信用社党委书记2022年抓基层党建工作述职报告.docx简介：
信用社党委书记2022年抓基层党建工作述职报告一、上年度问题整改情况针对政治站位还不够高，全面从严治党还不严不实，基层党支部标准化建设不高，党建与业务融合深度不够等问题，一是不断加强和深入学习党的二十大精神，用政治理论武装头脑，增强四个意识，坚定四个自信，做到两个维护，自觉在思想上、政治上、行动上同中省市和**市委保持高度一致。二是坚持围绕业务抓党建、抓好党建促发展的管理思路，扎实履行党建第一责任人责任，以身作则，带好头、做表率，以支部为单位组织开展新禾行动和信合党旗红红五月支部业务劳动竞赛，切实做到压力层层传导，充分带动关键少数抓党建工作的主动性和积极性，激发基层党建促业务发展的引领潜力。二、个人履职尽责情况（一）以党建引领为核心，凝聚发展合力。一是持续提升政治站位，一岗双责扎实履行。始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把思想政治建设作为根本性建设，党委全面贯彻落实从严治党政治责任，每半年召开一次专题党委会研究党建工作，推动全面从严治党和党风廉政建设向基层支部延伸，今年累计组织实施党委理论中心组学习**次；组织开展党委书记讲党课**次。二是强化思想理论武装，深入学习宣传贯彻党的二十大精神。下发《关于进一步开展好学习党的二十大精神的通知》，提出了具体的学习宣传贯彻工作要求；结合行业实际，制定《关于认真学习宣传贯彻党的二十大精神的实施方案》，全面安排部署学习二十大精神的学习、宣传、贯彻等工作，两个维护进一步坚定，主责主业进一步聚焦，底线思维牢固树立，战略定力持续保持。三是聚焦提升党建工作质量，持续发力补齐短板取得实效。制定《2022年基层党建工作目标责任考核办法》《2022年党建工作要点》《2022年党建工作计划》《党支部工作十二条措施》等制度，党建工作高起点筹划、高标准展开得到有效确保。认真落生三会一课，联社党委书记、班子成员以及支部书记带头讲党课，主题党日活动有效开展，党员干部组织生活不断丰富。今年以来，**联社共召开党员大会**次，支委会**次，党小组会议**余次，支部书记讲党课**次，形式多样的主题党日活动**次。四是坚持党建统领，推进党建与业务深度融合。依托党建＋金融服务模式，扎实开展信合党旗红党建品牌建设工作；始终突出党支部为考核单元，亮赛赶超，五月份扎实开展信合党旗红——红五月支部业务劳动竞赛活动，成效显著，提前全面实现渭南审计中心提出的大干50天，奋斗双过半各项工作目标。（二）以三千促三进，新禾行动成效彰显。一是细化考核层级。坚持季度任务不拖欠，月度任务要清零、日进度要加速工作理念，推行业务经营三级考核，即党支部整体考核、营业网点综合考核和员工个体考核。二是全员合力推进。从班子到员工，从机关到基层，人人有任务，个个有考核。班子成员以上率下，带头营销，**联社的对公开户和工资代发均超额完成考核任务，对公账户开户**户完成任务的**％，代发工资**户，完成任务的**％，始终在全省名列前茅。三是适度传压，确保质效。活动期间，累计召开周例会**次，经验分享交流**次、表态发言**次。组织集中约谈会**次，约谈**人次。活动期间，班子成员践行一线工作法，累计督导基层网点**次。省联社红榜排名中**联社农户及个体工商户授信、实体贷款投放、普惠涉农贷款、数字普惠贷款等考核指标受到激励累计**次。（三）持续加强作风建设，护航高质量发展。坚持作风建设永远在路上理念，制定《开展作风建设文化年活动实施方案》《作风建设专项行动实施方案》《作风建设专项行动重点问题治理工作实施方案》等文件，深入开展作风建设专项行动，聚焦五聚焦五查摆，认真查摆问题，深入剖析根源，建立问题台账；持续深化纠治四风，重点纠治形式主义、官僚主义突出问题和慵懒散慢虚粗等作风顽疾，坚决破除特权思想和特权行为，深入践行勤快严实精细廉的作风要求，对机关效能、基层负担、信贷服务、消费者权益保护、网点服务质量等五个方面重点领域突出问题开展深入、全面的专项治理，持续推进作风建设专项行动工作向纵深发展、向基层延伸。三、主要做法和成效一是全力以赴为稳住经济大盘贡献力量。召开专题党委会议，研究部署金融服务支持地方经济稳增长相关工作，依据《实施意见》，组织推动做好疫情防控和经济社会发展金融服务、全力支持市域经济稳增长工作。二是持续加大抗疫保供金融服务力度。今年以来，走访个体工商户**户，发放贷款**万元，走访企业**户，发放贷款**万元，办理延期还本贷款**笔**万元，复工复产积极助力。采集涉及各类民营小微企业和个体工商户信息**户，授信**户，授信金额**万元，用信余额**万元，确保金融服务不断档。同时，以线上金融服务为发展方向，支持复工复产，积极解困纾困。在疫情防控的关键时期，* 展开>>

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