人力资源和社会保障局局长述职报告.docx简介：
孟津县人力资源和社会保障局局长张敬民2019年12月12日2019年，在县委、县政府的正确领导和县人大的监督指导下，我局认真贯彻执行宪法、行政法等法律法规，紧紧围绕全县12347总体发展方略，以加强政治建设为引领，以推动高质量发展为核心，以深化9+2工作布局为支撑，以打赢三大攻坚战统揽全局，贯彻执行县人大及其常委会的重大决定，协调推动各项工作取得了较好成效。现将工作情况报告如下，不妥之处，敬请审议。一、贯彻和执行宪法等法律法规、依法行政以及党的路线方针政策情况（一）坚持业务学习，切实提升工作能力和履职水平。我到人社局工作以来，结合人社局工作面广，政策性强的特点，认真学习领会中央、省、市人社工作会议精神，认真学习劳动维权、社会保障、人事人才等方面的专业知识和法规政策，以学习促水平提升，以实践促能力提升，以赶超促观念提升，不断提高驾驭能力和工作本领。（二）坚持把不忘初心、牢记使命主题教育作为首要政治任务笃学笃信笃行。坚决贯彻落实县委部署要求，带头把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实四项重点措施贯通起来，熔于一炉、一体推进，坚持读原著与悟原理结合，推动学习入脑入心；坚持摸实情与破难题结合，推动调研求深求实；坚持查问题与听意见结合，推动检视认真较真；坚持谋全局与抓具体结合，推动整改真刀真枪；坚持主题教育与学习贯彻党的十九届四中全会结合，推动四中全会精神深入落实，从而使主题教育与机关各项工作互促共进共赢，取得明显实效。（三）坚持讲政治、顾大局，严格遵守和执行请示汇报制度和民主集中制。始终坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，始终坚持民主集中、团结协作。严格要求自己按照工作职责参与政务、管理事务、搞好服务，重要工作和重要事项能够及时向县委请示汇报。凡本单位人员岗位调整、资金使用、后备干部推荐等重大问题和重要情况，按照集体领导、民主集中的原则，提交党组会议集体讨论决定。（四）严格遵守和执行政治纪律、廉洁自律。严格执行中央八项规定，始终规范自己的言行，敬畏人民、敬畏权力、敬畏法律，稳住心神，管住手脚，抗住诱惑，经住考验，不用公款报销或支付应由本人承担的费用，不举办任何婚丧喜庆事宜，不出入私人会所或接受和持有私人会所会员卡，并自觉接受各方面监督，永葆共产党人清正廉洁的政治本色。全面落实党风廉政建设责任制，致力于带出谋事能干事、干事不整事、成事不出事的人社干部队伍。二、执行县人大各项决议和决定、办理落实人大代表建议情况工作中，我始终坚持把贯彻执行县人代会及其常委会的决定、决议及其审议意见作为检验执政能力和执行力的标准，贯彻执行不动摇、不走样、不拖拉，坚决维护建议和提案的政治性、科学性和可行性。2019年，由我局承办的人大代表建议共计1件。主要涉及设立农民工技能培训中心，我局做到件件有回应、事事要满意，坚持做到思想上高度重视，态度上积极主动，行动上切实有效，程序上合理规范，时间上及早安排，保证了办理工作的质量。三、履行岗位职责情况（一）就业创业工作显著成效一是多措并举，扩大就业有渠道。发挥好各镇村建立的106个就业信息化节点，发放《贫困劳动力就业岗位推荐信》10期，15万余份，推荐岗位3000余个。举办春风行动、就业扶贫日、贫困陪读妈妈专场招聘会等23场次转移就业招聘会，建立孟津县企业招聘交流群，为企业和求职者建立常态化的供需平台。通过孟津县人社局微信公，编发就业篇——回孟津干吧专题微信，进一步扩大招聘会效果。动员劳务服务中介机构，发挥其渠道和资源优势，优先输送贫困劳动力，提高转移就业组织化程度。2019年，我县贫困劳动力7253人，有就业意愿和就业能力7056人，已就业7056人，实现应就业尽就业。二是做好就业困难人员援助工作。目前全县新安置公益性岗位687人，其中新安置贫困劳动力公益性岗位539人。目前在岗公益性岗位共1213人，其中贫困劳动力790人。2019年为546名灵活就业人员办理社保补贴，共计24.08万元，通过就业信息化系统办理1384本《就业失业登记证》。三是开展返乡创业专项活动，广泛宣传创业政策。抢抓春节前农民工返乡这一大好时机，扎实开展返乡创业五个一专项活动，印发《致在外务工及创业人员的一封信》4560封；开展家访活动35次，走访175户，参加干部520余人次、召开返乡创业座谈会20余场，参加人数达2550余人、组织返乡人士看家乡考察活动11次，参加人数230余人，集中宣传报道20余篇，通过五个一系列活动，激励引导在外人员返乡创业，为推动孟津高质量发展共同奋斗。2月份，河南电视台新闻时段还专题报道了我县返乡创业工作。5月份，河南日报记者对我县返乡创业工作进行专题采访。四是树立创业典型，强化资金扶持。全面落实促进就业创业奖励性政策，千方百计解决返乡创业农民工资金难题。2019年以来 展开>>

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