公司党建工作情况汇报：绘好奋进“三色”谱 笃行建功新征程.docx简介：
公司党建工作情况汇报：绘好奋进三色谱笃行建功新征程基层党支部是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的开展一切工作的基础，也是保持党的先进性、纯洁性和战斗力的基础支撑。近年来，XX分公司党支部坚持以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导，弘扬伟大建党精神，以高质量党建引领高质量发展为目标，以党建第一责任引领和保障发展第一要务，充分发挥党建引领作用和党员干部先锋模范作用，将党的组织优势转化为发展动能，全面推动各项工作提质增效，实现公司高质量发展开新局、谋新篇、启新程。一、深化政治引领举旗定向，提升忠诚初心的本色强化守土有责、守土担责、守土尽责的意识，紧紧围绕党建引领这一个核心持续发力，全面提升党建工作质量真正把党的政治优势、组织优势转化为推动公司高质量发展的强大动力。一是深化党的政治建设。树立抓好党建是本职的理念，强化主体责任，明确一岗双责，紧盯双碳目标和新能源发展趋势，积极推动党建与生产经营深度融合，引导党员干部不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力，加强党员理想信念教育，为公司抢抓机遇、砥砺奋进、建功新时代、奋进新征程凝聚了发展共识。二是强化政治理论学习。以学习贯彻党的XX大精神为主线，以双引双建工作持续巩固拓展党史学习教育成果，重点围绕科技创新、能源安全、高质量发展等最新理念开展深入学习，推进学习内容主题化、学习研讨专题化、调查研究课题化、学习践行成果化，切实做到学习跟进、认识跟进、行动跟进，以科学理论武装头脑、指导工作、推动实践。三是优化党建业务融合。坚持党建与业务同步推进、同步谋划、相融互促，开展党员责任区、党员突击队等活动，紧盯生产经营、疫情防控、转型升级等改革发展重要事项、重点项目，构建各领域统筹联动、齐头并进、齐抓共管的工作格局，不断增强公司经济高质量发展的综合效能。二、强化支部建设固基强本，凝聚争先创优的成色聚焦党支部标准化建设，积极探索基层党建新思路、新举措、新模式，增强党员争当先进的意识，实现党组织的规范化建设，持续增强党组织的组织力号召力。一是规范日常管理强基础。严格执行三会一课制度，坚持不懈组织党员学习、领会、宣传党的路线、方针政策，做到组织活动有规范，贯彻落实有信息。教育、监督党员严守党的政治纪律和政治规矩，真正把从严治党作为主体责任一抓到底，做到融会贯通、知行合一，不断提升组织引领力、增强组织凝聚力。二是坚持严管厚爱建队伍。秉承多元发展理念，聚焦青年职工点多面广分散的情况，一方面通过各类慰问、谈心谈话、定期组织职工交流思想，关注职工生命健康，重视员工安全教育，组织职工参加安全培训，做好高温慰问和疫情期间防护工作。另一方面充分发挥工团组织作用，通过组织培训教育、参观活动、文体活动、加大职工关心关爱力度。2022年春节期间党支部书记来到项目部职工住宿地陪职工过年、为职工准备年夜饭，传递出组织的关怀和温暖，极大提高职工的爱岗热情和工作积极性。三是争当先锋模范树旗帜。支部就是堡垒，党员就是旗帜。在抗洪救灾、疫情防控、经营生产等急难险重任务中注重发挥党员先锋模范作用，2022年广东清远遭遇百年未遇之洪灾，在党支部号召下，党员、团员突击队全体出击、马上赶赴现场，与时间赛跑，卷起袖管跳进了腰深的水中抢险作业，仅用两天的时间拆除浸水的逆变器80余台！用实际行动践行了共产党员的无私奉献精神，把电建先锋的党旗插在前线阵地高高飘扬！三、推进党建融合提质增效，擦亮克难攻坚的亮色站位国之大者、企之要情，响应国家碳达峰、碳中和双碳发展时代号召，按照双引双建工作要求和转型发展的指引，以党建高质量发展成效开辟绿色电力新基建市场，赢得了南网、华能等大型发电企业的认可逐渐成为集团新能源领域的标杆。一是披荆斩棘开拓绿电市场。2020年分公司成立之初，职工人数不足10人，面临着起步晚、资源有限的现状，如何完成从零到一的突破，难题摆在了分公司领导面前，平均年龄32岁的党员队伍紧紧围绕集团战略发展目标，强调党建工作与生产经营融合的理念，在分析项目可研报告、策划资金需求、讨论设备选型、排布施工计划等方面披荆斩棘、迎疫而行，通过拜访客户、现场踏勘、深挖外部资源，成功为公司带来了第一个大型集中式光伏发电项目，成立第一年就创造近6亿元的市场订单。二是克难攻坚助推项目建设。再坚持下，并网目标就在眼前了！成为贵州江西坪项目现场听到最多的一句话，施工现场党支部发挥党建网格化优势，构建党建+安全、党建+技术、党建+服务等多个体系，开展奋斗二十天，打造高质量投产劳动竞赛，人人当模范、做标兵、比工艺、赛质量。项目开建以来，党员职工每天五六点起床，扛着设备行走于崎岖的山路，饿了就吃干粮，困了就住板房，当项目如期并网发出第一度电，乡间平地上立起了气势磅礴的光伏矩阵，他们眼中流淌的是自豪骄傲的泪花。三 展开>>

下载声明:
1、本文档共4页，其中可免费阅读4页，下载后可查看全部内容。 2、本文档内容版权归属内容提供方；作者收益按普通下载或PLUS会员下载对应的结算规则计入内容提供方账户。如果您对本文有版权争议，可选择认领。 3、本文档由用户上传，本站不保证内容质量和数量令您满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请先通过免费阅读内容等途径仔细辨别内容交易风险。 如存在严重文不对题之情形，可联系本站下载客服投诉处理。 文档侵权举报电话：18182295159（无值守，支持微信） (电话支持时间：10:00-19:00)。 展开>>