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经验交流：构建“345”工作机制助推“数字建设”.docx

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经验交流：构建“345”工作机制助推“数字建设”.docx简介：
经验交流：构建345工作机制助推数字建设近年来，XX公司党委始终把党的政治建设摆在首位，牢固树立抓好党建就是最大政绩的理念，充分发挥党建在数字化建设过程中的引领作用，创新345党建工作机制，打造电投数科特色党建实践路径，有效推动党建融入中心工作取得实效，为支撑集团公司数智化转型，助力建成世界一流清洁能源企业，提供强力支撑和有力保障。一、突出三个引领，用行动践行两个维护三个引领是基础，有机统一，确保公司改革发展始终沿着正确的方向前行，更好地以实际行动践行两个维护。突出政治引领，加强党建工作实效。深刻领会新思想、新要求、新政策，筑牢改革发展根基。牢牢把握XXXXXX关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述精神，贯彻落实两个一以贯之，全面推进所属单位党建入章率达100%。完善双向进入、交叉任职和党政一肩挑的领导体制，把党的领导融入公司治理各环节。充分发挥党委把方向、管大局、保落实领导作用，构建符合公司实际的1+3+N董事会运作体系，修订《贯彻落实三重一大决策制度实施办法》,细化权责清单，严格落实前置研究程序，实现机制优势向治理效能转化。突出战略引领，全面加强顶层设计。结合数字化行业特点及自身的发展定位等情况,从战略高度确立发展目标，带领干部职工攻坚克难。围绕数字国家电投建设和集团公司2030战略目标，聚焦能源产业数实融展开>>

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