的分担(任选一款)。1、本协议生效后,乙方按股份比例分享利润和分担风险及亏损(含转让前该股份应享有和分担公司的债权债务)。2、股权转让前,聘请在中国注册的会计师(或其他方式)对公司进行审计,乙方按双方认可的审计报告表的范围承担甲方应分担的风险、亏损和享有权益。股权转让生效后,若发现属转让前,审计报告表以外的合营公司的债务,由乙方按股权比例代为承担,但应由甲方负责偿还。股权转让生效后,乙方取得股东地位,并按股份比例享有其股东权利和承担义务。3、股权转让前,聘请在中国注册的会计师(或公司董事会组织)对公司进行审计,甲方按审计报告表的范围承担应分担的风险、亏损和享有权益,甲方应分担的债权债务,应在其股权款中扣

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