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党建品牌成果案例:“五个标准化”工作法.docx简介:
党建品牌成果案例:五个标准化工作法一、案例背景在深入贯彻党的二十大及二十届三中全会精神的新时代背景下,特别是在全面深化改革与全面从严治党战略交汇的关键时期,【单位名称】积极响应党中央的号召,紧密围绕新时代党的建设总要求,以高度的政治站位和强烈的责任担当,创新性地提出了五个标准化党建品牌,即支部设置标准化、组织生活正常化、融入中心示范化、工作机制体系化、阵地建设规范化。这一党建品牌的诞生,是【单位名称】深入领会党的二十大及二十届三中全会精神实质,坚决贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线的生动实践,旨在通过构建标准化、系统化的党建工作体系,全面增强基层党组织的政治功能、组织功能和服务功能,推动党建工作与企业中心工作深度融合、同频共振,以高质量党建引领和保障企业高质量发展,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。通过五个标准化党建品牌的深入实施,【单位名称】不仅提升了党建工作的规范化、科学化水平,更激发了党员干部的奋斗精神和创新活力,为企业的改革发展注入了强大的红色动能,彰显了新时代党建工作的鲜明特色和显著成效。二、主要做法(一)支部设置标准化在深入贯彻上级党组织指导精神的同时,我们紧密结合国有企业自身特点与新时代党建工作要求,积极探索并实践支部建设的标准化路径。我们着重强化党群深度融合,通过党建引领、工团联动的策略,推动政工、工会、共青团工作紧密配合、同
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