某单位2023年纪检监察工作要点.docx简介：
某单位2023年纪检监察工作要点2023年纪检监察工作总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面深入贯彻党的二十大精神和二十届中央纪委一次、二次全会精神，坚决落实*纪检监察组和党委工作部署，坚持稳字当头、稳中求进工作总基调，以推动高质量发展为主题，围绕中心任务充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，坚定不移担牢职责使命，全面净化政治生态，促进提升治理效能，为高质量发展提供坚强政治保障。一、全面贯彻落实党的二十大精神，攥指成拳提升政治监督质效1.聚焦重大决策部署强化监督。坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂，准确把握党的二十大提出的重大判断、重大战略、重大任务、重大举措，以实现为核心推进政治监督具体化、精准化、常态化，聚焦贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神、党中央决策部署、*战略部署强化全面监督，创新完善监督举措，精准有效开展监督，严肃查处违反政治纪律和政治规矩等问题，推动各级党组织和党员干部履职尽责、担当负责，凝心聚力做好工作，全力以赴抓好落实，以实际行动践行两个维护。2.围绕中心大局强化监督。坚持把监督融入发展全局、融入党委决策部署，紧盯十四五发展规划和2023年工作会确定的各项目标任务，聚焦深化改革、管理提升等重点任务，聚焦提质增效、人才强企、科技创新、安全环保等重点工作，建立工作台账和清单，跟进监督、精准监督、全程监督，建立发现问题、纠正偏差、跟踪问效机制，做到把握重点、盯住难点、疏通堵点，切实解决有令不行、有禁不止及中梗阻问题。3.紧盯责任落实强化监督。牢牢牵住责任制这个牛鼻子，协助党委构建知责明责、履责尽责、考责问责制度机制，压紧压实管党治党政治责任。健全完善纪委向党委及职能部门通报反馈协作配合工作机制，及时向党委传达通报上级部署要求，定期汇报重要议题、重点工作，定期分析报告工作形势，综合研判政治生态，提出对策建议、督促整改落实到位。建立健全纪委书记与党委书记和班子成员常态化沟通机制，及时沟通重要工作，分析通报重大案件、突出风险，定期反馈分管领域存在问题，助推主体责任、一岗双责落实。坚持监督下沉，推动基层党组织发挥好政治功能、组织功能，履行好直接教育管理监督党员的重要职责，真正打通全面从严治党最后一公里。二、坚定不移打好反腐败斗争攻坚战持久战，提高一体推进三不腐的能力水平4.突出惩治重点，强化不敢腐的震慑。坚持零容忍反对和惩治腐败，紧盯重点领域、关键环节、重大项目，加大对违规决策、违规经营、违反财经纪律等问题的查处和追责力度，促进企业依法合规经营，坚决查处设租寻租、利益输送、靠企吃企、暗箱操作、失职渎职及雅贿影子股东等隐性腐败问题，坚决清除政治生态污染源。坚持行贿受贿一起查，探索推行行贿人黑名单制度，斩断围猎和甘于被围猎利益链。持续减存量、遏增量，提高自办案件质量，强化重点案件攻坚，开展重复访越级访专项治理。继续配合上级纪检部门做好专案审查调查，加快推进涉案问题线索处置核查工作。开展处分处理执行情况回头看，坚决纠正和防止执行落实不到位、搞变通等问题。5.抓实以案促改，扎牢不能腐的笼子。建立以案促改工作统筹协调机制，明确监督检查、核查审查、案件审理各环节职责分工，将以案促改促治融入监督执纪全过程。坚持惩、治、防相统一，健全查清事实、剖析问题、堵塞漏洞、防控风险、重塑生态五位一体工作机制，做到既重视案件查办，也追根溯源，既推动个案和同类问题整改，也举一反三推动补齐制度短板、堵塞管理漏洞、消除监督盲区，推动管党治党实现标本兼治，保障企业迈向高质量发展。协助和监督各级党组织深入开展违纪违法案件以案促改工作，推动全局上下以案为鉴，开展警示教育、对照剖析，透视政治生态、扫描管理漏洞、揭示风险隐患，围绕严肃党内政治生活、加强干部选拔任用监督管理、加强企业合规管理、加强重点领域关键环节风险防控、加强海外业务监督管控等，进行全面深入的治理整顿、整改提升，有效消除政治影响，全面净化经营发展环境。6.深化廉政教育，增强不想腐的自觉。加大党风廉政建设和反腐败斗争形势任务、制度规定、成效经验宣贯力度，营造全面从严治党良好氛围。持续健全纪律教育体系，实施矩阵化管理，做到分层施教、深入一线、全面覆盖。建立警示教育案例库，用好用足案件资源，开展专题辅导、案例剖析，以案说纪说法说德说责，用身边事警示教育身边人。创新纪律教育形式载体，总结交流典型案例，加强廉洁文化建设，培育清正廉洁价值理念。三、持之以恒加强纪律作风建设，坚定不移涵养新风正气7.驰而不息纠治四风顽疾。督促各级党组织和党员干部深刻认识四风和腐败互为表里、同根同源、风腐一体的关系，重温中央八项规定及其实施细则精神，坚定与四风斗争到底 展开>>

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